Ofertas de empleo para Office

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Desde Manpower Professional Recruitment, estamos buscando un Técnico de Producto I+D (H/M/X) para incorporarse a una sólida compañía especializada en nutrición deportiva, suplementación y desarrollo de productos de alimentación funcional. Buscamos una persona que dé soporte transversal a las áreas de Producto, I+D y Calidad, actuando como apoyo operativo y técnico entre las tres áreas y facilitando que los proyectos de producto avancen cumpliendo los estándares de calidad, la normativa aplicable y los plazos previstos.

Funciones principales

Product Management

• Elaboración y actualización de la información técnica y comercial de producto (fichas, argumentarios, especificaciones y documentación de apoyo).
• Recopilación y organización de información de mercado, competencia y tendencias del sector.
• Colaboración en el seguimiento de los proyectos de lanzamiento y en la coordinación con las áreas implicadas (marketing, compras, producción y proveedores).
• Preparación de reuniones, presentaciones y materiales de apoyo para el equipo de producto.

I+D

• Apoyo al equipo de I+D en el desarrollo de nuevos productos y en la reformulación de los existentes.
• Gestión y revisión de fichas técnicas, especificaciones de materias primas y documentación de desarrollo.
• Colaboración en la búsqueda de ingredientes, proveedores y soluciones técnicas, así como en la evaluación de muestras.
• Seguimiento y archivo de la información y de la documentación de los proyectos de desarrollo.

Calidad

• Control de la documentación de calidad y en el mantenimiento de los sistemas y registros (especificaciones, certificados, fichas de seguridad, etc.).
• Revisión de etiquetado y documentación de producto conforme a la normativa vigente (información alimentaria, alérgenos, declaraciones nutricionales y de propiedades saludables).
• Colaboración en la relación con proveedores para la solicitud y verificación de documentación técnica y de calidad.
• Resolución de incidencias, reclamaciones y en las acciones de mejora continua.

Requisitos

• Grado en Ciencia y Tecnología de los Alimentos, Química, Nutrición o afines.
• Inglés fluido para gestión de documentación técnica y comunicación internacional.
• Experiencia o prácticas en Calidad, I+D o industria alimentaria/farmacéutica.
• Manejo de Office, especialmente Excel.
• Capacidad de organización, atención al detalle y trabajo en equipo.
• Se valorarán conocimientos de normativa alimentaria y de etiquetado (Reglamento (UE) 1169/2011, complementos alimenticios, declaraciones nutricionales y de propiedades saludables) o conocimientos de sistemas de calidad (APPCC, IFS, BRC, ISO).

Qué ofrecemos

• Incorporación inmediata a una empresa consolidada del sector.
• Proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional.
• Participación transversal en las áreas de Producto, I+D y Calidad.
• Buen ambiente de trabajo y aprendizaje continuo.

📩 Si estás interesado/a en explorar un nuevo reto técnico dentro de un entorno sólido, no dudes en aplicar o envía tu CV a [email protected]

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“El mundo es tuyo con Meliá”

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

• My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
• My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.
  
  

Como Front Office Manager en Meliá Sierra Nevada, tu misión será gestionar el área, liderando al equipo de recepción y garantizando que cada huésped viva una experiencia única desde su llegada. Serás embajador/a de nuestra cultura, impulsando la motivación, la formación y el crecimiento del equipo, transmitiendo siempre la esencia Meliá en cada interacción.

¿Qué harás?

• Apoyarás en la coordinación del departamento de recepción, asegurando la excelencia en la operación diaria.
• Inspirarás y formarás al equipo, fomentando un ambiente positivo y de aprendizaje continuo.
• Realizarás y supervisarás procesos de check-in y check-out, garantizando un servicio ágil y de calidad.
• Gestionarás y darás soporte al uso de Opera PMS, asegurando la correcta operativa del sistema.
• Atenderás a nuestros huéspedes en inglés y español, garantizando cercanía y confianza en la comunicación.
• Contribuirás a alcanzar los objetivos del hotel, siempre con espíritu de equipo.
  
  

Lo que nos encantará conocer de tí

• Experiencia previa en recepción de hoteles y liderazgo de equipos.
• Conocimiento sólido en Opera PMS y procesos de check-in/check-out.
• Nivel fluido de inglés (se valorarán otros idiomas).
• Pasión por la hospitalidad y orientación a las personas.
• Empatía, habilidades de comunicación y capacidad para motivar y formar.
• Ganas de crecer dentro de Meliá y dejar tu huella en nuestro equipo.
  
  

En Meliá todos somos VIP

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".

Si quieres ser “Very Inspiring People“, síguenos en:

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Labanda y Arguelles Arquitectos necesita incorporar un arquitecto para sus oficinas en Madrid.

Graduado en Arquitectura – Se valorará experiencia previa.

Persona proactiva y con ganas de trabajar. Saber trabajar en equipo asumiendo responsabilidades personales. Con compromiso en el trabajo propio y de equipo.

Buen manejo de Autocad y Office y programas 3D

Remuneración y tipo de contrato en función de valía.

Buscamos a una persona proactiva con ganas de aprender, con buenas capacidades y soltura de dibujo.

Se valorarán conocimientos de certificación energética y disponibilidad de coche. Carnet de conducir.

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Teletrabajo . Javascript .Net C# Agile CSS TSQL Scrum HTML Docker Cloud Coumputing Microservices TypeScript AWS DevOps QA Redis .Net Core Micro Frontends Kafka Couchbase Office SQL Server

Technical Support Engineer (Level 3) – iGaming

Are you an experienced Technical Support Engineer looking for your next career opportunity? Our Gaming department within Product Development is now hiring!

The Gaming Area at Betsson Group focuses on online casino Game Play and Game Discovery across all our brands and markets. We aim to offer the best gaming products in the industry and an exciting user experience when playing on our sites. We cover game lobbies, gaming initiatives, provider integrations and more.

What will you be doing?

The role of Technical Support / Configuration Engineer means that you will join and influence a project which is being created using the latest technologies (C#, .NET Core, .NET Framework, JS Frameworks, Rabbit, Kafka, Docker, AWS, k8s, MS SQL Server, Redis, Couchbase, Coralogix, Grafana). We are a very Agile team that uses Scrum and common sense to assist in development.

• Learn our Gaming System and underlying business model/processes
• Provide high quality 3rd line Technical Support for iGaming System to our Customer Support Team, or to our Central Gaming or to our Partners and Engineers in multiple locations (Developers, DevOps, QAs etc.)
• Participate in regular configurations of iGaming System.
• Communicate with providers/business clarifying operational requirements/conditions.
• Collaborate across engineering, operations, and product teams to drive business OKRs and deliver operational excellence.
  
  

What are we looking for?

• Expertise in technical support, particular across 2nd/3rd line support to fix complex and challenging issues with our product mainly in (C# .NET)
• Knowledge across backend engineering, particularly with C# .NET, microservices, APIs, certificates and cloud based development
• Frontend engineering skills, especially with HTML, CSS, JavaScript, TypeScript and micro-frontend architecture
• Experience of working with QA Engineers and understanding of manual and automation testing
• Experience working in Agile/Scrum environments.
• Hands-on experience with CI/CD pipelines and Change Management processes.
• Proven ability to prioritise competing requests using frameworks like MoSCoW or the Impact/Urgency Matrix.
• Self-starter mindset with a strong commitment to teamwork and shared success.
  
  

The WOW

Our Gaming platform is the core of everything we do. It supports all our gaming sites and is central to the company strategy.

You will be part of preparing our journey to containerization, increasing the scalability of our systems while also maintaining their high quality. To accommodate new requirements, we are constantly re-evaluating our systems design and working on exciting new features. You will be part of a passionate team, which is building an industry leading, scalable, multi-brand platform to support 25+ online brands! Our brands are used by hundreds of thousands of users and growing

To sum it up you will be taking our Gaming platform, which is used by a worldwide audience, to a new level!

What we offer

• 25 working days of paid vacation.
• Private health and life insurance.
• Flexible compensation package for transport, meals, and more!
• Hybrid work policy for the best of office and home.
• Up to 10 days per year working remotely from abroad.
• €300 yearly wellness allowance.
• Office perks to make your day easier.
• Referral program with a bonus for successful hires.
• Intensive summer schedule in August for extra flexibility and work-life balance.
  
  

In addition to all of this, you will be part of the multi-cultural Betsson community enjoying team-building events, our Friday bars, our social clubs, parties and other events. There is always something fun to look forward to!

CHALLENGE ACCEPTED?

If you are interested to learn more, please apply with your CV in English.

Check out the Betsson Group Blog to find out what our employees are talking about

By submitting your application, you understand that your personal data will be processed as set out in our Privacy Policy

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Company Description

Work with Us. Change the World.

At AECOM, we're delivering a better world. Whether improving your commute, keeping the lights on, providing access to clean water, or transforming skylines, our work helps people and communities thrive. We are the world's trusted infrastructure consulting firm, partnering with clients to solve the world’s most complex challenges and build legacies for future generations.

There has never been a better time to be at AECOM. With accelerating infrastructure investment worldwide, our services are in great demand. We invite you to bring your bold ideas and big dreams and become part of a global team of over 50,000 planners, designers, engineers, scientists, digital innovators, program and construction managers and other professionals delivering projects that create a positive and tangible impact around the world.

We're one global team driven by our common purpose to deliver a better world. Join us.

Job Description

We are seeking an experienced Senior Fire & Life Safety (FLS) Engineer to join our growing Fire Engineering team. The successful candidate will lead the development of fire and life safety strategies for complex transportation, infrastructure and building projects, supporting multidisciplinary teams throughout all project phases.

The role requires strong expertise in fire engineering , building regulations , activities licensing and legalisation processes , and the application of national and international fire safety codes. Experience in transportation facilities (rail, metro, road, airports) and tunnel projects is highly desirable.

The candidate will work closely with mechanical, civil, structural, architectural and systems engineers to deliver practical, compliant and innovative fire safety solutions.

Key Responsibilities

• Lead Fire & Life Safety engineering design for transportation, infrastructure and complex building projects.
• Develop Fire Engineering Strategies, Fire Safety Reports and Code Compliance Assessments.
• Define fire protection systems, means of escape, smoke control philosophies and life safety strategies.
• Perform regulatory compliance reviews against local regulations, building codes and international standards.
• Support activities licensing and legalisation processes with local authorities and approval agencies.
• Coordinate with architects, MEP, structural and systems disciplines to integrate fire safety requirements into project designs.
• Prepare technical specifications, design criteria, calculations and engineering reports.
• Participate in hazard identification and fire risk assessments.
• Support construction phase activities, design reviews and technical queries.
• Interface with clients, authorities having jurisdiction (AHJs) and stakeholders.
• Provide technical leadership and mentoring to junior engineers.
• Support business development activities, technical proposals and project planning.

Qualifications

Here’s what we’re looking for:

• Minimum Mechanical Degree (master's degree in Fire & Safety Engineering preferred), Industrial Engineering or a related engineering discipline.
• Extensive experience in Fire & Life Safety Engineering within engineering consultancy or design environments.
• Strong knowledge of:
• Building Regulations.
• Fire Codes and Standards.
• Activities Licensing and Legalisation processes.
• Fire Protection Systems.
• Means of Escape.
• Smoke Management.
• Performance-Based Fire Engineering.
• Experience delivering fire engineering solutions for transportation buildings, infrastructure and/or tunnels.
• Experience coordinating multidisciplinary engineering teams.
• Ability to prepare technical reports, specifications and engineering documentation.
• Strong communication and client-facing skills.
• Fluent English (written and spoken).

Desirable

• Experience with rail, metro, highway or airport infrastructure.
• Experience with underground facilities and tunnel fire safety.
• Knowledge of CFD fire modelling (FDS, PyroSim or similar).
• Experience with evacuation modelling (Pathfinder or similar).
• Knowledge of international standards

Additional Information

At AECOM, we are committed to maintaining a secure and trustworthy recruitment process and take any fraudulent hiring activity seriously. To support this commitment, all newly hired employees are required to attend an in-person Day 1 onboarding at an AECOM office location as a condition of employment.

About AECOM

AECOM is proud to offer comprehensive benefits to meet the diverse needs of our employees. Depending on your employment status, AECOM benefits may include medical, dental, vision, life, AD&D, disability benefits, paid time off, leaves of absences, voluntary benefits, perks, flexible work options, well-being resources, employee assistance program, business travel insurance, service recognition awards, retirement savings plan, and employee stock purchase plan.

AECOM is the global infrastructure leader, committed to delivering a better world. As a trusted professional services firm powered by deep technical abilities, we solve our clients’ complex challenges in water, environment, energy, transportation and buildings. Our teams partner with public- and private-sector clients to create innovative, sustainable and resilient solutions throughout the project lifecycle – from advisory, planning, design and engineering to program and construction management. AECOM is a Fortune 500 firm that had revenue of $16.1 billion in fiscal year 2025. Learn more at aecom.com.

What makes AECOM a great place to work

You will be part of a global team that champions your growth and career ambitions. Work on groundbreaking projects - both in your local community and on a global scale - that are transforming our industry and shaping the future. With cutting-edge technology and a network of experts, you’ll have the resources to make a real impact. Our award-winning training and development programs are designed to expand your technical expertise and leadership skills, helping you build the career you’ve always envisioned. Here, you’ll find a welcoming workplace built on respect, collaboration and community - where you have the freedom to grow in a world of opportunity.

As an Equal Opportunity Employer, we believe in your potential and are here to help you achieve it. All your information will be kept confidential according to EEO guidelines.

ReqID: J10161023

Business Line: Transportation

Business Group: DCS

Strategic Business Unit: Enterprise Capabilities

Career Area: Engineering

Work Location Model: Hybrid

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Teletrabajo . Maya Office

About Gameloft

Here at Gameloft, we create moments of happiness for our players all over the world through exciting gaming experiences. This is our mission, and it has been the same for over 25 years. We are the proud creators of Asphalt, Dungeon Hunter, Modern Combat, and over 200 other great games.

There is a game for everyone, and we are now expanding to cross-platform games on PC and consoles, with titles such as Disney Speedstorm and Disney Dreamlight Valley, to provide our players with even more amazing adventures.

With more than 3,000 passionate Gamelofters across the globe, we take great pride in our differences and draw on them to create games just as diverse as we are.

If you’re looking for a new challenge and want to work with a bold and talented group of people, don’t hesitate to join the game!

WHAT YOU WILL BE WORKING ON

Your main challenge

Gameloft Barcelona is looking for a Lead Animator to lead the animation team working on a new action-based, multi-platform IP featuring world-famous characters from a major licensor.

Your challenge will be to establish and maintain a high animation quality bar while leading and developing the team behind it. You will combine people leadership with strong animation expertise, working closely with Art, Game Design, Programming and external partners to ensure every animation supports the personality of our characters, gameplay readability and the overall player experience.

What it means on a daily basis

• Lead and develop the animation team, providing regular feedback, mentoring and guidance while supporting the individual growth of animators across different seniority levels.
• Own the animation quality bar, ensuring character animation delivers the expected level of movement, weight, acting, storytelling and personality while remaining consistent with the project's artistic direction and licensor expectations.
• Plan and oversee animation production, managing priorities, workload and delivery while keeping stakeholders informed and stepping into hands-on animation work when the team needs additional support.
• Collaborate closely with Game Design, Programming, Art and Technical Animation to ensure animations work effectively within gameplay, including topics related to rigging, skinning and game-engine animation states.
• Coordinate animation work with external partners, providing clear briefs, reviews and actionable feedback to ensure outsourced animation integrates consistently with the work produced internally.
  
  

What success will look like

Within your first 3 months, you will have developed a strong understanding of the project's animation direction, characters, production pipeline and team, establishing effective ways of working with the animators and key partner disciplines.

Within 6 months, you will be confidently leading animation production and team development, maintaining a consistent quality bar, identifying production or quality risks early and ensuring the team receives the direction and feedback needed to deliver.

Within 9 months, you will be a key reference for animation across the project, helping the team operate with increasing autonomy while continuously raising animation quality and strengthening collaboration between Animation, Art, Design, Programming and external partners.

Who you would be working with

You will report to the Studio Art Development Director and lead a team of 3D Animators and Technical 3D Animators.

You will work closely with the Studio Art Director, 3D Art Lead, Game Design, Programming and other production disciplines, while also collaborating with external animation partners and the project's licensor.

Your recruitment journey

Our recruitment process is designed to give you the opportunity to meet the people you would work with and explore both your animation expertise and leadership experience.

• Recruiter interview
• Hiring team interview
• Animation assessment/test, where applicable
• Final interview
  
  

Where this role can take you

This role gives you the opportunity to take ownership of animation at project level, developing both your craft and leadership expertise while contributing to a major multi-platform IP.

You will have the opportunity to grow as an animation leader, influence animation standards and workflows, develop other artists and collaborate closely with senior creative and technical stakeholders across the project.

WHAT YOU NEED TO SUCCEED

• Strong expertise in 3D character animation for games, with the ability to create and evaluate both realistic and stylized/cartoon animation.
• Excellent understanding of movement, weight, acting, timing and storytelling, with the ability to preserve the identity and personality of a character through animation.
• Ability to establish, communicate and maintain animation quality standards, translating animation principles into clear visual, written and verbal feedback.
• Strong understanding of game animation production and real-time workflows, including effective collaboration with Technical Animators on rigging, skinning and game-engine animation states.
• Ability to plan and prioritize animation work, manage production constraints and communicate clearly with stakeholders regarding scope, quality and delivery.
• Professional experience with industry-standard 3D animation tools and workflows, particularly character animation pipelines such as Maya and/or 3ds Max.
• Fluent English and the ability to communicate effectively within an international and multidisciplinary development environment.
• A portfolio or showreel demonstrating strong character animation work and relevant game animation experience.
  
  

WHO YOU ARE

• A supportive people leader who can mentor and develop animators across different levels of seniority.
• Comfortable giving clear, constructive and actionable feedback while maintaining a high creative quality bar.
• Collaborative and able to act as a central point of communication between Animation, Art, Game Design, Programming and external partners.
• Organized and able to manage changing priorities in a dynamic production environment.
• Hands-on when needed, with a lead-by-example approach and the ability to balance team leadership with direct creative contribution.
  

Why Join the World of Gameloft?

• Because you want to be part of an exceptional experience within a company that is constantly growing!
• Because you want to work with talented people who are industry pioneers!
• Because you want to be part of an international environment with daily contact with other countries & cultures!
• Because you want to work in an inclusive equal opportunity workplace!
• Or, just because you’re looking for a great place to work!
  
  

Benefits:

• Permanent contract and full-time position with excellent social benefits.
• 25 vacation days per year.
• Private medical health insurance.
• Flexible compensation with Ticket Restaurant Card.
• Flexible work-from-home hybrid model.
• Free language courses.
• Your birthday off!
• 1 month of remote work.
• Merit-based salary progression system and a competitive initial salary package.
• Career development opportunities.
• Excellent working conditions, with our office located in the centre of Barcelona.
• ...and Thursday after-work beers!
  
  

We can’t wait to find our next great talent!

Join our team, recently recognized in Forbes' top 100 companies to work for! We're gamers from all walks of life, united in creating a culture of inclusivity. Partnering with organizations like COGAM, we ensure a safe workplace for everyone, regardless of background or gaming preference. Whether you're a casual or hardcore gamer on any platform (we're cross-platform now!), we want you to feel like you belong. Be part of shaping the gaming industry with us!

Please note that only selected candidates will be contacted and your CV will be saved in our files for a period of 6 months.

Want to know more? Please visit our Website: www.gameloft.com

If the offer interests you, Join the Game!

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SHOP MANAGER - BOUTIQUE LOS CRISTIANOS (Interinidad)

¿TE UNES A NUESTRA AVENTURA?

Serás el Embajador/a de nuestros valores WE CARE, WE DARE, WE DELIVER, WE DREAM.

Reportarás al Regional Sales Manager y serás responsable de la gestión de este punto de venta, liderando el área de ventas y la gestión del equipo.

CONTAREMOS CONTIGO PARA…

• Asegurar todos los estándares PANDORA en cuanto a la presentación del producto, la consecución del objetivo comercial y la excelencia en la atención al cliente.
• Establecer los objetivos individuales en la tienda, controlando los presupuestos y organizando los horarios del equipo en base a los objetivos de productividad.
• Analizar el rendimiento de la tienda mediante los KPI's para influir positivamente en los resultados.
• Implementar acciones comerciales y campañas de Visual Merchandising.
• Formar al equipo para ofrecer la mejor de las experiencias a nuestros Fans.
• Desarrollar el talento interno para que siga ascendiendo profesionalmente.
• Trabajar con el equipo para que esté ilusionado, comprometido y enfocado hacia un objetivo común. ¡Motivarlos, siempre!
• Gestionar y analizar stocks y pedidos.
  
  

SI ERES…

• Especialista en el sector retail y has trabajado en marcas de retail, preferiblemente premium, al menos 3-5 años como Shop Manager, en formato de tienda similar a Pandora.
• Un/a verdadero/a líder de equipos, creando entornos comerciales dinámicos y flexibles,
• Capaz de gestionar indicadores comerciales y tienes una excelente orientación al cliente,
• Inspirador/a, motivador/a y muy positivo/a,
• Buen conocimiento de Office y dominio de las principales herramientas informáticas/ electrónicas

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Buscamos un/a Back office comercial con formación y/o experiencia en mecánica, hidráulica, mantenimiento industrial o áreas afines, con nivel alto de inglés y experiencia en entornos industriales. Valoramos un perfil organizado, orientado al detalle y con interés por desarrollarse en una posición técnico-comercial con proyección internacional.

Detalles del cliente

Compañía especializada en el diseño, suministro e ingeniería de soluciones técnicas para el sector marítimo e industrial, con una sólida presencia internacional y actividad en mercados europeos, escandinavos y latinoamericanos.

Descripción de la oferta

Te responsabilizarás de:

• Soporte al equipo comercial en la gestión y seguimiento de clientes nacionales e internacionales.
• Elaboración y seguimiento de ofertas comerciales.
• Gestión administrativa y contractual de proyectos y acuerdos de subcontratación.
• Coordinación con departamentos técnicos y de operaciones para el correcto desarrollo de los proyectos.
• Seguimiento de pedidos, documentación y atención al cliente.
• Participación en licitaciones y concursos públicos, asegurando el cumplimiento de los requisitos documentales.
• Interlocución habitual en inglés con clientes, proveedores y socios internacionales.
• Colaboración en acciones de desarrollo de negocio y fidelización de clientes.

Perfil ideal

Se requiere:

• Formación técnica, valorándose especialmente Grado Medio, Grado Superior o estudios relacionados con Mecánica, Mantenimiento Industrial, Hidráulica o similares.
• Nivel de inglés alto (mínimo B2-C1) con capacidad para desenvolverse en entornos profesionales internacionales.
• Experiencia previa en posiciones de back office comercial, atención al cliente o soporte técnico-comercial dentro del sector industrial.
• Se valorarán candidaturas junior con prácticas o primeras experiencias profesionales en entornos técnicos.
• Persona organizada, metódica y orientada al detalle.
• Buenas habilidades de comunicación y predisposición para evolucionar hacia funciones con mayor componente comercial.

Oferta de empleo

• Incorporación a una empresa industrial con fuerte proyección internacional.
• Plan de formación y acompañamiento durante el proceso de incorporación.
• Posibilidad de desarrollo hacia una posición técnico-comercial.
• Entorno dinámico y cercano, con exposición continua a clientes y mercados internacionales.
• Salario alineado con mercado para este tipo de posiciones.

Desired Skills and Experience

Te responsabilizarás de:


Soporte al equipo comercial en la gestión y seguimiento de clientes nacionales e internacionales.
Elaboración y seguimiento de ofertas comerciales.
Gestión administrativa y contractual de proyectos y acuerdos de subcontratación.
Coordinación con departamentos técnicos y de operaciones para el correcto desarrollo de los proyectos.
Seguimiento de pedidos, documentación y atención al cliente.
Participación en licitaciones y concursos públicos, asegurando el cumplimiento de los requisitos documentales.
Interlocución habitual en inglés con clientes, proveedores y socios internacionales.
Colaboración en acciones de desarrollo de negocio y fidelización de clientes.


Se requiere:


Formación técnica, valorándose especialmente Grado Medio, Grado Superior o estudios relacionados con Mecánica, Mantenimiento Industrial, Hidráulica o similares.
Nivel de inglés alto (mínimo B2-C1) con capacidad para desenvolverse en entornos profesionales internacionales.
Experiencia previa en posiciones de back office comercial, atención al cliente o soporte técnico-comercial dentro del sector industrial.
Se valorarán candidaturas junior con prácticas o primeras experiencias profesionales en entornos técnicos.
Persona organizada, metódica y orientada al detalle.
Buenas habilidades de comunicación y predisposición para evolucionar hacia funciones con mayor componente comercial.

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Ubicación: Sevilla y alrededores.

Incorporación: No definida. Proceso de selección abierto y en constante cribado de candidaturas según las necesidades del servicio.

Duración del contrato: Según las necesidades del cliente, con posibilidad de continuidad.

Jornada: Parcial o completa, en función del servicio asignado.

🛠 Funciones

• Limpieza y mantenimiento de maquinaria de cocina industrial (freidoras, hornos, planchas, broilers y otros equipos).
• Limpieza de cafeterías, cocinas, office, zonas comunes y áreas de restauración.
• Uso adecuado de productos y herramientas de limpieza específicos.
• Aplicación de los protocolos de higiene, limpieza y seguridad alimentaria.
• Detección y comunicación de posibles incidencias en las instalaciones o equipos.
• Mantenimiento del orden y la limpieza del puesto de trabajo.
  
  

✅ Requisitos

• Experiencia previa en limpieza, valorándose especialmente la experiencia en cocinas industriales, cafeterías o establecimientos de hostelería.
• Persona responsable, organizada y con capacidad para trabajar de forma autónoma.
• Compromiso con los estándares de calidad, higiene y seguridad.
• Disponibilidad horaria para adaptarse a las necesidades del servicio.
  
  

📦 Se ofrece

• Contrato laboral a través de ETT.
• Salario según convenio colectivo vigente.
• Jornada parcial o completa, según las necesidades del servicio.
• Posibilidad de continuidad e incorporación a la empresa cliente según desempeño y disponibilidad.
• Formación inicial y buen ambiente de trabajo.
• Oportunidad de formar parte de nuestra bolsa de empleo para futuros servicios en Sevilla y alrededores.
  
  

📩 Si tienes experiencia en limpieza dentro del sector de la hostelería y quieres formar parte de nuestra red de profesionales, ¡inscríbete y te tendremos en cuenta para las próximas oportunidades!