Totes les ofertes d'ocupació

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’oct.

. Agile Office

¿Qué buscamos?

Un/a Ingeniero/a Civil senior, con especialidad en estructuras metálicas y de hormigón para proyectos industriales dos al menos dos años de experiencia.

Las funciones son participar en proyectos de ingeniería asociados a plantas industriales de sectores químico, oil&gas, siderurgia, etc.

Las responsabilidades son:

• Intervenir en proyectos de ingeniería (conceptual, básica, de detalle), centrándose en el cálculo de estructuras (hormigón y metal).
• Asegurar el cumplimiento de plazos, presupuesto y calidad.
• Asegurar la normativa aplicable.
• Supervisar compras de equipos, obras y servicios.
• Planificar recursos humanos y materiales.
• Liderar equipos multidisciplinares orientados a resultados, fomentando un ambiente de trabajo colaborativo.

Ofrecemos

• Salario competitivo, acorde a la valía y experiencia de la persona.
• Seguro médico privado.
• Horario flexible con tres meses de jornada intensiva y compatibilidad para la conciliación familiar.
• Oportunidad de trabajar en proyectos singulares.
• Formación continua y apoyo en el desarrollo profesional.
• Contrato indefinido con visión de largo plazo.

¿Quiénes somos?

En Tresca, contamos con 25 años de experiencia combinando juventud e innovación para enfrentar los retos más complejos de la industria. Nos especializamos en soluciones técnicas avanzadas para los sectores industrial y energético.

Trabajamos con las principales compañías del país, interviniendo en todas las fases de la cadena de valor de la ingeniería: desde la investigación y diseño, pasando por la selección de tecnologías y la financiación de proyectos, hasta el acompañamiento durante la construcción y puesta en marcha.

Requisitos mínimos

• Al menos 3 años de experiencia.
• Titulación en Ingeniería Civil, Caminos, Minas o áreas afines.
• Gestión de proyectos: PMP, PRINCE2, o Agile.
• Experiencia con tekla
• Nivel medio/alto en AutoCad, Microsoft Project, Primavera, Presto, Office, etc.
• Titulación en PRL.
• Español e inglés (B2 o superior).

Habilidades

• Experiencia y capacidad para gestionar proyectos, equipos y recursos.
• Orientación a resultados.
• Excelentes habilidades organizativas.
• Compromiso, humildad e integridad, con un alto grado de inteligencia emocional.

¿Por qué unirte a nosotros?

Si buscas un entorno donde desarrollar todo tu potencial y ser parte de proyectos de impacto en el sector industrial y energético, ¡no lo dudes más! Aplica ahora y forma parte de nuestro equipo.

En Tresca valoramos la diversidad y fomentamos la igualdad de oportunidades, sin importar género, raza, religión, nacionalidad, discapacidad u otras características personales.

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’oct.

. CMS

DESCRIPCIÓN DEL EMPLEO

¿Sabes llevar la comunicación de una institución sin que nadie tenga que decirte qué toca mañana?

Somos un grupo de comunicación 360° que hace comunicación institucional, televisión y estudios de mercado. Buscamos un/a consultor/a de experiencia intermedia-senior que se una al equipo. Trabajará con la dirección de cuenta como su adjunto/a, llevará el día a día de la cuenta con autonomía, coordinará la producción de contenidos y será interlocutor/a directo/a del cliente.

No buscamos un perfil que ejecute tareas. Buscamos a alguien con criterio, capaz de redactar una nota de prensa impecable a primera hora, preparar un argumentario, cerrar la convocatoria de una rueda de prensa, coordinar la organización de un evento y tener la sensibilidad necesaria para el trato con el cliente.

Tu misión: ¿en qué trabajarás?

Gabinete de prensa y relación con medios

• Redacción y revisión de notas de prensa, comunicados, convocatorias y declaraciones institucionales.
• Gestión y actualización de bases de datos de medios (nacionales, autonómicos y sectoriales) y distribución de la información.
• Organización de ruedas de prensa, presentaciones y actos institucionales.

Comunicación institucional y asuntos públicos

• Argumentarios, mensajes clave, Q&A y documentación de apoyo para portavoces y directivos.
• Seguimiento de la agenda regulatoria y sectorial del audiovisual (normativa española y europea) y de su repercusión en medios.
• Preparación de discursos, intervenciones y artículos de opinión.

Canales propios y contenidos digitales

• Publicación y mantenimiento de contenidos en la web corporativa (WordPress) y en newsletter institucional.
• Contenidos para redes sociales institucionales, sobre todo Instagram, LinkedIn y X.
• Clipping, seguimiento de la cobertura e informes periódicos de resultados.

Coordinación de la cuenta

• Apoyo directo a la dirección en la planificación, el seguimiento de entregables y la relación con el cliente.
• Coordinación con los equipos de diseño, vídeo y documentación del grupo.
• Sustitución de la dirección de cuenta en su ausencia.

Formación

Titulación universitaria (Grado o Licenciatura) en:

• Periodismo
• Comunicación Audiovisual
• Publicidad y Relaciones Públicas
• Ciencias Políticas, o titulación equivalente

Se valorará un posgrado en comunicación institucional, comunicación política o asuntos públicos.

Conocimientos

• Redacción periodística e institucional de nivel excelente: precisión, registro y velocidad.
• Gestión de gabinetes de prensa y relación con medios de comunicación.
• Comunicación de crisis: mensajes clave, Q&A y gestión de portavoces.
• Conocimiento del ecosistema mediático español y, preferiblemente, del sector audiovisual público y privado.
• CMS (WordPress) y herramientas de clipping y monitorización (MyNews, Kantar Media o similares).
• Gestores de newsletter (Brevo o similar).
• Gestión de redes sociales institucionales y analítica básica.
• Deseable: inglés C1 o superior, con capacidad para redactar y traducir textos institucionales.

Experiencia: requisito excluyente

• Al menos 5 años de experiencia en agencia de comunicación, gabinete de prensa institucional o departamento de comunicación corporativa.
• Experiencia demostrable en la redacción de notas de prensa y en la relación directa con periodistas.
• Experiencia en la gestión autónoma de cuentas o proyectos de comunicación, con trato directo con el cliente.
• Se valorará especialmente la experiencia en medios de comunicación, el sector audiovisual, entidades públicas o asociaciones sectoriales.

¿Qué ofrecemos?

• Incorporación estable, con un papel de responsabilidad de gestión desde el primer día.
• Horario flexible, viernes de jornada intensiva.
• Jornada continua en verano.
• El respaldo de un grupo de comunicación con capacidades propias.

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’oct.

.

Desde Interempleo Recruitment buscamos un/a DIRECTOR/A COMERCIAL para importante empresa de distribución de Bebidas con sede en la Región de Murcia.

Funciones:

• Diseñar y ejecutar la estrategia comercial nacional e internacional, definiendo objetivos de ventas y rentabilidad.
• Identificar oportunidades de negocio, analizar nuevos mercados y desarrollar la expansión internacional de la compañía.
• Captar nuevos clientes, importadores y distribuidores, consolidando relaciones comerciales a largo plazo.
• Negociar acuerdos comerciales, precios, condiciones de venta y contratos con clientes nacionales e internacionales, utilizando el inglés como idioma de trabajo.
• Gestionar y fidelizar la cartera de clientes, impulsando el crecimiento de las ventas.
• Dirigir, coordinar y supervisar al equipo comercial, estableciendo objetivos y evaluando resultados.
• Coordinar la actividad comercial con las áreas de administración, logística, operaciones y marketing.
• Supervisar presupuestos, previsiones de ventas, márgenes e indicadores de gestión comercial.
• Representar a la compañía en ferias profesionales, reuniones comerciales y eventos internacionales.
• Elaborar informes de resultados y proponer acciones de mejora para garantizar el crecimiento sostenible del negocio.

Requisitos:

• Experiencia mínima de 6 años en puestos de responsabilidad comercial, desarrollo de negocio o gestión de mercados internacionales.
• Experiencia demostrable en exportación, negociación internacional y desarrollo de redes de distribución.
• Valorable titulación universitaria en Administración y Dirección de Empresas, Comercio Internacional, Marketing, Economía o similar.
• Inglés mínimo B2.
• Disponibilidad para viajes nacionales e internacionales.
• No obligatorio residencia en Región de Murcia.

Se ofrece:

• Contrato indefinido a jornada completa
• Horario flexible
• Salario 40-50k + bonus por objetivos

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’oct.

. Scrum DevOps QA Kanban

PMO Analyst - H/M

En Luckia estamos construyendo la tecnología que impulsará nuestro negocio en los próximos años. Buscamos un/a PMO Analyst que nos ayude, desde A Coruña, a entender cómo avanzan nuestras iniciativas de Producto y Tecnología y a detectar a tiempo lo que necesita atención. 🧡

Tu misión será convertir datos y señales de trabajo en una visión fiable del portfolio. Contrastarás el progreso, comprobarás que se aplican las reglas de gobierno acordadas y harás visibles las desviaciones para que quienes tienen la responsabilidad de actuar puedan hacerlo con información clara.

Trabajarás con el Head of PMO y conocerás de cerca las dinámicas de los equipos de Producto y Tecnología: Product Managers, Tech Leads, desarrollo, QA y DevOps. Tendrás autonomía para acceder a fuentes de datos autorizadas, construir tus propios análisis y desarrollar herramientas y flujos de supervisión. Es una posición para alguien que disfruta descubriendo qué está pasando realmente, hablando con quienes hacen el trabajo y ayudando a mejorar cómo trabaja la organización.

👌 ¿Qué encontrarás en Luckia?

✅ Un equipo multidisciplinar y tecnológico con el que colaborarás de forma transversal.

✅ La oportunidad de construir análisis y herramientas propios que ayuden a tomar mejores decisiones sobre el portfolio.

✅ Un entorno de producto propio, en una compañía internacional y en crecimiento.

✅ Modelo híbrido, flexibilidad horaria y jornada intensiva los viernes y en verano.

✅ Campus corporativo en A Coruña con gimnasio, parking, cafetería y restaurante subvencionado.

✅ Banda salarial competitiva, retribución flexible, más de 50 horas de formación anual y seguro privado.

💻 ¿Qué harás?

🔹 Supervisar el progreso de las iniciativas mediante las herramientas y datos de trabajo de los equipos, priorizando señales automatizadas frente a la recogida manual de estados.

🔹 Comprobar que las iniciativas se clasifican y gestionan conforme a las reglas acordadas, e identificar información incompleta, contradictoria o poco fiable.

🔹 Contrastar alertas sobre progreso, alcance, fechas, capacidad y calidad del dato con las personas responsables, y hacer visibles las desviaciones con evidencia suficiente.

🔹 Participar en las cadencias existentes de los equipos por sprint o cuando una excepción requiera contraste, para entender el contexto del trabajo sin añadir reuniones ni dirigir su ejecución.

🔹 Construir análisis, reportes y soluciones de supervisión a partir de fuentes autorizadas para preparar opciones de actuación y apoyar las decisiones del Head of PMO y los foros de gobierno.

🔹 Diseñar herramientas y flujos de supervisión con IA agéntica cuando mejoren la fiabilidad o la eficiencia del seguimiento.

🔹 Analizar patrones de desviación y proponer mejoras proporcionadas en reglas, tableros y prácticas de gobierno, sin añadir carga innecesaria a los equipos.

🚀 ¿Qué buscamos en ti?

✔️ Experiencia en PMO, gestión de proyectos o programas, delivery, operaciones de producto o seguimiento de portfolios tecnológicos.

✔️ Capacidad para interpretar planes, flujo, capacidad, riesgos, dependencias y métricas de ejecución, y convertirlos en información útil para actuar.

✔️ Comprensión práctica del ciclo de desarrollo de software, los flujos de operación tecnológica y la colaboración entre Product Managers, Tech Leads, desarrollo, QA y DevOps. Buscamos a alguien capaz de conversar con estos perfiles, entender sus dinámicas y respetar sus responsabilidades de decisión y ejecución.

✔️ Conocimientos teóricos y experiencia práctica con principios, metodologías y marcos de agilidad, como Scrum y Kanban. Comprendes sus cadencias y métricas de flujo, y sabes adaptar su uso al trabajo de desarrollo u operación.

✔️ Autonomía para acceder y combinar datos de origen autorizados y construir análisis y reportes fiables, coherentes y trazables.

✔️ Experiencia práctica con IA agéntica para crear herramientas o flujos de supervisión, aplicándola con criterio y seguridad.

✔️ Comunicación clara con perfiles operativos y ejecutivos, capacidad de priorización y firmeza constructiva para cuestionar un estado que no refleje la realidad.

🚀 También valoraremos

✔️ Experiencia en organizaciones de producto digital, entornos B2C regulados o portfolios con múltiples dependencias de plataforma.

✔️ Experiencia avanzada con métricas de flujo, herramientas de portfolio y automatización de procesos de supervisión.

Si te interesa hacer que las decisiones se apoyen en datos fiables, detectar los problemas a tiempo y construir una PMO útil para los equipos, nos encantará conocerte.

¿Quieres ayudarnos a dar una visión clara y accionable de lo que estamos construyendo desde Galicia? 🧡

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’oct.

.

Novicap es un proveedor integral de soluciones de capital circulante centrado en permitir a los directores financieros/equipos financieros de las PYMEs pagar a sus proveedores y cobrar de sus clientes. Esto incluye crédito a corto plazo (factoring, financiación de la cadena de suministro y préstamos) y soluciones de automatización de pagos.

Con oficinas en Barcelona y Madrid, estamos buscando un Senior Account Executive apasionado de las finanzas y la tecnología que se quiera unir a nuestro equipo de ventas para contribuir a la financiación y crecimiento del “mid-market” en España.

¿Te parece interesante? ¡Sigue leyendo!

¿Qué harías?

Tu misión será generar, estructurar y cerrar operaciones de financiación del capital circulante con empresas “mid-market” a través de soluciones de Factoring, Confirming y otras operaciones de financiación a corto plazo.

A grandes rasgos, tus tareas serán:

• Desarrollar y mantener un plan de ventas ejecutable que garantice la consecución de los objetivos de ingresos, a través de la adquisición de nuevos clientes y la optimización de los ingresos de los clientes existentes.
• Prospección de nuevos clientes potenciales, desarrollo de la relación, evaluación de sus necesidades e información sobre la plataforma de Novicap.
• Solicitar al departamento de riesgos el análisis de riesgo crediticio.
• Negociar y ajustar las condiciones para satisfacer los requerimientos de los clientes potenciales.
• Optimizar la generación de ingresos durante el primer año de una cuenta de cliente, especialmente a través de la venta adicional (up-selling) y la venta cruzada (cross-selling) de otros productos de Novicap.
• Mantenerse al tanto de las novedades del mercado y la información de la competencia, y comunicarlas a los equipos apropiados en Novicap.

Al hacerlo, contribuirás a la consecución de los planes de crecimiento a largo plazo de Novicap.

¿Cómo lo harás?

Con integridad. La transparencia y la claridad son las piedras angulares de nuestro trabajo. Cumplimos nuestros acuerdos y asumimos la responsabilidad de nuestros actos. Además, somos conscientes de que siempre podemos mejorar y agradecemos los comentarios, para seguir creciendo.

Siempre nos esforzamos por superar las expectativas, garantizando los más altos niveles de profesionalidad, y aspiramos a superarlas, adoptando un enfoque basado en datos.

Y, por último, somos generosos y damos primero. Apoyamos y contribuimos a nuestra comunidad, buscando el bien común por encima de nuestros propios intereses.

¿Con quién trabajarás?

Con nuestro equipo de Customer Acquisition, desde Barcelona, reportando directamente al Regional Sales Manager. ¡Un equipo joven y dinámico que está deseando recibirte!

Eres la persona adecuada si tienes:

• Mínimo de 5 años de experiencia comercial B2B dentro del sector financiero en sentido amplio. Valoramos la trayectoria en Banca tradicional, pero también consideramos perfiles provenientes de FinTechs, Consultoría Financiera, Seguros o Brokerage. El enfoque principal es la capacidad probada de interactuar efectivamente con clientes PYME y Corporativos.
• Sólida comprensión y fluidez en el ámbito financiero general, junto con un interés demostrado en los mercados financieros.
• Interés manifiesto y disposición para formarse y aplicar conocimientos en análisis de balances, análisis de ratios y soluciones de financiación basadas en el flujo de caja (cash flow lending).

Sumas puntos extra si tienes:

• Experiencia previa en, al menos, uno de los principales bancos nacionales o en un proveedor relevante de financiación alternativa.
• Conocimiento de productos de financiación de circulante (working capital financing).

¿Qué te ofrecemos?

• Trabajo a jornada completa con contrato indefinido
• Modelo híbrido de trabajo: trabajamos 3 días desde la oficina y 2 días desde casa para mejorar la conciliación personal y laboral
• Beneficios flexibles con Coverflex: podrás incluir en tu nómina los gastos mensuales en comida, transporte, guardería y otros
• Seguro médico: ofrecemos un seguro de salud opcional a través de Sanitas, con tarifa competitiva y que Novicap subvenciona al 30% para garantizar tu bienestar
• Comunícate mejor con tus compañeros apuntándote a clases gratuitas de inglés o español si las necesitas
• Suscripción a gimnasios con Urban Sports Club, subvencionado en parte por Novicap (¡también tenemos un club de running!)
• Compañeros de trabajo increíbles y muy motivados
• Participarás en nuestros eventos de empresa y podrás conocer al resto del equipo que está distribuido en España
• Formarás parte de nuestro entorno de trabajo dinámico e internacional, con una jerarquía plana y una comunicación abierta entre equipos
• Biblioteca con un montón de libros para elegir. Si no encuentras nada, dínoslo y lo añadiremos a la biblioteca.
• Fruta, café y té en la oficina. Sabemos que es habitual, pero nos gusta cuidarte de todos modos.

Novicap ofrece igualdad de oportunidades y no discrimina por motivos de raza, color, origen, ascendencia, estatus de ciudadanía, religión, discapacidad física o mental, estado civil, sexo, orientación sexual, identidad o expresión de género, edad o cualquier otro motivo protegido por ley, ordenanza o reglamento. Hacemos todo lo posible para garantizar que todos los candidatos reciban un trato justo y equitativo.

Si crees que no cumples todos los requisitos, nos encantaría conocerte. Nadie marca todas las casillas, ¡y buscamos a alguien con ganas de unirse al equipo!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’oct.

Teletreball .

Ubicación:

Zaragoza, ES, 50018

Fecha de publicación: 1 oct 2026

¿Te defines por tu talento y tu visión?

Entonces, tú también puedes marcar la diferencia. Únete a un entorno profesional que contribuye a la transformación de empresas y sociedad. Alcanza tus metas, supera tus límites y únete a una firma que va más allá de los servicios profesionales.

Porque marcar la diferencia no es solo algo que decimos. Es lo que hacemos.

Desarrolla tu carrera con nosotros.

¿Qué podrás hacer?

• Liderar y coordinar servicios de Threat & Vulnerability Management (TVM) y Seguridad Ofensiva para grandes organizaciones, asegurando la correcta ejecución de los servicios y el cumplimiento de los objetivos acordados con el cliente.
• Gestionar proyectos y servicios de ciberseguridad de principio a fin, definiendo alcance, planificación, recursos, riesgos, dependencias y entregables.
• Coordinar equipos técnicos multidisciplinares especializados en pentesting, gestión de vulnerabilidades y otras áreas de ciberseguridad.
• Supervisar y realizar seguimiento del ciclo completo de gestión de vulnerabilidades: identificación, análisis, priorización, remediación y reporting.
• Gestionar múltiples iniciativas simultáneamente, garantizando la calidad del servicio y el cumplimiento de plazos y compromisos.
• Monitorizar y reportar KPIs, SLAs, backlog y evolución del servicio, identificando desviaciones y promoviendo planes de mejora continua.
• Actuar como interlocutor principal con clientes, participando en reuniones de seguimiento, presentación de resultados, gestión de incidencias y escalaciones.
• Analizar resultados técnicos de pruebas de seguridad ofensiva y evaluaciones de vulnerabilidades, priorizando riesgos desde una perspectiva tanto técnica como de negocio.
• Impulsar iniciativas de mejora de los servicios, optimizando procesos, metodologías y modelos operativos de ciberseguridad.
  
  

• Experiencia profesional mínima de 4 años en ciberseguridad, con participación relevante en la gestión o coordinación de proyectos y servicios.
• Conocimientos sólidos en Seguridad Ofensiva, incluyendo pentesting de aplicaciones, infraestructuras y entornos tecnológicos complejos.
• Experiencia en servicios de Threat & Vulnerability Management (TVM) y gestión integral del ciclo de vida de vulnerabilidades.
• Capacidad demostrada para gestionar varios proyectos y servicios simultáneamente, coordinando equipos, recursos y prioridades.
• Experiencia en liderazgo y coordinación de equipos técnicos especializados en ciberseguridad.
• Conocimiento de métricas operativas, seguimiento de KPIs, SLAs, backlog y cuadros de mando de servicio.
• Habilidades de comunicación y gestión de stakeholders, con experiencia en interlocución con clientes y presentación de resultados ejecutivos.
• Capacidad analítica para interpretar riesgos y vulnerabilidades, valorando su impacto tanto técnico como empresarial.
• Orientación a cliente, organización, liderazgo, capacidad de priorización y trabajo en entornos dinámicos.
  
  

• Un gran ambiente de trabajo, tanto dentro como fuera de la oficina
• Oportunidades internacionales y red de contactos global
• Formacióncontinuay plan de carrera a tu medida
• Salario competitivo y plan de remuneración flexible
• 31 días laborables de vacaciones
• La tarde de tu cumpleaños libre
• Flexibilidad y posibilidad de teletrabajo
• Acceso a Kteam, nuestra plataforma de bienestar, servicios, solidaridad y promociones
• Los beneficios pueden variar para programas de becas y/o prácticas.
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’oct.

.

¿Quiénes somos?

• Experiencia comprobada en Electromecánica Industrial (mantenimiento, detección y reparación de averías).
• Formación en Electricidad, Electrónica y Mecánica.
• Disponibilidad para viajes nacionales e internacionales.
• Dinamismo, responsabilidad y capacidad de iniciativa.
• Buena capacidad de comunicación y gusto por el trato con clientes.
• Educación mínima: Bachillerato (12.º año).
• Carné de conducir tipo B.

• Integración en una empresa sólida y en crecimiento.
• Formación continua para el desarrollo profesional.
• Ambiente de trabajo dinámico y desafiante.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’oct.

Gestión de eventos Gestión de ventas Negociación Comunicación Hablar en público Planificación de negocios Investigación de mercado Comercio minorista Compras Planificación

En Equipsa, empresa de referencia en la distribución de equipamiento médico y quirúrgico de alta tecnología para oftalmología, buscamos incorporar un/a Delegado/a Comercial de Oftalmología para gestionar y desarrollar la actividad comercial en la Comunidad de Madrid y Castilla y León.

Buscamos a un perfil con experiencia en el sector, orientación a resultados y vocación por el trato con el profesional sanitario, que quiera formar parte de un proyecto sólido, en crecimiento y con una clara apuesta por la innovación y la calidad.

Funciones principales

• Gestión y desarrollo de la cartera de clientes (oftalmólogos, clínicas privadas y hospitales).
• Promoción y venta del portafolio de productos de oftalmología de Equipsa.
• Identificación de nuevas oportunidades de negocio en la zona asignada.
• Planificación y ejecución de visitas comerciales.
• Uso habitual de herramientas CRM para la gestión de clientes, oportunidades y reporting comercial.
• Asesoramiento técnico-comercial a los clientes, en coordinación con los equipos de producto.
• Participación en congresos, jornadas y eventos del sector.
• Seguimiento de ofertas, presupuestos y cierre de operaciones.
• Reporte periódico de la actividad comercial.

Requisitos

• Experiencia previa en ventas del sector salud.
• Valorable
• Experiencia en ventas en el sector salud cirugía.
• Formación como Óptico-Optometrista.
• Conocimiento del entorno hospitalario.
• Alta orientación a resultados y al cliente.
• Capacidad de organización, planificación y autonomía.
• Buenas habilidades de comunicación y negociación.
• Disponibilidad para desplazarse dentro de la zona asignada.
• Carnet de conducir en vigor.

Se ofrece

• Incorporación a una empresa consolidada y en constante evolución.
• Proyecto estable con posibilidades de desarrollo profesional.
• Coche de empresa, dietas y herramientas necesarias para el desempeño del puesto.
• Retribución competitiva, acorde a la experiencia y al perfil del candidato/a.
• Formación continua en producto y acompañamiento del equipo.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’oct.

.

¡En Ayesa crecemos contigo!

En Ayesa no esperamos al futuro, lo lideramos. A través de nuestros proyectos de #ingeniería lo hacemos posible, convirtiendo retos en oportunidades, conceptos en soluciones y visión en impacto real. Paso a paso nos acercamos a un futuro mejor. Con tu pasión, talento y determinación, seguiremos transformando el presente y construyendo el futuro. Ayesa, Make It Happen.

Si eres una persona entusiasta, te apasiona la ingeniería y buscas un nuevo reto profesional, ¡éste es tu sitio!

Únete a nuestro equipo de las oficinas de Madrid o Sevilla como Delineante Senior – experto/a en Microstation y forma parte de un proyecto ferroviario de referencia internacional.

Asumirás un papel clave en la delineación y coordinación de planos de infraestructura ferroviaria, garantizando la máxima precisión técnica y la calidad del diseño. Trabajarás con un equipo de profesionales altamente cualificados, colaborando en un entorno técnico exigente donde tu dominio de Microstation marcará la diferencia.

¡Anímate a dar el salto! ¡Te estamos esperando!

¿Qué vas a hacer?

• Serás responsable de la delineación y coordinación de planos en proyectos ferroviarios.
• Colaborarás con equipos multidisciplinares e internacionales, gestionando el trabajo conjunto con otros delineantes, bajo metodología BIM
• Utilizarás Microstation para el desarrollo y revisión de diseños, asegurando la calidad y coherencia de la documentación técnica.
• Apoyarás la integración de la información técnica entre disciplinas y el control de versiones de planos.
• Participarás en reuniones técnicas para la resolución de incidencias y la optimización de procesos de delineación.

¿Qué buscamos?

Estamos buscando perfiles de Delineante Senior con al menos 6 años de experiencia en delineación dentro de proyectos ferroviarios o de infraestructuras lineales, con un nivel avanzado en Microstation y buen manejo de AutoCAD.

Es imprescindible haber participado en proyectos donde se haya trabajado con Microstation con empleo de metodología BIM y manejo de modelos, muy valorable a nivel internacional. Será interesante contar con un buen nivel de inglés que permita una comunicación fluida (se realizará prueba oral) en la documentación y el trabajo diario.

Además, valoraremos la experiencia previa en entornos internacionales o con gestionando equipos técnicos.

¡Llega hastadonde tú quieras!¡Crece con nuestrosprogramas de desarrollo!

Te ayudaremos a marcar tu itinerario de futuro anualmente participando en proyectos vanguardistas con profesionales top del sector.

• Tú decides cómo usar tu dinero: disfrutade nuestra retribución flexible. Contamos con: seguro médico, ticket restaurant, guardería y transporte.
• Plan Bienestar: descuentos en viajes, tecnología, formación, deporte, bellezay

¡mucho más!

• Diviértete participando en los diferentes concursos y actividades que organizamos: ¿te gusta el deporte, escribir o la fotografía? Todo tiene cabida.
• ¡Actualízate! Apostamos por un aprendizaje continuo. Contamos con formación especializada, certificaciones e idiomas
• ¡Deja tu huella! Impactacon nuestros proyectosde voluntariado social.

¡Únete a la multinacional española de servicios de tecnología e ingeniería referente en el mundo!

Atendiendo a la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, Ayesa se ha marcado como objetivo promover la defensa y aplicación efectiva del principio de igualdad entre hombres y mujeres,evitando cualquier tipo de discriminación laboral por razónde sexo, garantizando así las mismas oportunidades de ingreso. Asimismo, fomentamos la diversidad, rechazando cualquier tipo de discriminación por razones de raza, sexo, diversidad funcional, religión, orientación sexual, identidad sexual, o cualquier otra condiciónpersonal o social,apostando por construirun entorno inclusivo y enriquecedor.