Empleos para Scrum en wijobs.es

Nivel de experiencia---
Tipo de contratoPor días
PublicadaNueva

. Scrum Agile Kanban

Información clave: 

Equipo: IT/OT & DIGITAL GBC

Localización: Campus, Madrid.

Nivel de experiencia: más de 7 años experiencia en coordinación de proyecto, jefatura de proyecto, PMO, en grandes corporaciones o entornos empresariales, con retos de dimensiones similares al propuesto.

Requisitos: sólido conocimiento en gestión de proyectos de DATA y nociones de Inteligencia Artificial, así como experiencia en metodologías ágiles.

Nivel de inglés: avanzado, equiparable a C1 o superior.

Estudios superiores en Telecomunicaciones, Informática, Estadística, Físicas, Matemáticas. Deseable contar con certificación PMP o equivalente.

El equipo al que te unes: 

Repsol Generación Baja en Carbono, que se posiciona como uno de los cuatro pilares de negocio del Grupo Repsol en el marco del Plan Estratégico 2024-2027, cuyo objetivo es descarbonizar nuestro porfolio de productos y afianzar la posición de la Compañía como un proveedor multienergía a nivel nacional e internacional. 

Tu objetivo dentro de la compañía será liderar y coordinar la ejecución de iniciativas digitales en Data Analytics, con especial foco funcional en el desarrollo de soluciones para el entorno de Generación Baja en Carbono.

Principales tareas: 

Liderar y coordinar diferentes iniciativas críticas en el entorno de Data Analytics que requieren visión global.
Asegurar la ejecución del proyecto y puesta en servicio de la aplicación, plataforma o infraestructura en calidad, tiempo y coste y proponer, en su caso, modificaciones a los límites u objetivos básicos del proyecto cuando concurran circunstancias que así lo aconsejen.
Actuar de enlace entre las diferentes áreas de negocio de la empresa e IT.
Coordinar los equipos de trabajo internos y externos que trabajan en un proyecto, consiguiendo un equipo integrado, motivado y formado.
Controlar la ejecución a través del grado de avance y la calidad continua, puesta en producción y soporte post-arranque y definiendo procedimientos para la Gestión del Cambio.
Analizar y controlar de forma continua los riesgos del proyecto.

Qué ofrecemos: 

Contrato Indefinido. 
Seguro médico. 
Aportación a plan de pensiones. 
Desconexión digital. 
Medidas de conciliación. 
Asesoría legal. 
Servicios de apoyo al empleado.

Encajarás en el puesto si: 

Tienes experiencia demostrable en gestión de proyectos de DATA e Inteligencia Artificial.
Dominio de metodologías ágiles (Scrum, Kanban, etc.) y capacidad para implementarlas eficazmente.
Cuentas con formación superior en Telecomunicaciones, Informática, Estadística, Físicas, o Matemáticas. Deseable contar con certificación PMP o equivalente.
Capacidad para trabajar con equipos multidisciplinares desarrollando habilidades de gestión, y distribuidos, así como capacidad demostrable para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
Nivel de inglés avanzado.

Flexibilidad horariaSí
Nivel de experiencia---
Tipo de contratoA tiempo completo
PublicadaNueva

. Agile Azure Scrum Cloud Coumputing Jira AWS DevOps QA ITIL

¿Quiénes somos?

Somos una consultora internacional referente en el mundo de la transformación digital. Trabajamos en proyectos end to end con nuestros clientes, desde que surge una necesidad hasta el desarrollo y la implementación de soluciones orientadas al impacto. Nos gusta entender a fondo el reto de cada proyecto y, con todo el talento que tenemos en casa, nos aseguramos de llevarlo a cabo con éxito.

El área de Ingeniería:

Desde Ingeniería, estamos buscando al mejor talento para incorporarse a nuestro equipo. En este área trabajamos más de 180 profesionales, abarcando todas las capacidades técnicas que engloban el mundo del desarrollo de software. Somos un área de pleno crecimiento y con grandes retos por delante.

¿Quieres ser parte de nuestro crecimiento? Esto es lo que buscamos:

¿Te motiva transformar ideas en soluciones reales que impactan negocios y personas? ¿Dominas tanto la visión estratégica como los detalles técnicos? Si eres de quienes disfrutan liderar proyectos complejos, coordinar equipos multidisciplinares y entregar valor real desde el primer sprint hasta el go-live, te estamos buscando.

En esta posición serás responsable de liderar la entrega integral de proyectos tecnológicos end-to-end, actuando como punto central entre clientes, negocio y equipos técnicos. Tu misión será garantizar entregas de alto impacto, alineadas con calidad, tiempos y presupuesto.

¿Qué harás en tu día a día?

Definir el rumbo desde el inicio. Liderarás la fase de definición del proyecto, trabajando con clientes, negocio y arquitectura para alinear objetivos, alcance y requisitos técnicos desde el primer día.
Diseñar y ejecutar la hoja de ruta. Elaborarás planes de trabajo detallados (roadmaps, hitos, dependencias, recursos) y asegurarás la viabilidad técnica y financiera del proyecto.
Orquestar equipos multidisciplinares. Coordinar equipos de desarrollo, arquitectura, QA, infraestructura y soporte, promoviendo una cultura Agile orientada a la colaboración, eficiencia y entrega continua. Todo esto colaborando con otras áreas de la compañía (Diseño, Estrategia de negocio…)
Monitorear la ejecución y anticipar riesgo. Supervisarás avances, KPIs y finanzas del proyecto. Detectarás bloqueos y riesgos técnicos a tiempo, actuando con rapidez para mantener la estabilidad del delivery.
Conectar tecnología y negocio. Actuarás como el punto de unión entre stakeholders, asegurando que los entregables técnicos respondan a las necesidades de negocio y que todos los actores estén alineados.
Entregar con calidad y cerrar con impacto. Liderarás las etapas de pruebas, despliegue, soporte post-go-live y retroalimentación. Fomentarás la mejora continua tras cada entrega.

¿Qué necesitamos de ti?

+6 años de experiencia liderando proyectos tecnológicos end-to-end en entornos complejos y multicapa.
Experiencia demostrada gestionando equipos multidisciplinares (desarrollo, arquitectura, QA, infra) en proyectos bajo metodologías Agile o híbridas.
Experiencia coordinando múltiples stakeholders: negocio, IT, arquitectura, proveedores externos y clientes.
Dominio de ciclos de vida de desarrollo de software (SDLC), arquitecturas modernas, integraciones, APIs, y despliegues en entornos cloud (AWS, Azure, GCP).
Conocimiento de herramientas de gestión: Jira, Azure DevOps, Confluence, ServiceNow u otras.
Familiaridad con entornos regulados o de alta criticidad (banca, salud, industria, etc.) es un plus.
Liderazgo natural y capacidad de influencia sobre equipos técnicos y no técnicos.
Alta capacidad de organización, toma de decisiones y gestión de prioridades.
Foco en la entrega con calidad, anticipación de riesgos y mejora continua.
Excelentes habilidades de comunicación, facilitación y resolución de conflictos.
Muy valoradas: PMP, SAFe Agilist, Scrum Master (CSM/PSM), ITIL.

Beneficios de trabajar en VML The Cocktail

🧐 Flexibilidad horaria
✈️ 25 días de vacaciones al año + nochebuena y nochevieja + 2 días en Semana Santa
💻 Modelo híbrido, full remote o presencial.
🎓 Plan de carrera personalizado y formación continua
👩 🏫 Mejora tu nivel de inglés con clases formativas
🙌 No tenemos dress code. Ven como quieras a trabajar.
🛍️ Descuentos exclusivos y tiempo para tu crecimiento.
💳 Acceso a Cobee
🤱🏼 Iniciativas de apoyo a la maternidad y políticas de igualdad y diversidad.

En VML The Cocktail pretendemos ser un referente en talento y calidad humana, y sólo lo conseguiremos siendo una compañía abierta y diversa, por eso tenemos un Código de Conducta que refleja nuestras expectativas de las personas que participan en la empresa. Ofrecemos un entorno acogedor para todos, independientemente de su identidad o expresión de género, orientación sexual, capacidad, origen, religión, estatus socioeconómico…

Próximos pasos.

Si has llegado hasta aquí es porque hemos conseguido llamar tu atención 😉

Apúntate a la oferta y el equipo de People echará un vistazo a tu CV. Si coincide con lo que buscamos, recibirás una llamada para conocernos mejor y que podamos contarte más sobre VML The Cocktail y sobre el rol.

Si te apasiona la excelencia, los desafíos, y quieres ser parte de un equipo que transforma ideas en realidad, ¡VML The Cocktail es para ti! 🙌

Si necesitas un tip para el proceso: simplemente queremos que seas tú.

Flexibilidad horariaSí
Nivel de experiencia---
Tipo de contratoA tiempo completo
Publicada2 feb.

Teletrabajo . Agile Azure Scrum AWS DevOps

Elegir Capgemini significa elegir una empresa donde tendrás el poder de dar forma a tu carrera como desees, donde contarás con el apoyo e inspiración de una comunidad colaborativa de colegas en todo el mundo, y donde podrás reinventar lo que es posible. Únete a nosotros y ayuda a las organizaciones líderes a nivel mundial a desbloquear el valor de la tecnología y construir un mundo más sostenible e inclusivo.

AGILE DELIVERY CENTER SPAIN CAPGEMINI

El Agile Delivery Center Spain @ Capgemini es un centro especializado ubicado en Murcia y Valencia, enfocado en ofrecer soluciones de software innovadoras utilizando metodologías Ágiles como Scrum y SAFe.

Trabajamos con grandes clientes internacionales en toda Europa, utilizando un modelo ágil distribuido.

Ponemos énfasis en la entrega continua de valor, trabajando con desarrollo cloud-native, prácticas DevOps y tecnologías de vanguardia.

La multiculturalidad y la diversidad son una parte clave de nuestra cultura y valores, lo que contribuye a crear un entorno laboral dinámico y con mentalidad start-up.

Nuestra principal prioridad es ofrecer a nuestra gente las mejores herramientas para construir el futuro que desean, ayudándoles a desarrollar una carrera sólida en un entorno internacional, industrializado e innovador.

PROGRAMA DE REFERENCIAS INTERNAS

Nuestros empleados son los mejores embajadores de nuestra cultura y valores. Cada recomendación nos ayuda a construir un equipo más fuerte y cohesionado, con personas que comparten nuestra visión y valores. Si has sido recomendado para el programa, es porque te ven como una persona talentosa y apasionada.

Para conocer más sobre la vacante o los puestos que podamos tener disponibles, por favor acepta esta recomendación y nuestra política de RGPD. Una vez lo hagas, nuestro equipo de selección revisará tu candidatura y te mantendrá informado durante todo el proceso.

Nuestro compromiso con la inclusión y la igualdad de oportunidades se refleja en nuestro Plan de Igualdad y Código Ético, que garantizan el desarrollo profesional de nuestro personal y la igualdad en su selección dentro de un entorno libre de discriminación por motivos de etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social.

Contar con un certificado de discapacidad será valorado positivamente en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad.

Consideraremos todas las candidaturas. Ofrecemos una amplia gama de opciones de formación, tanto presenciales como online, incluyendo certificaciones. ¡Incluso si no tienes el 100% del conocimiento requerido, nos encantaría conocerte!

¿QUÉ OFRECEMOS?

Contrato indefinido.
Excelente ambiente de trabajo con múltiples posibilidades de crecimiento profesional.
Proyectos innovadores con grandes clientes internacionales que te permitirán aprender y desarrollar tus habilidades cada día. Posibilidad de viajes de trabajo.
Un plan de carrera atractivo, vinculado al desarrollo técnico, funcional y personal en una empresa multinacional líder en su sector.
Planes de formación orientados a las últimas necesidades del mercado, como Scaled Agile Framework Enterprise (SAFe), GenAI, Azure, AWS, y otras innovaciones tecnológicas.
Un interesante paquete de beneficios sociales que incluye seguro médico (50% cubierto por la empresa), seguro de vida y servicio de fisioterapia (con descuento, en oficina), horario flexible, modelo híbrido (hasta 80% teletrabajo), jornada intensiva los viernes y todos los días de julio y agosto.
Plan de retribución flexible.
Programa de nutrición saludable y acceso a WellHub. Además, contamos con cestas de fruta fresca procedente de agricultores locales cada semana en nuestras oficinas.

Gracias a formar parte del ADCenter Spain, tendrás la oportunidad de crecer técnicamente y también la responsabilidad de innovar. Contribuye saliendo de tu zona de confort para impulsar el crecimiento del centro como parte de nuestros objetivos diarios.

Las personas seleccionadas se incorporarán a un centro en evolución con la posibilidad de construir la carrera que desean en múltiples áreas como Ingeniería de Software, Arquitectura de Software, Gestión de Proyectos, Gestión de Personas, entre otras.

#MakeitReal en ADCenter Spain Capgemini.

¿POR QUÉ CAPGEMINI?

Capgemini es un socio global impulsado por IA en la transformación empresarial y tecnológica, que ofrece valor tangible a los negocios. Imaginamos el futuro de las organizaciones y lo hacemos realidad con IA, tecnología y personas. Con una sólida trayectoria de casi 60 años, somos un grupo responsable y diverso con 420.000 miembros en más de 50 países. Ofrecemos servicios y soluciones end-to-end gracias a nuestra profunda experiencia sectorial y un sólido ecosistema de partners, aprovechando nuestras capacidades en estrategia, tecnología, diseño, ingeniería y operaciones de negocio. El Grupo reportó unos ingresos globales de 22.100 millones de euros en 2024.

Make it real | https://www.capgemini.com

Nivel de experiencia---
Tipo de contratoA tiempo completo
Publicada1 feb.

. Agile Scrum Cloud Coumputing Microservices Jira SaaS DevOps ERP UX/UI

Job title: Digital Functional Expert – ACNU Platform

Location: Barcelona, Spain.

Opella is the self-care challenger with the purest and third-largest portfolio in the Over-The-Counter (OTC) & Vitamins, Minerals & Supplements (VMS) market globally.

Our mission: to bring health in people’s hands by making self-care as simple as it should be for over half a billion consumers worldwide.

At the core of this mission is our 100+ loved brands, our 11,000-strong global team, our 13 best-in-class manufacturing sites and four specialized science and innovation development centers.

Headquartered in France, Opella is the proud maker of many of the world’s most loved brands, including Allegra, Buscopan, Doliprane, Dulcolax, Enterogermina, Essentiale and Mucosolvan.

B Corp certified in multiple markets, we are active players in the journey towards healthier people and planet.

Find out more about our mission to bring health in your hands at www.opella.com.

About The Job

Our Team:

Our team focuses on transitioning prescription (Rx) medicines to over-the-counter (OTC) status, driving regulatory approvals, safety assessments, and commercial strategies to expand consumer access. This includes coordinating cross-functional efforts in compliance, marketing, and digital channels to successfully launch OTC products.

The Digital Functional Expert will be responsible for driving the optimization and integration of ACNU platforms (Additional Condition for Nonprescription Use), ensuring alignment with business goals, and supporting digital transformation initiatives. This role requires deep expertise in ecommerce platforms, omnichannel strategies, and headless architecture models to support seamless operations and expansion strategies.

As the digital organization continues to scale its Ecommerce and ACNU capabilities, this role will play a critical part in shaping and building the core digital infrastructure, while also establishing effective collaboration models with business stakeholders and other digital functions. Given that Ecommerce capabilities span across Business Solutions, Technology & Architecture, and Data & Analytics, the role requires strong cross-functional coordination. The team acts as the primary digital partner for the business in all areas related to our scope.

Main Responsibilities

We are looking for a passionate and results-driven Digital Functional Expert to help built the strategy, development, and optimization of our digital platforms. As a key member of our product team, you will be responsible for defining the vision, managing the roadmap, and ensuring the seamless execution of website enhancements that drive user engagement, conversion, and business growth.

The key job responsibilities of Digital Functional Expert will be:

Analyze and optimize ecommerce business processes to enhance operational efficiency.
Ensure smooth integration of our platforms (Infra, DevOps, SAP, Retailers platforms, etc.)
Collaborate with cross-functional teams to design scalable solutions.
Oversee data synchronization across platforms and troubleshoot integration issues.
Support digital transformation projects.
Drive marketplace performance improvements through strategic planning and execution.

Experience

About you

Proven experience in a functional role supporting or leading B2B and DTC eCommerce operations.
Strong background in DevOps practices, infrastructure management, and cloud technologies, with experience in automation, CI/CD pipelines, and system reliability.
Hands-on experience with Agile methodologies and tools (e.g., Scrum, Jira, Confluence) for effective collaboration and delivery.
Familiarity with platform performance metrics and product analytics solutions.
Experience in digital operations, marketplace integrations, and compliance within regulated environments (e.g., healthcare, pharma, ACNU-related domains) is highly advantageous.

Soft Skills

Strong analytical thinking and problem-solving skills to translate complex business challenges into actionable functional solutions.
Excellent communication and stakeholder management abilities across business, technical, and compliance teams.
Ability to create clear, detailed functional specifications, user stories, and acceptance criteria that guide product and engineering teams.
Proactive collaboration mindset with cross-functional teams, balancing business priorities and technical feasibility.

Technical Skills

Deep understanding of Delivery Platform product ecosystem, including its integrations with third-party platforms, ERP, CRM, and payment gateways.
Experience working with API-driven architectures, microservices, and modern SaaS platforms to enable seamless data flow and automation.
Familiarity with Agile methodologies and tools (e.g., Jira, Confluence) to prioritize backlog, manage sprints, and deliver continuous value.
Understanding on Observability tools and how to implement Dashboards (preferred but not mandatory)
Ability to communicate effectively with cross-functional teams including UX/UI designers, software engineers, and stakeholders to translate business needs into technical requirements.

Education: Bachelor’s degree in Information Technology, Engineering, Business or a related technical field.

Languages: Advanced English required, Spanish or French preferred

Why us?

At Opella, you will enjoy doing challenging, purposeful work, empowered to develop consumer brands with passion and creativity. This is your chance to grow new skills and be part of a bold, collaborative, and inclusive culture where people can thrive and be at their best every day.

We Are Challengers.

We Are Dedicated To Making Self-care As Simple As It Should Be. That Starts With Our Culture. We Are Challengers By Nature, And This Is How We Do Things

All In Together: We keep each other honest and have each other's backs.

Courageous: We break boundaries and take thoughtful risks with creativity.

Outcome-Obsessed: We are personally accountable, driving sustainable impact and results with integrity.

Radically Simple: We strive to make things simple for us and simple for consumers, as it should be.

Join us on our mission. Health. In your hands.

www.opella.com/en/careers

Flexibilidad horariaSí
Nivel de experiencia---
Tipo de contratoA tiempo completo
Publicada1 feb.

. Java Agile TSQL NoSQL Scrum Jenkins Cloud Coumputing Ansible REST SOAP DevOps

Elegir Capgemini significa elegir una empresa donde tendrás la posibilidad de dar forma a tu carrera como desees, donde contarás con el apoyo e inspiración de una comunidad colaborativa de colegas en todo el mundo, y donde podrás reimaginar lo que es posible.

Únete a nosotros y ayuda a las principales organizaciones del mundo a liberar el valor de la tecnología y construir un mundo más sostenible e inclusivo.

AGILE DELIVERY CENTER SPAIN

El Agile Delivery Center Spain de Capgemini es un centro especializado ubicado en Murcia y Valencia, enfocado en ofrecer soluciones de software innovadoras utilizando metodologías Ágiles como Scrum y SAFe.

Trabajamos con grandes clientes internacionales en toda Europa, utilizando un modelo ágil distribuido.

Ponemos énfasis en la entrega continua de valor, trabajando con desarrollo cloud-native, prácticas DevOps y tecnologías de vanguardia.

Estamos buscando Ingenieros/as de Integración de Middleware con al menos 5 años de experiencia en proyectos de desarrollo de software, con francés fluido, gran pasión por la tecnología e interés en formar parte de un ecosistema de talento altamente tecnológico, en un entorno multicultural, y en una cultura activa, dinámica y de mentalidad abierta.

La multiculturalidad y la diversidad son una parte clave de nuestra cultura y valores, lo que contribuye a crear un entorno de trabajo dinámico y con mentalidad start-up.

Nuestra principal prioridad es ofrecer a nuestra gente las mejores herramientas para conseguir el futuro que desean, ayudándoles a construir una sólida carrera en un entorno internacional, industrializado e innovador.

TU ROL

Como Ingeniero/a de Integración Middleware, desempeñarás un papel crucial en el diseño, implementación, mantenimiento y optimización de soluciones de integración entre sistemas empresariales en aplicaciones basadas en Java. Trabajarás en un entorno multidisciplinar e internacional con tecnologías de vanguardia. En entornos Ágiles, también contribuirás a la mejora continua de los procesos de desarrollo y buenas prácticas.

En nuestros equipos, un/a Ingeniero/a de Software aplica métodos científicos para analizar y resolver problemas de ingeniería de software. Es responsable de investigar y adquirir conocimiento en su disciplina técnica. Colabora y actúa como jugador/a de equipo junto con otros ingenieros/as de software y partes interesadas.

El/la Ingeniero/a de Software desarrolla habilidades y experiencia en su disciplina para alcanzar las expectativas estándar del rol, tal y como se definen en nuestras Comunidades Profesionales internas.

TAREAS

Liderazgo técnico: Proporcionar orientación y mentoría a desarrolladores/as junior, asegurando las mejores prácticas en codificación y diseño. Ayudar al equipo a identificar el trabajo pendiente en un proyecto. Participar en el estudio de impacto técnico que conduce a la elaboración del presupuesto. Documentar la solución de integración y participar en revisiones técnicas.
Diseñar e implementar integraciones de sistemas: Diseñar e implementar integraciones de alta calidad entre sistemas y aplicaciones empresariales utilizando tecnologías como bases de datos, procesos ETL y Enterprise Service Bus (ESB). Participar en el desarrollo de las funcionalidades más complejas. Supervisar todo el ciclo de vida del desarrollo.
Configurar y gestionar la conectividad: entre aplicaciones empresariales, garantizando la interoperabilidad y el rendimiento óptimo.
Colaboración: Trabajar en estrecha colaboración con equipos de desarrollo, infraestructura, seguridad y equipos multifuncionales, incluidos product managers, diseñadores y otros ingenieros, para garantizar que las integraciones cumplan con los estándares técnicos y de negocio, ofreciendo soluciones de software robustas.
Mejora continua: Mantenerse actualizado/a con las últimas tendencias y tecnologías del sector para mejorar continuamente las prácticas de ingeniería de software. Proponer mejoras en el desarrollo de aplicaciones.

¿QUÉ BUSCAMOS?

Más de cuatro años de experiencia laboral relevante. Es plenamente competente en su área y tiene un profundo conocimiento de conceptos relacionados con la programación, el diseño de software y los principios de desarrollo de software. Trabaja de forma autónoma con una supervisión mínima. Capaz de actuar como un/a contribuidor/a clave en entornos complejos, liderando las actividades de un equipo para el diseño y desarrollo de software. Actúa proactivamente para comprender las necesidades de los clientes internos/externos y ofrece asesoramiento incluso cuando no se le solicita. Capaz de evaluar y adaptarse a los problemas del proyecto, formular soluciones innovadoras, trabajar bajo presión y guiar al equipo para alcanzar los objetivos técnicos y comerciales. Consciente de las necesidades de rentabilidad y puede gestionar costes para un proyecto o área de trabajo específica. Explica conceptos complejos a diferentes audiencias para garantizar su comprensión. Motiva a otros miembros del equipo y crea redes informales con contactos clave fuera de su área.

Dominio en Middleware e Integración: Experiencia práctica con la plataforma de integración MuleSoft (la certificación será un plus) y sólidos conocimientos en SOAP, REST, ETL y tecnologías ESB.
Ciclo de vida del desarrollo de software: Sólido conocimiento del ciclo de vida del desarrollo de software y metodologías como Scrum o SAFe.
Conocimientos técnicos: Experiencia en desarrollo de software con Java será un plus.
DevOps y Automatización: UNIX, Shell Scripts, Jenkins, Ansible, etc.
Gestión de bases de datos: Experiencia con bases de datos relacionales y no relacionales, incluyendo SQL y NoSQL.
Estándares de seguridad en integraciones: OAuth, JWT, etc.
Habilidades de comunicación: Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita, con capacidad para colaborar eficazmente con equipos remotos. Francés fluido, para comunicarse con equipos y clientes.
Habilidades de resolución de problemas: Fuertes habilidades analíticas y de resolución de problemas.

Poseer un certificado de discapacidad será valorado positivamente en el marco de nuestra política de inclusión y diversidad.

Consideraremos todas las candidaturas. Ofrecemos una amplia gama de opciones de formación, tanto presenciales como online, incluyendo certificaciones. Incluso si no cumples el 100% de los requisitos, nos encantaría conocerte.

Nuestro compromiso con la inclusión y la igualdad de oportunidades se refleja en nuestro Plan de Igualdad y Código Ético, que garantizan el desarrollo profesional de nuestro personal y la igualdad de oportunidades en su selección, dentro de un entorno libre de discriminación por etnia, nacionalidad, origen social, edad, orientación sexual, expresión de género, religión o cualquier otra circunstancia personal, física o social.

¿QUÉ OFRECEMOS?

Contrato indefinido.
Entorno de trabajo dinámico, joven y multicultural.
Proyectos innovadores con grandes clientes internacionales que te permitirán aprender y crecer cada día; posibilidad de viajes de trabajo.
Un atractivo plan de carrera vinculado al desarrollo técnico y personal en una empresa multinacional líder en su sector.
Planes de formación orientados a las últimas necesidades del mercado, como Scaled Agile Framework Enterprise (SAFe) y otras innovaciones técnicas y certificaciones.
Un interesante paquete de beneficios sociales con seguro médico (50% cubierto por la empresa), seguro de vida y servicio de fisioterapia, horario flexible, modelo de trabajo híbrido y jornada intensiva los viernes, todos los días de julio y agosto.
Plan de retribución flexible.
Programa de alimentación saludable y Gympass; contamos con cestas de fruta fresca procedente de agricultores locales cada semana.

Gracias a formar parte del ADCenter, tendrás la oportunidad de crecer técnicamente, pero también la responsabilidad de innovar. Contribuye saliendo de tu zona de confort para el crecimiento del centro como parte de nuestros objetivos diarios.

Las personas seleccionadas se incorporarán a un centro en evolución con la posibilidad de desarrollar la carrera que deseen en muchos ámbitos como Desarrollo de Software, Arquitectura de Software, Gestión de Proyectos, Liderazgo de Personas...

#RewriteYourFuture at ADCenter Spain Capgemini.

¿POR QUÉ CAPGEMINI?

Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y sostenible, creando un impacto tangible para las empresas y la sociedad. Es un grupo responsable y diverso con 340.000 profesionales en más de 50 países.

Con una sólida trayectoria de más de 55 años, Capgemini es un socio de confianza para sus clientes, ayudándoles a liberar el valor de la tecnología para cubrir todas las necesidades de su negocio. Ofrece servicios y soluciones de extremo a extremo, aprovechando sus fortalezas en estrategia y diseño hasta ingeniería, todo impulsado por sus capacidades líderes en el mercado en IA, IA generativa, cloud y datos, combinadas con su profundo conocimiento sectorial y su ecosistema de partners.

Flexibilidad horariaSí
Nivel de experiencia---
Tipo de contratoA tiempo completo
Publicada1 feb.

. Java Agile Scrum Cloud Coumputing DevOps

Elegir Capgemini significa elegir una empresa donde tendrás la posibilidad de dar forma a tu carrera como desees, donde contarás con el apoyo e inspiración

de una comunidad colaborativa de colegas en todo el mundo, y donde podrás reimaginar lo que es posible.

Únete a nosotros y ayuda a las principales organizaciones del mundo a liberar el valor de la tecnología y construir un mundo más sostenible e inclusivo.

AGILE DELIVERY CENTER SPAIN

El Agile Delivery Center Spain de Capgemini es un centro especializado ubicado en Murcia y Valencia, enfocado en ofrecer soluciones de software innovadoras

utilizando metodologías Ágiles como Scrum y SAFe.

Trabajamos con grandes clientes internacionales en toda Europa, utilizando un modelo ágil distribuido.

Ponemos énfasis en la entrega continua de valor, trabajando con desarrollo cloud-native, prácticas DevOps y tecnologías de vanguardia.

Estamos buscando Ingenieros/as de Software con al menos 2 años de experiencia en proyectos de desarrollo de software, con inglés y/o francés fluido, gran

pasión por la tecnología e interés en formar parte de un ecosistema de talento altamente tecnológico, en un entorno multicultural, y en una cultura activa,

dinámica y de mentalidad abierta.

La multiculturalidad y la diversidad son una parte clave de nuestra cultura y valores, lo que contribuye a crear un entorno de trabajo dinámico y con

mentalidad start-up.

Nuestra principal prioridad es ofrecer a nuestra gente las mejores herramientas para conseguir el futuro que desean, ayudándoles a construir una sólida

carrera en un entorno internacional, industrializado e innovador.

TU ROL

Como Ingeniero/a de Software, desempeñarás un papel crucial en el desarrollo, mantenimiento y optimización de soluciones/aplicaciones de software,

especializándote en tecnologías Java y JavaScript/TypeScript. Trabajarás en un entorno multidisciplinar e internacional con tecnologías de vanguardia. En

entornos Ágiles, colaborarás en la mejora continua de los procesos de desarrollo.

En nuestros equipos, un/a Ingeniero/a de Software aplica métodos estructurados para analizar y resolver problemas de ingeniería de software. Es responsable de

investigar y adquirir conocimiento en su disciplina técnica. Colabora y actúa como jugador/a de equipo junto con otros ingenieros/as de software y partes

interesadas.

El/la Ingeniero/a de Software desarrolla habilidades y experiencia en su disciplina para alcanzar las expectativas estándar del rol, tal y como se definen en

nuestras Comunidades Profesionales internas

TAREAS

Desarrollo y mantenimiento de software: Crear y mantener aplicaciones de software de alta calidad utilizando Java y tecnologías relacionadas. Participar en el desarrollo de las funcionalidades más complejas.
Colaboración: Trabajar en estrecha colaboración con equipos multifuncionales, incluidos product managers, diseñadores y otros ingenieros, para ofrecer soluciones de software robustas.
Revisión de código: Realizar revisiones de código exhaustivas para garantizar la calidad, el rendimiento y la seguridad. Supervisar los desarrollos realizados por el equipo. Difundir buenas prácticas y procesos de desarrollo.
Mejora continua: Mantenerse actualizado/a con las últimas tendencias y tecnologías del sector para mejorar continuamente las prácticas de ingeniería de software. Proponer mejoras en el desarrollo de aplicaciones.
Liderazgo técnico (en perfiles con experiencia): Proporcionar orientación y mentoría a desarrolladores/as junior, asegurando las mejores prácticas en codificación y diseño. Ayudar al equipo a identificar el trabajo pendiente en un proyecto.

¿QUÉ BUSCAMOS?

¿QUÉ OFRECEMOS?

Contrato indefinido.
Entorno de trabajo dinámico, joven y multicultural.
Proyectos innovadores con grandes clientes internacionales que te permitirán aprender y crecer cada día; posibilidad de viajes de trabajo.
Un atractivo plan de carrera vinculado al desarrollo técnico y personal en una empresa multinacional líder en su sector.
Planes de formación orientados a las últimas necesidades del mercado, como Scaled Agile Framework Enterprise (SAFe) y otras innovaciones técnicas y certificaciones.
Un interesante paquete de beneficios sociales con seguro médico (50% cubierto por la empresa), seguro de vida y servicio de fisioterapia, horario flexible, modelo de trabajo híbrido y jornada intensiva los viernes, todos los días de julio y agosto.
Plan de retribución flexible.
Programa de alimentación saludable y Gympass; contamos con cestas de fruta fresca procedente de agricultores locales cada semana.

Gracias a formar parte del ADCenter, tendrás la oportunidad de crecer técnicamente, pero también la responsabilidad de innovar. Contribuye saliendo de tu

zona de confort para el crecimiento del centro como parte de nuestros objetivos diarios.

Las personas seleccionadas se incorporarán a un centro en evolución con la posibilidad de desarrollar la carrera que deseen en muchos ámbitos como Desarrollo

de Software, Arquitectura de Software, Gestión de Proyectos, Liderazgo de Personas...

#RewriteYourFuture at ADCenter Spain Capgemini.

¿POR QUÉ CAPGEMINI?

Capgemini es un socio global en transformación empresarial y tecnológica, que ayuda a las organizaciones a acelerar su doble transición hacia un mundo digital y

sostenible, creando un impacto tangible para las empresas y la sociedad. Es un grupo responsable y diverso con 420.000 profesionales en más de 50 países.

Con una sólida trayectoria de más de 55 años, Capgemini es un socio de confianza para sus clientes, ayudándoles a liberar el valor de la tecnología para cubrir

todas las necesidades de su negocio. Ofrece servicios y soluciones de extremo a extremo, aprovechando sus fortalezas en estrategia y diseño hasta

ingeniería, todo impulsado por sus capacidades líderes en el mercado en IA, IA generativa, cloud y datos, combinadas con su profundo conocimiento sectorial y

su ecosistema de partners.

Tipo	Nombre	Finalidad	Duración
Sesión	ASP.NET_SessionId	Administra la sesión del usuario en el sitio web	Durante la sesión del usuario
Sesión	wj_uuid	Identifca al usuario ente distintas sesiones	1 año
Anti falsificación	.AspNetCore.Antiforgery.*	Proporciona protección contra ataques de falsificación de solicitudes entre sitios	Durante la sesión del usuario
Autentificación	.AspNetCore.Cookies	Almacena datos encriptados del usuario que se requieren para acceder o mostrar datos en el sitio	Durante la sesión del usuario
RGPD	.AspNet.Consent wj_con_pe wj_con_ad wj_con_an	Almacenan información relativa a las preferencias del usuario sobre el Reglamento General de Protección de Datos o RGPD	1 año

Tipo	Nombre	Finalidad	Duración
Idioma	.AspNetCore.Culture	Almacena información relativa a tu preferencia de idioma	1 año
Búsqueda	wj_loc wj_search wj_tags wj_tags_loc	Almacena información para recordar tus preferencias de búsqueda	1 año
Favoritos	wj_bookmarks wj_likes	Almacena información relativa a tu contenido favorito	1 año
Alertas por email	wj_e_sub	Indica si el usuario esta o no suscrito a las alerta por email	1 año
Alertas por email	wj_e_sub_v	Indica si el usuario ha verificado o no su suscripción por email	1 año
Alertas por email	wj_e_sub_a	Indica si el usuario tiene o no activas las alertas por email	1 año
Alertas con OneSignal	__cfduid	Puedes conocer cómo OneSignal usa la información de sitios o aplicaciones que usan sus servicios visitando su sitio web	1 mes
Sesión	wj_tv	Indica si el usuario es recurrente	1 año

Tipo	Nombre	Finalidad y duración
Google Analytics	_ga _gat _gid AMP_TOKEN _gac_* _lc.visitor_id.*	Puedes conocer cómo Google usa la información de sitios o aplicaciones que usan sus servicios visitando su sitio web
Hotjar	_hjClosedSurveyInvites _hjDonePolls _hjMinimizedPolls _hjShownFeedbackMessage _hjid _hjRecordingLastActivity _hjTLDTest _hjUserAttributesHash _hjLocalStorageTest _hjIncludedInPageviewSample _hjIncludedInSessionSample _hjAbsoluteSessionInProgress	Puedes conocer cómo Hotjat usa la información de sitios o aplicaciones que usan sus servicios visitando su sitio web

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