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0AVOS Tech | A Prosegur company
Madrid, ES
Técnico/a de Selección (BPO) – Prosegur AVOS
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Técnico/a de Selección (BPO) – Prosegur AVOS
“Cuidar de las personas y empresas para hacer del mundo un lugar más seguro, manteniéndonos a la vanguardia de la innovación” nos motiva desde hace más de 40 años.
En Prosegur trabajamos con tecnologías punteras (IA, IoT, Data Science, Blockchain, etc.) para ofrecer soluciones disruptivas a través de nuestras cinco líneas de negocio: Security, Cash, Alarms, Cipher y AVOS.
Con más de 150.000 profesionales y presencia en más de 25 países, somos un referente global en el sector. La innovación y la capacidad de transformación forman parte de nuestro ADN, guiados por tres valores: nos importan las personas, pensamos en positivo y somos imparables.
Si te apasiona el talento, los retos y quieres impulsar tu carrera profesional, esta es tu oportunidad para unirte al equipo de RRHH de Prosegur AVOS como Técnico/a de Selección para nuestro negocio de BPO.
¿Cuáles serán tus funciones?
- Publicación de ofertas y optimización de su visibilidad en portales y redes
- Gestión de candidaturas de alto volumen, priorizando la eficiencia y los tiempos de cobertura
- Entrevistas telefónicas y por competencias, evaluando soft skills y validando competencias clave según campaña/proyecto
- Coordinación y ejecución de dinámicas grupales y role plays (especialmente en perfiles de atención al cliente y ventas)
- Gestión del proceso en ATS/CRM: seguimiento del funnel, estado de candidaturas, entrevistas y documentación
- Preparación y coordinación del onboarding para asegurar una incorporación ágil y ordenada
¿Qué buscamos?
- Formación superior en Psicología, RRHH, ADE o similares
- Experiencia en procesos de selección masivos o de grandes volúmenes
- Valorable experiencia en entorno BPO/Contact Center (front y/o back office)
- Perfil ágil, resolutivo y orientado a resultados, con capacidad para trabajar en entornos dinámicos y con prioridades cambiantes
¿Qué ofrecemos?
- Contrato indefinido
- Salario fijo + variable
- Plan de retribución flexible
- Entorno dinámico con buen ambiente de trabajo
- Plan formativo a través de la Universidad Corporativa de Prosegur
- Flexibilidad horaria y modelo híbrido
- Posibilidad de colaborar con nuestra Fundación para impulsar una sociedad más justa