Sobre la empresa

• Estamos trabajando para una importante compañía multinacional del sector industrial.

Sobre el puesto

• La empresa busca incorporar un Responsable de Producción para una de sus plantas, ubicadas en Valladolid.
• Buscamos perfil con potencial, que pueda aporta valor, con mano izquierda, gestión de conflictos y liderazgo de equipos.

Funciones y responsabilidades

• Planificar y supervisar la actividad diaria de fabricación y el cumplimiento del programa de producción.
• Liderar los equipos de planta y organizar turnos, recursos, vacaciones y necesidades de cobertura.
• Gestionar los principales KPIs industriales: productividad, eficiencia, calidad, costes, disponibilidad, seguridad y servicio.
• Coordinarse con Mantenimiento para mejorar la disponibilidad de equipos, reducir averías y planificar paradas.
• Impulsar proyectos de Lean Manufacturing y mejora continua orientados a productividad y reducción de costes.
• Garantizar el cumplimiento de los estándares de Seguridad, Calidad y Medio Ambiente.
• Participar en proyectos de inversión, renovación de equipos y mejora de instalaciones.

Requisitos (H/M/D)

• Formación en Ingeniería Industrial, Mecánica, Organización Industrial o similar.
• Experiencia de 5-8 años en producción industrial, gestionando equipos numerosos y plantas a turnos.
• Experiencia en Lean Manufacturing, mejora continua y gestión por KPIs.
• Conocimientos de mantenimiento industrial, seguridad, calidad y costes de producción.
• Capacidad para liderar equipos, organizar recursos y mejorar la eficiencia de fábrica.
• Valorable experiencia en automoción, metal u otros entornos industriales.

Habilidades requeridas

• Valorable Experiencia en producción industrial, gestionando equipos numerosos y plantas a turnos.
• Valorable Experiencia en Lean Manufacturing, mejora continua y gestión por KPIs.
• Conocimientos de mantenimiento industrial, seguridad, calidad y costes de producción.
• Capacidad para liderar equipos, organizar recursos y mejorar la eficiencia de fábrica.
• Experiencia a partir de 3 años.

Rango salarial y paquete de compensación

• Paquete retributivo competitivo y acorde con la experiencia y responsabilidad del puesto.
• Valoramos la horquilla salarial entre los 40.000€ -45.000€ de SBA.

Qué ofrecemos

• Incorporación a una empresa líder en su sector, con presencia internacional y un proyecto industrial consolidado.
• Posición de alto impacto y responsabilidad dentro de la operativa del centro de trabajo.
• Participación activa en proyectos de mejora, transformación y excelencia operacional.
• Entorno profesional dinámico, exigente y orientado al desarrollo de las personas.