¡No te pierdas nada!
Únete a la comunidad de wijobs y recibe por email las mejores ofertas de empleo
Nunca compartiremos tu email con nadie y no te vamos a enviar spam
Suscríbete AhoraInformática e IT
921Comercial y Ventas
743Transporte y Logística
487Adminstración y Secretariado
446Desarrollo de Software
446Ver más categorías
Educación y Formación
368Marketing y Negocio
317Comercio y Venta al Detalle
316Derecho y Legal
308Ingeniería y Mecánica
240Diseño y Usabilidad
188Instalación y Mantenimiento
182Publicidad y Comunicación
140Sanidad y Salud
129Construcción
121Industria Manufacturera
109Recursos Humanos
80Hostelería
69Artes y Oficios
68Inmobiliaria
61Producto
58Contabilidad y Finanzas
54Atención al cliente
52Arte, Moda y Diseño
49Turismo y Entretenimiento
41Banca
21Alimentación
20Cuidados y Servicios Personales
17Farmacéutica
16Social y Voluntariado
13Energía y Minería
11Seguridad
10Deporte y Entrenamiento
4Seguros
4Telecomunicaciones
3Agricultura
2Editorial y Medios
1Ciencia e Investigación
0Paid Media Consultant
NuevaDRIZA
Paid Media Consultant
DRIZA · Madrid, ES
Teletrabajo . Scrum Google Ads SEO
Primero, Algunos Titulares Sobre Nosotros
- Somos una consultora de marketing integral e íntegra, fundada en ****, con un equipo interno de +15 profesionales y +15 colaboradores recurrentes con una cartera de clientes amplia, diversa y, sobre todo, interesante; y con una visión y una cultura claras de trabajo ágil y eficaz que marca la diferencia.
- Una consultora, definitivamente no una agencia.
Somos alérgicos a "hacer por hacer porque es lo que el cliente pidió".
Por eso buscamos perfiles orientados a consultoría, capaces de defender sus ideas; líderes proactivos y valientes, inteligentes y curiosos, que no solo saquen el trabajo adelante, sino que saquen adelante el trabajo correcto.
- Nuestros clientes confían en nosotros a ciegas y nos involucran en las decisiones más sensibles de sus negocios.
Lo Que Buscamos
- Un perfil idealmente basado en ??Madrid (si bien estamos bastante abiertos a otros escenarios), con ?? más de 2 años de experiencia en paid media ?? y pasión por la consultoría digital.
- Conocimiento avanzado y experiencia en los distintos ecosistemas y plataformas, incluyendo Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads, Microsoft Ads, Pinterest Ads, GA4, GTM, Looker Studio, entre otros.
- Conocimientos sólidos sobre tracking digital, píxeles y cookies de marketing; y del ecosistema de compra y venta programática.
- Experiencia (o, si no, interés) en negocio y finanzas.
- Un hábito incorporado de hacer preguntas.
- Conocimiento general del mundo del marketing digital y del ecosistema startup.
- Ganas de adquirir habilidades técnicas, aprender sobre las últimas tendencias y encontrar nuevos procesos y estrategias.
- Una comprensión suficiente de metodologías SCRUM y flujos de trabajo ágiles.
- Curiosidad por herramientas digitales e IA, sus aplicaciones e integraciones.
- Comodidad con los retos y disfrute al resolverlos.
- Excelencia profesional y personal; al nivel de compromiso y resultados que ofrecemos a nuestros clientes, lo que nos diferencia en el mercado y suma al ambiente cercano que disfrutamos en la oficina.
- ?? Un nivel mínimo B2 de inglés ????, que se evaluará durante el proceso de selección ??.
- En resumen, buscamos a alguien con una intuición natural para la consultoría digital que pueda participar directamente en proyectos de paid media a corto plazo.
- Rango salarial competitivo: 27k–35k€ incluyendo variable, en función de la experiencia del candidato/a.
- Contrato indefinido con 6 meses de periodo de prueba.
- Gran potencial de crecimiento profesional y personal en una empresa que crece cada año en facturación y equipo.
- Formación multidisciplinar continua.
El objetivo es personalizar un plan de formación según tu perfil a corto plazo.
- Implicación directa en proyectos e interacción con clientes — imprescindible.
- Participación en el crecimiento y en decisiones estratégicas de la empresa.
- Un ambiente de trabajo inmejorable: un equipo joven, humilde y con apoyo real.
Pero no te quedes solo con lo que decimos: si quieres, puedes escribir a cualquier persona del equipo para confirmarlo.
- Compromiso de revisión anual de condiciones contractuales y progresión de carrera.
- Vacaciones pagadas según la legislación laboral española vigente + un día extra por tu cumpleaños ??.
- Café de especialidad gratis e ilimitado en la oficina ?? (sí, sabemos que aquí ya te ganamos).
- Comida y bebida gratis en 9 Lives Coffeeshop ?? si alguna vez trabajas en remoto desde allí en horario laboral + 50% de descuento para empleados el resto del tiempo.
- Tu propio ordenador potente, por supuesto, con el sistema operativo que prefieras (Mac o Windows) y un monitor adicional en la oficina.
- Formarás parte de un equipo joven de profesionales con conocimientos especializados en distintas áreas del marketing digital: SEO, Analítica, Paid Media, Marketing Automation y Consultoría Digital, bajo la guía directa de Sara García (Directora de Operaciones).
- No es un puesto de nueva creación ni una sustitución; actualmente hay roles similares en la empresa ¡Pero necesitamos más manos!
- Hora de entrada flexible hasta las 10:00.
- Viernes con jornada reducida todo el año.
- Jornada reducida en julio y agosto (de 8:00 a 15:00).
- 37,5 horas semanales.
- Política híbrida en dos formatos: o bien 12 días de teletrabajo al mes, con presencialidad obligatoria dos lunes de cada mes, o bien solo dos lunes presenciales y un máximo de 10 días en oficina además de esos dos lunes... ¡pero puedes venir únicamente esos dos lunes si quieres!
- Teletrabajo desde cualquier lugar la última semana del año ****** de diciembre) y durante agosto.
- Dress code casual.
- C/ Velázquez 114 (Barrio Salamanca).
- Puedes saber más sobre nosotros en ?? / ?? (ten en cuenta que esta página aún está en construcción; se lanzó el 24 de noviembre).
1?? Primera criba de CVs y candidaturas recibidas desde este formulario.
2?? Tras una primera ronda de candidatos/as, programaremos una entrevista técnica online — probablemente durante las primeras semanas de enero.
2?? En esa entrevista, ¡nos gustaría que tú también nos entrevistes!
Al fin y al cabo, nosotros también tenemos que pasar tu test.
4?? Los mejores candidatos/as de la fase anterior participarán en una sesión grupal en nuestra oficina con un caso práctico — probablemente la tercera semana de enero, como tarde la cuarta.
6?? Si hay empate, podría hacerse una tercera entrevista... ¡o las que hagan falta!
Puedes escribirnos si tienes dudas o preguntas (******).
¡Esperamos tu candidatura!
Celebramos la diversidad y buscamos que nuestro equipo la refleje de forma inclusiva.
En DRIZA, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, independientemente de raza, religión, género, origen nacional, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad, identidad de género o expresión de género.
Paid Media Consultant
NuevaDRIZA
Paid Media Consultant
DRIZA · València, ES
Teletrabajo . Scrum Google Ads SEO
Primero, Algunos Titulares Sobre Nosotros
- Somos una consultora de marketing integral e íntegra, fundada en ****, con un equipo interno de +15 profesionales y +15 colaboradores recurrentes con una cartera de clientes amplia, diversa y, sobre todo, interesante; y con una visión y una cultura claras de trabajo ágil y eficaz que marca la diferencia.
- Una consultora, definitivamente no una agencia.
Somos alérgicos a "hacer por hacer porque es lo que el cliente pidió".
Por eso buscamos perfiles orientados a consultoría, capaces de defender sus ideas; líderes proactivos y valientes, inteligentes y curiosos, que no solo saquen el trabajo adelante, sino que saquen adelante el trabajo correcto.
- Nuestros clientes confían en nosotros a ciegas y nos involucran en las decisiones más sensibles de sus negocios.
Lo Que Buscamos
- Un perfil idealmente basado en ??Madrid (si bien estamos bastante abiertos a otros escenarios), con ?? más de 2 años de experiencia en paid media ?? y pasión por la consultoría digital.
- Conocimiento avanzado y experiencia en los distintos ecosistemas y plataformas, incluyendo Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads, Microsoft Ads, Pinterest Ads, GA4, GTM, Looker Studio, entre otros.
- Conocimientos sólidos sobre tracking digital, píxeles y cookies de marketing; y del ecosistema de compra y venta programática.
- Experiencia (o, si no, interés) en negocio y finanzas.
- Un hábito incorporado de hacer preguntas.
- Conocimiento general del mundo del marketing digital y del ecosistema startup.
- Ganas de adquirir habilidades técnicas, aprender sobre las últimas tendencias y encontrar nuevos procesos y estrategias.
- Una comprensión suficiente de metodologías SCRUM y flujos de trabajo ágiles.
- Curiosidad por herramientas digitales e IA, sus aplicaciones e integraciones.
- Comodidad con los retos y disfrute al resolverlos.
- Excelencia profesional y personal; al nivel de compromiso y resultados que ofrecemos a nuestros clientes, lo que nos diferencia en el mercado y suma al ambiente cercano que disfrutamos en la oficina.
- ?? Un nivel mínimo B2 de inglés ????, que se evaluará durante el proceso de selección ??.
- En resumen, buscamos a alguien con una intuición natural para la consultoría digital que pueda participar directamente en proyectos de paid media a corto plazo.
- Rango salarial competitivo: 27k–35k€ incluyendo variable, en función de la experiencia del candidato/a.
- Contrato indefinido con 6 meses de periodo de prueba.
- Gran potencial de crecimiento profesional y personal en una empresa que crece cada año en facturación y equipo.
- Formación multidisciplinar continua.
El objetivo es personalizar un plan de formación según tu perfil a corto plazo.
- Implicación directa en proyectos e interacción con clientes — imprescindible.
- Participación en el crecimiento y en decisiones estratégicas de la empresa.
- Un ambiente de trabajo inmejorable: un equipo joven, humilde y con apoyo real.
Pero no te quedes solo con lo que decimos: si quieres, puedes escribir a cualquier persona del equipo para confirmarlo.
- Compromiso de revisión anual de condiciones contractuales y progresión de carrera.
- Vacaciones pagadas según la legislación laboral española vigente + un día extra por tu cumpleaños ??.
- Café de especialidad gratis e ilimitado en la oficina ?? (sí, sabemos que aquí ya te ganamos).
- Comida y bebida gratis en 9 Lives Coffeeshop ?? si alguna vez trabajas en remoto desde allí en horario laboral + 50% de descuento para empleados el resto del tiempo.
- Tu propio ordenador potente, por supuesto, con el sistema operativo que prefieras (Mac o Windows) y un monitor adicional en la oficina.
- Formarás parte de un equipo joven de profesionales con conocimientos especializados en distintas áreas del marketing digital: SEO, Analítica, Paid Media, Marketing Automation y Consultoría Digital, bajo la guía directa de Sara García (Directora de Operaciones).
- No es un puesto de nueva creación ni una sustitución; actualmente hay roles similares en la empresa ¡Pero necesitamos más manos!
- Hora de entrada flexible hasta las 10:00.
- Viernes con jornada reducida todo el año.
- Jornada reducida en julio y agosto (de 8:00 a 15:00).
- 37,5 horas semanales.
- Política híbrida en dos formatos: o bien 12 días de teletrabajo al mes, con presencialidad obligatoria dos lunes de cada mes, o bien solo dos lunes presenciales y un máximo de 10 días en oficina además de esos dos lunes... ¡pero puedes venir únicamente esos dos lunes si quieres!
- Teletrabajo desde cualquier lugar la última semana del año ****** de diciembre) y durante agosto.
- Dress code casual.
- C/ Velázquez 114 (Barrio Salamanca).
- Puedes saber más sobre nosotros en ?? / ?? (ten en cuenta que esta página aún está en construcción; se lanzó el 24 de noviembre).
1?? Primera criba de CVs y candidaturas recibidas desde este formulario.
2?? Tras una primera ronda de candidatos/as, programaremos una entrevista técnica online — probablemente durante las primeras semanas de enero.
2?? En esa entrevista, ¡nos gustaría que tú también nos entrevistes!
Al fin y al cabo, nosotros también tenemos que pasar tu test.
4?? Los mejores candidatos/as de la fase anterior participarán en una sesión grupal en nuestra oficina con un caso práctico — probablemente la tercera semana de enero, como tarde la cuarta.
6?? Si hay empate, podría hacerse una tercera entrevista... ¡o las que hagan falta!
Puedes escribirnos si tienes dudas o preguntas (******).
¡Esperamos tu candidatura!
Celebramos la diversidad y buscamos que nuestro equipo la refleje de forma inclusiva.
En DRIZA, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, independientemente de raza, religión, género, origen nacional, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad, identidad de género o expresión de género.
Paid Media Consultant
NuevaDRIZA
Paid Media Consultant
DRIZA · Vitoria-Gasteiz, ES
Teletrabajo . Scrum Google Ads SEO
Primero, algunos titulares sobre nosotros: Somos una consultora de marketing integral e íntegra, fundada en ****, con un equipo interno de +15 profesionales y +15 colaboradores recurrentes con una cartera de clientes amplia, diversa y, sobre todo, interesante; y con una visión y una cultura claras de trabajo ágil y eficaz que marca la diferencia.
Una consultora, definitivamente no una agencia.
Por ello, nunca ejecutamos nada que no tenga sentido estratégico o financiero, que no aporte valor o que no sea una inversión bien estudiada del tiempo y el dinero de nuestros clientes.
Somos alérgicos a "hacer por hacer porque es lo que el cliente pidió".
Por eso buscamos perfiles orientados a consultoría, capaces de defender sus ideas; líderes proactivos y valientes, inteligentes y curiosos, que no solo saquen el trabajo adelante, sino que saquen adelante el trabajo correcto.
Nuestros clientes confían en nosotros a ciegas y nos involucran en las decisiones más sensibles de sus negocios.
Nos tomamos esa responsabilidad con una seriedad obsesiva.
Lo Que Buscamos
Un perfil idealmente basado en Madrid (si bien estamos bastante abiertos a otros escenarios), con más de 2 años de experiencia en paid media y pasión por la consultoría digital.
Conocimiento avanzado y experiencia en los distintos ecosistemas y plataformas, incluyendo Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads, Microsoft Ads, Pinterest Ads, GA4, GTM, Looker Studio, entre otros.
Conocimientos sólidos sobre tracking digital, píxeles y cookies de marketing; y del ecosistema de compra y venta programática.
Experiencia (o, si no, interés) en negocio y finanzas.
Un hábito incorporado de hacer preguntas.
Conocimiento general del mundo del marketing digital y del ecosistema startup.
Ganas de adquirir habilidades técnicas, aprender sobre las últimas tendencias y encontrar nuevos procesos y estrategias.
Una comprensión suficiente de metodologías SCRUM y flujos de trabajo ágiles.
Curiosidad por herramientas digitales e IA, sus aplicaciones e integraciones.
Comodidad con los retos y disfrute al resolverlos.
Excelencia profesional y personal; al nivel de compromiso y resultados que ofrecemos a nuestros clientes, lo que nos diferencia en el mercado y suma al ambiente cercano que disfrutamos en la oficina.
Un nivel mínimo B2 de inglés , que se evaluará durante el proceso de selección .
El español C2, obviamente, también es imprescindible.
En resumen, buscamos a alguien con una intuición natural para la consultoría digital que pueda participar directamente en proyectos de paid media a corto plazo.
Lo Que Ofrecemos
Rango salarial competitivo: 27k–35k€ incluyendo variable, en función de la experiencia del candidato/a.
12 pagas/año.
Contrato indefinido con 6 meses de periodo de prueba.
Gran potencial de crecimiento profesional y personal en una empresa que crece cada año en facturación y equipo.
Formación multidisciplinar continua.
Desde optimización de servidores hasta hornear cookies.
El objetivo es personalizar un plan de formación según tu perfil a corto plazo.
Implicación directa en proyectos e interacción con clientes — imprescindible.
Participación en el crecimiento y en decisiones estratégicas de la empresa.
En DRIZA, todo el mundo contribuye.
Un ambiente de trabajo inmejorable: un equipo joven, humilde y con apoyo real.
Como adelanto, recomendamos echar un vistazo a nuestros reels de Instagram.
Pero no te quedes solo con lo que decimos: si quieres, puedes escribir a cualquier persona del equipo para confirmarlo.
Compromiso de revisión anual de condiciones contractuales y progresión de carrera.
Vacaciones pagadas según la legislación laboral española vigente + un día extra por tu cumpleaños .
Posibilidad de trasladar un porcentaje de días no usados al año siguiente (actualmente hasta 5 días hasta marzo).
Café de especialidad gratis e ilimitado en la oficina ?? (sí, sabemos que aquí ya te ganamos).
Comida y bebida gratis en 9 Lives Coffeeshop si alguna vez trabajas en remoto desde allí en horario laboral + 50% de descuento para empleados el resto del tiempo.
Tu propio ordenador potente, por supuesto, con el sistema operativo que prefieras (Mac o Windows) y un monitor adicional en la oficina.
Sobre el puesto y el equipo con el que trabajarás:
Formarás parte de un equipo joven de profesionales con conocimientos especializados en distintas áreas del marketing digital: SEO, Analítica, Paid Media, Marketing Automation y Consultoría Digital, bajo la guía directa de Sara García (Directora de Operaciones).
No es un puesto de nueva creación ni una sustitución; actualmente hay roles similares en la empresa ¡Pero necesitamos más manos!
Dónde y Cómo
Hora de entrada flexible hasta las 10:00.
Viernes con jornada reducida todo el año.
Jornada reducida en julio y agosto (de 8:00 a 15:00).
37,5 horas semanales.
Política híbrida en dos formatos: o bien 12 días de teletrabajo al mes, con presencialidad obligatoria dos lunes de cada mes, o bien solo dos lunes presenciales y un máximo de 10 días en oficina además de esos dos lunes... ¡pero puedes venir únicamente esos dos lunes si quieres!
Teletrabajo desde cualquier lugar la última semana del año ****** de diciembre) y durante agosto.
Dress code casual.
C/ Velázquez 114 (Barrio Salamanca).
Puedes saber más sobre nosotros en ?? / ?? (ten en cuenta que esta página aún está en construcción; se lanzó el 24 de noviembre).
Por Último, Así Será El Proceso De Selección
1?? Primera criba de CVs y candidaturas recibidas desde este formulario.
2?? Tras una primera ronda de candidatos/as, programaremos una entrevista técnica online — probablemente durante las primeras semanas de enero.
2?? En esa entrevista, ¡nos gustaría que tú también nos entrevistes!
Al fin y al cabo, nosotros también tenemos que pasar tu test.
4?? Los mejores candidatos/as de la fase anterior participarán en una sesión grupal en nuestra oficina con un caso práctico — probablemente la tercera semana de enero, como tarde la cuarta.
6?? Si hay empate, podría hacerse una tercera entrevista... ¡o las que hagan falta!
Puedes escribirnos si tienes dudas o preguntas (******).
¡Esperamos tu candidatura!
Celebramos la diversidad y buscamos que nuestro equipo la refleje de forma inclusiva.
En DRIZA, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, independientemente de raza, religión, género, origen nacional, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad, identidad de género o expresión de género.
Paid Media Consultant
NuevaDRIZA
Paid Media Consultant
DRIZA · Madrid, ES
Teletrabajo . Scrum Google Ads SEO
Primero, algunos titulares sobre nosotros: Somos una consultora de marketing integral e íntegra, fundada en ****, con un equipo interno de +15 profesionales y +15 colaboradores recurrentes con una cartera de clientes amplia, diversa y, sobre todo, interesante; y con una visión y una cultura claras de trabajo ágil y eficaz que marca la diferencia.
Una consultora, definitivamente no una agencia.
Por ello, nunca ejecutamos nada que no tenga sentido estratégico o financiero, que no aporte valor o que no sea una inversión bien estudiada del tiempo y el dinero de nuestros clientes.
Somos alérgicos a "hacer por hacer porque es lo que el cliente pidió".
Por eso buscamos perfiles orientados a consultoría, capaces de defender sus ideas; líderes proactivos y valientes, inteligentes y curiosos, que no solo saquen el trabajo adelante, sino que saquen adelante el trabajo correcto.
Nuestros clientes confían en nosotros a ciegas y nos involucran en las decisiones más sensibles de sus negocios.
Nos tomamos esa responsabilidad con una seriedad obsesiva.
Lo Que Buscamos
Un perfil idealmente basado en Madrid (si bien estamos bastante abiertos a otros escenarios), con
más de 2 años de experiencia en paid media
y pasión por la consultoría digital.
Conocimiento avanzado y experiencia en los distintos ecosistemas y plataformas, incluyendo Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads, Microsoft Ads, Pinterest Ads, GA4, GTM, Looker Studio, entre otros.
Conocimientos sólidos sobre tracking digital, píxeles y cookies de marketing; y del ecosistema de compra y venta programática.
Experiencia (o, si no, interés) en negocio y finanzas.
Un hábito incorporado de hacer preguntas.
Conocimiento general del mundo del marketing digital y del ecosistema startup.
Ganas de adquirir habilidades técnicas, aprender sobre las últimas tendencias y encontrar nuevos procesos y estrategias.
Una comprensión suficiente de metodologías SCRUM y flujos de trabajo ágiles.
Curiosidad por herramientas digitales e IA, sus aplicaciones e integraciones.
Comodidad con los retos y disfrute al resolverlos.
Excelencia profesional y personal; al nivel de compromiso y resultados que ofrecemos a nuestros clientes, lo que nos diferencia en el mercado y suma al ambiente cercano que disfrutamos en la oficina.
Un nivel mínimo B2 de inglés , que se evaluará durante el proceso de selección .
El español C2, obviamente, también es imprescindible.
En resumen, buscamos a alguien con una intuición natural para la consultoría digital que pueda participar directamente en proyectos de paid media a corto plazo.
Lo Que Ofrecemos
Rango salarial competitivo: 27k–35k€ incluyendo variable, en función de la experiencia del candidato/a.
12 pagas/año.
Contrato indefinido con 6 meses de periodo de prueba.
Gran potencial de crecimiento profesional y personal en una empresa que crece cada año en facturación y equipo.
Formación multidisciplinar continua.
Desde optimización de servidores hasta hornear cookies.
El objetivo es personalizar un plan de formación según tu perfil a corto plazo.
Implicación directa en proyectos e interacción con clientes — imprescindible.
Participación en el crecimiento y en decisiones estratégicas de la empresa.
En DRIZA, todo el mundo contribuye.
Un ambiente de trabajo inmejorable: un equipo joven, humilde y con apoyo real.
Como adelanto, recomendamos echar un vistazo a nuestros reels de Instagram.
Pero no te quedes solo con lo que decimos: si quieres, puedes escribir a cualquier persona del equipo para confirmarlo.
Compromiso de revisión anual de condiciones contractuales y progresión de carrera.
Vacaciones pagadas según la legislación laboral española vigente + un día extra por tu cumpleaños .
Posibilidad de trasladar un porcentaje de días no usados al año siguiente (actualmente hasta 5 días hasta marzo).
Café de especialidad gratis e ilimitado en la oficina ?? (sí, sabemos que aquí ya te ganamos).
Comida y bebida gratis en 9 Lives Coffeeshop
si alguna vez trabajas en remoto desde allí en horario laboral + 50% de descuento para empleados el resto del tiempo.
Tu propio ordenador potente, por supuesto, con el sistema operativo que prefieras (Mac o Windows) y un monitor adicional en la oficina.
Sobre el puesto y el equipo con el que trabajarás:
Formarás parte de un equipo joven de profesionales con conocimientos especializados en distintas áreas del marketing digital: SEO, Analítica, Paid Media, Marketing Automation y Consultoría Digital, bajo la guía directa de Sara García (Directora de Operaciones).
No es un puesto de nueva creación ni una sustitución; actualmente hay roles similares en la empresa ¡Pero necesitamos más manos!
Dónde y Cómo
Hora de entrada flexible hasta las 10:00.
Viernes con jornada reducida todo el año.
Jornada reducida en julio y agosto (de 8:00 a 15:00).
37,5 horas semanales.
Política híbrida en dos formatos: o bien 12 días de teletrabajo al mes, con presencialidad obligatoria dos lunes de cada mes, o bien solo dos lunes presenciales y un máximo de 10 días en oficina además de esos dos lunes... ¡pero puedes venir únicamente esos dos lunes si quieres!
Teletrabajo desde cualquier lugar la última semana del año ****** de diciembre) y durante agosto.
Dress code casual.
C/ Velázquez 114 (Barrio Salamanca).
Puedes saber más sobre nosotros en ?? / ?? (ten en cuenta que esta página aún está en construcción; se lanzó el 24 de noviembre).
Por Último, Así Será El Proceso De Selección
1?? Primera criba de CVs y candidaturas recibidas desde este formulario.
2?? Tras una primera ronda de candidatos/as, programaremos una entrevista técnica online — probablemente durante las primeras semanas de enero.
2?? En esa entrevista, ¡nos gustaría que tú también nos entrevistes!
Al fin y al cabo, nosotros también tenemos que pasar tu test.
4?? Los mejores candidatos/as de la fase anterior participarán en una sesión grupal en nuestra oficina con un caso práctico — probablemente la tercera semana de enero, como tarde la cuarta.
6?? Si hay empate, podría hacerse una tercera entrevista... ¡o las que hagan falta!
Puedes escribirnos si tienes dudas o preguntas (******).
¡Esperamos tu candidatura!
Celebramos la diversidad y buscamos que nuestro equipo la refleje de forma inclusiva.
En DRIZA, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, independientemente de raza, religión, género, origen nacional, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad, identidad de género o expresión de género.
Capgemini
València, ES
Internship Software Engineer - Internship in French projects
Capgemini · València, ES
. Agile Scrum Cloud Coumputing DevOps
AGILE DELIVERY CENTER SPAIN
The Agile Delivery Center Spain @ Capgemini is a specialized hub located in Murcia and Valencia, focused on delivering innovative software solutions using Agile methodologies like Scrum and SAFe.
We work with large international customers across Europe, using a distributed agile model.
We emphasizes the continous value delivery working with cloud-native development, DevOps practices, and cutting-edge technologies.
Multiculturalism and diversity are key part of our culture and values which contribute to build a dynamic and start-up-minded work environment.
Our main priority is to bring our people the best tools to get the future they want, helping them to build a strong career in an international, industrialized and innovative environment.
YOUR PROFILE
STEM students (Computer Science, Telecommunications, Multimedia, Mathematics...) or FP DAM/DAW, with an intermediate to high level of French, who are eager to start and grow in the world of software development. The internship will begin in March, with the goal of joining the company as a junior, so it is important that candidates are in the final stage of their studies available to work full-time starting in June/July.
You will take part in leading, innovative international technology projects, with training provided by the company and continuous support through our Internship French Program.
Also possessing a disability certificate will be positively valued within the framework of our inclusion and diversity policy. We will consider all applications. We offer a wide range of training options, both in-person and online, including certifications. Even if you don't have 100% of the required knowledge, we would love to meet you!
Our commitment to inclusion and equal opportunities is reflected in our Equality Plan and Code of Ethics, which ensure the professional development of our staff and equal opportunities in their selection within a discrimination-free environment based on ethnicity, nationality, social origin, age, sexual orientation, gender expression, religion, or any other personal, physical, or social circumstance.
WE WILL PROVIDE
- Paid internship with the possibility of joining our staff as a junior at the end.
- Flexible working hours through a hybrid model.
- Access to more than 400 internal training activities.
- Dynamic, multicultural and collaborative work environment, where you can learn and grow with the best. Any occasion is a good time to celebrate and if not, we'll make it!
Also thanks to being part of the ADCenter you will have the opportunity to grow technically but you'll also have the responsibility to innovate. Contribute getting out of your control zone for the center's growth as part of our daily objectives. People selected will join a center in evolution with the possibility to get the career that they want in many fields like Software Development, Software Architecture, Project Management, People Leading...
#RewriteYourFuture at ADCenter Spain Capgemini.
WHY CAPGEMINI?
Capgemini is a global business and technology transformation partner, helping organizations to accelerate their dual transition to a digital and sustainable world, while creating tangible impact for enterprises and society. It is a responsible and diverse group of 340,000 team members in more than 50 countries. With its strong over 55-year heritage, Capgemini is trusted by its clients to unlock the value of technology to address the entire breadth of their business needs. It delivers end-to-end services and solutions leveraging strengths from strategy and design to engineering, all fueled by its market leading capabilities in AI, generative AI, cloud and data, combined with its deep industry expertise and partner ecosystem.
Inetum
Técnico/a Junior Paquetes
Inetum · Madrid, ES
Teletrabajo . Scrum Lamp Kanban
Descripción de la empresa
Inetum es líder europeo en servicios digitales. El equipo de 28.000 consultores y expertos de Inetum se esfuerza cada día por lograr un impacto digital en las empresas, en las entidades del sector público y en la sociedad. Las soluciones de Inetum quieren contribuir al rendimiento y la innovación de sus clientes, así como al interés general.
Presente en 19 países con una red de centros densa, Inetum colabora con los principales fabricantes de software para afrontar los retos de la transformación digital con proximidad y flexibilidad.
Impulsada por su ambición de crecimiento y expansión, Inetum generó una cifra de negocio de 2.500 millones de euros en 2023.
Descripción del empleo
En INETUM ofrecemos la oportunidad de integrarse en una empresa especializada en Consultoría IT, para participar en proyectos innovadores, con tecnologías actualizadas y con un plan de carrera y evolución a largo plazo.
Desde la línea de Sistemas de Inetum Norte, buscamos a un/a profesional que tenga experiencia como Técnico/a Junior Paquetes además de conocimientos en soluciones de Paquetes de Software: LAMP (Moodle, Netxcloud, ... ), Control-M, Editran, ArcGIS y frameworks ágiles como Scrum, Kanban para incorporarse en proyectos de ámbito administración pública.
Requisitos
- Experiencia acreditada de al menos 2 años en Instalación y Administración de Paquetes de Software
- Deberán acreditar experiencia en administración de las siguientes tecnologías: Soluciones de Paquetes de Software: LAMP (Moodle, Netxcloud, ... ), Control-M, Editran, ArcGIS
- Experiencia acreditada de al menos 1 años en frameworks ágiles como Scrum, Kanban
¿Qué ofrecemos?
👩🏼🎓 Programa de formación por parte de la empresa para que puedas seguir desarrollándote y promocionar dentro del plan de carrera que existe para ti.
✍🏼 Contrato indefinido y estabilidad.
💵 Retribución flexible y más beneficios
🕓 Flexibilidad horaria.
💻 Modalidad de teletrabajo híbrida.
🚀 Te ofrecemos un entorno dinámico, en el que tu plan de carrera y crecimiento será nuestro objetivo.
💝 Buen ambiente de trabajo, abiertos e inclusivos.
🙋♀️ Formarás parte de un gran equipo de profesionales con inquietud y motivación por la tecnología.
¿Estas preparado para afrontar nuevos retos y seguir desarrollando tu carrera profesional?
¡Apúntate a la oferta, esta puede ser la oportunidad que estabas esperando!
IT Strategy Consultant
NuevaKyndryl
Madrid, ES
IT Strategy Consultant
Kyndryl · Madrid, ES
. Agile Scrum Cloud Coumputing IoT ITIL Excel Docker Tableau
Who We Are
At Kyndryl, we design, build, manage and modernize the mission-critical technology systems that the world depends on every day. So why work at Kyndryl? We are always moving forward – always pushing ourselves to go further in our efforts to build a more equitable, inclusive world for our employees, our customers and our communities.
The Role
🚀 We’re Hiring: IT Strategy Consultant at Kyndryl 🚀
Do you have a passion for driving meaningful change through technology?Are you a master of IT strategy ready to make a real impact on customers?
At Kyndryl, we’re looking for a talented IT Strategy Consultant to join our team and lead complex, multi-disciplinary consulting engagements that transform organizations from within.
🔍 What You’ll Do:
- Deliver value through deep domain, tech, and industry expertise.
- Guide customers in adopting cloud and non-cloud technologies (virtualization, containers, etc.).
- Define IT strategies, design conceptual solutions, and lead implementation.
- Advise on strategic tech decisions and resolve complex requirements.
- Lead teams, manage stakeholders, and articulate business impact.
- Drive modernization across people, culture, process, and technology.
Who You Are
Required Skills and Experience
- Consulting experience with an IT professional service “big 4” firm or similar background focused on IT strategy enablement
- Knowledge of major cloud technologies including virtualization, containers, networking etc. on different cloud platforms
- Subject matter expertise in at least three domains (e.g., cloud computing, IT strategy, infrastructure, IT operations, applications, enterprise architecture, solution architecture, automation, data management, AI/ML, IoT and cloud governance models) to advise on industry-leading solutions
- Data modeling and analytical experience using common tools (e.g., Excel, Tableau)
- Issue-based analysis determined and structured data to collect, and produced structured conclusions, recommendations, and roadmaps
- Knowledge of IT Operating Model and Process Frameworks
- Awareness of broad competencies and depth in specific competency areas (IT strategy, enterprise architecture, solution architecture, process reengineering, automation)
- Ability to lead/facilitate workshops and interviews, great presentation skills
- Understanding of DevSecOps, Agile, Scrum construct to identify inefficiencies through readiness assessments and development of strategies and approaches to optimize the implementation of IT or cloud resources and capabilities
- Experience in the areas of IT and/or cloud technology architecture, service management and/or resiliency
- ITSM and ITIL or COBIT certification
- Business case skills, ROI, and TCO analysis to validate IT strategy
- Experience leading workshops and interviews for discovery and assessment engagements
Diversity is a whole lot more than what we look like or where we come from, it’s how we think and who we are. We welcome people of all cultures, backgrounds, and experiences. But we’re not doing it single-handily: Our Kyndryl Inclusion Networks are only one of many ways we create a workplace where all Kyndryls can find and provide support and advice. This dedication to welcoming everyone into our company means that Kyndryl gives you – and everyone next to you – the ability to bring your whole self to work, individually and collectively, and support the activation of our equitable culture. That’s the Kyndryl Way.
What You Can Expect
With state-of-the-art resources and Fortune 100 clients, every day is an opportunity to innovate, build new capabilities, new relationships, new processes, and new value. Kyndryl cares about your well-being and prides itself on offering benefits that give you choice, reflect the diversity of our employees and support you and your family through the moments that matter – wherever you are in your life journey. Our employee learning programs give you access to the best learning in the industry to receive certifications, including Microsoft, Google, Amazon, Skillsoft, and many more. Through our company-wide volunteering and giving platform, you can donate, start fundraisers, volunteer, and search over 2 million non-profit organizations. At Kyndryl, we invest heavily in you, we want you to succeed so that together, we will all succeed.
Get Referred!
If you know someone that works at Kyndryl, when asked ‘How Did You Hear About Us’ during the application process, select ‘Employee Referral’ and enter your contact's Kyndryl email address.
Paid Media Consultant
NuevaDRIZA
Paid Media Consultant
DRIZA · Chantada, ES
Teletrabajo . Scrum Google Ads SEO
Primero, Algunos Titulares Sobre Nosotros
- Somos una consultora de marketing integral e íntegra, fundada en ****, con un equipo interno de +15 profesionales y +15 colaboradores recurrentes con una cartera de clientes amplia, diversa y, sobre todo, interesante; y con una visión y una cultura claras de trabajo ágil y eficaz que marca la diferencia.
- Una consultora, definitivamente no una agencia. Por ello, nunca ejecutamos nada que no tenga sentido estratégico o financiero, que no aporte valor o que no sea una inversión bien estudiada del tiempo y el dinero de nuestros clientes. Somos alérgicos a "hacer por hacer porque es lo que el cliente pidió". Por eso buscamos perfiles orientados a consultoría, capaces de defender sus ideas; líderes proactivos y valientes, inteligentes y curiosos, que no solo saquen el trabajo adelante, sino que saquen adelante el trabajo correcto.
- Nuestros clientes confían en nosotros a ciegas y nos involucran en las decisiones más sensibles de sus negocios. Nos tomamos esa responsabilidad con una seriedad obsesiva.
- Un perfil idealmente basado en ??Madrid (si bien estamos bastante abiertos a otros escenarios), con ?? más de 2 años de experiencia en paid media ?? y pasión por la consultoría digital.
- Conocimiento avanzado y experiencia en los distintos ecosistemas y plataformas, incluyendo Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads, Microsoft Ads, Pinterest Ads, GA4, GTM, Looker Studio, entre otros.
- Conocimientos sólidos sobre tracking digital, píxeles y cookies de marketing; y del ecosistema de compra y venta programática.
- Experiencia (o, si no, interés) en negocio y finanzas.
- Un hábito incorporado de hacer preguntas.
- Conocimiento general del mundo del marketing digital y del ecosistema startup.
- Ganas de adquirir habilidades técnicas, aprender sobre las últimas tendencias y encontrar nuevos procesos y estrategias.
- Una comprensión suficiente de metodologías SCRUM y flujos de trabajo ágiles.
- Curiosidad por herramientas digitales e IA, sus aplicaciones e integraciones.
- Comodidad con los retos y disfrute al resolverlos.
- Excelencia profesional y personal; al nivel de compromiso y resultados que ofrecemos a nuestros clientes, lo que nos diferencia en el mercado y suma al ambiente cercano que disfrutamos en la oficina.
- ?? Un nivel mínimo B2 de inglés ????, que se evaluará durante el proceso de selección ??. El español C2, obviamente, también es imprescindible.
- En resumen, buscamos a alguien con una intuición natural para la consultoría digital que pueda participar directamente en proyectos de paid media a corto plazo.
- Rango salarial competitivo: 27k–35k€ incluyendo variable, en función de la experiencia del candidato/a. 12 pagas/año.
- Contrato indefinido con 6 meses de periodo de prueba.
- Gran potencial de crecimiento profesional y personal en una empresa que crece cada año en facturación y equipo.
- Formación multidisciplinar continua. Desde optimización de servidores hasta hornear cookies. El objetivo es personalizar un plan de formación según tu perfil a corto plazo.
- Implicación directa en proyectos e interacción con clientes — imprescindible.
- Participación en el crecimiento y en decisiones estratégicas de la empresa. En DRIZA, todo el mundo contribuye.
- Un ambiente de trabajo inmejorable: un equipo joven, humilde y con apoyo real. Como adelanto, recomendamos echar un vistazo a nuestros reels de Instagram. Pero no te quedes solo con lo que decimos: si quieres, puedes escribir a cualquier persona del equipo para confirmarlo.
- Compromiso de revisión anual de condiciones contractuales y progresión de carrera.
- Vacaciones pagadas según la legislación laboral española vigente + un día extra por tu cumpleaños ??. Posibilidad de trasladar un porcentaje de días no usados al año siguiente (actualmente hasta 5 días hasta marzo).
- Café de especialidad gratis e ilimitado en la oficina ?? (sí, sabemos que aquí ya te ganamos).
- Comida y bebida gratis en 9 Lives Coffeeshop ?? si alguna vez trabajas en remoto desde allí en horario laboral + 50% de descuento para empleados el resto del tiempo.
- Tu propio ordenador potente, por supuesto, con el sistema operativo que prefieras (Mac o Windows) y un monitor adicional en la oficina.
- Formarás parte de un equipo joven de profesionales con conocimientos especializados en distintas áreas del marketing digital: SEO, Analítica, Paid Media, Marketing Automation y Consultoría Digital, bajo la guía directa de Sara García (Directora de Operaciones).
- No es un puesto de nueva creación ni una sustitución; actualmente hay roles similares en la empresa ¡Pero necesitamos más manos!
- Hora de entrada flexible hasta las 10:00.
- Viernes con jornada reducida todo el año.
- Jornada reducida en julio y agosto (de 8:00 a 15:00).
- 37,5 horas semanales.
- Política híbrida en dos formatos: o bien 12 días de teletrabajo al mes, con presencialidad obligatoria dos lunes de cada mes, o bien solo dos lunes presenciales y un máximo de 10 días en oficina además de esos dos lunes... ¡pero puedes venir únicamente esos dos lunes si quieres!
- Teletrabajo desde cualquier lugar la última semana del año ****** de diciembre) y durante agosto.
- Dress code casual.
- C/ Velázquez 114 (Barrio Salamanca).
- Puedes saber más sobre nosotros en ?? ?? (ten en cuenta que esta página aún está en construcción; se lanzó el 24 de noviembre).
1?? Primera criba de CVs y candidaturas recibidas desde este formulario.
2?? Tras una primera ronda de candidatos/as, programaremos una entrevista técnica online — probablemente durante las primeras semanas de enero.
2?? En esa entrevista, ¡nos gustaría que tú también nos entrevistes! Al fin y al cabo, nosotros también tenemos que pasar tu test.
4?? Los mejores candidatos/as de la fase anterior participarán en una sesión grupal en nuestra oficina con un caso práctico — probablemente la tercera semana de enero, como tarde la cuarta.
6?? Si hay empate, podría hacerse una tercera entrevista... ¡o las que hagan falta!
Puedes escribirnos si tienes dudas o preguntas (******). ¡Esperamos tu candidatura!
Celebramos la diversidad y buscamos que nuestro equipo la refleje de forma inclusiva. En DRIZA, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, independientemente de raza, religión, género, origen nacional, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad, identidad de género o expresión de género.
Paid Media Consultant
NuevaDRIZA
Paid Media Consultant
DRIZA · Consistorio, ES
Teletrabajo . Scrum Google Ads SEO
Primero, Algunos Titulares Sobre Nosotros
- Somos una consultora de marketing integral e íntegra, fundada en ****, con un equipo interno de +15 profesionales y +15 colaboradores recurrentes con una cartera de clientes amplia, diversa y, sobre todo, interesante; y con una visión y una cultura claras de trabajo ágil y eficaz que marca la diferencia.
- Una consultora, definitivamente no una agencia.
Somos alérgicos a "hacer por hacer porque es lo que el cliente pidió".
Por eso buscamos perfiles orientados a consultoría, capaces de defender sus ideas; líderes proactivos y valientes, inteligentes y curiosos, que no solo saquen el trabajo adelante, sino que saquen adelante el trabajo correcto.
- Nuestros clientes confían en nosotros a ciegas y nos involucran en las decisiones más sensibles de sus negocios.
Lo Que Buscamos
- Un perfil idealmente basado en ??Madrid (si bien estamos bastante abiertos a otros escenarios), con ?? más de 2 años de experiencia en paid media ?? y pasión por la consultoría digital.
- Conocimiento avanzado y experiencia en los distintos ecosistemas y plataformas, incluyendo Meta Ads, Google Ads, TikTok Ads, Microsoft Ads, Pinterest Ads, GA4, GTM, Looker Studio, entre otros.
- Conocimientos sólidos sobre tracking digital, píxeles y cookies de marketing; y del ecosistema de compra y venta programática.
- Experiencia (o, si no, interés) en negocio y finanzas.
- Un hábito incorporado de hacer preguntas.
- Conocimiento general del mundo del marketing digital y del ecosistema startup.
- Ganas de adquirir habilidades técnicas, aprender sobre las últimas tendencias y encontrar nuevos procesos y estrategias.
- Una comprensión suficiente de metodologías SCRUM y flujos de trabajo ágiles.
- Curiosidad por herramientas digitales e IA, sus aplicaciones e integraciones.
- Comodidad con los retos y disfrute al resolverlos.
- Excelencia profesional y personal; al nivel de compromiso y resultados que ofrecemos a nuestros clientes, lo que nos diferencia en el mercado y suma al ambiente cercano que disfrutamos en la oficina.
- ?? Un nivel mínimo B2 de inglés ????, que se evaluará durante el proceso de selección ??.
- En resumen, buscamos a alguien con una intuición natural para la consultoría digital que pueda participar directamente en proyectos de paid media a corto plazo.
- Rango salarial competitivo: 27k–35k€ incluyendo variable, en función de la experiencia del candidato/a.
- Contrato indefinido con 6 meses de periodo de prueba.
- Gran potencial de crecimiento profesional y personal en una empresa que crece cada año en facturación y equipo.
- Formación multidisciplinar continua.
El objetivo es personalizar un plan de formación según tu perfil a corto plazo.
- Implicación directa en proyectos e interacción con clientes — imprescindible.
- Participación en el crecimiento y en decisiones estratégicas de la empresa.
- Un ambiente de trabajo inmejorable: un equipo joven, humilde y con apoyo real.
Pero no te quedes solo con lo que decimos: si quieres, puedes escribir a cualquier persona del equipo para confirmarlo.
- Compromiso de revisión anual de condiciones contractuales y progresión de carrera.
- Vacaciones pagadas según la legislación laboral española vigente + un día extra por tu cumpleaños ??.
- Café de especialidad gratis e ilimitado en la oficina ?? (sí, sabemos que aquí ya te ganamos).
- Comida y bebida gratis en 9 Lives Coffeeshop ?? si alguna vez trabajas en remoto desde allí en horario laboral + 50% de descuento para empleados el resto del tiempo.
- Tu propio ordenador potente, por supuesto, con el sistema operativo que prefieras (Mac o Windows) y un monitor adicional en la oficina.
- Formarás parte de un equipo joven de profesionales con conocimientos especializados en distintas áreas del marketing digital: SEO, Analítica, Paid Media, Marketing Automation y Consultoría Digital, bajo la guía directa de Sara García (Directora de Operaciones).
- No es un puesto de nueva creación ni una sustitución; actualmente hay roles similares en la empresa ¡Pero necesitamos más manos!
- Hora de entrada flexible hasta las 10:00.
- Viernes con jornada reducida todo el año.
- Jornada reducida en julio y agosto (de 8:00 a 15:00).
- 37,5 horas semanales.
- Política híbrida en dos formatos: o bien 12 días de teletrabajo al mes, con presencialidad obligatoria dos lunes de cada mes, o bien solo dos lunes presenciales y un máximo de 10 días en oficina además de esos dos lunes... ¡pero puedes venir únicamente esos dos lunes si quieres!
- Teletrabajo desde cualquier lugar la última semana del año ****** de diciembre) y durante agosto.
- Dress code casual.
- C/ Velázquez 114 (Barrio Salamanca).
- Puedes saber más sobre nosotros en ?? / ?? (ten en cuenta que esta página aún está en construcción; se lanzó el 24 de noviembre).
1?? Primera criba de CVs y candidaturas recibidas desde este formulario.
2?? Tras una primera ronda de candidatos/as, programaremos una entrevista técnica online — probablemente durante las primeras semanas de enero.
2?? En esa entrevista, ¡nos gustaría que tú también nos entrevistes!
Al fin y al cabo, nosotros también tenemos que pasar tu test.
4?? Los mejores candidatos/as de la fase anterior participarán en una sesión grupal en nuestra oficina con un caso práctico — probablemente la tercera semana de enero, como tarde la cuarta.
6?? Si hay empate, podría hacerse una tercera entrevista... ¡o las que hagan falta!
Puedes escribirnos si tienes dudas o preguntas (******).
¡Esperamos tu candidatura!
Celebramos la diversidad y buscamos que nuestro equipo la refleje de forma inclusiva.
En DRIZA, estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, independientemente de raza, religión, género, origen nacional, orientación sexual, edad, estado civil, discapacidad, identidad de género o expresión de género.
