Totes les ofertes d'ocupació

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¿Te apasiona el Derecho laboral y te gustaría aplicarlo desde una perspectiva diferente?

En Lawesome buscamos un Abogado/a Laboralista de entre 8 y 10 años de experiencia para nuestra área de Derecho Laboral.

Somos una boutique de servicios legales y fiscales de alta gama, especializada en el asesoramiento a empresas y en el diseño y ejecución de soluciones jurídicas para situaciones empresariales complejas.

Con sede en Bilbao desde el año 2012, contamos con oficinas también en San Sebastián, Girona y Barcelona.

¿Qué buscamos en ti?

• Entre 8 y 10 años de experiencia en Derecho Laboral, especialmente en asesoramiento a empresas y litigación.
• Experiencia sólida en dirección jurídica y representación procesal ante los Juzgados de lo Social y Tribunales Superiores de Justicia.
• Experiencia en el diseño y ejecución de despidos colectivos (ERE), expedientes de regulación temporal de empleo (ERTE) y modificaciones sustanciales de las condiciones de trabajo.
• Experiencia en auditorías laborales y procesos de Due Diligence.
• Capacidad para gestionar asuntos y clientes con un elevado grado de autonomía, criterio jurídico y orientación empresarial.
• Capacidad para supervisar, formar y apoyar el desarrollo de abogados junior.
• Imprescindible inglés avanzado, hablado y escrito, con capacidad para participar de forma autónoma en reuniones y negociaciones con clientes internacionales.

Tus responsabilidades

• Dirección letrada y litigación: Dirección jurídica de procedimientos y representación de clientes ante los Juzgados de lo Social y Tribunales Superiores de Justicia.
• Asesoramiento laboral recurrente: Asesoramiento integral a empresas en sus relaciones laborales, resolución de cuestiones complejas y apoyo en la toma de decisiones.
• Reestructuraciones laborales: Diseño, planificación y ejecución de despidos colectivos (ERE), ERTE y modificaciones sustanciales de condiciones de trabajo.
• Due Diligence laboral: Participación y liderazgo del área laboral en procesos de auditoría y Due Diligence, identificando contingencias y riesgos laborales.
• Gestión y desarrollo de equipo: Supervisión y revisión del trabajo de abogados junior, contribuyendo activamente a su formación y crecimiento profesional.
• Relación con clientes: Participación en reuniones, asesoramiento y negociaciones en inglés con clientes y equipos internacionales.

¿Qué te ofrecemos?

• Compromiso a largo plazo: Buscamos una relación duradera, por lo que ofrecemos un contrato indefinido y un plan de carrera.
• Equipo y Cultura: Formarás parte de un equipo joven, dinámico y con una imagen consolidada en el sector.
• Flexibilidad y autonomía: Facilitamos un modelo que te permita organizar tu jornada con libertad y equilibrio.
• Retribución a tu altura: Un paquete retributivo atractivo, diseñado a medida en función de tu experiencia y valía.
• Un gran proyecto: Te incorporarás a un gran equipo. Conócenos aquí: https://www.lawesome.es/equipo

Un gran equipo donde, simplemente, hacemos las cosas de forma diferente.

WANNA JOIN? Looking for the awesome

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. Python Cloud Coumputing AWS Spark

Data Engineer - Málaga | KRELL Consulting

Buscamos incorporar un/a Data Engineer para participar en un proyecto de integración de plataformas, trabajando en el desarrollo y mantenimiento de soluciones de datos escalables y eficientes. Buscamos un perfil con experiencia en Python, Spark y Apache Airflow, valorándose especialmente la experiencia con grandes volúmenes de datos y tecnologías cloud.

Información adicional:

Experiencia: Más de 8 años requerida; se valorarán perfiles con al menos 5 años de experiencia.

Ubicación: Málaga, Camino del pato

Modalidad: Híbrida, con presencialidad en oficina 2-3 días por semana.

Idioma: Inglés B2 alto, con capacidad para mantener conversaciones fluidas con el equipo.

Salario: Hasta 50.000€ BA.

Gestión de equipos: No.

Viajes y guardias: No.

Horario de invierno:

Lunes a jueves: 9:00-19:00.

Viernes: 8:00-14:30.

Horario de verano (del 1 de julio al 15 de septiembre)

Lunes a jueves: 8:00-15:00.

Viernes: 8:00-14:30.

Requisitos principales:

Experiencia en ingeniería de datos con Python.

Conocimientos sólidos de Apache Spark y Apache Airflow.

Experiencia en integración y procesamiento de datos.

Capacidad para trabajar con arquitecturas y pipelines de datos.

Requisitos valorables:

Experiencia con grandes volúmenes de datos, especialmente terabytes diarios.

Conocimientos de AWS.

Experiencia con Apache Iceberg.

Conocimientos de modelado de datos, especialmente metodología Kimball.

Ofrecemos:

Contrato indefinido Krell

22 días de vacaciones

Oportunidades de aprendizaje y desarrollo profesional.

Puesto estable y de larga duración

Un ambiente de trabajo dinámico y colaborativo.

Financiación de cursos y certificados para crecer profesionalmente

Posibilidad de reubicación a otros proyectos

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. Swift

Se busca un/a consultor/a con experiencia en cumplimiento IT y auditoría para incorporarse a proyectos del ámbito de IT Compliance & Audit. El rol estará enfocado en la ejecución de actividades de aseguramiento y cumplimiento, incluyendo soporte a auditorías, evaluación de controles y seguimiento de planes de acción.

El perfi l participará en la coordinación con equipos técnicos y de negocio, facilitando la recopilación de información y asegurando la adecuada implementación de los requisitos normativos y de control interno en distintos entornos.

Funciones y responsabilidades

Cumplimiento y auditoría:

• Soporte en auditorías internas y externas (fi nancieras, IT, cumplimiento)
• Participación en la elaboración de diagnósticos y evaluaciones de cumplimiento (ej.
  
  

SWIFT, CSA, etc.)

• Revisión del grado de cumplimiento de normativas y controles IT
  
  

Gestión de evidencias y controles

• Coordinación de la recopilación y validación de información y evidencias de control
• Gestión del proceso de solicitud y entrega de información a auditores
• Revisión de documentación asociada a controles
  
  

Interlocución y coordinación

• Interacción con equipos de negocio, IT y auditores para el seguimiento de auditorías
• Participación en reuniones de seguimiento con stakeholders
• Coordinación con distintos equipos para asegurar la correcta ejecución de los procesos
  
  

de auditoría

Seguimiento y reporting

• Identifi cación y seguimiento de incidencias y no conformidades
• Seguimiento de planes de acción derivados de auditorías
• Reporte del estado de auditorías y acciones correctivas
• Apoyo en la elaboración de documentación e informes asociados al proceso de
  
  

compliance

Requisitos

• 3 años de experiencia en IT Compliance, IT Audit o IT Risk
• Experiencia en soporte a auditorías IT (internas o externas)
• Conocimiento de marcos normativos y de control (SOX, ISO 27001, NIS2, etc.)
• Experiencia en gestión de evidencias y evaluación de controles
• Capacidad de organización y gestión de múltiples solicitudes en entornos de auditoría
• Experiencia en coordinación con distintos stakeholders
• Nivel alto de inglés
  
  

Conocimientos valorables

• Experiencia en auditorías fi nancieras con componente IT
• Conocimiento de estándares específi cos (SWIFT, CSA, SCIIF, etc.)
• Experiencia en herramientas GRC
• Experiencia en grandes corporaciones
  
  

Formación

• Grado en Ingeniería, Informática, ADE o similar
  
  

Qué buscamos

Buscamos incorporar a un profesional proactivo que trabaje efi cazmente como parte de un equipo internacional, compartiendo responsabilidades, proporcionando apoyo, manteniendo la comunicación y actualizando a los miembros senior del equipo sobre el progreso y los aspectos relevantes. Como candidato ideal, contarás con iniciativa personal y una actitud positiva para entregar resultados dentro de plazos exigentes y en situaciones demandantes.

Qué ofrecemos

EY Global Delivery Services (GDS) es una red de entrega dinámica y verdaderamente global.

Trabajamos en ocho ubicaciones: Argentina, China, India, Filipinas, Polonia, Reino Unido, Hungría y España, y colaboramos con equipos de todas las líneas de servicio, geografías y sectores de EY, desempeñando un papel clave en la ejecución de la estrategia de crecimiento de EY.

Desde contables hasta programadores y consultores de advisory, ofrecemos una amplia variedad de oportunidades profesionales satisfactorias en todas las disciplinas de negocio. En GDS,colaborarás con equipos de EY en proyectos interesantes y trabajarás con marcas reconocidas a nivel global. Además, te introduciremos en un ecosistema en constante crecimiento de personas,aprendizaje, habilidades y conocimiento que te acompañará a lo largo de tu carrera.

• Aprendizaje continuo: Desarrollarás la mentalidad y las habilidades necesarias para afrontar lo que venga.
• Éxito defi nido por ti: Te proporcionaremos las herramientas y la fl exibilidad para que generes un impacto relevante a tu manera.
• Liderazgo transformador: Te daremos el conocimiento, el coaching y la confianza necesarios para ser el líder que el mundo necesita.
• Cultura diversa e inclusiva: Serás valorado por cómo eres y tendrás la oportunidad de usar tu voz para ayudar a otros a encontrar la suya.

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. Java Python Cloud Coumputing SaaS

Chief Technology Officer (CTO)

Valencia | Startup Tecnológica | Inteligencia Artificial

Buscamos un/a CTO con capacidad para combinar visión tecnológica, desarrollo de producto y cercanía al cliente.

La persona seleccionada trabajará junto a la dirección de la compañía liderando la evolución tecnológica de una plataforma basada en IA, participando tanto en la definición de la solución como en su ejecución.

Principales responsabilidades

• Definir la estrategia tecnológica y la hoja de ruta del producto.
• Evaluar, evolucionar y escalar el MVP existente.
• Participar en reuniones con clientes para comprender necesidades y definir soluciones viables.
• Liderar el desarrollo de funcionalidades clave y coordinar colaboradores externos.
• Diseñar procesos de automatización documental apoyados en IA.
• Gestionar la arquitectura, seguridad, trazabilidad y gobierno del dato.
• Controlar costes de desarrollo, infraestructura y operación.

Perfil

• Experiencia construyendo y entregando productos software B2B.
• Capacidad actual para desarrollar, revisar código y tomar decisiones de arquitectura.
• Experiencia definiendo alcance, estimaciones y soluciones tecnológicas.
• Conocimiento práctico de inteligencia artificial
• Experiencia en entornos dinámicos, con recursos limitados y alta orientación a resultados.
• Español e inglés profesionales.
• Conocimientos de Python, Java y arquitecturas cloud.

Se valorará

• Experiencia en startups o compañías tecnológicas en crecimiento.
• Experiencia en plataformas SaaS
• Experiencia en sectores regulados o con elevados requisitos de trazabilidad.

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JYSK es la marca de muebles, decoración y sistemas de descanso de origen escandinavo por excelencia. Desde que abrimos nuestra primera tienda en Dinamarca en 1979 no hemos parado de crecer, y hoy, con más de 3600 tiendas, estamos presentes en 49 países a nivel mundial. En JYSK queremos seguir creciendo y, para ello, necesitamos a los mejores en nuestro equipo.

Descripción del empleo

Nuestras Tiendas

Ser parte de nuestras tiendas es mucho más que trabajar: es crear, liderar y hacer equipo en un entorno donde el cliente está en el centro de todo.

Aquí creamos, innovamos y hacemos que las cosas pasen… ¡y queremos que tú seas parte de ello!

🎯 Tu misión

Como Responsable Adjunto de tienda, serás el principal apoyo para el Responsable de tienda, pero, sobre todo: impulsarás los resultados orientando al equipo hacia el éxito y excelencia, haciendo que tanto clientes como compañeros vivan una experiencia increíble.

Tu objetivo: hacer crecer el negocio mientras haces crecer a las personas 🙌

🔥 ¿Qué harás en tu día a día?

• 👥 Liderar, motivar y desarrollar al equipo
• 😊 Garantizar la experiencia del cliente de principio a fin
• 📊 Analizar resultados (ventas, conversión…) y convertirlos en acciones
• 🛍️ Impulsar la estrategia comercial
• ⚙️ Asegurar que todo funcione como un reloj (operativa, procesos, atención…)
• 💡 Detectar las oportunidades de mejora y poner soluciones en marcha
  
  

✅ ¿Qué buscamos en ti?

• 🏆 Mentalidad orientada a resultados y a las personas
• 💬 Habilidades de comunicación y liderazgo que inspiren
• 🔄 Capacidad de adaptación en entornos dinámicos
• 🔥 Mentalidad de mejora continua y resiliencia ante los retos
• 🧠 Experiencia de al menos 1 año liderando equipos en retail
• 💻 Manejo de herramientas digitales y análisis
  
  

¿Qué puedes esperar de nosotros?

🌍 Nuestro propósito

En JYSK creemos en las personas. Formarás parte de una empresa internacional que fomenta el crecimiento interno y trabaja cada día para ser un excelente lugar para trabajar.

🏆 Por ello, JYSK ha sido certificada como Great Place to Work® y Best Workplaces en España durante 3 años consecutivos, un reconocimiento que refleja nuestro compromiso real con un entorno de trabajo positivo, inclusivo y motivador.

💸 Beneficios que suman

• 🤝 Contrato indefinido a jornada completa
• 💰 Salario competitivo + variable ligada a resultados
• 🕒 Horario de trabajo rotativo con fines de semana de calidad
• 🩺 Seguro de salud privado para ti a partir del primer año y precio especial para tus familiares
• 🍽️ Plan de retribución flexible: transporte, guardería y restauración
• 🛍️ Acceso a portales de descuentos exclusivos
• 🛍️ Descuento de empleado en todas las tiendas JYSK
• 🎉 Fiesta anual y actividades internas (eventos deportivos, voluntariados, acciones solidarias, etc.)
• 🏆 Concursos internos entre tiendas con atractivos premios
• 🧾 Médico online disponible 24/7
• 🧠 Programa de asistencia al empleado: acceso a consulta de psicología, asesoramiento legal y fiscal
  
  

Tu desarrollo importa

• 🎓 Formación continua y onboarding digital
• 🚀 Plan de carrera real (¡de verdad!). Descubre más aquí
• 🤝 Autonomía para tomar decisiones
• 🌟 Proyectos transversales donde dejar huella
  
  

💥 ¿Por qué te encantará este puesto?

• Porque formarás parte de un equipo que confía, apoya y cumple 🤝
• Porque crecerás hacia roles de mayor responsabilidad 📈
• Porque vivirás un entorno dinámico y retador 😏Porque cada día será diferente (y nunca aburrido 😏)
  
  

Conoce a uno de nuestros Deputy Store Managers y descubre más sobre el puesto aquí.

🙌 ¡Ven a formar parte del mejor proyecto de retail en España!

Información adicional

¿ES ESTA TU PRÓXIMA OPORTUNIDAD? ¡INSCRÍBETE YA!

Si tienes alguna duda sobre el proceso, contacta con nuestro departamento de Recursos Humanos [email protected]. Estaremos encantados de ayudarte.

Proceso de selección en España:

• Procesamos las solicitudes de forma continua y completamos la contratación cuando encontramos al candidato adecuado.
• Revisaremos tu candidatura en el plazo de 1 semana (días laborables)
• Si tienes éxito, te enviaremos un link para que respondas a algunas preguntas en vídeo
• Si pasas a la siguiente fase, te enviaremos una invitación para que realices dos pruebas online
• A continuación, te haremos una breve entrevista telefónica
• En caso de que superes todas las fases anteriores te invitaremos a una entrevista presencial y, tras superarla, ya solo quedaría una verificación de referencias de experiencias anteriores.
  
  

SOBRE NOSOTROS

Creemos que nuestros colaboradores son la clave de nuestro éxito, pasando de una tienda en 1979 a más de 3600 tiendas en todo el mundo en la actualidad. Por eso nos esforzamos en ofrecer desarrollo y posibilidades de crecimiento dentro de JYSK, y también nos sentimos orgullosos de premiar el compromiso y el gran esfuerzo de nuestros colaboradores. Nuestros tres valores fundamentales JYSK: comerciante, compañero y espíritu corporativo, expresan el comportamiento y la actitud que esperamos de cada persona en JYSK. Confiamos unos en otros, y creemos en la delegación y la libertad con responsabilidad.

JYSK quiere incluir a todos, sin importar la edad, la identidad de género, la raza, la etnia, la orientación sexual, la capacidad física o mental. Juntos, aseguramos nuestra cultura inclusiva que anima, apoya y celebra las diversas voces de nuestros colaboradores. Porque una gran mezcla de mentes, talentos y personalidades únicas nos hace un equipo más fuerte.

Para más información, por favor visita nuestra página de carrera

Conoce cómo tratamos tus datos en nuestra Política de Privacidad.

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MEP Design Manager – Data Centre

Location: Zaragosa, Spain

Employment type: Permanent

Role overview

We are seeking an experienced MEP Design Manager to join a main contractor delivering a major data centre project.

You will manage and coordinate the mechanical, electrical and public health design from pre-construction through construction, commissioning and handover. Working with consultants, specialist subcontractors and the site team, you will ensure design information is coordinated, buildable and issued in line with procurement and construction requirements.

This role requires strong technical knowledge, experience managing complex design interfaces and an understanding of the reliability, resilience and operational requirements of data centres.

Key responsibilities

Design management and coordination

• Manage the MEP design programme, tracking deliverables against procurement, construction and commissioning milestones.
• Coordinate design consultants, specialist subcontractors, equipment vendors and internal project teams.
• Review designs against the client’s requirements, project specifications, design responsibilities and applicable standards.
• Manage interfaces between MEP systems, architecture, structure, civil works and specialist packages.
• Chair technical and design coordination meetings, ensuring decisions, actions and outstanding issues are recorded and closed.
• Maintain design trackers, responsibility matrices, technical risk registers and information release schedules.

Technical reviews and procurement

• Lead reviews of technical submissions, drawings, calculations, specifications and equipment selections, obtaining input from the responsible designers and specialists.
• Challenge designs for buildability, maintainability, access, installation sequencing and commissioning requirements.
• Coordinate key systems including power distribution, generators, UPS, cooling, ventilation, controls, fire protection and public health services.
• Manage interfaces with BMS, EPMS, ICT, security and client-supplied equipment.
• Support procurement by reviewing technical scopes, tender returns, exclusions and vendor proposals.
• Identify value engineering opportunities while maintaining required performance, resilience and contractual compliance.
• Ensure proposed substitutions and design changes follow the agreed review and approval process.

Construction support and change control

• Work closely with construction teams to resolve design queries and installation constraints.
• Manage RFIs and technical clarifications, securing timely responses from the appropriate parties.
• Coordinate BIM activities with the BIM team, ensuring clashes and spatial issues are resolved before installation.
• Assess the technical implications of design changes and support the commercial and planning teams in identifying cost and programme impacts.
• Track design-related risks and escalate unresolved issues that could affect delivery or system performance.

Commissioning and handover

• Involve commissioning specialists and the client’s operational team early in design reviews.
• Ensure design information supports testing, commissioning, integrated systems testing and operational readiness.
• Coordinate designer and vendor responses to issues identified during factory testing, site testing and commissioning.
• Support the review and completion of as-built drawings, O&M information, design records and outstanding technical items.

Essential experience and qualifications

• A relevant qualification in mechanical engineering, electrical engineering, building services or a related discipline, or equivalent practical experience.
• Demonstrable experience managing MEP design on data centre or comparable mission-critical construction projects.
• Experience working for a main contractor, major MEP contractor or design consultancy with substantial construction delivery involvement.
• Strong understanding of both mechanical and electrical building services, with detailed expertise in at least one discipline.
• Experience coordinating consultants, specialist subcontractors and equipment manufacturers across complex projects.
• Understanding of resilient infrastructure, redundancy arrangements and the interfaces between critical systems.
• Experience managing design programmes, technical submissions, RFIs and design changes.
• Working knowledge of BIM coordination and common data environments.
• Strong communication skills and the ability to resolve technical issues with clients, designers and delivery teams.

Desirable experience

• Delivery experience on hyperscale, colocation or enterprise data centres.
• Experience across pre-construction, construction, commissioning and handover.
• Familiarity with different cooling technologies, including liquid cooling.
• Experience coordinating long-lead plant and client-direct equipment packages.
• Professional registration or membership of a relevant engineering institution.
• Experience delivering projects internationally.

Key measures of success

• Coordinated design information issued in time for procurement and construction.
• Technical queries and design risks resolved within agreed timescales.
• Reduced installation clashes, design-related rework and late changes.
• Clear management of design responsibilities and approval status.
• Effective technical support through commissioning and handover.

• Flexibilitat horàriaSi
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¿Quieres formar parte de la experiencia Exceltic, una empresa con estrategia centrada en las personas?

¿Buscas formar parte de una gran variedad de proyectos punteros en una empresa de ingeniería en fuerte expansión? ¡Queremos conocerte!

¡Ésta es tu oportunidad!👇

Estamos en búsqueda de un/a Técnico/a electromecánico con experiencia en puesta a punto, pruebas y validación de maquinaria industrial, para formar parte de nuestro equipo en Vic en modalidad presencial.

🎯 ¿Cuál será tu misión?

Tu misión será garantizar la fiabilidad y el correcto funcionamiento de la maquinaria industrial antes de su validación final, mediante ensayos técnicos rigurosos. Serás pieza clave para detectar desviaciones, generar información técnica fiable y dar soporte a los equipos de Ingeniería, Producción y Calidad, tanto en la validación de nuevos desarrollos como en la mejora continua de los procesos de prueba.

📝 En tu día a día te encargarás de:

• Preparar máquinas para realizar ensayos.
• Ejecutar y documentar pruebas de funcionamiento de las máquinas.
• Realizar el montaje y conexionado eléctrico y mecánico necesario para los ensayos.
• Detectar problemas durante las pruebas y hacer el diagnóstico de averías.
• Ajustar y poner a punto componentes eléctricos, mecánicos y de control.
• Trabajar con motores eléctricos y convertidores de frecuencia.
• Realizar la parametrización de motores y variadores/convertidores.
• Verificar que la máquina funciona correctamente según las especificaciones.
• Dar feedback a ingeniería/desarrollo cuando aparecen problemas durante los ensayos.

✅ Este rol es para ti si cuentas con:

• FP Grado Superior (Automatización, Mecatrónica o similar) o Ingeniería Mecánica/Electromecánica.
• Experiencia de 1-2 años realizando ensayos o pruebas en entornos industriales o de laboratorio.
• Capacidad para interpretar planos eléctricos y mecánicos.
• Manejo de instrumentación de medida y verificación de sensores.
• Conocimientos básicos de automatización y control.
• Nivel de inglés básico-intermedio (valorable).

💫 ¿Qué ofrecemos?

• Tener una posición estable con contrato indefinido.
• Participar en proyectos punteros donde puedas desarrollar tus habilidades.
• Acceder a un plan de carrera personalizado y formación continua.
• Disfrutar de un plan de retribución flexible (seguro médico, ticket transporte, restaurante y guardería).
• Equilibrar tu vida personal y profesional con horario flexible.
• Formar parte de un equipo en el que te sientas escuchado/a y donde puedas aportar nuevas ideas.
• Compartir el camino con profesionales comprometidos con la calidad de su trabajo.

💼 Otros detalles del puesto

Ubicación: Vic.

Modalidad: presencial.

💬 Acerca de Exceltic…

En Exceltic somos una empresa líder en ingeniería y consultoría tecnológica. Desarrollamos nuestra actividad en diversos sectores como el ferroviario, aeronáutico, industrial, tecnológico y muchos más. Contamos con cerca de 600 profesionales apasionados, oficinas en Madrid, Barcelona, Valencia, Valladolid, Bilbao y Sevilla, y proyectos en los cinco continentes.

¡Únete a nuestro equipo y construye el futuro con Exceltic! 🚀

✨ Tu próximo reto profesional puede empezar aquí.

Regístrate en el portal de carreras de Exceltic y conecta con proyectos innovadores a nivel nacional e internacional:

https://careers.exceltic.com/login

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Centenario y familiar, el Grupo Etam es hoy en día líder en Francia y actor indiscutible de la lencería y de la moda en el mundo, a través de sus marcas, Etam, Undiz, Maison 123, Livy et Ysé y de una red de más de 1400 tiendas en 55 países.

Etam acompaña a las mujeres en todos los momentos de su vida desde 1916, con colecciones diseñadas para transmitir lo mejor de ellas mismas.

Certificado B Corp™ desde finales de 2025, el Grupo Etam reafirma su compromiso con una moda más responsable. Esta certificación, que acredita que cumplimos con estándares verificados en materia de prácticas sociales y ambientales, transparencia y responsabilidad, se enmarca en la continuidad de la transición iniciada en 2019 a través de nuestro programa de responsabilidad WeCare.

Así que, únete a nosotros para escribir nuestros próximos 100 años. Porque juntos creemos que podemos marcar la diferencia.

Atrevámonos juntos. Únete al Grupo Etam.

Tus Funciones

• Desarrollar la cifra de negocio de tu punto de venta, garantizando la imagen de marca y gestionando la globalidad del punto de venta
• Manager de tu equipo, seleccionarás, formarás y animarás al equipo comercial de tu tienda
• Coordinación de la operativa comercial, análisis y desarrollo de las ventas para lograr objetivos comerciales
• Animación, gestión y animación de KPI. Elaboración de planes de acción
• Implantación de la política de merchandising
• Fidelización de la clienta
• Atención personalizada a la clienta
• Animación de la tienda (control de stocks, inventarios, control de caja, etc.) para garantizar su óptimo funcionamiento
  
  

Todo ello respetando los valores, política y procedimientos del Grupo Etam y su imagen de marca

Aportas una experiencia similar de 3 años en el Retail fashion y te consideras una persona analítica, con alto dominio de los KPI's

Tienes vocación comercial y estás orientado a resultados

Tienes aptitudes organizativas y de liderazgo

¡El equipo ya solo te espera a ti!

Un grupo, oportunidades

Un entorno dinámico con verdaderas perspectivas de crecimiento. La integración se diseña desde el primer día y la movilidad interna se fomenta en todos los niveles: en 2025, el 55 % de los puestos de Manager en tiendas se cubrieron de forma interna.

Desarrollarse y formarse

Una escuela de formación interna acompaña a los colaboradores con programas concretos para evolucionar. Formaciones y una plataforma de e-learning con más de 200 contenidos permiten a cada persona progresar. En 2025, el 84 % de los colaboradores recibieron formación.

Ventajas en el día a día

• Descuentos en las colecciones
• Un fin de semana libre al mes
• Retribución variable atractiva
• Herramientas digitales innovadoras de clienteling
  
  

Compromisos concretos

Certificado B Corp™ desde finales de 2025, el Grupo Etam reafirma su compromiso con una moda más responsable. Esta certificación, que acredita el cumplimiento de estándares verificados en materia de prácticas sociales y medioambientales, transparencia y responsabilidad, forma parte de la continuidad de la transformación iniciada en 2019 a través de nuestro programa de responsabilidad WeCare.

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¿Te apasiona el mundo retail y liderar equipos de venta?

En AE STORE buscamos STORE MANAGER para nuestra tienda de Cornellà de LLobregat - Barcelona para el centro comercial SPLAU. Si tienes experiencia en gestión de equipos y orientación a resultados, ¡queremos conocerte!

Trabajarás en un equipo joven y dinámico, donde el trabajo en equipo y la orientación a objetivos son nuestra seña de identidad.

Funciones Principales

• Liderar, motivar y desarrollar al equipo de ventas para alcanzar los objetivos.
• Planificar turnos, horarios y vacaciones del personal.
• Supervisar ventas, analizar KPIs y proponer acciones de mejora.
• Garantizar una atención al cliente excelente.
• Supervisar la imagen de la tienda y la correcta implementación del Visual Merchandising.
• Gestionar stock, pedidos, recepción y reposición de mercancía.
• Controlar caja: arqueos, cierres y operaciones diarias.
• Mantener la operativa y las instalaciones en condiciones óptimas.
  
  

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido con periodo de prueba de 6 meses.
• Jornada completa: 40 horas semanales, turnos rotativos de lunes a sábado (con descanso legal).
• Descuentos del 20% en nuestras tiendas.
• Formación continua y oportunidades de desarrollo profesional.
• Un ambiente de trabajo dinámico y motivador, donde tus ideas cuentan.
  
  

¡Aplica hoy y forma parte del equipo AE STORE – AliExpress!

https://empleo.aestoreconcept.com/jobs/store-manager-aliexpress-splau-cornella-de-llobregat

#retail

Requisitos mínimos

• Experiencia mínima de 1 año como Store Manager o en puesto similar en retail.
• Capacidad para liderar y motivar equipos desarrollando su potencial.
• Orientación a resultados y habilidades comerciales.
• Organización y planificación de recursos, turnos e inventarios.
• Excelentes habilidades de atención al cliente y comunicación.
• Conocimiento de Visual Merchandising y cuidado de la imagen de la tienda.
• Capacidad de análisis y toma de decisiones basada en KPIs.
• Valorable experiencia en venta de multiproducto.
• Compromiso y responsabilidad con los objetivos de la empresa.