Buscamos una persona metódica, analítica y con experiencia en la validación y control de carteras de derechos de cobro (hipotecarios, consumo, PYMES, facturas, entre otros). Si disfrutas trabajando con datos, revisando información numérica y garantizando la calidad de los procesos financieros, esta oportunidad es para ti.
Tus principales funciones:
-Supervisar, hacer seguimiento, controlar y conciliar la administración de carteras de derechos de cobro de diversa tipología.
-Garantizar la correcta administración de los derechos de crédito gestionados por los/las administradores/as originales (bancos, corporates, etc.).
-Revisar y controlar todos los conceptos de pago asociados a los derechos de crédito (principal, intereses, comisiones, impuestos, etc.).
-Analizar y comprobar los pagos realizados por los deudores, detectando posibles inconsistencias y proponiendo correcciones.
-Supervisar el comportamiento financiero de las carteras administradas, incluyendo morosidad, tasas de recuperación y evolución de garantías.
-Verificar el cumplimiento de las condiciones de garantía establecidas en los contratos.
¿Qué ofrecemos?
-Contrato indefinido con estabilidad laboral y oportunidades de crecimiento.
-Jornada completa con el siguiente horario:
--Lunes a jueves: 8:30 - 18:30
--Viernes: 9:00 15:00
--Posibilidad de teletrabajo parcial.
-Participación activa en proyectos de optimización y digitalización de procesos financieros.
-Retribución competitiva y negociable según experiencia y valor aportado.
¿Qué esperamos de ti?
-Experiencia de al menos 23 años en administración de carteras financieras (preferiblemente en entidades financieras) o back office financiero.
-Conocimientos de productos financieros (préstamos, créditos, PYMES, facturas, etc.).
-Buen manejo de Excel y facilidad para los cálculos numéricos. Se valorará experiencia con herramientas de automatización y análisis: Excel VBA, Power Query, Power BI.
-Perfil analítico y metódico, con atención al detalle, responsabilidad y precisión en su trabajo. Capaz de detectar discrepancias, resolver incidencias y mantener la calidad en entornos exigentes.
En Adecco creemos en la igualdad de oportunidades y apostamos por el Talento Sin Etiquetas
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