Ofertes d'ocupació a Gestión del Cambio Empresarial

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada26 d’oct.

Teletreball Gestión de proyectos Ingeniería Gestión empresarial Investigación Negociación AutoCAD Hablar en público Medios de comunicación social Operaciones comerciales Gestión de cambio estructural

Acerca del empleo

En ES Group nos especializamos en el diseño y construcción de espacios personalizados, con foco en stands para ferias y exposiciones. Somos apasionados de la creación de experiencias únicas que reflejen la identidad y los objetivos de nuestros clientes. Con un enfoque innovador, trabajamos con empresas de múltiples sectores y hemos consolidado una sólida reputación a nivel nacional e internacional.

Nos enorgullece ser proveedores oficiales de Ifema Madrid y Fira Barcelona, un reconocimiento a nuestra experiencia y compromiso con resultados excepcionales en algunos de los eventos y ferias más prestigiosos. Estamos en un momento de crecimiento significativo y expansión, y esta es una oportunidad única para incorporarte y desarrollar tu carrera en una empresa dinámica con posibilidades reales de aprendizaje y avance profesional.

Sobre el puesto

Buscamos un/a Project Manager con alta autonomía, sólida experiencia y capacidad de liderazgo, para asumir la gestión integral de proyectos del sector ferial en Madrid o Barcelona. Este rol es clave para dirigir con excelencia la planificación, ejecución y entrega de proyectos, garantizando los más altos estándares de calidad, el cumplimiento estricto de plazos y la optimización de los presupuestos definidos.

Responsabilidades principales

• Liderar y supervisar de forma integral las fases de producción e instalación, coordinando equipos internos y externos para asegurar una ejecución impecable y de máxima calidad.
• Optimizar costes y recursos, tomando decisiones estratégicas para garantizar la rentabilidad y el cumplimiento del presupuesto global del proyecto.
• Garantizar el cumplimiento de los plazos de entrega acordados, gestionando desvíos de forma ágil y eficaz.
• Asegurar la excelencia técnica y cualitativa en cada detalle, desde la conceptualización inicial hasta el montaje final en feria.
• Liderar la identificación y mitigación de riesgos, anticipándose a imprevistos críticos para minimizar su impacto en la operación.
• Diseñar y liderar cronogramas complejos, asegurando su viabilidad y controlando su evolución de principio a fin.
• Dirigir la coordinación con equipos multidisciplinares (diseño, producción, logística y comercial), asegurando la alineación absoluta con los objetivos estratégicos del cliente.
• Asumir la máxima responsabilidad operativa in situ en el lugar de celebración del evento, liderando la resolución avanzada de incidencias con interlocución directa con el cliente.

Formación y experiencia

• Formación: Grado en Ingeniería, Arquitectura, Delineación, o titulación similar.
• Experiencia: Imprescindible experiencia demostrable previa en gestión integral de proyectos en el sector de ferias, congresos y espacios expositivos.
• Idiomas: Español e inglés fluidos. Se valorarán positivamente otros idiomas.
• Disponibilidad: Predisposición para viajar a nivel nacional e internacional según las necesidades y ubicación de los proyectos.

Habilidades técnicas

• Elaboración de documentación técnica y seguimiento de cronogramas.
• Conocimientos avanzados de AutoCAD.
• Facilidad de aprendizaje de plataformas de gestión de proyectos
• Se valorará capacidad de colaborar con IA

Habilidades personales

• Rigor y atención al detalle.
• Capacidad de trabajo en equipo y comunicación.
• Proactividad en la resolución de problemas.
• Organización y gestión del tiempo
• Buena gestión de trabajo bajo presión.
• Adaptabilidad y proactividad.
• Orientación al cliente.

Lo que valoramos

En ES Group nuestra cultura gira en torno al servicio al cliente, el trabajo en equipo, la mejora continua y la sostenibilidad. Buscamos a alguien que:

• Se implique de lleno en sus proyectos y busque resultados de calidad con precisión.
• Comparta nuestro compromiso con la mejora de procesos y la búsqueda de la excelencia.
• Tenga un enfoque estructurado y meticuloso en cada aspecto de su trabajo.
• Se preocupe por construir relaciones de confianza con clientes y compañeros.
• Se identifique con nuestra visión de sostenibilidad y prácticas responsables.

Qué ofrecemos

• Salario competitivo, acorde a tu perfil y experiencia, complementado con un sistema de incentivos por rendimiento.
• Teléfono de empresa y las herramientas necesarias para tu rol.
• Horario flexible, jornada completa, teletrabajo y viernes intensivo.
• Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo con oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
• La posibilidad de trabajar en proyectos retadores y de alta visibilidad, tanto a nivel nacional como internacional.

Si eres una persona rigurosa, con ganas de crecer en un entorno exigente y apasionante, ¡queremos conocerte! Únete a ES Group y forma parte de nuestro camino de crecimiento y éxito.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada25 d’oct.

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El Nostre client

Rotimpres, és una empresa del sector de les arts gràfiques, situada a Aiguaviva, especialitzada en la impressió en rotativa offset, creada al 1982. És una empresa que promou valors entre els equips i té polítiques de recursos humans actives.

Necessita incorporar un Tècnic/a Generalista de RRHH amb la missió de contribuir en la selecció, incorporació, el seguiment i el desenvolupament de les persones, donant suport a la gestió diària de recursos humans.

El Perfil

Estem oberts tant a professionals amb experiència en l’àmbit dels recursos humans com a perfils júniors amb capacitat d’aprenentatge, habilitats de relació i motivació per desenvolupar-se en una funció generalista. Valorem especialment la iniciativa, l’organització i l’interès per acompanyar les persones i contribuir al seu desenvolupament dins de l’empresa.

Funcions

• Selecció i incorporació de talent: gestionar els processos de selecció, des de la definició del perfil fins a les entrevistes i la incorporació, acompanyant les persones en la seva adaptació a l’empresa.
• Seguiment dels plans de carrera: col·laborar en la identificació del potencial i les necessitats de desenvolupament de les persones, fent seguiment dels plans de carrera i de les accions acordades.
• Suport als responsables d’equip com a business partner: actuar com a interlocutor de recursos humans per als diferents departaments, ajudant els responsables a abordar les necessitats dels seus equips i les situacions relacionades amb la gestió de persones.
• Impuls de les entrevistes anuals: liderar l’organització i promoure la realització de les entrevistes de seguiment entre responsables i col·laboradors, facilitant eines i criteris i vetllant pel seguiment dels compromisos adquirits.
• Administració laboral: donar suport en tasques com el control de fitxatges, la gestió d’absències i incidències, la revisió de la informació de nòmines i la coordinació amb els professionals que gestionen l’àmbit laboral.
• Prevenció de riscos laborals: col·laborar en la coordinació i el seguiment de les actuacions preventives, les formacions i la documentació, en contacte amb el servei de prevenció i els responsables interns.
• Satisfacció i fidelització de les persones: participar, conjuntament amb l’àrea de comunicació, en projectes i polítiques que reforcin la comunicació interna, el benestar, el sentiment de pertinença i la vinculació de les persones amb l’empresa.
  
  

• Treball molt estable en empresa en creixement
• Pla de carrera
• Horari: De 9 a 17:00
• El salari: Entre 30 i 40 segons valua
• Pla de carrera

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada20 d’oct.

Teletreball Gestión de proyectos Ingeniería Gestión empresarial Investigación Negociación AutoCAD Hablar en público Medios de comunicación social Operaciones comerciales Gestión de cambio estructural

Acerca del empleo

En ES Group nos especializamos en el diseño y construcción de espacios personalizados, con foco en stands para ferias y exposiciones. Somos apasionados de la creación de experiencias únicas que reflejen la identidad y los objetivos de nuestros clientes. Con un enfoque innovador, trabajamos con empresas de múltiples sectores y hemos consolidado una sólida reputación a nivel nacional e internacional.

Nos enorgullece ser proveedores oficiales de Ifema Madrid y Fira Barcelona, un reconocimiento a nuestra experiencia y compromiso con resultados excepcionales en algunos de los eventos y ferias más prestigiosos. Estamos en un momento de crecimiento significativo y expansión, y esta es una oportunidad única para incorporarte y desarrollar tu carrera en una empresa dinámica con posibilidades reales de aprendizaje y avance profesional.

Sobre el puesto

Buscamos un/a Project Manager con alta autonomía, sólida experiencia y capacidad de liderazgo, para asumir la gestión integral de proyectos del sector ferial en Madrid o Barcelona. Este rol es clave para dirigir con excelencia la planificación, ejecución y entrega de proyectos, garantizando los más altos estándares de calidad, el cumplimiento estricto de plazos y la optimización de los presupuestos definidos.

Responsabilidades principales

• Liderar y supervisar de forma integral las fases de producción e instalación, coordinando equipos internos y externos para asegurar una ejecución impecable y de máxima calidad.
• Optimizar costes y recursos, tomando decisiones estratégicas para garantizar la rentabilidad y el cumplimiento del presupuesto global del proyecto.
• Garantizar el cumplimiento de los plazos de entrega acordados, gestionando desvíos de forma ágil y eficaz.
• Asegurar la excelencia técnica y cualitativa en cada detalle, desde la conceptualización inicial hasta el montaje final en feria.
• Liderar la identificación y mitigación de riesgos, anticipándose a imprevistos críticos para minimizar su impacto en la operación.
• Diseñar y liderar cronogramas complejos, asegurando su viabilidad y controlando su evolución de principio a fin.
• Dirigir la coordinación con equipos multidisciplinares (diseño, producción, logística y comercial), asegurando la alineación absoluta con los objetivos estratégicos del cliente.
• Asumir la máxima responsabilidad operativa in situ en el lugar de celebración del evento, liderando la resolución avanzada de incidencias con interlocución directa con el cliente.

Formación y experiencia

• Formación: Grado en Ingeniería, Arquitectura, Delineación, o titulación similar.
• Experiencia: Imprescindible experiencia demostrable previa en gestión integral de proyectos en el sector de ferias, congresos y espacios expositivos.
• Idiomas: Español e inglés fluidos. Se valorarán positivamente otros idiomas.
• Disponibilidad: Predisposición para viajar a nivel nacional e internacional según las necesidades y ubicación de los proyectos.

Habilidades técnicas

• Elaboración de documentación técnica y seguimiento de cronogramas.
• Conocimientos avanzados de AutoCAD.
• Facilidad de aprendizaje de plataformas de gestión de proyectos
• Se valorará capacidad de colaborar con IA

Habilidades personales

• Rigor y atención al detalle.
• Capacidad de trabajo en equipo y comunicación.
• Proactividad en la resolución de problemas.
• Organización y gestión del tiempo
• Buena gestión de trabajo bajo presión.
• Adaptabilidad y proactividad.
• Orientación al cliente.

Lo que valoramos

En ES Group nuestra cultura gira en torno al servicio al cliente, el trabajo en equipo, la mejora continua y la sostenibilidad. Buscamos a alguien que:

• Se implique de lleno en sus proyectos y busque resultados de calidad con precisión.
• Comparta nuestro compromiso con la mejora de procesos y la búsqueda de la excelencia.
• Tenga un enfoque estructurado y meticuloso en cada aspecto de su trabajo.
• Se preocupe por construir relaciones de confianza con clientes y compañeros.
• Se identifique con nuestra visión de sostenibilidad y prácticas responsables.

Qué ofrecemos

• Salario competitivo, acorde a tu perfil y experiencia, complementado con un sistema de incentivos por rendimiento.
• Teléfono de empresa y las herramientas necesarias para tu rol.
• Horario flexible, jornada completa, teletrabajo y viernes intensivo.
• Un entorno de trabajo dinámico y colaborativo con oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
• La posibilidad de trabajar en proyectos retadores y de alta visibilidad, tanto a nivel nacional como internacional.

Si eres una persona rigurosa, con ganas de crecer en un entorno exigente y apasionante, ¡queremos conocerte! Únete a ES Group y forma parte de nuestro camino de crecimiento y éxito.