En Domingo Alonso Group sabemos que detrás de un gran equipo siempre hay una gestión de personas impecable. Por eso, buscamos a un/a Especialista en Relaciones Laborales para unirse a nuestro departamento de Talento y Cultura en Las Palmas de Gran Canaria. Si dominas el ciclo completo de nómina, te apasiona la precisión legal y quieres liderar y digitalizar el día a día administrativo en un grupo empresarial referente en tecnología y automoción, ¡te estamos buscando!

¿Quién NOS ENCAJA?

• Una persona organizada y meticulosa: Que le guste planificar y priorizar sus tareas, incluso cuando trabaja con datos numéricos complejos.
• Resolutiva y autónoma: Que no espere a que le den todas las respuestas, sino que le motive buscar soluciones eficientes a las incidencias del día a día.
• Orientada a las personas: Capaz de resolver dudas internas con empatía, cercanía y de forma clara, convirtiéndose en el apoyo de confianza de todo el equipo en materia laboral.

¿Cuáles serían tus RESPONSABILIDADES?

• Liderar el ciclo completo de nómina: Asegurar el cálculo exacto, la puntualidad y la transparencia en la compensación de todo el equipo del grupo.
• Gestionar el ciclo contractual de principio a fin: Redactar, tramitar y dar seguimiento ágil a contratos, prórrogas y variaciones de condiciones laborales, cuidando cada detalle legal.
• Ser nuestro nexo de unión con los organismos: Gestionar de forma autónoma e impecable todos los trámites diarios con la Seguridad Social (Sistema RED), SEPE (Contrat@), mutuas y la gestión de IT (partes de baja y alta médica).
• Optimizar y exprimir nuestras herramientas: Administrar con soltura nuestras plataformas internas de gestión de personas (portal del empleado, control horario, etc.) garantizando una experiencia de usuario ágil y sin fricciones.
• Transformar datos en estrategia: Realizar el cálculo preciso de costes de plantilla y generar métricas de valor que faciliten la planificación y la toma de decisiones del área.

¿Qué te OFRECEMOS?

• Trabajarás en un entorno tecnológico pionero donde tus ideas de automatización y mejora siempre serán escuchadas y aplicadas.
• Tendrás flexibilidad horaria para conciliar tu vida personal y profesional eligiendo la franja horaria que mejor se adapte a ti (entradas de 8:00 a 16:00 o de 9:00 a 17:00).
• Modelo de trabajo híbrido, pudiendo alternar trabajar desde casa con la colaboración y sinergia del equipo en nuestras oficinas de Las Palmas de Gran Canaria.
• Planes de formación adaptados a tus necesidades y a oportunidades de desarrollo real dentro de un grupo empresarial líder y en constante expansión.

REQUISITOS MÍNIMOS:

• Titulación relacionada con Recursos Humanos, Relaciones Laborales, Ciencias del Trabajo o similar.
• Experiencia de al menos 3 años en las tareas descritas en la oferta, especialmente en grandes empresas con un alto volumen de empleados/as.
• Conocimientos en programas de nóminas.
• Manejo avanzado de hojas de cálculo.

Aunque no son requisitos indispensables, también valoramos:

• Postgrado Universitario relacionado con RRHH, Administración de personal, Relaciones Laborales o similar.
• Conocimientos del software A3 INNUVA.