Ofertes d'ocupació per a AWS

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada24 d’abr.

Teletreball Javascript Agile CSS Docker Cloud Coumputing Git Android REST TypeScript SaaS AWS iOS Vue.js

• 🚀 Frontend Engineer | Producto SaaS (IT / Device Management)
• ¿Tienes experiencia con Vue.js (versión 3)?

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una organización de tamaño medio dedicada al sector de Tecnología y Telecomunicaciones. Se especializan en el desarrollo de soluciones tecnológicas avanzadas y están comprometidos con la excelencia en cada proyecto.

Descripción

🔧 El rol:

• Formarás parte del equipo de frontend y tendrás un impacto directo en cómo los administradores IT interactúan con la plataforma. Tu responsabilidad principal será diseñar y construir interfaces web modernas, intuitivas y escalables, capaces de simplificar flujos de trabajo técnicos y complejos.

No es un rol centrado únicamente en crear componentes, sino en pensar producto:

• Traducir necesidades reales de usuarios técnicos en experiencias claras y eficientes.
• Trabajar de forma muy cercana con Producto, UX y Backend en la definición de soluciones.
• Mejorar de forma continua la usabilidad, rendimiento y escalabilidad del frontend.
• Mantener altos estándares de calidad mediante buenas prácticas, revisiones de código y documentación.
• Investigar e incorporar tecnologías frontend modernas (APIs de navegador, nuevas soluciones de interacción, etc.).
• Mantener y evolucionar interfaces existentes, asegurando una experiencia sólida y consistente.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

✅Buscamos un perfil hands-on, con mentalidad de producto y gusto por el código bien hecho:

• Experiencia sólida desarrollando aplicaciones web con Vue.js (preferiblemente Vue 3) y Tailwind CSS.
• Buen dominio de TypeScript, JavaScript moderno (ES6+), estándares web y patrones de diseño.
• Experiencia trabajando con APIs web y entendiendo cómo interactúan frontend y backend.
• Buenas prácticas de desarrollo: clean code, testing, revisiones y control de versiones (Git).
• Capacidad para desenvolverse en un entorno internacional, con nivel alto de inglés.
• Experiencia trabajando en entornos Agile y equipos multidisciplinares.

➕ Valorable:

• Experiencia con Electron o aplicaciones de escritorio.
• Conocimientos de Socket.io, consumo de APIs (REST, OpenAPI).
• Familiaridad con cloud y despliegues (AWS, GCloud, Docker, CI/CD).
• Conocimientos de seguridad web (OWASP) y ecosistemas multiplataforma (iOS, Android, macOS, Windows).¿

¿Cuáles son tus beneficios?

Proceso de selección:

• Entrevista RRHH (online)
• Prueba técnica
• Entrevista con manager + feedback
• Referencias
• Entrevista final presencial (CEO)
• Oferta

• Banda salarial: 40000 -50000€ - según experiencia.
• Full remote. Ideal: residir en Madrid.
• 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre
• Día libre por cumpleaños
• Retribución flexible (comida, transporte, guardería, formación, seguro médico)
• Plan de bienestar mensual
• Teletrabajo y horario flexible
• Viernes intensivo (salida 15:00)
• Cultura orientada a objetivos y conciliación real

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’abr.

. Azure Cloud Coumputing Jira AWS

¿Te apetece unirte a nuestro equipo de Ciberseguridad? ¡En Atalanta te estamos buscando!

Somos una compañía especializada en ciberseguridad y estrategia digital donde la calidad es el núcleo por el que se rigen nuestros productos y servicios. Todos los proyectos están enfocados en esa dirección y nuestra mayor preocupación es que las personas que forman parte del equipo se sientan especialmente valoradas y puedan seguir creciendo y desarrollándose profesionalmente, DE VERDAD.

Nuestros valores son la confianza, la innovación, la integridad, el compromiso y la responsabilidad. Creemos que juntos podemos ayudar a transformar las empresas para que sean digitalmente más seguras y competitivas y nos encantaría que, si estás leyendo esto, te apasionara el reto de formar parte de nuestra visión transformadora.

Queremos incorporar una persona más al equipo de Ciberseguridad de Atalanta, concretamente como Líder del SOC. Necesitamos que cuente con experiencia y conocimientos técnicos avanzados y que sea capaz de coordinar y supervisar el funcionamiento del área y al equipo.

¿Qué harás en tu día a día?

• Liderar el equipo SOC (L1, L2, L3) y coordinar la operación de seguridad.


• Gestionar incidentes de ciberseguridad, incluyendo la coordinación en situaciones críticas.


• Definir, optimizar y escalar los procesos de detección, respuesta y threat hunting.


• Supervisar y evolucionar las capacidades tecnológicas del SOC (SIEM, EDR/XDR, SOAR y Threat Intelligence).


• Colaborar con IT, negocio y dirección, proporcionando visibilidad mediante métricas, reporting y gestión de riesgos.

¿Qué conocimientos necesitarás?

• Experiencia liderando equipos de ciberseguridad o SOC.


• Experiencia en gestión de incidentes y operaciones de seguridad.


• Conocimiento de herramientas de detección y respuesta (SIEM, EDR/XDR, SOAR).


• Conocimientos de redes, sistemas y entornos cloud (AWS y/o Azure).


• Familiaridad con frameworks de seguridad (MITRE ATT&CK, NIST, ISO 27001).


• Experiencia con herramientas de ticketing (Jira o similares).

VALORABLE:

• Experiencia con plataformas de Threat Intelligence.


• Conocimientos en automatización e integración de procesos.


• Experiencia en cumplimiento normativo (ENS, ISO 27001, GDPR).


• Certificaciones en ciberseguridad.

¿Qué esperamos de ti?

– Que tengas formación en administración de sistemas o seguridad informática.

– Que tengas nivel de inglés intermedio-alto.

– Que seas responsable, autónomo y capaz de comunicarte claramente con el cliente.

– Que seas una persona organizada, con capacidad para priorizar y con mentalidad colaborativa.

¿Qué te ofrecemos?

Contrato indefinido

⏱ Jornada completa. Horario flexible (con pausa para comer).

Modalidad híbrida (prácticamente en remoto).

Ubicación: Madrid.

Salario acorde a experiencia y revisiones salariales anuales.

Retribución flexible.

Seguro médico privado con Sanitas (beneficio directo).

Formación técnica adaptada al puesto y al desarrollo profesional.

Y, lo más importante, incorporarte a un gran equipo colaborativo y participativo en el que hay super buen ambiente de trabajo

¿Te unes a la aventura?

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• Publicada23 d’abr.

. Java Angular Cloud Coumputing AWS

Liderarás la evolución y escalado de una solución con miles de usuarios en un entorno complejo y crítico.

• Un rol con impacto real: coordinación, toma de decisiones y visibilidad end-to-end.
  
  

Qué Harás

• Definir alcance, objetivos y entregables del proyecto
• Planificar fases, hitos, cronograma y recursos
• Gestionar requisitos funcionales y técnicos
• Controlar presupuesto, costes y desviaciones
• Supervisar plazos y cumplimiento de hitos
• Coordinar equipos técnicos, funcionales y proveedores (+15 personas)
• Gestionar riesgos, cambios y dependencias
• Liderar comités de seguimiento y reporting
• Asegurar calidad y validación con negocio
• Supervisar desarrollo, testing (UAT) y despliegues
• Gestionar evolución de la solución y mejora continua
  
  

Imprescindible

• +5 años como Project Manager IT
• Experiencia en sector público
• Gestión de proyectos complejos (muchos stakeholders)
• Experiencia coordinando equipos grandes (+15 FTEs)
• Capacidad de análisis funcional y técnico
• Experiencia en metodologías Waterfall
• Catalán alto (imprescindible)
• Experiencia en seguimiento end-to-end de proyectos
  
  

Deseable

• Experiencia en entornos Java / Angular
• Conocimiento de AWS o migraciones cloud
• Experiencia previa en entornos similares de administración pública
  
  

Condiciones

• Contrato indefinido
• Lugar de trabajo: Barcelona / Reus
• Modalidad: Remoto (con posible interacción puntual en sedes)
• Horario: 9:00 a 18:00
• Salario: En función de la experiencia
  
  

Grupo Digital

Somos un equipo de más de 100 profesionales tecnológicos, en el que encontraras proyectos estables, en los principales clientes nacionales e internacionales, desarrollando soluciones de Inteligencia Artificial, Cloud, Ciberseguridad, etc....

Nos comprometemos estar a tu lado en todas las fases del proyecto, para asegurarnos que creces profesionalmente con nosotros, y que tu aportación cuenta.

• ¿Quieres estar al día con las últimas tecnologías y buscas nuevos desafíos? ¡Envíanos tu CV y nos ponemos en contacto contigo!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’abr.

. Azure AWS Machine Learning

Estem interessats a incorporar un/a licenciat/ada en Bioquímica, Biotecnologia o similar, amb màster en l’àmbit de la recerca biomèdica traslacional, per donar suport al projecte “UNICAS. Implementation of a Pediatric Network for Personalised Medicine in Rare Pediatric Diseases. A Pilot Project”.

L’objectiu últim de la medicina pediàtrica de precisió és estratificar els nens afectats per malalties per millorar el diagnòstic i els tractaments mèdics. Els investigadors translacionals estan aportant quantitats cada vegada més grans de dades clíniques heterogènies i informació científica per crear estratègies de classificació que permetin adequar la intervenció als mecanismes subjacents de la malaltia en subgrups de pacients.

La majoria de les malalties genètiques pediàtriques —com els trastorns del neurodesenvolupament, les malalties metabòliques hereditàries, els trastorns neuromusculars, les epilèpsies i altres afeccions monogèniques ultrarares— són causes importants de mort i discapacitat infantil a Espanya i a tot el món.

Objectius principals del projecte

• Establiment d'una Xarxa de Recerca Pediàtrica en Malalties Rares per a la Medicina de Precisió a Espanya.
• Aplicació d'estàndards d'Història Clínica Electrònica mitjançant la introducció d'un "conjunt mínim de dades clíniques" en quatre grups de malalties per obtenir un conjunt d'estàndards comuns de dades clíniques que es pretenen incloure a les RER, CSUR i CIBER.
• Implementació d'eines comunes entre unitats pediàtriques i desplegament de "Casos d'Ús" per a IMPaCT-Data i IMPaCT-Genomics.
• Aplicació d'eines automatitzades per analitzar i compartir informació genòmica de nens amb malalties rares i la interacció amb IMPaCT-Genomics.
  
  
  

El projecte desplegarà una plataforma federada de dades, seguint les directrius i demostradors desenvolupats per IMPaCT-Data. Aquest projecte pilot pretén donar el tret de sortida a la Xarxa i estructurar les seves bases mínimes aprofitant dades fenotípiques i genòmiques existents en 300 pacients, així com realitzar estudis genòmics i fenotípics estructurats en altres 200 pacients amb quatre grups de patologies.

La persona contractada s’incorporarà al laboratori de Bioquímica en connexió amb la Direcció de Estrategia Digital i Dades, i participarà activament en el Work Package 4 (WP4) del projecte, així com en tasques relacionades amb la validació i estandardització de dades del laboratori clínic.

Les seves funcions principals inclouran:

• Interpretar dades genòmiques a través de l’anàlisi de biomarcadors (genòmica funcional) relacionats amb variants genètiques de significat incert.
• Validar l’estandardització de dades procedents del laboratori clínic i participar en proves de concepte relacionades amb la interfície i codificació LOINC del conjunt mínim de dades.
• Integrar i correlacionar dades bioquímiques i genòmiques, i col·laboració multidisciplinària entre laboratoris clínics i unitats de genòmica, per millorar el procés diagnòstic en malalties rares pediàtriques.
• Donar suport als investigadors i especialistes clínics en la interpretació dels resultats i l’harmonització de les dades.
• Assegurar la qualitat i traçabilitat de les dades de laboratori, contribuint al desenvolupament d’un sistema interoperable dins del Projecte Pilot UNICAS.
• Participar en reunions de coordinació i en la preparació d’informes tècnics o científics derivats de l’activitat del projecte.
  
  
  

Requisits:

Formació:

• Llicenciatura o grau en Bioquímica, Biotecnologia o similar.
• Màster en Recerca Biomèdica Traslacional o equivalent.
  
  
  

Experiència:

• Experiència demostrable en laboratori bioquímic-clínic, preferiblement dedicat al diagnòstic de malalties rares.
• Experiència en anàlisi de biomarcadors bioquímics que permetin validar o complementar variants genètiques de significat incert.
• Ús habitual de programes informàtics de laboratori i de gestió de resultats clínics.
  
  
  

Es valorarà:

• Coneixement d’estàndards LOINC, OMOP, SNOMED i d’altres models d’interoperabilitat clínica.
• Familiaritat amb entorns de computació en núvol (AWS, Azure) i eines de IA, machine learning o NLP aplicades a l’anàlisi de dades biomèdiques.
  
  
  

Competències personals:

• Capacitat per treballar de manera autònoma i en equip.
• Proactivitat i adaptabilitat en un entorn en constant canvi.
  
  
  

Qué Oferim:

Oferim:

• Contracte estable, lligat al projecte.
• Jornada 100% de dilluns a divendres de 8:00h a 16:30h (37,5 hores setmanals)
• Teletraball
  
  
  

"El presente contrato está cofinanciado por el ISCIII, programa de Proyectos de Investigación de Medicina Personalizada de Precisión. Programa financiado con los fondos NextGeneration para la ejecución del plan de Recuperación, Transformación y Resilencia (PRTR)” con nº de expediente PMP22/00008

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’abr.

. Python TSQL Azure AWS R Machine Learning Power BI Tableau

L'objectiu últim de la medicina pediàtrica de precisió és estratificar els nens afectats per malalties per millorar el diagnòstic i els tractaments mèdics.

Els investigadors translacionals estan aportant quantitats cada vegada més grans de dades clíniques heterogenies i informació científica per crear estratègies de classificació que permetin adequar la intervenció als mecanismes subjacents de la malaltia en subgrups de pacients.

La majoria de les malalties genètiques pediàtriques, com els trastorns del neurodesenvolupament, les malalties metabòliques hereditàries, els trastorns neuromusculars, les epilèpsies i altres afeccions monogèniques ultrarares, són causes importants de mort i discapacitat infantil a Espanya i a tot el món.

Els objectius principals d'aquest projecte són:

1- Establiment d'una Xarxa de Recerca Pediàtrica en Malalties Rares per a la Medicina de Precisió a Espanya;

2- Aplicació d'estàndards d'Història Clínica Electrònica mitjançant la introducció d'un "conjunt mínim de dades clíniques" en quatre grups de malalties per obtenir un conjunt d'estàndards comuns de dades clíniques que es pretenen incloure a les RER, CSUR i CIBER;

3- Implementació d'eines comunes entre unitats pediàtriques i desplegament de "Casos d'Ús" per a IMPaCT-Data i IMPaCT-Genomics.

4- Aplicació d'eines automatitzades per analitzar i compartir la informació genòmica de nens amb malalties rares i la interacció amb IMPaCT-Genomics.

El projecte desplegarà una plataforma federada de dades seguint les directrius, la documentació i els demostradors desenvolupats per IMPaCT-Data.

Aquest projecte pilot pretén donar el tret de sortida de la Xarxa, estructurar les seves bases mínimes aprofitant les dades fenotípiques i genòmiques existents en 300 pacients i realitzar estudis genòmics i anàlisis fenotípics estructurats com a estudi pilot en altres 200 pacients amb quatre grups de patologies.

Les funcions de la persona contractada seran les següents:

• Validar les diferents codificacions i assegurar que segueixen els estàndards necessaris per conformar una base de dades OMOP.
• Fer proves de concepte per facilitar la codificació mitjançant el processament del llenguatge natural (NLP)
• Definir i validar, conjuntament amb els investigadors, els conjunts de dades necessaris per a la correcta execució del projecte, així com la seva explotació, visualització i la creació d’entorns de consum de dades amigables i efectius segons els requisits dels usuaris (UX).
• Realitzar anàlisis de dades automatitzades i assegurar-se que es compleixen els estàndards d’interoperabilitat utilitzats en el projecte.
• Analitzar i extreure informació rellevant de grans volums de dades.
• Planificar, crear i gestionar bases de dades complexes.
• Donar suport als investigadors i especialistes clínics del projecte, així com assistir a les reunions requerides.
  
  
  

Requisits:

Requisits

• Estar en possessió del títol d’Enginyeria Biomèdica, Ciència de Dades o experiència equivalent.
  
  
  

Experiència en:

• Llenguatges de programació (R, Python o similar).
• Bases de dades (SQL).
• Eines de visualització (Tableau, Power BI o similar).
  
  
  

Es valorarà coneixement de:

• Entorns de computació en núvol, com AWS o Azure.
• Aplicació d'intel·ligència artificial, machine learning, IA generativa i eines de NLP en l'anàlisi de dades i en la presa de decisions basades en dades.
  
  
  

Competències personals:

• Capacitat per treballar de manera autònoma i en equip.
• Proactivitat i adaptabilitat en un entorn en constant canvi.
  
  
  

Oferim:

• Contracte estable, lligat al projecte.
• Jornada 100% de dilluns a divendres de 8:00h a 16:30h
• Teletraball

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• Publicada20 d’abr.

. Python Jenkins Cloud Coumputing Git AWS

Trabajo en remoto

Skills Imprescindible

• Desarrollo de software en Python
• Programación orientada a objetos
• Testing (deseable) Framework PySpark
• Tratamiento del dato
• Optimización de procesos CI/CD (Integración Contínua) y versionado de código (Bitbucket/Github, Jenkins, Artifactory y GIT)
  
  

Skills Deseables

Herramientas (ADA) Kirby, Hammurabi, Control-M y DataX (deseable) Cloud AWS

FUNCIONES: Desarrollo y mantenimiento de software en Python, participando en la implementación de soluciones técnicas alineadas con los requisitos del proyecto.

Diseño y desarrollo de componentes aplicando programación orientada a objetos (POO), favoreciendo código modular, reutilizable y mantenible.

Implementación de lógica de negocio, scripts y utilidades para el tratamiento, validación o automatización de procesos. Colaboración en tareas de testing (unitario y/o funcional), contribuyendo a la calidad, estabilidad y fiabilidad del software (deseable). Análisis y resolución de incidencias, así como apoyo en la mejora continua del rendimiento y la calidad del código. Trabajo coordinado con el equipo siguiendo metodologías y buenas prácticas de desarrollo, apoyándose en documentación técnica.

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. Python Azure Cloud Coumputing AWS Big Data Machine Learning

¿Qué estamos buscando?

Si te apasiona el mundo de Data Science y estás buscando una oportunidad para desarrollar tu carrera en un entorno dinámico e internacional, en GFT estamos en la búsqueda de perfiles Junior que quieran especializarse en Data Science y unirse a nuestro equipo.

¿Te gustaría trabajar en un ambiente internacional y diverso? ¿Tienes un perfil orientado a cliente? ¿Te gusta mantenerte al día de las tendencias tecnológicas? ¿Eres flexible y te encanta trabajar en equipo? Entonces, eres la persona que estamos buscando.

Requisitos:

• Formación en Ingeniería Informática, Telecomunicaciones, Matemáticas, Física, Estadística, Ciclo Formativo de Desarrollo de Aplicaciones, o Máster en Data Science / Big Data
• Conocimientos sólidos de programación, con énfasis en Python
• Conocimientos básicos de estadística y análisis de datos
• Pasión por aprender y adaptarse a un entorno tecnológico cambiante
• Excelentes habilidades de análisis, diagnóstico y resolución de problemas
• Nivel alto de inglés, tanto escrito como hablado (B2 o superior)

Conocimientos Deseados:

• Familiaridad con librerías de Data Science como Pandas, NumPy, Scikit-learn
• Interés en Machine Learning y modelos predictivos
• Experiencia o interés en servicios de datos en la nube, especialmente Google Cloud Platform (GCP), AWS o Azure

Responsabilidades Principales:

• Colaboración en el desarrollo de soluciones basadas en modelos de lenguaje (LLMs)
• Análisis de datos y desarrollo de modelos predictivos bajo supervisión
• Preparación, limpieza y transformación de datos
• Desarrollo de scripts y componentes para automatización de procesos
• Realización de pruebas y validación de modelos
• Soporte en la gestión de incidencias y mejora continua de soluciones
• Mantenerse informado sobre las últimas tendencias en Data Science y Machine Learning

Ofrecemos:

• Formación especializada en tecnologías de Data Science y Machine Learning
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional en un ambiente internacional
• Participación en proyectos innovadores y de vanguardia en el campo de los datos
• Ambiente de trabajo colaborativo y diverso

En GFT consideramos que la diversidad es uno de nuestros pilares fundamentales y promovemos un entorno de trabajo inclusivo basado en la cooperación y el respeto mutuo. Ofrecemos igualdad de oportunidades a todas las personas sin tener en cuenta su raza, origen cultural, sexo, edad, orientación sexual, identidad de género, discapacidad o creencias religiosas. GFT dispone y ha registrado un Plan de Igualdad que recoge las medidas a adoptar con el objetivo de alcanzar en la empresa la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres y a eliminar, si es que la hay, la discriminación por razón de sexo.

¡Únete a nuestro equipo global!

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• Publicada20 d’abr.

. Python TSQL Azure Scrum Cloud Coumputing AWS R ITIL CMMI Machine Learning Power BI Tableau

Who We Are

At Kyndryl, we run and reimagine the mission-critical technology systems that drive advantage for the world’s leading businesses. We are at the heart of progress; with proven expertise and a continuous flow of AI-powered insight, enabling smarter decisions, faster innovation, and a lasting competitive edge. For our people—Kyndryls—that means doing purposeful work that powers human progress. Join us and experience a flexible, supportive environment where your well-being is prioritized and your potential can thrive.

The Role

¿Te apasiona la analítica de datos y quieres impulsar tu carrera en un entorno innovador? ¡Únete a nuestro equipo y forma parte de proyectos estratégicos que marcan la diferencia!

¿Qué buscamos?

Profesional con experiencia sólida en Business Intelligence y analítica avanzada, capaz de aportar valor en la toma de decisiones mediante el uso inteligente de los datos.

¿Por qué unirte a nosotros?

• Participarás en proyectos punteros de analítica y BI.
• Entorno colaborativo y dinámico.
• Oportunidades de formación y certificación continua.
• Flexibilidad y conciliación.
  
  

Who You Are

Formación académica: Grado, Licenciatura o Ingeniería Superior en Informática, Telecomunicaciones, Ciencia de Datos, Estadística, Matemáticas o similar.

Idiomas: Inglés nivel B1 o equivalente

Experiencia en Análisis de Datos, Data Science e Inteligencia Artificial:

• Más de 5 años liderando proyectos orientados a la explotación y modelado de datos para generar valor estratégico.
• Dominio en Procesamiento y Visualización de Datos: Experiencia práctica en importación, limpieza, análisis y visualización utilizando herramientas como SQL, Tableau y Power BI, asegurando calidad y claridad en la información.
• Cognos Analytics: Experiencia demostrable en el uso avanzado de esta plataforma para reporting y análisis empresarial.
• Competencias Valoradas: Conocimiento en herramientas y lenguajes de Ciencia de Datos como R, Python, TensorFlow, PyTorch, entre otros, para el desarrollo de modelos predictivos y soluciones basadas en IA.
  
  

Conocimientos Requeridos:

• Business Intelliigence (Cognos Analytics y Power BI)
• Machine Learning y Deep Learning.
• Regulaciones de privacidad y seguridad de datos: Protección de la información personal en políticas como GDPR, LOPD
  
  

Certificaciones valorables

• Certificaciones en Arquitectura y Gobierno del Dato: Modelo de Madurez de Gestión de Datos CMMI (DMMM) , DAMA (Certified Data Management Professional- CDMP &, Certified Data Management Practitioner -CDMP), NIST
• Certificaciones en AI: (IBM Watson Knowledge Catalog, Microsoft Fabric, Google Cloud, Datorama, Elastic Stack, o similares ).
• Certificaciones en soluciones Cloud: AWS, Azure, Google Cloud, IBM Cloud Pak for Data.
• Certificaciones en Gestión de Proyectos: PMP, PRINCE2, ITIL , Scrum
• Certificaciones Análisis de Datos (Power BI, Cognos o similares)
  
  

Requisitos de seguridad

• Participación en Proyecto con requerimientos en Habilitación HSEM, HSES, OTAN, EUCI, ETC....
  
  

Being You

The “Kyn” in Kyndryl means kinship, which represents the strong bonds we have with each other, our customers and our communities. We focus on ensuring all Kyndryls feel included and we welcome people of all cultures, backgrounds, and experiences. Even if you don’t meet every requirement, we encourage you to apply. We believe in growth, and we’re excited to see what you can bring. At Kyndryl, employee feedback has told us that our number one driver of employee engagement is belonging. That sense of belonging — being a valued, respected, trusted member of the team — is fundamental to our culture and fueling great experiences for our customers. This dedication to welcoming everyone into our company means that Kyndryl gives you the ability to thrive and contribute to our culture of empathy and shared success. That’s The Kyndryl Way.

What You Can Expect

Your career with us isn’t just a job—it’s an adventure with purpose. We offer a dynamic, hybrid-friendly culture that supports your well-being and empowers you to grow. Our Be Well programs are thoughtfully designed to support your financial, mental, physical, and social health—because we know that when you feel your best, you do your best.

From your very first day, you’ll dive into impactful work that powers the systems our customers rely on every day. You won’t just contribute—you’ll make a difference, tackling meaningful projects that sharpen your skills and fuel your growth.

We’re here to champion your journey. With powerful tools to chart your career path, personalized development goals aligned with your ambitions, and continuous feedback to keep you inspired and on track, you’ll have everything you need to thrive and evolve. You’ll develop in-demand skills to grow your career and achieve your ambitions with access to cutting-edge learning opportunities—from certifications with Microsoft, Google, and Amazon to coaching and hands-on experiences. And through it all, you’ll be part of a culture that values empathy, restless learning, and a devotion to shared success.

We want you to thrive here—and we’re committed to helping you do just that. Ready to make an impact? Join us and help shape what’s next.

Get Referred!

If you know someone that works at Kyndryl, when asked ‘How Did You Hear About Us’ during the application process, select ‘Employee Referral’ and enter your contact's Kyndryl email address.

• Nivell d'experiència---
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Javascript Java Linux Kubernetes Desarrollo de software unix AWS Integración continua Inteligencia artificial Automatización de pruebas Integración React API MySQL MongoDB Python TSQL NoSQL C++ Docker Cloud Coumputing Bash DevOps PostgreSQL QA Nginx Redis

🚀 AI DEVOPS PROMPT LEAD — Brainlab Fira | Barcelona

📍 Hospitalet de Llobregat · On-site · Immediate incorporation

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🌐 ABOUT BRAINLAB

Brainlab (CYRANLAB, S.L.) is a deep technology innovation center located at Fira Barcelona Gran Via. We don't observe technology trends — we generate them.

We operate across three high-impact brands:

▸ Tarranix.io — Deeptech photonic computing. Proprietary CYRATRON© 6-state architecture using light polarization.

▸ Brainlaverse.com — Browser-based educational and cultural metaverse. Democratizing immersive access to knowledge.

▸ Corpore Fitness — Science-based rehabilitation gym. Conscious training and injury recovery protocols.

We work at the intersection of generative AI, photonic computing, immersive environments and advanced web platforms. We are, quite literally, riding the crest of the technological wave.

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💡 THE ROLE — The evolution of a dying position

The traditional Development Manager role is obsolete.

In a world where a single well-directed AI prompt can replace days of manual coding, the question is no longer "how many developers do you manage?" — it is "how intelligently do you orchestrate AI to deliver software at scale?"

The AI DevOps Prompt Lead is the answer to that question. This is a newly created position, purpose-built for the current technological landscape: a technical leader who produces and orchestrates a team of few AI Prompt Developers each one specialized area (scientific simulations, gaming, performance, 3d modelling, engineery, intranet apps,immersivity, PIC RISC generation,etc) within our corporate Github-like local repository using generative AI as a force multiplier — capable of operating with the effective output of a 100-person offshore development factory with a team of five.

Your core mission: produce, design, govern and automate the entire software delivery pipeline across Brainlab's app ecosystem — from business request to production deployment — with minimal manual intervention and maximum AI-assisted throughput.

Your responsability team will be up to 4 AI prompt developers. Same level as Basis/Administration/Local open source Master and AI engineer. Depending and reporting directly to CEO. Continuos interaction with Business/Marketing/HCM and production stakeholders.

The pipeline you will own:

Business request → Prompt → Code generation → Quality inspection → Testing → push Production

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🎯 RESPONSIBILITIES

🔹 Central governance of our GitHub-like local repository that include all software projects across the Brainlab ecosystem: PIC engineery,websites, metaverse environments, mobile apps, self-hosted AI applications, scientific/mathematical simulation algorithms.

🔹 Lead the AI DevOps Prompt department, coordinating up to 4 AI Prompt Developers via tools such as GitHub Projects or Monday.com, providing periodical generated Canva/Claude reports to CEO.

🔹 Design and automate the full CI/CD pipeline: Dev → QA → Production pull/push request flows, custom code inspection workflows, performance benchmarks and automated test suites.

🔹 Detect and implement automations that eliminate manual repetitive work. Use Codex, GPT Claude Code, Terminal, local IA tools and equivalent AI toolchains as primary development instruments.

🔹 Manage simultaneous projects, developments, modifications and production incidents across Tarranix, Brainlaverse and Corpore Fitness.

🔹 Automate migration of internal/external projects language-agnostic from external cloud providors to our local host-kubernetes server and database maintain open source local corporate philosophy.

🔹 Build and maintain automated daily and weekly reporting to the CEO on the full app landscape status.

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🖥️ TECHNOLOGY SCOPE

The ecosystem spans multiple stacks. The expectation is not mastery of all — it is the ability to use AI as a language-agnostic execution layer: understanding architectures and directing AI tools to generate, inspect and deploy quality code in any required language.

Python · React / React Three Fiber · WebGL · Docker · Caddy · Nginx · GitHub Actions · Linux / Bash · Claude API · Codex · SQL / NoSQL · C++ · Mobile Apps · MEEP / Scientific computing · Monday.com

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✅ REQUIREMENTS

▸ Degree in Computer Science, Software Engineering, Telecommunications or equivalent. Master's degree or specialisation courses in Artificial Intelligence — highly valued.

▸ Practical experience in DevOps using tools such Github, Gitlabs, Monday.

▸ Working knowledge of server and network administration, Linux environments, terminal-based operations, and installation/configuration of open-source tools.

▸ Practical experience with both relational (PostgreSQL, MySQL) and non-relational (MongoDB, Redis) databases.

▸ Genuinely current with the latest generative AI developments — not as a hobby, but as a professional discipline. You follow model releases, toolchains and prompt engineering advances as a first priority.

▸ Leadership capability: coordinate teams autonomously, define workflows, set quality standards and maintain delivery velocity.

▸ Automation-first mindset: instinctive drive to automate any process that runs more than twice. Manual repetitive work is fundamentally incompatible with this role.

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⚙️ OPERATIONAL STANDARDS

This role operates under high-performance productivity standards, actively monitored through AI algorithms to ensure output quality and consistency. Person must be proactive, disciplined and not reactive, person must account at least 4 hours of max productivity prompt/code per day that is audited live.

→ Personal mobile phone use and non-work distractions are restricted during productive hours.

→ Facilities may not be left during working hours except in justified emergencies.

→ Manual repetitive work is formally prohibited. Every recurring process must be scripted, automated or AI-delegated.

→ Automated daily and weekly reporting to the CEO on the full app ecosystem status is a non-negotiable deliverable of this role.

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💼 COMPENSATION & BENEFITS

💰 €25,000 gross annual salary

📈 +15% variable bonus on company results

🏋️ Access to private corporate gym (Corpore Fitness)

🕓 Intensive schedule — finish at 17:00 CET daily

📍 On-site · Hospitalet de Llobregat, Barcelona

🤖 Access to cutting-edge AI tooling

🔬 Work at the frontier of AI + photonic computing

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