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Deine Aufgabe Wir suchen einen SAP Project Manager mit Erfahrung in S/4HANA und Scrum Master Fähigkeiten, um Projekte zu leiten, Teams zu koordinieren und qualitativ hochwertige Lieferungen in agilen Umgebungen sicherzustellen. Aufgaben Planung...
Deine Aufgabe

Wir suchen einen SAP Project Manager mit Erfahrung in S/4HANA und Scrum Master Fähigkeiten, um Projekte zu leiten, Teams zu koordinieren und qualitativ hochwertige Lieferungen in agilen Umgebungen sicherzustellen.

Aufgaben

  • Planung, Koordination und Überwachung von SAP-Projekten
  • Moderation agiler Zeremonien (Daily, Sprint Planning, Review, Retrospektive)
  • Backlog-Management und Priorisierung mit dem Business
  • Koordination funktionaler und technischer Teams
  • Steuerung von Terminen, Umfang, Risiken und Dokumentation
  • Überwachung wichtiger Phasen: Testing, Migrationen und Go-Live

Dein Profil

Wir suchen einen SAP-Projektmanager mit Erfahrung in S/4HANA und Scrum-Master-Fähigkeiten, mit fundierten Kenntnissen agiler Methoden und der Fähigkeit, Teams zu leiten und Stakeholder in SAP-Projektumgebungen zu koordinieren.

Muss-Kriterien

  • Erfahrung als SAP-Projektmanager mit S/4HANA
  • Kenntnisse agiler Methoden (Scrum/Kanban)
  • Fähigkeit, Teams und Stakeholder zu managen
  • Kenntnisse in SAP Activate
  • Sehr gute Englischkenntnisse

Von Vorteil

  • Scrum-Master-Zertifizierung (CSM/PSM)
  • SAP Activate Project Manager-Zertifizierung
  • Erfahrung mit Jira, Azure DevOps oder SAP Cloud ALM

Über uns

T-Systems ist Teil der Deutsche Telekom Gruppe mit rund 30.000 Mitarbeitern weltweit. Wir schaffen sinnvolle Technologie, um eine positive Wirkung auf die Gesellschaft zu erzielen. Wir suchen neugierige Talente, die lernbegierig sind, Herausforderungen annehmen und Ideen liefern, die die Erfahrung unserer Kunden transformieren.

Wir vertrauen Menschen: Wir bieten Autonomie, kontinuierliche Unterstützung und ein kollaboratives Umfeld, in dem wir ohne Grenzen wachsen können. Wir sind ein globales Team, geleitet von Respekt, Integrität und der Leidenschaft, jeden Tag besser zu werden.


Umfeld und Flexibilität

  • Internationales, dynamisches und kollaboratives Umfeld
  • T-Social: soziale Initiativen (Sport, Gemeinschaft, Gesundheit)
  • Hybrides Arbeitsmodell (Telearbeit/Präsenz)
  • Flexible Arbeitszeiten
  • 4 Wochen Telearbeit pro Jahr

Berufliche Entwicklung

  • Maßgeschneiderte Schulungen: Zugang zu Coursera, damit du lernen kannst, was du willst, wann du willst
  • Wöchentliche Sprachkurse (Englisch, Spanisch und Deutsch)
  • Globale Mentoring-Sessions und Experience Days

Vergütung Und Benefits

  • Flexibler Vergütungsplan (Krankenversicherung, Essensgutscheine, Kinderbetreuung, Transport)
  • Telemedizin
  • Lebens- und Unfallversicherung
  • Sozialfonds

Wohlbefinden und Freizeit

  • Mehr als 26 Arbeitstage Urlaub pro Jahr
  • Kostenloser Zugang zu Spezialisten (Gesundheit, Wellness und Rechtsberatung)
  • 100% des Gehalts im Falle von Krankheitsurlaub

Bewerbungsinformationen

Wenn du eine neue Herausforderung suchst, zögere nicht, uns deinen Lebenslauf zu schicken. Werde Teil unseres Teams!

T-Systems Iberia wird nur die Lebensläufe von Bewerbungen bearbeiten, die die für jedes Angebot angegebenen Anforderungen erfüllen.

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