Perfil buscado (Hombre/Mujer) • Liderar y supervisar los proyectos de construcción, reforma y mantenimiento integral en todos los centros. • Garantizar la eficiencia operativa mediante la planificación, ejecución y seguimiento de obras y servicios de...
Perfil buscado (Hombre/Mujer)

• Liderar y supervisar los proyectos de construcción, reforma y mantenimiento integral en todos los centros.
• Garantizar la eficiencia operativa mediante la planificación, ejecución y seguimiento de obras y servicios de mantenimiento, priorizando la reducción del desperdicio y el consumo energético.
• Impulsar iniciativas que contribuyan a la satisfacción del cliente y del empleado, mejorando la funcionalidad, seguridad y sostenibilidad de las instalaciones.
• Dirigir los equipos de diseño y ejecución de obras, ejerciendo autoridad jerárquica, y coordinación funcional sobre los equipos de mantenimiento.
• Coordinar transversalmente con las Direcciones Regionales de Operaciones y los departamentos corporativos (Compras, Sostenibilidad, Operaciones, Calidad, etc.).
• Velar por el cumplimiento de normativas técnicas, de seguridad, sostenibilidad y accesibilidad en todos los proyectos.
• Asegurar la optimización de recursos, el control presupuestario y la rentabilidad de las inversiones en mantenimiento e infraestructuras.
• Liderar proyectos de eficiencia energética y transición sostenible, promoviendo el uso responsable de recursos naturales y energías limpias.

• Experiencia mínima de 5 años en posiciones de dirección de proyectos.
• Disponibilidad para desplazarse por la Comunidad Valenciana.


• Formación universitaria en Ingeniería (preferentemente) o Arquitectura.
• Formación complementaria en Project Management y Facility Management.
• Se valorarán certificaciones profesionales (PMP, PRINCE2, ISO 41001 u otras relacionadas).
• Conocimiento avanzado en gestión de obras, mantenimiento integral, eficiencia energética y sostenibilidad.
• Habilidades de liderazgo, negociación, planificación y comunicación efectiva.
• Nivel de inglés B2.

Compañía hotelera líder que se encuentra en un momento de crecimiento.

• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• Formar parte del Comité de Dirección.
• Salario competitivo según experiencia.

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