Job Title

Junior Graphic Designer

Job Description Summary

Job Description

La persona seleccionada trabajará en coordinación directa con la diseñadora del equipo, que supervisará su trabajo para asegurar la calidad, coherencia y correcta ejecución de cada pieza. Asimismo, dará apoyo creativo y técnico a un equipo interno de 20–30 personas, manteniendo un contacto fluido con ellos para recoger briefings, entender necesidades y proponer soluciones visuales adaptadas a cada proyecto.

Su día a día se centrará en el diseño y la maquetación de presentaciones, pitches corporativas y documentos comerciales, aplicando las guidelines de marca cuando sea necesario. Puntualmente podría colaborar en proyectos web y la creación de pequeños vídeos, incluyendo el uso de herramientas de soporte basadas en IA cuando sea necesario. El puesto se desempeñará presencialmente en las oficinas de Madrid, dando servicio tanto al equipo de Madrid como al de Barcelona.

Formación

• Imprescindible: Grado en Diseño Digital, Diseño Gráfico o similar.
  
  

Requisitos imprescindibles

Diseño

• Dominio de InDesign, PowerPoint, Photoshop e Illustrator.
• Manejo del ecosistema Adobe.
  
  

IA aplicada al diseño

• Uso de herramientas como Midjourney, Firefly, Nano Banana u otras de IA generativa.
• Capacidad de generar referencias visuales y aplicar outputs de IA al diseño final.
  
  

Vídeo

• Premiere Pro (nivel básico).
  
  

Web (nivel básico)

• HTML5, CSS3,JavaScript básicos.
• Conocimientos básicos de WordPress (carga y edición simple de contenidos).
  
  

Requisitos deseables

• Conceptos básicos de optimización web (responsive, imágenes).
• Interés por nuevas herramientas, automatizaciones y tendencias digitales.
  
  

Responsabilidades

• Maquetación de documentos y materiales corporativos.
• Creación y adaptación de presentaciones en PowerPoint.
• Edición básica de vídeo.
• Apoyo web en tareas sencillas.
• Generación de recursos visuales con IA.
• Asegurar coherencia visual junto al equipo creativo.
  
  

Perfil

• Atención al detalle.
• Curiosidad por nuevas tecnologías.
• Organización, autonomía y trabajo en equipo.
• Inglés nivel alto. Se realizará prueba durante el proceso de selección.
  
  

Experiencia

• De 1 a 3 años en puestos similares.
• Importante: adjuntar portfolio de trabajos
  
  

Ubicación - MADRID

INCO: “Cushman & Wakefield”