Ofertas de empleo para Gestión de ventas

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Gestión de ventas Liderazgo de equipos

Tareas del Puesto: Dirección de una Estructura Comercial / Captación Comerciales / Consecución Objetivos / Gestión y fidelización Cartera adjudicada / Soporte administrativo-Comercial a la fuerza de ventas

Buscamos: Profesional con al menos 1 año de experiencia en Sector Seguros en dirección de estructuras comerciales /Ciclo Formativo Grado Medio y utilización de herramientas informáticas / Orientación a resultados y retos / Conocimiento de la zona y bien relacionado / Residencia en la plaza

Ofrecemos: Contrato Laboral en Regimen General de Seg. Social / Escala Salarial entre 21.000 y 30.000 € brutos anuales + Variables asequibles / Gastos pagados (Km. Y comida) / Horario flexible que permite la conciliación familiar / Plan de Carrera que permite una promoción REAL en un plazo corto.

Empresa: PREVENTIVA S.A. es una Compañía que apuesta por la estructura comercial tradicional que nos permite estar al lado del cliente.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Atención al cliente Elaboración de propuestas Gestión comercial Gestión de cartera Prospección de ventas Captación de clientes Hierro ERP

T’agradaria formar part d’una empresa especialitzada en el subministrament de ferramenta i eines pel sector de la fusteria industrial referent a Catalunya? Tens experiència en tasques comercials i una clara orientació al client? Et convidem a que ens segueixis llegint, ja que tindràs l’oportunitat de formar part del nostre equip.

Pel nostre centre de treball de SANT FELIU DE BUIXALLEU prop d’HOSTALRIC cerquem un/a COMERCIAL DE FERRETERIA, per incorporar al departament de Ferreteria i formar part del nostre equip de Vendes.

Si ets una persona amb alt grau d'implicació, organització, habilitats comunicatives, orientació al client, habilitats negociadores i de treball en equip, segur que encaixaràs amb nosaltres. Treballem de forma dinàmica i amb orientació al client, per tal que els nostres clients tinguin la millor experiència. Creus que pots ajudar-nos a seguir marcant la diferència? Apunta’t a l’oferta!

Què t’oferim?

• Formació a càrrec de l’empresa, per poder desenvolupar-te internament i que rebis la informació que necessites per l’adaptació al lloc de treball.
• Incorporació a una posició estable.
• Bon ambient de treball, ja que és important que et sentis com a casa.
• Possibilitats d’ampliar la teva formació i o experiència, en el sector de la fusta.
• Descompte del 10% en compres de la marca Fes Més Bricolatge.
• Telèfon mòbil, tauleta o portàtil.Vehicle per ús exclusiu d’empresa.
• Dietes.
• Incentius sobre vendes.

Requerits:

• ESO o Tècnic/a Superior en Gestió de Vendes.
• Residència a Hostalric, Sant Feliu de Buixalleu o rodalies (40 km màxim).
• Experiència de 2 anys en ferreteria.
• Disponibilitat geogràfica per cobrir les zones assignades.
• Carnet B vigent i disposar dels punts del carnet.
• Català i castellà avançat.

Tasques:

• Gestió de la cartera de clients i prospecció de mercat de les zones del Vallès Occidental, Baix Llobregat i Barcelonès.
• Identificació, ampliació i consolidació de nous clients.
• Visites presencials a clients assignats segons les rutes establertes, amb la finalitat de prescriure i vendre els nostres productes.
• Atenció al client, mitjançat els canals facilitats.
• Gestió administrativa de les comandes de clients i de formularis d’informació comercial, requerits per l’empresa.
• Gestió de la cartera de cobraments dels clients de la zona assignada.
• Realitzar seguiment d’ofertes, vendes i resolució d’incidències.
• Assistència i implicació en les activitats comercials desenvolupades per l’empresa.

Valorable:

• Grau en Comerç o Administració i Direcció d’Empreses (ADE).
• Experiència o formació en el sector de la fusteria, com fuster/a, comercial de fusta o ferreteria industrial aplicada a treballs amb fusta.
• Utilització d’aplicacions informàtiques per la gestió comercial i de comandes.
• Coneixements en SAP o ERP similar.

Condicions:

• Conveni: Comerç General de la província de Girona.
• Categoria: Grup 3 nivell 5 Viatjant.
• Salari: Segons conveni del comerç General de Girona (12 pagues)
• Jornada: Completa.
• Horari: De dilluns a divendres de 08:00 a 18:00h (2h descans).
• Horari estiu: del 21/06 al 13/09 divendres intensius de 08:00 a 14:00, excepte l'agost intensiu de 07:00 a 15:00 de dilluns a dijous i divendres de 08:00 a 14:00. Més 4 dies de vacances d’empresa i 2 dies intensius durant l'any.
• Modalitat de contractació: Indefinida.

Incorporació: Immediata o segons la disponibilitat del candidat.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 abr.

Gestión de cuentas Ventas Comunicación Comunicación oral Formación en comunicación Identificar oportunidades Habilidades laborales Adquisición de conocimientos Desarrollo de relaciones Comunicación cara a cara UX/UI

Si tienes experiencia en el mundo de las ventas y eres una persona entusiasta con habilidades de comunicación excelentes... ¡Te estamos buscando! Ofrecemos dos posiciones de Business Developer, para integrar a nuestro equipo de Sipay.

Sipay es una empresa de servicios financieros dedicada a proporcionar a las empresas soluciones de pago. Nuestras soluciones están orientadas a garantizar la mejor experiencia de usuario, con el objetivo de ayudar a nuestros clientes a aumentar el ratio de conversión de su negocio.

Funciones:

• Actuar como coach empresarial. Crear y aplicar procesos interfuncionales para socios y clientes con el fin de aumentar su eficacia operativa.
• Establecer relaciones win-win a largo plazo con su cartera de socios.
• Calificar a los clientes finales, convencerlos con demostraciones a medida y conectarlos con el socio adecuado para su proyecto.
• Redactar borradores de contratos y realizar un seguimiento de los mismos.
• Negociar licencias y precios con socios y clientes y promover la propuesta de valor adecuada. Captar distribuidores.
• Realizar el onboarding del cliente tras la firma de los contratos.
• Ser el enlace entre el equipo interno y la distribución.
• Acompañar a los distribuidores en las primeras ventas.

Requisitos:

Mínimo 1 año de experiencia previa en la gestión y el desarrollo de negocios con base tecnológica en el sector B2B.

Estudios relacionados con el Desarrollo Empresarial de Negocios.

Experiencia con redes de socios empresariales B2B.

Demostrar pasión por las ventas.

Capacidad para el trabajo en equipo.

Orientación al logro. 

Se valorará tener un nivel de inglés conversacional.

Condiciones:

Salario:19.000 a  21.000€ brutos al año

Comisiones variables: hasta 20.000€  

Remoto/ Híbrido (Alcobendas, Madrid)

Contrato indefinido. 

Jornada completa (40h semanales de lunes a viernes)

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada25 abr.

Teletrabajo

gavel Contrato Contrato de formación en alternanciaPermitido teletrabajo enToledoVacantes 1LugarPermitido teletrabajo enToledoTipo de jornadaJornada ParcialTipo de contratoContrato de formación en alternanciaPuestos de trabajoDescripción del puestoEl/la trabajador/a realizará las funciones de DOCENTE, dentro de la categoría profesional Experto/a en Talleres, puesto en el que realizará las siguientesfunciones:

• Impartición y tutorización:
• Presentar del curso, metodología y tutores-formadores a través del foro o mensajería integrados en la plataforma (deberá quedar constancia de lamisma).
• Orientar y guiar en la realización de actividades, el uso de los materiales y la utilización de las herramientas de la plataforma.
• Fomentar la participación.
• Solucionar problemas relacionados con el desarrollo del curso.
• Realizar el seguimiento de las actividades realizadas por los alumnos, controles de aprendizaje y evaluación.Formador: persona capacitada para resolver dudas relacionadas con el contenido del curso, pudiendo participar así mismo en el desarrollo de loscontenidos del curso y controles de aprendizaje cuyas funciones fundamentales serán:
• Realizar el seguimiento de la evolución del aprendizaje del alumno con el fin de comprobar si adquiere los conocimientos previstos.
• Resolver dudas relacionadas con el contenido del curso.
• Prestar el apoyo necesario mediante una labor de refuerzo del dinamizador.
• Participar en el seguimiento de las actividades realizadas por los alumnos y realizar los controles de aprendizaje y evaluación.El/la trabajador/a realizará las funciones de DOCENTE, dentro de la categoría profesional Experto/a en Talleres, puesto en el que realizará las siguientesfunciones:
• Impartición y tutorización:...El/la trabajador/a realizará las funciones de DOCENTE, dentro de la categoría profesional Experto/a en Talleres, puesto en el que realizará las siguientesfunciones:
• Impartición y tutorización:...El/la trabajador/a realizará las funciones de DOCENTE, dentro de la categoría profesional Experto/a en Talleres, puesto en el que realizará las siguientesfunciones:
• Impartición y tutorización:...El/la trabajador/a realizará las funciones de DOCENTE, dentro de la categoría profesional Experto/a en Talleres, puesto en el que realizará las siguientesfunciones:
• Impartición y tutorización:...El/la trabajador/a realizará las funciones de DOCENTE, dentro de la categoría profesional Experto/a, puesto en el que realizará las siguientesfunciones:- Impartición y tutorización.- Seguimiento- ...661 677 201 - 661 677 ******. Jorge Luis Borges, nº 1529010 Málaga - EspañaAgencia autorizada porCÓDIGO DE AGENCIAHorarioDe lunes a viernes,de 9:00 a 13:00h y de 16:00 a 17:30hSoftware para las Agencias de colocación#J-18808-Ljbffr

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada23 abr.

Desarrollo empresarial Gestión de ventas Negociación de contratos Negociación Comunicación Habilidades sociales Planificación de negocios Generación de ingresos Reflexión estratégica

Sobre nuestro cliente

Nuestro cliente es una ingeniería/ Epecista con sede central en Madrid y varias oficinas en África creada en 2007 y dedicada a la Gestión y Ejecución de Proyectos llave en mano con capacidad para participar en cada una de las fases que componen un proyecto: Ingeniería, financiación y ejecución. La mayor parte de su actividad se produce en territorio africano a través de proyectos de agro, infraestructura y energía. 

Descripción de la posición

Reportando al Director General, el Director de Desarrollo de Negocio será el responsable de liderar la actividad comercial, así como supervisar y dirigir los proyectos de agricultura, infraestructuras, agua y energía de la empresa desde su concepción hasta su finalización. Además, se encargará de identificar nuevas oportunidades sectoriales para la empresa, de mercado y proyectos para expandir la presencia y el crecimiento de la compañía. 

COMERCIAL:

• Liderar la línea de negocio de EPC y ampliación de cartera de tipología de proyectos.
• Gestionar las relaciones con los clientes y asegurar una comunicación efectiva para garantizar la satisfacción del cliente y el cumplimiento de los requisitos del proyecto.
• Identificar y mitigar los riesgos potenciales del proyecto, desarrollando planes de contingencia y asegurando el cumplimiento de los estándares de salud, seguridad y medio ambiente. Identificar y evaluar nuevas oportunidades de mercado y proyectos en el sector de la agricultura, infraestructuras, agua y energía, incluyendo la exploración de nuevos territorios geográficos y la diversificación de productos y servicios.
• Realizar análisis de mercado y estudios de viabilidad para evaluar el potencial de nuevos proyectos y su alineación con los objetivos estratégicos de la empresa.
• Ampliación de negocio a través de sus sectores fortaleciendo la participación de concursos, sector privado o esquema comercial complementario.
• Establecer relaciones sólidas con clientes potenciales, socios comerciales y partes interesadas clave para identificar oportunidades de colaboración y desarrollo de negocios.
• Desarrollar y mantener un pipeline de proyectos, gestionando las negociaciones contractuales y asegurando la obtención de acuerdos favorables para la empresa.
• Colaborar con el equipo de marketing y comunicaciones para diseñar estrategias de promoción y posicionamiento de la marca en el mercado.
•  Mantenerse al tanto de las tendencias del mercado, avances tecnológicos y cambios en el entorno competitivo para identificar oportunidades y amenazas potenciales

OPERACIONES

•  Supervisar y dirigir la ejecución de proyectos la empresa, asegurando que se cumplan los plazos, presupuestos y estándares de calidad establecidos.
• Desarrollar e implementar estrategias operativas eficientes para optimizar los procesos de ejecución de proyectos y garantizar su éxito.
• Dirigir la planificación y la asignación de recursos para cada proyecto, incluyendo personal, equipos y presupuesto, de manera eficiente y efectiva.
• Coordinar y colaborar estrechamente con los equipos de ingeniería, logística, finanzas y recursos humanos para garantizar una ejecución sin problemas de los proyectos.
• Establecer y mantener un sistema de seguimiento y control de proyectos para monitorear el progreso, identificar desviaciones y tomar medidas correctivas según sea necesario.
• Supervisar el cumplimiento de los contratos y acuerdos establecidos con los clientes y proveedores, garantizando el cumplimiento de los términos y condiciones.
• Reportar regularmente el estado y el desempeño de los proyectos a la alta dirección, proporcionando análisis y recomendaciones para la toma de decisiones estratégicas.

El/la Candidato/a Seleccionado Deberá Cumplir Los Siguientes Requisitos

• Título universitario en Ingeniería, Administración de Empresas, Economía o campo relacionado. Se valorara muy positivamente la formación en ingeniería industrial, agrónomos o similar.
• Experiencia previa de al menos 5 años en roles de dirección de operaciones y desarrollo de negocios en el sector agrícola, energético o de proyectos.
• Conocimiento sólido de los procesos y tecnologías utilizadas en alguno de los sectores de la agricultura, infraestructuras, agua y energía, así como de las tendencias del mercado y las regulaciones sectoriales.
• Habilidades demostradas en liderazgo, gestión de equipos multidisciplinarios, negociación y resolución de problemas.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, tanto en español como en inglés. Se requiere nivel C1 de inglés.
• Orientación a resultados, capacidad para trabajar bajo presión y habilidades analíticas para la toma de decisiones fundamentadas.
• Disponibilidad para viajar según las necesidades del negocio.
•  Haber trabajado en África es un plus.

¿Qué se ofrece?

• Salario competitivo, con un rango estimado por encima de los 75,000 euros fijos anuales.
• Excelente ambiente de trabajo y cultura corporativa.
• Oportunidades de crecimiento profesional y desarrollo de habilidades.
• Ubicado en Madrid.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada23 abr.

Gestión de cuentas Inglés Venta directa Negociación Proceso de ventas Operaciones de venta

¿Quiénes somos?

Higuerón Resort es una empresa de inversión inmobiliaria, desarrollo hotelero, y gestión de instalaciones de ocio y bienestar. Promovemos viviendas de lujo, acompañado por un estilo de vida sinigual, apostando por la calidad, la sostenibilidad, y la innovación.

Desde 1990 Higuerón Resort se ha centrado en la mejora de la comunidad través de desarrollos icónicos caracterizados por un diseño innovador de vanguardia y por una rigurosa selección de calidades eficientes. Respondiendo a las demandas y deseos de los residentes Higueron Resort brinda instalaciones y servicios de alto nivel que buscan un estilo de vida único para enriquecer a la comunidad.

¿Cuál es nuestra misión?

El equipo humano de Higuerón Resort está conectado por una ambición inquebrantable de perseguir lo inimaginable. Vemos más allá y rompemos barreras para establecer nuevos estándares para nuestra industria, nuestros clientes, nuestras comunidades y nosotros mismos.

¿Qué estamos buscando?

Funciones

En dependencia del Director/a Comercial, las funciones principales son:

• Gestión comercial del segmento MICE.
• Aportar conocimientos del sector y contactos potenciales de agencias y touroperadores.
• Crear y estructurar la cartera de clientes y contactos comerciales.
• Prospección constante del mercado para la ampliación de la cartera de clientes, realizando las visitas comerciales correspondientes a los clientes potenciales.
• Contacto permanente con la cartera de clientes, realizando el seguimiento de todas las cuentas comerciales a su cargo y estableciendo actuaciones de mejora para alcanzar la estrategia implantada por la Dirección Comercial.
• Planificar estrategias comerciales para clientes y desarrollar plan de acción dirigido a la consecución de los objetivos de venta.
• Realizar visitas a clientes potenciales, dirigir visitas de inspección en el Resort, Fam-Trips, etc
• Seleccionar y planificar las ferias, workshops y otros eventos del sector, la asistencia a las mismas
• Elaboración de reportes e informes a la Dirección Comercial, en base a la consecución de objetivos conseguidos y protocolos implantados.

Requisitos:

- Experiencia mínima de 3 años en puestos similares.

- Perfil comercial, orientación al cliente y vocación de servicio.

- Conocimiento del mercado, principalmente para hoteles y resort 5*

- Nivel de inglés profesional.

- Convicción, entusiasmo y actitud proactiva.

- Flexibilidad y disponibilidad plena para viajar.

Ofrecemos:

- Contrato indefinido a jornada completa.

- Trabajo dinámico y multidisciplinar en el que aprender y evolucionar.

- Descuentos y beneficios en la reserva de Hoteles Hilton en todo el mundo.

- Descuento del 25% en nuestros establecimientos.

- Tarifas reducidas en Higuerón SportClub, nuestro centro de fitness y bienestar con más de 700 m2.

❗ Únete a nosotros y forma parte de un excelente equipo humano. ¡Estamos deseando conocerte! ¿Te lo vas a perder?

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada21 abr.

Gestión de proyectos Ventas Ingeniería Gestión de ventas Investigación Comercial Prestación de servicios Instrumentación

Requisitos

• Al menos 4 años

• - Buscamos una persona con formación en Ciclo Formativo o Universitaria
• - Experiencia como comercial y en la venta técnica
• - Precisamos de una persona con orientación a resultados, compromiso, flexibilidad y con comunicación efectiva
• - Capacidad de decisión, iniciativa y trabajo en equipo también son competencias clave
• - Flexibilidad para viajar por el territorio nacional

Cada día, los productos y soluciones de Instrumentación de PISA se utilizan en los diferentes proyectos de Energía, Oil&Gas, EPC's, etc... dentro de España y en todo el mundo. Llevamos más de 40 años apoyando a nuestros clientes en cada paso del camino con nuestros productos innovadores, seguros y sostenibles, que van desde racores, tubing, válvulas de instrumentación hasta enclavamientos mecánicos, analizadores, detectores de gases o investigación en fluidos supercríticos.

Invertimos en talento y fomentamos una cultura de apertura, integridad y respeto mutuo.

Técnico/a Comercial... ¡Te estamos buscando!

Buscamos incorporar para el área metropolitana de Madrid un/a Técnico/a Comercial con experiencia en venta técnica que se responsabilizará de desarrollar e incrementar la cartera de la empresa en su zona de actuación así como mantener la fidelización de los ya existentes.

¿Cuáles serán tus funciones?

- Realiza: prospecciones, visitas de presentación y presentación de ofertas de los productos de PISA en clientes/interesados y finales

- Argumenta las ofertas presentadas y cierra las operaciones comerciales

- Analiza posibles empresas y sectores para introducir productos PISA (tamaño de empresa, volumen de ventas, facturaciones, etc...)

- Analiza la situación actual para: obtener mejor conocimiento del cliente y preparar ofertas personalizadas

- Gestión y seguimiento de pedidos, entregas y cobros

- Prepara los reportes de visitas de las reuniones con clientes

Para más información visítanos en www.pisa-e.com

Se ofrece

En PISA queremos que todos se sientan bienvenidos/as y motivados/as, por lo que ofrecemos:

-Incorporarte en una compañía consolidada, en constante crecimiento y sólidos valores corporativos.

-Coche de empresa (Disponibilidad para viajar por el territorio nacional)

-Formación continua a cargo de la empresa

-Salario: A convenir

-Beneficios Sociales

-Incoporación Inmediata

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada20 abr.

Teletrabajo Gestión de cuentas Gestión de ventas Análisis de mercados Comunicación Coaching Comunicación oral Formación en comunicación Estrategia de ventas Habilidades laborales Comunicación cara a cara Office

Sales manager in Spanish and portuguese market（telecommunication sector, specially in wireless sector）

Zhongtian Technology Group takes it as its mission to support the expansion of communications in the Southern European market, especially wireless communications. The core competitiveness of Zhongtian Technology Group lies in the development and production of optical cables, antennas, feeders, optical modules and solutions and products for the FTT(x) market.

ZTT focuses on supplying its products to the Spanish, Portuguese markets and the entire customer base. As one of the largest suppliers of communications products in the Southern European market, we have a well-established network and more than 20,000 highly motivated employees with the technical knowledge required to respond quickly to market changes.

We know that the short distance between development, production and sales within Spain and Portugal may be a decisive factor. But the theme of sustainability is equally important to us as regional cooperation with local companies.

To further strengthen our sales team we are now looking for a Sales manager for Southern Europe.

Remote work

your task

• The sales market continues to expand

• Acquire new customers

• Coordinate with office staff to provide technical advice to clients

• Support and regularly visit our existing customers

• Coordinate client projects

• Attend our trade shows and customer events

your profile

• Successful and positive personality

• Completion of technical or business training

• Experience as a technical sales consultant in wireless communications products

• High level of self-motivation, personal responsibility and reliability

• Ability to work in a team and enjoy communication

• Technical understanding

• Fluent in Spanish text and writing

• Fluent in spoken and written English

we provide you

• Diverse work in an exciting environment

• Highly innovative and future-oriented company

• Good employment conditions

• Growth potential of the expanding company

Have we piqued your interest?

Please then email your complete application, including your salary expectations and possible start date, to [email protected].

Our Human Resources department will be happy to provide you with further information via the email address you provided.

• We look forward to receiving your application!

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada17 abr.

Gestión de cuentas Desarrollo empresarial Marketing Gestión de ventas Para empresas (B2B) Proceso de ventas Liderazgo de equipos Desarrollo de oportunidades de negocio Abastecimiento estratégico Compraventa

En KL2B somos expertos en el asesoramiento y gestión de operaciones de suministro de mercancías. Nuestro éxito viene dado por nuestro trabajo en equipo, conocimiento exhaustivo del mercado, así como agilidad y dinamismo en el cumplimiento de los objetivos marcados.

Nuestro objetivo es convertirnos en el punto de referencia para la gestión del aprovisionamiento en proyectos de alto nivel, satisfaciendo las necesidades de nuestros clientes y generando un valor añadido, proponiéndoles soluciones especializadas y a medida tanto a nivel nacional como internacional.

Finalidad de la actividad:

Dirigir y gestionar la línea de negocio de Tradistic en KL2B para lograr los objetivos de negocio y garantizar las operaciones de la línea y la satisfacción de nuestros clientes.

Funciones:

- Desarrollo de negocio:

o Planificar y desarrollar la estrategia comercial de la línea de negocio, definiendo objetivos comerciales y plan de prospección.

o Investigar y analizar el mercado para identificar oportunidades de negocio.

o Prospectar y contactar a clientes potenciales.

o Negociar los términos y condiciones de los contratos con clientes potenciales.

- Gestión de operaciones:

o Supervisar y coordinar las operaciones de compra y venta de materiales, asegurando que se cumplan los estándares de calidad y eficiencia.

o Identificar áreas de mejora y tomar medidas correctivas cuando sea necesario.

o Mantener y reforzar las relaciones con clientes actuales.

- Liderazgo de equipos:

o Dirigir y motivar al equipo encargado de realizar las operaciones de la línea de negocio.

o Analizar las necesidades y recursos (humanos, técnicos, formativos, etc.)

Requisitos:

- Conocimientos comercio internacional y tareas de compra-venta.

- Experiencia en las tareas descritas.

- Capacidad de planificación a medio y largo plazo.

- Inglés (Negociación).

- Valorable Francés.

Competencias clave:

- Orientación al cliente.

- Visión de negocio.

- Capacidad Resolutiva.

- Iniciativa.

- Comunicación eficiente.

- Liderazgo.

Ofrecemos:

- Contrato indefinido.

- Cobro de bonus semestral por cumplimiento de objetivos.

- Trabajo híbrido.

- Flexibilidad horaria.

- Jornada intensiva en julio y agosto.