Ofertes d'ocupació per a Postman

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada30 d’oct.

Teletreball Azure REST Jira AWS Agile PostgreSQL QA Nginx Postman Kafka

Buscamos un QA/Test Automation Engineer con experiencia en automatización de pruebas, CI/CD y control de calidad de software.


🎯 Responsabilidades

-Diseñar y desarrollar procesos de pruebas automatizadas.
-Garantizar la funcionalidad, estabilidad y rendimiento de las aplicaciones.
-Colaborar con equipos de desarrollo y QA en entornos CI/CD y DevSecOps.
-Participar en la detección de vulnerabilidades y errores en aplicaciones backend (APIs) y frontend.
-Implementar sistemas automatizados de informes y monitorización.
-Asesorar en buenas prácticas de testing y calidad de software.

🧠 Requisitos

-Experiencia en automatización de pruebas con al menos dos de las siguientes tecnologías/productos o equivalentes: Elastic, Prometheus, Jaeger, OpenTelemetry, Azure, AWS u OVH, PostgreSQL, Nginx, Squid, REST Assured, Postman, Kafka, Jira, Keycloak, HashiCorp Vault.
-Experiencia práctica en entornos CI/CD y metodologías ágiles.

🚀 Modalidad: 100% remoto.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteTemporal
• Publicada27 d’oct.

Teletreball . API Java Python Agile Jira QA Postman

🌐 About Us

At Nextlane, we don’t just develop software solutions – we create the future of the automotive industry.

We are a company that combines advanced technology with a clear vision: simplifying and digitizing every step of the automotive customer journey, empowering manufacturers and dealerships to thrive in a constantly evolving market.

We believe in the value of every team member, offering opportunities for you to develop and contribute to meaningful solutions.

So… What does it mean to be a #Nextlaner?

• Be part of a growth-oriented culture.
• Collaborate with colleagues from all over the world.
• Believe in the Power of ideas and the diversity of thought.
• Be committed to provide an environment where you can learn, grow, and collaborate on projects that make a global impact.

Our success is measured not just by results, but also by the growth and satisfaction of those who are part of our company.

At Nextlane, you’ll have the opportunity to innovate, push boundaries, and work on solutions that are transforming the automotive world.

🎯 Your Responsibilities:

As a key member of the team, you will be responsible for:

• Test Execution & Reporting
• Executing manual test cases using Postman
• Supporting manual testing for new feature validations at UI
• Reporting bugs using Jira
• Test Case Creation
• Creating and organizing test cases in Xray
• Collaboration & Communication
• Participating in agile meetings

🕵️ ♂️ What We're Looking For:

• Experience: A first experience in internship as QA is a nice to have
• Languages: English (Interview will be conducted in English). Spanish is a nice to have.
• Communication: Strong communication skills, both verbal and written.
• Technical Skills:

Knowledge of documenting test cases and results

Familiar with web application testing methodologies

Beginner-level experience with Postman for API testing

Basic programming knowledge (Python, Java) – considered an asset

• Interpersonal Skills: Ability to collaborate in a diverse and dynamic environment.

🤝 Our Recruitment Process:

1. 30-minute introductory call with our Talent Acquisition Specialist.
2. One interview with the direct manager
3. One technical final interview

💎 What We Offer:

We understand that flexibility and trust are essential for our teams. Here are some of the benefits we offer:

• 🏡 Remote Work: Up to 3 days a week!
• Work-life balance: We have flexible entrance and departure time.
• Summer schedule on Fridays: Start early your weekends!
• 📚 Continuous Learning: Access to our internal platform for continuous development.
• Teambuilding: Our afterworks and activities are memorable!

🌍 Diversity, Inclusion & Belonging

At Nextlane, we are committed to creating a space where everyone feels valued and respected. We firmly believe that diversity in experiences and backgrounds strengthens our culture and drives innovation.

• Support for people with disabilities. If you need any adjustments during the recruitment process, let us know so we can provide the best possible experience.
• Equal opportunities for all: We welcome applications regardless of age, gender, origin, disability, or any other characteristic protected by law.

Join Nextlane and become part of the technological revolution in the automotive industry.

Discover why we are a great place to develop your talent!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada27 d’oct.

API .Net C# Agile ASP.Net CSS TSQL Azure Scrum HTML Angular Elasticsearch Git TypeScript DevOps MVC .Net Core Postman Kanban SQL Server

Descripción
💻 Desarrollador/a .NET | Modalidad híbrida | Proyecto sector asegurador
📍 Ubicación: Madrid (trabajo principalmente en remoto con asistencia puntual)
📝 Tipo de contratación: Contrato indefinido con Zemsania Global Group

🚀 Sobre el proyectoDesde Zemsania Global Group seleccionamos un/a Desarrollador/a .NET para unirse a un proyecto de transformación digital dentro del sector asegurador. El cliente es una entidad con amplia trayectoria, enfocada en ofrecer soluciones de previsión, ahorro e inversión para profesionales jurídicos.
Participarás en un entorno tecnológico en evolución, con un equipo orientado a la excelencia técnica y el trabajo colaborativo.

🛠 ¿Qué harás en tu día a día?
🧩 Desarrollar soluciones técnicas en base a los requisitos funcionales.
✍️ Elaborar diseños técnicos y colaborar con el equipo en la implementación.
🧪 Realizar pruebas unitarias y asegurar la calidad del código.
🔍 Depurar errores, resolver incidencias y mejorar el rendimiento de las aplicaciones.
🔄 Aplicar buenas prácticas en entornos Agile (Scrum, Kanban).
📦 Participar en entregas funcionales con foco en calidad y estabilidad.
✅ Requisitos mínimosLenguajes y frameworks

⚙️ .NET Framework, .NET Core, .NET 6-8
💻 C#, VB.NET
🌐 ASP.NET, WebForms, MVC
🔐 Web API (JWT, API Key)
🧠 CQRS, operaciones asíncronasBases de datos

🗃 SQL Server: procedimientos almacenados, funciones, modelado de tablasORM y librerías

🔄 Dapper, AutoMapperCloud & DevOps

☁️ Azure (Service Bus, Blob Storage, colas)
🛠 Azure DevOps (Git, GitFlow, pipelines, boards)Herramientas

📊 Swagger, ElasticSearch, Serilog, Postman, JSON, Git
🌟 Requisitos deseables
🧾 Experiencia previa en sector asegurador (vida, ahorro, pólizas, siniestros)
🧪 Conocimiento de testing automatizado y pruebas unitarias
🎨 Conocimientos en Angular (TypeScript, HTML, CSS)
🕐 Condiciones del puesto
🧾 Contrato indefinido con Zemsania Global Group
⏰ Jornada completa de 40 horas semanales
🏠 Modalidad híbrida con remoto como norma general y presencial puntual
🤝 Incorporación a equipo multidisciplinar con metodología Agile

🎁 ¿Qué te ofrecemos desde Zemsania?
🛡 Contrato estable en una empresa consolidada y en expansión
👥 Seguimiento cercano y personalizado por parte de nuestro equipo de People Partner
📚 Plan de formación continua y desarrollo profesional
🧠 Participación en proyectos tecnológicos de alto impacto
🤗 Cultura de equipo centrada en las personas y en la innovación
⚖️ Compromiso con la Igualdad

En Zemsania promovemos la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección. Fomentamos un entorno laboral inclusivo, diverso y libre de discriminación por motivos de género, edad, orientación sexual, religión, origen o cualquier otra condición personal o social.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada26 d’oct.

Teletreball . TSQL DevOps Postman

Ubicación: (España, Remoto/Híbrido)

Contrato: Full-time

Idiomas: Español + Inglés (B2+)

NOTA: debe tener DNI/NIE de España, Pasaporte Europeo, o permiso de trabajo en España y residir en España.

Sobre el rol

Buscamos Desarrolladores/as Appian para proyectos BPM en banca. Es imprescindible tener +2 años de experiencia comprobable en Appian (otros BPM suman, pero Appian es requisito excluyente). Trabajarás en squads ágiles construyendo procesos de punta a punta, integraciones y Web APIs, con foco en rendimiento y calidad.

Responsabilidades

• Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones y procesos Appian (Records, Interfaces, Process Models, Decisions).
• Modelar datos y CDTs (incl. CDTs anidados), optimizando rendimiento y consultas.
• Exponer/consumir Appian Web APIs e integrar con sistemas core (REST/Swagger, Postman).
• Colaborar con DBAs/Backend en modelo de datos SQL (MySQL/Oracle/SQL Server), stored procedures y tunning.
• Asegurar calidad (peer reviews, pruebas) y documentar soluciones.
• Trabajar con Jira/Confluence (Atlassian) en entorno ágil.
  
  

Requisitos (MUST 100%)

• 2 años o más como Desarrollador/a Appian (excluyente).
• Experiencia en BPM (deseable sector banca).
• Sólidos conocimientos de bases de datos y SQL (diseño de modelo, rendimiento, SPs).
• Manejo de CDTs (incl. anidados) y Appian Web APIs.
• Uso de Postman y Swagger para integraciones.
• Experiencia con Atlassian (Jira/Confluence).
• Inglés y Español (interacción con equipos y documentación).
  
  

Plus (Nice-to-have)

• Experiencia en otros BPM (p. ej., Camunda, Pega, IBM BPM).
• Integraciones con servicios bancarios (core banking, KYC, scoring, etc.).
• Prácticas DevOps para Appian (versionado, CI/CD).
• Certificaciones Appian (Associate/Designer/Lead).
  
  

Modalidad & condiciones

• (Ajustar según el caso) Remoto/Híbrido en España o LATAM con huso compatible.
• Proyecto bancario, squads ágiles, roadmap de largo plazo.
  
  

Postulación

• Si cumples con los requisitos, aplica aquí mismo!
• Si no, compártela con un colega que esté buscando un cambio y cumpla con los requisitos!
  
  

¡Gracias!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada26 d’oct.

Teletreball . React Javascript .Net C# CSS TSQL Azure Scrum HTML Angular Docker Cloud Coumputing Git TDD AWS DevOps Agile Microservices .Net Core Postman Kanban SQL Server

Aplican únicamente residentes de España

Descripción Del Proyecto

¿Te apasiona el desarrollo Full Stack en entornos .NET y buscas una nueva oportunidad en un entorno colaborativo y desafiante?

Estamos buscando Analistas Programadores/as para un proyecto de Asistencia Técnica en desarrollos .NET, con base en Sevilla. Formarás parte de un equipo ágil y dinámico que trabaja en la evolución de soluciones tecnológicas para uno de nuestros clientes clave.

Responsabilidades

• Participar en el diseño, desarrollo y mantenimiento de aplicaciones .NET Core.
• Implementar funcionalidades tanto en backend como en frontend (según el stack).
• Leer, entender y mejorar código existente.
• Aplicar buenas prácticas de desarrollo como principios SOLID, testing y control de versiones.
• Colaborar con otros equipos a través de herramientas como GitHub, Azure DevOps o GitLab.
  
  

Requisitos

• Ser residente de España
  
  

Experiencia

• A partir de 3 años como desarrollador/a .NET Core.
  
  

Conocimientos Imprescindibles

• Lenguaje C# y ecosistema .NET (Core y/o Framework).
• LINQ, Entity Framework (EF Core)
• SQL Server: diseño de BBDD, procedimientos almacenados, consultas complejas.
• HTML, CSS, JavaScript.
• Frameworks modernos como Angular, React o Blazor.
• Visual Studio / Visual Studio Code.
• Control de versiones (Git).
• Principios SOLID, testing (xUnit/NUnit/MSTest), TDD básico y CI/CD.
• Gestión colaborativa del código (issues, branches, pull requests).
  
  

Conocimientos deseables (¡suman puntos!):

• Azure (Functions, App Services, Pipelines).
• Docker y microservicios.
• Herramientas como Swagger y Postman.
• Experiencia en metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
  
  

✨ Beneficios de ser un Happener

• Contrato indefinido
• Modalidad 100% remoto
• Rango salarial hasta 25K
• 23 días de vacaciones hábiles por año laborado
• Apiux Academy: formación, entrenamientos técnicos e interacción con la comunidad tech para desarrollar tu talento al máximo
• Convenios con Open English
• Convenios con Coderhouse
• Certificaciones patrocinadas con Google Cloud, AWS, ISTQB
• Día de cumpleaños libre
• Bonos por nacimiento, matrimonio y referidos
• Happy Points: sistema de puntos canjeables por días libres
• Proyectos de larga duración y, en algunos casos, de alcance internacional
• Y-Share: posibilidad de ser dueño de una parte de la compañía
  
  

💡 En Apiux nos identificamos como una fábrica de talento con fuerte orientación al negocio

Continuamente brindamos espacios a las nuevas generaciones para mostrar y desarrollar ideas, conocimientos y exponer modelos de negocios innovadores enfocados en cubrir, siempre con una propuesta de valor, las necesidades de nuestros clientes.

🔍 ¿Qué hacemos?

Posicionamos el mejor talento con un enfoque estratégico, y nos esforzamos por entender a cabalidad la cultura y valores de cada uno de nuestros clientes, con el fin de hacer el match perfecto entre cliente y talento. Velamos, además, por brindar una candidate experience y employee experience ejemplar para nuestros futuros Happener.

🐝 Ser un Happener

Significa pertenecer a una familia con principios integrales, donde el espíritu ágil, colaborador e innovador son el combustible que día tras día le inyectamos a nuestro corazón para hacer las cosas cada vez mejor.

🚀 Nuestros Principios

We Care: Nos importa la gente, sus valores, principios, aprendizajes y creencias.

We are not comfortable by being comfortable: No nos conformamos con la comodidad, queremos cambio, retos y tomar riesgos.

We create and develop: Nuestro ADN está el crear oportunidades, servicios y productos para impactar al mundo. Desarrollamos talento y código.

Crecimiento: Todos los happeners tenemos mentalidad de fundadores y dueños de Apiux. ¡Si Apiux crece, todos crecen!

We embrace diversity: Incentivamos una cultura que hace que todos, sin importar las diferencias, sientan un ambiente de equidad, oportunidad e inclusión.

🌍 Compromiso con la diversidad e Inclusión

En Apiux promovemos entornos de trabajo diversos, inclusivos y respetuosos 🤝. Garantizamos la igualdad de oportunidades sin distinción de género, edad, origen, orientación sexual, identidad de género, discapacidad u otra condición personal o social. En cumplimiento de la Ley Orgánica 3/2007, el Real Decreto Legislativo 1/2013 y la Ley 15/2022, animamos especialmente a postular a personas con discapacidad, en situación de pensión por incapacidad, y a colectivos históricamente subrepresentados.

¿Quieres ser un Happener e impactar el futuro con la Tecnología y tu Talento?

¡Esperamos tu postulación!

Sé parte de la colmena, sé parte del cambio. 🐝🚀

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• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada26 d’oct.

. Agile TSQL Jira QA Postman

Descripción de la oferta

QA Manual experiencia sector Bancario- Inglés alto EN REMOTO

¿De qué va la empresa en la que trabajarás?

Somos Slashmobility una empresa boutique especializada en transformación digital y comprometida con las personas. Nuestro propósito se centra en acompañar a nuestros clientes en su impulso a la aceleración digital tecnológica a través de las apps y el talento IT.

Con +14 años de experiencia, un equipo comprometido, +500 proyectos ejecutados con éxito, hemos acompañado a centenares de clientes líderes en su sector desde la confianza, flexibilidad y solidez a enfrentarse a los desafíos de la aceleración digital de la sociedad.

¿Y qué nos hace especiales?

Nos Basamos En Cuatro Valores Fundamentales

• Innovación, ofreciendo soluciones innovadoras de una manera profesional y rentable con un valor diferencial: el conocimiento experto en toda la cadena de valor.
• Compromiso ya que llevamos como propios los objetivos de la organización y superamos cualquier obstáculo para lograrlos.
• Proactividad, proveyendo y realizando acciones para mejorar sus servicios y calidad.
• Trabajo en equipo, contando con un equipo motivado y multidisciplinar que trabaja en perfecta coordinación para lograr los objetivos comunes.
• Experiencia como tester, desarrollando, ejecutando y documentando planes de pruebas.
• Planificación y Diseño de Pruebas
• Colaboración con el Equipo de Desarrollo:
• Experiencia en Querys SQL: Poseer experiencia en el uso del lenguaje SQL para realizar consultas eficientes a la base de datos.
• Conocimiento de herramientas de testing: Postman y Jira.
• Conocimientos de metodologías Agile y herramientas (Jira, Confluence…)
• Definición y adaptación de los procedimientos internos de calidad, sus estándares y especificaciones
• Aseguramiento de los estándares de calidad de pruebas a nivel compañía.
• Revisión de métricas de calidad, con el fin de identificar oportunidades de mejora o deficiencias en el cumplimiento de estándares fijados.
  
  

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• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada24 d’oct.

Javascript TSQL HTML Selenium Oracle Jira AWS Google Analytics ERP Postman SAP ERP SEO

En Hays estamos colaborando con una potente empresa internacional del sector hotelero.

Estamos buscando un/a Analista Funcional de Soporte para unirse al equipo de IT.

Este rol es responsable de asistir al negocio en la resolución de incidencias técnicas relacionadas con aplicaciones.

¿Cuáles serán tus funciones?

Evaluación de problemas:Identificar áreas específicas que la organización necesita abordar. Identificación y evaluación de soluciones tecnológicas:Apoyar la estrategia empresarial mediante el uso de tecnología. Resolución de problemas: Identificar soluciones ante incidencias del sistema. Si no puede resolverse por configuración, escalar al equipo de soporte o proveedores y alertar al responsable. Trabajo con equipos multidisciplinares: Colaborar con equipos de negocio, otros grupos de soporte IT y proveedores. Comprensión del stock tecnológico: Considerar todos los factores relevantes para ofrecer soluciones eficaces. ¿Cuáles son los requisitos?

Al menos un año de experiencia previa como Analista de Soporte de Aplicaciones o en un puesto similar. Experiencia con Software JIRA Sistemas de gestión de bases de datos (SQL, Oracle, Postgre) Software de desarrollo de plataformas web (Gitlab) Herramientas de pruebas automatizadas (Selenium,Postman, JMeter) Inglés avanzado

Se valorará positivamente

Tridion u otras herramientas de gestión de contenidos SEO SAP ERP SoapUI JavaScript HTML SQL Google Analytics Plataformas en la nube: AWS, Google¡entre otras.

¿Qué ofrecemos?

Proyecto estable, contrato indefinido (en primera instancia a través de Hays) Modelo de trabajo : Híbrido, Madrid Salario Competitivo

Estamos esperando perfiles como el tuyo, apasionados con la tecnología y que quiera enfrentarse a un nuevo reto. Si es tu caso, inscríbete en la oferta para que podamos contarte más!

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• Publicada24 d’oct.

Teletreball Agile TSQL Jira QA Postman

🧪 QA Tester – Digital Channels (Proyecto Internacional)

📍 Ubicación: España
🏠 100% remoto
🌐 Horario laboral de España

¿Tienes experiencia en testing de entornos web, apps y APIs?
En Panel Sistemas, buscamos un/a QA Tester para un proyecto internacional en el área de Digital Channels dentro del sector financiero.
Tu misión será garantizar la calidad y estabilidad de las plataformas digitales, trabajando en un entorno ágil y colaborativo.

⚙️ Responsabilidades
🧩 Diseñar, desarrollar y ejecutar planes de prueba funcionales y no funcionales basados en los requisitos del cliente.
🤝 Colaborar estrechamente con el equipo de desarrollo para comprender nuevas funcionalidades y gestionar incidencias.
🔍 Realizar consultas SQL para validar datos y detectar posibles inconsistencias en sistemas financieros.
🧠 Utilizar herramientas de testing como Postman y Jira para documentar y seguir los resultados de las pruebas.
📊 Definir y adaptar procedimientos internos de calidad, alineados con los estándares de la compañía.
📈 Revisar métricas de calidad e identificar oportunidades de mejora.
🧱 Asegurar la calidad de canales digitales (Web, App y APIs) a nivel compañía.

💼 Requisitos obligatorios
🌍 Inglés: nivel B2
🧪 Experiencia mínima de 3 años en testing manual o funcional.
💡 Experiencia con Jira (básico), Confluence (básico) y metodologías Agile (nivel medio).
💾 Conocimientos de SQL, Postman, testing Web/App/API.
💬 Excelentes habilidades comunicativas y trabajo en equipo.

🕓 Disponibilidad para trabajar en horario de España.
⭐ Valorable / Nice to have
🏦 Experiencia en productos o procesos bancarios (cuentas, pagos, tarjetas, préstamos, depósitos, contact center, onboarding, etc.)
📊 Dominio avanzado de SQL

🌟 Qué ofrecemos
🧾 Contrato en Panel Sistemas
🏠 Trabajo 100% remoto
🚀 Proyecto estable en entorno internacional
📚 Formación continua y cultura colaborativa

💬 Si eres una persona detallista, proactiva y apasionada por la calidad, ¡te estamos buscando!
📩 Aplica ahora o envíanos tu CV para unirte a un equipo que impulsa la excelencia tecnológica.

🔖 #QATester #Testing #CalidadSoftware #PanelSistemas #EmpleoIT #TrabajoRemoto #DigitalChannels #Postman #Jira #Confluence #SQL #APIs #Agile #WebTesting #AppTesting #ProyectoInternacional #BancaDigital #SoftwareQuality

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada24 d’oct.

Java Node.js MySQL MongoDB Agile TSQL Azure NoSQL Jenkins Angular Docker Cloud Coumputing Kubernetes Kotlin AWS jUnit PostgreSQL Spring RabbitMQ Redis Microservices Postman Kafka Big Data

Santander está evolucionando de ser una marca global de alto impacto a una organización impulsada por la tecnología, y las personas están en el centro de este camino. Juntos, estamos liderando una transformación centrada en el cliente que valora el pensamiento disruptivo, la valentía de desafiar lo posible y la capacidad de innovar.

Esto es más que un cambio estratégico: es una oportunidad para crecer, aprender y generar un impacto real.

Nuestra misión es contribuir a que más personas y empresas prosperen. Adoptamos una sólida cultura de riesgos y esperamos que todos nuestros equipos asuman un enfoque proactivo y responsable en la gestión del riesgo.

Santander Digital Services es el equipo de tecnología y operaciones de Santander. Estamos convencidos de la importancia de una tecnología que esté alineada con los requisitos del negocio y que nuestro trabajo no solo aporte valor a los usuarios, las personas y las comunidades, sino que también fomente la creatividad individual. Nuestro equipo de más de 10.000 personas en 8 países (España, Portugal, Polonia, Reino Unido, EE. UU., México, Chile y Brasil) desarrolla y/o implementa soluciones financieras en un amplio espectro de tecnologías (incluyendo Blockchain, Big Data y Angular, entre otras) en todo tipo de plataformas locales y basadas en la nube.

EL IMPACTO QUE GENERARÁS

El área de Canales Asistidos de Santander Digital Services está buscando un/a Senior Backend Developer con base en Madrid.

C/Juan Ignacio Luca de Tena, 11, Madrid.

Estamos redefiniendo nuestra forma de trabajar a través de la innovación, la tecnología de última generación, la colaboración y la libertad de explorar nuevas ideas.

En este puesto, tus principales responsabilidades incluirán:
- Diseñar y desarrollar APIs y microservicios robustos, reutilizables y bien documentados.
- Implementar integraciones con sistemas internos y externos garantizando la seguridad y el rendimiento
- Participar en decisiones de arquitectura y contribuir a la evolución tecnológica del stack backend.
- Asegurar la calidad del código mediante pruebas unitarias, integración continua y revisiones de código.
- Colaborar con equipos multidisciplinarios (producto, datos, operaciones) para entregar soluciones alineadas a los objetivos del negocio.
- Monitorear, depurar y optimizar aplicaciones en entornos productivos.
- Mentorizar a desarrolladores junior y contribuir a la mejora continua del equipo.

LO QUE APORTARÁS AL EQUIPO

Nuestra gente es nuestra mayor fortaleza. Cada persona contribuye con perspectivas únicas que nos hacen más fuertes como equipo y como organización. Valoramos quiénes son y potenciamos lo que aportan.

Los siguientes requisitos representan los conocimientos, habilidades y competencias esenciales para este puesto.

Experiencia profesional
- Mínimo de 5 años de experiencia en desarrollo de software en equipos de trabajo multidisciplinares bajo metodologías agile. (Obligatorio).
- Participación en proyectos relacionados con plataforma de telefonía Genesys o similar (Deseable).

Idiomas
- Inglés B2 (Obligatorio).
- Inglés C1 (Deseable).
- Portugues (Deseable).

Habilidades técnicas (Hard skills)
- Lenguajes: Java, Kotlin, o Node.js
- Frameworks: Spring Boot, Micronaut o Express.js.
- Arquitectura: Microservicios, RESTful APIs, mensajería (Kafka, RabbitMQ).
- Bases de datos: SQL (PostgreSQL, MySQL) y NoSQL (MongoDB, Redis).
- CI/CD: GitLab CI, Jenkins, o GitHub Actions.
- Infraestructura: Docker, Kubernetes, servicios cloud (AWS, GCP o Azure).
- Testing: JUnit, Mockito, Postman, integración continua con pipelines automatizados.
- Seguridad: OAuth2, JWT, y buenas prácticas de desarrollo seguro (OWASP).
- Observabilidad: Prometheus, Grafana, ELK, o herramientas equivalentes
- Experiencia en IA para el desarrollo de SW (Deseable).
- Genesys Cloud (Deseable):
- Diseñar e implementar integraciones con APIs de Genesys Cloud.
- Conectar Genesys con chatbots y voicebots de terceros.
- Capturar, procesar y exponer datos clave (intents, resúmenes, métricas).
- Configurar y optimizar flujos conversacionales utilizando Genesys Architect.

Habilidades interpersonales (Soft skills)
- Pensamiento analítico y orientación a la solución.
- Autonomía y accountability: capaz de tomar decisiones técnicas con criterio y responsabilidad.
- Colaboración efectiva en entornos ágiles y multidisciplinarios.
- Comunicación clara y estructurada, tanto con equipos técnicos como de negocio.
- Mentalidad de mejora continua y apertura al aprendizaje de nuevas tecnologías.
- Liderazgo técnico informal: capacidad de guiar y elevar el nivel del equipo.

VALORAMOS TU IMPACTO

Tu contribución importa, y la reconocemos. En Santander puedes esperar un paquete retributivo justo y competitivo que refleje tu impacto y el valor que entregarás. Toma un momento para entender a lo que nos referimos:
- Crecimiento sin límites. Impulsamos a nuestros equipos con oportunidades globales y amplias trayectorias de carrera para que puedan llegar más lejos.
- Flexibilidad que funciona. Disfruta de un modelo híbrido de trabajo-algunos días remoto y otros en la oficina con tu equipo-además de horarios flexibles.
- Aprendizaje continuo. Accede a cientos de cursos en nuestras plataformas, incluyendo acceso exclusivo a nuestro espacio global de formación: Santander Open Academy (www.santanderopenacademy.com)
- Recompensas competitivas Recibe un salario altamente competitivo más un bonus por tus logros, para motivarte a seguir creciendo con nosotros.
- Ventajas financieras. Accede a condiciones bancarias preferentes, tipos de interés especiales en préstamos, seguros de vida y mucho más.
- Tu salud es nuestra prioridad. A través de BeHealthy, nuestro programa global de bienestar, promovemos el bienestar integral: físico, emocional, social y financiero.
- La familia es lo primero. Sabemos que tu familia lo es todo. Por eso ofrecemos apoyo para el cuidado infantil y programas familiares diseñados para cada etapa de la vida.
- Siempre a tu lado. Accede a Santander Contigo, nuestro programa para empleados/as y sus familias que ofrece servicios de asesoramiento legal, apoyo emocional y gestoría.
- Beneficios extras. Gimnasio/WellHub, centro médico en varias de nuestras instalaciones, subvención de comidas, parking, servicio de lanzadera en distintos puntos de Madrid, además de descuentos y ofertas exclusivas para empleados de Santander. Y esto es solo el comienzo... ite contaremos mucho más cuando te unas!

Estamos aquí para mantener tu motivación, ayudarte a alcanzar tus metas y celebrar tus logros en cada paso del camino.

CUMPLIMIENTO LOCAL

Santander se enorgullece de ser una organización que ofrece igualdad de oportunidades sin importar edad, género, discapacidad, estado civil, raza, religión u orientación sexual. Estamos comprometidos en ofrecer un proceso de selección inclusivo y accesible para todas las personas.

¿Y AHORA QUÉ?

Si todo lo que acabas de leer encaja contigo, aplica y únete a nuestro equipo.

¿Listo/a para dar el siguiente paso?