Ofertas de empleo de Director/a en Barcelona

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 may.

Dirección artística Estrategias creativas Diseño Publicidad Diseño de impresión Adobe Creative Suite Adobe InDesign Tipografía Comunicación visual Tecnologías emergentes

🧬 Sobre Madequa

Madequa es la startup que va a revolucionar la salud femenina en la menopausia. Una etapa que todas las mujeres del mundo atravesarán, pero que sigue siendo un tabú y es tratada con soluciones anticuadas y escasas

Nuestra misión es clara: Poner de moda la menopausia y ofrecer los mejores tratamientos del mercado.

Estamos construyendo una marca icónica para empoderar a las mujeres en esta etapa de su vida a través de soluciones de salud innovadoras.

🎯 Tu rol

Buscamos a una mente extremadamente creativa, estética y con dominio técnico, que quiera construir la parte visual, emocional y cultural de Madequa. Trabajarás mano a mano con la fundadora en la creación de contenido, dirección de arte, campañas sociales y colaboraciones disruptivas.

Tu misión será convertir Madequa en un universo visual potente, reconocible y extremadamente único.

Esta posición mezcla creatividad estratégica, estética de marca y mucha acción.

Serás responsable de:

• Crear contenido de alto impacto en redes sociales, campañas, newsletters, cápsulas audiovisuales y colaboraciones.
• Diseñar la estética visual de la marca en todos los puntos de contacto (web, RRSS, packaging, campañas).
• Dirigir shootings, vídeos, creatividades y colaboraciones con artistas y marcas afines.
• Crear piezas gráficas y animadas de forma autónoma con herramientas como Adobe CC, Figma, After Effects o IA generativa.
• Liderar el contenido social con criterio editorial, cultural y de comunidad.

👀 Buscamos a alguien que...

• Tenga altas habilidades visuales y dominio técnico de herramientas: Adobe Suite, Figma, edición de vídeo, 3D, IA creativa, etc.
• Tenga un estilo visual cuidado, minimalista y con mucha personalidad.
• Tenga experiencia previa en trabajar en el área de creatividad, dirección de arte, creación de contenido o similares (mínimo 2 años).
• Tenga un nivel nativo o muy alto de español.

💡 Lo que ofrecemos

• Salario competitivo.
• Libertad creativa total y trabajo directo con la fundadora.
• Formar parte de un equipo joven y con propósito real.
• Perspectiva de crecimiento rápido y liderazgo creativo.
• La oportunidad de crear un movimiento que transforme la experiencia de millones de mujeres.

⚠️Si tu portfolio no está en el CV, envíalo por mensaje privado en LinkedIn o directamente a [email protected]. Si no hay portfolio, no se valorará la candidatura.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 may.

Teletrabajo

Importante compañía del sector químico, precisa incorporar en sus oficinas de Barcelona:

Regional HR Director

Reportando al CEO de la unidad de negocio correspondiente, sus principales funciones serán:

• Liderar el equipo de 10 en RRHH, para dar el mejor servicio a las 650 personas de la Unidad, repartidas en 3 países (España, Francia e Italia).
• Promover la cultura corporativa y motivar a los empleados para desarrollar su máxima capacidad.
• Modernizar el departamento, implantando soluciones novedosas y orientadas a la satisfacción del empleado.
• Relaciones con los sindicatos, negociaciones con comités de empresa, y gestión de 15 convenios diferentes.
• Gestionará el área de Administración de Personal (nóminas están internalizadas).

Requisitos:

• Título universitario en Derecho, RRLL, ADE, Psicología, o en una disciplina comparable
• Se valorará Master en Gestión RRHH.
• Imprescindible experiencia de 5 a 10 años en dirección de RRHH en entornos industriales, multi planta.
• Perfil muy potente en el ámbito de las RRLL.
• Nivel fluido de inglés (valorable francés/italiano).
• Imprescindible disponibilidad para viajar por España y países europeos.

Salario:

• 100.000€ brutos anuales + bonus.
• Coche.
• Seguro médico.
• No hay teletrabajo.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada7 may.

Office

Empresa del sector farma busca un/a Europa International Sales Director.

Ubicación Barcelona y alrededores.

Sus responsabilidades serán:

• Gestión del equipo de Export Managers.
• Gestión del negocio en el área geográfica asignada.
• Seguimiento y fidelización del distribuidor.
• Proponer cambios en la estrategia empresarial para estar en consonancia con los diferentes mercados.
• Identificar tendencias del mercado y realizar propuestas de nuevos lanzamientos mediante investigaciones de mercado de las zonas asignadas.
• Proponer e implementar acciones de mejora continua para las actividades del ámbito.
• Elaboración de informes mensuales y anuales para el reporte periódico a Dirección Comercial.

Formación, experiencia y conocimientos

• Licenciatura en Marketing, ADE o similar o en Ciencias de la Vida (Farmacia, Química, Biología o similar).
• Experiencia mínima de 6 años en posición similar y habiendo gestionado equipos.
• Bilingüe inglés y castellano.
• Dominio del paquete Office.
• Disponibilidad para viajar.

Competencias

• Autonomía y capacidad de toma de decisiones.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita.
• Orientación al logro y a los resultados de forma proactiva y sin necesidad de seguimiento.
• Capacidad de persuasión, influencia y liderazgo.
• Capacidad de adaptación.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 may.

Teletrabajo

En Claire Joster somos especialistas en la selección de perfiles directivos y mandos intermedios para las principales áreas funcionales, con un valor añadido fundamental: la captación de talento, basada en valores y ajuste cultural de nuestros clientes y candidatos.

Actualmente estamos buscando un/a Director/a de Operaciones con amplia experiencia en el sector Banca para incorporarse en una compañía referente en la creación, desarrollo e implantación de soluciones tecnológicas.

El reto de la posición es asegurar la calidad de los proyectos y servicios garantizando la rentabilidad, pasando por una buena gestión y con foco en la escalabilidad.

Responsabilidades del cargo:

• Garantizar la calidad en la prestación del servicio, atendiendo a la optimización y eficiencia de los recursos.

• Trabajar en la rentabilidad de la unidad, los proyectos y cuentas para garantizar el máximo rendimiento.

• Aportación en la planificación estratégica de la compañía y en su crecimiento.

• Gestión financiera de operaciones valoradas en más de 20 millones.

• Dimensionar las necesidades de los clientes y tener capacidad de anticipar riesgos sobre los objetivos planteados.

• Garantizar la mejora continua de todos los procesos de la unidad.

• Manejar la expectativa del cliente y del equipo interno.

• Implementar procesos y procedimientos en todas las áreas asignadas.

• Gestión óptima de un equipo de más de 200 personas para el correcto desempeño de la unidad.

• Ser embajador/a de la cultura de la compañía siempre alineado con los objetivos estratégicos de la organización.

• Liderar desde una visión estrategia que fomente la proactividad y la innovación.

• Generar relaciones sólidas con los clientes para garantizar colaboraciones en el medio plazo y con proyectos recurrentes

• Relación directa con el equipo directivo a cargo de las diferentes operaciones.

• Motivar y desarrollar profesionalmente a los equipos a cargo.

Requerimientos para la posición:

• Experiencia mínima de 8 años en posiciones similares de dirección.

• Conocimientos técnicos a nivel de procesos y proyectos vinculados con el ámbito tecnológico.

• Experiencia previa en el sector financiero / banca.

• Experiencia en el liderazgo de equipos deslocalizados de más de 150 personas.

• Experiencia en el desarrollo de grandes cuentas y de relaciones sólidas con clientes.

• Excelente capacidad de comunicación hablada y escrita.

• Conocimientos avanzados de KPIS y SLA’s de operaciones.

Se ofrece:

• Teletrabajo híbrido: 2 días oficina / 3 días teletrabajo.
• Posición estable y contrato indefinido.
• Oficina: Barcelona centro.
• Salario fijo + variable.

Creemos en el talento único de cada persona y sabemos que la diversidad aporta valor a los equipos, impulsando organizaciones más innovadoras, creativas y eficientes. Por eso, como parte de Eurofirms Group, y de acuerdo con nuestra cultura People first, trabajamos para generar entornos laborales inclusivos en los que cada individuo pueda crecer y desarrollar su mejor versión. Asimismo, buscamos actuar como agentes de cambio para promover la igualdad de oportunidades en nuestro entorno, fomentando el respeto y apostando por la diversidad en todas sus formas.

Seas como seas y sientas como sientas, en Claire Joster tendrás un sitio para brillar.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada6 may.

Buscamos un/a Director/a de Relaciones Institucionales proactivo/a y estratégico/a para liderar nuestras iniciativas de comunicación y colaboración con diversas instituciones y grupos de interés. Idealmente, esta persona tiene que tener experiencia en la gestión de relaciones, habilidades excepcionales de comunicación y un sólido entendimiento del entorno político y social en el que opera Veritas.

El/la Director/a de Relaciones Institucionales reportará directamente a la Dirección General y en coordinación con Comunicación.

¿Cuáles serían tus principales funciones?

• Desarrollar y ejecutar estrategias de relaciones institucionales que alineen los objetivos de la organización con las partes interesadas clave.
• Establecer y mantener relaciones efectivas con funcionarios gubernamentales, organizaciones no gubernamentales, grupos comunitarios y otros actores relevantes del sector.
• Representar a la organización en eventos, conferencias y reuniones, promoviendo su propósito.
• Colaborar con equipos internos para asegurar la coherencia en la comunicación y la estrategia de relaciones públicas.
• Monitorear y analizar tendencias políticas y sociales que puedan afectar a la organización.
• Elaborar informes y presentaciones sobre las actividades y resultados de las relaciones institucionales.
• Investigación y Análisis: Realizar investigaciones sobre políticas, legislaciones y tendencias del sector que puedan impactar las actividades de la organización.
• Desarrollo de Alianzas Estratégicas: Identificar y fomentar colaboraciones con otras organizaciones o instituciones que puedan ser beneficiosas para alcanzar los objetivos de la organización.

Te estamos buscando si:

• Título universitario en Ciencias Políticas, Relaciones Internacionales, Ciencias de la Información.
• Mínimo de 5 años de experiencia en relaciones institucionales, comunicación o gestión de proyectos.
• Experiencia en protocolo. Se valorará positivamente que el profesional provenga de protocolo o gabinete de alguna administración publica.
• Conocimiento profundo de la legislación y políticas relevantes del sector.
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita en Castellano, catalán e ingles. Valorable otros idiomas como francés o alemán.
• Capacidad para trabajar de manera independiente y en equipo, con un enfoque proactivo.

Capacidad de síntesis de papers de interés sectorial.

• Visión estratégica y capacidad para desarrollar planes a largo plazo.
• Disponibilidad para viajar un 50% del tiempo.
• Residencia en Barcelona.

¿Por qué elegir Veritas?

• Podrás liderar un proyecto en el que tus decisiones tienen un impacto directo en la estrategia de la compañía.
• Formarás parte de una empresa que está transformando el mundo de la alimentación ecológica con valores que respetan el planeta.
• Somos la primera cadena de distribución de alimentación certificada B-Corp en la UE.
• ¿Cuáles son nuestros Beneficios sociales?: tenemos descuentos en compras de nuestras tiendas y en nuestros talleres de alimentación saludable, acceso a planes de retribución flexible, servicio de psicología online, formación continuada....¡y más ventajas a través de nuestra app Club Veritas!

¡Te estamos esperando! 👨👩👧👦

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada5 may.

Director/a de Operaciones

Únete a una empresa internacional del sector industrial B2B, asumiendo el rol de Director/a de Operaciones, liderando la estrategia operativa para la planta de +200 empleados.

Sobre la posición:

En comité de dirección y reportando directamente al CEO, serás responsable de asegurar la excelencia operativa, gestionando un presupuesto de +12M€. Serás responsable de asegurar la seguridad operativa con cero incidentes, el cumplimiento de los compromisos con el cliente en términos de volumen-calidad-tiempo, y de optimizar costos y productividad. Liderando la estrategia operativa a largo plazo y fortaleciendo capacidades organizacionales clave en estrecha colaboración con áreas transversales del negocio.

¿Qué harás en este rol clave?

• Garantizar el cumplimiento riguroso de los estándares de seguridad, salud ocupacional y normativas operativas.
• Liderar las áreas de producción, ingeniería, mantenimiento, logística y mejora continua.
• Asegurar la fabricación de productos conforme a las especificaciones técnicas del cliente y las formulaciones aprobadas por I+D.
• Cumplir con los niveles de servicio pactados, entregando a tiempo y gestionando eficientemente los inventarios.
• Maximizar la eficiencia operativa para reducir costos unitarios y elevar la capacidad productiva instalada.
• Impulsar una cultura organizacional orientada a la mejora continua, innovación de procesos y excelencia operacional.
• Integrar estratégicamente las áreas de ventas y Supply Chain para optimizar recursos logísticos, planificación, almacenaje y flujo de materiales.
• Coordinar con I+D el desarrollo de nuevos productos, facilitando pruebas piloto y recursos operativos necesarios para su implementación.
• Gestionar relaciones clave con stakeholders internos y externos para asegurar la alineación y ejecución efectiva de la estrategia operativa.
• Colaborar con RRHH en la capacitación, desarrollo de talento y fortalecimiento de competencias técnicas y de liderazgo del equipo.
• Elaborar y controlar el presupuesto operativo anual, asegurando un uso eficiente de los recursos en producción, mantenimiento, personal, calidad y logística.
• Responsable de definir el plan de inversiones alineado con los objetivos estratégicos, incorporar tecnologías de vanguardia y asegurar el desarrollo sostenible de los activos industriales e intangibles (know-how y talento humano) a largo plazo.
• Responsable de promover el trabajo en equipo interdepartamental, comunicar la estrategia y objetivos de la empresa, empoderar y desarrollar al equipo mediante delegación efectiva.

¿Qué buscamos en ti?

• Experiencia sólida de +10 años en un rol similar en un entorno productivo; valoraremos especialmente experiencia en procesos continuos como textil, papel, plástico, etc.
• Experiencia en la gestión de áreas como Calidad, Seguridad, Mejora continua, Supply Chain, Mantenimiento y Producción.
• Título universitario en Ingeniería o similar; Máster o MBA valorables.
• Sólidas habilidades de liderazgo, gestión de equipos, visión estratégica, planificación, comunicación y resolución de problemas.
• Español e inglés avanzado.

• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada5 may.

UX/UI Office

¿Tienes una mente creativa, espíritu crítico y pasión por transformar ideas en universos visuales que marcan la diferencia? Si además te encanta trabajar en equipo y buscas un lugar donde crecer, inspirarte y retarte... APPLE TREE es tu sitio.
Buscamos DIGITAL ART DIRECTOR que combine criterio estético, visión conceptual y dominio técnico. Que sepa traducir ideas en piezas memorables, especialmente para entornos sociales y digitales, y que esté en sintonía con nuestra filosofía de comunicación creativa y estratégica: el NEW THINKING.

Te ofrecemos integrarte en la agencia de comunicación más innovadora y creativa, miembro del movimiento BCorp y elegida como “Best place to Work” por Scopen con un modelo de trabajo híbrido, flexible, donde se cuida y se forma a los nuestros y con un atractivo plan de carrera.

LO QUE HARÁS:
Conceptualizar: Convertir briefings en ideas grandes y viables
Crear y desarrollar campañas multiplataforma (digital + RRSS + offline)
Convertir conceptos creativos en visuales que conecten
Diseñar y supervisar la creación de visuales con un alto nivel de detalle y excelencia
Incorporar herramientas de AI generativa (Midjourney, Runway, etc.)
Explorar últimas tendencias en diseño, arte digital, campañas y cultura visual
Colaborar estrechamente con toda la agencia desde el departamento creativo


LO QUE ESPERAMOS DE TI:
Mente estratégica y sensibilidad estética
Portfolio y experiencia que hable por ti: digital, atrevido, actual
Dominio del castellano e inglés (oral y escrito).
Dominio del ecosistema social y digital
Experiencia mínima de seis años demostrable como Art Director en agencia.
Capacidad para trabajar con alto volumen sin perder calidad ni flow.
Curiosidad, iniciativa y orientación a soluciones reales
Dominio del entorno Adobe, edición de vídeo+motion, herramientas digitales (Figma…) UX/UI Design, AI tools y Office

SOBRE APPLE TREE:
APPLE TREE somos la agencia de comunicación ‘Mejor valorada por los profesionales del sector de la comunicación en España’ según la última edición del PRScope 2023. Gracias a nuestra propuesta de valor centrada en el cliente y nuestra filosofía NEW THINKING, conseguimos aumentar la relevancia de las marcas y mejorar los resultados de negocio aplicando estrategias de comunicación innovadoras. Para ello, contamos con un equipo de más de 150 consultores expertos en estrategia e investigación, comunicación corporativa y de marca, creatividad, diseño, marketing digital y expertos en influencer marketing de Keeper Experience. Desde nuestras oficinas en Barcelona, Madrid y Londres contamos con la confianza de más de 400 marcas icónicas en todo el mundo como ASUS, B CORP, Boehringer Ingelheim, Corteva Agrisciences, Danone, ECOEMBES, la Unión Europea, Mahou, Manchester City FC, MAPFRE, Novartis, Puma, Radisson Hotel Group, SEAT/ Cupra, VISA o Wallapop entre otras.

MANIFIESTO:
Durante el proceso de selección mantendremos nuestro compromiso con la diversidad, equidad e inclusión, no discriminando a ningún candidato por las razones de raza, religión, nacionalidad, sexo, orientación sexual, género, identidad o expresión de género, edad o discapacidad.

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 may.

Buscamos un/a Director/a de Operaciones (COO) para diseñar, implementar y escalar los procesos internos y externos de Carbray, incluyendo:

• Desarrollo y documentación de procesos operativos end-to-end (onboarding, producción, soporte, KPIs)
• Estandarización y control de calidad en todos los servicios
• Onboarding y supervisión de consultores externos y despachos licenciatarios
• Coordinación entre tecnología, ventas, fiscal y consultoría
• Optimización continua de flujos, integraciones y automatizaciones
• Apoyo directo al CEO en la expansión nacional e internacional
  
  
  

• Experiencia previa como Director/a de Operaciones, Project Manager o perfil similar en entorno legal, tecnológico o consultoría
• Dominio de sistemas CRM/ERP (Zoho, Make, Asana u otros)
• Experiencia documentando procesos, creando manuales y estructurando equipos
• Perfil muy organizado, ejecutivo, orientado a resultados
• Excelente capacidad de coordinación transversal
• Inglés fluido (otros idiomas valorados)
• Mentalidad de startup y capacidad de ejecución autónoma
  
  
  

• Proyecto real de transformación legaltech con fuerte respaldo
• Alta autonomía y posibilidad de liderar un equipo propio
• Participación en decisiones estratégicas desde el día 1
• Opción de participar en el capital tras periodo de integración
• Flexibilidad horaria y posibilidad de trabajo híbrido o remoto
• Impacto directo en la expansión internacional de la firma

• Flexibilidad horariaSí
• Nivel de experiencia---
• Tipo de contratoA tiempo completo
• Publicada3 may.

Agile

Únete al equipo

¡Únete a nuestro equipo en Learning Heroes como Director/a de Programa IA creativa y lidera la visión, estrategia y ejecución de nuestro programa formativo!

Este rol es clave para garantizar que cada cohorte, sesión y contenido refleje el valor, la innovación y el impacto de Learning Heroes.

Diseñarás y coordinarás el roadmap del producto educativo, conectando equipos, necesidades de alumnos y objetivos de negocio.

Misión del rol

Liderar el programa formativo para ofrecer una experiencia de aprendizaje transformadora a nuestros alumnos.

Serás responsable de asegurar que esta cohorte cumpla con nuestra misión: transformar la vida de las personas a través de la educación.

Además, deberás traducir la innovación pedagógica en una ejecución operativa impecable, asegurando la coherencia y la calidad del producto a través de un trabajo colaborativo con los distintos equipos implicados.

Funciones principales del puesto

• Definir y liderar la estrategia de producto formativo, asegurando alineación con los objetivos de Learning Heroes, desde la visión hasta la ejecución.
• Diseñar y mantener el roadmap del programa, analizando datos, feedback y tendencias para impulsar mejoras continuas.
• Supervisar la calidad formativa, evaluando sesiones, formadores, materiales y soporte, garantizando una experiencia educativa excepcional.
• Reclutar, formar y dar seguimiento a formadores y agentes de soporte, asegurando un equipo actualizado y alineado con nuestra metodología.
• Liderar lanzamientos y campañas de marketing, participando activamente en la creación de contenido para redes sociales y asegurando que todos los activos estén alineados con la propuesta de valor del producto.
• Impartir sesiones formativas dentro del programa, asumiendo un rol activo en la entrega de clases estratégicas y en la experiencia directa del alumno.
• Colaborar transversalmente con equipos clave (Ventas, Soporte, Operaciones, HR y Dirección), comunicando cambios, necesidades y prioridades del producto.
• Desarrollar partnerships y colaboraciones estratégicas, generando visibilidad, innovación y valor añadido a través de talleres, webinars y alianzas.
  
  

• Pasión y alto conocimiento en tecnologías disruptivas tales como Crypto, IA, Trading, entre otras.
• Experiencia mínima de 3 años en desarrollo y gestión de productos digitales, preferiblemente educativos.
• Visión estratégica, pensamiento analítico y capacidad de priorización.
• Excelentes habilidades de comunicación y liderazgo.
• Conocimiento de metodologías ágiles, herramientas de gestión de proyectos y análisis de datos.
• Idiomas: Español nativo o fluido. Inglés deseable.
  
  

• Cultura inclusiva: Valoramos a cada empleado como un HEROE único y fomentamos la creatividad y el intercambio de ideas.
• Desarrollo profesional: Ofrecemos planes de crecimiento personalizados y formación gratuita en nuestros programas de IA, Trading y Crypto.
• Flexibilidad laboral: Modelo de trabajo híbrido con opciones que se adaptan a tu vida.
• Actividades de teambuilding: Fortalece relaciones y disfruta de eventos diseñados para conectar con el equipo.
• Facilidades de relocalización: Te ayudamos con la gestión de permisos y la búsqueda de vivienda si decides mudarte a Andorra.
  
  

• Incorporación: ASAP.
• Ubicación: Barcelona y/o Andorra.
• Modelo de trabajo híbrido: Opción a teletrabajar los lunes y los viernes, presencialidad en oficinas martes, miércoles y jueves.
• Tipo de contrato: Laboral si resides o estás dispuesto a residir en Andorra; Mercantil si resides fuera del Principado de Andorra.
• Jornada laboral: 40 horas semanales.
• Horario flexible.