Ofertes d'ocupació a Airos

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• PublicadaNova

Agile ERP

Desde Airos Delicatessen, marca especializada en la fabricación de productos SIN GLUTEN que se encuentra en plena fase de expansión y crecimiento, y ubicados en Martorell, estamos buscando un/a Administrativo/a Junior, con perfil polivalente y experiencia de entre 1 y 3 años en gestión administrativa, contabilidad y control financiero, ofreciendo grandes oportunidades de crecimiento y promoción interna para nuestros colaboradores.

Funciones:

Gestión Administrativa:

• Entrar pedidos al ERP
• Registro contable de operaciones
• Soporte a la actualización de promociones ERP
• Garantizar el cumplimiento de los procedimientos administrativos establecidos
• Elaboración de los albaranes y facturas

Gestión BBDD:

• Mantener actualizadas las BBDD de los clientes y productos

Gestión de muestras:

• solicitar- preparación - envío - entrega - grabación en el sistema

Gestión con clientes y entidades externas:

• Planificar y coordinar de manera correcta los pedidos
• Comunicación con almacén
• Asegurar envio de los productos en tiempo y forma
• Entrega de albarán y factura correspondiente
• Mantener informados a los clientes de posibles cambios

Gestión entrega de pedidos:

• Organizar la carga y preparar toda la documentación, que se necesita para los pedidos de los clientes de exportación,
• Acudir a sanidad y a la cámara de comercio a validad la documentación.

Documentación y archivo:

• Garantizar la correcta organización y archivo de la documentación administrativa
• Asegurar que toda la documentación esté actualizada y accesible para auditorías y revisiones.

Atención entradas/salidas de visita y atención telefónica:

• Garantizar la correcta entrada y salida de las visitas externas
• Velar por la correcta atención de las llamadas entrantes

Requisitos mínimos:

• Grado medio o superior en Administración y finanzas o comercio.
• Actitud proactiva.
• Resolutiva.
• Capacidad de trabajo en equipo, rigurosidad y analítica.

Se valorará positivamente

• Experiencia en entornos de trabajo con metodologías ágiles y orientación a resultados.
• Buen nivel de redacción y preparación de documentación técnica y comercial.
• En nuestra empresa valoramos la diversidad y la inclusión. Por ello, se tendrá especialmente en cuenta a las personas que cuenten con un certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

Ofrecemos

• Contratación estable en una empresa en pleno crecimiento.
• Posibilidades reales de promoción interna y desarrollo profesional.
• Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo, con un equipo comprometido.
• Ubicación en Martorell (Barcelona).
• Formación continua.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracte---
• PublicadaNova

¿Cuentas con experiencia com técnico/a de aerotermia?, ¿Tienes experiencia en mantenimiento y reparación en bombas de calor? ... Si has respondido Sí ¡Queremos conocerte!

Desde Adecco estamos buscando a una persona para trabajar de técnico/a de reparación e instalación de aires acondicionados y aerotermia en una empresa líder en el sector tecnológico de instalaciones.

Tus funciones serán:
-Reparación y mantenimiento de bombas de calor - aerotermia en casa de cliente.

En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas

Requisitos
- Experiencia relacionada mínima de 1 o 2 años.
- Valorable carnet en vigor de gases fluorados y/o RITE.
- Carnet de conducir tipo B.
- Valorable conocimiento de inglés y/o alemán.

¿Qué ofrecemos?
- Contrato indefinido elaborado por la empresa.
- Salario competitivo acorde al perfil.
- Jornada completa (L-V)
- Vehículo de empresa para desplazamientos.
- Horario de lunes a viernes todo el año e intensivo en verano.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada7 de jul.

Cloud Coumputing

Formar parte de Grupo Aire es unirte a una compañía tecnológica con fuerte presencia en Iberia y una misión clara: conectar, transformar e impulsar a empresas y organizaciones a través de soluciones Telco, Cloud e IT. Con un equipo en crecimiento y proyectos que marcan la diferencia, llevamos la innovación más allá de fronteras.

¡Seguimos creciendo y queremos que crezcas con nosotros!

Buscamos Head of Product Management con capacidad de liderazgo, visión y ganas de potenciar un equipo con mucho talento y compromiso.

Se trata de una oportunidad estratégica para liderar la visión de producto de una compañía en pleno crecimiento y con un porfolio tecnológico diverso y de alto impacto. No se trata de un rol limitado a ejecución: tendrás impacto directo en las decisiones de negocio y visibilidad a nivel de comité de dirección. Además, formarás parte de un entorno ágil, colaborativo y con un equipo de alto nivel técnico y humano, donde tu liderazgo marcará la diferencia.

¿Qué harás?

• Definir, coordinar y ejecutar la estrategia de producto de la compañía.
• Liderar al equipo de Product Managers responsables de las distintas líneas de negocio (UCaaS, telefonía fija y móvil, conectividad y media).
• Garantizar la coherencia, competitividad y rentabilidad del porfolio de productos.
• Asegurar el alineamiento del porfolio con la estrategia global de la empresa.
  
  

• Mínimo 7-10 años de experiencia en gestión de productos telco, al menos 3 liderando equipos de Product Managers.
• Titulación universitaria en Ingeniería, Telecomunicaciones, Informática o similar.
• Conocimiento profundo del sector Telco, incluyendo:
• Servicios de UCaaS (plataformas, PBX, VoIP).
• Telefonía fija y móvil (MVNO/E, interconexiones, regulación VoIP, etc.).
• Conectividad (FTTH, NEBA, circuitos dedicados).
• Soluciones de media (plataformas de vídeo, OTT, contribución de contenido).
• Experiencia en la gestión de roadmap y P&L de productos.
• Experiencia previa en operadores (MNO, MVNO, ISPs) o en fabricantes/plataformas tecnológicas.
• Visión estratégica, liderazgo de equipos multidisciplinares y toma de decisiones basada en datos, con comunicación efectiva y orientación a resultados.
• Conocimientos técnicos suficientes para comprender dependencias, arquitecturas y decisiones de desarrollo.
• Se requiere tener disponibilidad para viajar al resto de las sedes de Grupo Aire.
• Inglés: nivel alto
  
  

• Jornada completa y contrato indefinido
• Ofrecemos un proyecto estable, con un modelo de negocio sólido y con recorrido para quienes buscan crecer profesionalmente en una empresa con visión a largo plazo.
• Modalidad de trabajo híbrido 50/50 flexible en la sede de Madrid (C/Albasanz Nº65)
• Flexibilidad de entrada
• 23 días hábiles de vacaciones anuales para que te desconectes y recargues energías.
• Con nuestros Learning Friday, te aseguramos tiempo para formarte durante la jornada laboral
• ¡No te pierdas nada con nuestro Campus Aire University! Accede a toda la formación disponible y revisa las formaciones pasadas para impulsar tu carrera en telecomunicaciones y cloud
• Descuentos en nuestros productos para que disfrutes de lo que ofrecemos
• Acceso a descuentos del Club Aire, con ofertas increíbles en moda, viajes, entretenimiento, hostelería, motor y electrónica. ¡Aprovecha!
• ¡Muy buen ambiente de trabajo!
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada6 de jul.

Indicadores clave de desempeño Arte Fitness

🎯 ¡Estamos contratando! Comercial de ventas para nuestros clubs ON AIR Fitness en Valencia (Ruzafa, Nuevo Centro y Les Arts)

🕐 Contrato de 40 horas semanales con 2 días de descanso.

📍 Puestos disponibles en nuestros tres gimnasios en Valencia.

¿Eres joven, dinámico/a y apasionado/a por las ventas?

¡Esta es tu oportunidad de unirte a una marca en pleno crecimiento!

ON AIR Fitness es una franquicia francesa líder, con más de 80 clubes en Francia y una fuerte expansión en España. Nuestro concepto combina deporte, música y diseño para ofrecer una experiencia única en el gimnasio.

• Comerciales motivados con experiencia mínima de 1 año en ventas (con KPIs y comisiones).
• Personas organizadas, con buena comunicación, actitud positiva y espíritu de equipo.
• Valorable hablar inglés, pero no es obligatorio.

• 📞 Llamar a clientes potenciales y agendar citas.
• 💬 Presentar el concepto ON AIR y cerrar ventas de abonos y servicios.
• 🎉 Organizar y participar en eventos del club (concursos, sesiones con DJ…).
• 🧽 Contribuir al buen mantenimiento y limpieza del club.
• 🔐 Asegurar la apertura/cierre del club y control de caja.

• Apertura (desde las 6:00h)
• Turno de tarde (desde las 14:00h)
• Cierre (hasta las 00:00h)

Imprescindible disponibilidad para trabajar fines de semana y festivos.

• Contrato indefinido, jornada completa (40h)
• Salario: 1.300€ – 2.000€ brutos/mes según experiencia +
• 💰 Comisiones por objetivos
• 💪 Acceso gratuito al gimnasio
• 🚌 Plus transporte
• 🌟 Formar parte de una empresa joven, dinámica y en plena expansión
  

🔁 Comparte esta oferta si conoces a alguien que encaje con el perfil.

• ¡Te esperamos en ON AIR Fitness Valencia! 💥

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• Publicada28 de juny

Bilbao,

Seleccionamos modelo rasgos asiática para desfile

Pagamos 150€,

Tendrás que tener la siguiente disponibilidad: el Lunes 30 Junio sobre las 15:00h y acabar sobre las 19:00 aprox.

Si cumples los requisitos rasgos asiáticos, experiencia y tienes disponibilidad, apúntate nos pondremos en contacto

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada26 de juny

Teletreball

Personal Técnico de Sistemas

Cooperativa AIRA se encuentra en la búsqueda de Personal Técnico de Sistemas para unirse a nuestro equipo. Si eres una persona apasionada por la tecnología y cuentas con al menos 2 años de experiencia en un entorno similar, ¡te invitamos a postularte!

Descripción del Puesto

En este rol, serás responsable de diversas funciones relacionadas con la instalación, gestión y configuración de sistemas y servidores. Tu principal objetivo será garantizar el correcto funcionamiento de nuestra infraestructura tecnológica y proporcionar soporte técnico a nuestros usuarios.

Responsabilidades Principales

• Backups locales: Implementar y administrar copias de seguridad utilizando Veeam Backup para asegurar la integridad de la información.
• Gestión de Servidores: Administrar y configurar servidores utilizando Active Directory y Windows Server 2012 en adelante, asegurando su operatividad y seguridad.
• Sistemas NAS Synology: Gestionar y mantener los sistemas NAS Synology, asegurando un almacenamiento óptimo y accesible para el equipo.
• Teletrabajo y Redes: Configurar soluciones para el teletrabajo y administrar redes para garantizar la conectividad de todos los empleados.
• Instalación de Equipos: Instalar y administrar equipos de computación con Windows 11, asegurando un entorno de trabajo eficiente para los usuarios.
• Hardware de Servidores: Realizar la instalación y gestión de hardware para servidores HP y Dell, asegurando que todos los componentes funcionen de manera adecuada.
  
  

• Experiencia: Mínimo 2 años de experiencia en un puesto similar.
• Conocimientos Técnicos:
• Debe poseer experiencia con Veeam Backup, Active Directory, y Windows Server 2012 o versiones superiores.
• Uso y administración de sistemas NAS Synology.
• Configuración de entornos para el teletrabajo y gestión de redes.
• Instalación y administración de sistemas operativos Windows 11.
• Instalación y gestión de hardware de servidores, preferiblemente de marcas HP y Dell.
  
  

• Virtualización: Conocimientos en virtualización con VMware.
• Seguridad Informática: Experiencia en instalación y gestión de antivirus ESET, incluyendo el uso de la consola web de gestión.
• Microsoft 365: Creación y gestión de paneles de Microsoft 365, especialmente en lo que respecta a correo electrónico.
  
  

• Habilidades de Comunicación: Capacidad para interactuar con personal no técnicos, brindando soporte claro y educativo.
• Resolución de Problemas: Habilidad para diagnosticar y resolver problemas técnicos de manera eficiente.
• Proactividad: Capacidad para anticipar necesidades y actuar de manera proactiva en la gestión de infraestructura tecnológica.
• Orientación al Cliente: Compromiso con el servicio, brindando atención a sus necesidades tecnológicas.
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 de juny

El Rol

Tu principal responsabilidad será ofrecer atención personalizada a nuestros clientes vía email, telefónica y/o presencialmente, prestando especial atención a sus peticiones o necesidades.

En tu día a día, te encargarás de apoyar en la gestión de las reservas individuales y de grupos, garantizando la correcta organización de cada turno.

Podrás promocionar y optimizar las ventas de nuestros servicios (upselling), ofreciendo a nuestros clientes la posibilidad de disfrutar al máximo de la experiencia AIRE.

Además, te encargaras de controlar el stock y realizar los pedidos de recepción, tales como bolsas, cajas o papelería.

El equipo te integrará desde el primer día y te guiará en la adquisición de nuevos aprendizajes que te ayudarán a realizar tu trabajo de forma sencilla.

Perfil Requerido

Experiencia previa en posición similar durante al menos de 1 año.

Será necesario un nivel avanzado de inglés, siendo valorable aportar buen nivel de francés, italiano y/o alemán.

Pensamos en una persona con marcados dotes comerciales, amable y detallista, con una alta preocupación por la excelencia en atención al cliente.

Flexibilidad y disponibilidad horaria.

Lo Que Ofrecemos

• Estabilidad laboral. Continuidad dentro de la empresa.
• ¡Experiencia AIRE regalo por tu cumpleaños! 🧖
• 30% descuento en todas nuestras experiencias.
• Descuento empleado para seguro médico privado.
• ¡El espíritu de equipo es nuestra gran baza!💪 Estamos orgullosos de contar con un entorno de trabajo acogedor e integrador en el que se escuchan y respetan las opiniones y los orígenes de todos.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada2 de maig

At Air Liquide Healthcare Iberia, we are specialists in the manufacture and comercialization of medical and healthcare gases. We manufacture and supply medical gases; we develop, install, maintain equipment and propose essential solutions for their proper use.

We work with the highest safety standards in all our processes to ensure the proper use and handling of our gases, services and equipment at all times. In addition, we have a large team of experts and professionals who have an in-depth knowledge of our customers' needs.

How will you CONTRIBUTE and GROW?

Gestionando la planificación, control y gestión de las operaciones de la delegación, asegurando el correcto funcionamiento de la misma mediante el control de la logística, el control del mantenimiento de los equipos de los pacientes, el control de los stocks y del almacén, la gestión de la flota de los vehículos, el control de los equipos tecnológicos cedidos a personal asistencial o instaladores, y la supervisión del cumplimiento de los procedimientos y de las normas de seguridad por parte del personal asignado a su cargo.

Para ello, tus funciones serán:

• Planificar, controlar y gestionar las operaciones de la delegación, asegurando el correcto funcionamiento de la misma.
• Garantizar la calidad de servicio prestado a los/las pacientes de la delegación, en coordinación con todos los actores del proceso a nivel de la delegación.
• Coordinar las actividades realizadas por las rutas a domicilio, las consultas (Puntos Inspira) y las revisiones telefónicas.
• Gestión de stocks, almacenes y almacenes
• Gestión flota de vehículos de la delegación.
• Ayuda en la coordinación de la actividad administrativa del centro que realiza el/la Responsable de Operaciones Regional o el/la Director/a de delegación.
• Facilitar y disponer del material necesario para la atención de los pacientes.
• Seguimiento y gestión de informes y KPIs.
• Cumplimiento de las normas de uso de las herramientas de trabajo.
• Supervisión del cumplimiento de las normas de seguridad y procedimientos de trabajo del personal a su cargo.
  
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’abr.

At Air Liquide Healthcare Iberia, we are specialists in the manufacture and comercialization of medical and healthcare gases. We manufacture and supply medical gases; we develop, install, maintain equipment and propose essential solutions for their proper use.

We work with the highest safety standards in all our processes to ensure the proper use and handling of our gases, services and equipment at all times. In addition, we have a large team of experts and professionals who have an in-depth knowledge of our customers' needs.

How will you CONTRIBUTE and GROW?

La misión principal del puesto será la de garantizar el despliegue de las estrategias de categorías de compras y colaborar en la ejecución del proceso de aprovisionamiento para todas las categorías locales

El puesto tendrá una serie de funciones concretas:

• Ejecución de abastecimiento (actividades diarias de abastecimiento)
• Aplicar la estrategia de abastecimiento o las instrucciones definidas por los gerentes de categorías, si existen
• Desarrollar y aplicar una estrategia de abastecimiento propia para categorías no gestionadas por Category Manager
• Analizar y cuestionar las especificaciones con los solicitantes
• Elaborar especificaciones y una declaración de trabajo con los solicitantes
• Identificar a los proveedores potenciales y proponer la lista de proveedores potenciales a los solicitantes, en particular, apoyar al gerente de categorías en este sentido
• Lanzar RFx a los proveedores preseleccionados y facilitar el proceso de selección de proveedores (técnico y comercial) con los solicitantes
• Analizar ofertas utilizando el enfoque TCO, crear escenarios y proponer una lista corta de proveedores en función de criterios basados en hechos y acordados para los solicitantes.
• Preparar negociaciones basadas en hechos y definir los roles que desempeñarán las partes interesadas de Air Liquide frente a los proveedores
• Seleccionar proveedores y negociar contratos
• Implementación y gestión de contratos
• Explicar los contratos a los gerentes de clientes internos para su implementación y ejecución adecuada en el sistema. Comunicarlos también a los clientes internos localmente
• Establecer medidas y controles para garantizar y hacer un seguimiento de la implementación exitosa del contrato localmente
• Realizar un seguimiento de la implementación del contrato
• Gestionar el cumplimiento contractual
• Definir y revisar periódicamente los canales de compra
• Gestión de contratos (aplicación de fórmulas de escalada de precios, cobro de descuentos por volumen, gestión de la cartera de productos y servicios, cláusulas de progreso, renovación, etc.), incluida la actualización de la base de datos de compras (contratos, catálogos...)
• Gestionar incidentes y reclamaciones
• Gestión de relaciones con proveedores
• Liderar las actividades de SRM para los proveedores relevantes de su categoría (estrategia de proveedores, revisión y auditoría, incluida la solidez financiera, iniciativas de innovación, promoción interna del proveedor, días del proveedor) en línea con el marco de SRM
• Gestionar las relaciones con los proveedores (Garantías, Sanciones, Reclamaciones, Revisiones de proveedores, Gestión del desempeño y riesgos con los Directores de Procesos Europeos (en caso de una situación compleja)
• Facilitar la presentación de proveedores a las partes interesadas a nivel de la empresa
• Contribuir a la evaluación del desempeño de los proveedores
• Animar el proceso de calificación y auditoría de proveedores en colaboración con los equipos de inspección, HSEQ y expertos técnicos
• Apoyo en el proceso de nominación (validación) del Programa Social Corporativo (CSP)
• Contribuir a la identificación y mitigación de riesgos de los proveedores para garantizar el cumplimiento del mapeo de riesgos
• Gestión de las partes interesadas
• Desarrollar y gestionar la relación con los clientes internos (BL, Funciones)
• Consolidar la retroalimentación de los clientes internos sobre las estrategias de la categoría
• Consolidar la retroalimentación de los clientes internos sobre el desempeño de los proveedores
• Liderar sesiones de trabajo con los clientes internos para identificar oportunidades de reducción del TCO
• Impulsar la influencia y el reconocimiento de la función de compras dentro de la comunidad de partes interesadas del negocio (BL, funciones)
• Mejora continua
• Realizar encuestas periódicas para medir la retroalimentación de los clientes internos para la mejora continua en colaboración con el Director de Compras
• Emprender acciones correctivas con los proveedores para mejorar el desempeño (p. ej., Programas de desarrollo de proveedores, planes de progreso,…) y seguimiento del progreso
• Emprender acciones correctivas con los clústeres/funciones para mejorar el cumplimiento del contrato
• Identificar oportunidades para automatizar las órdenes de compra (catálogos, órdenes de compra abiertas, etc.)
• Analizar las oportunidades de reducción de compras puntuales proporcionadas por el director de adquisiciones tácticas (cumplimiento y cobertura del contrato), definir e implementar acciones correctivas
• Informes
• Consolidar y presentar el plan de acción de abastecimiento a su Gerencia y, cuando sea necesario, al Gerente de categoría relacionado
• Contribuir al plan de ambición anual y sus actualizaciones (dentro de los procesos de pronóstico de objetivos y continuos)
• Proporcionar informes periódicos de actividades a su Gerencia sobre los ahorros reales y proyectados relacionados con su alcance
• Ejecución de abastecimiento (rol de comprador principal en la dirección de actividad directa)
• Para las categorías asignadas: definir la guía o estrategia de abastecimiento de la UE/clúster/varios países y alinearse con las partes interesadas
• Ejecutar RFQ, liderar las negociaciones con proveedores seleccionados y gestionar la contratación de proveedores seleccionados globalmente
• Coordinar con los compradores directos para garantizar el cumplimiento de lo definido Orientación o estrategia de abastecimiento
• Gestión de la relación con proveedores contratados internacionalmente
• Centralización de reclamaciones (>10KE) para proveedores contratados globalmente
  
  
  

• Titulación universitaria de grado medio-a nivel de diplomatura o ingeniería técnica-completados
• Expriencia de , al menos, 3-5 años
• Experiencia en la industria
• Conocimientos en planificación estratégica y abastecimiento estratégico, análisis funcional y de valor, (re)diseño de técnicas de costos, gestión de relaciones con proveedores, incluido análisis financiero, gestión de costos
• Nivel de inglés alto - reportará de forma constante al grupo