Ofertes d'ocupació de Cap de Màrqueting de Producte

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Seleccionamos para departamento de Marketing de empresa con sede en A Coruña y actividad empresarial industrial en territorio nacional e internacional a un/a

DIRECTOR/A CORPORATIVO DE MARKETING (CMO)

En dependencia de la Dirección de Desarrollo de Negocio, será responsable de:

• Desarrollarás, implementarás, monitorearás y evaluarás diferentes estrategias de marketing en línea con el plan de negocio de la marca.

Tus principales funciones serán:

• Explorar, sugerir y desarrollar oportunidades para mejorar la marca en diferentes canales (B2B e ecommerce)
• Desarrollar e implementar un plan de marca para respaldar la estrategia comercial. Crear planes de marketing detallados, incluidos los medios para implementar planes e iniciativas de marca.
• Gestionar las relaciones con los medios y las agencias de relaciones públicas.
• Organizar y gestionar eventos
• Identificar y desarrollar oportunidades de crecimiento de marca.
• Asegurar que todas las iniciativas de comunicación definidas se implementen a tiempo.
• Monitoreo de clientes clave para oportunidades de marketing.
• Seguimiento de KPI de marketing y presentación de informes como medida de control.
• Seguimiento de la estrategia digital y el plan de conversión
• Seguimiento e implementación de redes sociales y sistemas de marketing definidos y aprobados por la Compañía.
• Analizar las empresas competidoras, identificando tendencias, mejores prácticas y
• patrones de comportamiento.
• Participar en la creación de contenidos físicos y digitales en diversos formatos: artículos, vídeos, fotos, catálogos, guías, etc. y darles uso en estrategias publicitarias,posicionamiento de la web, imagen y promoción de la marca, etc.
• Administrar y ejecutar presupuestos del área

Requisitos del puesto:

• En torno a 15/20 años de experiencia profesional con un historial comprobado en establecer y liderar mercados en estrategias B2B y B2C.
• Licenciatura en Administración de Empresas o Marketing, Publicidad, Periodismo, o similiar
• Experiencia trabajando con productos industriales y/o segmento premium
• Formación complementaria en Comunicación corporativa, Branding, Marketing Digital , Ecommerce, etc
• Experiencia mínima de 10 años en posición de responsabilidad en el área de marketing B2B (excluente).
• Inglés nivel avanzado ,C1 o similar (excluyente)
• Valorable Alemán (no excluyente)
• Nivel avanzado en el manejo de herramientas ofimáticas.
• Capacidad de empatizar con las personas y de generar buena sintonía con los clientes, así como trabajo en equipo y coordinación interna y externa con distintos niveles en las empresas.
• Motivación por el aprendizaje continuo. Capacidad de análisis e implementación de procesos de mejora.

Se ofrece:

• Incorporación a empresa referente en el sector.
• Contratación indefinida a jornada completa en horario partido.
• Retribución negociable según valía.
• Horario flexible, híbrido.

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada20 d’ag.

Teletreball SaaS Google Analytics Google Ads SEO

¿Quiénes somos?

Hace 4 años comenzamos con un equipo pequeño y muchas ganas de transformar la logística. Hoy, convertidos en una scale-up, somos más de 150 personas unidas por la misma ambición: innovar, aprender y crear impacto real.

Creemos en el poder de un equipo motivado, diverso y con libertad para tomar decisiones. Apostamos por una cultura sana, basada en la confianza, la responsabilidad y el espíritu emprendedor. Aquí no hay moldes rígidos: valoramos las ideas, la iniciativa y el crecimiento conjunto.

📦 Nuestra misión

Ayudamos a los e-Commerce a escalar su logística sin perder el foco en su negocio. ¿Cómo lo hacemos? Con una plataforma tecnológica propia que les permite externalizar y digitalizar toda su operación logística de forma sencilla, eficiente y escalable.

Nos tomamos la logística de nuestros clientes como si fuera la nuestra. Optimizar entregas, reducir costes y ofrecer una experiencia de cliente excelente es lo que nos mueve cada día.

El rol

Buscamos un perfil de marketing digital con fuerte orientación a performance, capaz de liderar la interlocución con agencias externas y coordinar iniciativas cross-channel. Esta persona será clave para garantizar la eficiencia en la adquisición de clientes, optimización del presupuesto de medios pagados, coherencia en todos los canales digitales y soporte operativo a campañas globales.

¿Qué ofrecemos?

• 📄 Contrato indefinido.
• 📍 Centro de trabajo en Barcelona.
• 📅 Incorporación para septiembre/octubre de 2025.
• ⏰ 8h diarias de lunes a viernes, horario aprox. de 8h a 17h con una hora para comer, aunque con flexibilidad horaria.
• 💸 25.000-27.000 € brutos/ anual + bonus de 5000€ según objetivos.
• 🏠 Posibilidad de teletrabajo 1 día a la semana y en agosto.
• 🌴 24 días laborables de vacaciones anuales.
• 📚 Oportunidades de formación y desarrollo profesional.
• ♿ Instalaciones adaptadas para la movilidad en silla de ruedas.
  
  

Beneficios

• 💸 Aportación de 100€ mensuales en Cobee para restauración.
• 🥘 El resto hasta el máximo legal a modo de retribución flexible.
• 🚆 Cobee para transporte, como retribución flexible.
• 🍼 Cobee para guardería, como retribución flexible.
• 🏥 Seguro médico con Adeslas, como retribución flexible.
• 🔈 Programa Referral de candidatos.
• 🌎 Clases de idiomas grupales.
• 🎉 Afterworks mensuales para fortalecer nuestro espíritu.
• 🍎 Café, té, fruta en la oficina.
  
  

¿Cómo será tu día a día?

• Gestión de Paid Media: Supervisar y optimizar campañas en canales como Meta, Google Ads, LinkedIn, TikTok, etc., en coordinación con las agencias externas.
• Interlocución con partners externos: Coordinar la relación diaria con las agencias de paid y SEO para garantizar alineación estratégica, correcta ejecución y cumplimiento de objetivos.
• Optimización de performance: Controlar y mejorar continuamente métricas clave como CAC, ROAS y LTV. Garantizar una inversión eficiente en medios.
• Análisis y reporting: Monitorizar resultados, crear dashboards, identificar patrones y elaborar informes con propuestas de optimización.
• Campañas integradas: Ejecutar campañas que integren varios canales (SEO, paid, redes sociales, email marketing, automatización, CRM).
• Cohesión de marca: Asegurar una experiencia coherente en todos los puntos de contacto digitales (piezas, tono, timings).
• Soporte a campañas globales: Colaborar con equipos globales/regionales para adaptar e implementar campañas locales, ofreciendo apoyo técnico y operativo.
• Test & Learn: Diseñar e implementar A/B tests y experimentos para mejorar resultados en creatividad, segmentación, canal y estrategia de puja.
• Exploración de nuevos canales: Investigar y proponer nuevos canales o formatos (ex: programática, influencers con performance, retail media).
  
  

¿Qué te hará triunfar en esta posición?

• ✅2-4 años de experiencia en marketing digital con foco en performance.
• ✅Experiencia previa gestionando agencias de paid y SEO.
• ✅Dominio de herramientas como Google Ads, Meta Ads Manager, Google Analytics (GA4), Google Tag Manager, Looker Studio, y plataformas de automatización.
• ✅Capacidad analítica y orientación a datos.
• ✅Excelentes habilidades de comunicación y gestión de proyectos.
• ✅Nivel de inglés profesional (oral y escrito).
• ✅Buen criterio visual y atención al detalle.
• ✅Capacidad para trabajar en equipo y comunicar ideas de forma clara.
• ✅Capacidad para organizar tareas y cumplir timings.
• ✅Será muy valorable: Conocimientos de eCommerce o marketplaces. Experiencia en SaaS B2B/B2C o entornos startup. Manejo de herramientas como HubSpot.
  
  

Proceso de selección

• 30' online con Sara, Talent Acquisition Specialist.
• 60' entrevista presencial con el equipo de Marketing.
• Posible resolución de un pequeño caso práctico.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteFreelance
• Publicada19 d’ag.

Google Analytics

We are looking for a well-rounded Digital Marketing Specialist on a freelance basis to help an international software company specializing in innovative solutions for the media, to bring their marketing to the next level.

Responsibilities

• Execute marketing and communication strategies across multiple disciplines, guided by the
• company’s overall business and marketing objectives.
• Strong focus on B2B demand generation through appropriate channels (ie. Email, webinars,
• social etc.)
• Execute company’s content strategy and oversee the content creation process across multiple
• marketing and communication channels, including social media, blog articles, newsletters, and
• website content.
• Work closely with other teams across the company (in particular, Sales and Product) to gain a
• thorough understanding of budgets, goals, target audiences, and product strengths and
• weaknesses.
• Help define and execute multiple email marketing strategies, to include net new lead nurturing, existing customer upsells, retention, and win-back.
• Plan and execute industry events such as exhibitions and tradeshows by identifying, assembling, and coordinating requirements, establishing contacts, developing schedules and assignments, and coordinating pre- and post-show marketing activity.
• Develop and maintain a deep understanding of the competition and build targeted campaigns at direct competitors.
• Track and evaluate marketing performance via analytical tools (HubSpot CRM, Google Analytics, social media platforms, and SEMrush).

Requirement/Experience/Skills

• Proven experience in digital marketing preferably within the software industry.
• Experience and understanding of performance marketing, including KPIs and channels
• and conversion rates
• Knowledge of media industry (Publishing, broadcasting and newspaper software) is highly
• desirable.
• The ideal candidate should thrive in a proactive, new sales-focused environment.
• Proficient level of English is a must.
• Willingness to travel across Europe.
• Demonstrable experience leading and managing multiple marketing strategies.
• Proficiency with HubSpot (or similar CRM, website, marketing automation), LinkedIn Sales
• Navigator, Microsoft 365.
• Team-player who is able to work in a collaborative environment.

(Madrid – Hybrid – €28,000–30,000 per year)

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada18 d’ag.

Teletreball Excel

Freshly Cosmetics, It's an Adventure

En Freshly elegimos la cosmética que cuida, que respeta y que contribuye a un mañana mejor, abrazando la naturaleza y la innovación para ayudar a las personas a verse y, sobre todo, a sentirse mejor. Todo, lo hacemos con pasión, apoyándonos en la ciencia y siendo siempre fieles a nuestros valores.

Si te apasiona la idea de trabajar en un ambiente dinámico, retador y de aprendizaje continuo, keep reading, ¡buscamos personas que se quieran sumar a nuestro equipo!

Como parte del Freshly Team tu misión principal como Product Marketing Manager será liderar el desarrollo teórico y la gestión de categorías de productos Freshly, asegurando que las líneas de productos estén alineadas con las expectativas del mercado y las tendencias de la industria. Así como aumentar la rentabilidad de las categorías de productos a través de estrategias efectivas de posicionamiento, pricing y promoción, garantizando una experiencia de cliente coherente y atractiva.

¿Cuál será tu día a día?

• Liderar el diseño y la estrategia de las líneas de productos de Freshly, asegurando que se alineen con las necesidades del mercado, las últimas tendencias en cosmética y los objetivos de negocio, incluyendo la realización de análisis competitivos, cuantitativos y de comportamiento del consumidor.
• Realizar investigaciones de mercado y análisis cuantitativos para identificar oportunidades de crecimiento y adaptar el desarrollo de productos y estrategias de categoría para satisfacer las necesidades insatisfechas de los consumidores.
• Definir la estrategia de precios para maximizar la rentabilidad de cada categoría, considerando los costos de producción, el valor percibido, los precios de los competidores y los datos históricos de rendimiento, asegurando la competitividad en el mercado.
• Colaborar en el diseño, producción audiovisual y ejecución de campañas promocionales y lanzamientos con los equipos de branding, marketing y ventas, asegurando que las acciones tengan un impacto medible en visibilidad, conversión y rentabilidad.
• Supervisar el proceso de desarrollo y lanzamiento de nuevos productos, junto con los equipos de PD y branding, desde la conceptualización hasta su introducción en el mercado, garantizando una ejecución efectiva con objetivos claros y KPIs definidos.
• Monitorizar y optimizar el rendimiento de cada categoría mediante KPIs específicos, realizando ajustes en las tácticas de posicionamiento, promoción y precios basados en un análisis continuo de datos y resultados.
• Trabajar con herramientas analíticas y de visualización de datos para evaluar el impacto de las iniciativas, interpretar resultados y tomar decisiones fundamentadas.
• Coordinarse con el equipo de Supply Chain para la previsión de demanda e inversión, asegurando que las acciones de marketing, promociones y lanzamientos estén correctamente dimensionadas a nivel operativo y sean rentables.
  
  

¿Qué te hará marcar la diferencia?

• Perfil senior y autónomo, con experiencia demostrada liderando categorías o líneas de producto en cosmética, gran consumo o sectores afines.
• Experiencia en product marketing y performance de producto, con un enfoque orientado a resultados y capacidad para conectar estrategia de marca con conversión y rentabilidad.
• Mentalidad analítica, con experiencia en seguimiento de KPIs, interpretación de métricas y toma de decisiones basadas en datos.
• Capacidad para liderar proyectos complejos de forma transversal con equipos de branding, producto, marketing, ventas y operaciones, asumiendo ownership total.
• Experiencia en el liderazgo de lanzamientos de producto end-to-end, desde la idea hasta la ejecución en mercado.
• Conocimiento avanzado de herramientas como Excel, Google Sheets y plataformas de análisis de datos; se valorará experiencia con herramientas de Business Intelligence
• Proactividad, autonomía total y capacidad para definir, liderar y ejecutar planes sin necesidad de acompañamiento operativo.
• Actualización continua sobre tendencias de mercado y comportamiento del consumidor para identificar nuevas oportunidades de negocio.
  
  

¿Qué te ofrece Freshly a cambio?

• Contrato indefinido a jornada completa.
• Es una vacante presencial en Freshly Park, nuestras oficinas en Reus, donde podrás disfrutar de un ambiente cercano y retador. y unas oficinas equipadas para trabajar de la mejor manera.
• Modelo híbrido de teletrabajo flexible: ofrecemos un equilibrio entre trabajo en oficina y teletrabajo, con tres días presenciales en oficina y dos días de teletrabajo a la semana.
• Nuestra manera de trabajar apuesta por la autonomía, la responsabilidad y la flexibilidad horaria.
• Ponemos a tu disposición todas las facilidades, recursos y herramientas que necesites para el desarrollo de tu trabajo.
• Mutua médica privada gratuita para el equipo y con descuentos para familiares.
  
  

SI QUIERES CONOCERNOS MEJOR

• Visita nuestra web: https://www.freshlycosmetics.com/es/unete-freshly-team
• Síguenos en LinkedIn: https://www.linkedin.com/company/freshlycosmetics
  
  

Si crees que este es tu rol y que las responsabilidades descritas son lo que estás buscando, ¡inscríbete en la vacante, tenemos ganas de conocerte!. Y si no eres tú, pero conoces a alguien quién pueda encajarle y sumarse a esta nueva aventura, ¡no dudes en compartirla! ¡Tenemos ganas de conocerte!

The Freshly Team, with love

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada17 d’ag.

Teletreball Google Ads

¡Seguimos creciendo!

En

FACTORÍA DE PROYECTOS

, Agencia De Marketing y Comunicación Con Más De 13 Años De Experiencia En El Centro De Barcelona, Buscamos Un/a

DIGITAL MARKETING MANAGER

(gestor de cuentas en agencia).

Requisitos Indispensables

Experiencia demostrable en agencia (se solicitarán referencias)

Gestión de cuentas B2B / B2C multisectoriales

Creación de planes de marketing y estrategia digital

Experiencia en campañas de social paid y Google Ads

Dominio de herramientas como SEMrush, Hootsuite, Metricool, Mailchimp

Usuarios de gestores de proyectos como Asana o Trello

Gestión de 6-8 cuentas de clientes simultáneas

Encajarás Perfectamente Si

Eres organizad@ y trabajas bien en equipo

Cuentas con una clara orientación a cliente

Tienes experiencia demostrable en crecimiento de clientes

Compartes nuestra fórmula de trabajo: #pasión #equipo #profesionalidad

¿Qué ofrecemos?

Un puesto de trabajo híbrido agencia-teletrabajo

Incorporación inmediata, en contrato indefinido

Buen ambiente, en un equipo joven

Formación constante sobre todas las disciplinas del marketing

Actividades bimensuales de #teambuilding

Proyección interna

¡Te esperamos ya!

Envíanos tu CV a

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• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada16 d’ag.

Teletreball Office Word

At Bending Spoons, we’re striving to build one of the all-time great companies. A company that serves a huge number of customers. A company where team members grow to their full potential. A company that functions at unparalleled levels of effectiveness and efficiency. A company that creates value for shareowners at an extraordinary rate. And a company that does so while adhering to high ethical standards.

To achieve this objective, we execute the following strategy: We acquire a digital business with untapped potential and make it as successful as we can by leveraging our platform—which comprises our expertise, technologies, data, brand, talents, and company culture. Then, we invest the proceeds into making our platform more powerful, and into acquiring new businesses. Thus, our strategy sees us combine an investor’s attention to capital allocation with the hands-on approach of an operator.

For a talented, driven, and collaborative individual, working at Bending Spoons is an opportunity to learn, make an impact, and progress their career at an exceptionally high rate. That’s our promise to such a candidate.

A few examples of your responsibilities

• Take full ownership of the communication strategy for our products, and partner with development teams to distill their work into impactful messaging for external audiences.
• Craft compelling content—from social media posts and blog articles to in-app messages and emails—that keeps users updated and excited about our products.
• Go beyond the written word and leverage videos, visuals, and multimedia formats to increase engagement, strengthen brand identity, and keep our communities informed and involved.
• Manage our presence in online communities, address questions and concerns, and strengthen the overall perception of our products and brand.
• Stay ahead of the curve by actively monitoring industry trends and best practices, regularly bringing fresh ideas to improve our messaging and brand presence.
  
  

What we look for

• Reasoning ability. Given the necessary knowledge, you can solve complex problems. You think from first principles, and structure your ideas sharply. You resist the influence of biases. You identify and take care of the details that matter.
• Drive. You’re extremely ambitious in everything you do—and your initiative, effort, and tenacity match the intensity of your ambition. You feel deeply responsible for your work. You hold yourself to a high—and rising—bar.
• Team spirit. You give generously and without the expectation of receiving in return. You support the best idea, not your idea. You're always happy to get your hands dirty to help your team. You’re reliable, honest, and transparent.
• Proficiency in English. You read, write, and speak proficiently in English.
  
  

What we offer

• Incredibly talented, entrepreneurial teams. You’ll work in small, result-oriented, autonomous teams alongside some of the brightest people in your field.
• An exceptional opportunity for growth. We go to great lengths to hire individuals of outstanding potential—then, our priority is to put them in the ideal position to thrive. Spooners in their 20s lead products worth hundreds of millions of dollars. And if you’ve got what it takes, you’ll soon be playing an essential role in major projects, too.
• Competitive pay and access to equity in the company. Typically, we offer an individual at the start of their career a salary of £45,860 in the UK and €43,927 elsewhere. Pay grows rapidly as you accumulate experience and translate it into greater impact. You can also receive some of your pay in company equity at a discounted price, thus participating in the value creation we achieve together. If relocating to Italy, you may enjoy a 50% tax cut.
• All. These. Benefits. Flexible hours, remote working, unlimited backing for learning and training, top-of-the-market health insurance, a rich relocation package, generous parental support, and a yearly retreat to a stunning location. We help each Spooner set up the conditions to do their best work.
  
  

Commitment & contract
Permanent or fixed-term. Full-time.

Location
Milan (Italy), London (UK) or remote.

The selection process
If you pass our screening, we’ll ask you to take on a few tests designed to assess how you approach unfamiliar problems. They’re challenging and may take several hours to complete. If you’re successful with those, we’ll invite you to a series of interviews.

We set the bar high and won't extend an offer until we're convinced we've found the right candidate. This is why a job may stay open for months or be reposted several times.

Studies suggest that women tend not to apply for a job if their CV isn’t a perfect fit. Here, talent takes precedence over experience. So if you like the role and think you could be awesome at it in time, go ahead and apply.

Bending Spoons is an equal opportunity and affirmative action employer. We consider for employment any applicant and provide reasonable accommodations for an individual with disabilities—just let us know through this form.

Before you apply
If you’ve applied before but didn't receive an offer, we recommend waiting at least one year before applying again.

Bending Spoons is a demanding environment. We’re extremely ambitious and we hold ourselves—and one another—to a high standard. While this tends to lead to extraordinary learning, achievement, and career growth, it also requires significant commitment.

To help you ramp up quickly and set yourself up for success, we recommend spending your first few months working from our Milan office, regardless of your long-term work location. It’s the best way to rapidly absorb our company culture and build trust with your new teammates. We’ll support you with generous travel and accommodation assistance. After that, you’re welcome to work from our offices in Milan or London, or remotely from approved countries—depending on what we agree at the offer stage.

If the role speaks to you and you’re excited to give your best, we’d love to hear from you. Apply now—we can’t wait to meet you.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada11 d’ag.

Perfil buscado (Hombre/Mujer)

Estrategia de Marketing y Desarrollo de Marca:

• Diseñar el plan de marketing anual y liderar su ejecución, alineando todas las iniciativas con la visión estratégica de la organización.
• Definir y consolidar el posicionamiento de marca en distintos mercados y segmentos.
• Garantizar la coherencia y calidad de la identidad visual y el discurso de marca en todos los puntos de contacto.
• Liderar la creación de materiales comerciales y promocionales para distintos canales (online y offline).

Gestión Comercial y Relación con Clientes

• Colaborar estrechamente con el área comercial para diseñar campañas que impulsen la captación y fidelización de clientes.
• Implementar acciones orientadas a mejorar la experiencia del cliente y generar valor a largo plazo.
• Analizar tendencias de mercado, comportamiento de clientes y competidores para detectar oportunidades y ajustar la estrategia comercial.
• Supervisar la gestión de eventos corporativos, ferias sectoriales y otras iniciativas de desarrollo de negocio.

Comunicación Corporativa

• Diseñar y ejecutar la estrategia de comunicación externa de la compañía, incluyendo medios, relaciones institucionales y presencia digital.
• Desarrollar un plan de comunicación interna que refuerce la cultura corporativa y facilite el alineamiento entre equipos.
• Actuar como interlocutor/a ante medios de comunicación, asociaciones y entidades externas, cuando sea necesario.
• Coordinar acciones de comunicación en situaciones sensibles o de crisis.

Gestión de Proyectos y Recursos

• Planificar, coordinar y supervisar las actividades del área, asegurando el cumplimiento de objetivos, plazos y presupuesto asignado.
• Gestionar proveedores externos de servicios de marketing, diseño, comunicación y tecnología.
• Liderar y desarrollar al equipo bajo su responsabilidad, promoviendo una cultura de mejora continua e innovación.
• Identificar oportunidades de colaboración con otras áreas para impulsar proyectos transversales

Análisis y Optimización

• Establecer indicadores clave (KPIs) para medir el impacto de las acciones de marketing y comunicación.
• Elaborar informes periódicos para la dirección general, con foco en la evaluación de resultados y propuestas de mejora.
• Potenciar el uso del dato como herramienta para la toma de decisiones estratégicas y tácticas.

• Importante compañía industrial líder en su sector
• Proyecto de alto impacto en la estrategia corporativa

• Titulación superior en Marketing, Administración y Dirección de Empresas, Comunicación o similares.
• Experiencia mínima de 5 años en funciones de marketing y comunicación en entornos industriales, preferentemente con estructuras corporativas consolidadas.
• Visión estratégica combinada con orientación a la acción y a resultados.
• Sólida capacidad analítica y experiencia en el uso de datos para diseñar e interpretar acciones de marketing.
• Capacidad para gestionar múltiples proyectos de forma simultánea en entornos exigentes.
• Habilidades de liderazgo, comunicación interpersonal y trabajo transversal con otras áreas.
• Dominio de herramientas de marketing digital, CRM y analítica.
• Valorable nivel alto de inglés

Importante industria fabricante de producto líder en su segmento, de venta B2B y B2C

Proyecto estable y con alta visibilidad e impacto en la compañía

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada9 d’ag.

Cloud Coumputing Google Ads Salesforce

Desde Claire Joster, estamos trabajando en la búsqueda de un Responsable de Marketing Digital para nuestro cliente, importante compañía energética.

Buscamos una persona apasionada por el marketing, la analítica y la conversión para liderar la estrategia de crecimiento de la compañía desde el entorno digital.

¿Cuál será tu misión?

Serás responsable de definir, ejecutar y optimizar la estrategia de marketing digital, generación de demanda y captación de leads altamente cualificados. Liderarás un equipo multidisciplinar y coordinarás campañas 360° (online y offline), enfocadas en captación, conversión y fidelización.

Tus responsabilidades:

• Diseñar y ejecutar campañas en Google Ads, Meta Ads, TikTok Ads y LinkedIn.
• Liderar la estrategia de generación de leads y conversión multicanal.
• Gestionar y optimizar embudos de conversión E2E y procesos de CRO.
• Configurar y optimizar flujos automatizados de comunicación en Salesforce Marketing Cloud (email, SMS, landings), integrando otras herramientas de automatización para mejorar la conversión.
• Definir y seguir KPIs clave: CAC, CVR, ROI, generación de MRR.
• Liderar el equipo de marketing (diseño, contenido, performance).
• Colaborar con ventas, producto, data y legal para alinear las estrategias comerciales.
• Supervisar el plan de medios, branding y performance marketing.
• Gestionar campañas con influencers y agencias externas.
• Estrategia de generación y cualificación de leads.
• Control y seguimiento del P&L del proyecto según presupuesto.

¿Qué esperamos de ti?

• Mínimo 3 años de experiencia en puestos similares.
• Formación en ADE, Marketing, Publicidad, Comunicación o similares.
• Valorable máster en Marketing Digital, Growth o Branding.
• Dominio de herramientas de performance y analítica : Google Ads, Meta Ads…etc
• Conocimiento sólido en SEO/SEM, inbound marketing y automatización.
• Experiencia en gestión de equipos y agencias externas.
• Visión estratégica y orientación total a resultados (CAC, CVR, ROI).
• Capacidad analítica, pensamiento crítico y sensibilidad de negocio.
• Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.

¿Qué se ofrece?

• Proyecto en crecimiento con fuerte componente estratégico y digital.
• Oportunidad de liderar y construir un área clave para la compañía.
• Equipo joven, profesional y con muy buen ambiente.
• Formación continua y acceso a herramientas de última generación.
• Modalidad híbrida (Madrid) con flexibilidad horaria.
• Contrato indefinido y paquete retributivo competitivo.

Si tienes mentalidad estratégica, orientación a resultados, dominio de herramientas de captación digital y te entusiasma trabajar en entornos colaborativos, ¡te estamos buscando!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada6 d’ag.

SEO

Perfil buscado (Hombre/Mujer)

Formarás parte del equipo de marketing, reportando al director de marketing y trabajando en estrecha colaboración con el Brand Manager para maximizar el valor del producto de la Compañía. Desarrollarás la estrategia de marketing digital y co-crearás el plan omnicanal anual digital para la empresa basado en un conocimiento profundo de las necesidades del cliente y la dinámica del mercado.

Liderarás el plan de activación de farmacéuticos y apoyarás al Brand Manager en la gestión de eventos y la creación de materiales.

En tu rol crearás y gestionarás un marco operativo de primer nivel para el marketing digital y el seguimiento del rendimiento. Desarrollarás, gestionarás, implementarás y mejorarás continuamente la presencia de la marca en todos los canales relevantes (tanto para pacientes como para profesionales sanitarios) y a lo largo de todo el funnel de marca.

Tus tareas incluirán:

• Establecer y ejecutar una estrategia de marketing digital omnicanal en alineación con el equipo de marketing (global y local).
• Planificar, ejecutar y gestionar todas las actividades de marketing digital, incluyendo email marketing, desarrollo y mantenimiento de sitios web, SEO, redes sociales, y mantener la supervisión y fortalecimiento del enfoque omnicanal.
• Apoyar al equipo de marketing en la creación y ejecución de materiales de marketing, tanto online como offline.
• Apoyar la creación de contenido y gestionar el desarrollo de contenido para sitios web, redes sociales, emails y otras formas de comunicación digital.
• Apoyar al equipo de marketing en la creación y organización de eventos.
• Colaborar con el equipo de marca transversal para generar nuevas estrategias innovadoras de crecimiento y técnicas de marketing.
• Conceptualizar y ejecutar campañas omnicanal, asegurando la alineación de comunicaciones y mensajes en todos los canales.
• Gestionar el desarrollo de todos los activos digitales para el equipo de ventas.
• Ser el punto de contacto para todas las cuestiones relacionadas con CRM de stakeholders internos y externos.
• Gestionar todas las campañas de marketing dirigidas a farmacéuticos, tanto online como offline, incluyendo formaciones.
• Implementar aprendizajes en campañas de marketing digital preparando informes y análisis del rendimiento general de diversas campañas.
• Monitorizar los presupuestos de las campañas digitales.
• Trabajar con stakeholders internos (globales y locales) y externos, en colaboración con el equipo global de IT para diseñar, probar y evolucionar tácticas.
• Formar y presentar actividades al equipo de ventas.

• Posición estable como Digital Marketing Specialist
• Importante compañía biotech.

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Título universitario en ciencias de la vida o negocios.
• Experiencia previa en puestos similares (enfocados en marketing digital).
• Sólido historial en marketing digital dentro de la industria farmacéutica/sanitaria.
• Fuerte orientación a resultados, saber priorizar y capacidad para aportar valor al cliente, apoyado en una toma de decisiones autónoma y eficaz.
• Pensamiento creativo con mentalidad de crecimiento, agilidad para aprender y capacidad para desarrollar estrategias y planes innovadores.
• Capacidad para análisis complejos de datos para optimizar la marca y aprovechar oportunidades.
• Habilidad para traducir la ciencia en historias para pacientes y profesionales sanitarios.
• Experiencia trabajando colaborativamente en organizaciones globales y gestionando agencias externas.
• Excelentes habilidades de comunicación y colaboración.
• Mentalidad práctica y orientada a la acción.

Nuestro cliente es una biotech estable y posicionada en el sector farmacéutico.

• Contrato indefinido en una empresa líder del sector de la ciencia de la vida.
• Rango salarial competitivo.
• Flexibilidad y trabajo híbrido.
• Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno internacional.
• Ambiente laboral colaborativo y orientado al crecimiento.
• Beneficios adicionales como formación continua y planes de bienestar.
• Ubicación en Madrid, con opciones de trabajo flexible.