Ofertes d'ocupació a Globales

• Nivell d'experiència---
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. Excel Office Word

Buscamos Talento HSE para Proyectos Internacionales | TÜV AUSTRIA Iberia ?????

EnTÜV AUSTRIA, líder global en inspección, certificación y control de calidad, seguimos expandiendo nuestras operaciones.

Estamos seleccionando dos perfiles clave para integrarse en un entorno de obra de alta exigencia técnica.

Si tienes experiencia en el sector industrial/construcción, ¡esta es tu oportunidad!

1?? TÉCNICO SENIOR EN SEGURIDAD (NIVEL VI) ???

Misión:Liderar la cultura preventiva en el astillero y asegurar el cumplimiento normativo (DL ********).

Requisito indispensable:Certificación Profesional de Técnico Superior de Seguridad (Nivel VI).

Perfil:Experiencia en construcción civil/eléctrica, CAP de formador y rigor en gestión de subcontratistas.

2?? TÉCNICO DE MEDIO AMBIENTE ??

Misión:Supervisar la gestión de residuos (CDW), control de vertidos, emisiones y cumplimiento del Plan de Gestión Ambiental (PGAO).

Requisito indispensable:Formación Superior en Medio Ambiente.

Perfil:Experiencia en obra (renovables/civil), manejo de equipos de monitorización y control documental exhaustivo.

• Requisitos comunes para ambos roles:
• Idiomas:Dominio fluido dePortuguésy Español (Inglés muy valorable).
• Entorno:Experiencia probada en entorno de obra y sector industrial.
• Herramientas:Dominio de MS Office (Excel, Word, PPT).
• Actitud:Proactividad, compromiso y excelente capacidad de trabajo en equipo.
• ¿Qué te ofrece TÜV AUSTRIA?
  
  

• ¡Únete a nuestro equipo!
  
  

• Envía tu CV a:****** ??Contacto directo:************
  
  

• Nivell d'experiència---
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. R

¿Te gustaría impulsar tu trayectoria en una compañía global del sector energético y contribuir a un futuro más sostenible?

En Negratín creemos que el verdadero impacto nace del talento, la actitud y la energía de las personas. Somos un grupo internacional especializado en soluciones energéticas e instalaciones técnicas, con más de 500 profesionales y una sólida trayectoria de más de 25 años.

Hemos participado en más de 4,5 GW de proyectos de energía renovable en Europa, América y Asia, abarcando todas las fases del ciclo de vida: desarrollo, ingeniería, construcción, operación y mantenimiento. Además, nuestro modelo IPP nos permite impulsar y gestionar activos propios en mercados estratégicos.

Más allá de lo que hacemos, nos define cómo lo hacemos: trabajamos con cercanía, responsabilidad y una fuerte cultura colaborativa, convencidos de que las personas son el motor que impulsa cada proyecto**.**

¿Qué encontrarás en este rol?

Como TÉCNICO DE OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO, formarás parte de un entorno profesional dinámico y colaborativo, donde tu trabajo tendrá un impacto real tanto en los proyectos como en la evolución de la compañía.

Tu misión será ejecutar las actividades indicadas en el PAM (Plan de mantenimiento anual) así como los mantenimientos correctivos y predictivos requeridos por el Coordinador de O&M.

En este contexto, tus principales responsabilidades seran:

• 
  

  Ejecutar los mantenimientos preventivos y correctivos.

  
  


• 
  

  Seguimiento de actividades mantenimientos preventivos, correctivos y predictivos, como sus incidencias.

  
  


• 
  

  Recopilar informaciones necesarias para el cumplimiento de garantías de los equipos.

  
  


• 
  

  Realizar buenas prácticas de manufactura.

  
  


• 
  

  Reporte de actividades para el cumplimiento de informes diarios, semanales, mensuales y anuales de producción y seguimientos de incidencias.

  
  


• 
  

  Colaborar con el cumplimiento de los objetivos y metas de SSO y MA, establecidos por la dirección, leyes de país, así como la integración de las acciones preventivas en el área de trabajo.

  
  

¿Qué Buscamos en ti?

Requisitos

• 
  

  Formación en: Técnicos automatización, Electricista, electrónicos o ramas a fines.

  
  


• 
  

  Experiencia mínima de 2 años ocupando un puesto similar.

  
  


• 
  

  Conocimiento profundo de los sistemas solares fotovoltaicos y sistemas eléctricos.

  
  

¿Por qué unirte al Negrateam?

En Negratín encontrarás una forma de trabajar basada en el respeto, la colaboración y la claridad, donde cada persona sabe cómo contribuir y desarrollarse dentro de un entorno organizado y profesional.

• Proyectos de alto impacto: participarás en iniciativas de alto nivel técnico y alcance internacional, colaborando con equipos multidisciplinares.

• Desarrollo y crecimiento profesional: asumirás responsabilidades acordes a tu experiencia, con espacio para proponer mejoras, impulsar iniciativas y evolucionar dentro de una organización en expansión.

• Estabilidad y visión a largo plazo: te integrarás en una compañía sólida, con enfoque global y un proyecto empresarial sostenible.

•⏳ Beneficios pensados para tu bienestar: retribución flexible, seguro de salud privado, entre otros.

Nuestro compromiso

En Negratín estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y promovemos un entorno inclusivo, seguro y libre de barreras. Apostamos por equipos diversos y garantizamos procesos basados en criterios objetivos y transparentes, donde el talento y el potencial de cada persona son los únicos protagonistas.

Este proceso se rige por nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades.

¿Te unes al #Negrateam?

Aquí tu trabajo no solo formará parte de los proyectos: contribuirá a impulsar la transición energética.

Si te inspira el futuro de la energía y buscas un entorno global y colaborativo donde tu trayectoria pueda avanzar con solidez, en Negratín encontrarás un lugar para crecer, aportar valor y construir el mañana con nosotros**.**

Nos encantará conocerte.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteConsultor
• Publicada26 de març

Gestión de cuentas Inglés Marketing Formación Negociación Liderazgo de equipos Gestión de expatriados Inmuebles residenciales Transporte Consultoría Inmobiliaria

The company is currently looking for a Relocation Consultant in Barcelona.

Responsibilities:

Support the transferees and their families throughout the entire relocation process and provides and coordinates all approved services such as:

Orientation tour

Home-finding

School-search

Settling in services

Departure services

Administrative procedures

Work conditions: Freelance contract

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada25 de març

. Office

LAWYER D&I

¿Te gustaría impulsar tu trayectoria en una compañía global del sector energético y contribuir a un futuro más sostenible?

En Negratín creemos que el verdadero impacto nace del talento, la actitud y la energía de las personas.

Somos un grupo internacional especializado en soluciones energéticas e instalaciones técnicas, con más de 500 profesionales y una sólida trayectoria de más de 25 años.

Hemos participado en más de 4,5 GW de proyectos de energía renovable en Europa, América y Asia, abarcando todas las fases del ciclo de vida: desarrollo, ingeniería, construcción, operación y mantenimiento. Además, nuestro modelo IPP nos permite impulsar y gestionar activos propios en mercados estratégicos.

Más allá de lo que hacemos, nos define cómo lo hacemos: trabajamos con cercanía, responsabilidad y una fuerte cultura colaborativa, convencidos de que las personas son el motor que impulsa cada proyecto.

¿Qué encontrarás en este rol?

Como Lawyer D&I, formarás parte de un entorno profesional dinámico y colaborativo, donde tu trabajo tendrá un impacto real tanto en los proyectos como en la evolución de la compañía.

Tu misión será asesorar legalmente al área de Inversiones y Desarrollos, asegurando la correcta estructuración jurídica de las operaciones, la mitigación de riesgos y la solidez contractual en proyectos nacionales e internacionales. Colaborarás estrechamente con las áreas de ingeniería, compras, construcción, operaciones y despachos externos.

Tus principales responsabilidades serán:

• Redactar, revisar y negociar contratos de Project Finance, PPA, EPC, O&M, SPA, JV y otras estructuras contractuales.


• Proporcionar soporte legal continuo al área de Inversiones y Desarrollos.


• Analizar y mitigar riesgos legales en proyectos de energías renovables.


• Asesorar en la estructuración de proyectos y operaciones complejas, incluyendo financiación y construcción.


• Apoyar a Ingeniería, Compras, Construcción y Operaciones en la toma de decisiones legales clave.


• Participar en operaciones corporativas (M&A, JVs, SPVs, due diligence).


• Coordinarse con despachos externos nacionales e internacionales.


• Asegurar el cumplimiento regulatorio y normativo en todas las fases del proyecto.

¿Qué buscamos en ti?

Requisitos técnicos

• Grado en Derecho; valorable máster/postgrado en Derecho Energético.


• 5 años de experiencia total, incluyendo 2–3 años en despacho (corporate/financiación) y 2–3 años en renovables/infrastructuras.


• Experiencia en estructuración de proyectos, contratos de financiación, EPC y PPAs.


• Conocimientos del mercado de renovables (España, LATAM; deseable EE.UU. y México).


• Inglés B2–C1 imprescindible.


• Manejo de Microsoft 365 y Microsoft Office.

Skills y competencias

• Alta capacidad de negociación.


• Gestión del riesgo y toma de decisiones.


• Planificación y organización.


• Orientación a resultados.


• Trabajo en equipo e impacto e influencia.


• Integridad, responsabilidad y mejora continua.

¿Por qué unirte al Negrateam?

En Negratín encontrarás una forma de trabajar basada en el respeto, la colaboración y la claridad, donde cada persona sabe cómo contribuir y desarrollarse dentro de un entorno organizado y profesional.

• Proyectos de alto impacto: participarás en iniciativas de alto nivel técnico y alcance internacional.


• Desarrollo y crecimiento profesional: asumirás responsabilidades acordes a tu experiencia, con espacio para proponer mejoras e impulsar iniciativas.


• Estabilidad y visión a largo plazo: te integrarás en una compañía sólida y en expansión con enfoque global.


• Entorno colaborativo y profesional: formarás parte de un equipo cercano, accesible y comprometido con la excelencia.


• ⏳ Beneficios orientados a tu bienestar: flexibilidad horaria, retribución flexible, seguro de salud privado y otros beneficios para posiciones de estructura.

Nuestro compromiso

En Negratín estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades y promovemos un entorno inclusivo, seguro y libre de barreras. Apostamos por equipos diversos y garantizamos procesos basados en criterios objetivos y transparentes, donde el talento y el potencial de cada persona son los únicos protagonistas.

¿Te unes al #Negrateam?

Aquí tu trabajo no solo formará parte de los proyectos: contribuirá directamente a impulsar la transición energética.

Si te inspira el futuro de la energía y buscas un entorno global y colaborativo donde tu trayectoria pueda avanzar con solidez, en Negratín encontrarás un lugar para crecer, aportar valor y construir el mañana con nosotros.

Nos encantará conocerte.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• Publicada25 de març

.

¿Qué harás en este puesto?

• Dinamizar las intervenciones, acciones y talleres con población infantojuvenil.
• Fomentar la participación accesible, activa, igualitaria e inclusiva.
• Desarrollar intervenciones y preparar materiales.
• Realizar labores de vigilancia de menores, control de asistencia y autorizaciones
• Desarrollar las intervenciones organizando grupos adecuados a las edades de los participantes.
  
  
  

• Titulación en Monitor/a de Ocio y Tiempo Libre y/o Monitor/a Sociodeportivo/a.
• Formación homologada en Igualdad de Género (mínimo 20h).
• Experiencia mínima de 1 año en animación sociocultural y/o como monitor/a de ocio y tiempo libre con población infantojuvenil.
  
  
  

• Disponibilidad para trabajar los Sábados por la tarde
  
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada25 de març

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Empresa con 20 años de implantación en Madrid, dedicada a la venta de productos de fiesta y decoración con globos. Buscamos dependientes que se encarguen de atender a los clientes y realizar composiciones con globos. Fundamental experiencia en ventas

Atención a clientes

Venta de productos y globos

Mantenimiento de orden y limpieza de la tienda

Oferta para trabajar fines de semana (viernes y sabado)

Persona dinamica con muchas ganas de trabajar y progresar

El puesto de trabajo seria en Pozuelo de Alarcon

Que le guste el mundo de los globos y la atención directa al cliente

Imprescindible experiencia como dependiente/a

Valorable carnet de conducir

Ambiente de trabajo muy bueno

Trabajo muy ameno y divertido

El contrato seria para trabajo indefinido

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada25 de març

. Excel Outlook

MTS Globe Spain

MTS Globe is the biggest independently owned incoming company in Europe. Our network includes 66 destination offices in 22 countries in and around the Mediterranean Sea, the Atlantic Ocean, Northen Africa, the Black Sea, the Arabian Gulf and Mexico´s Caribbean Coast. Since its foundation in 1967, MTS Globe has built up a strong market presence in 27 source markets in Europe and North America. It serves over 5,3 million customers with 27 million overnights per year in over 12.000 hotels. 250 clients have chosen MTS Globe as their preferred destination partner. They enjoy a superior degree of satisfaction because of reliable and high service levels, as well as customized solutions, advanced technological integrations, individual attention to each customer, best quality-price ratios due to large purchasing volumes and synergies based on a strong international network. 900 employees from 25 nationalities, a strong team of local shareholder partners, combined with central experts for operational, commercial and technological support to ensure a superior value for all MTS Globe clients. The MTS Globe vision is to continue expanding the network and create new business models in a continuously changing distribution environment. An expansion based on satisfied clients, true partnerships with customers as well as hotel suppliers, and visionary IT solutions.

Job Description

Our team is growing, and we are looking for enthusiastic individuals who are looking for new challenges. We are hiring Booking Agent to support one of our key clients in Málaga who will work during Season 2026.

As Booking agent, you will be responsible for the booking management, stop sales, allotment control and following up the booking in our destination. If you enjoy managing bookings and ensuring a high quality of service, we are waiting to meet you.

Main responsibilities:

• Booking management in our destination
• Management of notifications and special requests
• Manage stop sales and allotment control
• Daily follow-up of bookings
• Control of the average price per booking and the percentage of occupation in the destination
• Be in contact with TTOO and hoteliers
• Manage incidents and complaints
  
  

• Experience of 2 years in similar position
• High level of English, other languages will be a plus
• Tourism studies or related fields
• Good knowledge of Excel and Outlook

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada25 de març

• Conocida Empresa Retail Internacional
• Liderarás la infraestructura global desde un hub internacional. Inglés C1

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una organización de gran tamaño perteneciente al sector retail, con operaciones globales y un enfoque en la innovación tecnológica. Su sede en Madrid lidera proyectos estratégicos en el ámbito de la tecnología y la transformación digital.

Descripción

• Definir y ejecutar la estrategia global de infraestructura tecnológica y digital workplace.
• Supervisar la implementación de soluciones tecnológicas que garanticen la continuidad de las operaciones.
• Gestionar equipos internacionales enfocados en la infraestructura tecnológica y el entorno digital.
• Garantizar la seguridad y la eficiencia en todas las plataformas tecnológicas de la empresa.
• Colaborar con otros departamentos para alinear las estrategias tecnológicas con los objetivos empresariales.
• Optimizar los costes asociados a las infraestructuras tecnológicas.
• Evaluar y adoptar nuevas tecnologías que aporten valor al entorno digital de la empresa.
• Supervisar la relación con proveedores y socios tecnológicos clave.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación universitaria en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o similar.
• Experiencia demostrable en la gestión de infraestructuras tecnológicas y entornos digitales a nivel global.
• Conocimiento avanzado en soluciones de infraestructura y seguridad tecnológica.
• Habilidad para liderar equipos multidisciplinares y proyectos internacionales.
• Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y orientado a resultados.
• Dominio del inglés a nivel profesional.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido en una posición estratégica dentro del sector retail.
• Ubicación en Madrid, con posibilidad de colaborar en proyectos internacionales.
• Entorno laboral innovador y orientado a la tecnología.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en un equipo global.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 de març

. Excel Power BI

¡En the Fini company apostamos por el mejor talento!

Somos una compañía multinacional en pleno modo expansión turbo expandiéndonos con energía, ambición y visión global. Buscamos personas que disfruten construyendo, liderando e impulsando prácticas a escala internacional.

Si te apasiona construir, transformar y dejar huella en una organización global que no para de crecer… te estamos esperando.

Este rol no es para quien busque “más de lo mismo”. Es para quien quiere marcar dirección, diseñar el futuro y convertirse en referente global en Compensación & Benefits. ¿Te suena bien? Sigue leyendo.

Tu misión

Liderar la estrategia global de Compensación y Beneficios, garantizando que nuestras políticas, estructuras salariales y programas de recompensa acompañen nuestro crecimiento internacional, asegurando competitividad de mercado, equidad interna, armonización de prácticas entre países en total alineación con el negocio.

Lo que harás (y disfrutarás haciendo)

• Definir y ejecutar la estrategia global de Compensación, asegurando coherencia y gobernanza internacional.
• Diseñar estructuras salariales globales, job leveling y arquitectura de puestos.
• Crear y optimizar programas STI y LTI junto a Finanzas y Alta Dirección.
• Liderar políticas globales de incrementos, bonos, beneficios y paquetes ejecutivos.
• Coordinar procesos de benchmark global y estudios de mercado con consultoras top asegurando alineación interna/externa.
• Asesorar a la Alta Dirección en decisiones estratégicas de remuneración.
• Liderar los principales procesos globales anuales (merit, bonus, calibraciones).
• Asegurar comunicación clara y adopción de políticas en todos los países, con presencia internacional cuando sea necesario.
  
  
  

• Titulación universitaria en RRHH, ADE, Economía o similar.
• Muy valorable máster en Compensación, RRHH o MBA.
  
  
  

• + 5 años de experiencia en C&B en entornos multinacionales.
• Experiencia sólida creando: ✓ estructuras salariales globales. ✓ STI y LTI. ✓ job architecture / global leveling. ✓ políticas de compensación.
• Alto nivel de interacción con Alta Dirección y equipos multiculturales.
• Fuerte capacidad analitica y orientación a datos.
• Visión Estratégica Globa.
• Comunicación
• Disponer de movidlidad internacional
  
  
  

• Excel avanzado + Power BI.
• Sistemas especializados de C&B.
• Legislación y compliance internacional (incluyendo igualdad retributiva y normativa de incentivos).
• Movilidad internacional y gestión de expatriados.