Totes les ofertes d'ocupació

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada22 d’oct.

Teletreball .

Desde HAYS, buscamos un/a Head of Project Control para nuestro cliente, con sólida experiencia en proyectos de construcción de gran envergadura bajo modalidad EPC o Design & Build, capaz de liderar de manera integral el control de planificación, costes, riesgos, cambios y reporting del proyecto.

¿Cuáles serán tus responsabilidades?

• Liderar e implementar la estrategia global de control del proyecto, integrando planificación, costes, riesgos, cambios y reporting.
• Supervisar la planificación global del proyecto, incluyendo las fases de diseño, procurement, construcción y commissioning.
• Validar el proyecto, analizar la ruta crítica, detectar desviaciones y establecer planes de recuperación.
• Supervisar el Cost Control y Forecasting, incluyendo Cost Reports, Estimate at Completion, contingencias y cash flow.
• Liderar la gestión de riesgos del proyecto y definir los correspondientes planes de mitigación.
• Gestionar los procesos de Change Control, evaluando el impacto de las modificaciones en plazo, coste y alcance.
• Participar en la identificación y gestión de claims, realizando análisis de impacto en cronograma y costes.
• Elaborar reporting ejecutivo, KPIs y dashboards para Dirección y Cliente.
• Trabajar transversalmente con Planner, Design Manager, BIM Manager, Construction Managers, MEP Managers, Commissioning Manager y cliente.

Requisitos:

✅ Formación en Ingeniería Civil, Industrial, Mecánica, Eléctrica o similar.

✅ Experiencia mínima de 10 años en Project Controls.

✅ Al menos 5 años de experiencia en proyectos EPC o Design & Build de elevada complejidad.

✅ Experiencia en proyectos de construcción de gran envergadura

✅ Experiencia en proyectos de Data Centers, industria farmacéutica, semiconductores, energía o infraestructuras críticas.

✅ Conocimientos avanzados de Primavera P6 y/o MS Project, Cost Control, Forecasting, EVM, gestión de riesgos, cambios y claims.

✅ Nivel alto de inglés.

✅ Capacidad de liderazgo transversal, visión global de proyecto y elevada interlocución con Dirección y Cliente.

¿Qué ofrecemos?

📍 Ubicación: Barcelona

📄 Contrato: Indefinido

💰 Salario competitivo + bonus

🏠 Teletrabajo: 1 día a la semana

🍽️ Ticket restaurante

¿Te gustaría desarrollarte dentro de una compañía líder en construcción industrial? Inscríbete y hablamos.

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Teletreball . Javascript Python Cloud Coumputing Kubernetes Microservices DevOps QA

About The Company

The Best of Both Worlds

At Maisa, we believe great work happens when people have the freedom to choose the setup that works best for them.

Prefer the flexibility of remote work? You’re welcome to work remotely. Most of our roles are currently focused on Spain, although depending on the position and profile, we may be open to hiring from other locations.

Looking for some social energy? Our hybrid setup gives you the option to connect and work alongside teammates at our hubs in Valencia, Barcelona, Madrid and Murcia. And as we grow, our spaces will grow with us: when we build a team of more than 10 people in a location, our ambition is to create a hub there too.

We also want the time we spend together in person to be worth it. Today, that includes weekly transportation from the city center to our Valencia headquarters and weekly team lunches in Valencia and Barcelona, with more experiences to come as our teams and hubs evolve.

The Culture is OURS to Create

We’re still shaping how we work together—and that’s part of what makes joining Maisa now specifically exciting.

Everyone who joins has the opportunity to influence how we collaborate, connect, and build our culture. Rather than inheriting a finished playbook, you’ll have a voice in creating it.

Remote when you want flexibility. Together when you want connection. And a culture you can help shape from day one.

Welcome to Maisa – Making AI Accountable!

Maisa is building the next generation of Agentic Process Automation, helping enterprises automate complex, decision-heavy processes that traditional automation can’t handle and GenAI alone can’t be trusted with. Our platform combines AI-driven reasoning with deterministic execution, enabling reliable, auditable, and enterprise-ready AI systems.

About The Role…

We’re seeking Forward Deployed Engineers to work at the intersection of engineering, product, and customers, deploying and adapting Maisa Studio, our flagship Agentic Process Automation platform, to solve real-world enterprise problems.

Customer-Facing Engineering Work directly with enterprise customers to understand their processes and goals. Design and implement solutions using Maisa Studio to automate complex workflows, acting as a trusted technical partner during onboarding and deployment while translating requirements into technical implementations and product feedback.

Collaboration & Product Feedback Partner with product and engineering teams to influence roadmap development. Surface customer needs, edge cases, and scalability concerns while defining best practices, reference architectures, and reusable components that accelerate delivery.

Reliability, Security & Quality Ensure deployments meet enterprise standards for reliability, performance, and security. Support customers in regulated environments by aligning with compliance requirements and collaborating with QA, SRE, and AppSec teams for stable rollouts.

What You’ll Do…

You will work closely with enterprise customers and internal teams to deliver robust, secure, and maintainable deployments in complex, often regulated environments, across 2 key technical domains:

Integrations & Supporting Services (Build what makes the use case work)

Configure, extend, and integrate Maisa Studio into customer environments, designing end-to-end solutions that include APIs, connectors, webhooks, serverless functions, microservices, and event-driven flows. Translate functional requirements from Automators and Technical Account Managers into concrete technical implementations using Go, Python, or JavaScript, clarifying ambiguities and proposing pragmatic paths forward. Ensure robustness through strong engineering practices including testing, logging, monitoring, and documentation. Troubleshoot complex issues across distributed systems and support handover to internal teams or customers when applicable.

Customer Infrastructure Deployments / DevOps (On-prem & Customer Cloud)

Design and support deployments of Maisa Studio in customer environments, including on-premise and customer-managed cloud infrastructures. Work closely with customer DevOps, SRE, and Security teams to achieve production readiness, configuring platform requirements including authentication (OIDC, SAML), IAM, networking (VPNs, DNS, ingress/egress), and operational controls (deployment pipelines, monitoring, backups, high availability). Diagnose and resolve deployment-level incidents, ensure the platform operates within customer security and compliance requirements, and produce clear operational documentation including runbooks, deployment patterns, and troubleshooting guides.

What You’ll Bring…

You have strong experience as a Software Engineer, Solutions Engineer, DevOps/SRE Engineer, or Forward Deployed Engineer in customer-facing or delivery-oriented roles. You're comfortable operating in ambiguous environments, moving quickly from problem to solution while maintaining reliability, with strong troubleshooting skills across code, integrations, and infrastructure. You bring a customer-first mindset and can explain technical concepts clearly to drive alignment.

We are seeking candidates with one of two skill sets, or a mix of both:

Integrations & Supporting Services (Build what makes the use case work)

• Strong experience as a backend or full-stack developer shipping production systems.
• Hands-on experience with APIs, microservices, and event-driven architectures/queues.
• Familiarity with serverless and integration patterns commonly used in enterprise environments.
• Strong debugging skills and comfort operating across code, infrastructure touchpoints, and workflow logic.
  
  

Customer Infrastructure Deployments / DevOps (On-prem & Customer Cloud)

• Strong experience in DevOps / SRE, supporting production workloads.
• Hands-on knowledge of Kubernetes, cloud providers and/or on-prem infrastructure, and networking fundamentals.
• Practical experience with security and identity standards: OIDC, SAML, VPNs, certificates, and IAM concepts.
• Ability to quickly understand customer infrastructure and adapt to their tools and processes.
• Clear, structured communication with technical stakeholders in customer organizations.
  
  

Why join Maisa!

You will be joining one of Europe’s most exciting early-stage AI start-ups, where you’ll have the opportunity to work with cutting-edge Agentic Process Automation that’s reshaping how enterprises approach AI deployment. You will get to directly influence how major multinational organizations transform critical business processes, working on genuinely differentiated technology that solves real enterprise AI challenges.

Following our recent $25m Seed Round, backed by leading Venture Capital firms including Creandum, Forgepoint, NFX, and Village Global, we’re scaling quickly and realising significant enterprise traction. This is your opportunity to help solve real AI enterprise challenges, working alongside deep technical and industry experts, where you will be challenged daily and expedite your learning and development.

Maisa is committed to Equal Employment Opportunity through attracting and retaining a complementary team of employees and building an inclusive environment for all.

By submitting this application, I agree that my personal data will be collected, processed, and retained by the company solely for the purposes of managing and assessing my candidacy.

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“El mundo es tuyo con Meliá”

Descubre un camino sin límites en Meliá, donde las oportunidades de crecimiento y desarrollo son infinitas. Sumérgete en un viaje que te llevará a trabajar en varios países y a formar parte de nuestra extensa familia global.

Descubre algunos de los beneficios que ofrecemos:

• My MeliáRewards: Participa en nuestro programa de fidelidad exclusivo, disfrutando de beneficios y ventajas únicas.
• My MeliáBenefits: Aprovecha la compensación flexible y los descuentos exclusivos en una amplia variedad de productos y servicios, promoviendo un estilo de vida activo y saludable.
  
  

En Meliá Valencia, uno de los hoteles urbanos de referencia de la ciudad, apostamos por la excelencia operativa, la innovación y la sostenibilidad para ofrecer experiencias memorables a nuestros huéspedes. Buscamos un/a Assistant Chief Engineer que quiera desarrollar su carrera en un entorno dinámico, participando activamente en la gestión técnica de un hotel de gran volumen y formando parte de una compañía líder en el sector hotelero internacional.

Misión del puesto

Como Assistant Chief Engineer, darás soporte al Chief Engineer en la coordinación y ejecución de las actividades del departamento de Servicios Técnicos, garantizando el correcto funcionamiento de las instalaciones, la seguridad de huéspedes y empleados, el cumplimiento normativo y la eficiencia energética del hotel.

Tu labor será clave para asegurar que todas las áreas técnicas del hotel operen bajo los más altos estándares de calidad, sostenibilidad y servicio, contribuyendo directamente a la satisfacción de nuestros clientes y al éxito operativo del hotel.

¿Qué tendrás que hacer?

• Supervisar el mantenimiento preventivo y correctivo
• Coordinar y supervisar los trabajos del equipo técnico.
• Participar activamente en la ejecución de tareas de mantenimiento cuando sea necesario.
• Garantizar el correcto funcionamiento de las instalaciones y equipamientos del hotel.
• Garantizar la continuidad de los servicios esenciales
• Supervisar el correcto funcionamiento de los sistemas de climatización, suministro eléctrico, agua caliente y fría y demás instalaciones críticas.
• Actuar de forma proactiva para prevenir incidencias técnicas y minimizar tiempos de inactividad.
• Velar por el cumplimiento técnico-legal y la seguridad
• Ejecutar las tareas relacionadas con la normativa vigente y los requisitos legales aplicables.
• Colaborar en la detección y corrección de incidencias.
• Asegurar el cumplimiento de los procedimientos de prevención y protección contra incendios.
• Impulsar la eficiencia energética y la sostenibilidad
• Colaborar en la implantación de proyectos de ahorro energético.
• Supervisar y analizar consumos energéticos e hídricos.
• Participar en iniciativas medioambientales alineadas con los estándares corporativos de la compañía.
• Gestionar proveedores y servicios externos
• Colaborar en la supervisión de empresas externas, obras y subcontratas.
• Participar en la evaluación del desempeño de proveedores.
• Apoyar en el control e inventario del almacén de mantenimiento.
• Apoyar la planificación y gestión operativa del departamento
• Identificar necesidades técnicas y proponer mejoras para las instalaciones.
• Colaborar en la elaboración de presupuestos y en la detección de necesidades de inversión.
• Realizar seguimiento de indicadores operativos y reportes relacionados con consumos e instalaciones.
  
  

¿Qué buscamos?

Formación

• Grado en Ingeniería o formación técnica equivalente.
  
  

Experiencia

• Al menos 1 año de experiencia en posiciones similares dentro del sector hotelero, hospitality o gestión de edificios e instalaciones.
  
  

Idiomas

• Español fluido.
• Inglés valorable.
  
  

Conocimientos técnicos

• Sólidos conocimientos de mantenimiento integral hotelero.
• Experiencia en mantenimiento preventivo y correctivo de instalaciones.
• Conocimiento de sistemas de climatización, electricidad, fontanería y protección contra incendios.
• Manejo de herramientas de control y eficiencia energética.
• Experiencia en control presupuestario y gestión de recursos.
  
  

Competencias

• Liderazgo y capacidad para coordinar equipos.
• Orientación a resultados y resolución de problemas.
• Capacidad de planificación y organización.
• Orientación a la calidad y al detalle.
• Excelente actitud de servicio.
• Compromiso, responsabilidad y proactividad.
• Capacidad para trabajar en equipo y en entornos dinámicos.
  
  

Lo que marcará la diferencia

Buscamos una persona apasionada por el mantenimiento hotelero, con visión preventiva, orientación a la mejora continua y sensibilidad por la sostenibilidad. Un profesional capaz de anticiparse a las necesidades operativas del hotel y garantizar que cada instalación funcione de forma eficiente para ofrecer la mejor experiencia posible a nuestros huéspedes.

En Meliá todos somos VIP

En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.

Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.

Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.

Para protegerte y evitar fraudes en los procesos de selección, te invitamos a consultar nuestras recomendaciones en la página "Protege tu candidatura".

Si quieres ser “Very Inspiring People“, síguenos en:

INSTAGRAM – TIKTOK – LINKEDIN – INDEED – GLASSDOOR

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Networking Negociación Integración de equipos Protocolo de Internet (IP) Windows Server Protocolo de configuración de anfitrión dinámicos (DHCP) Directorio activo Tecnología de Cisco Centro de datos Diseño de redes

Gestor de red (Jefe de equipo, ejecutivo de cuentas...)

Sevilla, España

Indefinido

Dirección, Gestión de Equipos

16000€ a 18.000 € / año

La Fe, compañia de seguros, desea incorporar un ejecutivo de cuentas en la zona de Sevilla y provincia, para nuestra sucursal.

La Fe, es una compañía de seguros de Decesos con mas de 90 años de experiencia en el sector y con mas de 100 oficinas repartidas por todo el territorio nacional.

Buscamos una persona con al menos un año de experiencia en el sector y que posea las cualidades necesarias para desempeñar el cargo como son:

buena presencia, perfil comercial, acostumbrado a trabajar por objetivos y bajo presión.

Ofrecemos:

contrato laboral con alta en la SS y un paquete atractivo de variable.

Las funciones serán la captación de una nueva red de mediación para la zona anteriormente señalada. (Sevilla y Provincia)

Las labores a desempeñar se centrarán en la captación de red de agentes profesionales así como bróker y agentes vinculados de la zona sin perder de vista la posibilidad de la captación de agentes comerciales con o sin experiencia (plan agencial exclusivo)SE VALORA

RÁ POSITIVAMENTE LA POSIBILIDAD DE APORTAR RED PROPIA.Tareas

* captacion de nueva red (agentes exclusivos y corredores)

* gestion de cobros de recibos

* liquidacion de carteras

* agenda comercial

* seguimiento y formacion de nuevas captacionesRequisitos

• Titulación académica superior ( indispensable FPII, deseada Grado universitario)
• Vehículo propio
• experiencia demostrable en el sector

Beneficios

• contrato laboral ( 15000-18000 anuales aprox)
• variables por consecucion de objetivos
• gastos de representacion y kilometraje

incorporacion inmediata.

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Engel & Völkers es la marca líder mundial en la intermediación de inmuebles residenciales y comerciales de alto nivel. Con una infraestructura global de más de 1.000 oficinas, ofrecemos una plataforma única donde el conocimiento local se encuentra con una red de clientes internacional de primer orden.

Buscamos profesionales con mentalidad emprendedora y pasión por el sector inmobiliario para unirse a nuestro Market Center de Madrid. Tu misión será convertirte en el asesor de confianza para los propietarios y compradores más exigentes de la capital y sus zonas residenciales exclusivas.

Tus Responsabilidades:

Gestión Integral de Negocio: Liderar todo el proceso inmobiliario, desde la prospección y captación de propiedades exclusivas hasta el cierre de transacciones de venta y alquiler.

Consultoría Estratégica: Ofrecer asesoramiento experto sobre el valor de mercado, tendencias actuales y estrategias de comercialización a propietarios y clientes.

Análisis de Mercado: Realizar valoraciones precisas y estudios comparativos en las zonas más dinámicas de Madrid y su área metropolitana.

Networking y Marketing de Zona (Farming): Posicionarte como el experto referente en tu área de influencia mediante eventos, acciones de marketing local y una presencia activa en la comunidad.

Gestión de Cartera: Organizar y realizar visitas profesionales, gestionando las expectativas tanto de compradores como de vendedores.

Compliance y Documentación: Supervisar los trámites necesarios para asegurar transacciones transparentes, cumpliendo con la normativa vigente (LPD y Prevención de Blanqueo de Capitales).

Excelencia Digital: Gestión avanzada del CRM interno para el seguimiento de clientes, citas y KPIs de rendimiento.

¿Qué ofrecemos?

Estructura Retributiva de Élite: Sistema de comisiones altamente atractivo de hasta el 75%.

Marca de Prestigio Internacional: Acceso inmediato a una red exclusiva de propiedades de lujo y a una base de datos de clientes internacionales.

Soporte de Equipos Especializados: Dispondrás de un ecosistema de apoyo profesional que incluye fotógrafos especializados, arquitectos, abogados y expertos en marketing.

Acompañamiento Estratégico: Soporte constante de un Team Leader y Team Assistant para optimizar tu operativa diaria.

Formación Continua: Programas de desarrollo profesional a través de nuestra Academy, enfocados en técnicas de negociación y herramientas digitales de última generación.

Flexibilidad y Autonomía: Un entorno de trabajo dinámico que premia la meritocracia y la autogestión.

REQUISITOS MÍNIMOS:

Experiencia: Al menos 1-2 años en ventas o posiciones comerciales orientadas a resultados. Se valorará positivamente el conocimiento del mercado inmobiliario en Madrid.

Idiomas: Excelente nivel de castellano. El dominio del inglés es altamente valorable debido al perfil internacional de nuestra cartera.

Habilidades: Marcada orientación al cliente, capacidad de negociación y excelentes habilidades interpersonales.

Perfil: Persona proactiva, organizada y con capacidad para trabajar de forma independiente dentro de una estructura de equipo.

Herramientas: Dominio de herramientas ofimáticas (Office/Drive) y agilidad en el uso de CRMs.

Únete a la referencia mundial del Real Estate.

En Engel & Völkers Madrid, no solo vendemos casas; asesoramos en las decisiones patrimoniales más importantes de nuestros clientes con el respaldo de una marca icónica.

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About The Company

The Best of Both Worlds

At Maisa, we believe great work happens when people have the freedom to choose the setup that works best for them.

Prefer the flexibility of remote work? You’re welcome to work remotely. Most of our roles are currently focused on Spain, although depending on the position and profile, we may be open to hiring from other locations.

Looking for some social energy? Our hybrid setup gives you the option to connect and work alongside teammates at our hubs in Valencia, Barcelona, Madrid and Murcia. And as we grow, our spaces will grow with us: when we build a team of more than 10 people in a location, our ambition is to create a hub there too.

We also want the time we spend together in person to be worth it. Today, that includes weekly transportation from the city center to our Valencia headquarters and weekly team lunches in Valencia and Barcelona, with more experiences to come as our teams and hubs evolve.

The Culture is OURS to Create

We’re still shaping how we work together—and that’s part of what makes joining Maisa now specifically exciting.

Everyone who joins has the opportunity to influence how we collaborate, connect, and build our culture. Rather than inheriting a finished playbook, you’ll have a voice in creating it.

Remote when you want flexibility. Together when you want connection. And a culture you can help shape from day one.

Welcome to Maisa – Making AI Accountable!

Maisa is building the next generation of Agentic Process Automation, helping enterprises automate complex, decision-heavy processes that traditional automation can’t handle and GenAI alone can’t be trusted with. Our platform combines AI-driven reasoning with deterministic execution, enabling reliable, auditable, and enterprise-ready AI systems.

About The Role…

We’re seeking Forward Deployed Engineers to work at the intersection of engineering, product, and customers, deploying and adapting Maisa Studio, our flagship Agentic Process Automation platform, to solve real-world enterprise problems.

Customer-Facing Engineering Work directly with enterprise customers to understand their processes and goals. Design and implement solutions using Maisa Studio to automate complex workflows, acting as a trusted technical partner during onboarding and deployment while translating requirements into technical implementations and product feedback.

Collaboration & Product Feedback Partner with product and engineering teams to influence roadmap development. Surface customer needs, edge cases, and scalability concerns while defining best practices, reference architectures, and reusable components that accelerate delivery.

Reliability, Security & Quality Ensure deployments meet enterprise standards for reliability, performance, and security. Support customers in regulated environments by aligning with compliance requirements and collaborating with QA, SRE, and AppSec teams for stable rollouts.

What You’ll Do…

You will work closely with enterprise customers and internal teams to deliver robust, secure, and maintainable deployments in complex, often regulated environments, across 2 key technical domains:

Integrations & Supporting Services (Build what makes the use case work)

Configure, extend, and integrate Maisa Studio into customer environments, designing end-to-end solutions that include APIs, connectors, webhooks, serverless functions, microservices, and event-driven flows. Translate functional requirements from Automators and Technical Account Managers into concrete technical implementations using Go, Python, or JavaScript, clarifying ambiguities and proposing pragmatic paths forward. Ensure robustness through strong engineering practices including testing, logging, monitoring, and documentation. Troubleshoot complex issues across distributed systems and support handover to internal teams or customers when applicable.

Customer Infrastructure Deployments / DevOps (On-prem & Customer Cloud)

Design and support deployments of Maisa Studio in customer environments, including on-premise and customer-managed cloud infrastructures. Work closely with customer DevOps, SRE, and Security teams to achieve production readiness, configuring platform requirements including authentication (OIDC, SAML), IAM, networking (VPNs, DNS, ingress/egress), and operational controls (deployment pipelines, monitoring, backups, high availability). Diagnose and resolve deployment-level incidents, ensure the platform operates within customer security and compliance requirements, and produce clear operational documentation including runbooks, deployment patterns, and troubleshooting guides.

What You’ll Bring…

You have strong experience as a Software Engineer, Solutions Engineer, DevOps/SRE Engineer, or Forward Deployed Engineer in customer-facing or delivery-oriented roles. You're comfortable operating in ambiguous environments, moving quickly from problem to solution while maintaining reliability, with strong troubleshooting skills across code, integrations, and infrastructure. You bring a customer-first mindset and can explain technical concepts clearly to drive alignment.

We are seeking candidates with one of two skill sets, or a mix of both:

Integrations & Supporting Services (Build what makes the use case work)

• Strong experience as a backend or full-stack developer shipping production systems.
• Hands-on experience with APIs, microservices, and event-driven architectures/queues.
• Familiarity with serverless and integration patterns commonly used in enterprise environments.
• Strong debugging skills and comfort operating across code, infrastructure touchpoints, and workflow logic.
  
  

Customer Infrastructure Deployments / DevOps (On-prem & Customer Cloud)

• Strong experience in DevOps / SRE, supporting production workloads.
• Hands-on knowledge of Kubernetes, cloud providers and/or on-prem infrastructure, and networking fundamentals.
• Practical experience with security and identity standards: OIDC, SAML, VPNs, certificates, and IAM concepts.
• Ability to quickly understand customer infrastructure and adapt to their tools and processes.
• Clear, structured communication with technical stakeholders in customer organizations.
  
  

Why join Maisa!

You will be joining one of Europe’s most exciting early-stage AI start-ups, where you’ll have the opportunity to work with cutting-edge Agentic Process Automation that’s reshaping how enterprises approach AI deployment. You will get to directly influence how major multinational organizations transform critical business processes, working on genuinely differentiated technology that solves real enterprise AI challenges.

Following our recent $25m Seed Round, backed by leading Venture Capital firms including Creandum, Forgepoint, NFX, and Village Global, we’re scaling quickly and realising significant enterprise traction. This is your opportunity to help solve real AI enterprise challenges, working alongside deep technical and industry experts, where you will be challenged daily and expedite your learning and development.

Maisa is committed to Equal Employment Opportunity through attracting and retaining a complementary team of employees and building an inclusive environment for all.

By submitting this application, I agree that my personal data will be collected, processed, and retained by the company solely for the purposes of managing and assessing my candidacy.

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¡ÚnETE AL EQUIPO DE MICAMPUS LIVING!

En MiCampus Living estamos buscando un/a Técnico/a de Mantenimiento para asegurar que nuestras residencias universitarias sean espacios cómodos, seguros y en perfecto estado. Si eres una persona resolutiva, proactiva y te motiva el trabajo en equipo, ¡esta es tu oportunidad!

📍 Posición: Técnico/a de Mantenimiento 🏨 Ubicación: Residencias MiCampus Living - Madrid

✨ ¿Cuál será tu día a día?

• Realizar tareas de mantenimiento preventivo y correctivo de las instalaciones.
• Detectar y solucionar averías en electricidad, fontanería, climatización y pequeñas reparaciones.
• Coordinar y supervisar a proveedores externos cuando sea necesario.
• Asegurar el buen estado de las zonas comunes y las habitaciones de la residencia.
• Controlar el stock de materiales y gestionar pedidos de repuestos.
• Colaborar estrechamente con el equipo de recepción y dirección para resolver incidencias rápidamente.
• Garantizar el cumplimiento de las normativas de seguridad y mantenimiento.
• Proponer mejoras en eficiencia energética, sostenibilidad y ahorro energético para reducir el impacto ambiental y optimizar los recursos de la residencia.
  
  

💡 ¿A quién buscamos?

• Experiencia previa en mantenimiento de edificios, preferiblemente en el sector hotelero o residencial.
• Conocimientos técnicos en electricidad, fontanería, climatización y carpintería.
• Persona organizada, proactiva y con capacidad para resolver problemas de forma eficaz.
• Habilidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.
• Orientación al detalle y compromiso con la calidad del servicio.
• Valorable formación técnica y conocimientos en PRL (Prevención de Riesgos Laborales).
• Interés y conocimientos en sostenibilidad, eficiencia y ahorro energético.
  
  

🌟 ¿Qué ofrecemos?

• Formar parte de un equipo joven, diverso y en constante crecimiento.
• Un ambiente de trabajo colaborativo y motivador.
• Oportunidades reales de desarrollo profesional dentro de la compañía.
• Condiciones salariales competitivas.
  
  

👉 Si te apasiona el mantenimiento y quieres contribuir a que nuestros estudiantes se sientan como en casa, ¡te estamos esperando!

¡Con tu experiencia técnica, garantizaremos el perfecto funcionamiento y mantenimiento de nuestras instalaciones, apostando por la sostenibilidad, la eficiencia y el ahorro energético! 🏡🌟

"MICAMPUS LIVING pone en práctica el derecho a la igualdad de trato y oportunidades respetando la diversidad de género, discapacidad, edad, origen étnico, cultural o racial, estado civil, así como la identidad y orientación sexual de las personas que presenten sus candidaturas. A su vez, apostamos por una cultura inclusiva que reconoce y valora la diversidad."

• Nivell d'experiència---
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Consolidada empresa referente en el sector de la alimentación, con más de 40 años de trayectoria, que afronta una nueva etapa de crecimiento y profesionalización de su modelo de gestión, precisa incorporar en su sede de Vitoria-Gasteiz

Director-a Gerente

En dependencia directa del Consejo de Administración se responsabilizará de definir e implementar la estrategia global de la compañía, integrando las áreas comercial y operativa para garantizar un crecimiento sostenible y rentable.

Se trata de una oportunidad profesional para asumir un papel clave en la evolución de la organización, impulsando su desarrollo comercial, optimizando la gestión operativa y liderando la transformación de sus procesos.

La persona seleccionada deberá poseer preferiblemente titulación universitaria superior en Administración y Dirección de Empresas, Ingeniería o titulaciones afines y experiencia de al menos 5 años en puestos de dirección con visión global de la organización. Deberá aportar capacidad para liderar equipos, tomar decisiones y gestionar diferentes áreas de negocio.

Se valorará especialmente la experiencia en el sector alimentario y en los canales de comercialización de tienda y HORECA, así como la participación en procesos de transformación y gestión del cambio.

Se trata de una interesante oportunidad profesional para incorporarse en una empresa sólida que ofrece un atractivo paquete retributivo.

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Buscamos un/a Calderero/a para un taller de fabricación de maquinaria pesada a medida en Corvera (Murcia). Te incorporas a un equipo de taller para dar forma a máquinas únicas a partir de planos, sin utillajes estándar: aquí tu criterio y tu mano marcan la diferencia. Contrato indefinido y trabajo presencial.

¿QUÉ SE OFRECE?

• Salario: entre 22.000 y 36.000 € brutos anuales (según experiencia).
• Contrato indefinido.
• Puesto estable.
• Horario de 8:00 a 18:00 h, jornada partida de 40 h semanales, con pausas para desayunar (30 min) y comer (1 h 30 min).
• Trabajo presencial en taller, en Corvera (Murcia).
  
  

REQUISITOS MÍNIMOS

• Experiencia en soldadura MIG/MAG y electrodo.
• Experiencia en interpretación de planos y en construir lo que indican.
• Manejo de herramientas de taller, maquinaria industrial y soplete manual.
• Vehículo propio o forma de llegar al taller (Corvera).
  
  

¿QUÉ FUNCIONES REALIZARÁS?

• Formar y puntear chasis de maquinaria pesada y el resto de partes que componen las máquinas, una vez las piezas están preparadas (cortadas, plegadas, etc.).
• Trabajar respetando los planos suministrados.
• Posicionar, puntear y preparar cada máquina sin utillajes, ya que se fabrican a medida.
• Medir y comprobar con herramientas básicas: metro, reglas, escuadras, calibre, etc.
• Trabajar en equipo con el resto del taller.