Totes les ofertes d'ocupació

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SE BUSCA COCINERO PARA MAO (MIJAS)

Restaurante Mao, uno de los locales más reconocidos de la Costa del Sol, busca Cocinero/a para incorporación inmediata.

Ofrecemos

• 📆 Trabajo todo el año.
• 👥 Formar parte de un equipo competitivo, profesional y con buen ambiente.
• 💪 Posibilidades reales de crecimiento dentro del grupo.
• 💰 Buenas condiciones acorde a la experiencia.
  
  

• Experiencia previa en cocina (mínimo 2 años).
• Capacidad para trabajar en equipo y bajo presión.
• Responsabilidad, limpieza y pasión por la cocina.
  
  

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. Excel

📢 ESECE Asesoría busca incorporar talento a su departamento fiscal-contable

En ESECE estamos creciendo, y queremos sumar una nueva persona a nuestro equipo fiscal y contable en Vigo.

Si tienes formación en el área, te gusta el trato con el cliente y buscas estabilidad en un despacho consolidado, esta oferta es para ti.

🔍 ¿QUÉ BUSCAMOS?

Una persona con titulación en ADE, Economía, Contabilidad o similar, y experiencia mínima contrastable de 2 años en el departamento fiscal-contable de una asesoría.

Valoramos especialmente:

✅ Conocimientos en normativa fiscal y contabilidad, fundamentalmente IVA e IRPF.

✅ Buen manejo de Excel (imprescindible) y del programa CAI (se valorará, aunque no es requisito).

✅ Atención al detalle, capacidad de trabajo en equipo y orientación al cliente.

✅ Habilidades de comunicación y capacidad de resolución de problemas.

📋 ¿CUÁLES SERÁN TUS FUNCIONES?

✅ Gestión fiscal y contable de clientes: autónomos, pymes y entidades sin personalidad jurídica.

✅ Elaboración y presentación de declaraciones fiscales, incluidas declaraciones de la renta.

💼 ¿QUÉ OFRECEMOS?

✅ Jornada intensiva de lunes a viernes, de 8:00 a 15:00.

✅ Contrato indefinido con incorporación inmediata.

✅ Retribución por encima del convenio de Oficinas y Despachos, según experiencia demostrada.

🔒 Garantizamos absoluta confidencialidad en el proceso.

📩 Si te interesa, envíanos tu CV a [email protected] o escríbenos por mensaje privado.

🔗 Si quieres saber más sobre nosotros y nuestra forma de trabajar, visítanos en www.esece.es

#Empleo #Vigo #Asesoría #Fiscal #Contabilidad #OfertaDeTrabajo #Galicia

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. Excel Power BI PowerPoint

En EY, damos forma al futuro con confianza.

En EY encontrarás mucho más que un empleo: una oportunidad real para crecer, aprender y dejar huella en una firma global líder.

En España somos cerca de 7.000 profesionales, presentes en 15 oficinas, y formamos parte de una red global de más de 400.000 personas que trabajan cada día con un propósito común: Building a Better Working World.

En EY impulsamos carreras con impacto, desarrollo estructurado y aprendizaje continuo.

Damos forma al futuro con confianza, a través de las personas y la tecnología.

#ShapeTheFutureWithConfidence #EYCareers #BuildingABetterWorkingWorld

La oportunidad:

EY es una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones, y servicios legales y fiscales, que acompaña a organizaciones públicas y privadas en sus retos más complejos.

En EY:

• Apostamos por la innovación continua
• Desarrollamos talento a largo plazo dentro de equipos multidisciplinares
• Impulsamos carreras con propósito y recorrido
  
  

• Ejecución de proyectos de sostenibilidad ambiental y transformación ESG, desde el análisis técnico hasta la preparación de entregables.
• Integración de riesgos ambientales y de naturaleza en procesos de decisión, reporting y planificación estratégica.
• Evaluación de dependencias, impactos, riesgos y oportunidades relacionados con la naturaleza (enfoque LEAP, TNFD).
• Cálculo y análisis de huella hídrica.
• Contribución a procesos de análisis de doble materialidad, con integración de variables ambientales y de naturaleza.
• Soporte en proyectos de reporting y verificación (CSRD/ESRS), asegurando coherencia metodológica y trazabilidad técnica.
• Desarrollo de estudios de ciclo de vida (LCA/ACV) y análisis de impacto ambiental.
• Uso de herramientas de análisis, modelización y visualización de datos.
• Participación en workshops e interacción con cliente, trasladando análisis técnicos a recomendaciones accionables.
• Contribución al desarrollo de metodologías y conocimiento interno en naturaleza y riesgos ambientales.
  
  

• Grado: Ingeniería (química, ambiental, industrial), Ciencias Ambientales, Biología, Física, Química, Matemáticas, ADE o titulaciones afines con especialización en materias ambientales.
• Contar con 1 a 3 años de experiencia en Consultoría de sostenibilidad, Medio Ambiente, Ingeniería, Análisis de Datos.
• Nivel de inglés: Alto.
• Dominio alto/avanzado en Excel, PowerPoint y Power BI.
  
  

• Posgrado/Master: valorable máster en sostenibilidad, medio ambiente, biodiversidad, analítica de datos o transformación digital.
• Valorable formación en Herramientas digitales / IA aplicada.
• Valorable conocimientos en sostenibilidad ambiental y marcos ESG: especialmente CSRD / ESRS (E1, E2, E3, E4 y E5).
• Conocimiento técnicos:

• Estándares: TNFD/TCFD, CDP.
• Capacidad para analizar: dependencias, Impactos, Riesgos y Oportunidades relacionadas con la naturaleza.
• Experiencia o conocimiento en: LCA/ACV y Análisis de capital natural / LEAP.
• Regulación ambiental UE (gestión del água, biodiversidad, deforestación EUDR).
• GIS / análisis espacial.
• Impacto ambiental (EIA) o análisis equivalentes
• Dominio de herramientas ESG, herramientas de modelización ambiental.
• Capacidad de documentación estructurada y trazabilidad.
• Capacidad analítica y orientación a resolución de problemas.
  
  

• Wellbeing HUB EY, con programas de salud física (Wellhub) y bienestar mental.
• Seguro de Vida y Accidentes.
• Plan EY Flex de compensación flexible: transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería, entre otros.
• Oficina Bankinter con condiciones especiales para profesionales EY.
  
  

• Modelo de trabajo híbrido, con flexibilidad según proyecto y equipo.
  
  

• EY University: formación continua con itinerario individualizado (más de 100 horas al año)
• Plan de carrera definido, con revisiones anuales y oportunidades de crecimiento real.
• Acompañamiento desde el primer día gracias a las figuras de:
• Buddy para tu integración.
• Counselor para tu desarrollo profesional durante toda tu trayectoria.
  

• Entorno dinámico, colaborativo e inclusivo.
• Oportunidad de trabajar con equipos globales y multidisciplinares.
• Ampliación constante de tu red profesional en una firma líder.
  
  

• Participación en iniciativas de compromiso social a través de la Fundación EY y de programas propios de Impacto Social en España.
• Compromiso real con la sostenibilidad, la diversidad y la responsabilidad corporativa.
  
  

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. Excel Power BI Tableau

Somos la firma global de talento: Selección, headhunting, formación y consultoría del Grupo Eurofirms.

En Claire Joster , creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por ello, como parte del Grupo Eurofirms, y en línea con nuestra cultura de «Primero las Personas», trabajamos para crear entornos de trabajo inclusivos donde cada persona pueda crecer y desarrollar su mejor versión.

Nuestro cliente, compañía internacional líder del sector Retail & FMCG selección para incorporar en sus oficinas centrales de Barcelona, un/a Category Excellence Team Lead

Misión

Liderar la estrategia y evolución del área de Category Excellence, definiendo e implantando metodologías, herramientas y procesos que permitan optimizar el rendimiento de las categorías y acelerar el crecimiento del negocio. La posición tendrá un impacto transversal en las principales palancas comerciales: surtido, pricing, experiencia de compra y desarrollo de marca.

¿Qué buscamos?

Buscamos una persona con una combinación de visión estratégica, operatividad, capacidad analítica y liderazgo, capaz de transformar datos en decisiones de negocio y de impulsar una cultura de excelencia en la gestión de categorías dentro de una organización en pleno proceso de crecimiento y transformación.

Responsabilidades

• Liderar un equipo multidisciplinar especializado en análisis de categoría, gestión de surtido, pricing, planogramación y estrategia de marca, promoviendo una cultura de alto rendimiento y desarrollo profesional.
• Diseñar e implantar metodologías de análisis de categoría basadas en datos de mercado, cliente y negocio para identificar oportunidades de crecimiento y mejora.
• Generar insights a partir de información de shopper, consumidor y desempeño comercial para apoyar la toma de decisiones estratégicas.
• Definir e implementar modelos de optimización del surtido, asegurando una oferta alineada con las necesidades del cliente y los objetivos de rentabilidad.
• Liderar iniciativas de pricing y arquitectura de precios, evaluando el posicionamiento competitivo y maximizando el valor para el cliente.
• Desarrollar metodologías de gestión del espacio y planogramación orientadas a mejorar la experiencia de compra y el rendimiento comercial en el punto de venta.
• Colaborar con equipos de Compras, Comercial, Marketing, Ventas y Operaciones para construir e implementar planes de crecimiento por categoría.
• Liderar proyectos de transformación, mejora continua y excelencia comercial, impulsando nuevas herramientas, procesos y formas de trabajo.
• Participar en iniciativas internacionales y promover la adopción de mejores prácticas dentro de la organización.

Requisitos

• Titulación universitaria en ADE, Economía, Ingeniería, Marketing, Estadística o disciplinas afines. Se valorará formación de posgrado o MBA.
• Experiencia mínima de 5 años en posiciones relacionadas con Category Management, Category Excellence, Revenue Growth Management, Procurement estratégico, Trade Marketing o Estrategia Comercial dentro de entornos Retail o FMCG.
• Experiencia sólida en análisis de datos de mercado, shopper y consumidor para la definición de estrategias de surtido, precios y categorías.
• Conocimiento avanzado de indicadores comerciales y de negocio (ventas, rentabilidad, penetración, frecuencia, ticket medio, cuota de mercado, etc.).
• Dominio de herramientas analíticas y de visualización de datos (Excel avanzado, Power BI, Tableau o similares).
• Experiencia liderando equipos y gestionando proyectos complejos de carácter transversal.
• Alta capacidad analítica, visión estratégica y orientación a resultados.
• Excelentes habilidades de influencia, comunicación y gestión de stakeholders.
• Nivel alto de inglés (C1 o equivalente).

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Desde Grupo Cuñado buscamos incorporar a un/a administrativo/a de prácticas extracurriculares remuneradas para dar apoyo a nuestro equipo administrativo en nuestra delegación de Bilbao.

Funciones principales:

• Apoyo en tareas administrativas del día a día.
• Gestión, revisión y actualización de información en SAP.
• Apoyo en la gestión documental y archivo.
• Revisión de datos y seguimiento de procesos administrativos.
• Elaboración y actualización de informes de soporte.
• Colaboración con diferentes áreas para facilitar la gestión administrativa.

Requisitos:

• Estar matriculado/a en estudios que permitan la realización de prácticas extracurriculares.
• Interés por desarrollar experiencia en el área administrativa.
• Valorable conocimiento o experiencia con SAP.
• Manejo de herramientas ofimáticas (especialmente Excel).
• Persona organizada, responsable y con ganas de aprender.

Condiciones:

• Modalidad: Prácticas extracurriculares remuneradas.
• Fecha de incorporación: finales de agosto/comienzo de septiembre
• Duración: 1 mes (mínimo)
• Área: Administración / Soporte SAP.

Si buscas una oportunidad para adquirir experiencia profesional en un entorno administrativo y ampliar tus conocimientos en SAP, ¡nos gustaría conocerte!

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Lugar

Madrid ? España

Referencia

AJM/21

Funciones

Trabajo de Auditoría de los estados financieros y análisis de riesgos en clientes de diferentes sectores.

Análisis y Control Financiero.

Due Diligence.

Reporting.

Demás funciones propias del puesto.

Requisitos

Licenciados en ADE, Economía, o Finanzas y Contabilidad.

Se valorará experiencia (1-3 años).

Buen Expediente Académico.

Alto nivel de Inglés.

Espíritu de trabajo en equipo, organizado y proactiva.

Disponibilidad para viajar.

Se ofrece

Incorporación a una firma nacional / Plan de Formación

Jornada

Completa

Contacto

#J-*****-Ljbffr

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¿Te gustaría formar parte del equipo de una Entidad Financiera en expansión?

Buscamos Gerente Servicio de Oficina (GSO) para incorporarse a una de nuestras oficinas en Barcelona📍.

Si cuentas con experiencia en banca, disfrutas combinando la gestión operativa con la atención al cliente y te motiva participar en un proyecto donde cada día es diferente, esta puede ser la oportunidad que estás buscando.

En esta posición tendrás un papel clave en el funcionamiento de la oficina, colaborando estrechamente con la Dirección para coordinar la actividad diaria, impulsar la calidad del servicio y contribuir al desarrollo del negocio.

💼 ¿Cómo será tu día a día?

Como Gerente Servicio de Oficina, participarás activamente en la gestión integral de la oficina, combinando funciones organizativas, operativas y comerciales.

Principales funciones:

• Realizar y coordinar la operativa y las tareas administrativas de la oficina, garantizando el correcto funcionamiento de la actividad diaria.
• Colaborar junto al Director de Oficina en la gestión del equipo, organizando vacaciones, gestionando incidencias y contribuyendo a la coordinación de las personas.
• Implantar y velar por el cumplimiento de las políticas de control interno, auditoría, riesgos, cumplimiento normativo y seguridad de la Entidad.
• Gestionar y resolver las incidencias de los clientes, ofreciendo un servicio cercano y de calidad que garantice una excelente experiencia.
• Planificar y desarrollar la actividad comercial, atendiendo a clientes, identificando sus necesidades y ofreciendo soluciones financieras adaptadas a cada situación.
• Coordinar con el equipo la actividad comercial de los productos o segmentos bajo su responsabilidad, contribuyendo a la consecución de los objetivos de la oficina.
  
  

• Titulación Universitaria en ADE, Economía, Finanzas o similar, o Grado Superior en Administración y Finanzas.
• Competencias lingüísticas de Castellano y Catalán.
• Certificación MIFID.
• Certificación en Seguros.
• Titulación LCCI.
• Disponibilidad para la movilidad geográfica.
  
  

• Experiencia previa en el sector bancario y experiencia administrativa en procesos y operaciones bancarias de al menos 3 años.
• Conocimiento de normativa bancaria y procedimientos operativos.
• Capacidad para desenvolverse en entornos dinámicos y orientados a objetivos.
  
  

• Orientación al cliente.
• Comunicación.
• Trabajo en equipo.
• Iniciativa y capacidad para la toma de decisiones.
• Organización y planificación.
• Adaptación al cambio.
• Orientación a resultados.
• Capacidad de análisis.
• Creatividad e innovación.
  
  

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C# Java PHP Python TSQL jQuery Linux C++ C Ingeniería MATLAB AutoCAD

Busco Founder's Associate (comercial) — Pozo de Cominges Legal Intelligence, Madrid.

Tras más de una década como Senior Legal Counsel en Santander CIB, entre Madrid y Nueva York, asesorando legalmente operaciones de Banca Mayoriste y de Inversión, bajo ley española, inglésa y neoyorquina, he fundado Pozo de Cominges: una firma de asesoramiento jurídico a startups que se sienta del lado del fundador (startup)— no del fondo.

Busco una persona junior que trabaje directamente conmigo llevando el desarrollo de negocio de la firma en sus distintas líneas.

Qué harás:

• Generar y gestionar pipeline comercial: identificación de startups objetivo, primer contacto, seguimiento hasta el cierre
• Preparar y acompañar reuniones con fundadores e inversores
• Construir conmigo el proceso comercial de la firma desde cero

Qué busco:

• Perfil junior (0–3 años) con hambre comercial real, no un CV que "cumple"
• Capacidad de interlocución con fundadores: escribir bien, escuchar mejor
• Se valora ecosistema startup, derecho o consultoría — pero pesa más la actitud

Qué ofrezco:

• Trabajar pegado al fundador, con exposición directa a operaciones, clientes y decisiones desde el día uno
• Modelo de comisiones agresivo y sin techo sobre cada cliente que cierres
• Un aprendizaje que en una estructura grande tardarías años en tocar

• Interesados: mensaje directo por LinkedIn con dos líneas sobre por qué tú o escribid a [email protected]

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¿Eres Auxiliar Administrativo/a y quieres sentirte satisfecho/a trabajando en un entorno laboral humanizado, con un modelo de atención personalizado y orientado al bienestar de los demás? ¿Buscas un trabajo que te dé estabilidad y posibilidad de crecer y desarrollarte dentro de una gran empresa?

Únete al Grupo emeis (www.emeis.es), empresa internacional líder en la atención de personas mayores y dependientes, y referente en Salud Mental y Rehabilitación.

Buscamos un/a Auxiliar Administrativo/a para nuestra Residencia y Centro de Día Bouco Cartagena que se responsabilizará de realizar trabajos administrativos para ofrecer una acogida de calidad a los residentes y sus familiares, vigilando la confidencialidad de las informaciones y dando soporte administrativo transversal al centro.

Requisitos

• Titulación mínima de Formación Profesional de Grado Medio en Administración.
• Experiencia al menos 1 año en puestos similares.
• Experiencia en gestión de documentación de recursos humanos.
• Competencias: ganas de aprender, trabajo en equipo, empatía, iniciativa e ilusión por asumir retos y responsabilidades.
• Valorable estar en posesión del Certificado de Discapacidad.

Ofrecemos

• Contrato INDEFINIDO.
• Media jornada de lunes a viernes.
• Turno de 09:00h a 13:00h.
• Salario anual bruto de 8.200€ aprox (media jornada).
• Formación continua específica de tu perfil, a lo largo del todo el año.
• Programa de descuentos para empleados y familiares.
• Posibilidad de desarrollo profesional en una empresa en expansión y en un gran equipo de profesionales.

Si estás interesado/a en formar parte de un gran Grupo internacional en el que crecer profesionalmente rodeado de un gran equipo, no lo dudes e inscríbete!

Grupo emeis es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Respetamos la diferencia y nos comprometemos a crear un entorno diverso y de respeto mutuo y valoramos especialmente la integración de perfiles en riesgo de exclusión o en situación de discapacidad. Somos una empresa inclusiva y no discriminatoria en la que todo el mundo es bienvenido independientemente de su condición. Las personas son lo primero, por lo que creemos que la diversidad añade valor, nos convierte en una empresa mejor y nos identifica con nuestra sociedad.