Ofertas de empleo para Transporte y Logística en Madrid

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. REST

About Us

JINGDONG Logistics (JD Logistics) is the logistics arm of JD.com and one of the world's leading technology-driven supply chain solutions providers. Leveraging advanced expertise in automation, intelligent logistics, and data-driven operations, we deliver end-to-end logistics solutions that help businesses grow while enhancing customer experience.

Our capabilities span the entire supply chain, including warehousing, line-haul transportation, last-mile delivery, bulky goods logistics, cold chain solutions, and cross-border operations. Our mission is simple: to deliver speed, reliability, and operational excellence at every stage of the supply chain.

Context of the Position

As part of our strategic international expansion, JD Logistics is establishing its core infrastructure within the Spanish market. This is a critical greenfield deployment phase, which requires our founding leadership team to manage high operational fluidity, establish local processes from the ground up, and translate centralized global capabilities into localized execution.

This position is designed for an experienced, legally savvy Fleet and Transport Manager specializing in proprietary or dedicated fleet management. The role demands an operational leader who can build a high-performance, internal driver organization from scratch while ensuring 100% compliance with Spanish road transport regulations.

The Mission & Core Scope

• The Mission: Launch, scale, and manage JD Logistics’ internal dedicated transport fleet and driver network for large-item deliveries, ensuring maximum fleet utilization, cost efficiency, and brand-standard service delivery.
• The Scope: You will take complete strategic and operational ownership of our 1PL fleet operations in Madrid—including driver management, vehicle procurement/leasing lifecycle, route optimization, and full compliance with Spanish Ministry of Transport (Ministerio de Transportes) laws.

Crucial Expectations & Performance Targets

To provide a clear understanding of the accountability required, the successful candidate will be evaluated on the following key metrics during the initial 6 to 12 months:

1. Fleet Commissioning & Readiness: Successfully secure, license, and deploy our dedicated commercial delivery fleet and driver team in alignment with the strict launch calendar.
2. Regulatory Compliance & Asset Auditing: Maintain a flawless legal track record with zero infractions related to driver rest cycles, vehicle weight overloads, tachograph data, and vehicle inspection mandates (ITV).
3. Fleet Utilization & Cost Metrics: Optimize key efficiency parameters including cost-per-delivery, fleet uptime, fuel consumption, and vehicle cubic capacity utilization across all routes.
4. Driver Performance & Brand Standards: Establish a rigorous driver training and safety culture, monitoring delivery success rates, damage-free transit, and customer satisfaction scores on the final mile.

Position Requirements

• Greenfield Launch Expertise: You must have a verified background of successfully launching, expanding, or directly managing a proprietary or dedicated delivery fleet within a high-volume retail, e-commerce, or tier-1 express transport environment.
• Deep Transport Legal Competence: Robust knowledge of Spanish road transport legislation (ROTT), driver labor agreements, tachograph compliance, and transport operating licenses (Tarjetas de Transporte).
• Language Proficiency: Professional fluency in English and Spanish is mandatory to navigate local legal frameworks, manage driver operations, and deliver precise strategic reports to global HQ. Knowledge of Mandarin is a highly valued corporate asset.
• Operational Flexibility: High adaptability regarding working hours and hands-on operational problem solving during peak delivery windows and fleet ramp-up phases.

Diversity & Inclusion

At JD Logistics, we are committed to building an inclusive workplace where everyone can thrive.

We are proud to be an Equal Opportunity Employer. Employment decisions are made based on qualifications, merit, and business needs, regardless of race, ethnicity, gender, gender identity, sexual orientation, age, disability, religion, or any other characteristic protected by applicable law.

Ready to Build the Future of Logistics?

Take the next step in your career and join one of the world's fastest-growing logistics companies.

Apply today and help shape the future of intelligent logistics with JD Logistics.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

En Wardem trabajamos con marcas que quieren crecer de verdad.

No hacemos contenido “de relleno”. Pensamos, probamos, medimos y ejecutamos. Buscamos a una persona en prácticas, joven, muy metida en el lenguaje digital y, sobre todo, muy buena editando vídeo para canales digitales.

Este perfil estará muy orientado a la edición de piezas para Instagram, TikTok, Reels, Stories y formatos de paid media. De forma puntual, también podrá apoyar en adaptaciones para otros canales o formatos. La parte de grabación, creatividad y copy será un plus, pero la prioridad es clara: necesitamos a alguien con muy buen ritmo, criterio visual y soltura editando.

¿Qué harás?

• Editar vídeo para canales digitales: Reels, TikToks, stories, piezas de paid media, adaptaciones y otros formatos digitales.
• Dar ritmo, intención y acabado profesional a contenidos pensados para captar atención: cortes, música, subtítulos, recursos gráficos, transiciones, ganchos visuales y estructura narrativa.
• Adaptar piezas a distintos formatos, duraciones, mensajes y canales.
• Crear versiones de una misma pieza para diferentes objetivos: orgánico, paid, campañas, lanzamientos o contenidos always-on.
• Ayudar en la grabación de contenido natural, principalmente con móvil o cámara, sin producción pesada.
• Crear y adaptar piezas visuales sencillas para acompañar contenidos.
• Apoyar al equipo de content & comunicación en distintas marcas.
• Detectar referencias, formatos, tendencias y recursos de edición que tengan sentido para cada marca y canal.
• Utilizar herramientas de inteligencia artificial para apoyar la generación, edición y optimización de contenidos, imágenes, vídeos y textos.
• Apoyar puntualmente en la creación o adaptación de copys para Instagram, TikTok, LinkedIn u otros canales digitales.

¿A quién buscamos?

• Estudiante o recién graduado/a en audiovisual, comunicación, publicidad, o similar.
• Una persona que edite muy bien vídeo para formatos digitales y entienda el lenguaje de plataformas como TikTok, Instagram, Reels y paid social.
• Buen ojo para el ritmo, la estética, los detalles y la narrativa visual.
• Soltura editando piezas ágiles, actuales y con intención, no solo vídeos “bonitos”.
• Capacidad para adaptar una idea o pieza a distintos formatos, canales y objetivos.
• Manejo de herramientas de edición como Premiere, After Effects o similares. No hace falta dominarlas todas, pero sí necesitamos que edites con autonomía.
• Que consuma contenido digital con criterio y sepa detectar qué funciona, por qué funciona y cómo adaptarlo a una marca.
• Cómodo/a grabando contenido sencillo con móvil o cámara.
• Proactividad, curiosidad, criterio y ganas de aprender rápido.
• Se valorará positivamente que también tenga sensibilidad creativa, capacidad para proponer ideas y buena redacción de copys, aunque no es la prioridad principal del puesto.

¿Qué ofrecemos?

• Prácticas remuneradas: 600€ jornada completa
• Aprendizaje real en proyectos reales con marcas de moda, lifestyle y otros sectores.
• Trabajo dentro de un equipo joven, creativo y multidisciplinar.
• Participación en contenidos reales para marcas con mucho potencial.
• Oportunidad de aprender de primera mano cómo funciona el marketing digital en una agencia de crecimiento.
• Modelo híbrido: 2 días de oficina.
• Oficina en el centro de Madrid.
• Posibilidad de incorporación tras las prácticas según desempeño.
• Imprescindible incluir en el CV portfolio, reel o ejemplos de vídeos editados.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Word Excel Outlook

Do you love customer service and enjoy being at the heart of a busy, people-focused environment? We are looking for an Assistant Manager to join our team and help us create an exceptional experience for our students, residents, and guests.

KEY TASKS

• Ensuring a warm, welcoming environment to students, parent and visitors to the sites
• General support to the Manager and job cover in his/her absence.
• Liaise with the General Manager in responding to tenant queries and maintenance issues throughout the academic year.
• Working with the General Manager to ensure the sites are safe environments in which to live and work.
• Working to a set budget.
• Assisting with the marketing, lettings and promotion of the accommodation
• Undertaking regular inspections of flats
• Undertaking routine daily/weekly safety inspections and updating the web based safety
• Management system
• Establishing and developing working relationships with suppliers and contractors
• Supporting the site team
• Being part of the out of hours rota for emergencies
• Supporting the management of the site in compliance with ANUK National Code of standards
• Working with University accommodation team delivering a quality service
• Supporting the Accommodation Manager in liaising with University staff including attending regular meetings with relevant bodies
• General support to the team in reception when required.
• You may be required to undertake other duties from time to time as the company may require

KNOWLEDGE AND SKILLS

• Experience with students or within the University Sector preferred but not essential
• Experience of working within the Hospitality sector preferred
• Experience of working to budgets and targets
• Experience in producing weekly and monthly KPI reports
• Excellent communication skills displaying sensitivities to and understanding residents needs
• Excellent leadership and management skills
• Self-motivated and results driven
• Strong Local knowledge
• Experience managing an Operational budget desirable
• Good level of computer literacy using Microsoft Word, Excel and Outlook
• Must be pro-active and able to use initiative in order to make the site the best available
• Multi Lingual essential – Spanish and English
• Knowledge of the local community and city wide knowledge

If you are interested, please send us your Cv.

Thanks!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• PublicadaNueva

.

Se necesita monitor/a de voley para actividades extraescolares con niños/as durante el curso escolar 2026/27

¿Cuándo?

Lunes y miércoles de 13.30 a 14.30 y martes y jueves de 17.00 a 18.00 h

¿Dónde?

Villafranca del Castillo, Madrid

Se Requiere

• Experiencia trabajando con niños/as.
• Certificado de delitos sexuales negativo actualizado.
• Compromiso durante el curso 2026/27

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• PublicadaNueva

.

En MANGO vestimos de pasión todo lo que hacemos. Con origen en Barcelona y presencia en más de 120 países, inspiramos al mundo con creatividad, innovación y autenticidad.

Nuestro equipo multicultural es el motor de nuestro éxito. Nos enorgullece llevar la moda más allá, conectando nuestro estilo único con personas de todo el mundo.

¿Eres entusiasta, necesitas estar siempre en activo y rodeado/a de gente? ¿Te apasiona el mundo de la moda y te encanta aconsejar a los clientes? ¿Deseas formar parte de un equipo y ayudarnos a conseguir nuestros objetivos comerciales?

Valoraremos experiencia en un puesto similar.

Responsabilidades

• Vender prendas de vestir, accesorios, calzado y artículos de piel, así como servicios relacionados como estilismo y personal shopping.
• Interactuar con los clientes y empleados de apoyo a las ventas para maximizar la generación de ingresos y mejorar la experiencia del cliente.
• Asistir e informar a los consumidores acerca de las ofertas, incluyendo la selección y compra de productos, con un conocimiento amplio de las políticas de la organización.
• Realizar funciones de apoyo a nivel de tienda, incluyendo almacenamiento, servicio al cliente, programación, operaciones del día a día, cajas y servicios de prevención de pérdidas.
• Ayudar con la realización de pedidos online si un producto no está disponible en la tienda.
  
  

• Experiencia previa en ventas al por menor, preferiblemente en el sector de la moda.
• Formación profesional o experiencia equivalente en áreas relacionadas con la atención al cliente y ventas.
• Conocimiento amplio de las políticas de la organización, productos y/o servicios.
• Experiencia en la realización de pedidos online y manejo de sistemas de gestión de inventarios.
• Formación en técnicas de estilismo, personal shopping, sastrería y personalización de productos.
  
  

• Como parte del equipo de MANGO, tendrás un descuento en todas nuestras líneas, ¡para que estés siempre a la última!
• Disfrutarás de My Mango Benefits, nuestra plataforma de beneficios, desde la que podrás adaptar tu compensación a tu estilo de vida con ventajas fiscales, además de acceso a un portal de descuentos en múltiples marcas y servicios.
• Paquete de retribución flexible con ventajas fiscales: seguro médico, formación y programa de guardería.
• En MANGO, invertimos en tu crecimiento personal y profesional. Accede a una oferta de formación variada, mentorías personalizadas, programas de desarrollo continuo y oportunidades de promoción interna que te impulsarán hacia el éxito.
• ¡Piensa en grande! MANGO te ofrece oportunidades internacionales en más de 120 mercados para expandir tu horizonte y crecer junto con nosotros a nivel global.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

• Empresa líder en su sector
• Oportunidad de crecimiento y desarrollo

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una empresa de tamaño medio con una sólida trayectoria en el sector de la propiedad y la construcción. Está especializada en proyectos de rehabilitación y cuenta con un equipo de profesionales altamente cualificados.

Descripción

• Planificar, coordinar y supervisar todas las fases de las obras de rehabilitación asignadas.
• Gestionar los recursos materiales y humanos necesarios para garantizar la ejecución eficiente de los proyectos.
• Controlar y asegurar el cumplimiento de los plazos y del presupuesto establecido.
• Velar por el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud en el trabajo.
• Coordinar con proveedores y subcontratistas para asegurar la calidad de los materiales y servicios contratados.
• Supervisar la calidad de la ejecución de las obras y realizar las correcciones necesarias.
• Elaborar reportes periódicos sobre el progreso de las obras para la dirección del proyecto.
• Resolver incidencias y problemas técnicos que puedan surgir durante la ejecución de las obras.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Arquitectura Técnica o similar.
• Experiencia previa en la gestión de proyectos de rehabilitación en el sector de la construcción.
• Conocimientos avanzados en planificación de obras y control de costes.
• Dominio de herramientas informáticas relacionadas con la gestión de la construcción.
• Habilidad para liderar equipos y coordinar diferentes actores del proyecto.
• Capacidad de resolución de problemas y toma de decisiones bajo presión.
• Disponibilidad para trabajar en Madrid y realizar desplazamientos puntuales si es necesario.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido.
• Salario competitivo entre 60.000 € y 65.000 € brutos anuales.
• Beneficios adicionales como kilometraje y dieta para la comida.
• Oportunidad de desarrollar tu carrera en una empresa consolidada del sector de la construcción.
• Ambiente de trabajo colaborativo y profesional.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Excel

Nuestra compañía

Somos la mayor aerolínea española y líder entre Europa y América Latina; pertenecemos al grupo aéreo IAG y formamos parte de la alianza oneworld. Nuestro objetivo es ser siempre la mejor opción para viajar para nuestros clientes y que sientan que para nosotros lo más importante es su seguridad y la calidad y experiencia de su viaje. Además de la aerolínea tenemos como negocio complementario el mantenimiento de aviones.

En Iberia valoramos que nuestros profesionales sean un ejemplo de comportamientos para los clientes, pero también dentro del equipo. Esperamos que todas las personas que se incorporen sean un ejemplo de estos.

Tu rol:

Ejecutar la gestión operativa y comercial diaria de las solicitudes de grupos, cupos y turoperación. El especialista es el punto de contacto directo con agencias y turoperadores, encargándose de cotizar, bloquear inventario, aplicar las políticas de Revenue Management y asegurar la correcta emisión de los billetes bajo los estándares de calidad de la aerolínea.

Gestion con el manager de grupos y TTOO del cumplimiento de KPIS y proyectos.

Tus retos:

1. Gestión Operativa de Reservas y Bloqueos

• Procesar y cotizar solicitudes de grupos (vacacionales, corporativos, estudiantes, MICE) recibidas a través de los canales B2B y B2C
• Gestionar el ciclo de vida de la reserva: creación de PNRs, bloqueos de asientos, introducción de nombres (naming lists) y control de cambios.
• Monitorear las fechas límite (deadlines): realizar el seguimiento estricto de los calendarios de pago (depósitos y saldos) y fechas de emisión.
• Control inventario no utilizado : para evitar penalizaciones y optimizar la ocupación.
• Control penalizaciones grupos y cupos

2. Soporte Comercial B2B y Atención al Cliente

• Procesar y cotizar solicitudes de grupos (vacacionales, corporativos, estudiantes, MICE) recibidas a través de los canales B2B y B2C.
• Gestionar el ciclo de vida de la reserva: creación de PNRs, bloqueos de asientos, introducción de nombres (naming lists) y control de cambios.
• Monitorear las fechas límite: realizar el seguimiento estricto de los calendarios de pago (depósitos y saldos) y fechas de emisión.
• Liberar inventario no utilizado: devolver los asientos no vendidos al sistema general a tiempo para evitar penalizaciones y optimizar la ocupación
• Comunicar necesidades especiales al aeropuerto: informar sobre requerimientos de grupos (equipaje deportivo, facturación en grupo, asistencia de movilidad, catering especial).
• Actuar como punto de escalada ante incidencias masivas u operacionales (reprogramaciones, cancelaciones de vuelos, etc.)

Tus conocimientos:

Buscamos profesionales con orientación al cliente, agilidad digital y capacidad analítica. Personas con un sólido conocimiento técnico y operativo de la gestión de grupos, capaces de garantizar una operativa eficiente, gestionar múltiples solicitudes con precisión e identificar oportunidades de mejora a partir del análisis de datos y la inteligencia de mercado.

Conocimientos y experiencia:

• Agilidad digital y capacidad para trabajar con diferentes herramientas y sistemas de gestión.
• Conocimiento técnico y operativo de sistemas de reservas y gestión de grupos.
• Orientación al cliente, ofreciendo un servicio de calidad a agencias de viajes, turoperadores y coordinadores de grupos.
• Atención al detalle y rigor en la gestión de reservas, bloqueos, emisiones y plazos.
• Capacidad de análisis de datos para el seguimiento de la actividad y la toma de decisiones.
• Dominio de Excel.
• Inglés B2 o superior.
• Titulación universitaria.

Valoraremos especialmente

• Experiencia en gestión de grupos, cupos o reservas en aerolíneas, agencias de viajes o turoperadores.
• Conocimiento de los procesos de reservas aéreas, emisión de billetes, gestión de PNRs y control de inventario.
• Conocimiento de políticas de Revenue Management aplicadas a grupos y cupos.
• Experiencia trabajando con sistemas de reservas (GDS) y otras herramientas del sector aéreo.
• Conocimiento del canal de distribución turística B2B y de la operativa con agencias y turoperadores.
• Experiencia en análisis de mercado e identificación de oportunidades comerciales.
• Experiencia en seguimiento de KPIs y participación en proyectos de mejora continua.

El talento en Iberia:

Valoramos que nuestros profesionales sean un ejemplo de comportamientos para los clientes, pero también dentro del equipo. Esperamos que todas las personas que se incorporen sean un ejemplo de estos.

• Somos uno y diversos: Trabajas de manera coordinada, abierta y colaborativa persiguiendo un objetivo común en un entorno diverso e inclusivo.
• Ponemos alma y pasión: Haces que las cosas pasen implicándote al máximo en todo lo que haces.
• Reinventamos el mañana: Buscas ideas nuevas y distintas para solucionar los problemas.
• Conectamos con nuestros clientes y compañeros: Siempre quieres ir un paso más allá de lo que esperan y con una sonrisa y un trato agradable.
• Lo hacemos sencillo y eficiente: Ponemos foco en lo importante, analizando las situaciones y eliminando aquello que no aporta valor
• Llevamos la seguridad en ADN: Trabajamos poniendo la atención y el cuidado del primer día: en cada operación en tierra, en cada vuelo. Conocemos los procesos y los aplicamos con rigor.

Nuestro compromiso con la Diversidad e Inclusión

En Iberia somos uno y diversos. Somos un fiel reflejo de la sociedad actual y tenemos equipos con perfiles muy diversos que nos enriquecen para ser más creativos e innovadores.

Creemos en el talento sin etiquetas y estamos plenamente comprometidos con ofrecer las mismas oportunidades profesionales a todas las personas. Por ello, todas las decisiones en nuestros procesos de selección se basan exclusivamente en las competencias, habilidades y conocimientos necesarios para el desempeño del puesto.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

.

¿Tienes mentalidad de desarrollo de negocio pero te apasiona generar un impacto social real? ¿Te mueve la estrategia, los datos y la construcción de relaciones basadas en la confianza?

En la Asociación Española Contra el Cáncer buscamos un/a Responsable de Alianzas con Empresas para unirse a nuestro equipo de Desarrollo Económico en Barcelona.

Tu misión será diseñar, liderar y ejecutar la estrategia de alianzas con grandes cuentas y PYMEs, traduciendo nuestro propósito social en proyectos concretos, innovadores y financiables que maximicen los ingresos corporativos y refuercen nuestra reputación.

🚀 ¿Cuáles serán tus funciones principales?

• Gestión y desarrollo de cartera: Impulsar, mantener y ampliar la relación estratégica con Grandes Cuentas y PYMEs del territorio catalán, elaborando propuestas personalizadas y de valor compartido.
• Alianzas estratégicas e innovación: Negociar y cerrar acuerdos corporativos sólidos, participando activamente en eventos, foros y redes empresariales clave.
• Colaboración transversal: Trabajar codo con codo y por proyectos con los equipos de Marketing, Comunicación y Territorio para dar vida y viabilidad económica a nuestras iniciativas.
• Enfoque analítico y tecnológico: Aplicar herramientas de análisis de datos e Inteligencia Artificial (IA) para segmentar el mercado, anticipar necesidades, medir KPIs de impacto y optimizar el rendimiento a través de dashboards predictivos.

👤 ¿Qué perfil buscamos?

• Experiencia: Entre 4 y 7 años en desarrollo de negocio B2B, gestión de grandes cuentas, patrocinios o fundraising corporativo (muy valorable la experiencia previa en el Tercer Sector o fundaciones).
• Trayectoria demostrada: Historial de negociación de acuerdos estratégicos y gestión de proyectos transversales coordinando equipos multidisciplinares.
• Formación: Grado universitario en ADE, Marketing, Economía, Comunicación o Relaciones Internacionales. Valoramos muy positivamente la formación complementaria en RSC/ESG, captación de fondos o analítica digital aplicada al negocio.
• Idiomas: Castellano obligatorio, catalán muy valorado (por cercanía con el tejido empresarial local) e inglés intermedio/alto.
• Tus competencias clave: Orientación a resultados con empatía, visión estratégica, flexibilidad frente al cambio, liderazgo colaborativo y una excelente competencia digital.

💼 ¿Qué ofrecemos?

• Salario: Alrededor de 32.750 € brutos anuales + variable
• Contrato: Indefinido a jornada completa.
• Ubicación: Barcelona (con fuerte implicación en el Territorio).
• Modelo de trabajo: Jornada completa, de lunes a viernes de 8 a 15h y una tarde hasta las 19h. En verano, jornada intensiva de lunes a viernes de 8 a 15.15h.
• Plan de retribución flexible
• Un proyecto con un propósito real donde tu trabajo diario se traduce directamente en bienestar e impacto social.

📩 ¿Te interesa el reto?

Si encajas con el perfil y quieres poner tu talento comercial al servicio de una gran causa, inscríbete directamente a través de esta oferta.

¡Te estamos esperando!

#EmpleoBarcelona #Fundraising #AlianzasEstratégicas #RSC #TercerSector #DesarrolloDeNegocio #B2B

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

CV

📢 ¡Estamos contratando Gruistas en Madrid! 🚧

Buscamos gruista para incorporarse de forma inmediata en Madrid y alrededores.

✅ Ofrecemos:

• Incorporación inmediata.
• Jornada completa.
• Buen ambiente de trabajo.
• Proyecto estable.

Si tienes experiencia y estás interesado en formar parte de nuestro equipo, ponte en contacto con nosotros. Estaremos encantados de darte toda la información sobre el puesto y las condiciones.

📩 Envíanos CV a [email protected] para más información.

¡Esperamos conocerte!