¿Tienes experiencia como recruiter con experiencia en selección en perfiles IT?

nuestro cliente

Empresa global de servicios de tecnología y consultoría que se especializa en la transformación digital de compañías a través de la integración de sistemas y el uso de tecnologías emergentes.

tus funciones

Entender las necesidades del puesto:
Analizar los requisitos de las vacantes y definir la descripción del puesto en colaboración con los gerentes de contratación.

Búsqueda y atracción de talento:
Publicar ofertas de empleo en portales especializados, redes sociales y otros canales.

Evaluación de candidatos:
Revisar currículums y perfiles para preseleccionar a los candidatos más adecuados.
Realizar entrevistas (presenciales o remotas) para evaluar habilidades técnicas y blandas.
Coordinar pruebas técnicas o psicométricas si es necesario.

requisitos del puesto
- Formación: Grado
- Conocimientos: recruiter it
- Experiencia: 2 años

Experiencia requerida entre 1 y 3 años en selección de perfiles TIC.

tus beneficios

Formato de trabajo:
Aceptamos candidatos de cualquier lugar de España (posibilidad de considerar full remote solo en caso de no estar cerca de una oficina donde tengamos equipo) En caso de tener oficina cerca, formato híbrido 50% presencial.
Contrato : 3 meses + prórroga de 3 meses más.
Salario : 20.000 y 22.000¿ en función de años experiencia.
Horario : 9:00-18:00 de L-V

¿por qué con randstad?

Randstad, tu mejor elección

Trabajar con nosotros es poder elegir entre una amplísima variedad de ofertas de los mejores empleos y en las mejores empresas. Es elegir que te contraten con todas las garantías legales. Es poder firmar el contrato en remoto con todas las garantías y acceder a tu documentación de una manera rápida y sencilla, gracias a nuestra innovadora tecnología.

Siempre cerca de ti, realizamos un seguimiento personalizado de tu incorporación para facilitarte la adaptación a tu nuevo puesto de trabajo. Y cómo queremos que sigas creciendo, contaremos contigo para futuras oportunidades de empleo.

Elige trabajar con Randstad y te ayudaremos a encontrar ese empleo que mejor se adapta a ti.

somos empleo sostenible

La ambición de Randstad es ser la compañía de talento más equitativa y especializada del mundo. Ayudamos a las personas y a las organizaciones a desarrollar su verdadero potencial, buscando oportunidades que impulsen la sostenibilidad económica y prioricen el bienestar de las personas y el planeta.

empleo inclusivo

Nuestra convicción de que todas las personas, independientemente de su procedencia, tienen las mismas oportunidades de éxito se demuestra en nuestros procesos, donde promovemos la equidad laboral a través equipos diversos e inclusivos.

compromiso NetZero

Reforzamos nuestro compromiso ambiental para lograr la neutralidad de carbono en 2050 a través de la iniciativa Science Based Targets (SBTi).