En SGS nuestra misión es aportar valor a la sociedad, proporcionando un entorno sostenible.

Con nuestro trabajo garantizamos la seguridad y calidad, aportando confianza a todos los ámbitos de la sociedad, incluso en aquellos que no son visibles.

Contamos con las y los profesionales mejor cualificados, trabajando como un gran equipo en más de 140 países cada día, lo que nos hace ser líderes del sector.

Te animamos a formar parte de este equipo humano, donde te formarás y desarrollarás, en un ambiente de compañerismo, flexibilidad, respeto e igualdad.

En SGS encontrarás: La oportunidad de marcar la diferencia.

Un lugar para poder aportar tu valor a la sociedad. Un entorno internacional de espíritu innovador, lleno de retos donde podrás compartir y aprender con los mejores.

Tu nos defines, tú haces SGS.

Queremos incorporar un/a Técnico/a de Medio ambiente en Castellón.

Las tareas que deberá realizar el técnico/a de medio ambiente estarán relacionadas con:

1. Planificación del manejo de residuos:
   • Elaborar un plan de gestión de residuos que contemple segregación, almacenamiento temporal, transporte y destino final.
   • Identificar los residuos peligrosos y no peligrosos generados.
2. Conocimiento de normativa ambiental:
   • Aplicar la legislación vigente sobre residuos (Ley 22/2011 de residuos y suelos contaminados, reglamentos autonómicos, etc.).
   • Cumplir con los requisitos de trazabilidad, etiquetado y documentación (CER, hojas de seguimiento, etc.).
3. Descontaminación y limpieza:
   • Supervisar operaciones de descontaminación de equipos, suelos o estructuras si hay presencia de sustancias peligrosas (aceites, amianto, hidrocarburos, etc.).
4. Clasificación y valorización de residuos:
   • Identificar materiales reutilizables o reciclables (metales, hormigón, madera, etc.).
   • Maximizar la recuperación de materiales conforme a principios de economía circular.

Competencias Administrativas y de Gestión

1. Gestión documental:
   • Elaborar informes de residuos generados.
   • Coordinar con gestores autorizados y transportistas registrados.
2. Obtención de permisos y licencias:
   • Tramitar la calificación ambiental y licencia de obra de demolición.
   • Coordinar con autoridades locales y autonómicas.
3. Supervisión técnica del proyecto:
   • Asegurar que las actividades se ejecuten conforme al proyecto aprobado.
   • Controlar el cumplimiento de los estándares de calidad y sostenibilidad.
     
     

¿Qué buscamos en ti?

• Grado en ciencias ambientales, Ingeniero/a técnica, pero no es un requisito imprescindible, valoraremos experiencia.
• Valoraremos experiencia en puesto similar al menos 3 años en las siguientes competencias técnicas y operativas.
• Planificación del manejo de residuos, conocimiento de normativa ambiental, Competencias Administrativas y de Gestión Supervisar operaciones de descontaminación de equipos, suelos o estructuras si hay presencia de sustancias peligrosas (aceites, amianto, hidrocarburos, etc.), Clasificación y valorización de residuos: Identificar materiales reutilizables o reciclables (metales, hormigón, madera, etc.). Maximizar la recuperación de materiales conforme a principios de economía circular.
• Valoraremos nivel de inglés B2.
• Carnet de conducir.

Si eres una persona analítica, proactiva y comunicativa, ¡nos encantaría que formaras parte de este equipo!

¿Qué encontrarás en SGS?

• Somos una empresa multinacional líder en su sector, y que trabaja en prácticamente todos los sectores industriales.
• Lo más valorado por las personas trabajadoras de SGS es nuestro buen ambiente de trabajo
• Contamos con formación técnica y de habilidades para seguir creciendo profesionalmente.
• Disponemos de Retribución Flexible y descuentos especiales para personas SGS.
• Somos una empresa Sostenible e involucrada en los problemas sociales
• Estamos comprometidos con la igualdad y diversidad de personas en nuestros equipos.

Desde SGS, como parte de nuestro firme compromiso con la promoción de la igualdad de oportunidades y el respeto a la diversidad, aseguramos que todos nuestros procesos de selección se realizan de forma objetiva, imparcial y justa, así como libres de cualquier tipo de sesgo o discriminación.