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0Ayudante de repostería
17 de jul.La prima lejana
Barco de Ávila, El, ES
Ayudante de repostería
La prima lejana · Barco de Ávila, El, ES
Buscamos Ayudante de Repostería con conocimientos básicos en repostería, pastelería y horneado de bizcochos, buscamos una persona que se maneje con soltura en un obrador.
El horario puede ser algo negociable, 20h semanales.
Administrativo/a de transporte
17 de jul.repsol
Madrid, ES
Administrativo/a de transporte
repsol · Madrid, ES
Descripción de puesto adicional
Información clave:
Equipo: D. Transporte Marítimo
Localización: Madrid, España
Nivel de experiencia: +2 años
Tipo de trabajo: Híbrido
Requisitos: Inglés B2 o superior + Licenciatura o superior
La posición de Administrativo de Transporte Marítimo tiene como objetivo gestionar y coordinar todas las actividades relacionadas con el transporte marítimo de nuestros productos hacia mercados internacionales.
Principales tareas:
- Gestión y seguimiento de operaciones de exportación de mercancías por vía marítima.
- Coordinación de documentación necesaria para el despacho aduanero y cumplimiento de la normativa vigente.
- Contacto constante con navieras, transitarios, agentes de aduanas y otros proveedores de servicios logísticos.
- Supervisión de los plazos de entrega y aseguramiento de la eficiencia en la gestión de cada operación.
- Resolución de incidencias operativas y comerciales relacionadas con las operaciones marítimas.
- Actualización y mantenimiento de bases de datos y registros operativos.
- Contrato temporal
- Bonus según objetivos
- Seguro médico
- Desconexión digital
- Medidas de conciliación
- Asesoría legal
- Servicios de apoyo al empleado
- Titulación: formación en la rama de Comercio Exterior, Transporte y Logística o campo relacionado.
- Experiencia previa: preferiblemente de al menos 2 años en áreas de logística dedicadas al tráfico marítimo y exportación.
- Inglés: nivel medio B2
- Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo, con habilidades de comunicación y organización.
- Se valorará conocimiento de SAP
Service Manager - Valencia
17 de jul.Tesla
València, ES
Service Manager - Valencia
Tesla · València, ES
Agile
What To Expect
En Tesla, nuestros/as Service Manager son líderes de primera línea de las nuestras operaciones de servicio. En este puesto, serás responsable de proporcionar una experiencia de servicio excepcional a nuestros clientes, desarrollar a los miembros del equipo, gestionar las operaciones diarias y garantizar que el servicio de Tesla satisfaga las necesidades de nuestros clientes y empleados. Contratamos a líderes que quieran dirigir un negocio de servicios y formar parte de nuestra misión crítica de acelerar la transición del mundo hacia la energía sostenible.Nuestros Service Manager obtienen sistemáticamente resultados extraordinarios en todos los aspectos del negocio: satisfacción del cliente, liderazgo del personal, operaciones y finanzas. Para tener éxito en Tesla, debes ser enérgico/a, muy organizado/a y trabajar de forma inteligente, además de tener pasión por el verdadero liderazgo y nuestra marca.
The Role
At Tesla, our Service Managers are the front-line leaders of our Service operation. In this role, you will be responsible for delivering an exceptional service experience to our customers, developing team members, managing day-to-day operations, and ensure Tesla Service meets the needs of our customers as well as our employees. We hire leaders who want to run a service business and be a part of our critical mission to accelerate the world’s transition to sustainable energy.
Our Service Managers consistently deliver excellent results across all aspects of the business; customer satisfaction; people leadership; operations; and financials. To succeed at Tesla, you must be energetic, highly organized, and smart working as well as having a passion for true leadership and our brand.
What You'll Do
Tienes que:
You must:
INSTALADOR/A DE PLACAS SOLARES
17 de jul.ESR Energy Solutions
Zaragoza, ES
INSTALADOR/A DE PLACAS SOLARES
ESR Energy Solutions · Zaragoza, ES
Somos una empresa líder en el sector de energías renovables, y estamos en plena expansión por todo el territorio nacional, por lo que estamos buscando INSTALADORES/AS DE PLACAS SOLARES para trabajar en la zona de Zaragoza y alrededores.
Trabajaras en equipo y las funciones principales consisten en la instalación y montaje de sistemas fotovoltaicos para viviendas residenciales, tendrás que realizar la instalación y replanteo sobre cubierta de las estructuras, colocación de paneles y su conexionado.
¿Qué te ofrecemos?
- Flexibilidad horaria. Horario de 07:30h-17:00h.
- Contrato indefinido.
- Furgoneta y material para las instalaciones.
- Lugar de trabajo: Zaragoza.
- Posibilidad de desarrollo en empresa de energías renovables.
- Salario fijo + comisiones por instalación.
- Experiencia mínima de 1 año como instalador de placas solares.
- Curso de electricidad de 20h. (NO CURSOS TELCO)
- Curso de Alturas. (NO CURSOS TELCO)
- Curso de PRL.
- Carnet de conducir vigente.
- Buenas habilidades comunicativas y de trabajo en equipo.
Junior Project Manager I+D+i
17 de jul.Euro-Funding
Junior Project Manager I+D+i
Euro-Funding · Santiago de Compostela, ES
Teletreball Office Excel PowerPoint Word
¿Cuáles son las funciones del puesto de trabajo?
- Identificación de oportunidades de financiación para proyectos de I+D+i: ayudas, bonificaciones, deducciones fiscales, certificaciones.
- Análisis, preparación y gestión de proyectos de deducciones fiscales y subvenciones por actividades de I+D+i.
- Control y seguimiento de cartera de clientes.
- Seguimiento de los procesos.
- Redacción de memorias técnicas y económicas de los proyectos asignados.
- Presentación de expedientes y seguimiento ante los distintos organismos responsables.
- Justificación de las actividades financiadas.
- Experiencia previa en el puesto (mínimo 6 meses).
- Formación: Ingeniería Industrial, Ingeniería Química, Bioquímica, Biotecnología, Telecomunicaciones, Informática o titulaciones similares. Se valorarán otras especialidades técnicas relacionadas y conocimientos en finanzas y fiscalidad.
- Habilidades personales: capacidad de trabajo en equipo, capacidad de análisis y redacción, buena capacidad de comunicación. Buscamos un perfil proactivo, con capacidad de autogestión y de alto compromiso en el desempeño de sus funciones.
- Habilidades técnicas: manejo del Paquete Office (Word, Excel, PowerPoint).
- Otros: inglés.
- Puesto de jornada completa con flexibilidad horaria.
- Jornada intensiva en los meses de verano.
- Teletrabajo algunos días.
- Posibilidad de incorporación a un equipo altamente cualificado, con posibilidades reales de crecimiento profesional.
- Trabajo en un entorno dinámico y en proyectos de diversos sectores.
- Inclusión en el Programa de Retribución Flexible de la Compañía
Si te interesa el mundo de la consultoría e innovación, ¡inscríbete con nosotros!
¿Quiénes somos?
Somos una consultora internacional líder en la búsqueda de financiación pública, generación de ahorros fiscales y desarrollo de proyectos sostenibles en I+D+i para empresas, Organismos Públicos y Centros de Investigación.
Llevamos más de dos décadas siendo especialistas en aportar mejoras en la cuenta de resultados y formando una red de colaboradores internacionales que nos permite tener una filosofía basada en la orientación al cliente acompañando allá donde estén sus proyectos una financiación a medida.
En Euro-Funding estamos comprometidos con el desarrollo profesional de todas las personas que colaboran con nosotros. Creemos en la igualdad de oportunidades y ofrecemos un entorno de trabajo inclusivo donde cada persona puede alcanzar su máximo potencial. Fomentamos la diversidad de pensamiento y experiencias para impulsar la innovación y el crecimiento.
Recruitment & Employer Branding Intern
17 de jul.ING España & Portugal
Madrid, ES
Recruitment & Employer Branding Intern
ING España & Portugal · Madrid, ES
Agile Office
At ING we are looking for Recruitment & Employer Branding Intern
Your role and work environment:
We are looking for a talented and enthusiastic Recruitment & Employer Branding Intern to join our Recruitment & Employer Branding Team of Talent & Learning.
In the Recruitment & Employer Branding team, you will have the opportunity to get to know and be in contact with different areas of the organisation, which will allow you to get to know the way we work within ING.
Through this opportunity you will help leaders define their recruitment needs and the best strategy to address them, as well as efficiently and effectively fill vacancies for those needs.
Your key responsibilities:
As a Recruitment & Employer Branding Intern Intern you will:
- Support in the management of the end-to-end process of ING interns.
- Searching conduct active candidate through different University platforms to identify potential talent.
- Manage the initial pre-selection of candidates and telephone pinging.
- Collaborate in online interviews with candidates to deepen their skills and experience.
- Facilitate and coordinate technical tests and additional candidate interviews.
- Support the company's Employer Branding projects (events, job fairs...) to promote ING's employer brand.
What are we looking for?
Want to know if this internship is made for you? These are some of the qualities that we value the most for this role. And if the shoe fits… don’t hesitate to apply!
- Education: students of Labor Relations, Psychology, Economics, Legal… or similar with interest in Human Resources.
- Availability for internship: immediate.
- Skills: sociable, resolute, customer focus, adaptable…
What do we offer?
The time you spend at work, the challenges you face or the lessons you get are very important, but… What about your personal life? At ING we want your work to fulfill you in every way, and that is why we take care of even the smallest details.
Check out what is waiting for you!
Paid internships. Gain experience and learn while getting paid. Our paid internship program is designed to offer you real work experience while you continue your studies. Work alongside experienced professionals and acquire valuable skills that will prepare you for your future career.
Be flexible my friend. Our model is all about flexibility and accountability. Keeping both our customers and our colleagues needs in mind, you determine together which days you work at home and which you come to ING MAD to offer your best self. Do your thing.
Our house will be your home. In our offices you can find electric mobility solutions, hairdresser, gym, and much more!
Free company bus. It doesn't matter where you live. We have 6 routes (North, Centre, South, A5, A42 and A6) so that you can get to our ING office in Madrid comfortably.
More vitality and more belonging 360º care of the employee (physical, mental, financial, and social). Health services in company (physiotherapy, phycological and medical services). Orange sports (football, basket, running, golf, gympass …).
Employee Networks: Rainbow Lions (LGBTQI+), Leonas & RIÑG.
Get to know Us
We are a team of more than 1700 people sharing one idea: doing our bit in helping our clients create a better future for themselves, by providing them with the tools they need to get where they want to go.
A fully online bank where technology, innovation, simplicity and transparency are the main ingredients, and the first one to work with agile methodologies.
And although we are based in Spain, we are lucky to work in an international bank with presence in more than 40 countries.
We are proud to have a diverse team and we are committed to continue developing a culture of Diversity, Inclusion and Belonging to foster a culture of collaboration and innovation that represents all collectives in the society.
And even though we look orange on the outside, we are green on the inside. Our ambition in Sustainability is Empowering (y)our Sustainability journey. We are embarking on our path, for us, but we are also there for when our clints decide to embark on this journey.
Making things happen, helping others be successful, always being one step ahead—that’s our DNA. If you look at yourself in the mirror and your reflection matches our way of being and working…we are looking forward to meeting you!
EMPREGADOS DE FOGAR en VEDRA
17 de jul.Emprego Galicia
Avenida do Mestre Manuel Gómez Lorenzo (Vedra), ES
EMPREGADOS DE FOGAR en VEDRA
Emprego Galicia · Avenida do Mestre Manuel Gómez Lorenzo (Vedra), ES
(17/07/2025 ) INCORPORACIÓN INMEDIATA A POSTO PARA REALIZACIÓN DE TAREFAS DE ATENCIÓN DOMÉSTICA NUN DOMICILIO 2 HORAS DIARIAS DE LUNS A VENRES LABORABLES DURANTE 18 DÍAS. IMPRESCINDIBLE PERMISO DE CONDUCIR TIPO B. OS REQUISITOS MÍNIMOS DA OFERTA DEBEN CONSTAR NA DEMANDA DE EMPREGO DA PERSOA SOLICITANTE PARA ENVIAR A CANDIDATURA Á ENTIDADE EMPREGADORA.
Hasten Group
Madrid, ES
Técnico/a de Soporte Junior - Híbrido (Madrid)
Hasten Group · Madrid, ES
Java TSQL
Localidad
Madrid
Nº Vacantes (puestos)
1
Funciones
Desde Grupo Hasten estamos en búsqueda de un perfil de Técnico/A de Soporte Junior, con al menos 2 años de experiencia en el puesto para incorporarse a un equipo multidisciplinar en Madrid, en modalidad de trabajo Híbrida.
Requisitos
– Experiencia trabajando con java, SQL, Unix
Experiencia como técnico de soporte, de aproximadamente 2 años.
– Nivel de inglés: avanzado
Se Ofrece
¿Por qué elegirnos?
Hasten Group es una consultora en plena expansión, especializada en Transformación Digital y Reclutamiento IT.
Consideramos el trabajo en equipo, la innovación constante y el talento humano como claves para afrontar con éxito los retos de un sector cambiante.
Ofrecemos
– Contratación indefinida
– Formación IT / Idiomas
– Integración en equipos multidisciplinares
– 23 días laborables de vacaciones
– Seguimiento continuado y personalizado
Valoramos la diversidad y promovemos un ambiente inclusivo. Por ello, invitamos a postularse en nuestras ofertas a todas las personas, sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, discapacidad o cualquier otra condición.
Junt@s creamos tecnología. ¡Únete al cambio, únete a Hasten Group!
Inscribirme en esta oferta
Responsable de Compras
17 de jul.Hays
Sevilla, ES
Responsable de Compras
Hays · Sevilla, ES
ERP
Descripción de la empresa
Empresa industrial del sector industrial con sólida trayectoria nacional e internacional, en fase de crecimiento y con un fuerte enfoque en la innovación, la sostenibilidad y la excelencia operativa.
Funciones principales
- Gestión integral del proceso de compras de materias primas, productos químicos y servicios asociados.
- Negociación con proveedores nacionales e internacionales.
- Evaluación y homologación de nuevos proveedores.
- Control de costes, calidad y cumplimiento de plazos.
- Coordinación con los departamentos de producción, calidad y logística.
- Supervisión de inventarios y optimización del stock.
Requisitos
- Formación universitaria en Ingeniería, Química, ADE o similar.
- Experiencia mínima de 5 años en un puesto similar, preferentemente en el sector industrial en empresas del sector químico, aeronáutico o similares.
- Experiencia en gestión de equipos de compras
- Nivel alto de inglés (valorable otros idiomas).
- Dominio de herramientas ERP (SAP en su mayoría)
- Perfil analítico, orientado a resultados y con habilidades de negociación.
Se ofrece
- Proyecto estable en una empresa en expansión.
- Salario competitivo acorde a la experiencia aportada.
- Posibilidades de desarrollo profesional.
- Entorno técnico y dinámico.