Ofertas de empleo para Office

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. R Office

Objetivo del puesto

Apoyar el desarrollo de la estrategia y las líneas de actuación del Dirección de Programas; a través de la gestión de los proyectos de intervención; con el fin de potenciar la autonomía, la dignidad y el bienestar de las personas beneficiarias del programa, en dependencia de el/la Responsable Territorial de Área.

Funciones principales

• Prestar atención individual y/o grupal a las personas usuarias en el marco de los sistemas de calidad y de la estrategia del área.
• Facilitar información acerca del SAPIT, así como orientación en relación a posibles alternativas en función de la situación persona.
• Realizar una adecuada valoración del cumplimiento de requisitos para la participación en el SAPIT de las personas atendidas, así como del recurso más idóneo al que derivar a la persona.
• Diseñar y apoyar los itinerarios de intervención social y sociolaboral junto con las personas participantes.
• Detectar y diagnosticar posibles situaciones de vulnerabilidad en las personas migrantes y necesidades especiales de acogida.
• Elaborar todos aquellos informes necesarios para la realización del itinerario en el marco de sus competencias: informes de seguimiento, ingreso, propuestas de prórrogas en centro de acogida, traslado, baja obligatoria/cautelar, de derivación a segunda fase, a entidades externas, de gestión de ayudas económicas, etc.
• Realizar acciones de derivación hacia servicios externos de la Organización.
• Gestionar y organizar los traslados de personas beneficiarias del programa, en caso de ser necesario.
• Realizar acompañamientos y visitas domiciliarias con las personas participantes del Programa.
• Realizar las gestiones necesarias para la prevención y/o tratamiento en el ámbito sanitario, el empadronamiento, la escolarización de los menores y su acceso a los recursos socioeducativos.
• Diseñar y vigilar la buena gestión de actividades de ocio y tiempo libre para las personas usuarias.
• Formar de manera directa en el idioma a las personas beneficiarias del programa, cuando así se requiera.
• Evaluar de forma continua el proceso de adquisición de la lengua (diseñar / pasar pruebas de nivel, revisión de los contenidos de los proveedores contratados, organización de grupos, horarios, hojas de asistencia, organización de aspectos logísticos de espacios, etc.) cuando sea requerido
• Acompañar en la búsqueda de la vivienda como pilar de la inclusión social, así como seguimiento de la vivienda de las personas usuarias.
• Diseñar y ejecutar acciones pre formativas y formativas, así como materiales y metodología, que permitan mejorar la empleabilidad de las personas participantes, cuando se requiera
• Apoyar a la responsable en la organización, en la validación, justificación y aplicación de sistemas de calidad y de evaluación permanente de la acción profesional e investigadora, dirigidos a la reorientación de la praxis, así como a un perfeccionamiento continuo de los modelos de intervención.
• Elaborar memorias, informes estadísticos, justificación técnica de los programas del área.
• Facilitar la prevención y resolución de conflictos y mediación intercultural.
• Valorar, gestionar, realizar seguimiento y justificación de ayudas económicas, cuando proceda.
• Acompañar y apoyar a las personas voluntarias dedicadas a los diferentes servicios del Programa.
• Mantener relación con proveedores y supervisar los servicios contratados, en caso de ser necesario.
• Registrar en la base de datos de SIRIA, bases de datos de la Organización CEARNET y cualquier otra dependiente de la gestión del Programa.
  
  

Requisitos:

Formación/Conocimiento

• Titulación universitaria en Trabajo Social
• Colegiación
• Formación específica en ámbitos relacionado con asilo, migraciones, intervención
• social/intervención sociolaboral, orientación laboral, gestión empresarial, emprendimiento y economía social.
• Formación y experiencia demostrable en ciclo de gestión de proyectos en base a marco lógico, formulación, gestión y justificación de proyectos.
• Informática: conocimiento de programas estadísticos, manejo de bases de datos y paquete Office.
• Formación en igualdad de género.
• Idiomas: francés y/o inglés C1
  
  

Experiencia

• Experiencia mínima de 3 años en acogida e intervención social, en el ámbito relacionado con el colectivo de personas migrantes y/o refugiadas.
• Experiencia en el seguimiento, gestión y justificación técnica de proyectos de financiación pública en España: MISSM.
• Experiencia en gestión de la herramienta SIRIA (MISSM).
• Experiencia de 3 años con personas en situación de alta vulnerabilidad y/o en riesgo de exclusión, preferentemente personas refugiadas/migrantes.
• Experiencia mínima de 3 años en gestión y tramitación de ayudas económicas a personas en situación de dificultad social.
  
  

Competencias profesionales

• Compromiso.
• Adaptación al Cambio.
• Trabajo en equipo.
• Planificación y organización.
• Capacidad de análisis.
• Capacidad de negociación y mediación.
• Capacidad relacional y de comunicación.
• Capacidad de resiliencia.
  
  

Se valorará

• Haber formado parte de CEAR, en calidad de voluntario/a, trabajador/a.
• Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %
• Formación en Igualdad de Género.
• Máster o posgrado en materias relacionadas con el asilo y migración o servicios sociales.
• Conocimiento de los recursos sociales del territorio.
• Experiencia de trabajo con personas migrantes y/o refugiadas y/o en el ámbito de la cooperación internacional.
• Experiencia en implantación y mantenimiento de procedimientos de calidad.
• Experiencia en gestión y justificación de programas subvencionados por organismos públicos (nacionales e internacionales), preferentemente por fondos europeos (FAMI, FSE, etc.) y entidades privadas.
• Experiencia de trabajo en el tercer sector.
• Idioma: árabe y/o ruso.
  
  

Se ofrece

• Incorporación inmediata
• Jornada completa
• Horario lunes de 12-19h / MXJ de 8-15h / V Rotativo 8-15h y 12-19h
• Contrato sustitución
• 25 días laborables de vacaciones + 5 días de AAPP anuales (en proporción a la fecha de incorporación y a la distribución de la jornada)
• Beneficios sociales del Programa CUIDA(R): paquete de servicios gratuito o con descuento parcial, enfocados en el bienestar físico, la salud emocional (sesiones de psicología, fisiología, plan dental, asesoramiento nutricional, entre otros); para personas trabajadoras y beneficiarios/as.
• Remuneración según tablas salariales y Convenio de CEAR
• Lugar de trabajo: Hytasa y Relator, Sevilla
• Código: 011/261111019/26_0113_S_01
  
  

En CEAR trabajamos desde un firme compromiso con la igualdad de oportunidades, la diversidad y la no discriminación, promoviendo entornos laborales seguros, inclusivos y respetuosos para todas las personas. Rechazamos cualquier forma de discriminación por razón de género, identidad y expresión de género, orientación sexual, origen, edad, discapacidad, religión u otras condiciones personales o sociales. Con una visión centrada en la construcción de una sociedad más justa y respetuosa.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. ERP Excel Office

Buscamos un/a profesional con experiencia en gestión administrativa de exportación y logística internacional para coordinar procesos, gestionar la relación con clientes y operadores logísticos y dar apoyo en la coordinación del equipo administrativo.

Se valorará capacidad de liderazgo, organización y mejora de procesos.

FUNCIONES:

- Atención e interlocución directa con clientes (a nivel internacional)

- Gestión y tramitación documental con clientes del área de exportación (pedidos, certificados, presupuesto y facturas, documentos comerciales... )

- Elaboración y modificación de etiquetas según legislación del país de importación (todo en consenso con el cliente)

- Atención y seguimiento al cliente en cuánto a reclamaciones, dudas..

- Mantenimiento de aplicación y sistema para actualizar referencias

- Estudios de mercado

FORMACIÓN REQUERIDA

-Grado en comercio Internacional, administrativo y dirección de empresas, logística o similar.

REQUISITOS:

- Imprescindible: DIOMAS: Nivel fluido de Inglés a nivel oral y escrito, B2 - C1. Valorable otros idiomas.

- Se valorará residencia en Alcázar de San Juan o municipios de la zona que estén a 30 km

- EXPERIENCIA: 2 años en dpto de exportación coordinado personas y proyectos.

- Conocimientos avanzados de informática ( Office ) y nivel avanzado de Excel.

.-Se valorarán conocimientos de marketing internacional

-Se valorará manejo de ERP como SAP

CONDICIONES LABORALES:

Contrato: Indefinido

Jornada partida de lunes a jueves en horario de oficina de 8:30 h. a 14:00 h. y de 15:30 h. a 18:30 h. y los viernes de 8:00 h. a 15:00 h.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoConsultor
• PublicadaNueva

. Office Excel

TP Spain, certificada como Great Place to Work, te ofrece la oportunidad de formar parte de un equipo estable como Team Leader para un Servicio de la Administración pública, la Oficina de Atención a la Ciudadanía de Barcelona. Este servicio es presencial en sus oficinas.

Responsabilidades

• Supervisar la operación diaria del equipo
• Asegurar el cumplimiento de objetivos (calidad y productividad)
• Formar y acompañar a los agentes
• Gestión administrativa y elaboración de informes
• Motivar y desarrollar al equipo
• Gestión de conflictos y toma de decisiones
  
  

Requirements

• Titulación Académica Imprescindible: formación mínima secundaria: Bachillerato /Grado superior.
• Experiencia mínima de 6 meses en Coordinación de equipos preferentemente en un servicio de administración pública (p.e. 010(información y trámites municipales), 012 (telf de información autonómica), Vivienda, Hacienda, Servicios Sociales etc.) ya sea en contact center o presencial
• Conocimientos avanzados de Excel y resto del Paquete Office.
• Altas Habilidades comunicativas. Capacidad para dar feedback claro y constructivo. Escucha activa tanto con ciudadanos como con el equipo
• Imprescindible Castellano a nivel nativo y Catalán nivel C1.
• Inglés deseable
• Resiliencia y manejo del estrés
• Orientación al cliente
• Adaptabilidad (especialmente en entornos cambiantes)
• Capacidad de análisis y síntesis
• Decisión y resolución
• Liderazgo y trabajo en equipo
• Empatía y vocación de servicio
• Organización y responsabilidad
  
  
  
  

Benefits

• Contrato de 3 meses + indefinido
• Horario: 38,5h/s de 8:00 a 16:00 de lunes a sábado (trabajando sólo dos sábados al mes, cuando se trabaja el sábado se libra el domingo y 1 día más entre semana)
• Salario según convenio de contact center para puesto de coordinador a 38.5h/s: 18.467,43 € brutos/año (1538.95€ brutos/mes)
• Lugar de trabajo principal: oficina de Monumental, Calle Sicilia 216 (posible también dar cobertura a oficina de Sant Miquel)
  
  

Diversidad, Equidad e Inclusión

TP es el hogar de una familia global con diversos orígenes y estilos de vida. Siempre abrazaremos la diversidad y nunca discriminaremos a empleados ni candidatos por motivos de identidad o expresión de género, orientación sexual, raza, religión, edad, origen nacional, ciudadanía, discapacidad, estado de embarazo u otras diferencias.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo Contabilidad Auditorías internas Elaboración de presupuestos Cargas Negociación Auditoría Gestión de la calidad Conciliación de cuentas Principios de contabilidad generalmente aceptados (PCGA) Elaboración de declaraciones de la renta Office

Descripción del Puesto vacante:

AUDITOR DE CUENTAS CON EXPERIENCIA.

Tipo de empresa: Servicios de auditoría y Consultoría empresarial.

Puesto: Mando intermedio. Responsable de Auditoria con Personal a cargo.

Número de vacantes: 1

Descripción de la oferta:

Auditor de cuentas con al menos 1 año de experiencia en auditoría de cuentas. El candidato liderará el equipo de auditoria y dependerá directamente del Socio firmante.

Requisitos Obligatorios

Estudios mínimos: Licenciatura - Administración y Dirección de Empresas / Grado de Finanzas y Contabilidad.

Experiencia mínima: Al menos 1 años en equipos de Auditoria de Cuentas.

Conocimientos necesarios:

Inglés – Básico.

Español - Nativo o Bilingüe.

Carnet y Coche propio.

Se valorará:

Inscripción en el ROAC.

Master en Auditoria de Cuentas.

Conocimientos de Consolidación Contable.

Uso de herramientas informáticas (Office).

Contrato:

Modalidad de trabajo: Presencia l- Teletrabajo

Tipo de contrato: Indefinido

Jornada laboral: Completa

Salario:

23.500 - 24.500

Beneficios Laborales:

Flexibilidad horaria

Teléfono móvil

Seguro accidentes

Kilometraje

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Office

¿Quiénes somos?

CEDEC es una compañía líder europea especializada en gestión estratégica empresarial. Desde 1965 ayudamos a empresarios y empresarias de empresas familiares y pymes a mejorar la organización, rentabilidad y continuidad de sus negocios mediante una metodología propia contrastada en miles de compañías.

Actualmente buscamos incorporar un/a Delegado/a Empresarial para reforzar nuestro equipo en la zona del PAÍS VASCO.

¿Cuál será tu misión?

Te relacionarás directamente con empresarios, empresarias y equipos directivos de pymes y empresas familiares.

Tu principal objetivo será generar relaciones de confianza con empresarios de tu zona, comprendiendo su realidad, sus inquietudes, sus retos y las motivaciones que impulsan sus decisiones.

A través de la escucha, la observación y el diálogo, identificarás oportunidades para que CEDEC pueda aportar valor a la empresa y a la persona que la dirige, contribuyendo a su desarrollo personal y continuidad.

No buscamos a alguien que venda servicios, sino a un profesional capaz de generar confianza en el empresario, comprender su realidad y ayudarle a visualizar nuevas oportunidades para su empresa y para él mismo como dirigente.

Funciones principales

• Realizar visitas presenciales programadas a empresarios y directivos.
• Establecer relaciones de confianza basadas en la credibilidad, la cercanía y la escucha activa.
• Comprender las inquietudes, objetivos, retos y motivaciones de los empresarios.
• Identificar situaciones en las que la metodología y experiencia de CEDEC puedan aportar valor.
• Presentar propuestas adaptadas a la realidad y necesidades de cada empresa.
• Mantener relaciones profesionales a largo plazo con empresarios y equipos directivos.
• Gestionar y desarrollar tu zona de actuación con autonomía.

¿Qué buscamos?

• Experiencia mínima de 5 años en venta consultiva B2B, desarrollo de negocio o gestión comercial.
• Experiencia tratando con propietarios de empresa, gerentes o directivos con capacidad de decisión.
• Capacidad para generar confianza, escuchar, comprender necesidades y aportar soluciones.
• Perfil maduro, autónomo y orientado a resultados.
• Habilidades de comunicación, negociación y gestión de relaciones profesionales.
• Disponibilidad para desplazamientos habituales en tu zona de lunes a viernes.
• Buen manejo de herramientas informáticas y entorno Microsoft Office.

Valoraremos especialmente

• Formación en económicas , ADE, derecho e ingenierías.
• Trayectoria como responsable de zona, key account manager o comercial técnico.
• Conocimiento del tejido empresarial local.
• Conocimiento de idiomas.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido desde el primer día.
• Incorporación estable a una compañía líder europea especializada en gestión estratégica empresarial.
• Proyecto profesional de largo recorrido.
• Formación inicial y continua en metodología empresarial propia.
• Autonomía para gestionar tu actividad y desarrollar tu zona de actuación.
• Retribución compuesta por salario fijo y variable, con un potencial de ingresos real y demostrable de entre 80.000 € y 120.000 € brutos anuales.
• Vehículo de empresa, teléfono móvil, seguro médico y dietas.
• Trabajo orientado a resultados dentro de un entorno profesional basado en la confianza, la responsabilidad y el desarrollo personal.

***

Si te motiva trabajar directamente con empresarios y directivos de pymes, ayudándoles a desarrollar sus proyectos personales y alcanzar sus objetivos, queremos conocerte.

CENTRO EUROPEO DE EVOLUCION ECONOMICA, S.A. (en adelante, CEDEC) es el responsable del tratamiento de los datos personales que reciba de los candidatos que apliquen a esta oferta. Los datos recibidos se tratarán exclusivamente para considerar y gestionar la candidatura. Una vez acabado el proceso de selección, en caso de que el candidato no resulte seleccionado, sus datos se conservarán bloqueados durante los plazos de conservación y de prescripción de responsabilidades legalmente previstos. La base jurídica para llevar a cabo dicho tratamiento de datos es la aplicación a petición del candidato de medidas precontractuales.

Los datos podrán comunicarse a las siguientes categorías de encargados: Proveedores de comunicaciones electrónicas, ofimática, hosting, housing, mantenimiento informático, gestoría, contabilidad, auditoría, asesoría y representación legal. Algunos de dichos encargados pueden estar ubicados fuera del Espacio Económico Europeo, en cuyo caso CEDEC habrá adoptado previamente las garantías adecuadas en materia de protección de datos.

Los interesados pueden ejercer sus derechos de acceso, rectificación, supresión, limitación del tratamiento, portabilidad de los datos y oposición, así como retirar en cualquier momento el consentimiento sin que ello afecte a la licitud del tratamiento previo a su retirada, enviando su solicitud a CEDEC (A/A DPD), Cuatro Torres Business Área – Torre de Cristal – Paseo de la Castellana 259C 18º de 28046 Madrid; o a la dirección de correo electrónico a [email protected]. En todo caso, los interesados tienen derecho a presentar una reclamación ante la correspondiente autoridad de control si lo estiman oportuno.

CEDEC ha designado un Delegado de Protección de Datos con el que se puede contactar a través de las vías antes mencionadas.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Office Excel

Descripción de la empresa

MSX International es el proveedor líder mundial de soluciones comerciales externalizadas para la industria automotriz y opera en más de 80 países.

La amplia experiencia de MSX en la industria, combinada con análisis de datos avanzados y soluciones de software personalizadas, mejoran el rendimiento de las redes de concesionarios automotrices, al aumentar los ingresos, reducir los costos y mejorar la satisfacción del cliente.

Descripción del empleo

Actualmente estamos en búsqueda de un/a Consultor/a Junior de Mejora Continua (Kaizen) para nuestro equipo, con sede en Alcobendas, Madrid.

Se trata de una posición con alta movilidad, ya que como consultor/a viajarás por toda la red de concesionarios a nivel nacional, acompañando a los equipos en sus procesos de transformación y excelencia operativa.

🎯 Tu misión

Velar por el incremento del rendimiento y la competitividad de los concesionarios en distintas áreas (ventas, posventa, procesos, infraestructura y equipos), impulsando la filosofía de mejora continua (Kaizen) y la optimización de procesos, con el objetivo de alcanzar la excelencia operativa, la calidad de servicio y la satisfacción del cliente, siempre alineado con los estándares de la marca.

Si te motiva el análisis, la mejora de procesos, el contacto con el cliente y la idea de viajar de forma frecuente, sigue leyendo: ¡esta oportunidad puede ser para ti!

Responsabilidades Clave

• Analizar distintos enfoques de los procesos, detectando oportunidades de mejora en la gestión integral.
• Realizar diagnósticos de procesos productivos y de servicio, tanto a nivel operativo como organizativo.
• Diseñar, implantar y hacer seguimiento de planes de acción y KPI orientados a la mejora continua.
• Aplicar medidas y metodologías de mejora continua para alcanzar la excelencia y optimización de procesos.
• Realizar seguimiento del grado de desempeño de los objetivos de mejora.
• Establecer y consolidar dinámicas de mejora continua, buenas prácticas y estándares de trabajo.
• Revisar de forma continua la información, los datos operativos y los procesos del sistema.
• Analizar y controlar los procesos, asegurando la sostenibilidad de las mejoras implantadas.
• Colaborar activamente con los equipos del cliente, actuando como acompañante y facilitador del cambio.
  
  

Requisitos

¿Qué buscamos en ti?

Requisitos Del Puesto

• Titulación universitaria en Ingeniería, ADE, Economía o similares.
• Experiencia previa en consultoría o mejora de procesos, identificando ineficiencias y elaborando informes y planes de acción.
• Carnet de conducir y disponibilidad para viajar de forma habitual.
• Manejo avanzado del paquete Office, especialmente Excel.
• Buenas habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Nivel de inglés medio (valorable).
• Perfil proactivo, con mentalidad analítica y numérica, capacidad de organización y orientación a resultados.
• Facilidad para el trabajo en equipo y buenas habilidades interpersonales.
• Persona a la que le motive la relación con el cliente, aportando soluciones, propuestas de valor y acompañamiento en el cambio.
  
  

¡Estamos buscando talento como el tuyo! Aplica y descubre tu próximo paso profesional.

Información adicional

Con Más De 5,000 Empleados Ubicados En Más De 80 Países Alrededor Del Mundo, Nuestros Equipos Brindan Una Experiencia Líder En La Industria Que Abarca

• Compromiso del Consumidor
• Rendimiento de Piezas, Accesorios y Servicio
• Información Procesable
• Optimización y Cumplimiento de Reparaciones
• Soluciones de Aprendizaje
• Rendimiento de Distribución y Ventas
  
  

Nuestra trayectoria probada significa que ahora colaboramos con casi todos los fabricantes de automóviles en el mercado.

El Propósito de MSX

Empoderar a quienes impulsan y crean para que prosperen en nuestro mundo en constante cambio.

La Misión de MSX

Aprovechar nuestra experiencia en movilidad, la creatividad de nuestros equipos globales y el poder de la tecnología para crear soluciones personalizadas, sostenibles e innovadoras.

La Visión de MSX

Ser la primera opción de los clientes, reconocidos por nuestra excelencia operativa y nuestro compromiso con impulsar el cambio y la innovación en la industria de la movilidad.

MSX es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y alienta positivamente las solicitudes de candidatos debidamente cualificados y elegibles, independientemente de su sexo, raza, discapacidad, edad, orientación sexual, cambio de sexo, religión o creencias, estado civil, embarazo o maternidad. Como usuarios del programa de confianza en la discapacidad, garantizamos entrevistar a todos los candidatos discapacitados que cumplan los criterios mínimos para la vacante.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Office Excel Word

Cecotec es una empresa familiar, joven y tecnológica con sede central en Valencia, reconocida como un referente español en el desarrollo, fabricación y comercialización de electrodomésticos y otros productos electrónicos para el hogar. Desde su creación, ha mantenido una misión clara: democratizar la tecnología para mejorar la vida de las personas, configurando un amplio catálogo capaz de cubrir todas las necesidades de nuestros clientes por medio de soluciones innovadoras que eleven su experiencia al máximo nivel.

Con un portfolio que supera los 3.500 productos —desde pequeños y grandes electrodomésticos hasta movilidad eléctrica, cuidado personal, fitness, productos para mascotas, herramientas, descanso… ¡y los que están por llegar!—, Cecotec ha logrado posicionarse como líder tanto a nivel de venta online como en grandes superficies, con una propuesta de valor para canal y usuario más allá del producto y con una fuerte creencia en el comercio justo. Ha tenido un crecimiento imparable y sostenido y ha logrado exportar su modelo de éxito por todo el mundo. Actualmente opera en más de 50 países y cuenta con un equipo de más de 900 profesionales comprometidos con transformar la vida cotidiana a través de la tecnología.

Su éxito se sustenta en su firme apuesta por la innovación continua y una cultura empresarial centrada en el compañerismo, el respeto y la colaboración.

Cecotec está en plena expansión internacional y busca seguir revolucionando el sector con perfiles profesionales que compartan su espíritu disruptivo. Si te motiva formar parte de un entorno dinámico, con visión de futuro y cultura cercana, ¡Cecotec es tu lugar!

Tus funciones principales serán:

🔹 Creación de nuevas referencias dentro de nuestro back office y subida de características de manera masiva

🔹 Volcado de referencias a todos los marketplaces europeos

🔹 Gestión de las características necesarias para su publicación

🔹 Monitorización del porcentaje de creación de catálogo por canal y país diario

🔹 Gestión de plataformas ( Prestashop, Beezup, Shopping feed o Amazon Seller Central)

🔹 Resolución de los errores de creación o publicación canal a canal

Requisitos:

✅ 1 año en posiciones similares o relacionadas con e-commerce, carga de productos o gestión de catálogos dentro de Amazon Seller Central, Mirakl, Miravia…

✅ Formación media relacionada como ADE, E-COMMERCE, MARKETING y/ o similar

✅ Conocimiento en el uso de Microsoft Office y herramientas de ofimática (Excel, Word, etc.).

✅ Valorable nivel alto de Inglés

✅ Valorable conocimiento sobre Amazon Seller

¿Qué te ofrecemos?:

✨ Un ambiente de trabajo dinámico y en constante evolución

✨ Oportunidad de formación y crecimiento profesional.

✨ Disfruta de descuentos en todos nuestros productos. ¡Para ti siempre será Black Friday!

✨ Tarde de cumpleaños libre.

✨ Jornada intensiva en verano.

¡Súmate a la revolución EveryBody Tech! 💼🚀

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Office Marketing Negociación CRM Catering User personas Planificación de negocios Showrooms Bodas Alto

EJECUTIVO/A COMERCIAL DE BODAS

Ubicación: Madrid

Departamento: Comercial

Tipo de contrato: Indefinido

Modalidad: Presencial

¿Quiénes somos?

En Grupo Gastronómico La Bohème transformamos la gastronomía en experiencias memorables.

Fundado en 2019 por profesionales formados en Le Cordon Bleu, somos un catering de alta gastronomía especializado en bodas, eventos corporativos y celebraciones privadas. Organizamos más de 500 eventos al año, ofreciendo experiencias personalizadas con un firme compromiso por la excelencia, la innovación y el cuidado por el detalle.

Actualmente nos encontramos en un proceso de crecimiento y profesionalización, por lo que buscamos personas con talento, actitud y pasión por ofrecer un servicio excepcional.

Misión del puesto

Buscamos un/a Ejecutivo/a Comercial de Bodas bilingüe (español e inglés) con una clara orientación comercial y pasión por la atención al cliente. Será la persona responsable de acompañar a cada pareja desde el primer contacto hasta la contratación de su boda, ofreciendo un asesoramiento personalizado y una experiencia cercana, profesional y de calidad.

Trabajará de forma coordinada con los equipos de Eventos, Operaciones, Marketing y Dirección, contribuyendo al crecimiento del negocio y al posicionamiento de Grupo Gastronómico La Bohème como referente en el sector.

Principales responsabilidades

• Gestionar y realizar el seguimiento de los leads comerciales.
• Atender y asesorar a los clientes en español e inglés.
• Organizar y realizar visitas comerciales a fincas y espacios para eventos.
• Elaborar, presentar y negociar propuestas comerciales personalizadas.
• Gestionar el proceso completo de venta hasta la firma del contrato.
• Mantener y desarrollar relaciones con fincas colaboradoras, wedding planners y proveedores estratégicos.
• Cumplir los objetivos comerciales establecidos.
• Representar a la empresa en ferias, showrooms y eventos del sector.
• Colaborar con los equipos de Eventos y Operaciones para garantizar la mejor experiencia del cliente.

Requisitos

• Mínimo 4 años de experiencia en posiciones comerciales.
• Muy valorable experiencia en el sector de bodas, eventos, hostelería, turismo o servicios premium.
• Experiencia demostrable en venta consultiva y negociación.

Idiomas

• Español.
• Inglés alto (imprescindible).

Competencias

• Excelente orientación comercial y a resultados.
• Capacidad para generar confianza y establecer relaciones duraderas.
• Excelentes habilidades de comunicación y negociación.
• Empatía, escucha activa y orientación al cliente.
• Organización, autonomía y proactividad.
• Capacidad para gestionar múltiples proyectos de forma simultánea.
• Manejo de CRM y paquete Microsoft Office.

Otros requisitos

• Carnet de conducir tipo B y vehículo propio (Indispensable).
• Disponibilidad para realizar visitas comerciales y asistir a eventos puntuales durante fines de semana.

Se valorará

• Experiencia previa en empresas de catering o eventos.
• Conocimiento del mercado de bodas y de las principales fincas de la Comunidad de Madrid.
• Red de contactos en el sector.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido.
• Salario fijo competitivo más variable por objetivos.
• Incorporación a una empresa en pleno crecimiento y expansión.
• Horario de martes a sábados.
• Desarrollo profesional y plan de carrera.
• Excelente ambiente de trabajo dentro de un equipo joven, dinámico y comprometido.

¿Por qué Grupo Gastronómico La Bohème?

Porque creemos que una boda comienza mucho antes del gran día. Comienza con la confianza que somos capaces de generar desde la primera conversación.

Buscamos personas que disfruten creando relaciones, asesorando a los clientes y formando parte de un proyecto donde cada detalle marca la diferencia.

En Grupo Gastronómico La Bohème no solo organizamos eventos; creamos experiencias que permanecen en el recuerdo. Si compartes nuestra pasión por la excelencia y las personas, queremos conocerte.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. Excel Office

Descripción

Howden Iberia es un bróker independiente de seguros, que en 20 años se ha posicionado como el cuarto bróker del país con alrededor de 750 empleados en España, más de 9.000 a nivel mundial y presencia en más de 40 países.

Howden te da la oportunidad de formar parte de una multinacional líder en el sector, especializada en el análisis y gestión de riesgos. Una correduría donde podrás desarrollar tu trayectoria profesional, acceder a oportunidades de crecimiento constante y potenciar tu talento.

Responsabilidades principales

• Gestión integral de cartera: administración, seguimiento y fidelización de clientes en cartera
• Renovaciones y nuevas emisiones: análisis de programas de beneficios, elaboración de propuestas y negociación con aseguradoras.
• Atención personalizada: asesoramiento continuado a la cartera de clientes.
• Gestión de siniestros: coordinación con el departamento de siniestros y acompañamiento al cliente durante el proceso.
• Cumplimiento normativo: observancia de políticas de compliance, prevención de blanqueo y protección de datos.
• Desarrollo comercial: identificación de oportunidades de venta cruzada y ampliación de cartera.
• Reportes y control: actualización de CRM, informes de actividad y seguimiento de KPIs.
• Formación continua: actualización en productos, normativa y tendencias del sector.

Requisitos del perfil

• Formación: Grado en ADE, Derecho, Economía o similar. Valorable formación específica en seguros (Grupo B o C según normativa).
• Experiencia: mínimo 3 años en correduría o aseguradora, gestionando seguros personales (vida, accidentes, salud, asistencia en viaje).
• Conocimientos técnicos: normativa de distribución de seguros (IDD), RDL 3/2020, compliance y prevención de blanqueo.
• Competencias: orientación al cliente, negociación, proactividad, trabajo en equipo y habilidades comunicativas.
• Idiomas: valorable inglés avanzado.
• Herramientas: manejo avanzado de Office (en especial Excel) y CRM.