Ofertas de empleo para UX/UI

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. UX/UI Sketch

Product Designer (Madrid/ Barcelona)

El negocio de Comercialización desafía el reto del crecimiento; despuntando en competitividad, reinventando la relación con el cliente, acelerando la digitalización y la generación distribuida para impulsar la energía renovable.

Necesitamos personas de acción, con ganas de aprender, sin miedo y con entusiasmo para evolucionar mirando al futuro.

¡Queremos ser los mejores en lo que hacemos! Trabajando en equipo, haciendo más con menos y desarrollando a cada persona, para crecer juntos.

En este contexto buscamos talento para ocupar la posición de Product Designer.

Los retos de tu día a día estarán orientados al:

• Gestionar y mentorizar a los equipos de diseñadores UX/UI
• Desarrollar y ejecutar la estrategia de diseño de experiencia del usuario (UX) y la interfaz de usuario (UI) parala plataforma Atención al Cliente.
• Alinear los objetivos de diseño con las metas comerciales y de imagen de la compañía.
• Liderar la gestión de la investigación y Discovery para identificar oportunidades de mejora y nuevas funcionalidades para el roadmap de producto.

Lo que necesitas:

Titulación: Ingeniería Informática, Ingeniería de Software, o similar

Formación específica obligatoria: UX / UI Design

Idioma: Nivel alto de inglés (C1)

Experiencia y conocimientos obligatorios:

• Experiencia de 5 años en funciones similares a las requeridas en el puesto.
• Experiencia de 3 años en conceptualización y búsqueda de soluciones innovadoras
• Experiencia de 3 años en diseño UX/UI en equipos de producto digital.
• Conocimientos de las fases del proceso de diseño end to end, User centered design, Design thinking, Design system, usabilidad, accesibilidad, etc.
• Conocimiento de herramientas de diseño como Sketch, Figma, Adobe Creative Suite, etc.

Lo que ofrecemos:

Ambiente que promueve la diversidad e igualdad

Programa formativo y de desarrollo

Compromiso con la conciliación y la flexibilidad

Espíritu innovador en un entorno retador y motivador

Retribución competitiva, beneficios y compensación flexible

Networking y trabajo en equipo

Contamos contigo en nuestras oficinas de Madrid (Avda América) o Barcelona (Plaza del Gas)

¿Te apuntas al desafío?

1. Rellena el formulario con tus datos. Para completar el perfil, te recomendamos adjuntar tu CV actualizado y certificado de inglés.
2. Si cumples el perfil, contactaremos contigo para participar en las diferentes pruebas y entrevistas.
3. Si avanzas con éxito en el proceso ¡te damos la bienvenida al equipo Naturgy!

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo . Cloud Coumputing UX/UI

¡Únete a nuestro equipo como diseñador/a de UI en GRUPO KIROL!

¿Te apasiona la tecnología y tienes experiencia en diseño UI, diseño de producto y sistemas de diseño? ¡Te estamos buscando!

¿Cuál será tu función?

• Diseñar soluciones visuales y funcionales alineadas con el desarrollo del producto.
• Diseñar componentes reutilizables e intuitivos que aseguren una experiencia de usuario coherente en todas las plataformas.
• Documentar minuciosamente cada componente, patrón y directriz en un repositorio accesible y bien organizado, incluyendo especificaciones de uso, prototipado y ejemplos prácticos para los desarrolladores.
• Trabajar estrechamente con los desarrolladores y otros departamentos para garantizar que el diseño visual sea atractivo y funcional.
• Implementar y promover las mejores prácticas de accesibilidad en todos los componentes y flujos.
• Definir un sistema de diseño, estableciendo principios, documentando componentes y patrones.
• Mantenerse actualizado con las últimas tendencias y tecnologías en el diseño de producto y UX.

¿Qué buscamos?

• Experiencia: Al menos dos años en diseño UI, enfocado en mantenimiento en sistemas de diseño
• Conocimiento avanzado en Figma
• Conocimientos deseables en Token Studio y Adobe Creative Cloud
• Importante pensamiento sistémico y background creativo
• Deseable tener buenas habilidades de comunicación y colaboración.

¿Qué ofrecemos?

• Entorno colaborativo: Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.
• Desarrollo profesional: Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Lugar de residencia: Guipúzcoa, Euskadi
• Flexibilidad horaria y política de teletrabajo
• Plan de formación: adaptado a tus necesidades

GRUPO KIROL somos líderes en el Desarrollo de Software y Gestión de Apuestas Deportivas. Contamos con más de 14 años de experiencia y más de 5000 terminales en activo.

Actualmente, la formamos más de 300 apasionados/as por el deporte y las nuevas tecnologías repartidos por todo el país. Somos operadores de juego con nuestra marca KIROLBET y desarrolladores de la plataforma de tecnología y servicios de juego KIROLSOFT, la cual permite apostar a miles de aficionados tanto on-line como a pie de calle.

Si cumples con los requisitos y estás listo para un nuevo desafío, ¡nos encantaría saber de ti! Envía tu CV y únete a nuestro equipo.

• Nuestro compromiso es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, procurando el desarrollo profesional de la plantilla y garantizado la igualdad de oportunidades en su selección, formación, promoción política salarial, condiciones de trabajo y empleo, salud laboral, ordenación del tiempo de trabajo y conciliación, ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por razón de sexo, género, origen étnico, raza, edad, identidad sexual, discapacidad, orientación sexual, creencias religiosas, idioma, antecedentes culturales o nivel educativo.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. IoT UX/UI

En ECOMT buscamos incorporar a un Técnico/a de Automatización para integrarse en un equipo orientado a proyectos de automatización, telegestión y digitalización.

El puesto combina actividades en oficina (ingeniería, documentación, configuración y prueba de equipos, asistencia remota…) con intervenciones en campo (instalación, conexionado de cuadros de control, pruebas, ajustes y diagnósticos). Buscamos personas que presenten un perfil técnico, interesado por el IOT, programación y con ganas de aprender.

Funciones del Puesto:

• Programación y configuración de PLC, HMI, instrumentación, pasarelas de comunicación, etc…
• Pruebas de cuadros eléctricos.
• Gestión del material de proyecto.
• Elaborar y actualizar documentación técnica.
• Instalación, conexionado y puesta en marcha de cuadros de control.
• Replanteos previos a la implantación de un proyecto.
  
  

• Estructura horizontal: Fomentamos un entorno sin jerarquías, apostando por un espacio de intercambio de conocimiento.
• Trabajo en equipo: La comunicación fluida y la colaboración constante son esenciales para avanzar en cada proyecto y resolver problemas.
• Innovación y aprendizaje: Disfrutamos enfrentándonos a proyectos que nos permiten crecer y desarrollar nuevas habilidades.
• Talento tecnológico: Nos destacamos por comprender las necesidades de nuestros clientes y convertirlas en soluciones tecnológicas efectivas.
• Colaboración basada en el respeto: Creemos firmemente que las mejores soluciones surgen cuando el trabajo en equipo se basa en la confianza y el respeto mutuo.
• Autenticidad como guía: Nuestro liderazgo surge de manera natural, motivando y guiando a los equipos con autenticidad y compromiso.
  
  

• Participación en proyectos innovadores de ámbito global, combinando tecnología, sostenibilidad y ciencia de datos.
• Oportunidades de desarrollo profesional dentro de la empresa.
• Acceso a formación continua para que sigas creciendo y aprendiendo.
• Oportunidad de trabajar con clientes top del sector.
• Un equipo colaborativo y apasionado por lo que hace, lleno de humor y energía.
• Mayor flexibilidad horaria en verano.
• Se valorará, como medida de acción positiva, disponer de un certificado de discapacidad igual o superior al 33 %. Su aportación será voluntaria y únicamente para la valoración de este mérito.
  
  

• Recomendable experiencia previa en algunas de las funciones del puesto.
• Formación técnica: Ingeniería, grado o ciclo en Automatización/Robótica Industrial, Electricidad-Electrónica o similar.
• Orientación al cumplimiento de objetivos, comunicación efectiva y asertiva.
• Conocimientos de instrumentación, electricidad, buses de campo, comunicaciones industriales, climatización o frío industrial.
• Disponibilidad para desplazamientos a instalaciones de cliente y obra (máximo 50% de lunes a viernes a nivel nacional).
• Recomendable formación en Prevención de Riesgos Laborales.
• Se valorará, como medida de acción positiva, disponer de un certificado de discapacidad igual o superior al 33 %. Su aportación será voluntaria y únicamente para la valoración de este mérito.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada4 feb.

. Agile Cloud Coumputing SaaS SEM SEO CMS UX/UI

Scalpers nació y creció como una marca dirigida a la moda masculina. Tras el lanzamiento de niño en 2012, de mujer en 2018 y de niña en 2019, la marca se ha convertido en uno de los principales operadores de retail de moda españoles con gran reconocimiento internacional.

Tras 16 años de trayectoria, Scalpers se consolida como compañía y está presente en 6 países con más de 225 puntos de venta a nivel internacional y una plantilla de más de 1300 empleados.

Buscamos un/a Chief Digital Officer con visión estratégica, mentalidad innovadora y fuerte orientación a resultados. Será responsable de liderar la transformación digital de la compañía, acelerando el crecimiento rentable del canal digital y de las plataformas tecnológicas.

Tendrá a su cargo un equipo multidisciplinar de más de 35 personas y formará parte del comité de dirección.

Responsabilidades clave

• Definir, liderar y ejecutar la estrategia digital global de la compañía.
• Impulsar la transformación digital, la adopción tecnológica y la evolución cultural hacia una compañía verdaderamente data-driven.
• Supervisar y coordinar todos los canales digitales propios (Ecommerce) y terceros (marketplaces, apps, colaboraciones).
• Liderar los equipos de Ecommerce, marketing digital, CRM, fidelización, UX/UI, diseño gráfico, social media, catálogo, atención al cliente, desarrollo web y marketplaces.
• Gestionar el presupuesto completo del área digital, incluyendo inversión en marketing, tecnología y recursos humanos.
• Promover la integración de soluciones SaaS, la automatización, la innovación tecnológica (AI, cloud, ciberseguridad) y el uso de metodologías ágiles.
• Medir el impacto de cada iniciativa en KPIs como revenue, CAC, LTV, ROAS, conversión, NPS, y tomar decisiones basadas en datos.
• Representar el área digital en el comité de dirección y colaborar transversalmente con resto de departamentos.

Nos diferencia nuestro equipo. Te moverás en un ambiente dinámico en una empresa que valora las nuevas ideas y la proactividad.

¿Qué necesitarás?

• Experiencia mínima de 4 años en puestos de liderazgo digital, preferentemente en Ecommerce (sector moda valorable positivamente).
• Formación universitaria en ADE, Marketing, Digital Business, Ingeniería o similar.
• Formación adicional en transformación digital, metodología agile, IA / innovación o data analytics será positivamente valorada.
• Nivel de inglés alto (mínimo C1/C2).
• Conocimientos avanzados en:
• Ecommerce & customer journey
• Web analytics (GA4, heatmaps, dashboards, etc.)
• Digital marketing (performance, SEO, SEM, afiliación, content, etc.)
• CRM, fidelización y customer intelligence
• Liderazgo de equipos multidisciplinares y gestión del cambio
• Plataformas tecnológicas (Shopify como CMS, herramientas SaaS, programas de fidelización, etc.)
• Capacidad demostrada para liderar proyectos de alto impacto, transformaciones organizativas y generar resultados tangibles.

¿Qué ofrecemos?

• BENEFICIOS : accede a descuentos exclusivos en nuestra colección, además de programas de reconocimiento y recompensas que hacen que tu esfuerzo valga aún más.
• OPORTUNIDADES DE CRECIMIENTO: si tu pasión es el mundo de la moda, aquí encontrarás un camino lleno de posibilidades para crecer, desarrollarte y hasta moverte por el mundo.
• CULTURA Y AMBIENTE LABORAL: únete a un equipo dinámico, creativo y colaborativo. En Scalpers, cada día es una nueva oportunidad para aprender, sumar y hacer que las cosas pasen.
• PROPÓSITO Y VALOR: en Scalpers nos mueve la calidad, creatividad y sostenibilidad, trabajamos en equipo para ofrecer experiencias única a nuestros clientes.

EL MUNDO NECESITA MÁS REBELDES, ¡ÚNETE!

AVISO

SCALPERS solo publica sus ofertas de empleo en su propio portal, en la web Infojobs y en su propio LinkedIn, advirtiendo expresamente a los usuarios que no se hace responsable de ofertas de empleo publicadas en cualquier otro portal web, que pueden suponer un fraude para los aspirantes.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoTemporal
• Publicada3 feb.

UX/UI

En Jelliby, consultoría de transformación digital estamos buscando personas que quieran empezar en el mundo laboral dentro del campo del diseño UX/UI. Necesitamos a una persona proactiva, responsable y curiosa, a la que le guste estar al día y tenga ganas de compartir sus habilidades, experiencia y formarse junto a un equipo de casi 50 profesionales.

Trabajaras dándonos soporte en proyectos para clientes de gran envergadura de distintos sectores, no nos cerramos a nada, ayudándoles a definir e implementar sus estrategias digitales y las experiencias digitales de sus usuarios.

En Jelliby sabemos que las personas son lo primero, así que velamos por ofrecer un entorno de trabajo inmejorable, en el centro de Barcelona (o desde casa ;) ).

¿Qué te pedimos?

- Grado de Diseño
- Especialidad UX/UI
- Que tengas alguna experiencia que nos puedas enseñar
- Castellano nativo
- Inglés nivel alto
- Catalán, se valorará que también te desenvuelvas en esta lengua

¿Qué te ofrecemos?

Aprender junto a un equipo increíble de profesionales y grandes personas
Magnífico ambiente de trabajo
Progresión profesional: Tendrás un plan de carrera definido desde el primer día (posibilidad de entrar en plantilla después de un año)

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 feb.

Teletrabajo . Jira UX/UI

En Flat 101 impulsamos el crecimiento real de negocios digitales a través de BXOp, nuestro enfoque propio que combina diseño, datos, investigación, tecnología y negocio para crear experiencias con impacto. Somos una compañía centrada en las personas, en el aprendizaje continuo y en una forma de trabajar basada en la transparencia, el respeto y el compromiso.

Desde el área de Project Management buscamos a una persona que comparta nuestra visión: liderar proyectos que transforman, desde un delivery excelente y una gestión cercana, humana y orientada a resultados. Si te motiva acompañar a clientes en retos digitales reales, con autonomía, colaboración y una cultura viva de innovación, queremos conocerte.

Como Project Manager serás la figura clave para coordinar, organizar y hacer avanzar proyectos digitales de alto impacto. Trabajarás junto a equipos multidisciplinares (CRO, diseño, analítica, desarrollo, producto…) y con clientes líderes del sector, asegurando una ejecución impecable y una comunicación clara, fluida y honesta.

Tendrás un papel especialmente relevante en proyectos donde la experiencia de usuario es fundamental, por lo que es importante que cuentes con una base sólida en proyectos UX y seas capaz de comprender dinámicas, procesos y entregables propios del diseño centrado en el usuario.

El perfil que estamos buscando tendrá que llevar a cabo las siguientes tareas:

• Planificar, coordinar y supervisar proyectos digitales end-to-end, asegurando su ejecución en tiempo, forma y calidad.
• Alinear expectativas, objetivos y prioridades con clientes y stakeholders internos.
• Facilitar la comunicación entre equipos multidisciplinares, asegurando un flujo de trabajo eficiente y colaborativo.
• Acompañar de forma activa proyectos con enfoque UX, entendiendo procesos, fases y necesidades específicas del diseño y la investigación.
• Anticipar riesgos, resolver bloqueos y liderar la toma de decisiones tácticas y operativas.
• Preparar documentación, reportes y presentaciones de seguimiento.
• Impulsar la mejora continua, proponiendo acciones que optimicen procesos y delivery.
• Mantener una relación cercana, honesta y proactiva con cada cliente.
  
  

• Experiencia de al menos 2–3 años como Digital Project Manager en entornos digitales.
• Background o base en proyectos UX: comprensión de procesos, metodologías, flujos de trabajo y entregables propios de diseño e investigación.
• Conocimiento sólido de metodologías y herramientas de gestión de proyectos.
• Capacidad para gestionar varios proyectos simultáneamente con orden y autonomía.
• Excelentes habilidades de comunicación, organización y gestión del tiempo.
• Orientación a negocio, resultados y experiencia de cliente.
• Buenas habilidades interpersonales: comunicación, inteligencia emocional, trabajo en equipo...
  
  

• Experiencia trabajando con equipos de CRO, UX/UI, desarrollo o analítica digital.
• Experiencia en proyectos con fuerte componente de investigación y diseño centrado en usuario.
• Conocimiento de herramientas como Jira, Notion, Trello...
• Background en agencias digitales, consultoras o entornos tecnológicos.
• Experiencia gestionando proyectos internacionales.
• Interés por innovación, datos y metodologías centradas en usuario.
• Buen nivel de inglés para participar en proyectos internacionales.
• Residir en Madrid o Zaragoza será un plus.
  
  

• Desarrollo profesional real: planes de carrera personalizados, evaluaciones anuales, acceso a formación especializada y acompañamiento continuo para potenciar tus fortalezas y ayudarte a alcanzar tus metas.
• Flexibilidad y conciliación: horario intensivo de 8h a 15h + 1h flexible por la tarde, horario intensivo y reducido en verano (8h a 15h) y confianza plena para gestionar tu tiempo de manera responsable.
• 27 días laborables de vacaciones: creemos que el descanso es fundamental y por ello contamos con 5 días más de lo que marca el convenio. Contarás con total flexibilidad para escoger tus vacaciones.
• Formatos de trabajo flexibles: remoto, híbrido o presencial, según las necesidades del equipo y del proyecto. Apostamos por la confianza y la autonomía para elegir la mejor forma de trabajar.
• Proyectos de primer nivel: nacionales e internacionales con clientes líderes del entorno digital, donde podrás aplicar tu talento y seguir aprendiendo cada día.
• Aprendizaje y conocimiento compartido: formaciones internas y externas, estudios, mentorías y cultura de open books que fomentan el crecimiento colectivo.
• Un equipo referente y colaborativo: diversidad, apoyo mutuo y experiencia contrastada en CRO, analítica, diseño y producto. Un entorno donde la comunicación, la empatía y el compañerismo son reales.
• Diversidad e igualdad: apostamos por equipos inclusivos e igualitarios que se enorgullecen de sus ideas. Flat 101 es una organización comprometida con la igualdad retributiva y de trato. Creemos en la diversidad como pilar fundamental de la pluralidad en una organización.
• Cultura y ADN: nuestro día a día se construye sobre valores compartidos que definen quiénes somos y cómo trabajamos. La colaboración, el trabajo en equipo, la transparencia, el respeto y la flexibilidad son nuestra base. Nos mueve la innovación, la mejora continua y la empatía, creando un ambiente donde la comunicación fluye, las ideas se valoran y las personas crecen.
• Innovación y divulgación: somos creadores de estudios referentes a nivel nacional e internacional. La innovación forma parte de nuestro ADN, por lo que apostamos por una cultura de la mejora continua. Integramos la inteligencia artificial en nuestro día a día para impulsar la eficiencia, la creatividad y la excelencia en cada proyecto.
• Ambiente único: cercano, inclusivo, motivador y con sentido de pertenencia. Trabajarás rodeado/a de personas apasionadas y comprometidas.
• Salario en una horquilla entre 28.000 y 35.000 €/año, dependiendo de tus habilidades y del resultado de una pequeña prueba técnica que te haremos.
• Perks y beneficios extra: plan de retribución flexible (seguro médico privado, ticket restaurante, tarjeta transporte, guardería), comisiones económicas por recomendar talento y potenciales clientes, y asistencia a eventos.
  
  

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 feb.

. UX/UI

TRAMAS, empresa líder en distribución y venta de artículos de textil hogar, con más de 200 tiendas en España, Portugal e Italia, más de 30 años de experiencia y una plantilla de más de 1.000 empleados, continúa en pleno proceso de crecimiento y expansión.

Buscamos seguir impulsando nuestro crecimiento internacional a través del canal digital. Para ello, queremos incorporar un/a Ecommerce Manager que contribuya a la evolución de nuestro producto online, asegurando una experiencia de compra alineada con nuestra marca, nuestros clientes y los objetivos de negocio. Formarás parte de un entorno colaborativo, dinámico y en plena transformación digital.

Funciones principales:

Estrategia y visión de producto

• Participar en la definición del roadmap del producto eCommerce alineado con la estrategia global de la compañía en cada mercado.
• Detectar oportunidades de mejora a partir del análisis de datos, comportamiento de usuario en cada país y tendencias de mercado.
• Priorizar iniciativas junto a los distintos stakeholders en función de impacto, valor y viabilidad.
• Gestionar calendario comercial de cada mercado y asegurar la implementación de las distintas estrategias y campañas.

Gestión de la plataforma ecommerce

• Definición de necesidades, redacción de requisitos, desarrollo, validación y test de funcionalidades y mejoras asegurando la correcta implementación de nuevas funcionalidades y la mejora continua de la plataforma eCommerce.
• Analizar métricas clave del canal online (conversión, funnel, ventas, comportamiento de usuario, A/B Test).
• Proponer acciones de optimización orientadas a mejorar la experiencia de compra y el rendimiento del negocio.
• Realizar seguimiento de resultados y medir el impacto de las iniciativas implementadas.

Coordinación internacional y trabajo transversal

• Gestión de P&L de los mercados internacionales.
• Colaborar de forma transversal con equipos de tecnología, UX/UI, marketing, operaciones, logística, y negocio.
• Coordinarse con equipos internacionales para asegurar una experiencia de producto coherente en los distintos mercados y en tiendas internacionales.

Requisitos:

• Experiencia mínima de 5 años como Ecommerce mánager, Product Manager o en roles similares, preferiblemente en entornos eCommerce o retail.
• Experiencia en la gestión de productos digitales y plataformas de venta online.
• Nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito.
• Capacidad analítica y experiencia trabajando con KPIs y herramientas de análisis.
• Perfil organizado, proactivo, orientado a resultados y con foco en el usuario.
• Experiencia en proyectos con alcance internacional.
• Conocimientos de UX/UI y CRO.

Valorable:

• Experiencia en entornos retail omnicanal.
• Experiencia en marketplaces es un plus

Se ofrece:

• Horario intensivo de lunes a viernes.
• Contrato indefinido presencial.
• Salario competitivo, acorde a la experiencia aportada.
• Desayuno gratuito en cafetería exclusiva para empleados y coffee corners con café Nespresso ilimitado.
• Rutas de coche compartido con gasto de gasolina cubierto.
• Parking privado con cargadores para vehículos eléctricos.
• 20% de descuento para empleados en tiendas físicas y tienda online.
• Excelente ambiente laboral, enfocado en el trabajo en equipo y la celebración de logros.
• Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional.
• Proyecto estable a largo plazo, con proyección internacional y en plena expansión.

Si quieres formar parte de un proyecto sólido, digital e internacional, donde el producto es clave para el crecimiento del negocio, te estamos esperando.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 feb.

Javascript CSS HTML Angular Git REST TypeScript UX/UI

Buscamos un/a Senior Frontend Developer especializado/a en Angular para incorporarse a un proyecto internacional de misión crítica, con elevados estándares de seguridad, rendimiento y escalabilidad, dentro de un entorno tecnológico exigente y colaborativo.


Funciones
Desarrollo y mantenimiento de aplicaciones front-end de alto rendimiento con Angular.
Colaboración con equipos técnicos multidisciplinares en entornos ágiles.
Integración con APIs REST y arquitecturas modernas.
Optimización de la experiencia de usuario, el rendimiento y la calidad del código.
Participación en estimaciones, diseño técnico y decisiones de arquitectura.
Aplicación de buenas prácticas, revisiones de código y mejora continua.


Requisitos
Más de 4 años de experiencia como Angular Developer, trabajando con versiones recientes.
Dominio de TypeScript, HTML, CSS y JavaScript.
Experiencia con RxJS y programación reactiva.
Integración de APIs REST.
Conocimiento de optimización y rendimiento web.
Experiencia con Git y herramientas de build.
Nivel de inglés profesional B2 alto.
Capacidad para trabajar en remoto y en equipos internacionales.


Qué se ofrece
Modalidad 100% remota.
Jornada completa (40 horas semanales).
Proyecto estable, prioritario y de alta complejidad técnica.
Entorno internacional con alto nivel tecnológico.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 feb.

Teletrabajo Azure Oracle DevOps UX/UI

En Arelance sabemos que las personas son el activo más importante dentro de una empresa y por tanto invertimos muchos esfuerzos en buscar los mejores profesionales para nuestros clientes, y en ofrecer a nuestros candidatos los mejores proyectos.

En este momento, Buscamos un/a Application Support Engineer para dar soporte a plataformas web en entornos productivos y de preproducción. El rol estará enfocado en la monitorización, análisis de incidencias, resolución de errores y mantenimiento de la integridad de los datos, asegurando la continuidad del servicio y la correcta operación de los distintos entornos (DEV, UAT, SIT y Producción).

¿Qué buscamos en ti?

- Experiencia: Mínimo 4 años de experiencia en funciones similares.
- Experiencia demostrable en entornos de producción y soporte de aplicaciones críticas.
- Experiencia con Oracle Service Bus (OSB) para la integración y soporte de servicios.
- Administración y soporte de WebLogic Server en entornos productivos y no productivos.
- Conocimientos sólidos de Oracle Database, incluyendo consultas, validación y corrección de datos.
- Experiencia con Informatica Information Quality e Informatica Data Quality para el control y mejora de la calidad de datos.
- Conocimientos en Informatica Master Data Management (MDM).
- Experiencia con Informatica Active VOS.
- Uso de Azure DevOps para la gestión de despliegues, control de versiones y seguimiento de tareas/incidencias.


- Licenciatura o titulación universitaria equivalente.
- Nivel de inglés B2 o superior (imprescindible).

Funciones principales

- Revisión y análisis de logs de servidores en producción, con el objetivo de detectar, analizar y prevenir posibles incidencias que puedan afectar a la continuidad del servicio.
- Examinación y análisis de errores en la plataforma web, garantizando su correcto funcionamiento y una experiencia de usuario óptima.
- Monitorización del estado de los servidores de desarrollo, UAT y SIT, asegurando la disponibilidad y correcto funcionamiento de los distintos entornos de pruebas y despliegue.
- Ejecución de data fixes en el entorno de producción, resolviendo inconsistencias de datos y asegurando la integridad y precisión de la información del sistema.
- Gestión de incidencias y resolución de problemas en la plataforma web, actuando de forma proactiva para garantizar la estabilidad del sistema.
- Uso de ServiceNow para la gestión, seguimiento y resolución de incidencias.
- Gestión y provisión de permisos de usuario en las distintas instancias de la plataforma.

¿Qué ofrecemos?

- Incorporación en un proyecto estable
- Contratación indefinida en Arelance
- Modalidad de trabajo: 100% remoto o híbrido Sevilla
- Horario intensivo los meses de julio, agosto y hasta el 15 de septiembre, también todos los viernes del año
- Acceso a formación

Banda salarial ofrecida a negociar según perfil y experiencia: de 30.000 a 36.000€/BA


Si tienes interés en una gran oportunidad como ésta, ¡inscríbete!¡Queremos conocerte!
*** Sólo se valoran candidatos con permiso de trabajo y residencia en España ***