Desde LHH buscamos para uno de nuestros clientes un/a Técnico/a de Gestión de Formación ¿Te interesa el mundo de la formación y la gestión de proyectos?

¿Eres una persona organizada, resolutiva y con orientación al detalle?

Nuestro cliente busca un perfil que quiera desarrollar su carrera coordinando acciones formativas clave para el desarrollo del talento dentro de una organización dinámica y en crecimiento.

Tu misión

Gestionar la planificación, organización y seguimiento de la formación, coordinando proveedores internos y externos y asegurando una ejecución impecable de cada acción formativa.

También tendrás un papel fundamental en la optimización y gestión de la bonificación del crédito formativo a través de la aplicación FUNDAE.

¿Qué harás en tu día a día?

Gestión y coordinación de formación:

• Programar acciones formativas junto con responsables de departamento.
• Convocar asistentes y gestionar cambios dentro del plan de formación.
• Registrar información en las herramientas de gestión internas.
• Controlar asistencia, documentación, certificados y trazabilidad.
• Coordinar con proveedores internos y externos.
• Cumplir y hacer seguimiento de KPIs y SLAs del servicio.
• Realizar reportes de actividad y detectar nuevas necesidades formativas.

Gestión de FUNDAE:

• Gestionar y optimizar la bonificación del crédito formativo.
• Registrar y justificar acciones en la aplicación FUNDAE.
• Dar de alta, hacer seguimiento y cerrar cursos en el aplicativo.
• Control documental: justificantes, certificados, cuestionarios y demás documentación necesaria.
• Administrar y prever el uso de créditos de formación bonificada.
• Asesorar sobre normativa y procedimientos.
• Dar soporte en requerimientos y auditorías.

¿Qué perfil buscamos?

• Experiencia en planificación y gestión de formación.
• Conocimientos y manejo del aplicativo FUNDAE.
• Capacidad para coordinar con proveedores internos y externos.
• Orientación al detalle en documentación, certificaciones y trazabilidad.
• Habilidades organizativas y de comunicación.
• Valorable nivel medio de inglés.

¿Qué te ofrece esta oportunidad?

• Incorporarte a un proyecto con impacto y responsabilidad real dentro del área de formación.
• Entorno profesional, dinámico y colaborativo.
• Plan formativo inicial para facilitar la adaptación al puesto.
• Desarrollo profesional dentro de un entorno de aprendizaje continuo.

Porque creemos en el Talento y no en las etiquetas estamos comprometidos con la no discriminación por razón de raza, edad, sexo, estado civil, ideología, opiniones políticas, nacionalidad, religión, orientación sexual o cualquier otra condición personal. Estos son nuestros principios, los que guían nuestra forma de actuar, nuestra forma de ser, de entender y liderar el mercado laboral.