Totes les ofertes d'ocupació

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada7 de jul.

ERP

• Empresa del sector cosmético en el Vallès Occidental
• Oportunidad Estable

¿Dónde vas a trabajar?

Destacada empresa del sector cosmético busca un/a Responsable de Logística (Transporte) para ampliar su equipo en su sede del Vallès Occidental.

Descripción

• Planificar y coordinar los envíos nacionales e internacionales.
• Organizar las cargas diarias de camiones y contenedores, optimizando rutas, tiempos y costes.
• Coordinar y mantener la relación con empresas de transporte, transitarios y operadores logísticos, negociando las mejores condiciones.
• Elaborar, revisar y gestionar toda la documentación necesaria para las exportaciones (facturas comerciales, packing list, certificados de origen, documentación aduanera, etc.).
• Realizar el seguimiento de los envíos, asegurando el cumplimiento de los plazos de entrega.
• Resolver incidencias logísticas relacionadas con transportistas, aduanas y clientes.
• Coordinar las expediciones con los departamentos de Producción, Almacén, Compras, Administración y Comercial.
• Supervisar la correcta preparación de los pedidos y las cargas.
• Optimizar los costes de transporte mediante la consolidación de cargas y la mejora continua de los procesos logísticos.
• Gestionar la relación con los proveedores logísticos y evaluar su desempeño.
• Controlar los principales indicadores de servicio (plazos de entrega, incidencias, costes logísticos, nivel de servicio, etc.).
• Proponer e implementar mejoras en los procesos logísticos y de distribución.
• Garantizar el cumplimiento de la normativa vigente aplicable al transporte nacional e internacional.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Experiencia mínima de 5 años en una posición similar, preferiblemente en empresas industriales o con actividad exportadora.
• Experiencia en la gestión de transporte nacional e internacional.
• Conocimientos de comercio exterior y documentación de exportación.
• Experiencia en la coordinación con transitarios, agencias de transporte y operadores logísticos.
• Conocimientos de Incoterms, procedimientos aduaneros y gestión documental internacional.
• Se valorará un nivel alto de inglés, tanto hablado como escrito.
• Dominio de herramientas ofimáticas y experiencia trabajando con ERP de gestión.
• Capacidad de planificación, organización y resolución de incidencias.
• Buenas habilidades de negociación y comunicación con proveedores y clientes.
• Persona organizada, resolutiva, proactiva y orientada a resultados.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento.
• Participación en un proyecto estratégico con un alto volumen de exportaciones internacionales.
• Puesto con autonomía y posibilidad de impulsar mejoras en los procesos logísticos de la compañía.
• Entorno de trabajo dinámico y en constante evolución.
• Horario: de lunes a jueves de 8:30 a 17:30 h y viernes de 8:00 a 14:00 h.
• Contrato indefinido a jornada completa.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada7 de jul.

• Al menos 2 años de experiencia en posiciones similares.
• Perfil proactivo, con ganas de proyecto estable a largo plazo.

¿Dónde vas a trabajar?

Importante empresa industrial que presta servicios al sector cerámico, con fuerte orientación a la mejora continua, la sostenibilidad y el cumplimiento normativo.

Descripción

Como Técnico/a de PRL, Calidad y MA deberás realizar las siguientes funciones:

• Supervisar el cumplimiento de la legislación vigente en Prevención de Riesgos Laborales y Medioambiente.
• Diseñar, implantar y mantener sistemas de gestión de calidad y medioambientales, integrándolos en la operativa de la empresa.
• Gestionar y dar seguimiento a certificaciones.
• Elaborar documentación técnica e informes para auditorías internas y externas.
• Aplicar los requerimientos legales vinculados al régimen de comercio de derechos de emisión.
• Proponer mejoras orientadas a la reducción del impacto ambiental y al ahorro de costes de gestión.
• Coordinar la vigilancia de la salud.
• Organizar acciones formativas y de concienciación en materia preventiva.
• Participar en la investigación de accidentes e incidentes laborales.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación superior en Ingeniería, Ciencias Ambientales o similar.
• Experiencia mínima de 3 años en posiciones similares dentro de entorno industrial.
• Sólidos conocimientos en PRL, calidad, medioambiente, normativa ISO y legislación ambiental.
• Nivel avanzado de herramientas ofimáticas.
• Valorable inglés (no imprescindible).
• Persona metódica, organizada, con capacidad de análisis y atención al detalle.
• Buenas habilidades comunicativas y capacidad de trabajo en equipo.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido en una empresa del sector industrial en Castellón.
• Rango salarial entre 30.000 € y 35.000 € brutos anuales, según valía del candidato/a.
• Oportunidad de desarrollo profesional en un entorno dinámico y comprometido con la sostenibilidad.
• Formación continua para el desarrollo de competencias profesionales.
• Horario de 8:30 a 17:30 (Intensivo en Agosto y Navidad).
• Gimnasio para uso disfrute del empleado.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada7 de jul.

• Firma nacional productora y comercializadora de productos hortofrutícolas
• Proyecto con desarrollo de crecimiento a medio plazo

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una organización de tamaño medio consolidada en el sector que destacan por su enfoque en la calidad y el compromiso con la sostenibilidad en sus operaciones.

Descripción

• Gestionar y ampliar la cartera de clientes en el sector hortofrutícola.
• Diseñar y ejecutar estrategias comerciales para aumentar las ventas principalmente en el mercado internacional.
• Negociar contratos y acuerdos con clientes clave, asegurando relaciones comerciales sólidas.
• Analizar tendencias de mercado y proponer acciones para maximizar oportunidades.
• Coordinar con otros departamentos para garantizar un servicio óptimo al cliente.
• Supervisar el cumplimiento de los objetivos comerciales establecidos.
• Representar a la empresa en ferias y eventos del sector hortofrutícola.
• Realizar informes periódicos sobre resultados y previsiones de ventas.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación académica en áreas relacionadas con la gestión comercial o el sector hortofrutícola.
• Conocimientos sólidos del mercado hortofrutícola y del sector de energía y recursos naturales.
• Capacidad demostrada para liderar equipos y gestionar cuentas clave.
• Habilidades de negociación y comunicación efectiva.
• Disponibilidad para viajar ocasionalmente dentro de la región.
• Manejo de herramientas informáticas y sistemas de gestión comercial.
• Residencia en la provincia de Sevilla.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido con estabilidad laboral.
• Salario competitivo entre 50.000 € y 60.000 € anuales.
• Ambiente de trabajo profesional y colaborativo.
• Oportunidades de desarrollo profesional en el sector hortofrutícola.
• Ubicación en la provincia de Sevilla.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada7 de jul.

Excel

• Compañía en pleno crecimiento del sector industrial/profesional
• Localización Granollers. Contrato indefinido.

¿Dónde vas a trabajar?

Compañía en pleno crecimiento del sector industrial/profesional, localizada en Granollers

Descripción

Responsable de contabilidad y Administración (h/m)- Granollers, se encargará de:

• Función contable, financiera y administrativa (contabilidad, tesorería, reporting y cumplimiento). ·
• Contabilidad general y de los cierres mensuales/anuales, asegurando consistencia de balance y P&L. ·
• Gestión la tesorería y el cash flow: planificación de liquidez, control de cobros/pagos y enlace directo con entidades financieras y con proveedores. ·
• Elaboración junto con dirección general de presupuestos anuales y forecast mensuales: Seguimiento mensual, análisis de desviaciones y control de costes dando soporte a dirección para la toma de decisiones.
• Confección de reporting a Dirección: P&L, balance, cash flow y KPIs.
• Contabilización de bancos y conciliaciones bancarias.
• Presentación de impuestos trimestrales y anuales, junto con la asesoría
• Control y gestión de nóminas junto con la asesoría.
• Soporte en la gestión de auditorías.
• Preparación de documentación para inspecciones y requerimientos.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

Responsable de contabilidad y Administración (h/m)- Granollers, requiere de:

• Experiencia previa en roles de contabilidad y Administración.
• Experiencia previa en las funciones requeridas.
• Valorable titulación en ADE, económicas o similar.
• Alto dominio de Excel.
• Excelente conocimiento del Plan General Contable.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido.
• 100% Presencial
• Horario de 8h a 17h de lunes a jueves y los Viernes de 8h a 14h

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada7 de jul.

• Fabricante industrial.
• Empresa en pleno crecimiento.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una empresa de tamaño mediano con una sólida trayectoria en la industria y en pleno crecimiento. Está especializada en ofrecer soluciones innovadoras y personalizadas para sus clientes, con un enfoque específico en el diseño y desarrollo de productos de alta calidad.

Descripción

El perfil se encargará de realizar las siguientes funciones, para ello será el responsable de montar un equipo a su cargo.

• Definir e implementar la estrategia comercial en el segmento Flex Living, identificando oportunidades en promotores, operadores y fondos.
• Captar y gestionar clientes clave, desarrollando relaciones estratégicas con arquitectos, interioristas y decisores del sector.
• Supervisar las negociaciones comerciales y cerrar acuerdos que impulsen el crecimiento del negocio.
• Liderar procesos de ventas y elaboración propuestas técnico-económicas.
• Definir y ejecutar la estrategia de compras para proyectos, identificando, evaluando y homologando proveedores.
• Colaborar con diseño e innovación en el desarrollo de soluciones adaptadas al Flex Living (modularidad, durabilidad, optimización de espacio).
• Aportar criterio estético en la selección de materiales, acabados y combinaciones, asegurando coherencia con el posicionamiento de la compañía.
• Coordinar internamente con producción, operaciones y logística para asegurar la correcta ejecución de pedidos e instalaciones.
• Monitorizar KPIs comerciales y de proyecto (ventas, márgenes, pipeline, cumplimiento de plazos).

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación académica en áreas como Administración de Empresas, Arquitectura, Diseño de Interiores, Ingeniería.
• Experiencia en roles de ventas o gestión de proyectos.
• Habilidades sólidas de negociación y capacidad para construir relaciones comerciales a largo plazo.
• Conocimientos en análisis de mercado y tendencias del sector.
• Capacidad para trabajar en equipo y coordinar proyectos con diferentes departamentos.
• Disponibilidad para viajar según las necesidades del puesto.
• Dominio de herramientas ofimáticas y software de gestión comercial.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Salario competitivo entre 50.000 € y 60.000 € brutos anuales.
• Paquete retributivo compuesto por fijo + variable.
• Coche de empresa.
• Oportunidad de trabajar en una empresa consolidada dentro del sector.
• Posibilidad de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada7 de jul.

Office Excel

• Al menos 2-3 años de experiencia en posiciones similares.
• Nivel de inglés medio. Valorable conocimiento Sesame.

¿Dónde vas a trabajar?

Importante empresa industrial ubicada en los alrededores de Valencia.

Descripción

• Gestionar íntegramente los procesos de selección.
• Diseñar estrategias de reclutamiento adaptadas a cada posición.
• Publicar ofertas de empleo.
• Gestionar diferentes fuentes de reclutamiento.
• Mantener una base de datos actualizada de candidaturas.
• Conducir entrevistas por competencias.
• Aplicar pruebas psicotécnicas, técnicas o competenciales.
• Coordinar entrevistas con responsables internos.
• Realizar seguimiento del proceso hasta la incorporación.
• Mantener relación con universidades y centros formativos.
• Participar en ferias de empleo.
• Gestionar programas de prácticas.
• Proponer iniciativas para mejorar la experiencia de candidato.
• Participar en la preparación planes de incorporación.
• Realizar entrevistas de seguimiento durante el periodo inicial.
• Colaborar en la elaboración del Plan Anual de Formación.
• Gestionar acciones formativas internas y externas.
• Evaluar la eficacia de la formación.
• Participar en la elaboración y actualización de las descripciones de puesto: perfil competencial y técnico requerido.
• Participar en procesos de evaluación del desempeño.
• Colaborar en la implantación de modelos competenciales.
• Participar en la identificación de puestos y personas clave.
• Realizar entrevistas de desarrollo.
• Colaborar en planes de desarrollo individuales.
• Participar en planes de sucesión.
• Apoyar procesos de promoción interna.
• Colaborar en programas de movilidad interna.
• Realizar seguimiento de planes de carrera.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Relaciones Laborales y Recursos Humanos, Psicología, ADE con especialización en RRHH.
• Máster en Dirección de Recursos Humanos (muy valorable).
• Herramientas digitales de gestión de talento (Sesame, Factorial, etc.)
• Inglés B2 (capacidad de valorar el nivel del idioma en los procesos selectivos).
• Microsoft Office: Excel.
• ATS (software utilizado para automatizar y gestionar todo el proceso de contratación).

¿Cuáles son tus beneficios?

• Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada7 de jul.

Office

• Empresa de servicios financieros
• Excelente ambiente laboral y profesional.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una organización de gran tamaño dentro del sector de servicios financieros, reconocida por su enfoque en ofrecer soluciones innovadoras y de alta calidad a sus clientes

Descripción

• Gestionar la recepción, atendiendo llamadas telefónicas y correos electrónicos de manera profesional.
• Recibir y dar la bienvenida a los visitantes, asegurando una experiencia positiva.
• Coordinar la reserva de salas de reuniones y gestionar el calendario de eventos.
• Organizar y distribuir el correo entrante y saliente.
• Apoyar en la gestión administrativa del departamento de Secretariado y Soporte Empresarial.
• Mantener el área de recepción ordenada y profesional en todo momento.
• Colaborar con diferentes equipos para garantizar la eficiencia operativa.
• Realizar otras tareas administrativas según sea necesario.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación en administración, secretariado o similar.
• Experiencia previa en un puesto similar será valorada positivamente.
• Habilidad para trabajar en un entorno profesional y dinámico.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en español.
• Dominio del paquete Office y herramientas digitales básicas.
• Actitud proactiva, organizada y atención al detalle.
• Nivel intermedio de inglés será valorado

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato permanente a tiempo parcial en Madrid.
• Oportunidad de trabajar en una organización de gran tamaño en el sector de servicios financieros.
• Entorno de trabajo profesional y colaborativo.
• Posibilidad de desarrollo y aprendizaje continuo.
• Horario de 09:00 a 14:00.
• 12 500€ B/A.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada7 de jul.

• Al menos 5 años de experiencia en puestos similares.
• Nivel alto de Valenciano.

¿Dónde vas a trabajar?

Empresa del sector industrial ubicada en los alrededores de Valencia.

Descripción

• Gestión y preparación de la documentación administrativa necesaria para la gestoría (cierres trimestrales, semestrales y anuales).
• Control y seguimiento de suministros, identificación de necesidades y gestión de pedidos.
• Coordinación con empresas externas para la gestión y recogida de residuos.
• Seguimiento y comunicación de datos relacionados con consumos y suministros (contador de agua, gestión de lodos, etc.).
• Gestión administrativa, facturación y contabilización de la empresa principal y de otras sociedades del grupo.
• Emisión y control de la facturación mensual a clientes, incluyendo la aplicación de descuentos y condiciones comerciales.
• Tramitación y envío de documentación y facturas a compañías aseguradoras.
• Contabilización y control de nóminas de las diferentes sociedades del grupo.
• Gestión de facturas y autofacturas relacionadas con garantías y acuerdos comerciales con fabricantes.
• Revisión y validación de órdenes de trabajo previas a la facturación, asegurando la correcta imputación y cumplimiento de los procesos del sector de automoción.
• Recepción, registro y control de facturas de proveedores.
• Supervisión administrativa de la actividad, incluyendo el control de vales y consumos.
• Apoyo general en tareas administrativas, contables y de gestión documental.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Formación en Administración, Finanzas, Contabilidad o similar.
• Experiencia previa en administración y contabilidad.
• Valorable experiencia en el sector de automoción o en entornos de taller.
• Nivel alto de Valenciano

¿Cuáles son tus beneficios?

• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada7 de jul.

Teletreball

• 6 months + 6 months, with possibility of a permanent contract.
• English is a must & SAP is desirable

¿Dónde vas a trabajar?

SSC located in the East area of Madrid.

Descripción

The chosen candidate will be responsible of the following tasks:

• Follow Standard Operating Procedures regarding Treasury and implement Group guidelines.
• Participate in the implementation of Group, Local and Zone projects.
• Ensure daily bank statement integration, posting & clearing (including D2C business).
• Prepare and document monthly bank reconciliation.
• Ensure completeness of FX postings and reconciliation at month end.
• Control PSP payment integration between systems.
• Prepare dashboards for cash collection discrepancies to be sent to Local countries and IC.
• Manage JE Postings in Blackline.
• Data extraction & preparation of monthly Key Controls and KPI's.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

The chosen candidate should have the following requirements:

• Studies related to Finance, Economics, or similar
• 2+ years' experience in accounting or finance operations.
• Good knowledge of accounting rules accounting rules, standards and regulations.
• High level of English is mandatory.
• SAP knowledge is mandatory.
• SSC experience is appreciated.

¿Cuáles son tus beneficios?

We offer:

• Full time position.
• Temporary role (initial 6-month contract, renewable for another 6 months), with potential for permanent placement.
• Hybrid role: up to 2 days/week of homeoffice.
• Flexible working-time