Totes les ofertes d'ocupació

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• Publicada17 d’abr.

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Department: Cities & Engagement : Education

Location: Spain

Description

A Anthesis som l'equip activador de la sostenibilitat!

Treballem per impulsar la transició cap a un món més sostenible. A través de projectes innovadors, assessorem empreses, institucions i comunitats per implementar pràctiques responsables que minimitzin l’impacte ambiental i fomentin un futur més verd.

L’educació ambiental és un pilar fonamental de la nostra tasca, ja que creiem que la sensibilització i la formació són claus per generar canvis positius a llarg termini. Amb els nostres programes educatius, arribem a escoles, centres cívics i organitzacions per promoure una consciència ecològica activa i participativa.

La nostra missió és capacitar els agents del canvi. Dotem les persones dels coneixements, les habilitats i la mentalitat necessaris per contribuir activament a transformacions positives en les seves organitzacions, les seves comunitats i al món.

A través de tallers personalitzats, solucions gamificades i aprenentatge en línia a la carta, capacitem equips, proveïdors i comunitats per impulsar el canvi sostenible.

Uneix-te al nostre equip d’educació i ajuda’ns a assolir un repte important.

On treballaràs? A Barcelona.

Quin serà el teu salari? 26.802,50€ (brut anual a jornada completa)

Quin tipus de contracte oferim? Contracte Fix.

La incorporació serà el 27 d’abril de 2026 i el contracte tindrà una durada fins al 31/12/2027, a jornada parcial.

• Divendres de 9:00 a 13:30 hores (teletreball).
• Dilluns i dijous de 8:30 a 14:00 i de 14:30 a 16:30 hores (presencial).
  
  

Quines seran les teves funcions i responsabilitats?

• Acompanyament pedagògic a través de l’anàlisi dels Projectes i Programes educatius d’entitats que volen formar part de la Xarxa d’educació i ciutat.
• Acompanyament a les entitats culturals i als centres educatius en situació de vulnerabilitat, coordinació amb el Consorci d’Educació i referents d’Educació per l’adjudicació de Gratuïtats. Sistematització de dades, elaboració d’informes i memòries.
• Suport en l'organització de les activitats, jornades, reunions, formacions, visites, plenaris, comissions de treball i actes públics de la Xarxa d’educació i ciutat (cerca de ponents i espais, gestió d’inscripcions, elaboració d’informes, etc.).
• Detecció de necessitats dels equipaments culturals-educatius i disseny de les formacions del Xarxa d’educació i ciutat.
  
  

Què estem buscant?

• Titulat de grau superior en Pedagogia, Educació, Psicopedagogia, Sociologia.
• Perfecte ús del català i el castellà a nivell escrit i parlat (Nivell C1).
• Experiència en gestió de projectes educatius, culturals o socials.
• Es valoraran formacions relacionades amb innovació pedagògica, perspectiva de gènere, inclusió.
• Es valoraran coneixements de disseny i maquetació.

Competències i habilitats:

• Capacitat de gestió i resolució d’incidències.
• Facilitat pel treball en equip i en xarxa amb altres agents.
• Dinamisme i proactivitat.
• Autonomia i responsabilitat.
• Treball en equip i cooperació.
• Flexibilitat i adaptabillitat al canvi.
  
  

Què significa treballar a Anthesis?

Significa formar part d’una consultora B Corp™ on la sostenibilitat no és només una paraula, sinó una acció diària. Significa innovació, flexibilitat, bon ambient i ganes de sumar.

• Pioners en sostenibilitat – No ens conformem amb parlar de canvi, el liderem!
• Un equip increïble – Professionals amb talent, compromís i ganes de celebrar cada èxit junts!
• Aprendràs a desenvolupar el teu rol amb èxit amb el nostre suport i acompanyament. La teva formació és la nostra responsabilitat i vetllarem pel teu talent i perquè res t'aturi!
• Diversitat i inclusió – Aquí tothom té veu i vot, perquè la diversitat és la nostra força.
• Projectes amb impacte real – On transformem consciències sobre un recurs vital: l’aigua.

A Anthesis valorem la diversitat com a motor de canvi i clau per formar equips únics, inclusius i proactius. Treballem per crear un entorn just i divers on cada persona pugui desenvolupar el seu potencial amb respecte i reconeixement.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada17 d’abr.

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Acompañamiento 1-1 en fertilidad natural | 100 % remoto | Contrato indefinido

En Conquista Tu Maternidad ayudamos a mujeres a lograr su embarazo de forma natural, con un acompañamiento profundo, humano y personalizado.

No hacemos soporte frío. Acompañamos procesos vitales.

Actualmente somos un equipo de +15 personas, en constante crecimiento y con un propósito muy claro.

Por crecimiento del equipo, buscamos una GPS que se una de forma interna y estable a nuestro equipo.

? ¿Qué es una GPS?

Una GPS es la persona que acompaña 1-1 a nuestras clientas, caminando con ellas durante su proceso para lograr el embarazo de forma natural.

En el mercado se conocería como

Client Success

, pero aquí va mucho más allá: es acompañamiento real, humano y con propósito.

• Perfil que buscamos
  
  

Buscamos personas con una fuerte vocación de ayuda y acompañamiento.

Valoraremos Especialmente

Formación o experiencia en áreas sanitarias o de acompañamiento:

nutrición, enfermería, psicología, salud femenina, fertilidad, etc.

Conocimientos o interés previo en fertilidad natural (muy valorable).

Algún tipo de vínculo personal o emocional con la maternidad.

Alto nivel de empatía, sensibilidad y responsabilidad.

Capacidad para acompañar procesos emocionales con madurez y respeto.

No buscamos perfiles fríos ni puramente técnicos.

Lo Que Ofrecemos

Contrato indefinido (incorporación interna al equipo).

Jornada completa (40 h semanales).

Trabajo 100 % remoto.

Formación interna completa en nuestro método y forma de acompañar.

Integrarte en un equipo humano, comprometido y alineado con una misión clara.

Crecimiento profesional dentro de un proyecto en expansión.

Y tranquila, por supuestísimo que va a estar bien pagado, el trabajo bien hecho se paga.

Nuestra misión

En Conquista Tu Maternidad trabajamos con un propósito muy claro:

ayudar a mujeres a conquistar su embarazo de forma natural, respetando su cuerpo, su historia y su proceso.

Si sientes que este tipo de acompañamiento conecta contigo a nivel personal y profesional, queremos conocerte.

Por eso, queremos conocerte primero y saber qué tienes que ofrecer.

¿Cómo puedes apuntarte?

Tu CV está genial pero queremos conocerte a ti.

Por eso estaría genial que nos enviaras un email a

con el asunto

"Soy una conquistadora".

Preséntate y cuéntanos quién eres, cuál es tu situación profesional actual y por qué te gustaría estar en nuestro equipo (puedes enviarnos si quieres tu CV).

Solo aceptamos solicitudes por correo.

Estamos deseando conocerte y de conquistar cientos de embarazos contigo.

Nos vemos pronto,

El equipo de Conquista Tu Maternidad.

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteConsultor
• Publicada17 d’abr.

Teletreball .

About The Role

Film Scene Description Specialist (AI Training)

We're looking for film-trained professionals to help teach AI how to see — not just what's on screen, but how a scene breathes, moves, and feels. As a Film Scene Description Specialist at Alignerr, you'll watch short film clips and produce detailed, structured visual descriptions that help cutting-edge AI models understand cinematography, pacing, blocking, and emotional tone.

This is a rare opportunity to apply your film knowledge to one of the most exciting frontiers in technology — and get paid well to do it, on your own schedule.

• Organization: Alignerr
• Type: Hourly Contract
• Location: Remote
• Commitment: Flexible hours, work at your own pace
  
  

What You'll Do

• Watch short film scenes and break them down into structured visual beats
• Describe camera movement, framing choices, shot composition, and blocking
• Articulate pacing, mood, and emotional tone using purely visual indicators — no dialogue references
• Identify key transitions, visual motifs, and narrative reveals within scenes
• Follow standardized formatting templates for beat breakdowns and scene summaries
• Add clarity notes where visuals are ambiguous or require interpretation
• Maintain high consistency and quality across a large volume of scene descriptions
  
  

Must-Have

Who You Are

• Background in film, directing, editing, cinematography, or formal film school training
• Strong ability to analyze and articulate what the camera is doing — and why it matters
• Skilled at describing visual storytelling without leaning on dialogue or script
• Excellent structured writing ability with an eye for precision and detail
• Comfortable re-watching clips multiple times to ensure accuracy
  
  

Nice To Have

• Experience with script coverage, storyboarding, or pre-visualization workflows
• Familiarity with scene structure, visual grammar, and storytelling fundamentals
• Background in film criticism, production, or academic film studies
  
  

Why Join Us

• Put your film expertise to work on meaningful, intellectually engaging projects
• Contribute directly to the development of AI that understands visual storytelling
• Work with top AI research labs on cutting-edge technology
• Fully remote and async — work on your own schedule, from anywhere
• Freelance flexibility with the potential for ongoing, long-term contract work
• Join a global community of creative and technical specialists

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada17 d’abr.

. LESS

Glovo is part of the Delivery Hero Group, the world’s pioneering local delivery platform, our mission is to deliver an amazing experience—fast, easy, and to your door. We operate in around 65 countries worldwide. Headquartered in Berlin, Germany. Delivery Hero has been listed on the Frankfurt Stock Exchange since 2017 and is part of the MDAX stock market index.

Job Description

The Mission

The XL team manages Glovo Spain's largest accounts. As a Senior Account Manager, you own a portfolio of these accounts end-to-end: the relationship, the commercial agenda, and the day-to-day execution.

This is a commercial role at its core. You will be managing senior relationships with major national brands, running structured business reviews, identifying growth opportunities, and executing the levers that move performance. You will also be the internal coordinator when things need to get done — working across Finance, Operations, Ads, and Marketing to make sure what is agreed actually happens.

The role rewards people who combine strong commercial judgment with the discipline to stay on top of the detail. Both matter here.

What You Will Do

• Own the relationship: You are the primary point of contact for your portfolio. You build trust with your partners' key stakeholders, understand their business priorities, and manage the relationship proactively — not just at review time.
• Lead business reviews: You prepare and deliver MBRs and QBRs end-to-end: clear narrative, data-backed, with a concrete action plan. You run the conversation, not just the presentation.
• Monitor and act on performance: You track how your accounts are performing across key metrics, and bring a point of view and a recommendation when something needs to change.
• Execute the commercial agenda: You manage promotional activations, advertising commitments, and marketing initiatives. You identify opportunities to grow the partnership and pursue them at the right moment with a well-framed pitch.
• Coordinate internally: You are the person who makes sure commitments to partners get delivered. That means working cross-functionally to resolve issues — billing, operations, campaign execution, etc. — and keeping partners informed throughout.
• Build commercial proposals: You prepare structured materials to support growth conversations: account plans, opportunity analysis, investment cases. You think ahead and bring that thinking to your partners.
  
  

What Makes This Role Distinctive

• Small portfolio, high stakes: You manage a small number of major national accounts. The relationships are deep, the conversations are substantive, and your impact is directly visible.
• Real commercial scope: This is not a maintenance role. You will be involved in promotional strategy, investment discussions, and growth planning with some of the most important restaurant brands in Spain.
• High standards, fast feedback: as any team at Glovo, the XL team operates with a very high bar for preparation and follow-through. You will be expected to meet it — and you will find the environment sharper for it.
  
  

Qualifications

What You Bring

• Commercial acumen: You know how to build a case, read a room, and move a conversation forward. You are comfortable in senior commercial discussions and have a track record of driving outcomes in complex, high-value relationships.
• Strong communication: You present with confidence and structure - write with clarity, and adapt your style to the audience. You are direct without being blunt, and persuasive without overselling.
• Structured and reliable: You manage a demanding workload without losing track of the detail. Partners and internal teams know that when you own something, it gets done.
• Comfortable with data: You can navigate dashboards and spreadsheets, extract what matters, and use it to support a clear argument. You do not need to be a data specialist — you need to be someone who uses data well in a commercial context.
• +4 years in senior account management or commercial client-facing roles: Background in food delivery, marketplace platforms, FMCG, or high-growth tech is a strong plus. What matters is that you have managed significant accounts and driven commercial outcomes independently.
• Full professional proficiency in English, both written and verbal.
  
  

Individuals representing diverse profiles, and abilities, encompassing various genders, ethnicities, and backgrounds, are less likely to apply for this role if they do not possess solid experience in 100% of these areas. Even if it seems you don't meet our musts don't let it stop you, we are all about finding the best talent out there! Skills can be learned, and embracing diversity is invaluable.

What We Offer

• A portfolio of Spain's most important QSR accounts, including some of the most recognised restaurant brands in the country.
• A fast-paced environment where commercial initiative and independent judgment are valued.
• Hybrid working model based in Madrid.
• Competitive package with variable component tied to portfolio performance.
• Real exposure to senior commercial decisions and room to grow.
  
  

We Believe Driven Talent Deserves

• 🌟 An enticing equity plan that lets you own a piece of the action.
• 💪 Top-notch private health insurance to keep you at your peak.
• 🍔 Monthly Glovo credit to satisfy your cravings!
• 💳 Discounts on transportation, food, and even kindergarten expenses.
• 🏊 Discounted gym memberships to keep you energized.
• 🏖️ Extra time off, the freedom to work from home two days a week, and the opportunity to work from anywhere for up to three weeks a year!
• 👪 Enhanced parental leave.
• 🧠 Online therapy and wellbeing benefits to ensure your mental well-being.
  
  

Here at Glovo, we thrive on diversity, we believe it enhances our teams, products, and culture. We know that the best ideas come from a mashup of brilliant diverse minds. This is why we are committed to providing equal opportunities to talent from all backgrounds - all genders, racial/diverse backgrounds, abilities, ages, sexual orientations and all other unique characteristics that make you YOU. We will encourage you to bring your authentic self to work, fostering an inclusive environment where everyone feels heard.

Feel free to note your pronouns in your application (e.g., she/her/hers, he/him/his, they/them/theirs, etc).

So, ready to take the wheel and make this the ride of your life?

Delve into our culture by taking a peek at our Instagram and check out our Linkedin and website!

Additional Information

Here at Glovo, we thrive on diversity, we believe it enhances our teams, products, and culture. We know that the best ideas come from a mashup of brilliant diverse minds. This is why we are committed to providing equal opportunities to talent from all backgrounds – all genders, racial/diverse backgrounds, abilities, ages, sexual orientations and all other unique characteristics that make you YOU. We will encourage you to bring your authentic self to work, fostering an inclusive environment where everyone feels heard.

Feel free to note your pronouns in your application (e.g., she/her/hers, he/him/his, they/them/theirs, etc).

So, ready to take the wheel and make this the ride of your life?

Delve into our culture by taking a peek at our Instagram and check out our Linkedin and website!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada17 d’abr.

. Office

Metlen Energy & Metals is a global industrial and energy company covering two business Sectors: Energy and Metallurgy. The Company is strategically positioned at the forefront of the energy transition as an integrated utility, while already established as a reference point for competitive green metallurgy at the European and global level. It has a consolidated turnover and EBITDA of €5,492 million and €1,014 million, respectively, and employs more than 6,583 direct and indirect employees in Greece and abroad. En METLEN Energy & Metals, somos catalizadores de un futuro sostenible, posicionados a la vanguardia de la transición energética y como referente en la metalurgia verde competitiva, tanto a nivel europeo como global.

Somos una empresa industrial y energética global que opera en dos sectores altamente interconectados y complementarios: Energía y Metales.

Con una facturación consolidada de 5.683 millones de euros y un EBITDA de 1.080 millones de euros, junto con un equipo de más de 7.627 personas comprometidas, impulsamos el éxito a través de tecnología de vanguardia y talento diverso.

Estamos comprometidos con la adopción de tecnologías de última generación y avances innovadores que nos impulsan hacia un futuro más limpio y brillante. Nuestra huella positiva se extiende por cinco continentes, generando un impacto duradero.En METLEN, fomentamos una cultura basada en la resiliencia, el desafío, el respeto, la excelencia y el cambio, empoderando a nuestra diversa fuerza laboral para lograr resultados extraordinarios.

Para uno de nuestros proyectos en la zona de Palencia - Valladolid (La Mudarra), estamos buscando un HSE Supervisor motivado que pueda apoyar las actividades en obra.

El rol implica supervisar la seguridad, asegurar el cumplimiento normativo, gestionar riesgos y fomentar buenas prácticas ambientales en el contexto de una planta fotovoltaica.

Funciones y Responsabilidades Del Puesto De Trabajo

• Revisión y aprobación del Plan HSE del Subcontratista, Procedimientos, Especificaciones, Evaluaciones de riesgo, Evaluaciones de Métodos de Trabajo, Planes de acción segura, etc.
• Reuniones de HSE previas a la movilización con Subcontratistas.
• Control y/o ejecución de las siguientes capacitaciones en HSE:
• Inducción/orientación HSE
• Capacitación en HSE para la Gerencia de Construcción (Gerentes, Superintendentes y Supervisores).
• Capacitación específica en HSE (Excavaciones, trabajo en altura, espacios confinados, soldadura y corte, izaje y aparejo, gestión de desechos, bloqueo/etiquetado, etc.)
• Reuniones de charlas de Seguridad y Salud
• Inspecciones HSE (Inspecciones diarias informales, Recorrido semanal, Inspecciones formales quincenales, etc.)
• Gestión de Observaciones HSE.
• Auditorías HSE a Subcontratistas (según ISO 45001 y Programa de Seguridad, Salud y Medioambiente)
• Gestión de: Informes de No Conformidad, desviaciones de inspecciones/auditorías Seguridad, Salud y Medioambiente, acciones preventivas y correctivas.
• Investigación y reporte de incidentes
• Permiso de Gestión de Trabajo (trámite Permisos de trabajo)
• Inspección y aprobación de Andamios
• Control de Gestión de Residuos
• Control de Vigilancia Ambiental
• Gestión de Reportes en Seguridad, Salud y Medioambiente.
• Reuniones con Cliente e inspecciones semanales en obra.
• Gestión de permisos de trabajo para actividades de alto riesgo, previa coordinación y aprobación de responsables de construcción Metka, (excavacion mayor a 1.30mts, trabajo en altura mayor 2 mts, espacios confinados, izajes críticos, trabajos con amianto, trabajos en caliente, y trabajos eléctricos.)
• Comunicación de faltan y sanciones a leader HSE.
  
  

Responsabilidades De Seguridad, Salud y Medio Ambiente

• Hacer cumplir la ley y normativa de Prevención de Riesgos Laborales
• Velar por el bienestar de los trabajadores en obra.
• Prevenir los accidentes/ Incidentes en obra
• Reportar al Líder de Seguridad, Salud y Medio ambiente en obra.
• Toma de decisiones e implementación y seguimiento de medidas correctivas aplicadas.
  
  

Requisitos Básicos Necesarios

• Máster Superior de Seguridad y Salud con las 3 especialidades.
• Ingeniería técnica industrial/ civil o afín.
• Deseable experiencia en plantas fotovoltaicas de al menos 1 año.
• Nivel de inglés básico/ intermedio.
• Manejo de Office nivel usuario.
• Manejo de Plataformas CAE
  
  

Tus Beneficios

• Paquete de remuneración competitivo
• Plan de seguro médico grupal
• Subsidio de alimentación
  
  

Síguenos en LinkedIn y mantente al día con nuestras últimas novedades.

Respetamos tus datos personales. Toda la información contenida en tu solicitud y CV será tratada con estricta confidencialidad.

En Metlen Energy & Metals, estamos orgullosos de tener la Diversidad y la Inclusión en el centro de todo lo que hacemos. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin importar raza, color, origen nacional, etnia, género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad de género o religión.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada17 d’abr.

Alimentación y bebidas Marketing Marketing de redes sociales Turismo Comunicación Habilidades sociales Medios de comunicación social Relaciones con los huéspedes Manipulación de efectivo MICROS

Guest Relations Agent con Alemán o Francés.

-Participar en las actividades relacionadas con el departamento de Guest Relations del hotel bajo la supervisión del Guest Relations Director.

-Gestionar y solucionar los posibles conflictos, quejas y/o sugerencias de los clientes.

-Apoyar cuando sea necesario en las entradas y salidas de clientes.

-Gestión de respuestas y reputación online del hotel.

-Gestionar las necesidades de los huéspedes del hotel en cuanto a reservas en restaurantes tanto dentro como fuera del hotel, venta de excursiones, …

-Conocer todas y cada una de las ofertas gastronómicas de los diferentes puntos de venta del departamento de F&B para maximizar los ingresos de los mismos.

-Experiencia previa en un puesto similar (mínimo 2 años). Se valorará experiencia en hoteles de 5*****.

-Formación hotelera.

-Dominio perfecto del idioma español e inglés (escrito y oral).

-alemán o francés y cualquier otro idioma será valorable.

-Espíritu de equipo, flexibilidad y multitarea.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada17 d’abr.

. Office

En Revlon, empresa líder global del sector de la cosmética, buscamos un/a Innovation Operations Project Manager para unirse a nuestro equipo de I+D y liderar proyectos de New Product Development (NPD), con una visión estratégica y end‑to‑end del portafolio.

El rol:

Esta posición será una pieza clave en la ejecución de la innovación de Revlon, liderando proyectos cross‑funcionales a través del Innovation Development Process (IDP), asegurando speed to market, creación de valor y una fuerte alineación entre equipos.

Responsabilidades principales:

• Liderar programas de NPD equilibrando calidad, tiempo y coste
• Gestionar equipos multifuncionales en entornos matriciales (R&D, Marketing, Supply Chain, Finance, etc.)
• Desarrollar y mantener timelines de proyecto, identificando interdependencias y riesgos
• Facilitar debates productivos y apoyar la toma de decisiones en foros stage‑gate
• Anticipar y escalar riesgos, definiendo planes de mitigación efectivos
• Impulsar la agilidad, la mejora continua y formas de trabajo más eficientes

Perfil que buscamos:

• 4–5 años de experiencia en project management, idealmente en NPD
• Experiencia en entornos FMCG / CPG / OTC y organizaciones globales
• Manejo de herramientas de PM (MS Project, MS Office; certificación PM es un plus)
• Grado universitario requerido; Master o MBA valorado
• Nivel avanzado de español e inglés
• Conocimientos de finanzas aplicadas a la gestión de proyectos (costes, márgenes, business case, seguimiento financiero)
• Mentalidad de crecimiento, resiliencia y capacidad de influir sin autoridad directa
• Sólidas habilidades de comunicación, liderazgo y facilitación

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada17 d’abr.

. API QA

Intertek, a leading global provider of ATIC services (Assurance, Testing, Inspection and Certification), is seeking a QA / MDR Reviewer for a long-term project in the Oil & Gas sector.

The selected professional will be part of the project quality team, responsible for reviewing technical documentation, ensuring quality assurance activities, and performing MDR (Manufacturing Data Records) reviews, ensuring compliance with client requirements and applicable industry standards.

Key responsibilities:

• Understanding project specifications and quality requirements
• Reviewing Quality Control Plans (QCP) and Inspection & Test Plans (ITP)
• Reviewing material, manufacturing, and inspection certificates
• Reviewing and validating MDR (Manufacturing Data Records)
• Ensuring compliance with applicable codes and standards (API, ASME, OSHA)
• Coordinating with engineering, quality, and inspection teams
  
  

Requirements

Previous experience in quality roles within the Oil & Gas sector

Strong understanding of quality assurance processes in industrial manufacturing

Experience in reviewing technical documentation and certifications

Knowledge of API, ASME, and OSHA standards and codes

High level of written and spoken English

Quality-oriented profile (QA / Quality Engineer / Quality Specialist)

Benefits

Opportunity to join a long-term international project

Work with a global leader in ATIC services

Participation in high-level technical Oil & Gas projects

Specialized environment in engineering, quality, and inspection

Career development in complex and highly regulated industrial projects

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada17 d’abr.

Teletreball .

¿QUÉ BUSCAMOS?

Helvetia Caser quiere incorporar a su equipo de Grandes Cuentas un/a Jefe/a comercial.

Su misión será la implementación de las estrategias acordadas, el seguimiento de las operaciones, velar por el correcto cumplimiento de tiempos de respuesta, interlocución con nuestros Departamentos Técnicos, el desarrollo/cumplimiento de Presupuestos de producción y negocio, el mantenimiento de carteras y la obtención de resultados .

Entre sus funciones:

• Gestión comercial al máximo nivel de los Sponsors asignados
• interlocución con Áreas técnicas y de soporte común
• Seguimiento y consecución del cumplimiento presupuestario.
• Parametrización de la actividad.
• Implementación de planes estratégicos y comerciales.
• Control y realización de informes mensuales de la actividad.

¿QUÉ OFRECEMOS?

• Contrato indefinido.
• Paquete retributivo competitivo.
• Flexibilidad horaria y un porcentaje de horas de teletrabajo.
• Planes formativos y de desarrollo profesional adaptados.
• Seguro colectivo de vida y de accidentes.
• Descuentos en seguros de Hogar y Auto, Vida, Responsabilidad Civil y Comercio, Defensa Jurídica y Decesos, Inquilinos y primas especiales en seguros de Salud, Dental y Mascotas.
• Incorporación a Flexicaser, nuestro sistema de retribución flexible.

Helvetia Caser garantiza la igualdad de oportunidades, identificando y desarrollando todo el potencial de las personas en función exclusivamente de sus capacidades para el desempeño de sus funciones.

Requisitos:

FORMACION

Formación universitaria, preferiblemente ADE

Conocimiento general de productos aseguradores

EXPERIENCIA

Experiencia de al menos 5 años en la gestión de grandes cuentas en sector financiero o asegurador.

INGLES

Inglés mínimo B2.