Ofertes d'ocupació a madrid

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OFERTA DE TRABAJO TRABAJADOR/A SOCIAL

DESCRIPCIÓN DE LA ENTIDAD

La Asociación Barró lleva desde el año 1994, gestionando diferentes proyectos dentro de los territorios madrileños de Ciudad Lineal, Puente de Vallecas y Cañada Real Galiana, con la misión de acompañar, impulsar y compartir procesos socioeducativos que potencien el desarrollo personal y comunitario, para las personas y su entorno, que se encuentren en situación de desigualdad social. A través de una educación integral, participativa y en red, para una igualdad de oportunidades.

Durante estos 30 años de historia que tiene la entidad, se desarrollan proyectos dentro de 3 áreas de intervención para poder paliar la problemática de niños/as, adolescentes, familias y población en situación de vulnerabilidad social, el área de infancia, juventud y familia, el área de mediación social intercultural y desarrollo comunitario y el área de inclusión social, empleo y voluntariado.

La Asociación Barro es una entidad sin ánimo de lucro que garantiza la igualdad de trato y oportunidades en cada etapa de sus procesos de selección.

FUNCIONES

Realizar diagnósticos sociales

Intervenir en los ámbitos familiar, escolar y comunitario.

Coordinarse con el equipo técnico y las redes de apoyo externas.

Elaborar informes y hacer seguimiento de los planes de intervención.

Especializado/a en desarrollo de diagnósticos y sistematización

REQUISITOS

Titulación universitaria en Trabajo Social.

Actitud dinámica, proactiva, de escucha, con capacidades de organización, comunicación, gestión de conflictos…

Experiencia demostrable de al menos un año en intervención socioeducativa

Valorable formación en igualdad de género.

Imprescindible carnet de conducir B1 y vehículo propio

CONDICIONES

Jornada completa de lunes a viernes y puntualmente fines de semana.

Contrato indefinido según convenio de acción e intervención social grupo profesional 2.

PRESENTACIÓN DE CANDIDATURAS

Presentar currículum a [email protected] antes del 13 de enero de 2026. Incorporación inmediata.

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Teletreball .

Join Zahoree and Take Your Career to the Next Level!

Are you passionate about technology and helping others solve problems?

At Zahoree, we're looking for a Technical Support Specialist for the Italian and French region, to provide outstanding support to our customers and help them overcome technical challenges with confidence.

What You'll Do

Troubleshoot and resolve technical issues via phone, email, or remote support.

Communicate clearly and simply, making technology easy to understand for all users.

Document solutions and collaborate with the team to continuously improve support processes.

What We're Looking For

Fluency in

Italian/French

Knowledge of troubleshooting hardware/software issues (full training provided).

Passion For Helping Others And Strong Problem-solving Skills.

Ability to prioritize and stay organized in a fast-paced environment.

Proactive attitude and eagerness to learn and grow.

Bonus: Prior IT support experience and familiarity with smart home devices.

Why You'll Love Working With Us

Real opportunities for professional growth and continuous learning.

Energetic, passionate, and collaborative team environment.

Work with cutting-edge technology and tools.

Competitive salary, hybrid work model, and excellent benefits.

Perks & Benefits

Professional development support

Company events

Company computer

Free parking

Location: Hybrid remote in ***** Málaga, Spain

Job Type: Full-time

Languages Required: Italian -

French

How To Apply

Send your CV and a brief cover letter to ****** or apply directly through this channel.

Tipo de puesto: Jornada completa

Ubicación del trabajo: Teletrabajo híbrido en ***** Málaga, Málaga provincia

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Teletreball . Photoshop

Ubicación:

Madrid, ES, 28046

Fecha de publicación: 19 dic 2025

¿Te defines por tu talento y tu visión?

Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales.

Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos.

Desarrolla tu carrera con nosotros.

¿Qué podrías hacer?

Dentro del departamento de Marketing y Comunicación, se apoyará a los departamentos de creación de contenido y multimedia.

• Uso de plataformas sociales (LinkedIn, Instagram, X, Facebook, TikTok, YouTube), recursos y herramientas de gestión
• Manejo de herramientas de edición nativas para rrss como Canva o CapCut
• Producción y edición de contenido audiovisual (vídeo, audio, animaciones).
• Uso de herramientas como de diseño gráfico y audiovisual: Adobe Premiere, Photoshop, After Effects, etc.
• Adaptación de contenido para distintos formatos y canales.
  
  

¿Qué necesitas saber?

• Estar cursando últimos años de Marketing, Publicidad, Relaciones Públicas, Marketing y Comunicación Digital, Comunicación Audiovisual, Diseño Gráfico o Multimedia.
• Nivel de inglés medio
• Posibilidad de firmar convenio de prácticas a jornada completa a partir de febrero
• Pensamiento analítico y estratégico, capacidad de resolución de problemas, autonomía y proactividad. Y, sobre todo, ganas ilusión y pasión por crear impacto y mejorar el mundo con tu trabajo.
  
  

¿Qué valor añadido te podemos aportar?

• Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina
• Oportunidades internacionales y red de contactos global
• Formacióncontinuay plan de carrera a tu medida
• Salario competitivo y plan de remuneración flexible
• 31 días laborables de vacaciones
• La tarde de tu cumpleaños libre
• Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo
• Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones
• Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas
  
  

Nuestro compromiso en KPMG es promover ambientes de trabajo en los que se trate con respeto y dignidad a las personas, garantizando la igualdad de oportunidades en su selección, formación y promoción ofreciendo un entorno de trabajo libre de cualquier discriminación por motivo de género, edad, discapacidad, orientación sexual, identidad o expresión de género, religión, etnia, estado civil o cualquier otra circunstancia personal o social. Y es que cada persona tiene un valor único y especial que aportar a la firma.

Nuestros valores marcan la diferencia. Marca la diferencia, impulsa tu talento.

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Teletreball . Office

At Bending Spoons, we’re striving to build one of the all-time great companies. A company that serves a huge number of customers. A company where team members grow to their full potential. A company that functions at unparalleled levels of effectiveness and efficiency. A company that creates value for shareowners at an extraordinary rate. And a company that does so while adhering to high ethical standards.

To achieve this objective, we execute the following strategy: We acquire a digital business with untapped potential and make it as successful as we can by leveraging our platform—which comprises our expertise, technologies, data, brand, talents, and company culture. Then, we invest the proceeds into making our platform more powerful, and into acquiring new businesses. Thus, our strategy sees us combine an investor’s attention to capital allocation with the hands-on approach of an operator.

For a talented, driven, and collaborative individual, working at Bending Spoons is an opportunity to learn, make an impact, and progress their career at an exceptionally high rate. That’s our promise to such a candidate.

A few examples of your responsibilities

• Guide smooth onboarding and offboarding processes, delivering outstanding experiences while handling administrative updates such as contract changes, system updates, and document processing.
• Steer the people side of extraordinary administrative operations including new business acquisitions, internal reorganizations, legal restructuring, and share option plans.
• Manage job-offer processes end-to-end, including monitoring and negotiation, providing relevant information, and supporting international employees with visas and other required documentation.
• Work cross-functionally to develop and implement exceptional employee welfare and benefits initiatives.
• Support new office launches by coordinating the administrative workstream, conducting due diligence on local requirements, and building and maintaining the administrative blueprint.
• Stay up to date with workplace international laws and regulations, ensuring compliance and effective enforcement across our organizations, also in collaboration with external consultants.
  
  

What we look for

• Reasoning ability. Given the necessary knowledge, you can solve complex problems. You think from first principles, and structure your ideas sharply. You resist the influence of biases. You identify and take care of the details that matter.
• Drive. You’re extremely ambitious in everything you do—and your initiative, effort, and tenacity match the intensity of your ambition. You feel deeply responsible for your work. You hold yourself to a high—and rising—bar.
• Team spirit. You give generously and without the expectation of receiving in return. You support the best idea, not your idea. You're always happy to get your hands dirty to help your team. You’re reliable, honest, and transparent.
• Proficiency in English. You read, write, and speak proficiently in English.
  
  

What we offer

• Incredibly talented, entrepreneurial teams. You’ll work in small, result-oriented, autonomous teams alongside some of the brightest people in your field.
• An exceptional opportunity for growth. We go to great lengths to hire individuals of outstanding potential—then, our priority is to put them in the ideal position to thrive. Spooners in their 20s lead products worth hundreds of millions of dollars. And if you’ve got what it takes, you’ll soon be playing an essential role in major projects, too.
• Competitive pay and access to equity in the company. Typically, we offer individuals at the start of their career an annual salary of £56,345 in London and €54,346 elsewhere in Europe. For a candidate that we assess as possessing considerable relevant experience, the salary on offer tends to be between £68,579 and £151,436 in London, and €66,065 and €145,430 elsewhere in Europe. Compensation varies by location and expected impact, and grows rapidly as you gain experience and translate it into greater contributions. For individuals who demonstrate exceptional capability, we may offer compensation that extends beyond the usual ranges to reflect their higher expected impact. If you're offered a permanent contract, you'll also be able receive some of your pay in company equity at a discounted price, thus participating in the value creation we achieve together. If relocating to Italy, you may enjoy a 50% tax cut.
• All. These. Benefits. Flexible hours, remote working, unlimited backing for learning and training, top-of-the-market health insurance, a rich relocation package, generous parental support, and a yearly retreat to a stunning location. We help each Spooner set up the conditions to do their best work.
  
  

Commitment & contract
Permanent or fixed-term. Full-time.

Location
Milan (Italy), London (UK), Madrid (Spain), Warsaw (Poland) or remote in selected countries.

The selection process
If you pass our screening, we’ll ask you to take on a few tests designed to assess how you approach unfamiliar problems. They’re challenging and may take several hours to complete. If you’re successful with those, we’ll invite you to a series of interviews.

We set the bar high and won't extend an offer until we're convinced we've found the right candidate. This is why a job may stay open for months or be reposted several times.

Studies suggest that women tend not to apply for a job if their CV isn’t a perfect fit. Here, talent takes precedence over experience. So if you like the role and think you could be awesome at it in time, go ahead and apply.

Bending Spoons is an equal opportunity and affirmative action employer. We consider for employment any applicant and provide reasonable accommodations for an individual with disabilities—just let us know through this form.

Before you apply
If you’ve applied before but didn't receive an offer, we recommend waiting at least one year before applying again.

Bending Spoons is a demanding environment. We’re extremely ambitious and we hold ourselves—and one another—to a high standard. While this tends to lead to extraordinary learning, achievement, and career growth, it also requires significant commitment.

To help you ramp up quickly and set yourself up for success, we recommend spending your first few months working from our Milan office, regardless of your long-term work location. It’s the best way to rapidly absorb our company culture and build trust with your new teammates. We’ll support you with generous travel and accommodation assistance. After that, you’re welcome to work from our offices in Milan or London, or remotely from approved countries—depending on what we agree at the offer stage.

If the role speaks to you and you’re excited to give your best, we’d love to hear from you. Apply now—we can’t wait to meet you.

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ÚNETE A TOURSTILLA como Guía Turístico (ACTORES y ACTRICES)

¿Eres actor o actriz? educador o comunicador

¿Tienes presencia escénica, carisma y la capacidad de transformar una historia en una experiencia inolvidable?

En Tourstilla, la empresa número uno en TripAdvisor (Mejor Tour del Mundo, de España y de Madrid 2025), buscamos ACTORES y ACTRICES como perfil principal para unirse a nuestro equipo de guías.

Creemos que los tours no solo se cuentan… se interpretan, se sienten y se viven.

📍 Ubicación

Madrid — Puerta del Sol

Descripción Del Puesto

Buscamos personas con talento escénico, comunicación excepcional y una gran capacidad para conectar con el público.

Realizarás tours de distintos tipos: históricos, culturales, artísticos o temáticos.

Si tienes energía, emoción y te apasiona hablar en público, este es tu lugar.

Perfil Prioritario (muy Importante)

✔️ Comunicadores de todo tipo. Actores y actrices

✔️ Artistas escénicos

✔️ Personas con formación dramática o talento interpretativo natural

Este es uno de los requisitos principales del proceso.

Responsabilidades

• Liderar grupos de hasta 25 personas con entusiasmo y cercanía.
• Narrar la historia de forma entretenida, emocional y dinámica.
• Adaptar el discurso según el tour, el idioma y el tipo de público.
• Garantizar una experiencia inolvidable antes, durante y después del recorrido.
  
  

Requisitos

• Habilidades comunicativas
• Nivel fluido de español o inglés (otros idiomas como francés, alemán, italiano o portugués son un plus).
• Pasión por la historia, el arte, la cultura o el teatro.
• Experiencia en guion, interpretación, docencia o cualquier área similar.
• Actitud positiva, energía, improvisación y buena presencia.
  
  

Si quieres adelantar el proceso, envíanos un breve video presentándo cualquier tema curioso en 2 minutos.

Ofrecemos

• Alta remuneración.
• Horarios flexibles.
• Formación interna y oportunidades de crecimiento.
• Pertenecer a una empresa reconocida mundialmente por su calidad y excelencia: TOURSTILLA S.L.

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. Office

Desde The Vet Office, agencia especializada en selección de personal veterinario, se gestiona un proceso de selección para incorporar un/a Veterinario/a de Urgencias a un hospital veterinario de referencia ubicado en la zona de Aluche (Madrid), con servicio 24 horas y alta casuística.

Sobre el centro

El hospital dispone de amplias instalaciones y tecnología diagnóstica avanzada, incluyendo endoscopia, radiología digital directa, ecografía, TAC y resonancia magnética. Cuenta con un equipo multidisciplinar de especialistas y ofrece un manejo integral de los casos, trabajando bajo altos estándares de calidad asistencial.

Se trata de un entorno clínico exigente y muy formativo, con alto volumen de urgencias y una organización orientada a la excelencia y al aprendizaje continuo.

Perfil buscado

Se busca un/a veterinario/a colegiado/a en España que cuente con:

• Mínimo 2 años de experiencia como veterinario/a generalista
• Experiencia previa en urgencias y hospitalización (muy valorable)
• Capacidad para trabajar bajo presión y en entornos de urgencias
• Actitud positiva, compromiso y buena capacidad de trabajo en equipo
• Disponibilidad para trabajar en turnos de noche y fines de semana
  
  
  

Condiciones ofrecidas

• Contrato indefinido a jornada completa
• Incorporación inmediata
• Jornada en régimen de urgencias 24h, con turnos concentrados:
• 7 días de trabajo / 7 días de descanso, en turnos continuos
  
• Salario muy superior a convenio, según experiencia y valía
• Formación continua y acompañamiento clínico
• Estabilidad laboral en un hospital veterinario de referencia
• Flexibilidad y autonomía en el desarrollo del puesto
• Acceso a recursos clínicos avanzados y material científico
• Beneficios sociales y corporativos asociados al grupo
  
  

¿Te interesa?

Enviar CV a: [email protected]

Referencia: Veterinario/a de Urgencias – Madrid (Zona Aluche)

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¿Te imaginas participando en la transformación de las principales organizaciones nacionales e internacionales?

En Deloitte estamos comprometidos con generar un impacto en la sociedad, en nuestros clientes y en ti.

En Deloitte necesitamos a alguien como tú. En nuestro Team de HR & Payroll vas a aprender, crear equipo, desarrollar tu tanto y crecer profesionalmente. Seguro que tienes mucho que aportar y queremos crecer contigo.

¿Cuál es el reto?

Te unirás al equipo de Business Process Solutions (BPS) de Deloitte, donde acompañamos a grandes, medianas y pequeñas empresas (nacionales e internacionales) en todo lo relacionado con la gestión de personas y Payroll.

• Realizarás la administración de personal a través de Sistema RED: altas, bajas, modificaciones contractuales.
• Te encargarás de los contratos, finiquitos, partes de accidentes y documentación.
• Gestionarás el ciclo completa del proceso de nómina (incidencias, revisiones, etc).
• Cuadrarás los seguros sociales mes a mes.
• Prepararás los impuestos tanto mensuales como trimestrales y anuales en las diferentes Haciendas.
• Trabajarás con softwares de nómina, ServiceNow, programas de IA, Microsoft Power Automate, etc.
  
  

¿Cómo te imaginamos?

• Profesionales recién titulados/as en grados de Relaciones Laborales, Recursos Humanos y disciplinas similares.
• Nivel de inglés B2.
• Muchas ganas de aprender, trabajar en equipo y crecer profesionalmente.
• Valorable conocimiento previo en:
• Administración de Personal, Nóminas, Seguridad Social, Sepe y Agencia Tributaria.
• Cómo funcionan las empresas por dentro y a nivel interno.
  

¿Cómo es trabajar en Deloitte?

🤩 Proyectos de alto impacto donde tendrás un largo recorrido y aprendizaje

☯️ Un día a día híbrido-flexible: tendrás horario flexible y un buen equilibrio entre el trabajo en remoto y el trabajo en equipo en nuestras oficinas o las de nuestros clientes

⚽ Buen ambiente dentro y fuera de la oficina: disfrutarás de varios teambuildings al año, actividades culturales y deportivas… ¡y mucho más!

🧘♀️ Bienestar integral: cuídate con nuestro programa de salud física, mental y financiera...¡y con equipo médico en las oficinas!

🤲 Impacto social: podrás apuntarte a una gran cantidad de voluntariados de alcance nacional e internacional y a proyectos pro-bono con los que poner tu tiempo y talento al servicio de quienes más lo necesitan

🗣️ Cultura del feedback y aprendizaje continuo: crecerás en un entorno inclusivo donde la igualdad de oportunidades y tu plan personalizado de formación impulsarán tu desarrollo. ¿Ya te visualizas en la Deloitte University de Paris?

🤝 Beneficios exclusivos por ser parte de Deloitte: podrás disfrutar de un gran catálogo de beneficios y de un completo plan de retribución flexible

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. Excel Spark Office PowerPoint Word

About The Role & Team

Step into the spotlight with Disney as our next Licensing Sales Manager in Fashion, shaping the future of one of our biggest Direct-to-Retail (DTR) accounts while championing all of Disney’s beloved franchises; a chance to drive strategy, spark creativity, and make a tangible impact on category growth across EMEA.

You’ll be at the heart of our partnerships, building lasting relationships and delivering innovative solutions that fuel business success. Your focus will be on managing and expanding a robust portfolio, identifying exciting new licensees, and unlocking opportunities that elevate Disney’s presence in the world of fashion.

Bring your passion, insight, and commercial flair to collaborate with talented teams across product development, marketing, and category management. Harness your expertise in trends and consumer behaviour to shape strategies that set the pace for the industry, and Disney’s ongoing legacy in fashion licensing.

This is a fixed-term contract position running until November 2026, located at our Spain office in Madrid, requiring four days of on-site attendance per week.

What You Will Do

• Partner with the Senior Licensing Sales Manager and Licensing Sales Director to bring Disney’s long-term vision to life, working collaboratively with stakeholders to drive success across all our iconic franchises.
• Leverage the latest trends and deep commercial and consumer insights to design and steer dynamic strategies that cut across departments, to keep Disney at the forefront of fashion licensing.
• Lead the annual operating plan and quarterly forecasting, setting ambitious objectives and strategies for the managed accounts. Collaborate closely with market teams, consumer groups, category leads, franchise, marketing, product development and finance to fuel business growth across EMEA.
• Champion contract negotiations for selected accounts, ensuring all relevant global, EMEA and local stakeholders are kept in the loop and aligned with Disney’s strategic goals.
• Work hand-in-hand with creative teams, and, when needed, Global Interactive Experiences. to shape compelling product development initiatives, while partnering with marketing to maximise retail success for licensees.
• Act as the key point of contact for the International Labour Standards (ILS) process, facilitating clear communication between suppliers and The Walt Disney Company’s ILS team as required.
• Coordinate and play an active role in market meetings, sharing insights and contributing to Disney’s collaborative culture of innovation.
• Build strong, collaborative relationships with Disney market teams, providing regular updates on strategy and franchise developments, and ensuring local market needs are both understood and addressed. Leverage these connections to exchange best practices and foster a culture of continuous improvement.
• Forge close ties with international Disney Consumer Products (DCP) teams, sharing knowledge and best practices to drive success across all markets and all of Disney’s beloved franchises.
  
  

Required Qualifications & Skills

• Solid background in fashion buying, merchandising, product development, or commercial sales, complemented by experience in the consumer products sector and an openness to diverse industry experiences.
• Fluency in both Spanish and English (written and spoken), with strong communication skills for engaging clients and collaborating with internal teams such as Product Development, PR, Marketing, Finance, and Legal.
• Proven ability to build strong, collaborative relationships, lead and develop teams by embracing a range of talents and perspectives, and work inclusively across departments to achieve shared financial and strategic objectives.
• Excellent planning and organisational abilities, capable of managing a high workload, meeting tight deadlines, and prioritising effectively while supporting a collaborative work environment.
• Strong financial acumen, including advanced Excel skills, experience in short- and long-term forecasting, data interpretation, and translating insights into actionable plans for stakeholders.
• Demonstrated competence in analysing information, drawing practical conclusions, and implementing recommendations to achieve business goals, coupled with excellent commercial and strategic problem-solving skills and an innovative, inclusive approach.
• Confident user of digital tools, particularly MS Word, Excel, PowerPoint, and Keynote, with a keen interest in digital, social, and physical retail marketing and an appreciation for varied audiences and platforms.
• Solid understanding of fashion trends, with a genuine passion for the industry, cultural sensitivity, and awareness of local markets across EMEA, embracing and respecting diverse perspectives.
• Agility, adaptability, resilience, and flexibility in responding to evolving circumstances, with the ability to capitalise on opportunities and engage with new partners from diverse backgrounds.
• Strong influencing skills and the ability to foster engagement and consensus at all levels, being forward-thinking in interpreting industry trends and transforming insights into growth opportunities for The Walt Disney Company.
• Degree-level education in a related field or equivalent professional experience, and previous experience in the fashion industry to understand processes, timelines, and operational dynamics.
  
  

The Walt Disney Company is an Equal Opportunity Employer. We strive to be a diverse workforce that is representative of our audiences, and where all can thrive and belong. Disney is committed to forming a team that includes and respects a variety of voices, identities, backgrounds, experiences and perspectives.

We will ensure that individuals with disabilities are provided the necessary accommodations to participate in the job application or interview process, to perform essential job functions, and to receive all benefits of employment. Please contact us to request accommodation.

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Teletreball .

• Estamos contratando:
  
  

Técnico/a Jurídico/a con Francés

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IMA Ibérica Asistencia

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Ubicación

[Madrid / Híbrido]

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Jornada Completa

Departamento Jurídico

En

IMA Ibérica Asistencia

seguimos creciendo y buscamos incorporar un/a

Técnico/a Jurídico/a con francés

para reforzar nuestro equipo jurídico, dando soporte transversal a distintas áreas de la compañía y participando activamente en la gestión contractual y el cumplimiento normativo.

Buscamos una persona

dinámica, resolutiva, con iniciativa y ganas de aprender

, que quiera desarrollarse en un entorno internacional y en constante crecimiento.

??

¿Cuál será tu misión?

Dar soporte jurídico a la organización mediante la elaboración, revisión y seguimiento de contratos, así como el asesoramiento interno, garantizando el cumplimiento normativo, con especial atención a

protección de datos (LOPD/RGPD)

y coordinación con interlocutores en

francés

??

Principales responsabilidades

Elaboración, revisión y seguimiento de contratos de

servicios, seguros y convenios de colaboración

Redacción de informes, dictámenes y notas jurídicas.

Asesoramiento jurídico interno a diferentes departamentos.

Apoyo al área comercial en negociaciones, ofertas y licitaciones.

Análisis técnico-jurídico de contratos con proveedores y partners.

Garantizar el cumplimiento de la LOPD y RGPD (imprescindible)

Coordinación y comunicación con equipos y entidades en

francés

Presentación de escritos ante organismos públicos, cuando sea necesario.

Requisitos imprescindibles

Grado o Licenciatura en

Derecho

(o Derecho y ADE).

Experiencia mínima de 2 años

en un puesto jurídico similar.

Conocimientos sólidos y experiencia en LOPD / RGPD (OBLIGATORIO)

Francés nivel B2/C1 – IMPRESCINDIBLE

(entorno profesional).

Alto nivel de redacción jurídica y capacidad de análisis.

Se valorará

Conocimientos de

inglés

Experiencia en entornos regulados o sector seguros/asistencia.

• Competencias clave
  
  

Pensamiento analítico, orientación al detalle, organización, autonomía, capacidad de resolución de problemas y proactividad.

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¿Qué ofrecemos?

• Incorporación a una empresa sólida y en crecimiento
• Aprendizaje continuo en Dpto.
  
  

Jurídico

• 40% Teletrabajo
• Buen ambiente de trabajo y colaboración
• Beneficios sociales muy atractivos
• Oportunidades de desarrollo profesional
  
  

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¿Te interesa?

Envía tu CV y carta de motivación a