Evaria es el canal distribuidor más importante de Iberdrola en el territorio nacional, encontrándose en pleno crecimiento, con más de 140 empleados y una expansión superior al 70% en los últimos años. En la actualidad, estamos construyendo un área de Marketing desde cero para impulsar nuestra presencia digital, marca empleadora y crecimiento comercial.
La persona seleccionada será responsable de liderar la creación, estrategia y ejecución del departamento, con visión global, mentalidad analítica y con el objetivo de impulsar las ventas y fortalecer el reconocimiento de marca.
Misión del puesto
Diseñar, implantar y liderar la estrategia de Marketing de Evaria, asegurando el posicionamiento de marca, el crecimiento en ventas, la generación de leads y la consolidación de una identidad corporativa sólida, coherente y orientada a resultados.
Responsabilidades principales
Estrategia y Dirección
- Definir la estrategia global de Marketing alineada con los objetivos de Dirección y el plan de crecimiento.
- Crear el departamento desde cero: procesos, estructura, herramientas y roadmap.
- Planificar y gestionar el presupuesto anual del área.
Branding y Comunicación
- Liderar la construcción y evolución de la marca Evaria.
- Diseñar la estrategia de comunicación corporativa interna y externa.
- Gestionar la presencia en redes sociales, especialmente Instagram (incluidos reels), LinkedIn y otras relevantes.
Marketing Digital y Growth
- Diseñar y ejecutar campañas digitales orientadas a conversión y notoriedad.
- Implementar estrategias de generación de leads para ventas.
- Analizar métricas y optimizar acciones basadas en datos.
Contenidos y Creatividad
- Supervisar la creación de contenido (copy, diseño, vídeo, reels, creatividades).
- Impulsar acciones de marketing innovadoras para diferenciar la marca.
- Diseñar materiales promocionales (catálogos, boletines, flyers, carteles, merchandising).
Alineación Comercial y Soporte al Negocio
- Colaborar con el área comercial para apoyar objetivos de ventas.
- Desarrollar materiales y propuestas orientadas a partners y canal distribuidor.
Gestión y Liderazgo
- Prever la futura ampliación del departamento (perfil de contenidos, diseño, digital, etc.).
Requisitos
Imprescindibles
- Licenciatura/Grado en Marketing, Comunicación, Publicidad, especialización en marketing digital y/o análisis de mercado.
- Experiencia mínima de 5 años en Marketing.
- Alto nivel de entendimiento comercial, orientado a resultados.
- Experiencia en creación de estrategias completas de marketing (brand + digital + contenidos).
- Capacidad para liderar, planificar y ejecutar sin depender de grandes equipos iniciales.
- Experiencia en gestión de redes sociales con contenido audiovisual.
Valorable
- Experiencia en sector energético, telecomunicaciones o sectores de canal distribuidor.
- Experiencia creando departamentos desde cero.
- Conocimientos en diseño básico, copywriting y gestión de proveedores.
Competencias clave
- Visión estratégica y pensamiento de negocio.
- Capacidad de liderazgo y toma de decisiones.
- Orientación a resultados y métricas.
- Creatividad aplicada al negocio (no artística sin foco comercial).
- Comunicación efectiva y persuasiva.
- Organización y autonomía elevada.
Qué ofrecemos
- Contrato indefinido.
- Jornada laboral de:
Lunes – Jueves: 9:00 a 18:00
Viernes: 7:00 a 15:00
- Verano (julio y agosto): jornada intensiva de 7:00 a 15:00.
- Proyecto de liderazgo desde el inicio.
- Crear el área de marketing desde cero con libertad para diseñar, proponer y ejecutar.
- Entorno de crecimiento rápido y cultura basada en cercanía, compromiso y crecimiento.
- Retribución competitiva acorde a la experiencia y responsabilidad del puesto.
- Participación directa en el Comité Directivo según evolución.
Si te apasiona el mundo del Marketing y eres un profesional con criterio, madurez estratégica, con capacidad de liderazgo y que quiera crecer junto a nosotros, esta es tu oportunidad. Por favor aplica en la oferta o envía tu CV a la siguiente dirección: [email protected] con el asunto Marketing Manager.
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