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0Dr. Martens plc
Madrid, ES
Assistant Store Manager - Madrid Fuencarral
Dr. Martens plc · Madrid, ES
.
Dr. Martens es una marca británica mundialmente reconocida e influyente en la sociedad con más de 60 años de historia. Como embajadorxs de la marca, tenemos la oportunidad de formar parte de una empresa dinámica, próspera y ética, con un grupo de personas muy diverso donde cada unx aporta su verdadero yo a su trabajo y donde cualquiera puede crecer en su carrera.
Nos regimos por tres valores fundamentales que son los pilares de todo lo que hacemos: Sé tú mismx, Actúa con valentía, Demuestra que te importa.
Esto nos hace ser quienes somos, y nos inspira para superarnos día a día y defender nuestros valores.
Cuál es la historia – Assistant Store Manager – Madrid Fuencarral
Buscamos unx Assistant Store Manager para liderar a nuestro equipo de la tienda de Madrid Fuencarral.
Como Assistant Store Manager trabajarás mano a mano con el/la Store Manager liderando y dirigiendo al equipo para que este pueda proporcionar la mejor experiencia de compra a nuestrxs clientes, desarrollando e inspirándolo hacia el crecimiento de Dr. Martens.
Deberás tener una mentalidad de aprendizaje constante y la capacidad de impulsar la creación de un gran ambiente de trabajo en el que la toma de decisiones siempre girará en torno al bienestar del equipo.
Algunas de las funciones – Assistant Store Manager – Madrid Fuencarral
- Asumir la responsabilidad de las operaciones diarias de la tienda además de realizar, coaching, análisis de números, visual merchandise y tareas administrativas.
- Asumir la responsabilidad total de la tienda y el equipo en ausencia del / la Store Manager.
- Asumir la responsabilidad en temas de Salud y Seguridad dentro de la tienda.
- Liderar e implementar estándares óptimos de venta fomentando el conocimiento del producto en el equipo para alcanzar los KPI’S establecidos.
- Garantizar que se siguen los procedimientos adecuados de gestión de stock.
- Trabajar en estrecha colaboración con el equipo de managers para la toma de decisiones comerciales alineadas con nuestro plan de negocio.
- La capacidad de encarnar nuestra cultura y política de empresa, además de nuestros valores.
- Ayudar a construir un equipo altamente comprometido, asegurando el trabajo conjunto, y proporcionando orientación y apoyo a todxs los miembrxs.
- Responsabilizarse de tu propio desarrollo, con una actitud proactiva hacia el crecimiento.
- Fomentar el intercambio de ideas, así como la resolución de problemas en colaboración con el resto del Management Team.
- Marcar el camino y serás modelo a seguir en todo lo relacionado con el desarrollo, la innovación y el bienestar.
- Pasión por nuestro producto.
- Experiencia similar preferiblemente en una marca Premium.
- Habilidad para liderar y desarrollar equipos.
- Orientación hacia las ventas y la capacidad para guiar al equipo hacia la consecución de sus objetivos.
- Resiliencia, junto con una mentalidad orientada a la búsqueda de soluciones.
- Dominio del inglés a nivel comercial (se valorarán otros idiomas).
- Bonus por objetivos.
- Un par de Dr. Martens de bienvenida.
- Dos pares de uniforme por temporada.
- 65% descuento de personal en todo el calzado y 50 % en complementos.
- Oportunidades reales de crecimiento.
- Acceso a nuestro Programa de Asistencia al Empleado y Primeros Auxilios en Salud Mental.
En Dr. Martens, nos comprometemos a crear un entorno en el que todxs podamos dar lo mejor de nosotrxs mismxs y aportar nuestro auténtico yo al trabajo. Animamos a todas las personas a presentar sus candidaturas, independientemente de la raza, el color, la religión, el sexo, la identidad o expresión de género, la orientación sexual, el origen nacional, la genética, la edad, la condición de veterano o la discapacidad. Los equipos diversos e inclusivos tienen un impacto positivo en nuestra marca, ya que nos ayudan a hablar con autenticidad a nuestrxs consumidorxs. Nos esforzamos por desarrollar un negocio en el que todxs puedan prosperar y empoderadxs para expresarse de forma autentica. Porque creemos que todo el mundo debe sentirse apoyadx e incluidx, sea cual sea su papel en la comunidad Dr. Martens.