Ofertes d'ocupació a Saeta Yield

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteConsultor
• PublicadaNova

Office ERP Excel

Saeta Yield, S.A. es uno de los principales grupos energéticos renovables en el mercado español y portugués con más de 1 GW de activos en operación y una importante cartera de desarrollo.

¿Qué nos hace diferentes?

Estamos comprometidos con la igualdad de género y con la diversidad (generacional, personas con discapacidad, etc.), y, apostamos por el equilibrio entre la vida profesional y personal.

Nos importan las personas, su satisfacción y su compromiso, por eso, ofrecemos un ambiente estimulante de aprendizaje continuo, en el que desarrollarse profesionalmente en un entorno internacional, de confianza, responsabilidad y compromiso mutuo.Contarás con un proceso de incorporación que te permitirá integrarte rápidamente en la compañía así como procesos de evaluación y formación durante todo el año.

Dentro del equipo de FP&A sus principales funciones serían:

Elaboración del Forecast mensual y de los reportes mensuales y trimestrales al grupo desde EBITDA a Free Cash Flow este proceso conlleva:

Creación del PL desde un Trial Balance creado por el dpto. de consolidación.

Control y revisión de los ajustes entre PGC e IFRS.

Realización de ajustes y reclasificaciones en el PL.

Actualización de los gastos e ingresos futuros en el Forecast.

Revisión del ajuste de bandas.

Seguimientos de los pagos de Capex y cuadre con tesorería.

Realización del Cash Flow consolidado y cálculo del working capital.

Analizar desviaciones presupuestarías.

Cuadre de los bridges (desde Presupuesto hasta el real y desde 2023 hasta 2024)

Apoyo en las preguntas de UK sobre los reportes enviados.

Apoyo en la Presentación de datos mensuales a la dirección.

Apoyo en el control de costes de las Holdings, y coordinación con contabilidad para realizar un único reporte.

Cumplimiento de controles internos (SOX).

Apoyo en el proceso de automatización del Forecast.

Apoyo en la elaboración del presupuesto anual

Recabar información de los departamentos involucrados.

Analizar desviaciones respecto al presupuesto del año pasado

Apoyo en la formulación de la plantilla final del presupuesto.

Apoyo en la creación de la presentación al grupo y a la dirección

• Al menos 3 años de experiencia desarrollando funciones similares


• Idiomas: inglés mínimo B2


• Dominio de paquete office, especialmente Excel a nivel Experto.


• Conocimientos de presupuestos, control presupuestario, análisis financiero, etc.


• Valorable utilización de ERP Navision BC o One Stream.


• Valorable conocimientos del sector.

• Incorporación: Inmediata


• Contrato: de sustitución de larga duración.(Más de 1 año.)


• Jornada: completa


• Excelente ambiente de trabajo


• Seguro medico


• Seguro de vida


• Gimnasio gratuito dentro del parque empresarial.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteTemporal
• Publicada20 d’ag.

Modalidad de trabajo

Híbrida

Departamento

Compras

Centro de trabajo

Oficinas centrales de Madrid

Tu perfil

¿Te apasiona la administración y el trabajo de los departamentos de compras y quieres adquirir experiencia en un entorno dinámico y sostenible?

Únete a nuestro equipo y contribuye al desarrollo de soluciones energéticas responsables mientras te formas en una de las áreas clave de cualquier organización: el departamento de Compras.

Requisitos

• Estudiante de:
• Formación Profesional de Administración y Finanzas, Comercio y Marketing, Compras o similar.
• Persona organizada, proactiva, con atención al detalle y habilidades para el trabajo en equipo.
  

• Envio de los pedidos a proveedores.
• Seguimiento de los pedidos enviados a los proveedores.
• Registro de los pedidos firmados y contratos en DOXIS y BC.
• Registros y altas en Riskalla y BC.
• Apoyo para revisar y enviar a BC los proveedores homologados y registrados en BC.
• Apoyo eliminación de proveedores de Riskallay y actualización del campo Sector en los registros.
  
  

• Ayuda al estudio de 900€ mensuales por jornada completa y 450€ por media jornada.
• Incorporación en un equipo dinámico y profesional dentro del área financiera.
• Ambiente de trabajo colaborativo y enfoque en el desarrollo de talento joven.