Ofertas de empleo para UX/UI

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

InDesign SEM UX/UI Illustrator Photoshop Office

Lanzamos convocatoria de selección de personal para el puesto Diseño Gráfico.

Buscamos un/a Diseñador/a Gráfico/a creativo/a y apasionado/a por el diseño digital para unirse a nuestro Departamento de Marketing. La persona ideal deberá traducir conceptos en piezas visuales atractivas y efectivas, alineadas con la Identidad Visual y los objetivos estratégicos de la empresa en un entorno principalmente digital.

Emais es una empresa de base tecnológica y de ámbito nacional con importantes clientes del sector bancario e inmobiliario. Necesitamos gente comprometida que venga a reforzar nuestro equipo y nos ayude a continuar creciendo y evolucionando nuestro producto, Tailor. https://www.emais.es/tailor/

Requisitos:

Indisplensable

Es Indispensable enviar portfolio actualizado para poder ver la experiencia y trabajos realizados.

Estudios mínimos

Grado Diseño Gráfico o publicidad, pero necesario conocimiento alto de paquete ADOBE.

Experiencia mínima 2 años.

Requisitos mínimos

• Experiencia en creación de contenido para RR.SS.
• Creación y edición de vídeo y motion graphics.
• Creación y edición de fotografías.
• Conocimiento de creación de contenido audiovisual con IA.
• Conocimiento y experiencia en UX/UI.
• Diseño editorial.
• Contar con background creativo.
• Imprescindible alto conocimiento de paquete Adobe (Illustrator, Photoshop, Indesign, Premiere y After Effects) y Office.
• Capacidad de comunicación y organización.
• Inquietudes por redes sociales, tendencias digitales, culturales y sociales.
• Habilidad para la organización y gestión de proyectos.
• Capacidad de escribir con absoluta corrección y autoexigencia en la revisión para evitar o solucionar errores.
• Capacidad para trabajar en equipo.
• Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
  
  

Funciones básicas

• Creación y Contenido RR.SS.
• Creación de creatividades para SEM.
• Creación y edición de vídeo.
• Creación y edición de fotografías.
• Diseño editorial, y presentaciones.
• Apoyo en UX/UI, diseño web Compañía, Landings….
• Apoyo en creación de necesidades de merchandising.
• Apoyo en revisión de documentos.
• Creación documentos internos.
  
  

Detalles del empleo

• Duración del contrato: inicialmente temporal 3 meses, con objetivo de formación y conversión en indefinido transcurridos 12 meses.
• Horario: se comentará en la entrevista.
• Modalidad de trabajo: Presencial.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Google Analytics UX/UI Google Ads SEO

Somos una de las aseguradoras más importantes del mundo, formada por personas positivas, dinámicas y comprometidas que hacen que las cosas ocurran. Creemos que nuestra diversidad

aporta valor a los equipos, a nuestra cultura y a los clientes. Sabemos que las mejores ideas y soluciones surgen en entornos inclusivos donde todos nos sentimos vistos, escuchados y valorados para que podamos desarrollar nuestro máximo talento.

Qué te ofrecemos:

Hemos sido reconocidos como uno de los mejores lugares para trabajar en España por la lista Forbes y el ranking de Actualidad Económica, y es que contamos con la mejor propuesta de valor para todos los que

formamos parte de Aegon:

🤸 ♂️ Apostamos por la flexibilidad a través de nuestro modelo de trabajo híbrido: contamos con la posibilidad de teletrabajar al menos tres días por semana y también de

compartir tiempo en unas oficinas adaptadas a la metodología ágil.

💃🏻 Te ayudamos a conciliar y desconectar, con flexibilidad horaria durante todo el año y jornada intensiva en el verano.

🥰Las mejores acciones para tubienestar físico y mental (seguro de saludgratuito, fisioterapia en la oficina, iniciativas de vida saludable, etc.) y un gran abanico de beneficios y

ventajas sociales (la empresa hace una alta aportación a tu plan de pensiones, seguro de ahorro para la jubilación, retribución flexible, ayudas a la formación, regalo de

Navidad, etc.).

🏔️Oportunidades de desarrollo a todos los niveles mediante proyectos transversales e internacionales. Contamos con acciones de reconocimiento, compensación variable para

todos y feedback continuo. Nuestro modelo de gestión está basado en tener conversaciones de calidad de manera recurrente, donde tendrás un papel protagonista.

💙Cultura: el 87% de empleados estamos orgullosos de trabajar en Aegon. Somos una empresa internacional, cercana y empática.

La oportunidad laboral de tu vida

¿Te gustaría ayudar a las personas a vivir su mejor vida?, es a lo que nos dedicamos en nuestro día a día. Lo logramos gracias a que somos una empresa de personas que cuidan de personas, con

curiosidad, conectados con la realidad que nos rodea y centrados en dejar un mundo mejor de como lo hemos encontrado. Siempre aprendemos de nuestros clientes y de las demás personas.

¡Esperamos que te apasione tanto como a nosotros!

Sobre la posición:

Como responsable del área de Marketing Digital de nuestra área de Negocio Digital (incluye la venta de seguros y servicios de Salud) liderarás el diseño, implementación y optimización de la estrategia de marketing digital para incrementar la visibilidad digital de la marca, generar tráfico online y leads cualificados, asegurando un posicionamiento sólido en el sector de seguros y servicios médicos.

Principales responsabilidades:

• Diseño e implementación de la estrategia digital integral. Trabajamos todo el embudo de venta de los usuarios, desde la etapa más “inicial” de descubrimiento, investigación, valoración y compra de nuestros productos. Gestión y diseño de la estrategia para todas las palancas de Marketing Digital
• Definición de campañas comerciales adaptadas a las necesidades de los usuarios y del medio
• Planificación y ejecución del plan de medios
• Elaboración de plan completo para optimizar el posicionamiento orgánico de todo el entorno digital
• Gestión de la presencia en redes sociales
• Optimización de nuestras páginas comerciales y corporativas para mejorar experiencia de usuario e incrementar la conversión
• Análisis de las campañas y comportamientos de los usuarios para optimizar y ajustar la estrategia
• Coordinación de agencias externas y proveedores digitales

Experiencia:

• Licenciatura/Grado en Marketing, Comunicación, Administración o afines
• Experiencia mínima de cinco años en el sector de la comunicación publicitaria y el Marketing Digital liderando equipos y áreas de marketing.
• Manejo de plataformas de pago (Google Ads, Social Ads, etc)
• Dominio de herramientas SEO como SEMrush , Screaming Frog, Sitebulb, Ahrefs o similares
• Conocimientos de herramientas analíticas como Google Analytics u otras.

Sobre tus habilidades:

• Alta capacidad de innovación y visión estratégica de Marketing
• Foco en comunicación efectiva para captar a nuevos clientes
• Persona creativa, proactiva y con alta capacidad de trabajo en equipo
• Alta capacidad analítica
• Nivel avanzado de inglés

Si esta oportunidad te resulta de interés, por favor adjunta tu CV en nuestro Portal de empleo creando tu cuenta de candidato/a, a través del siguiente enlace:

https://transamerica.wd5.myworkdayjobs.com/Spain/job/Madrid-Cristalia-Spain/Manager-Marketing-Digital_R20059385-2

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada1 sept.

Teletrabajo UX/UI

En SDi hemos creado ARDIA, la startup que convierte la IA en una ventaja competitiva para las pymes. La mayoría de las PYMEs quieren usar la IA, pero no saben por dónde empezar. ARDIA democratiza el acceso a la IA para las PYMEs, con una plataforma digital que acompaña en el proceso de adopción de la IA desde un punto de vista 360º: no solo te permite utilizar y crear agentes de IA virtuales que te ayuden en tu trabajo y te ahorren tiempo, si no que te forma y te acompaña en el proceso hasta dominar la IA y convertirla en esa ventaja competitiva.

Estamos en pleno despegue 🚀 y buscamos una persona creativa y multidisciplinar que potencie nuestra identidad visual, diseñe experiencias de usuario memorables y genere contenidos visuales que conecten con nuestro público, desde redes sociales hasta materiales formativos.

Buscamos mentes inquietas que no se conformen con el “esto siempre se ha hecho así”.

Si eres de los que se hacen mil preguntas cuando prueban una nueva herramienta de IA, te mola experimentar, romper cosas (digitales, claro) y volver a construir… entonces, bienvenido/a a bordo.

¿Te ha pasado que en tu trabajo te han dicho “Esto con IA no lo hagas”? Pues con nosotros, es al revés: all in. No importa tu perfil: lo que buscamos es pasión real por la IA, experiencia utilizándola y capacidad para convertir ideas en productos útiles y deseados.

En el equipo nos definimos como AI Lovers: un equipo que primero mira a la inteligencia artificial para hacer las cosas, y luego las hace. Personas que están al día de cada novedad, que han probado mil herramientas, y que están enamorados de las posibilidades de las nuevas tecnologías. Esto no va de saber qué es ChatGPT: somos un grupo de apasionados por la IA y todo a nuestro alrededor gira en torno a ella.

🎯Tu misión

• Diseñar experiencias de usuario e interfaces (UX/UI) espectaculares que sorprendan a nuestros clientes y generen un efecto “¡WOW!”
• Potenciar identidad visual y estilo gráfico de ARDIA.
• Crear piezas para redes sociales (imágenes, carruseles, vídeos cortos, animaciones, etc.) que transmitan el espíritu y los valores de la marca.
• Producir cualquier apoyo visual que necesite el producto: infografías, presentaciones, materiales para clientes y partners, especialmente para formación y divulgación de la IA a los usuarios.
• Prototipar y testear ideas rápidamente de la mano del Product Designer.
• Trabajar mano a mano con un equipo de desarrollo de alto nivel y con nuestro Product Designer para llevar tus diseños a la realidad.
• Investigar tendencias en diseño, IA, redes sociales y experiencia de usuario para mantenernos siempre frescos y actuales.
  
  

Requisitos:

🧩 Lo que buscamos en ti

• 4 a 6 años de experiencia en diseño y gestión de producto digital.
• Valorable haber trabajado mínimo 1 año en una startup desde cero en un producto, o tener una experiencia completa de desarrollo y lanzamiento.
• Experiencia real usando IA: dominio avanzado de al menos 4-5 herramientas (ChatGPT, Copilot, LLMs, APIs, automatización, generación de contenido, análisis de datos…). No vale usar Chat GPT solo como asistente.
• Visión estratégica y capacidad de ejecución.
• Mentalidad creativa, analítica y orientada a resultados.
  
  

💪Plus si…

• Has lanzado un producto propio (side project incluido).
• Sabes prototipar y validar hipótesis rápido.
• Tienes una curiosidad insaciable por nuevas tecnologías.
  
  

💼 Beneficios en SDi

• Contrato indefinido.
• Salario: según experiencia
• Mejoras de convenio
• 1778 horas anuales de convenio → más vacaciones + día de cumpleaños libre.
• 25% teletrabajo.
• Flexibilidad horaria.
• Jornada intensiva los viernes y en julio/agosto.
• Plan de desarrollo profesional y revisión salarial periódica.
• Formación continua y especializada.
• Entorno profesional de alto nivel y equipo colaborativo.
• Ecosistema de proyectos reales y variados.
• Buen ambiente donde se valora tanto la autonomía como la colaboración.
  
  

📍 Ubicación

Híbrido en Logroño (presencial parcial para que el trabajo en equipo sea real).

🚀 ¿Te animas?

¡Si cuando pruebas una herramienta de IA se te ocurren 10 usos antes de acabar el café… y te vibra crear productos que transformen cómo trabajan las pymes, este proyecto es para ti! ¡Inscríbete y despeguemos juntos! 🚀

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoTemporal
• Publicada1 sept.

Ventas Marketing Capacidad de análisis Redacción Estrategia de marketing Campañas de marketing Eventos Campañas Marketing off line Marketing de eventos UX/UI

👋🏽 Ey, ¿qué tal Talento Z?

Si tu brújula apunta siempre a las personas, si te emociona crear experiencias memorables y sabes que un buen evento empieza mucho antes del día D… sigue leyendo.

Somos ONKLUB, una startup con sede en el centro de Valencia, especializada en eventos experienciales de selección de talento, como hackathones, formaciones top y procesos disruptivos. Nuestro reto diario: que cada persona que entra en contacto con nosotros diga “¡wow!”.

Y para eso, buscamos un/a estudiante en prácticas con alma de community builder, marketiniano/a relacional y experto/a en cuidar cada detalle del journey.

Tu misión: acompañar a nuestros participantes desde el primer clic hasta el último aplauso.

¿Qué harás en el equipo?

🌍 Apoyarás en la captación de participantes para nuestros eventos (hackathones, formaciones, retos de innovación…)

📞 Harás seguimiento telefónico y online a las personas inscritas, resolviendo dudas, motivando y generando vínculo.

💌 Cuidarás la experiencia del candidato, desde el primer mensaje hasta su participación final.

🔥 Gestionarás grupos de WhatsApp para mantener el hype, resolver dudas y crear comunidad.

💡 Aportarás ideas para mejorar la comunicación, el engagement y el marketing experiencial.

🏁 Colaborarás con el equipo de marketing y employer branding, asegurando que cada evento refleje el estilo ONKLUB

¿Qué necesitas para incorporarte al equipo?

🎓 Estar cursando estudios en Marketing, Comunicación, Psicología, RRHH, Ventas o similares. (Posibilidad de convenio de prácticas)

👂🏼 Tener empatía, buena conversación y ese sexto sentido para saber qué necesita cada persona.

🧠 Ser organizada, con capacidad de gestionar distintos grupos y flujos de trabajo.

📲 Moverte bien en WhatsApp, email, bases de datos y herramientas básicas de gestión.

💼 Experiencia not found. Valoramos actitud esponja y positiva, iniciativa para hacer y proponer, y pasión por las personas, la innovación y los eventos que dejan huella.

¿Qué te ofrecemos?

🚀 Participar desde dentro en algunos de los eventos de talento más innovadores de España.

📍 Formarte en marketing relacional, experiencia de usuario, fidelización y gestión de comunidades.

🧃 Un equipo que valora tus ideas, que te va a retar y que celebra cada avance.

🧠 Acceso a eventos, formación y contactos que pueden marcar tu futuro profesional.

📆 Inicio en septiembre, prácticas con horario flexible y con posibilidad de formato híbrido.

Y si hay match… ¡te quedarás!

¡Aplica ahora!

¿Te atreves a dejar tu sello en la comunidad de talento más top del país?

• Nosotras ya estamos deseando conocerte 💥

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada1 sept.

Java Inglés Marketing SaaS Contabilidad UX/UI Wireframing Planificación de proyectos Panel de control Medios de comunicación social

Specialist – Go-To-Market (B2B | Consultoría | Tecnología)

📍 Zaragoza / Híbrido

En Zebra estamos en un momento de expansión.

Tenemos nuevos productos, nuevas soluciones y un reto común: hacer que lleguen a las personas adecuadas, en el momento justo y con la propuesta correcta.

Por eso buscamos a un/a Senior Specialist en Go-To-Market, que domine el B2B, entienda los entornos de consultoría y tecnología, y tenga experiencia en diseñar y ejecutar estrategias de comercialización reales, no teóricas.

¿Qué rol tendrás?

No es un puesto para pensar y pasar el trabajo.

Es un rol para pensar, estructurar, coordinar… y ejecutar.

Participarás en la definición de estrategia Go-To-Market y también estarás en la trinchera: desde validar segmentos hasta pulir el copy de una propuesta, hablar con cliente, cerrar una reunión o lanzar una campaña.

¿Qué harás exactamente?

• Diseñarás la estrategia Go-To-Market de nuestros productos y servicios.
• Coordinarás acciones inbound y outbound, adaptadas al ciclo largo del B2B.
• Trabajarás en la definición de segmentos, canales, mensajes y ofertas específicas.
• Implantarás y optimizarás procesos de prospección y conversión, con datos y herramientas.
• Alinearás la estrategia con el equipo de marketing, diseño, tecnología y dirección.
• Estarás presente en el contacto con cliente: no es un rol de despacho, es un rol de calle.
• Liderarás, sin perder el foco en el detalle, los funnels, las tasas de conversión, las prioridades reales.
• Acompañarás lanzamientos de nuevos productos digitales, desde el naming hasta el primer ticket cerrado.
  

¿A quién buscamos?

• Alguien con experiencia contrastada en estrategia y ejecución comercial B2B, especialmente en entornos de consultoría, tecnología o digitalización.
• Que entienda el ciclo de decisión B2B y sepa adaptarse a cada interlocutor.
• Que domine herramientas y procesos de inbound y outbound (CRM, automatización, email, pitch, SDR, etc.).
• Con capacidad para estructurar funnels y definir procesos que escalen.
• Con buena cabeza analítica: saber qué medir, por qué y para qué.
• Que no se quede en la presentación, sino que sepa ensuciarse las manos y resolver.
• Que disfrute tanto coordinando como ejecutando.
  

Valoramos especialmente:

• Experiencia en el lanzamiento de productos digitales o SaaS.
• Haber trabajado con equipos comerciales, de producto o marketing en fases de validación.
• Mentalidad de mejora continua y capacidad de documentación.
• Visión estratégica combinada con energía operativa.
  

Qué ofrecemos

• Participar en el crecimiento real de Zebra: productos nuevos, clientes grandes, equipo con hambre.
• Voz en la estrategia y presencia en la acción.
• Equipo multidisciplinar, ágil, sin jerarquías artificiales.
• Proyectos retadores en IA, automatización y transformación digital.
• Un entorno donde lo que se piensa, se hace. Y lo que se hace, se mide y mejora.
• Flexibilidad, confianza y posibilidad real de escalar dentro de Zebra.
  

Si te ves aquí...

Escríbenos.

Y si no eres tú pero conoces a alguien que debería estar liderando GTM en Zebra, compártelo.

[email protected]

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 ago.

React CSS HTML Jenkins Docker TDD TypeScript UX/UI Microservices

Sobre el rol

En Mercadona Tech, la spin-off innovadora de Mercadona dedicada a transformar la experiencia de compra online de productos de supermercado, estamos en búsqueda de un/a Frontend Engineer para unirse a nuestro Tech Hub en Valencia. Buscamos a alguien apasionado/a por la tecnología que nos ayude a seguir impulsando el crecimiento y desarrollo de nuestro e-commerce, creando soluciones innovadoras para nuestros usuarios.

Como Frontend Engineer en Mercadona Tech, serás una pieza clave en el diseño y desarrollo de experiencias digitales únicas para nuestros usuarios, tanto en la web como en nuestras aplicaciones. Este rol combina creatividad, habilidades técnicas avanzadas y una atención meticulosa al detalle. Tu trabajo tendrá un impacto directo en la usabilidad y la estética de nuestros productos, garantizando una experiencia de usuario fluida, atractiva y satisfactoria.

Sobre ti

En general, buscamos a alguien con una combinación única de experiencia técnica, creatividad y un profundo entendimiento del ecosistema del e-commerce y la logística.

El perfil ideal debe tener pasión por escribir código limpio, trabajar con feedback loops constantes y aplicar prácticas de Extreme Programming. Pero si aún no tienes experiencia en estas metodologías… ¡no te preocupes! Estaremos a tu lado para guiarte en cada paso del camino.

Como requisitos, valoraremos los siguientes:

• Competencia técnica: Al menos 5 años de experiencia trabajando con HTML, CSS y frameworks/librerías modernas de JavaScript/TypeScript, especialmente con React.
• Experiencia: Experiencia demostrada en la creación y mantenimiento de aplicaciones web complejas, con un enfoque en el rendimiento, la escalabilidad y la experiencia del usuario.
• Habilidades para resolver problemas: Pensamiento crítico y capacidad para resolver problemas de manera eficaz. Capacidad para traducir requisitos técnicos en aplicaciones interactivas y funcionales, garantizando soluciones de ingeniería que proporcionen una experiencia de producto única.
• Trabajo en equipo: Excelentes habilidades de comunicación y colaboración. Capacidad para adaptarse rápidamente a cambios y nuevos desafíos en un entorno ágil y orientado al trabajo en equipo.
• Idiomas: Dominio del español y habilidades comunicativas en inglés.
  
  

Cultura de Ingeniería en Mercadona Tech

En Mercadona Tech, nos gusta decir que somos ingenieros/as con mentalidad de producto. No vemos la tecnología como un fin en sí misma, sino como una herramienta para alcanzar nuestro objetivo: Vender Lechugas. Esta filosofía nos permite involucrarnos en todas las fases del proceso, colaborando estrechamente con otros roles, como Product Managers, Product Designers y Process Owners, no solo implementando soluciones, sino participando activamente en la creación de productos valiosos.

Nos consideramos data-driven, ya que contamos con acceso a datos clave que nos permiten tomar decisiones informadas. Esto nos brinda una visión clara del impacto de cada acción, tanto a nivel individual como en equipo, y nos ayuda a mejorar continuamente.

En nuestro día a día, trabajamos con feedback loops constantemente. Siempre estamos buscando formas de maximizar su efectividad, minimizando al mismo tiempo su tamaño y costo. Adoptamos principios y prácticas de desarrollo Lean y Extreme Programming, como Pair Programming, TDD o Small Safe Steps, entre otras, para mantener las soluciones simples y evitar la sobreingeniería.

Si te interesa conocer más sobre nuestra cultura de código, te recomiendo leer el siguiente artículo: Mercadona's Universal Truths ("Las Verdades Universales de Mercadona") in Software Development.

Tecnología Frontend en Mercadona Tech

• Cada equipo realiza despliegues múltiples veces al día gracias a nuestra pipeline de CI/CD, configurada con Jenkins y Docker, y goza de total autonomía para gestionarlos. Si quieres saber más sobre cómo lo hacemos, te invitamos a leer esta publicación: Continuous deployment. How to enhance the quality of our products.
• Nuestro stack se basa en React con TypeScript y seguimos una Arquitectura Orientada a Eventos para la comunicación entre servicios, lo que nos permite construir soluciones escalables y eficientes.
• En nuestro equipo, no nos preocupamos por la cobertura del testing pero añadimos tests a todo (no test, no party!).
• Para el monitoreo y análisis, utilizamos herramientas como Sentry, Kibana y Grafana.
  
  

Tu desarrollo profesional en Mercadona Tech

• En 1 mes
  
  

Te sumergirás en todo lo que no es visible para el público en nuestro proyecto. Visitarás nuestro almacén, donde preparamos y gestionamos los pedidos, para conocer de primera mano los procesos de preparación y distribución.

Además, recibirás varias charlas introductorias sobre nuestra infraestructura, servicios y microservicios, así como sobre los equipos que los mantienen y desarrollan. Tendrás la oportunidad de crear desde cero funcionalidades sencillas para familiarizarte con nuestra pipeline de desarrollo. Todo esto lo harás acompañado de uno de nosotros, quien será tu buddy y te guiará en cada paso de tu proceso de integración.

• En 3 meses
  
  

Estarás completamente integrado y trabajando de manera autónoma. Conocerás cómo operamos, habrás escrito numerosos tests y puesto en producción varias funcionalidades. Habrás conocido a todos los miembros del equipo y estarás al tanto de sus roles. Serás asignado a uno de los equipos, donde participarás activamente en todas las actividades del día a día: Dailies, plannings, groomings, kick-offs, demos y retros. Estos son nuestros rituales de equipo, pero cada uno tiene la libertad de decidir cómo y cuándo realizarlos.

• En 6 meses
  
  

Tendrás una comprensión profunda de la visión del equipo, de por qué hacemos las cosas como las hacemos y de cuáles son nuestros objetivos a largo plazo. A estas alturas, habrás acumulado experiencia suficiente para aportar ideas valiosas y tomar decisiones informadas. Además, como miembro esencial del equipo, habrás contribuido activamente en la definición de los objetivos comunes. El resto del equipo ya te conocerá bien, y es probable que te hayan dedicado algún que otro meme divertido en el camino.

• Pero… ¿cómo puedes llegar hasta ahí?
  
  

Desde el primer día, trabajarás de la mano con tu buddy, quien te apoyará en la configuración de tu ordenador, en el acceso a las herramientas necesarias y en tu integración al equipo. Tras completar nuestro proceso de incorporación y estar listo para trabajar de manera autónoma, continuarás recibiendo el respaldo y acompañamiento constante de todo el equipo.

Formarás parte de un equipo de XP basado en una metodología SCRUMban:

• Participando activamente en los stand-ups.
• Contribuyendo al análisis y diseño durante las sesiones de planning y grooming.
• Presentando tu trabajo en nuestras sprint demos.
• Compartiendo tu retroalimentación en las retros.
  
  

¡Esto es lo que te ofrecemos!

• Trabajar en un entorno híbrido (3x2): 3 días en la oficina y 2 días en remoto, brindándote flexibilidad para equilibrar lo mejor de ambos mundos.
• Te proporcionamos un equipo de última generación, asegurando que tengas todas las herramientas y recursos necesarios para destacar en tu rol.
• En Mercadona Tech, creemos en el crecimiento continuo: ofrecemos clases de idiomas (inglés y español) para todos nuestros empleados, ayudándote a expandir tus habilidades tanto profesionales como personales.
• El aprendizaje constante es nuestra motivación y nos impulsa a seguir adelante. Sabemos que el crecimiento es clave para avanzar, tanto a nivel individual como colectivo.
• Te invitamos a unirte a nuestro meetup tecnológico y de producto: Awakatech. Es la oportunidad perfecta para hacer networking, compartir experiencias y conectar con otros profesionales del sector.
• Contamos con un ambiente internacional, con más de 17 nacionalidades representadas en nuestro equipo, número que sigue creciendo mes a mes.
• Si eres de los que confían en sus colegas, tenemos un atractivo programa de referidos internos, con un bono especial por recomendar a nuevos talentos a nuestra empresa.
• Si te mudas desde otra ciudad para unirte a nosotros, también ofrecemos un bonus de reubicación para facilitar tu transición.
• Y, por supuesto, ofrecemos paquetes salariales competitivos porque creemos que el mejor talento merece ser bien reconocido. El rango salarial para este puesto es de 45k-65k, dependiendo de tu nivel técnico y experiencia.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 ago.

UX/UI Sketch

Como Diseñador/a de Experiencia de Usuario de nivel intermedio, desempeñarás un papel clave en la configuración de características y sistemas que mejoran la participación, la retención y la satisfacción de los jugadores. Trabajarás en estrecha colaboración con socios multidisciplinarios, incluidos Producto, Arte, UI e Investigación, ayudando a ofrecer experiencias intuitivas, agradables y medibles.

Este es un puesto práctico donde tus decisiones de diseño llegarán a una audiencia global e influirán directamente en uno de los juegos de casino social móvil más grandes del mundo.

Lo que harás

• Liderar el diseño de UX para nuevas características y mejoras, equilibrando las necesidades de los jugadores con los objetivos del producto
• Crear flujos de usuario, wireframes y prototipos que comuniquen y validen la intención del diseño
• Colaborar con investigadores de UX y aprovechar los datos para informar e iterar sobre los diseños
• Trabajar en estrecha colaboración con Product Managers, Diseñadores de Juegos y Diseñadores de UI para ofrecer experiencias de jugador coherentes y de alta calidad
• Contribuir a la evolución del sistema de diseño de Cashman Casino, asegurando patrones consistentes y un lenguaje visual uniforme en todas las características
• Presentar y articular soluciones de diseño a las partes interesadas e integrar comentarios de manera efectiva
• Apoyar el crecimiento del oficio de UX dentro del equipo compartiendo conocimientos, herramientas y mejores prácticas
• Reportar al Director de Diseño de Experiencia de Usuario
  
  

Lo que estamos buscando

• 2–4 años de experiencia profesional como Diseñador/a de UX, Diseñador/a de Interacción o un rol equivalente
• Un portafolio que muestre soluciones de diseño centradas en el usuario, con ejemplos de wireframes, flujos, prototipos y características implementadas y su impacto
• Dominio de herramientas de UX como Figma, Sketch, Adobe XD o similares
• Fuerte comprensión del diseño de interacción, principios de usabilidad y sistemas de diseño
• Experiencia colaborando con equipos multifuncionales en un entorno de ritmo rápido
• Capacidad para utilizar datos cualitativos y cuantitativos para informar y defender decisiones de diseño
• Habilidades de comunicación claras y seguras, con la capacidad de presentar y explicar diseños a audiencias técnicas y no técnicas
• Pasión por los juegos móviles y curiosidad sobre lo que los hace atractivos y exitosos
  
  

Puntos extra

• Experiencia en el diseño de juegos móviles o productos de entretenimiento
• Familiaridad con Unity o con procesos de desarrollo de juegos
• Interés en juegos de casino social u otros géneros móviles
  
  

¿Por qué Product Madness?

Como parte de la familia Aristocrat, compartimos su misión de llenar de alegría la vida gracias al poder del juego, con un equipo de primer nivel que crea títulos líderes y de mayor recaudación en el género de casino social, entre ellos Heart of Vegas, Lightning Link y Cashman Casino.

Con un equipo global de 800 personas, Product Madness tiene su sede en Londres, y oficinas en Barcelona, Gdańsk, Lviv, Montreal y un equipo remoto en Estados Unidos, lo que nos convierte en una auténtica potencia global.

Nos guiamos por nuestro principio de “Las personas primero”. Independientemente de dónde, cuándo o cómo trabajen, los miembros de nuestro equipo tienen oportunidades para avanzar en su carrera profesional y crecer con nosotros. Nos enorgullece fomentar una cultura inclusiva, en la que se anima a cada persona a dar lo mejor de sí misma cada día.

Pero no confíes solo en nuestra palabra. En 2024, fuimos incluidos en la lista de los Global Inspiring Workplace Awards y recibimos un premio de bronce en los Stevies for Great Employers, en la categoría de “Empleador del año - Medios de comunicación y entretenimiento”.

Disponibilidad para viajar

Ninguna

Información adicional

En este momento, no podemos tramitar visados de trabajo para este puesto. Los candidatos deben tener permiso para trabajar a tiempo completo en el país donde se ofrece la vacante, sin necesidad de visado ahora ni en el futuro.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada29 ago.

UX/UI

Estamos buscando a un/a Artista de UI dedicado/a, creativo/a y trabajador/a para unirse a nosotros en uno de nuestros títulos insignia que son disfrutados por millones de personas en todo el mundo. En este puesto, trabajarás con el líder de arte en pequeñas características o partes de un proyecto que se adapten a tus fortalezas.

Lo Que Harás

• Gran conocimiento de Adobe Suite
• Buen conocimiento de los principios de diseño visual y cómo se relacionan con el desarrollo de juegos y la interfaz de usuario
• Conocimiento sobre Sistemas de Diseño y comprensión de las directrices creativas del proyecto
• Conocimiento sobre Arquitectura de Información y Diseño de Interacción
• Conocimiento sobre Logotipos, Iconos y Tipografía
• Grandes habilidades artísticas (proporción, composición, color)
• Capacidad para construir interfaces de manera autónoma (wireframe, maquetas, animáticas)
• Capacidad para construir prototipos de complejidad media
• Mantener la calidad, eficiencia y consistencia en tu trabajo
• Demostrada capacidad para crear archivos limpios que permitan una rápida iteración y la creación de activos artísticos finales
• Comprensión de los desafíos que presentan las plataformas móviles y la capacidad para adaptar metodologías y soluciones en consecuencia
• Conciencia de los principios de usabilidad
• Capacidad para trabajar dentro de las restricciones del diseño de juego
• Un portafolio en línea que muestre numerosos ejemplos de trabajos actuales y actualizados
• Nivel profesional de inglés
  
  

Lo Que Estamos Buscando

• Serás un/a gran compañero/a de equipo, con un enfoque flexible
• Trabajo con la mínima cantidad de retroalimentación y reelaboración
• Atención al detalle y asegurar que el trabajo se complete con altos estándares y en línea con el estilo deseado
• Juegas a juegos móviles regularmente
• Eres influyente al trabajar con tu equipo para adaptar características para tener más impacto
• Eres capaz de comunicar tu trabajo a compañeros de equipo y socios funcionales
• Tienes pasión por los juegos y te interesa lo que hace que un juego sea visualmente atractivo
  
  

¿Por qué Product Madness?

Como parte de la familia Aristocrat, compartimos su misión de llenar de alegría la vida gracias al poder del juego, con un equipo de primer nivel que crea títulos líderes y de mayor recaudación en el género de casino social, entre ellos Heart of Vegas, Lightning Link y Cashman Casino.

Con un equipo global de 800 personas, Product Madness tiene su sede en Londres, y oficinas en Barcelona, Gdańsk, Lviv, Montreal y un equipo remoto en Estados Unidos, lo que nos convierte en una auténtica potencia global.

Nos guiamos por nuestro principio de “Las personas primero”. Independientemente de dónde, cuándo o cómo trabajen, los miembros de nuestro equipo tienen oportunidades para avanzar en su carrera profesional y crecer con nosotros. Nos enorgullece fomentar una cultura inclusiva, en la que se anima a cada persona a dar lo mejor de sí misma cada día.

Pero no confíes solo en nuestra palabra. En 2024, fuimos incluidos en la lista de los Global Inspiring Workplace Awards y recibimos un premio de bronce en los Stevies for Great Employers, en la categoría de “Empleador del año - Medios de comunicación y entretenimiento”.

Disponibilidad para viajar

Ninguna

Información adicional

En este momento, no podemos tramitar visados de trabajo para este puesto. Los candidatos deben tener permiso para trabajar a tiempo completo en el país donde se ofrece la vacante, sin necesidad de visado ahora ni en el futuro.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada29 ago.

Javascript Java Agile CSS HTML Angular Photoshop UX/UI CMS Illustrator

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos.

En este momento, buscamos un/a profesional con fuerte orientación al diseño web, accesibilidad y experiencia de usuario, que será parte fundamental del equipo de mantenimiento y evolución de los servicios web de nuestro cliente, aportando experiencia previa en plataforma AEM - Adobe Experience Manager


¿Qué buscamos en ti?

- Experiencia de al menos 2 años en diseño web, UX y principios de accesibilidad digital.
- Dominio técnico de HTML, CSS y JavaScript para maquetación e integración de interfaces.
- Conocimiento de plataformas de gestión de contenidos (CMS), preferiblemente Adobe Experience Manager (AEM).
- Manejo avanzado de herramientas de diseño gráfico y prototipado como Adobe Photoshop, Illustrator, XD, Figma o similares.
- Capacidad para trabajar de forma transversal con perfiles técnicos y de contenido.

Valorable:

- Experiencia trabajando con Angular y nociones básicas de Java en contexto frontend.
- Conocimientos en edición básica de vídeo (After Effects, Premiere u otros).
- Experiencia previa en entornos corporativos o institucionales.
- Certificaciones en áreas como Adobe AEM, UX, Accesibilidad, Diseño Web o metodologías Agile.

¿Qué ofrecemos en esta posición?

- Contratación indefinida en Arelance
- Acceso a formación
- Posibilidad de trabajar 100% en remoto desde cualquier punto de España o híbrido en oficina ubicada en Madrid
- Banda salarial a negociar según experiencia y perfil aportado (Hasta 31k B/A)

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*** Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España ***