Ofertas de empleo para Inglés

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Inglés Marketing Formación Aptitudes de organización Redacción Planificación de eventos Medios de comunicación social Captación de fondos Servicios sociales Actividades de coordinación

¿Eres una persona todoterreno, con pasión por la gestión de actividades? Te estamos buscando.

En Océano Atlántico no solo organizamos actividades, diseñamos experiencias que transforman el entorno. Desde unos hinchables hasta una actividad de acompañamiento para mayores, nuestro impacto es real y diverso.

Como pieza clave de nuestra área de actividades, serás el puente entre la idea y la ejecución. Tu objetivo será que cada proyecto brille, gestionando tanto el "brilli-brilli" de la actividad como la logística y el equipo humano que la hace posible.

¿Qué harás con nosotros/as?

• Liderazgo en campo: No solo oficinas, estarás a pie de cañón interviniendo y supervisando que todo salga perfecto.
• Gestión de talento: Seleccionarás a los mejores monitores/as y coordinarás sus horarios, incidencias...
• Creatividad estratégica: Si ves algo que se puede mejorar o tienes una idea para un taller nuevo... ¡queremos escucharla!
• Control de calidad y gestión: Tratarás con clientes de tú a tú y te asegurarás de que los recursos y costes estén siempre bajo control.

Requisitos mínimos

• Formación Profesional o Grado relacionado con educación, deportes, juventud o animación sociocultural
• Experiencia previa en coordinación de actividades, gestión de equipos o proyectos
• Disponibilidad de miércoles a domingo, en horario de tardes.
• Carnet de conducir y vehículo propio

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• Tipo de contratoA tiempo parcial
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Inglés Formación Negociación AutoCAD Planificación de proyectos Mantenimiento preventivo Mantenimiento y reparaciones Construcción Medios de comunicación social Resolución de incidencias

OFERTA DE EMPLEO ‼️ 

Se busca Técnico/a especialista para el Programa de Dinamización de Huertos Urbanos del Ayuntamiento de Sevilla en horario de lunes a viernes de 9 a 14h. 

Requisitos: 

* Titulación: Ingeniero/a Técnico Agrícola o equivalente (CC Ambientales, Biología), o Técnico Superior en Gestión Forestal y del Medio Natural o equivalente.

* Formación: Educación ambiental (mínima 50 horas).

* Experiencia: mínima de 2 años en realización de actividades y programas relacionados con educación ambiental, dinamización de grupos o actividades educativas relacionadas con huertos urbanos y agroecología.

Contrato fijo discontinuo, categoría experto en talleres. Salario S/C.

Enviar CV a [email protected]

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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Inglés Marketing Estrategia empresarial AutoCAD Ingeniería civil Aprovisionamiento Liderazgo de equipos Construcción Gestión de obras de construcción Seguridad en obras de construcción

Construcciones RM buscamos incorporar Jefe de Obra

En Construcciones RM seleccionamos un/a Jefe de Obra para la gestión y supervisión de nuestros proyectos.

Funciones principales

• Planificación, organización y control integral de obra
• Coordinación de equipos propios y subcontratas
• Seguimiento de la ejecución, garantizando el cumplimiento de plazos, costes y estándares de calidad
• Supervisión técnica y resolución de incidencias durante el desarrollo del proyecto

Requisitos

• Experiencia demostrable en gestión y coordinación de proyectos de construcción

• Capacidad de liderazgo y organización

• Orientación al cumplimiento de objetivos y calidad

Se ofrece

• Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento

• Participación en proyectos relevantes del sector

• Estabilidad profesional y desarrollo a largo plazo

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
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Inglés Publicidad en Internet Marketing Publicidad SEO Marketing de rendimiento Investigación de mercado Medios de comunicación social Conocimientos comerciales Medios digitales de pago Google Ads

Sobre la compañía

Billionhands es una plataforma digital donde la comunidad crea, vota y explora rankings interactivos potenciados por inteligencia artificial. Nuestro objetivo es convertirnos en el lugar donde las opiniones colectivas se transforman en información útil, entretenida y relevante para todos.

Estamos construyendo un producto participativo, con experiencias inmersivas y alto impacto social, combinando tecnología propia, diseño centrado en el usuario e innovación continua.

Descripción del Rol

Buscamos un/a Performance Marketing Specialist con mentalidad analítica y experiencia sólida en campañas digitales, que nos ayude a escalar la adquisición de usuarios a través de medios digitales (Paid Media, SEO y Programática).

Es un rol con foco en la gestión, optimización y coordinación de agencias, pero es indispensable que la persona haya trabajado directamente campañas y herramientas de compra programática, y entienda el detalle técnico para poder supervisar y exigir resultados.

Responsabilidades

• Apoyar en la definición y ejecución de la estrategia de performance marketing.
• Coordinar el día a día con las agencias de Paid Media y SEO, asegurando foco en resultados y mejora continua.
• Supervisar campañas en canales como Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads y entornos de compra programática (display, video, etc.).
• Analizar KPIs clave (CPA, ROAS, CTR, tráfico orgánico, conversiones, retención) y detectar oportunidades de optimización.
• Colaborar en la planificación y seguimiento de presupuestos de adquisición.
• Proponer y dar seguimiento a tests y experimentos de crecimiento.
• Trabajar junto a producto, diseño y contenido para mejorar el rendimiento del funnel completo.
• Documentar aprendizajes y trasladar insights accionables al equipo.

Requisitos

• 2–4 años de experiencia en performance marketing o growth digital.
• Experiencia directa gestionando campañas en plataformas como Meta Ads, Google Ads y herramientas de compra programática (DV360, Trade Desk u otras DSPs).
• Haber trabajado con campañas de display y/o video programático.
• Experiencia coordinando con agencias o proveedores externos.
• Capacidad analítica para interpretar métricas y optimizar en base a datos.
• Experiencia gestionando presupuestos de adquisición con objetivos de eficiencia (CPA, ROAS).
• Conocimiento básico o intermedio de SEO.
• Buenas habilidades de organización y comunicación.

Valoramos mucho si además...

• Has trabajado en productos digitales, startups o entornos de rápido crecimiento.
• Tienes experiencia con herramientas de analítica (GA4, Looker, Amplitude, etc.).
• Conoces conceptos como atribución, incrementalidad o análisis de cohortes.
• Te interesa evolucionar hacia un rol más estratégico en growth o performance.

Beneficios que tenemos para ti:

• Impacto: Participarás en un producto innovador con potencial para impactar a millones de usuarios.
• Desarrollo Profesional: Crecimiento continuo en un entorno dinámico, innovador y colaborativo.
• Compensación Competitiva: Salario competitivo y un paquete de beneficios atractivo.
• Modalidad de trabajo: 100% presencial en Madrid.
• Ubicación: Oficina en una de las mejores zonas de Madrid.

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windows Inglés Excel AutoCAD Planificación de proyectos Construcción Medios de comunicación social Resolución de incidencias Microsoft Project Mejora continua Word

Descripción de la empresa

L'Ullal Park Red Ferroviaria SL es una empresa española, con sede en Carcaixent (Valencia), que destaca principalmente por su actividad en el sector de la ingeniería civil y el sector ferroviario.

Descripción del puesto

Buscamos a una persona proactiva, con alta capacidad de adaptación y dominio de herramientas digitales para integrarse en nuestro equipo de gestión de proyectos. El candidato ideal será el puente entre la ejecución en campo y la documentación técnica oficial.

• Reporte Técnico: Elaboración de informes detallados sobre los trabajos realizados diariamente en la red ferroviaria.
• Certificación Mensual: Preparación y cierre de certificaciones de obra a final de mes, asegurando que el trabajo ejecutado coincida con la facturación.
• Planificación: Programación de cuadrantes y tareas de mantenimiento/obra para optimizar los recursos.
• Gestión Documental: Organización de archivos y actualización de datos de proyecto.

Requisitos

Para desempeñar estas funciones, es imprescindible un manejo fluido de:

• Microsoft Excel: Nivel avanzado (tablas dinámicas, fórmulas) para el control de costes y certificaciones.
• Microsoft Project: Para el seguimiento de cronogramas y plazos de entrega.
• Microsoft Word: Redacción profesional de informes y memorias técnicas.
• Google Maps / Herramientas GIS: Localización de puntos kilométricos de vía y logística de desplazamientos.

Se valorará la capacidad para trabajar en equipo, tener una actitud proactiva y contar con formación técnica específica.

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Teletrabajo .

Nuestro eslogan «El lado humano de la tecnología» pone de manifiesto lo que ofrecemos tanto al cliente externo como interno, y es que las personas siempre están en el centro de todo lo que hacemos. Cuidamos cada detalle, evolucionamos con los años, y nos adaptamos a los cambios para ofrecer lo mejor a nuestros colaboradores, clientes y empleados.

¿Qué buscamos?

Personas con talento, entusiastas, con ganas de aprender y enganchadas a la tecnología. Si te sientes identificado estaremos encantados de que te unas a nuestra gran familia de Abalia.

¿Por qué elegirnos?

Porque somos diferentes, por tres motivos principales:

1.- Para nosotros no eres un número.

2.- Porque apostamos por la innovación y el aprendizaje contínuo.

3.- Aportamos nuestro granito de arena para mejorar la calidad de vida de las personas, mediante la tecnología y proyectos que hacen de este mundo un lugar mejor

Buscamos un/a Buscamos un Analista Funcional y Gestor/a de Tareas con experiencia en sistemas de BackOffice para integrarse en el proyecto . La persona seleccionada será responsable de:

• Analizar, definir y documentar requisitos funcionales del sistema de BackOffice.
• Gestionar y priorizar tareas en coordinación con el equipo de desarrollo y stakeholders.
• Participar en la definición de nuevas funcionalidades y mejoras del sistema.
• Asegurar la correcta implementación de procesos relacionados con gestión tarifaria, sistemas de ticketing y digitalización de medios de pago.

Requisitos

• Experiencia mínima de 4 años en análisis funcional y gestión de tareas en proyectos similares.
• Conocimientos en sistemas de ticketing, gestión tarifaria y digitalización de medios de pago.
• Capacidad para trabajar de manera autónoma y coordinada en entornos remotos.
• Disponibilidad para desplazarse al centro de trabajo en Madrid cuando sea requerido.
• Inglés avanzado

Si te encuentras en búsqueda de nuevos retos y proyectos

innovadores. Abalia ¡Es tu lugar!

Inscríbete en nuestra oferta, y anímate a trabajar de una manera diferente

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• Tipo de contratoA tiempo completo
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¿Te apasiona el producto, las tendencias y la negociación? ¿Quieres tener impacto directo en ventas, margen y posicionamiento de una categoría en crecimiento? En El Corte Inglés buscamos un/a Comprador/a de Mascotas – Complementos y Accesorios.

🚀 Tu misión

Serás responsable de la gestión integral de la categoría, desde la definición del surtido hasta la negociación con proveedores y el seguimiento de resultados, garantizando rentabilidad, posicionamiento y coherencia de marca.

Trabajarás en colaboración con Merchandising y en coordinación directa con el equipo de Diseño, participando en el desarrollo y conceptualización de producto, aportando visión comercial y sensibilidad de tendencia.

🎯 Qué harás

• Definir la estrategia de compra y el surtido, asegurando coherencia de colección y diferenciación.

• Trabajar junto al equipo de Diseño en el desarrollo de producto, aportando visión de mercado, tendencia y posicionamiento.

• Gestionar el proceso end to end, desde la compra hasta la llegada a tienda y online.

• Negociar condiciones comerciales y márgenes con proveedores nacionales e internacionales.

• Asegurar la arquitectura de precios y el posicionamiento por segmentos.

• Analizar ventas, margen y stock, proponiendo acciones para maximizar resultados.

• Detectar tendencias, innovaciones y oportunidades en el mercado pet y categorías lifestyle.

🧩 Qué buscamos

• Experiencia sólida en compra senior en categorías de producto (valorable mascotas, accesorios, moda complementos, lifestyle o afines).

• Experiencia trabajando con equipos de diseño o desarrollo de producto.

• Sensibilidad por la moda, tendencias y evolución del consumidor.

• Negociación avanzada con proveedores y acuerdos anuales.

• Orientación clara a KPI’s y rentabilidad.

• Capacidad analítica y visión estratégica.

• Inglés mínimo B2 para entorno de negociación.

🌟 Qué ofrecemos

Te ofrecemos una variedad de beneficios sociales que contribuirán a tu bienestar:

• Descuentos exclusivos y opciones de financiación.

• Seguro de vida.

• Universidad Corporativa.

• Formación continua para el desarrollo profesional.

• Ayudas al estudio para hijos e hijas de empleados.

• Servicio Médico propio.

• Plan de retribución flexible.

Si te resulta interesante este puesto, te invitamos a que apliques, ya que tu experiencia podría ser muy valiosa para nosotros. En nuestra empresa todas las personas son bienvenidas.

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• Tipo de contratoPor días
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Inglés Marketing Formación Investigación Capacidad de análisis Aprendizaje electrónico Inglés como lengua extranjera Desarrollo curricular Medios de comunicación social Ciencias

Docente en Reglamento Europeo de Protección de Datos (RGPD) y Ley Orgánica 3/2018

Buscamos docente para impartir formación en presencial a una empresa ubicada en Madrid.

Curso: Reglamento Europeo de Protección de Datos (RGPD) y Ley Orgánica 3/2018

Duración 3 horas el 04/03/2026 en horario de 10:00h a 13:00h

Requisitos

Formación en RGPD

Se valorará:

Experiencia previa como docente o formador/a.

Experiencia en gestión de equipos

Objetivo del curso:

• Conocer las obligaciones de la empresa y de los trabajadores.

• Comprender qué es el RGPD y por qué es obligatorio.

• Aprender a gestionar datos personales correctamente en el trabajo diario.

• Reducir riesgos legales y sanciones.

Contenidos del curso:

Introducción al RGPD

• Qué es el RGPD y a quién aplica.

• Conceptos clave:

• Dato personas

• Tratamiento de datos

• Responsable y encargado del tratamiento

• Importancia del cumplimiento: riesgos y sanciones.

Principios y bases legales del tratamiento

• Principios del RGPD:

• Licitud, lealtad y transparencia

• Minimización de datos

• Limitación de la finalidad

• Plazo de conservación

• Seguridad de la información

• Bases legales:

• Consentimiento

• Obligación legal

• Ejecución de un contrato

• Interés legítimo

Derechos de las personas

• Derecho de acceso

• Rectificación

• Supresión (derecho al olvido)

• Oposición

• Portabilidad

• Limitación del tratamiento

• Plazos y forma de respuesta por parte de la empresa.

Obligaciones de la empresa

• Registro de actividades de tratamiento

• Contratos con encargados del tratamiento

• Medidas de seguridad técnicas y organizativas

• Responsabilidades del personal

• Delegado de Protección de Datos: cuándo es obligatorio

• Flexibilidad horariaSí
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• Tipo de contratoA tiempo parcial
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Inglés Marketing Estadística Investigación Análisis de datos Análisis de mercados Investigación de mercado Contratación de personal Medios de comunicación social Investigación de publicidad

Auxiliar Administrativo/a – Administración y Soporte de Talento

¡Únete a Kveloce como Auxiliar Administrativo/a y desarrolla tu carrera profesional en nuestro equipo!

Kveloce es una consultora internacional especializada en programas europeos de financiación para proyectos de Investigación, Desarrollo e Innovación (I+D+i). Desde 2001, Kveloce se centra en ayudar al personal investigador a desarrollar y materializar sus ideas en proyectos de I+D+i financiados. Con oficinas en Valencia, Bruselas y Ontinyent, somos un equipo dinámico y diverso que continúa creciendo.

Buscamos un/a Auxiliar Administrativo/a altamente organizado/a y responsable para incorporarse a nuestra oficina de Ontinyent (Valencia, España). Se trata de un puesto de apoyo auxiliar dentro del área de Administración y Talento, centrado en la ejecución de tareas administrativas asignadas y en el mantenimiento de los registros y la documentación interna.

Responsabilidades de Soporte Administrativo

Tareas administrativas para apoyar las operaciones diarias del departamento:

• Organizar, escanear, archivar y mantener facturas, recibos y documentación administrativa.
• Apoyar los procesos de facturación y tareas básicas de registro financiero.
• Mantener actualizada la documentación relacionada con proveedores y prestadores de servicios externos.

Gestionar reservas de viajes y organización logística conforme a los procedimientos internos.

Gestionar el material de oficina y las necesidades operativas de compras (oficina de Ontinyent).

Tramitar y mantener la documentación relacionada con el seguro médico y los reconocimientos médicos del personal.

Responsabilidades de Soporte en Talento y Cumplimiento Normativo

• Realizar el seguimiento de las acciones del Plan de Igualdad y coordinarse con la persona Responsable del Plan de Igualdad para apoyar la correcta implementación de las medidas acordadas.
• Mantener actualizada la documentación de Prevención de Riesgos Laborales (PRL) y apoyar la coordinación con la persona responsable del área de Talento.
• Proporcionar apoyo administrativo en el archivo de documentación relacionada con actividades formativas, certificados y documentos asociados.

Otras Responsabilidades

• Proporcionar apoyo administrativo en la documentación y seguimiento de ayudas regionales y nacionales, bajo supervisión.

Requisitos

• Formación Profesional Superior en Administración y Finanzas o equivalente.
• Mínimo 2 años de experiencia en puestos de apoyo administrativo.
• Dominio de herramientas digitales de oficina y software administrativo.
• Nivel B2 de inglés (oral y escrito).
• Capacidad para seguir procedimientos establecidos con precisión y atención al detalle.
• Nociones en materia laboral.

Qué Valoramos

• Estilo de trabajo organizado y metódico.
• Fiabilidad y profesionalidad en la gestión de información confidencial.
• Actitud colaborativa y de apoyo al equipo.
• Sentido de la responsabilidad y compromiso con el trabajo de calidad.
•  Disposición para contribuir a un departamento estructurado y bien organizado.

Oferta

• Puesto ubicado en la oficina de Kveloce en Ontinyent.
• Rango salarial: 8.000 € – 9.750 € brutos anuales (media jornada, en función de experiencia y perfil).
• Contrato indefinido a tiempo parcial con horario flexible.
• Seguro médico tras 6 meses de antigüedad, conforme a la política de la empresa.
• Oportunidad de crecimiento profesional y desarrollo interno.
• Empresa profesional y dinámica que valora la motivación, el crecimiento y la autonomía.

Solicitud: 

🗓️ Por favor, envía tu carta de motivación y CV a [email protected] antes del 17 de Marzo de 2026 a las 12:00 CET.

Nuestro proceso de selección está diseñado para ser transparente y justo. Tras una primera revisión de candidaturas, las personas preseleccionadas serán invitadas a realizar una prueba online y dos rondas de entrevistas. El proceso de selección durará aproximadamente tres semanas. La candidatura final será seleccionada en un plazo de una semana tras la finalización del proceso.

Kveloce da la bienvenida a candidaturas de todas las personas, siendo la diversidad un valor clave en su equipo.