Ofertas de empleo para UX/UI

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Agile Scrum Cloud Coumputing Microservices Jira SaaS DevOps ERP UX/UI

Job title: Digital Functional Expert – ACNU Platform

• Location: Barcelona, Spain.
  
  

Opella is the self-care challenger with the purest and third-largest portfolio in the Over-The-Counter (OTC) & Vitamins, Minerals & Supplements (VMS) market globally.

Our mission: to bring health in people’s hands by making self-care as simple as it should be for over half a billion consumers worldwide.

At the core of this mission is our 100+ loved brands, our 11,000-strong global team, our 13 best-in-class manufacturing sites and four specialized science and innovation development centers.

Headquartered in France, Opella is the proud maker of many of the world’s most loved brands, including Allegra, Buscopan, Doliprane, Dulcolax, Enterogermina, Essentiale and Mucosolvan.

B Corp certified in multiple markets, we are active players in the journey towards healthier people and planet.

Find out more about our mission to bring health in your hands at www.opella.com.

About The Job

Our Team:

Our team focuses on transitioning prescription (Rx) medicines to over-the-counter (OTC) status, driving regulatory approvals, safety assessments, and commercial strategies to expand consumer access. This includes coordinating cross-functional efforts in compliance, marketing, and digital channels to successfully launch OTC products.

The Digital Functional Expert will be responsible for driving the optimization and integration of ACNU platforms (Additional Condition for Nonprescription Use), ensuring alignment with business goals, and supporting digital transformation initiatives. This role requires deep expertise in ecommerce platforms, omnichannel strategies, and headless architecture models to support seamless operations and expansion strategies.

As the digital organization continues to scale its Ecommerce and ACNU capabilities, this role will play a critical part in shaping and building the core digital infrastructure, while also establishing effective collaboration models with business stakeholders and other digital functions. Given that Ecommerce capabilities span across Business Solutions, Technology & Architecture, and Data & Analytics, the role requires strong cross-functional coordination. The team acts as the primary digital partner for the business in all areas related to our scope.

Main Responsibilities

We are looking for a passionate and results-driven Digital Functional Expert to help built the strategy, development, and optimization of our digital platforms. As a key member of our product team, you will be responsible for defining the vision, managing the roadmap, and ensuring the seamless execution of website enhancements that drive user engagement, conversion, and business growth.

The key job responsibilities of Digital Functional Expert will be:

• Analyze and optimize ecommerce business processes to enhance operational efficiency.
• Ensure smooth integration of our platforms (Infra, DevOps, SAP, Retailers platforms, etc.)
• Collaborate with cross-functional teams to design scalable solutions.
• Oversee data synchronization across platforms and troubleshoot integration issues.
• Support digital transformation projects.
• Drive marketplace performance improvements through strategic planning and execution.
  
  

Experience

About you

• Proven experience in a functional role supporting or leading B2B and DTC eCommerce operations.
• Strong background in DevOps practices, infrastructure management, and cloud technologies, with experience in automation, CI/CD pipelines, and system reliability.
• Hands-on experience with Agile methodologies and tools (e.g., Scrum, Jira, Confluence) for effective collaboration and delivery.
• Familiarity with platform performance metrics and product analytics solutions.
• Experience in digital operations, marketplace integrations, and compliance within regulated environments (e.g., healthcare, pharma, ACNU-related domains) is highly advantageous.
  
  

Soft Skills

• Strong analytical thinking and problem-solving skills to translate complex business challenges into actionable functional solutions.
• Excellent communication and stakeholder management abilities across business, technical, and compliance teams.
• Ability to create clear, detailed functional specifications, user stories, and acceptance criteria that guide product and engineering teams.
• Proactive collaboration mindset with cross-functional teams, balancing business priorities and technical feasibility.
  
  

Technical Skills

• Deep understanding of Delivery Platform product ecosystem, including its integrations with third-party platforms, ERP, CRM, and payment gateways.
• Experience working with API-driven architectures, microservices, and modern SaaS platforms to enable seamless data flow and automation.
• Familiarity with Agile methodologies and tools (e.g., Jira, Confluence) to prioritize backlog, manage sprints, and deliver continuous value.
• Understanding on Observability tools and how to implement Dashboards (preferred but not mandatory)
• Ability to communicate effectively with cross-functional teams including UX/UI designers, software engineers, and stakeholders to translate business needs into technical requirements.
  
  

Education: Bachelor’s degree in Information Technology, Engineering, Business or a related technical field.

Languages: Advanced English required, Spanish or French preferred

Why us?

At Opella, you will enjoy doing challenging, purposeful work, empowered to develop consumer brands with passion and creativity. This is your chance to grow new skills and be part of a bold, collaborative, and inclusive culture where people can thrive and be at their best every day.

We Are Challengers.

We Are Dedicated To Making Self-care As Simple As It Should Be. That Starts With Our Culture. We Are Challengers By Nature, And This Is How We Do Things

All In Together: We keep each other honest and have each other's backs.

Courageous: We break boundaries and take thoughtful risks with creativity.

Outcome-Obsessed: We are personally accountable, driving sustainable impact and results with integrity.

Radically Simple: We strive to make things simple for us and simple for consumers, as it should be.

Join us on our mission. Health. In your hands.

www.opella.com/en/careers

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo parcial
• PublicadaNueva

. Angular UX/UI

¿Quiénes somos? 

• Somos Tripjoin, la plataforma que conecta viajeros de todo el mundo para vivir experiencias inolvidables juntos con el enfoque de conocer gente nueva. Más que una plataforma de viajes, somos una comunidad social, con enfoque en cultura, conexión humana y aventura. 
• Nuestra visión: liderar el espacio de experiencias sociales y viajes grupales mediante tecnología moderna y diseño centrado en el usuario.

Modalidad: Internship remunerado con posibilidades reales de crecer dentro del equipo.

Equipo con el que trabajarás:

👨💻 Un Senior Full Stack Developer con experiencia en grandes proyectos

🌎 Equipo joven, dinámico y multicultural, con espíritu de innovación

Tu rol y responsabilidades

Como parte del equipo tecnológico, contribuirás directamente en:

Desarrollo Full‑Stack

 ✔ Construir y mejorar funcionalidades web con Angular (Frontend)

 ✔ Diseñar y soportar APIs con NestJS (Backend)

 ✔ Trabajar con bases de datos, lógica de negocio y arquitectura de servicios

Impacto real desde el día 1

 ✔ Tu voz será escuchada en decisiones técnicas

 ✔ Participarás en planificación del roadmap de producto

 ✔ Colaborarás mano a mano con senior engineers para aprender y aportar

Proyectos y desafíos

 ✔ Analizar nuestra web/app y proponer mejoras de UX/UI, rendimiento y arquitectura

 ✔ Implementar nuevas funcionalidades que impacten a miles de usuarios

 ✔ Optimizar procesos y asegurar calidad de código

¿Qué buscamos en ti?

✔ Ganas de aprender y crecer profesionalmente

 ✔ Curiosidad técnica y foco en solución de problemas

 ✔ Capacidad para dar propuestas, defender ideas y mejorar código

 ✔ Conocimientos en Angular y NestJS (o ganas de profundizar rápidamente)

 ✔ Buena comunicación y trabajo en equipo

 ✔ ¡Te encanta viajar y conocer gente nueva!

Beneficios que ofrecemos

Viaja mientras trabajas: participa en viajes de Tripjoin sin coste y vive experiencias únicas alrededor del mundo 🌏

Mentoría directa: aprende de un Senior Engineer ex-Oracle 👨🏫

Crecimiento real: oportunidades de promoción y desarrollo profesional 

Flexibilidad y libertad: trabajo remoto + días presenciales en nuestras oficinas en Diagonal

Ambiente internacional y multicultural: conoce gente nueva y amplía tu red de contactos

Cultura de innovación: tus ideas se escuchan y tus decisiones tienen peso 

Experiencia personal: combina tecnología y aventura, aprende mientras viajas

Aplicación extra

Para destacar, envía tu CV + una breve nota al correo [email protected] con:

1. Propuestas de mejora a la web tripjoin.es
2. Estimación de tiempo para implementarlas
3. Tu motivación y cómo quieres aportar al equipo

• Queremos ver tu pensamiento crítico, creatividad y ganas de crecer.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. React CSS Azure Scrum HTML Angular Jira TypeScript Agile Kanban UX/UI

¿Te gustaría trabajar en una de las empresas más prometedoras del sector tecnológico en España?

¡Cafler es tu oportunidad!

• La plataforma que simplifica el cuidado de tu vehículo.Somos una empresa de alto crecimiento en España que ofrece movilidad delegada para gestionar tus necesidades relacionadas con tu vehículo de manera eficiente, sostenible y segura, y a un precio muy competitivo.
  
  

Con nuestra plataforma, puedes cubrir cualquiera de tus necesidades vehiculares (servicios a demanda, seguros, aparcamiento, etc.) con solo un clic.

A través de conductores especializados y el uso de nuestra propia tecnología inteligente,Cafler facilita tu vida para que puedas disfrutar de tu tiempo libre.

Estamos buscando revolucionar toda la industria automotriz a nivel mundial.

En solo 3 años hemos crecido a más de 250,000 servicios, en 3 países (España, Reino Unido, Francia) y trabajando con marcas de renombre como Volkswagen, Hertz, Renault, etc.

Nuestros principales inversores son: Seaya Ventures, BStartup (Banco Sabadell) y Encomenda Smart Capital.

Nuestra visión esreinventar la movilidad???? en una realidad en la que perder tiempo por necesidades de movilidad es impensable.

• Nuestro propósito y valores
  
  

En Cafler construimos tecnología con impacto real.

Todo Lo Que Hacemos Está Guiado Por Nuestros Valores

Ambición–"We go big or go home"

Pensamos en grande y trabajamos para transformar toda una industria.

Velocidad–"We know speed is our unfair advantage"

Actuamos rápido, iteramos y llevamos soluciones a producción sin perder foco.

Impacto–"We strive to generate a positive impact"

Buscamos generar un impacto positivo en usuarios, partners y en la forma de entender la movilidad.

Ownership–"We get (sh)it done"

Asumimos responsabilidad, tomamos decisiones y ejecutamos.

Propósito–"We find true meaning in everything we do"

Encontramos sentido en cada proyecto y en cada mejora que construimos.

• About the role:
  
  

Buscamos un/aBackend Developer Mid(mínimo 3 años de experiencia) para unirse a nuestro equipo tecnológico y participar en un proyecto ambicioso, con impacto real y crecimiento constante.

Buscamos a alguien proactivo/a, resolutivo/a y con mentalidad de producto, cómodo/a en entornos ágiles, capaz de desarrollar soluciones robustas y escalables sin perder velocidad ni calidad.

• What are you going to do:
  
  

Desarrollar y mantener servicios backend con.NET Core 6/7/8

Diseñar e implementar solucionesescalables y de alta disponibilidadsobreMicrosoft Azure

Colaborar estrechamente con equipos deFrontend, UX/UI y Producto

Participar en el diseño y planificación de nuevas funcionalidades

Garantizar la calidad del código mediantepruebas unitarias y code reviews

Gestionar tareas y planificación enJira(épicas, seguimiento y estimaciones)

• What will you bring to the ride:
  
  

Mínimo 3 o 4 años de experiencia en desarrollo con Angular.

Experiencia con TypeScript y desarrollo de aplicaciones web.

Conocimiento en HTML, CSS y prácticas de desarrollo responsive.

Familiaridad con metodologías ágiles (Scrum, Kanban).

Valoramos experiencia con React y plataforma Native y Jira.

• What can we offer:
  
  

Unirte a una posiciónen una de las empresas de movilidad de más rápido crecimiento en Europa, liderando la disrupción de toda una industria.

Aprender, crecer profesionalmente y la posibilidad de crear un impacto real en el negocio y el crecimiento de Cafler

Ambiente de trabajojoven y dinámico.

Forma parte de un equipo conganas de innovar.

Horario flexible(entrada entre las 8:00 y las 10:00) y salida entre las (17:00 y las 19:00)

Retribución flexible(restauración y transporte) con FlexFlow!

23 días de vacaciones + el día de tu cumpleaños

Trabajohíbrido o remoto

• Recruitment process:
  
  

Nuestro Proceso De Selección Es Sencillo y Transparente

Entrevista con Talent:Primer contacto para conocerte mejor, contarte sobreCafler, el rol y evaluar el encaje cultural.

Entrevista con el Hiring Manager (incluye prueba técnica):Conversación centrada en tu experiencia, conocimientos y el día a día del puesto.

Durante esta etapa realizaremos unaprueba técnica, enfocada en casos reales del rol y en tu forma de razonar y resolver problemas.

Entrevista con VP Engineering & Product:Última etapa para profundizar en visión, impacto y alineación con el equipo y el proyecto.

• Diversidad e inclusión
  
  

EnCaflervaloramos la diversidad y fomentamos un entorno inclusivo.

Si necesitas algunaadaptación o atención especial durante el proceso de selección, escríbenos a:

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoTemporal
• Publicada1 feb.

Teletrabajo InDesign Excel UX/UI Illustrator Photoshop Sketch

About the role:
We are currently looking for a talented, driven, and creative Visual Designer to join our cross-functional team and our efforts on providing world-class, unforgettable digital product experiences to the JuegosONCE customers. JuegosONCE is ONCE´s official website to sell its lottery products.

The internship will report to the Team Lead Product & UX and work closely with our team of Marketing Executives and Product Managers.

Key responsibilities:
The responsibilities will include, but are not limited to:
• Conceptualize and produce assets for email marketing, acquisition and/or special campaigns (i.e. special promos, raffles, etc.).
• Design, adapt or update content for online campaigns (banners, etc.)
• Design, update and layout news bulletins and newsletters as well as any graphic offline/online needed materials (cards, flyers, infographics, etc.)
• Support the product and UX team in website / apps related designs.

Skills, qualifications and experience:
• Major in Graphic Design or related fields, with a possibility to sign a school agreement for a minimum of 6 months
• Strong creativeness to continuously develop new designs
• Knowledge of Adobe Suite (Photoshop and Illustrator are a must. InDesign, After Effects or Premier are a plus)
• Basic UX/UI knowledge and tools like Figma (Adobe XD, Sketch, Marvel, etc.)
• Up to date in design and social media trends.
• High attention to detail including proven ability to manage multiple, competing priorities simultaneously.
• Must be passionate about digital products, e-commerce, marketing online, and user experience.
• Excellent communication skills (Spanish and English). English is essential.
• Collaborative team player that can also work with cross-functional teams.
• Customer Oriented and committed with quality.
• Self-motivated, proactive and flexible.

What we offer:
• A modern, dynamic culture grounded in the success of a leading-edge e-commerce company.
• A talented team of ambitious, like-minded colleagues where your knowledge and ideas truly make an impact.
• Trust and autonomy, no micromanagement, just confidence in your ability to deliver and excel.
• Flexible work options with a hybrid setup focused on results.
• 25-day vacation allowance, plus days off on your birthday and 24th and 31st December.
• Remunerated Internship + remote work monthly allowance of €47,20.
• Gym benefit, with a company contribution of up to €40 per month
• Regular team activities and informal gatherings

Not ticking every box or think you’ve got that unique set of skills we haven’t realised we need? Get in touch anyway, we’re always looking to add great people!

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada31 ene.

Inglés Marketing Español Resolución de problemas Aptitudes de organización Sector inmobiliario Satisfacción del cliente Moda Comercialización visual Medios de comunicación social Google Analytics UX/UI Google Ads Excel

SOBRE TRENDSPLANT

En Trendsplant diseñamos y producimos prendas pensadas para durar. El producto es el centro de todo: cómo se hace, por qué existe y cómo llega a las personas.

Somos una marca independiente con más de 15 años de recorrido, con producción principalmente en Portugal y España, y una visión clara de crecimiento responsable en digital, retail y B2B. Crecemos con criterio, sin atajos, y buscamos personas que entiendan el marketing como una extensión natural del producto y del negocio.

SOBRE EL ROL

Buscamos un Head of Marketing & Growth senior, con visión estratégica y capacidad real de ejecución, que lidere el marketing de Trendsplant desde el negocio y el producto.

Durante los primeros meses, el rol tendrá un peso operativo relevante para entender el ecosistema, tomar control del performance y sentar bases sólidas. A medida que el proyecto crezca y se incorpore un perfil operativo para el día a día de campañas, el foco evolucionará hacia estrategia, equipo y toma de decisiones.

Es un rol clave, con relación directa con dirección, autoridad real y capacidad de influencia sobre cómo se construye y se hace crecer Trendsplant.

RESPONSABILIDADESEstrategia de Marketing & Growth

• Definir y liderar la estrategia global de marketing alineada con los objetivos de negocio.
• Asegurar un crecimiento rentable y sostenible, con foco en eficiencia y escalabilidad.
• Detectar oportunidades de crecimiento en digital, retail y B2B.
• Aportar criterio estratégico en lanzamientos y decisiones comerciales, siempre desde el producto.

Performance Marketing & Data

• Liderar la estrategia de paid media (Meta, Google, Pinterest, TikTok…), priorizando eficiencia y rentabilidad.
• Responsabilidad directa sobre un presupuesto anual de paid media de seis cifras altas, con el objetivo de optimizar su rendimiento y evolucionar hacia un modelo de crecimiento más sostenible y escalable.
• Analizar y optimizar métricas clave (ROAS, CAC, LTV, conversión, recurrencia).

CRM, Automatizaciones & Fidelización

• Definir y optimizar la estrategia de CRM, automatizaciones y email marketing (Klaviyo u otras).
• Diseñar y evolucionar el programa de fidelización de Trendsplant.
• Mejorar retención y recurrencia a partir de datos, segmentación y contenido relevante.

Web, CRO & eCommerce

• Supervisar la evolución del eCommerce (Shopify), con foco en conversión y experiencia de usuario.
• Definir prioridades de CRO y mejora continua de la web en colaboración con diseño y desarrollo.

Contenido, Marca & Colaboración

• Trabajar de forma transversal con comunicación, diseño y producto.
• Bajar y activar el mensaje de marca sin redefinirlo, siempre alineado con la dirección creativa y de producto.
• Asegurar coherencia entre contenidos, campañas y objetivos de negocio.

Construcción de Equipo

• Definir y participar en la incorporación de perfiles clave de marketing.
• Crear estructura y procesos que permitan escalar el marketing sin perder identidad ni control.

RELACIÓN CON OTROS PUESTOS

• Reporta a: Dirección
• Colabora estrechamente con: Diseño, producto, comunicación, eCommerce y retail

PERFIL QUE BUSCAMOS

Esenciales

• Experiencia sólida y demostrable en marketing digital y growth.
• Perfil senior, con capacidad de decisión y visión de negocio.
• Experiencia en performance marketing y análisis de datos.
• Capacidad para combinar estrategia y ejecución cuando es necesario.
• Nivel alto de inglés.
• Perfil estructurado, autónomo y con criterio propio.

Valoramos especialmente

• Experiencia en marcas DTC, eCommerce o retail omnicanal.
• Haber construido o escalado equipos.
• Sensibilidad real por el producto, el diseño y las marcas con identidad.

ESTE ROL NO ES…

• Un rol de consultoría o agencia.
• Un puesto junior “con hambre” pero sin criterio.
• Un cargo para redefinir la marca desde cero.
• Un rol puramente operativo sin peso en decisiones.

HERRAMIENTAS

Shopify · Meta Ads · Google Ads · Pinterest · Klaviyo · Google Analytics · Looker Studio · Excel (o similar)

CONDICIONES

• Contrato a jornada completa.
• Trabajo presencial en Alicante (innegociable).
• Banda salarial acorde a experiencia y encaje del perfil.

PROCESO DE SELECCIÓN

Envía a [email protected]:

• CV actualizado.
• Ejemplos de proyectos reales (campañas, eCommerce, lanzamientos, dashboards…).
• (Opcional) Por qué te interesa Trendsplant.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• Publicada31 ene.

. UX/UI

Northdeco es una marca en crecimiento especializada en mobiliario de diseño y venta online.

Nuestro E-Commerce es el centro del negocio, por lo que buscamos a una persona experta en diseño web y experiencia de usuario que nos ayude a evolucionar continuamente la plataforma y ofrecer una experiencia de compra excelente.Buscamos un perfil centrado en diseño y optimización web, con una fuerte orientación a experiencia de usuario, arquitectura de información y mejora continua del ecommerce.

Tu objetivo principal será analizar, diseñar y optimizar las páginas del sitio web, trabajando muy estrechamente con Desarrollo y Producto.Responsabilidades principalesParticipar en la d efinición del look & feel global del ecommerce .

Diseñar y mejorar las distintas páginas del ecommerce: homepage, product page, collection page, checkout, navegación, filtros, etc.Crear prototipos y diseños finales pensados para usabilidad, conversión y consistencia visual.Optimizar la arquitectura de la información manteniendo la web clara, intuitiva y coherente.Colaborar con el equipo de desarrollo para implementar nuevas funcionalidades y mejoras.Asegurar que todos los cambios se aplican correctamente y mantienen la identidad visual de la marca.RequisitosExperiencia demostrable en diseño web o UX/UI orientado a ecommerce.Portfolio con proyectos web que muestren procesos de diseño.Dominio de Figma y metodologías de UX.Capacidad para trabajar de manera autónoma, metódica y orientada a resultados.Valorable: experiencia trabajando con equipos de desarrollo (HTML/CSS no obligatorio pero muy valorable).

Qué ofrecemosFormar parte de una empresa digital en pleno crecimiento.Un rol con impacto directo en la conversión y experiencia del ecommerce.Libertad creativa dentro del marco de diseño web y UX.Equipo dinámico y entorno de mejora continua.Descuentos en productos Northdeco.Posibilidad de colaborar como freelance por proyecto, para perfiles que encajen mejor en un formato flexible.Cómo aplicarA través de Linkedin i/o enviando tu CV y portfolio a: ****** ( Asunto: Candidatura UX/UI Designer – Northdeco)

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada31 ene.

UX/UI

AI Tech Savy Designer - CDAIO

Country: Spain

IT STARTS HERE

Santander is evolving from a high-impact global brand to a technology-driven organization, and our people are at the heart of this journey. Together, we are driving a customer-centric transformation that values bold thinking, innovation, and the courage to challenge what´s possible.

This is more than a strategic shift. It´s an opportunity for motivated professionals to grow, learn, and make a real difference.

Our mission is to help people and businesses thrive. As part of the global AI Transformation team, you´ll lead and manage strategic AI initiatives that drive impact across global companies and key functions. We are looking for someone who connects business, AI, and technology, ensuring that AI solutions create measurable value.

THE DIFFERENCE YOU MAKE

We are looking for a TECH-SAVY DESIGNER with experience in AI and prompting to join our team and help shape the next generation of AI-enabled content, products, and user experiences.
This role sits at the intersection of design, technology, and artificial intelligence, combining strong design skills with hands-on experience using AI tools and prompt engineering to scale creativity, speed, and impact.

Key Responsibilities
- Design high-quality visual, digital, and content experiences supported by AI tools.
- Use AI models and generative tools (text, image, video, or multimodal) as part of the creative and production workflow.
- Create, test, and refine prompts to achieve consistent, high-quality outputs aligned with design and business goals.
- Collaborate with product, data, and technology teams to integrate AI-driven design solutions.
- Translate business and user needs into clear design concepts, prototypes, and assets.
- Continuously explore new AI capabilities, tools, and trends to improve design processes and outcomes.
- Ensure brand consistency, usability, and quality across all AI-assisted outputs.
Serve as a technical thought partner for teams building AI products-without managing people directly.

WHAT YOU´LL BRING TO THE TABLE

Our people are our greatest strength. Each individual brings unique perspectives that make us stronger as a team and as an organization. We´re enabling teams to go above and beyond by valuing who they are and empowering what they bring to the table.

The following requirements represent the knowledge, skills, and abilities essential to success in this position. Reasonable accommodations can be made to enable people with disabilities to perform essential functions.

Hard Skills
- Proven experience as a designer (digital, product, UX/UI, content, or visual design). (Required).
- Strong proficiency with design and production tools (e.g. Figma, Adobe Creative Suite, NotebookLM, elevenlabs, heygen, midjouney, veo 3, nano banana, etc.). (Required).
- Hands-on experience using AI and generative tools in a design or creative context. (Required).
- Solid understanding of prompting techniques and how to iterate prompts for better results. (Required).
- Experience designing AI-generated content at scale. (Preferred).
- Familiarity with data-driven design or personalization. (Preferred).
- Basic understanding of AI concepts (LLMs, generative models, workflows). (Preferred).
- Experience working in cross-functional or enterprise environments. (Preferred).

Soft skills
- Comfortable working in tech-driven and fast-paced environments. (Required).
- Strong communication skills and ability to explain design and AI-driven decisions clearly. (Required).
- Curiosity, experimentation mindset, and willingness to learn continuously. (Required).

WE VALUE YOUR IMPACT

Your contribution matters, and it´s recognized. You can expect a fair and competitive rewards package that reflects the impact you create and the value you offer. But we know that rewards go beyond numbers.
- We enable our teams to go further through global opportunities and broad career paths.
- Flexibility that works. Enjoy hybrid work models-some days remote, some days in-person with your team-along with flexible schedules.
- Learning for life. Access hundreds of courses on our platforms, including exclusive access to our global learning space: Santander Open Academy
- Competitive rewards. Receive a very competitive salary with performance-based bonuses, which motivates you to continue growing with us.
- Economic advantages. Take advantage of preferential banking terms, special interest rates on loans, life insurance, and more.
- Your health is our priority. Through BeHealthy, our global wellness program, we promote holistic wellness.
- We know that family is everything. That´s why we offer child care support and family programs tailored to every stage of life.
- Always by your side. Access Santander Contigo, our program for employees and their families that offers legal, emotional and administrative advice services.
- Extra benefits. Gym/WellHub membership, medical centers in some of our facilities, meal allowance, parking, shuttle service from various points in Madrid, as well as discounts and exclusive offers for Santander employees. And that´s just the beginning-we´ll tell you more when you join!

We´re here to keep you motivated, help you reach your goals, and celebrate your progress every step of the way.

LOCAL COMPLIANCE

Santander is proud to be an organization where there are equal opportunities. We are committed to providing an inclusive and accessible application process for all candidates.

WHAT TO DO NEXT?

If this sounds like a position you´re interested in, apply.

READY TO TAKE THE NEXT STEP ON YOUR JOURNEY?

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 ene.

. Android iOS PowerShell Bash UX/UI

@ Team Panthr

En Panthr no somos una agencia de reclutamiento más. Somos el puente entre el talento con propósito y las empresas que necesitan resultados sin perder tiempo.

Conectamos a las personas correctas con las oportunidades correctas, sin rodeos y sin promesas que no se cumplen. Combinamos datos reales, tecnología y más de 15 años de experiencia para crear coincidencias que funcionan de verdad: en cultura, mentalidad y ambición.

Estamos presentes donde se definen las decisiones clave. Operamos globalmente, actuamos localmente y trabajamos con la claridad y velocidad que el mercado exige.

Si buscas un equipo que se mueva rápido, entienda lo que necesitas y hable con transparencia absoluta… bienvenido a la manada.

Meet our client

Confidencial

Sobre el rol

Buscamos un/a Modern Workplace Engineer para ser el referente técnico en la gestión del entorno de trabajo digital de la compañía. Este rol es clave para garantizar que nuestra flota de dispositivos corporativos (macOS, Windows, iOS y Android) funcione de forma segura, estable y orientada a una buena experiencia de usuario.

El foco del puesto está en la administración avanzada de Omnissa Workspace ONE, la gestión del ecosistema Apple en entorno corporativo y la operación de Google Workspace como plataforma central de identidad y colaboración.

Trabajarás en un entorno híbrido, con autonomía técnica y responsabilidad directa sobre la seguridad, el compliance y la operativa diaria del puesto de trabajo moderno.

Responsabilidades Claves

Gestión de Endpoints (UEM / MDM)

• Administrar, configurar y mantener Omnissa Workspace ONE para dispositivos macOS, Windows, iOS y Android.
• Gestionar el ciclo de vida completo de los dispositivos corporativos: alta, configuración, mantenimiento y baja.
• Diseñar y desplegar políticas de seguridad, perfiles de configuración y distribución de aplicaciones multiplataforma.
• Monitorizar el cumplimiento de políticas (compliance) y gestionar el parcheo de seguridad automatizado.
  
  

Ecosistema Apple & macOS

• Administrar flotas de dispositivos macOS en entornos corporativos a escala.
• Gestionar Apple Business Manager (ABM) y su integración con el MDM.
• Resolver incidencias complejas de hardware y software en entornos Apple.
  
  

Google Workspace & Gestión de Identidad

• Administrar la consola de Google Workspace: usuarios, OUs, grupos y políticas de seguridad.
• Configurar la seguridad del correo electrónico (anti-phishing, reglas de enrutamiento).
• Gestionar integraciones de SSO / SAML y control de accesos.
  
  

Ciberseguridad, dominios y redes

• Desplegar y operar soluciones EDR (Endpoint Detection & Response) para la protección de endpoints.
• Administrar dominios y DNS: registros A, CNAME, MX, TXT y autenticación de correo (SPF, DKIM, DMARC).
• Diagnosticar y resolver problemas de red, configurar VPNs corporativas y gestionar certificados SSL/TLS.
  
  

Sobre Ti

Requisitos imprescindibles

• Experiencia demostrable en roles similares (SysAdmin, Modern Workplace Engineer, Ingeniero de Puesto de Trabajo).
• Conocimiento profundo de Omnissa Workspace ONE para la gestión de Mac, Windows y dispositivos móviles.
• Experiencia gestionando entornos Apple con un volumen significativo de equipos macOS.
• Experiencia práctica en la implementación y gestión de soluciones EDR.
• Administración sólida de Google Workspace.
• Conocimientos de networking: modelo OSI, TCP/IP, firewalls y troubleshooting de red.
  
  

Valorable

• Conocimientos de scripting (Bash, PowerShell) para automatización en macOS y Windows.
• Experiencia integrando Workspace ONE con Identity Providers.
• Certificaciones oficiales de Omnissa / VMware (VCP-DW) o Apple (ACSP).
  
  

Soft skills

• Fuerte capacidad analítica y orientación al troubleshooting.
• Proactividad para proponer mejoras en seguridad y gestión del entorno.
• Buenas habilidades de comunicación para documentar procesos y dar soporte a usuarios.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada30 ene.

Teletrabajo . UX/UI

¿Dónde trabajarás?

Nuestro cliente es una startup en plena expansión, especializada en soluciones digitales para la gestión de hospitality y eventos corporativos. Con un software propio y un enfoque innovador, combina tecnología, servicio y experiencia de usuario para ayudar a empresas y organizaciones a optimizar y profesionalizar sus programas de hospitality. Tras un rápido crecimiento y la confianza de grandes compañías, se encuentran en un momento clave de escalado nacional.

¿Qué harás?

La persona seleccionada será responsable de desarrollar nuevo negocio en el mercado español mediante una venta consultiva, gestionando el ciclo completo de ventas y trabajando de cerca con dirección en un entorno startup dinámico y en crecimiento.

Funciones principales:

- Gestionar el ciclo completo de venta directa: prospección, demos, propuestas, negociación y cierre.

- Realizar venta consultiva y evangelización del producto en un mercado en desarrollo.

- Desarrollar y mantener un pipeline activo de oportunidades con corporates, agencias y organizaciones del sector.

- Representar a la compañía con un perfil discreto, profesional y orientado al detalle, adecuado a entornos de alto nivel.

- Colaborar con los equipos internos para asegurar un onboarding fluido tras la firma de nuevos clientes.

¿A quién buscamos?

- 4–5 años de experiencia en venta consultiva B2B, idealmente en eventos, hospitality, ticketing o patrocinios corporativos.

- Experiencia gestionando el ciclo completo de ventas: prospección, demos, negociación y cierre.

- Conocimiento del entorno de corporates, clubes deportivos, circuitos o agencias de eventos/viajes.

- Inglés fluido, especialmente en comunicación oral.

- Alta proactividad, energía, resiliencia y capacidad de posicionar un producto en un mercado poco maduro.

- Perfil profesional, discreto y orientado al detalle.

- Sensibilidad digital y facilidad para aprender herramientas tecnológicas.

- Disponibilidad para trabajar desde Barcelona (híbrido) o Madrid (remoto), con desplazamientos según acuerdos comerciales.

¿Qué ofrecemos?

- Salario competitivo.

- Importante variable por objetivos.

- Modelo de trabajo híbrido (Barcelona) o remoto (Madrid).

- Oportunidad de entrar en una startup en fase de escalado, con fuerte tracción comercial y un producto propio de alto potencial.

- Alta exposición a proyectos relevantes con grandes marcas, organizaciones y actores del sector eventos/hospitality.