Ofertas de empleo para Scrum

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

Teletrabajo . React .Net Agile Scrum Docker Kubernetes Android REST .Net Core React Native

Descripción de la oferta

ALTECH Solutions and Consulting SL es una ingeniería especializada en el diseño, desarrollo e integración de sistemas y soluciones en el ámbito de las Tecnologías de la Información y la Comunicación (TIC).

La compañía nace con el objetivo de construir soluciones innovadoras que aporten valor para sus clientes, en el ámbito del transporte, la movilidad, las emergencias, la seguridad y los entornos urbanos.

Ubicada en el distrito tecnológico 22@ de Barcelona, ha realizado con éxito numerosos proyectos, identificándose como una empresa de referencia para sus clientes, entre los cuales se encuentran organizaciones tanto del ámbito público como privado.

Y… ¡Altech está creciendo! Buscamos incorporar una persona para nuestro departamento de desarrollo, donde tendrá la oportunidad de trabajar con un equipo senior con un gran ambiente de trabajo.

Funciones

– Trabajar en proyectos de desarrollo de Software y participar en las fases de: estimación, análisis, planificación, desarrollo y puesta en marcha.

– Realizar pruebas unitarias y de integración para garantizar la calidad del código.

– Participar en revisiones de código y proporcionar feedback constructivo a los compañeros de equipo.

– Optimizar el rendimiento de las aplicaciones.

– Crear y mantener documentación técnica clara y completa.

Requisitos

– Estudios relacionados con Ingeniería Informática, Telecomunicaciones o Grado Superior DAM / DAW

– Experiencia previa trabajando con React JS

– Valorable Conocimientos En

• .NET (.NET Framework y .NET Core)
• Android /iOS
• React Native
• OpenAPI
• Rest
• Docker y Kubernetes
  
  

– Nice to have: haber trabajado previamente con metodología Agile (SCRUM)

Beneficios

– Paquete retributivo atractivo acorde con la experiencia

– Horario flexible

– Posibilidad de teletrabajo

– Retribución flexible (tickets restaurant, transporte y guardería)

– Seguro médico a partir del primer año

– Café y fruta FREE

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• PublicadaNueva

. React TSQL NoSQL Scrum Jenkins Angular Git Oracle Jira DevOps Agile Office Spring Microservices Excel Kanban Big Data PowerPoint Word

Country: Spain

COMIENZA AQUÍ

Santander (www.santander.com) está evolucionando de una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y nuestra gente está en el centro de este viaje. Juntos, estamos impulsando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento audaz, la innovación y el coraje para desafiar lo que es posible.

Esto es más que un cambio estratégico. Es una oportunidad para que los profesionales motivados crezcan, aprendan y marquen una diferencia real.

Nuestra misión es contribuir a ayudar a más personas y empresas a prosperar. Adoptamos una sólida cultura de riesgo y se espera que todos nuestros profesionales en todos los niveles adopten un enfoque proactivo y responsable hacia la gestión de riesgos.

Santander Digital Services es el equipo de tecnología y operaciones de Santander. Estamos convencidos de la importancia de una tecnología que esté alineada con los requisitos del negocio y que nuestro trabajo no solo aporte valor a los usuarios, las personas y las comunidades, sino que también fomente la creatividad individual. Nuestro equipo de más de 10.000 personas en 8 países (España, Portugal, Polonia, Reino Unido, EE. UU., México, Chile y Brasil) desarrolla y/o implementa soluciones financieras en un amplio espectro de tecnologías (incluyendo Blockchain, Big Data y Angular, entre otras) en todo tipo de plataformas locales y basadas en la nube.

LA DIFERENCIA QUE MARCAS

Estamos buscando un/a Junior Front End Software Engineer con al menos 2 años de experiencia en desarrollo de proyectos tecnológicos para un puesto clave de nuestro ecosistema tecnológico para nuestras oficinas de Madrid (Edificio Luca de Tena).

Nuestro trabajo consiste en diseñar y desarrollar el software que da servicio al Negocio del Banco Santander, entendiendo esas tecnologías y los posibles riesgos que tienen para nuestros clientes, para la sociedad y para nuestros accionistas. Somos un equipo muy proactivo, y por eso trabajamos con y por la tecnología. Aquí no se leen manuales, se hace, se prueba y se proponen iniciativas a problemas. Tu misión será la de interpretar los requisitos técnicos y funcionales para su desarrollo, certificación y eventual liberación productiva. Al hacerlo, aplicarás al Grupo Santander estrategias y patrones informáticos para realizar soluciones seguras, fiables, sostenibles y eficaces.

👩🏿💻 Estas serán tus principales tareas:

Analizar si las infraestructuras y sistemas están operando conforme a las políticas del Grupo y los estándares técnicos del sector de IT.

• Referencia técnica experta: Actuar como Experto técnico y funcional en el área, realizando el análisis, diseño e implementación de nuevas funcionalidades e iniciativas, manteniendo una visión actualizada sobre tendencias, regulaciones y mejores prácticas del sector.
• Cumplimiento regulatorio, normativo y mejores prácticas: Garantizar que los desarrollos y soluciones tecnológicas cumplan con los marcos regulatorios y las políticas internas en arquitectura, seguridad, gestión de riesgos, datos y calidad (testing).
• Gestión de sostenibilidad tecnológica: Asegurar el mantenimiento y evolución de las capacidades tecnológicas del área, gestionando activamente la deuda técnica y promoviendo soluciones sostenibles a largo plazo.
• Impulso a la entrega de valor: Fomentar un entorno que favorezca la entrega continua de valor tecnológico, así como su correcta medición, seguimiento y reporte a nivel organizacional.
• Gestión de capacidades técnicas: Coordinar la disponibilidad y asignación de capacidades técnicas de acuerdo con la estrategia de delivery establecida por los diferentes Chapters de tecnología.
• Gestión integral de proyectos: Elaboración de planes de trabajo detallados, controlar la ejecución end-to-end de los proyectos, y asegurar el cumplimiento de hitos y entregables técnicos y funcionales.
• Gestión de riesgos y resolución de conflictos: Identificar, documentar y gestionar riesgos y conflictos que puedan afectar los proyectos, incluyendo su comunicación y escalado cuando sea necesario.
• Gestión de interdependencias y coordinación de partes interesadas: Asegurar que las interdependencias entre equipos y proyectos estén correctamente identificadas y gestionadas, coordinando eficazmente con stakeholders internos y externos (corporativos, factorías, filiales).
• Seguimiento de proyectos: Elaborar y presentar reportes periódicos sobre el estado, riesgos y avance de los proyectos al comité de dirección y a otras instancias clave del área tecnológica.
  
  

LO QUE APORTARÁS

Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada individuo aporta perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Estamos permitiendo que los equipos vayan más allá al valorar quiénes son y potenciar lo que aportan.

Seguro que encajas en el equipo si te gusta la tecnología, quieres entender los riesgos a los que se enfrenta el Banco, aprendes constantemente de nuevas tecnologías y si además de desarrollar tus skills técnicos, también te preocupas de mejorar tus soft skills.

Los siguientes requisitos representan el conocimiento, las habilidades y las destrezas esenciales para el éxito en este puesto. Se pueden hacer adaptaciones razonables para permitir que las personas con discapacidades realicen las funciones esenciales.

Experiencia

• 2 años de experiencia ejecutando proyectos de desarrollo de SW, con componentes técnicos, funcionales, regulatorios, legales o financieros, preferentemente dentro del sector bancario o financiero. (Obligatorio).
• Se valorará especialmente experiencia previa en el Grupo Santander, especialmente en iniciativas relacionadas con banca de empresas. (Preferido).
  
  

Educación

• Tener desde un grado superior (informática y comunicaciones; electricidad y electrónica) hasta grado en ingeniería (informática, telecomunicaciones, industriales, etc.), matemáticas o estudios similares; que te permitan tener una base sobre la que construir tu desarrollo y aportar en tu trabajo. (Obligatorio).
• Cualquier especialización o sólida experiencia en temas relacionados con la ingeniería tecnológica. (Preferido).
  
  

Idiomas

• Inglés nivel intermedio (Obligatorio).
  
  

Habilidades duras

• Experiencia consolidada en ejecución de proyectos y mantenimiento de plataformas de software bancario. (Obligatorio).
• Conocimiento y experiencia profesional en bases de datos tales como Oracle, SQL, NoSQL, DB2. (Obligatorio).
• Conocimiento de lenguajes de programación front Angular. (Obligatorio).
• Conocimiento de Frameworks tales como React, Spring, Spring boot. (Obligatorio).
• Conocimiento en DevOps tales como Jira, Jenkins, Git, Github. (Obligatorio).
• Conocimiento de herramientas ofimáticas como Microsoft Office (Excel, PowerPoint, Word). (Obligatorio).
• Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban) y entornos de trabajo colaborativos. (Obligatorio).

Certificaciones profesionales en gestión de proyectos (PMP, Scrum Master, etc.). (Preferido).

Experiencia en:

• Monitorización de plataformas tecnológicas. (Preferido).
• Herramientas de planificación, automatización de procesos y microservicios. (Preferido).
• Entornos Agile/Lean. (Preferido).
• Conocimiento técnico-funcional en productos de Financiación a Largo Plazo para empresas, como Leasing, Renting, Préstamos o Mediación. (Preferido).
• Capacidad para trabajar de forma transversal con equipos de negocio, operaciones y tecnología, manteniendo una fuerte orientación a resultados. (Preferido).
  
  

Habilidades blandas

• Alta orientación a resultados y experiencia en ejecución de iniciativas con seguimiento mediante OKRs. (Preferido).
• Excelentes habilidades de comunicación, proactividad, y capacidad para influir positivamente en equipos y stakeholders (gestión por influencia). (Preferido).
  
  

VALORAMOS TU IMPACTO

Su contribución es importante y es reconocida. Puede esperar un paquete de recompensas justo y competitivo que refleje el impacto que crea y el valor que ofrece. Pero sabemos que las recompensas van más allá de los números.

• Permitimos que nuestros equipos vayan más allá a través de oportunidades globales y amplias trayectorias profesionales.
• Flexibilidad que funciona. Disfruta de modelos de trabajo híbridos, algunos días remotos, otros días presenciales con tu equipo, junto con horarios flexibles.
• Aprendizaje para la vida. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluido el acceso exclusivo a nuestro espacio de aprendizaje global: Santander Open Academy (www.santanderopenacademy.com)
• Recompensas competitivas. Recibe un salario altamente competitivo con bonos basados en el desempeño, motivándote a seguir creciendo con nosotros.
• Ventajas financieras. Benefíciese de condiciones bancarias preferenciales, tasas de interés especiales en préstamos, seguros de vida y más.
• Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar holístico.
• Sabemos que la familia lo es todo. Es por eso que ofrecemos apoyo para el cuidado de niños y programas familiares adaptados a cada etapa de la vida.
• Siempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados y sus familias que ofrece servicios de asesoría legal, emocional y administrativa.
• Beneficios adicionales. Membresía de gimnasio/WellHub, centros médicos en algunas de nuestras instalaciones, subsidio de comidas, estacionamiento, servicio de transporte desde varios puntos de Madrid, así como descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. Y eso es solo el comienzo: ¡te contaremos más cuando te unas!
  
  

Estamos aquí para mantenerte motivado, ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tu progreso, en cada paso del camino.

CUMPLIMIENTO LOCAL

Santander se enorgullece de ser una organización donde hay igualdad de oportunidades sin importar la edad, el género, la discapacidad, el estado civil, la raza, la religión o la orientación sexual. Estamos comprometidos a proporcionar un proceso de solicitud inclusivo y accesible para todos los candidatos.

QUÉ HACER A CONTINUACIÓN

Si esto suena como un puesto que le interesa, presente su solicitud.

¿LISTO PARA DAR EL SIGUIENTE PASO EN TU VIAJE?

Si quieres conocernos más, síguenos en https://es.linkedin.com/company/banco-santander

Visita nuestra web https://www.betechwithsantander.com/en/home

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada4 feb.

Teletrabajo . Scrum SharePoint Kanban

Hola! 🙋

¿Todavía no conoces HIBERUS? Somos una empresa de #tecnología construida con un ingrediente diferencial, la HIPERESPECIALIZACIÓN.

Formar parte de hiberus significa crecimiento, pasión por la tecnología, interés por la innovación, ambiente laboral flexible y colaborativo, compañerismo, aprendizaje, formación continua, motivación y superación ante nuevos retos...y esto es solo el principio.

Somos más de 3.700 profesionales y no paramos de crecer!🙌

Actualmente contamos con 36 hubs de desarrollo en España, Europa, Latinoamérica, Estados Unidos y África. ¡Estamos redefiniendo el mapa tecnológico mundial! 🌐 💻

Trabajamos muy duro, para transformar nuestra vida a través de la tecnología y queremos contar contigo para seguir creciendo. Si lo tuyo es el mundo IT, te gusta estar al día en las últimas tecnologías y quieres asumir un nuevo reto profesional ¡Sigue leyendo, te estamos buscando!!

🔎¿Qué estamos buscando?

Desde nuestra área de Enterprise Efficiency buscamos reforzar nuestra línea de liderazgo con perfiles Project Manager Microsoft para liderar proyectos tecnológicos basados en el ecosistema Microsoft, con especial foco en Microsoft 365, SharePoint y Power Platform. La persona seleccionada será responsable de la planificación, ejecución y seguimiento de proyectos, garantizando el cumplimiento de alcance, plazos, calidad y presupuesto, actuando como punto de referencia entre cliente, equipos técnicos y stakeholders.

Buscamos personas que nos ayuden a seguir creciendo, con ganas de aportar y seguir evolucionando de la mano de los mejores profesionales, pero sobre todo... ¡en hiberus buscamos buena gente!😉

💻 Algunas de tus funciones

• Gestión integral de proyectos tecnológicos en entornos Microsoft.
• Coordinación de equipos multidisciplinares (consultores funcionales, técnicos...).
• Gestión de la relación con el cliente y principales stakeholders.
• Elaboración de reporting de estado, hitos y KPIs del proyecto.
• Apoyo en actividades de preventa: estimaciones, planificación y definición de soluciones (deseable).

💪🏻 Habilidades y requisitos

• Experiencia demostrable como Project Manager en proyectos tecnológicos.
• Conocimiento del ecosistema Microsoft, especialmente:
• Microsoft 365
• SharePoint (Online y/o On-Premise)
• Power Platform (Power Apps, Power Automate, Copilot Studio)
• Experiencia en gestión de proyectos con metodologías como PMI, Scrum, Kanban o híbridas.
• Experiencia en gestión de equipos y coordinación de recursos.
• Conocimientos de control económico de proyectos.
• Capacidad para la gestión de riesgos, cambios y expectativas del cliente.
• Excelentes habilidades de comunicación, negociación y liderazgo.
• Orientación a resultados y a la satisfacción del cliente.

Requisitos deseables

• Certificaciones en gestión de proyectos (PMP, PRINCE2, Scrum Master, etc.).
• Experiencia en entornos de consultoría.
• Participación en proyectos de adopción, migración o transformación digital.
• Nivel de inglés medio/alto (entorno profesional).

🙌¿Qué te ofrecemos?

💼 Contrato indefinido en una compañía puramente tecnológica, que forma parte de un gran grupo, solvente y en crecimiento.

💰 Salario fijo competitivo + bonificación

🏠 Acuerdos de teletrabajo

🏖️ Ambiente familiar, cercano, ¡como una gran familia!

⏰ Conciliación con nuestra vida personal y laboral mediante horario flexible, acuerdos de teletrabajo, desconexión digital, jornada intensiva viernes y verano.

🤙 Cultura “techie”, nos gusta estar en contacto con la tecnología, herramientas, y últimas novedades!

📚 ¡Formación! Siempre que quieras, disfrutarás de un amplio catálogo de cursos formativos, adaptados a tu perfil profesional, inquietudes y novedades del sector. Para ello, pondremos a tu disposición todo el potencial de nuestra Hiberus University y los acuerdos con los principales fabricantes.

💳 ¡Benefíciate! Programa de retribución flexible a medida: seguro médico, tarjeta de transporte público, cheques guardería, tarjeta restaurante, etc.

En Hiberus estamos viviendo un crecimiento explosivo 💥 y queremos que formes parte de nuestro equipo.

Suena bien, ¿verdad? Si quieres saber más, ¡inscríbete y te contamos!

Si quieres saber más busca nuestros hashtag #somoshiberus #lascosasocurrenaquí y conoce todo lo que hacemos.

¿Hablamos?

www.hiberus.com

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 feb.

Teletrabajo . Scrum Jira Agile QA Kanban

Descripción del puesto

Seleccionamos un/a Ingeniero/a de Calidad (QA) para incorporarse a una importante consultora en Madrid. La persona seleccionada participará en proyectos de alto valor añadido, colaborando con equipos multidisciplinares y garantizando el cumplimiento de los estándares de calidad en los procesos y entregables.

Tareas

Funciones

• Definición, planificación y ejecución de planes de pruebas.


• Diseño y documentación de casos de prueba.


• Detección, registro y seguimiento de incidencias.


• Colaboración con los equipos de desarrollo y negocio para la mejora continua de la calidad.


• Elaboración de informes de calidad y métricas de seguimiento.


• Propuesta de mejoras en procesos y metodologías de calidad.

Se valorará

• Experiencia en automatización de pruebas.


• Conocimientos de entornos CI/CD.


• Nivel de inglés medio o alto.

Se ofrece

• Contrato indefinido.


• Modalidad híbrida con 80 % de teletrabajo.


• Salario competitivo acorde a la experiencia aportada.


• Plan de carrera y formación continua.


• Buen ambiente de trabajo y participación en proyectos innovadores.

Requisitos

Requisitos

• Titulación en Ingeniería (Informática, Telecomunicaciones, Industrial o similar).


• Experiencia previa en puestos de calidad/QA.


• Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban).


• Manejo de herramientas de gestión de incidencias y pruebas (Jira, TestRail, Xray u otras).


• Capacidad analítica, atención al detalle y orientación a resultados.


• Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 feb.

. Agile Scrum Kanban

Únete a nuestro equipo como 💻Scrum Master 💻 y disfruta de un entorno de trabajo innovador y colaborativo.

Ampliamos equipo de trabajo en el área de Agile en Madrid, con una persona que tenga amplia experiencia en facilitación de equipos de trabajo.

¿Qué ofrecemos?

• Modelo de trabajo en remoto 🏡. Opción de ir a trabajar a oficinas pero siempre a elección del trabajador.
• Horario flexible ⏰: horario flexible entrada 8.30h salida 18h con viernes intensivo de 8h a 15h y en verano (julio y agosto) intensivo de 8h a 15h
• Vacaciones 🌴: 22 días de vacaciones + 2 días de libre disposición, además de los días 24 y 31 de diciembre libres.
• Contrato indefinido 📄: Desde el primer día, con opción de 12 o 14 pagas.
• Retribución flexible 💳: Tarjeta restaurante, cheque guardería, seguro médico, formación y otros beneficios con ventajas fiscales.
• Club de ventajas 🎁: Descuentos en tecnología, ocio y formación.
• Formación continua 📚: Acceso a Udemy Business, cursos de idiomas, certificaciones oficiales y formación técnica.
• Plan de carrera 🚀: Acompañamiento para crecer, especializarte o asumir nuevos retos.
• Bienestar integral 💚: Programas de nutrición, actividad física y equilibrio emocional.
• Conciliación +VIDA 👨 👩 👧 👦: Asistencia personal y familiar 24/7.
• Ambiente inclusivo 🌍: Entorno diverso y multicultural.
• Eventos sociales 🎮: Actividades para conectar con el equipo.
  
  

¿Cuál será tu misión en el proyecto?

• Impulsar la adopción de prácticas ágiles y garantizar el cumplimiento del marco Scrum.
• Facilitar ceremonias Scrum (Daily, Planning, Review y Retrospective) asegurando foco y eficacia.
• Eliminar impedimentos para maximizar la productividad del equipo.
• Fomentar la colaboración, transparencia y mejora continua dentro del equipo y con stakeholders.
• Proteger al equipo de interrupciones externas y promover un entorno de trabajo saludable y autogestionado.
• Medir, analizar y comunicar el progreso del equipo para asegurar la entrega de valor.
  
  

Requisitos mínimos

• Experiencia de 4–5 años trabajando como Scrum Master en equipos ágiles.
• Conocimiento sólido del marco Scrum y otras prácticas ágiles (Kanban, Lean).
• Habilidad para facilitar ceremonias y dinamizar equipos multidisciplinares.
• Capacidad para identificar y eliminar impedimentos con rapidez.
• Excelentes habilidades de comunicación, colaboración y gestión del cambio.
• Certificación Scrum (CSM, PSM o similar)
• Inglés B2 (muy valorable).
  
  

¡Apúntate y te daremos más detalles! 🚀

En knowmad mood nos comprometemos con la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad. Aplicamos nuestro Plan de Igualdad y el principio de no discriminación en todos nuestros procesos de selección.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 feb.

React Javascript API Java Scrum Jenkins Angular Jira TDD Agile Spring Microservices Kanban DDD Salesforce

Sobre la Empresa
Entidad financiera internacional especializada en créditos al consumo y soluciones de financiación para particulares y empresas.

Descripción del Puesto
Se busca un/a Desarrollador/a Senior Fullstack ó Tech Lead con experiencia en Spring Boot y arquitecturas de microservicios para incorporarse al equipo de Arquitectura de TI.

La persona seleccionada participará en proyectos de desarrollo, asegurando la correcta aplicación de los frameworks tecnológicos y la calidad de las entregas en un entorno ágil y colaborativo.

Funciones Principales
- Garantizar que la arquitectura técnica esté alineada con la visión del proyecto.
- Acompañar y dar soporte técnico a los equipos de desarrollo.
- Supervisar la calidad técnica de los entregables y su correcto despliegue.
- Definir procedimientos para la resolución de incidencias y problemas recurrentes.
- Participar en la definición de casos de uso, planes y pruebas funcionales, de rendimiento e integración.

Requisitos Mínimos
- Experiencia mínima de 4 años en desarrollo Fullstack.
- Conocimientos sólidos en Spring Boot, Angular, NodeJS, React, JavaScript, J2EE, PL/SQL y WSO2 API Manager.
- Experiencia con bases de datos relacionales y documentales.
- Conocimiento de metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
- Manejo de herramientas como JIRA, Confluence, GitLab, Sonar, Jenkins y Nexus.
- Nivel de inglés B2 o superior.

Requisitos Deseables
- Conocimientos en Salesforce o experiencia en proyectos de integración.
- Prácticas de TDD y BDD.
- Conocimiento de Domain Driven Design (DDD).
- Experiencia con herramientas de integración de datos (Talend).


Condiciones
- Jornada completa (40 horas semanales).
- Modalidad híbrida (presencial y remoto). Oficinas en Madrid (zona norte).
- Proyecto estable y de larga duración en el sector financiero.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 feb.

Java Agile TSQL Scrum Cloud Coumputing Git Hibernate Oracle TDD AWS PostgreSQL Spring Kanban Big Data Salesforce Office

Company Description

Talan - Positive Innovation

Talan is an international consulting group specializing in innovation and business transformation through technology. With over 7,200 consultants in 21 countries and a turnover of €850M, we are committed to delivering impactful, future-ready solutions.

Talan at a Glance

Headquartered in Paris and operating globally, Talan combines technology, innovation, and empowerment to deliver measurable results for our clients. Over the past 22 years, we´ve built a strong presence in the IT and consulting landscape, and we´re on track to reach €1 billion in revenue this year.

Our Core Areas of Expertise
- Data & Technologies: We design and implement large-scale, end-to-end architecture and data solutions, including data integration, data science, visualization, Big Data, AI, and Generative AI.
- Cloud & Application Services: We integrate leading platforms such as SAP, Salesforce, Oracle, Microsoft, AWS, and IBM Maximo, helping clients transition to the cloud and improve operational efficiency.
- Management & Innovation Consulting: We lead business and digital transformation initiatives through project and change management best practices (PM, PMO, Agile, Scrum, Product Ownership), and support domains such as Supply Chain, Cybersecurity, and ESG/Low-Carbon strategies.

We work with major global clients across diverse sectors, including Transport & Logistics, Financial Services, Energy & Utilities, Retail, and Media & Telecommunications.

Job Description

We are looking for a Junior Backend Developer who is motivated to grow, take on new challenges, and work with modern backend technologies in an agile environment.

Experience
- Around 2 years of experience working with backend technologies.

Required Technical Skills
- Experience building microservices-based architectures
- Strong knowledge of Java 11 or higher (Java 17 / 21 is a plus)
- Experience with Spring Boot and Spring Data
- Familiarity with JPA / Hibernate
- Experience with PostgreSQL or other relational SQL databases
- Solid understanding of unit testing

Nice to Have
- Experience with TDD or BDD
- Knowledge of Continuous Integration practices
- Experience using Git / GitHub
- Familiarity with Agile methodologies (Scrum, Kanban, etc.)

Languages
- Intermediate level of English (written and spoken)

Soft Skills
- Strong teamwork and communication skills
- Curiosity and motivation to learn new technologies and programming languages
- Ability to work under pressure and manage priorities effectively
- Proactive mindset and eagerness to grow professionally

Qualifications
- Degree in Computer Science, Software Engineering, Information Technology, or a related field
- Or equivalent practical experience in backend development

Additional Information

¿Qué te ofrecemos?
- Contrato indefinido a jornada completa.
- Smart Office Pack para que puedas trabajar cómodamente desde casa.
- Plan de formación continua y desarrollo de carrera profesional.
- Beneficios sociales como seguro médico privado y seguro de vida.
- Oportunidad de formar parte de un equipo multicultural y participar en proyectos internacionales.
- Posición híbrida, con base en Málaga, España.
- Posibilidad de gestionar permisos de trabajo.

Talan Spain´s commitment to non-discrimination based on gender, race, ideology, or any other reason, in accordance with the company´s "Equality Plan" and the current regulations on gender equality between women and men (Royal Decree-Law 6/2019).

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 feb.

Java MySQL Agile Scrum Angular Cloud Coumputing Git REST Oracle AWS PostgreSQL Spring Big Data Salesforce

Company Description

Talan - Positive Innovation

Talan is an international consulting group specializing in innovation and business transformation through technology. With over 7,200 consultants in 21 countries and a turnover of €850M, we are committed to delivering impactful, future-ready solutions.

Talan at a Glance

Headquartered in Paris and operating globally, Talan combines technology, innovation, and empowerment to deliver measurable results for our clients. Over the past 22 years, we´ve built a strong presence in the IT and consulting landscape, and we´re on track to reach €1 billion in revenue this year.

Our Core Areas of Expertise
- Data & Technologies: We design and implement large-scale, end-to-end architecture and data solutions, including data integration, data science, visualization, Big Data, AI, and Generative AI.
- Cloud & Application Services: We integrate leading platforms such as SAP, Salesforce, Oracle, Microsoft, AWS, and IBM Maximo, helping clients transition to the cloud and improve operational efficiency.
- Management & Innovation Consulting: We lead business and digital transformation initiatives through project and change management best practices (PM, PMO, Agile, Scrum, Product Ownership), and support domains such as Supply Chain, Cybersecurity, and ESG/Low-Carbon strategies.

We work with major global clients across diverse sectors, including Transport & Logistics, Financial Services, Energy & Utilities, Retail, and Media & Telecommunications.

Job Description

Estamos buscando un/a Junior Java & Angular Developer con ganas de crecer profesionalmente dentro de un entorno dinámico y colaborativo. La persona seleccionada formará parte de un equipo de desarrollo ágil, participando en el diseño, construcción y mantenimiento de aplicaciones web utilizando tecnologías Java y Angular.

Responsabilidades
- Participar en el desarrollo y mantenimiento de aplicaciones web utilizando Java y Angular.
- Colaborar con el equipo para implementar nuevas funcionalidades y resolver incidencias.
- Contribuir al diseño y mejora de la arquitectura del software.
- Garantizar la calidad del código mediante buenas prácticas y testing básico.
- Participar en reuniones ágiles, revisiones de código y planificación de tareas.

Qualifications
- Experiencia de 1-2 años (o prácticas significativas) en desarrollo con Java.
- Conocimientos en Spring / Spring Boot.
- Experiencia básica en desarrollo frontend con Angular.
- Familiaridad con Git, APIs REST, y bases de datos relacionales (MySQL, PostgreSQL, etc.).
- Comprensión de metodologías ágiles (Scrum/Kanban).

Idiomas
- Inglés fluido
- Español fluido

Additional Information

What do we offer you?
- Hybrid position based in Malaga, Spain
- Possibility to manage work permits.
- Permanent, full-time contract.
- Training and career development.
- Possibility to be part of a multicultural team and work on international projects.

Talan Spain´s commitment to non-discrimination based on gender, race, ideology, or any other reason, in accordance with the company´s "Equality Plan" and the current regulations on gender equality between women and men (Royal Decree-Law 6/2019).

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 feb.

Agile Scrum

En CAS Training, empresa líder con más de 20 años en consultoría tecnológica, outsourcing y formación especializada, buscamos incorporar un/a Scrum Master con alto liderazgo y seniority para integrarse en un ambicioso proyecto de transformación digital.

El/la candidato/a ideal será responsable de coordinar equipos grandes y múltiples Squads, actuando como nexo entre las necesidades de negocio y las soluciones técnicas.

🎯 Requisitos:
Mínimo 6 años de experiencia en roles similares.
Certificación oficial como Scrum Master (imprescindible).
Liderazgo probado y capacidad de gestión de equipos grandes.
Experiencia en proyectos de transformación digital.
Experiencia como Scrum Master gestionando múltiples Squads.

🛠 Funciones:
Liderar ceremonias Agile, eliminar impedimentos y fomentar la mejora continua.
Levantar y documentar necesidades de negocio y diseñar flujos funcionales.
Gestionar la relación con stakeholders y alinear a los equipos técnicos.
Supervisar proyectos complejos con estructuras de múltiples equipos (Squads).

🎁 Se ofrece:
Formar parte de un equipo dinámico y altamente cualificado en una empresa en proceso de expansión.
Participar en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores.
Proyectos de larga duración, estabilidad profesional y progresión laboral.
Contratación indefinida.
Acceso gratuito al catálogo de formación anual de CAS Training.
Salario negociable según experiencia y valía del candidato/a.

📍 Modalidad de trabajo: Híbrido en Málaga (2 días en oficina / 3 en remoto).

¿Te apasiona liderar equipos y transformar organizaciones? Únete a CAS Training y da el siguiente paso en tu carrera.