Totes les ofertes d'ocupació

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Inglés Excel Administración Resolución de problemas Incorporación de personal Recursos humanos (RR. HH.) Habilidades sociales Contratación de personal Medios de comunicación social Salida de personal Office Word

Buscamos un/a HR Generalist Intern para apoyar al equipo de Recursos Humanos en las tareas clave del día a día del departamento. La persona seleccionada tendrá una visión global de Recursos Humanos y participará activamente en proyectos relacionados con administración de personal, selección, desarrollo, cultura y bienestar.

Es una posición ideal para alguien con ganas de aprender, implicarse y entender cómo funciona el área de RRHH en una empresa en crecimiento.

Funciones principales

• Apoyo en los procesos de selección (publicación de ofertas, cribado de CVs, coordinación de entrevistas).
• Soporte en tareas de administración de personal (altas, bajas, documentación laboral, archivo).
• Colaboración en procesos de onboarding y offboarding.
• Apoyo en la gestión de formación y desarrollo.
• Participación en iniciativas de clima laboral, bienestar y cultura corporativa.
• Apoyo general en tareas operativas y proyectos transversales.

Requisitos

• Estar cursando Grado o Máster en Psicología, Relaciones Laborales, Recursos Humanos, ADE o similar.
• Posibilidad de firmar convenio de prácticas con la universidad o centro de formación
• Interés real por el área de Recursos Humanos.
• Buen nivel de organización y atención al detalle.
• Habilidades de comunicación y trato interpersonal.
• Nivel medio de paquete office (Excel, Word, PowePoint).
• Valorable nivel alto de inglés.

Qué ofrecemos

• Acompañamiento y aprendizaje continuo.
• Ambiente de trabajo cercano, profesional y colaborativo.
• Beca remunerada
• Flexibilidad horaria y modalidad híbrida.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
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Office Contabilidad Comunicación Publicidad Facturacion Satisfacción del cliente Programas de ofimática Calendarios Equipo de oficina Multitarea experto

Agencia inmobiliaria en Marbella busca Secretario/a – Auxiliar Administrativo/a

Únete a nuestro equipo dinámico en el corazón de Marbella.

Requisitos:

• Idiomas: español e inglés nivel alto, se valora otro idioma.
• Buen manejo de herramientas informáticas y experiencia con programas como Resales y equipos de oficina.
• Se valorará experiencia previa en el sector inmobiliario.

Funciones:

• Gestión de bases de datos CRM (Resales).
• Atención y contacto con clientes, principalmente por teléfono.
• Coordinación de tareas administrativas dentro de la oficina.
• Apoyo directo a la dirección.
• Comunicación con socios y colaboradores.
• Preparación de documentos y materiales necesarios para el equipo.
• Envío de información a clientes.
• Organización de vistas para agentes.

Ofrecemos:

• Jornada laboral a tiempo completo con contrato indefinido.
• Remuneración competitiva, a convenir en entrevista según experiencia y perfil.
• Ambiente de trabajo profesional y colaborativo, con posibilidades de crecimiento.

Si cumples con el perfil y buscas una oportunidad estable y con proyección, ¡esperamos tu candidatura!

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Inglés Contabilidad Finanzas Flujo de efectivo Impuestos Contabilidad tributaria Medios de comunicación social Elaboración de declaraciones de la renta Libro mayor Activos fijos Office Excel

Requisitos

• Estudios mínimos

Grado

• Experiencia mínima

Al menos 3 años

• Requisitos mínimos

Formación de grado superior en Administración y Contabilidad; Licenciatura ADE o Economía

Experiencia demostrable (>3 años) en departamentos de administración y contabilidad en empresas de tamaño medio.

Valorable:

Paquete Office, Excel nivel experto

SAGE 50

 

Descripción

Funciones

Coordinar y asegurar el ciclo contable integral, garantizando el cumplimiento de la normativa contable y fiscal, así como la correcta aplicación de los procedimientos internos, con reporting directo a Dirección.

Principales funciones:

- Coordinación del ciclo contable completo y tesorería.

- Emisión y registro de facturas, provisiones, cobros, pagos, activos y amortizaciones.

- Conciliación de balances y cuentas de resultados.

- Cierres contables mensuales y anuales.

- Elaboración de Libros Oficiales y Cuentas Anuales.

- Reporting financiero: P&L, Balance, Cash Flow, Forecast

- Gestión de cobros, pagos y análisis de deuda de clientes.

- Análisis financiero y apoyo a la toma de decisiones.

- Coordinación con auditoría externa y gestorías.

- Relación con compañías: liquidaciones, facturación y pagos (incluida SGAE).

- Coordinación con otros departamentos del grupo.

Se ofrece

Contrato Indefinido

• Categoría

Administración de empresas - Finanzas y contabilidad

• Nivel

Empleado/a

• Número de vacantes

1

• Salario

          30.000 EUR

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Ventas Marketing Excel Relaciones públicas Para empresas (B2B) Publicidad Satisfacción del cliente Venta cruzada Proceso de ventas Medios de comunicación social

Buscamos ejecutiva/o de cuentas

¿Te gustaría gestionar proyectos creativos que van de Mozart al meme, del retail a los asuntos públicos? ¿Te ves capaz de coordinar equipos creativos que se lo gozan con Chéjov y Hora de Aventuras a partes iguales? ¿Eres feliz planificando y traduciendo en un Excel cualquier tipo de idea? Si tu respuesta a todas estas preguntas es sí, queremos conocerte. 

Y si además sabes (porque tienes experiencia en ello) que no existen buenas campañas si el cliente no las compra (eres capaz de convencer a cliente); si sabes que la creatividad no vale de nada si tu equipo no entiende las necesidades del cliente (tus briefings son mapas hacia el tesoro); si sabes que una buena idea no lo es si no se puede ejecutar (controlas de rentabilidad y de gestión de tiempos y esfuerzos); y, sobre todo, si eres capaz de motivar para que el trabajo creativo sea brillante, te queremos a bordo. 

Tus tareas serán: 

• Gestión integral de cuentas y relación directa con clientes.
• Recogida, análisis y traducción de briefs en propuestas claras para los equipos creativos.
• Planificación, seguimiento y control de proyectos (timings, entregables y calidad).
• Elaboración de presupuestos, control de costes y seguimiento de rentabilidad.
• Coordinación de equipos creativos multidisciplinares: diseñadores, copywriters, social media managers, etc.
• Supervisión de presentaciones, propuestas y entregables antes de su envío al cliente.
• Detección de oportunidades de crecimiento en las cuentas (upselling y cross-selling).
• Gestión de incidencias y resolución de problemas de forma proactiva.
• Reporte de estado de cuentas y proyectos a dirección.

Tus requisitos indispensables (porfa, si no cumples, no apliques: habrá seguro más oportunidades en el futuro. No las estropees postulándote si no cumples). Son pocos pero son fundamentales: 

• Experiencia en agencia creativa (nos vale agencia de publi, de PR, de marketing o similares) de al menos 2 años (si es más, pues mucho mejor). Y precisamos más: 2 años en la misma agencia.
• Nivel de inglés adecuado para trabajar con clientes internacionales: no te pedimos que seas Shakespeare, nos da igual si tienes un C1 o un C2, lo que necesitamos es que puedas escribirte en inglés con un cliente y hablar con él en una reu si es necesario. 
• Buena ortografía y respeto a la gramática: si tenemos que corregirte tus correos antes de que los vea el cliente porque para ti las tildes son opcionales, las comas son un resultado aleatorio y el diccionario es un animal mitológico, lo siento, pero no nos vales. 
• El Excel es tu amigo y los programas de gestión (Asana, Notion o similares) tus campos de juego favoritos. 
• Puedes venir a nuestra oficina los martes, miércoles y jueves: nuestra oficina está en Alcalá de Henares (Madrid). Nuestra opción de trabajo es híbrida, pero al principio creemos que el trabajo en físico es fundamental. Y más aún para alguien que tiene que controlar y coordinar equipos.

Te pedimos todo eso (tu tiempo, tu talento y tu compromiso) y a cambio ofrecemos: 

• Salario acorde con tus capacidades, a partir de 27k. Tus capacidades se determinan por tu experiencia, no por tus declaraciones de intención (punto siguiente). 
• Revisión anual: en Fandom revisamos los salarios anualmente para que nadie perciba menos de lo que merece en función de lo que hace. 
• Desarrollo profesional real:  Apostamos por el talento y los resultados. Muchas de las personas que hoy lideran áreas clave de la empresa empezaron en posiciones junior o en prácticas. Si crecemos, tendrás oportunidades reales de crecer con nosotros.Aprendizaje constante, formal e informal: revisamos y cuidamos nuestros procesos al extremo y eso pasa porque todos aprendamos constantemente. Hay formaciones internas recurrentes y formaciones externas de pago que proporciona la agencia. 
• Autonomía y consideración: si estás en Fandom es porque tienes talento, capacidades y un brillo especial en los ojos que te hizo superar a decenas / cientos de otros candidatos. Tendrás autonomía para proponer ideas, desarrollarlas y hacerlas tuyas. Y no hay nada que nos guste más que compartir los éxitos y honrar a quienes los hacen posibles. 
• Participación en proyectos estimulantes de múltiples sectores: nuestro enfoque es dignificar todos nuestros proyectos. Algunos son más evidentes (proyectos culturales, sector turístico, medio ambiente…) y en otros aportamos para transformarlos con pasión (retail, industria, B2B…). 
• Respeto al horario: ojalá llegue un día en el que decir que respetamos los horarios no sea diferencial, pero de momento en nuestro sector lo es. En Fandom el ritmo es alto, pero no queremos a nadie viviendo en la oficina. Al futbolín juegas en los bares y las birras te las tomas tú con quien quieras.
• Celebramos la diversidad: nos gusta vivir en un mundo diverso y con gente diversa, que se respeta y se cuida. Currar con gente diferente es lo mejor para aprender y que los resultados sean más brillantes. 
• Un entorno laboral sin disfraces: nos horroriza el postureo. Nuestro único dress code es que la ropa que uses en las videoconferencias sea la misma con la que te atreverías a venir a las oficinas o a visitar a un cliente. Si apareces en la call en pijama, te tocará venir a la ofi en pijama. 
• Horarios y cosas del comer: 
• Formato híbrido: teletrabajamos los lunes y los viernes y los otros tres días compartimos una oficina chulísima en el centro de Alcalá de Henares (con vistas a una iglesia del s. XVI). 
• En Navidad y en verano teletrabajamos todos los días. 
• Entrada y salida flexible: especialmente si tienes que conciliar. ¿Es que nadie piensa en los niños?
• Jornada reducida los viernes y en verano. 
• Servicio de catering en oficina: los tres días de ofi nos traen la comida. Fandom paga el 50% de esos tuppers. 
• Vacaciones: 24 días laborables + 3 días adicionales en vísperas de fiestas. 

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Cuando te unes al equipo de CBNK, te conviertes en parte de la banca dedicada a los colectivos esenciales, un banco en el que nos dedicamos a comprender las necesidades específicas de los profesionales en campos como la ingeniería o la salud. Acompañamos a nuestros clientes a lo largo de todo su camino con un enfoque cercano y personalizado.

Nuestra misión es encontrar las soluciones financieras más adecuadas para impulsar negocios, fomentar sinergias y reforzar nuestro compromiso de ayudar a estos profesionales en su contribución al progreso de la sociedad.

En este rol de Gestor/a Banca Personal tendrás la oportunidad de generar un impacto significativo. Contarás con el apoyo necesario para tu formación y desarrollo profesional, mientras tus aportaciones serán valoradas y reconocidas. Colaboraremos en equipo para garantizar una experiencia excepcional al cliente, en un entorno donde se fomenta la escucha y el respeto de todas y cada una de las personas.

Este puesto es fundamental para ofrecer servicios financieros personalizados y de alta calidad a clientes con patrimonios elevados ya que contarás con una cartera premium. Serás parte del equipo que impulsa decisiones estratégicas que transforman vidas y negocios, generando relaciones de largo plazo basadas en la confianza. Tu día a día será realizar las siguientes funciones:

-Gestión integral de los clientes de su cartera, incrementando su vinculación y fidelización.

-Atracción, gestión y mantenimiento de nuevos clientes y vías de negocio.

-Gestión de campañas comerciales establecidas en la entidad.

-Gestión, soporte y venta de productos financieros

-Anticiparse y ser proactivo con las necesidades actuales y futuras de los clientes.

-Trabajar en equipo para la consecución de los objetivos comunes.

Requisitos:

Experiencia de al menos 5 años en un puesto similar.

Formación universitaria en ADE, Economía y/o Derecho.

Certificación en Asesoramiento Financiero / MIFID II

Valorable título en mediador de seguros y/o LCCI.

Descubre el equilibrio perfecto entre tu vida personal y profesional con nosotros!

Jornada de Verano: con un horario de 8:15 a 15:00 desde el 15 de junio al 15 de septiembre.

Retribución Flexible: Adapta tu salario a tus necesidades y preferencias personales.

Ventajas Financieras: Aprovecha todos los beneficios de ser empleado/a de nuestro banco.

35 días de vacaciones

Seguro Médico y de Vida

Si te sientes identificado/a con este perfil y quieres formar parte de nuestro equipo ¡No dudes en inscribirte enviando tu cv! Queremos conocerte y explorar cómo puedes contribuir al éxito de nuestro equipo y nuestros clientes.

En CBNK, valoramos y respetamos la diversidad en todas sus formas. Nos comprometemos a fomentar un ambiente de trabajo inclusivo y respetuoso, libre de discriminación, donde cada persona pueda desarrollarse y crecer independientemente de su género, identidad y expresión de género, orientación sexual, origen étnico, religión, edad, discapacidad, estado civil o cualquier otra condición.

Promovemos activamente la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, garantizando que el talento y las competencias sean los únicos criterios de evaluación.

Si compartes nuestros valores de inclusión y diversidad, te invitamos a formar parte de CBNK.

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. Cloud Coumputing

Francois @RedGlobal -

Looking for a

Squad Digital Lead - Freelance -

Europe (Grenoble, Budapest, or Barcelona) - Hybrid

Red

is looking for a

Squad Digital Lead

to drive a strategic S/4HANA deployment project in the energy sector.

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Key Information About The Role

• Provide leadership and coordination for a digital squad in the context of S/4HANA deployment
• Act as the main point of contact between business and IT teams, fostering strong communication and team cohesion
• Master both
  
  

technical and functional

aspects of S/4HANA (Public Cloud is a plus)

• Proven experience with
  
  

S/4HANA deployment in international environments

• Report status, milestones, and risks to stakeholders and executive leadership
  
  

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Start Date

ASAP

Duration

6 months (renewable – long-term project)

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Work Mode

Hybrid – 2 days on-site (Grenoble, Budapest, or Barcelona) + 3 days remote

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Language

English required

If you are interested in this role, please send me your updated CV at ****** along with the best time for me to call you so we can discuss the role in more detail.

If you're not interested, feel free to share this opportunity within your network.

Looking forward to speak with you soon,

Francois E.

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About The Company

Reemoon is a China headquartered multinational corporation focus on R&D and manufacture of fruit & vegetable electronic sorting machine. Our high efficiency sorters grade fruits cover navel orange, lemon, mandarin, peach, plum, kiwi, apple, cherry tomato, cherry, avocado etc. by weight, color, shape, size, blemish, internal quality like acid and brix. We have independently researched and developed advanced international standard core technologies since ****, that's why REEMOON is confident to provide product to customer with attractive and competitive price in comparison to European counterpart.

Reemoon specializes a full range of appropriate technologies to meet the demand no matter a small line production or a large capacity commercial customer that requires a more technically advanced support. Reemoon is looking for a

design Engineer

based in

Valencia, Sapin

• If you are interested in this job, please contact me via Linkedin or send your updated CV to
  
  

What you'll do?

The Presales Engineer acts as a technical expert who works closely with the sales team to support the sales process by providing technical knowledge and solutions to potential customers. This includes understanding customer requirements, visiting customer's factory, preparing technical proposals, delivering product demonstrations, addressing technical inquiries, and creating customized solutions that meet client needs. The Presales Engineer plays a crucial role in building customer confidence and ensuring that the proposed solution aligns with the customer's technical and business objectives.

Collaborate with the sales team to understand customer requirements and business objectives.

Conduct product demonstrations and technical presentations to potential clients.

Perform solution design and ensure product compatibility with client factory.

Work closely with internal departments to communicate client feedback and requirements.

What you'll bring?

Bachelor's degree in Mechanical engineering, Automation or a related field.

Previous experience in a design Engineer or similar position.

Extensive experience in in automated production lines, particularly in fruit sorting equipment, bottled beverage packaging lines, and logistics automation systems.

Hands-on experience with product demonstrations and solution design.

Familiar with the 2D and 3D drafting software.

Excellent communication and presentation skills to effectively convey technical information to non-technical audiences.

Problem-solving mindset with a focus on delivering customer-focused solutions.

Good command of English (spoken and written).

Salary

Negotiable, based on experience and qualifications.

Contact us

If you're intrested in this job, please send me your CV by Linedln or email:

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🚀 ¡Únete a FACSA y sé parte de algo más grande! 🌍💧

En FACSA, las personas son el motor del cambio. Compartimos un propósito común: proteger los recursos esenciales para mejorar la calidad de vida y contribuir al desarrollo sostenible de la sociedad. Nuestro compromiso con la sostenibilidad no es solo un principio, sino el eje que guía cada decisión, cada innovación y cada proyecto.

Como equipo, nos enfrentamos a los grandes retos globales, desde la lucha contra los efectos del cambio climático hasta la gestión eficiente del agua y la reducción del impacto ambiental. Gracias al talento y la pasión de quienes forman parte de FACSA, hemos ampliado nuestra actividad hacia la bioenergía y la valorización de residuos, siempre con el cuidado del agua en el centro, impulsando así una economía verdaderamente circular.

Creemos en la digitalización, la innovación y la tecnología como palancas para un futuro más verde. Y lo hacemos apostando por el desarrollo profesional, el aprendizaje continuo y una cultura que fomenta la colaboración y el impacto positivo. Si buscas formar parte de un equipo que transforma el mundo con cada acción, en FACSA encontrarás un lugar donde crecer, innovar y contribuir con tu talento. Porque juntos, marcamos el camino hacia un futuro sostenible.

Somos una empresa sólida, segura y con más de 150 años de trayectoria, liderando la gestión eficiente y sostenible del agua. Nuestro propósito es claro: contribuir al bienestar de la sociedad impulsando la innovación y el respeto por el medio ambiente. 🌱💧

Actualmente estamos buscando personal para formar como jefe/a de obra dentro de este gran equipo en constante crecimiento.

📢 ¿Qué buscamos?

Personas apasionadas, con ganas de aprender y que compartan nuestros valores:

✅ Estabilidad y crecimiento: formamos parte de Grupo Gimeno, grupo empresarial con una larga trayectoria y visión de futuro.

✅ Adaptación al cambio: nos reinventamos constantemente para mejorar.

✅ Aprendizaje continuo: creemos en el crecimiento personal y profesional.

✅ Comunicación eficaz: fomentamos la transparencia y el trabajo en equipo.

✅ Inteligencia social: el respeto y la empatía nos hacen más fuertes.

✅ Orientación al cliente: nuestro compromiso es superar expectativas.

✅ Innovación y excelencia en el servicio: siempre buscamos hacer las cosas mejor.

📢 Ofrecemos:

✨ Plan de desarrollo profesional y acompañamiento de expertos del sector.

✨ Oportunidad de crecer dentro de una empresa en expansión.

✨ Ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

📢 Tu misión será:

✅ Apoyar la planificación, ejecución y supervisión de proyectos hidráulicos (redes de agua, alcantarillado, drenajes, sistemas de riego, etc.).

✅ Coordinar equipos de trabajo y contratistas en campo.

✅ Garantizar calidad, seguridad y cumplimiento de plazos.

✅ Aprender directamente de jefes de obra senior en proyectos de gran impacto.

✅ Aprender a controlar la información económica y financiera de la obra.

📢 Requisitos:

🔸 Formación en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Civil, o similares

🔸 Interés en especializarte en obras hidráulicas.

🔸 Capacidad de liderazgo, organización y resolución de problemas.

🔸 Disponibilidad para viajar a nivel nacional.

🔸 Actitud proactiva y disposición para aprender en campo.

📩 Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo no dudes en apuntarte en la oferta.

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Publicidad en Internet Desarrollo empresarial Marketing Marketing digital Relaciones públicas Publicidad Campañas de marketing Investigación de mercado Campañas Medios de comunicación social Excel Office

🌱 Estamos buscando a la persona que lidere nuestras campañas en cantina de principio a fin

En Nora Real Food buscamos un perfil muy polivalente, con gran sensibilidad estética, obsesión por el detalle y capacidad para convertir ideas creativas en experiencias reales dentro de las cantinas de empresa.

Si te motiva liderar proyectos completos, combinar creatividad con datos y trabajar mano a mano con producto, operaciones y negocio, sigue leyendo 👇

🎯 Misión del puesto

Liderar, diseñar y ejecutar campañas especiales y estacionales (Calçotadas, Sant Jordi, Navidad, colaboraciones con marcas…) asegurando:

• Una experiencia excelente para el usuario
• Impacto real en negocio
• Mejora continua basada en datos y aprendizajes

Serás responsable del end-to-end de cada campaña, desde el concepto creativo hasta el análisis de resultados.

🧩 Responsabilidades

🚀 Project & Event Management

• Liderar campañas especiales en cantinas y colaboraciones con marcas
• Definir el roadmap completo: objetivos, timing, recursos y responsables
• Coordinar equipos clave:
• 🍽️ Producto / Cocina
• 💻 IT
• 🚚 Operaciones
• 🤝 Ventas / Cliente
• Supervisar la ejecución final en cantina, cuidando cada detalle

🧑🍳 Colaboración con Producto

• Definir propuestas gastronómicas alineadas con insights de marca y cliente
• Ajustar surtido, pricing y formatos según resultados
• Trasladar aprendizajes al desarrollo de nuevos productos

💰 Gestión de Presupuesto

• Supervisión y control del budget de cada campaña
• Optimización de recursos y control de desviaciones

🎨 Liderazgo Creativo & Estético

• Liderar el concepto creativo de cada campaña
• Garantizar coherencia visual y de mensaje con la marca
• Crear materiales gráficos y copys
• Cuidar todos los puntos de contacto con el usuario

📣 Comunicación y Contenidos

• Redacción de copys claros, atractivos y alineados con la marca
• Adaptación del tono según canal
• Coordinación de mensajes en:
• Cantinas
• Web / Landing
• Email marketing
• Redes sociales
• Dirección creativa en shootings de empresa

📊 Orientación a Datos y Mejora Continua

• Análisis previo de campañas anteriores
• Evaluación de performance (ventas, participación, feedback)
• Elaboración de informes y aprendizajes
• Propuesta de mejoras accionables para futuras campañas

📍 Coordinación Operativa y Presencial

• Seguimiento presencial de campañas y eventos
• Coordinación logística con equipos y proveedores
• Disponibilidad para desplazamientos

👤 Perfil que buscamos

💡 Soft skills

• Alta sensibilidad estética y atención extrema al detalle
• Persona organizada, resolutiva y muy ejecutora
• Mentalidad analítica y orientada a datos
• Capacidad para liderar proyectos complejos con múltiples stakeholders
• Excelente comunicación escrita y verbal
• Equilibrio entre creatividad, negocio y operativa
• Perfil adaptable y polivalente

🛠️ Hard skills & experiencia

• Experiencia en project management de campañas, eventos o activaciones
• Background en marketing, comunicación, producto o branding
• Capacidad de análisis y extracción de insights
• Dominio de Office (Excel, PowerPoint…) y Canva
• Gestión de presupuestos
• Redacción de copys
• Valorable experiencia en food, retail, restauración o startups
• Carnet de conducir y coche propio (muy valorable)

🌱 Qué ofrecemos en Nora Real Food

• Rol estratégico y operativo con impacto real
• Autonomía, responsabilidad y visibilidad interna
• Entorno startup, dinámico y exigente
• Proyecto con propósito, foco en experiencia y mejora continua

Si crees que este rol encaja contigo (o con alguien de tu red), nos encantará conocerte 💚

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