¿Quiénes somos? Somos una empresa Top Employer, con un equipo de más de 20.000 personas que operamos en diversos países y compartimos un propósito común: construir una movilidad sostenible, multimodal y conectada. Llevamos más de 100 años movilizando...

¿Quiénes somos?

Somos una empresa Top Employer, con un equipo de más de 20.000 personas que operamos en diversos países y compartimos un propósito común: construir una movilidad sostenible, multimodal y conectada.


Llevamos más de 100 años movilizando personas, implantando los más altos niveles de seguridad y excelencia en lo que hacemos. Respetamos el medio ambiente y cuidamos de las personas que forman parte de nuestra empresa.


Nos mueve la innovación, la sostenibilidad y la búsqueda de nuevas formas de hacer las cosas.


Actualmente, nos encontramos en una fase de expansión y de diversificación, habiendo incluido en nuestro portfolio de activos diferentes opciones de movilidad y/o afines a la misma: ambulancias, áreas de servicio, transporte de mercancías por ferrocarril, etc.


Creemos firmemente que contar con un equipo diverso e inclusivo es clave para lograr nuestro éxito y ofrecer un servicio de calidad. Si quieres unirte a una compañía que valora las diferencias, ¡te estamos buscando!


¿Cómo va a ser tu día a día?

  • Gestión de la operativa diaria de transporte, atendiendo y resolviendo incidencias.
  • Transmisión de la información diaria de las rutas asignadas al personal de conducción.
  • Control de calidad de los servicios propios y alquilados, en especial estado y limpieza de los vehículos (averías, siniestros, retrasos, etc.).
  • Mantener y consolidar la relación con el personal de conducción asignado, creando y manteniendo el clima y la motivación.
  • Realizar, en caso necesario, la contratación de refuerzos.


¿Qué te ofrecemos?

  • Participar en proyecto retador en una empresa multinacional en expansión con contrato indefinido.
  • Un paquete retributivo interesante con posibilidad de adherirte a productos de Retribución Flexible.
  • Oportunidades de desarrollo profesional a través de nuestro programa de movilidad interna.
  • Horario: mañana de 7:00 a 14:00 de L-V, tarde 14:00 a 22:00 de L-V y partido: de 9:00 a 18:00 de L-V . Los fines de semana guardias rotativas desde casa, no son presenciales en la oficina.
  • Servicio de psicología y salud mental confidencial a disposición de cada empleado y sus familiares.
  • Tarjeta Alsa Plus empleado/a, que te permitirá disfrutar a ti y a tu familia de grandes ventajas en viajes en autobús e importantes descuentos en múltiples establecimientos.
  • Programa “Alsalud” para ayudar a generar hábitos de vida saludable.


¿Qué esperamos de ti?

Te queremos en el equipo si quieres unirte a un proyecto puntero y en crecimiento; eres una persona proactiva y colaboradora, con ganas de aprender y aportar. Buscamos un perfil con:

  • Formación en Transporte y Logística.
  • Nivel de inglés medio (B2).
  • Experiencia previa en posiciones similares.
  • Capacidad para trabajar en un entorno dinámico y asumir responsabilidades.


Nuestro compromiso con la igualdad de oportunidades

En Alsa apostamos por la diversidad y la igualdad de oportunidades. Estamos comprometidos con la creación de un entorno inclusivo donde cada persona, independientemente de su nacionalidad, cultura, género, identidad de género, edad, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición personal, tenga las mismas oportunidades para desarrollar todo su potencial.


Por eso, tomamos nuestras decisiones de contratación basándonos en tu perfil, conocimientos, experiencia y talento, porque valoramos tu pasión por aportar y mejorar con nosotros el futuro de la movilidad sostenible. Además, garantizamos un proceso de selección justo y accesible. Si tienes una discapacidad o necesitas alguna adaptación durante el proceso de selección o incorporación, no dudes en comunicárnoslo.


Continúa tu camino con nosotros/as. ¿Te subes?


#HastaDondeTúQuieras #TalentoAlsa

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