Ofertes d'ocupació per a Hibernate

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada28 d’oct.

Teletreball API Java Azure Scrum Jenkins Docker Cloud Coumputing Kubernetes Hibernate Oracle AWS Spring jUnit Microservices ITIL

En DTA buscamos incorporación un perfil de DESARROLLADOR ó ANALISTA JAVA MICROSERVICIOS con al menos 3 años de experiencia.

¿QUÉ NECESITAMOS DE TI?

- Conocimiento de arquitectura basada en microservicios
- Experiencia en Springboot.
- Experiencia trabajando con JPA (Hibernate, Spring Data)
- Conocimiento sobre comunicación entre microservicios tanto síncrona como asíncrona (JMS, clientes Feign...)
- Diseño y creación de APIs. Api First Design. Familiarizado con especificación Open API y Swagger.
- Buen conocimiento en Bases de datos relacionales (sobre todo Oracle y Postresql)

Conocimientos deseables:
- Conocimiento de patrones de diseño y Clean Code
- Conocimientos sobre Integración Continua/Despliegue Continuo (Jenkins, Docker, Kubernetes...)
- Nociones en sistemas operativos basados en Unix
- Experiencia en Test de aplicaciones (Test unitarios, test de integración...), (Mockito, JUnit)
- Conocimientos en software de control de versiones

PROYECTO:
Participación en importante proyecto del sector transporte

MODALIDAD DE TRABAJO: Remoto desde cualquier ubicación de España.
HORARIO: 40 horas semanales L-V 8,5h y V 6h excepto julio y agosto: 7h en jornada intensiva


¿POR QUÉ ELEGIRNOS? ¡Esto es lo que te ofrecemos!

Modalidad de trabajo flexible
Flexibilidad horaria favoreciendo la conciliación laboral.
Contrato indefinido y posición estable.
Grandes posibilidades de crecimiento profesional y estabilidad laboral.
Oportunidades de formación en tecnologías punteras (Open Webinars, con todo tipo de cursos e itinerarios para formarte desde un nivel principiante hasta avanzado.
Clases de inglés con diferentes niveles, adaptadas a ti, con profesores nativos (Learnlight.
Certificaciones en las últimas tendencias (Scrum, ITIL, PMP....
Acceso a beneficios fiscales gracias a nuestro plan de Retribución Flexible (tickets restaurante, transporte, guardería y formación.
Descuentos en multitud de productos y servicios (Universidad UNIR, Escape Rooms, Abono teatro, Cloud Edenred, Dogfy Diet, etc.
Iniciativas corporativas de team building como torneos deportivos.
Seguimiento personalizado en todo momento gracias al acompañamiento de nuestras figuras de People Partner y Business Manager.
Trato cercano y feedback: vas a estar en constante comunicación con nosotros para saber cómo avanzas en la posición.


En Digital Talent Agency te ofrecemos desarrollar proyectos en empresas destacadas del sector tecnológico, poniendo foco en tu desarrollo profesional, qué te gusta, cómo eres y con qué tipo de proyectos te sientes motivado.

¡Queremos conocerte!

En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada28 d’oct.

Teletreball Java Bootstrap AJAX jQuery Git Hibernate REST Oracle SOAP Agile Spring

En serem estamos comprometidos con diversos proyectos y queremos contar con los mejores profesionales del sector.

Buscamos incorporar un/a Desarrollador/a Senior Back Java para un proyecto en el sector de servicios públicos (SSPP), con al menos 4 años de experiencia en entornos IT y formación técnica acreditada.
El trabajo se desarrollará en modalidad híbrida, con 1 día presencial en las oficinas del cliente (zona Norte de Madrid) y el resto en modalidad de teletrabajo.

¿Cuáles son los requisitos del puesto?

✔️ Experiencia mínima total en IT: 4 años
✔️ Formación mínima: Ciclo Formativo de Grado Superior (CFGS) o titulación homologada si es obtenida fuera de España

¿Cuáles son las tecnologías y experiencia requeridas para el puesto?

-Mínimo 3 años de experiencia en:
Java con framework Spring
Bases de datos Oracle

Front-end:
Conocimientos en HTML/CSS/Javascript
y/o jQuery
y/o AJAX
y/o Bootstrap

- Mínimo 2 años de experiencia en:

Servicios web (SOAP y/o REST)

Persistencia Java (JPA y/o Hibernate)

Generación de informes (Oracle Reports y/o Jasper Reports y/o similares)

Control de versiones (Apache Subversion -SVN- y/o Git)

Metodologías ágiles de desarrollo

Condiciones de trabajo:

Modalidad: Híbrida (1 día presencial zona norte de Madrid, resto en remoto)
Horario: Lunes a viernes: 9:00 a 14:30 y dos tardes a la semana hasta las 17:00, resto del horario a completar las 40 horas semanales.

Si estas interesado, crees que te ajustas ¡inscríbete en la oferta! ¡Queremos conocerte!

Desarrollamos nuestras actividades bajo los principios del cuidado del medioambiente, la sostenibilidad y la responsabilidad social corporativa; colaborando en proyectos de reforestación y sostenibilidad.

Apoyamos los 10 principios del Pacto Mundial y los 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible, en materia de derechos humanos, condiciones laborales, medio ambiente y anticorrupción.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada28 d’oct.

Java Azure Scrum Cloud Coumputing Git Hibernate REST AWS Agile Spring RabbitMQ Microservices Kanban Kafka

¡Hola! ¿Eres un/a crack del desarrollo backend con Java y buscas un nuevo reto? ¡En Zemsania estamos creciendo y necesitamos tu talento! Buscamos un/a Desarrollador/a Backend Java con al menos 3 años de experiencia para unirse a nuestro equipo en Madrid.

¿Qué harás con nosotros?

Como desarrollador/a senior, tendrás un rol clave en el ciclo de vida completo del software. Te encargarás de diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones Java que no solo sean robustas y escalables, sino que también ofrezcan un rendimiento top.

- Tendrás la oportunidad de participar activamente en el análisis de requisitos, el diseño de soluciones innovadoras y, ¡ojo!, también de mentorizar y guiar a nuestros desarrolladores más jóvenes.

- Escribirás código limpio y elegante, siguiendo las mejores prácticas, y serás un guardián de la calidad a través de revisiones de código. Además, colaborarás en la planificación de lanzamientos, identificarás y solucionarás cuellos de botella de rendimiento, y te integrarás con otros sistemas usando APIs REST, colas de mensajes (¡hola, RabbitMQ, Kafka, JMS, MQ-Series! ) y transferencia de archivos.


¿Dónde estarás?

Nuestro modelo es híbrido, así que disfrutarás de lo mejor de dos mundos. Trabajarás desde la oficina en Boadilla del Monte (Madrid), viniendo 2 días a la semana. El resto del tiempo, podrás organizar tu jornada desde casa.


¿Cuál es tu horario?

Trabajamos de lunes a viernes, de 9:00 a 18:00, ¡y en verano tenemos jornada intensiva!


¿Qué necesitas para unirte al equipo?

- Experiencia demostrable de al menos 3-4 años en desarrollo backend con Java.
- Dominio de tecnologías como Spring Boot, Hibernate y JPA.
- Experiencia trabajando con APIs RESTful.
- Conocimiento de sistemas de mensajería como RabbitMQ, Kafka, JMS o MQ-Series.
- Buen manejo de Git para el control de versiones.
- Nivel de inglés B2 (¡lo necesitarás para comunicarte y seguir aprendiendo!).
- Capacidad para crear historias de usuario, diseñar soluciones y mantener software.
- Mentalidad proactiva, ganas de aprender y colaborar en equipo.
- ¡Actitud positiva y ganas de hacer cosas geniales!


¿Sería genial si además tuvieras...?

- Experiencia con metodologías ágiles (Scrum, Kanban).
- Conocimiento de microservicios y arquitecturas cloud (AWS, Azure, GCP).
- Alguna certificación relevante en Java.


Si te ves en este puesto y cumples con los requisitos, ¡queremos conocerte! ¡Únete a Zemsania y hagamos cosas increíbles juntos!

En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada27 d’oct.

. Javascript API Java CSS Scrum HTML Jenkins Angular Docker Git Hibernate REST Oracle OpenShift AWS DevOps PostgreSQL Spring Microservices

En serem estamos comprometidos con diversos proyectos y queremos contar con los mejores profesionales del sector.

Nos encontramos en búsqueda de un perfil Full-Stack Developer (Java / Angular)

Empresa multinacional líder en servicios tecnológicos digitales, con presencia en más de 35 países y más de 35.000 empleados. Proporciona soluciones tecnológicas a gran escala a grandes empresas en diversas industrias.

Descripción Del Puesto

Se busca Full Stack Developer para trabajar en estrecha colaboración con un importante cliente del sector bancario. El puesto es híbrido en Málaga, trabajando 3 días a la semana en la oficina del cliente.

Requisitos

Experiencia mínima: 3 años como Full Stack Developer (preferiblemente con enfoque en Backend).

Tecnologías Necesarias

• Backend: Java, Spring Boot, Hibernate, Jenkins, framework DevOps.
• Frontend: Angular, HTML, CSS, JavaScript.
• Bases de datos: Oracle, PostgreSQL.
• API REST: Definición y consumo.
• Git y GitHub.
• Arquitectura de microservicios.
• Framework ágil (SCRUM).
  
  

• Conocimientos en AWS, Openshift, Docker y otras tecnologías de contenedorización.
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada26 d’oct.

Teletreball . Java Maven Microservices Git Hibernate REST AWS jUnit Spring

Join Plexus Tech. We are looking for a Java developer with experience working with Java REST APIs (definition and implementation), microservices, Spring Boot, Hibernate, unit testing, E2E integration (Mockito, JUnit, etc.), AWS, GIT, Maven.

Requirements

• A high level of English is a plus. Banking project with multiple teams (Spain and the UK).
  
  

• Work with leading professionals.
• Access to ongoing training.
• Career advancement.
• Flexible compensation for health insurance, food vouchers, childcare, and transportation.
  
  

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada25 d’oct.

Java Bootstrap AJAX Selenium Hibernate REST Oracle SOAP jUnit Spring

Cas Training, empresa de referencia con más de 20 años de experiencia en consultoría tecnológica, outsourcing y formación especializada, selecciona a un/a Consultor/a Senior Java para un importante proyecto en modalidad híbrida en Madrid.

Requisitos:
- Experiencia previa de al menos 4 años realizando desarrollos en Java con framework Spring y BBDD Oracle
- Experiencia en el front con HTML/CSS/Javascript, Ajax y Bootstrap
- Al menos 4 años de experiencia en Servicios web (SOAP Y/O REST) y con Hibernate
- Pruebas y calidad de software (Junit, Selenium, Sonar, etc.)
- Imprescindible tener titulación de Ingeniería Técnica, Informática o similares

Se ofrece:
- Formar parte de un equipo dinámico y altamente cualificado en una empresa en proceso de expansión.
- Participar en proyectos innovadores y punteros para grandes clientes de primer nivel en distintos sectores de mercado.
- Proyectos de larga duración, estabilidad profesional y progresión laboral.
- Contratación indefinida.
- Acceso gratuito al catálogo de formación anual de Cas Training.
- Salario negociable en base a la experiencia y valía del candidato/a.

¿Te interesa seguir creciendo en proyectos interesantes? ¡Apúntate!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’oct.

Java TSQL Angular Kubernetes Hibernate REST SOAP Spring SQL Server

EL PROYECTO
Te incorporarás dentro de nuestro equipo de Desarrolladores/as que impulsa soluciones tecnológicas, basadas en arquitecturas modernas, orientadas a la automatización y con foco en código limpio, rendimiento y escalabilidad, para nuestros principales clientes de distintos sectores dentro del ámbito del País Vasco.

TU PUESTO:
En tu rol de Desarrollador/a Fullstack Java / Angular, bajo la coordinación del/a Responsable del Servicio, participarás en el ciclo de vida completo del desarrollo de proyectos de software.
Tus Funciones serán:
1. Análisis y Diseño: Recoger requisitos del cliente y diseñar la solución técnica para su implementación.
2. Desarrollo Fullstack: Implementar código robusto y eficiente tanto en el Backend (Java) como en el Frontend (Angular).
3. Calidad y Despliegue: Asegurar la calidad del código mediante pruebas unitarias y colaborar en la integración continua de la aplicación.
4. Mantenimiento y Mejora: Identificar y aplicar mejoras para optimizar el rendimiento y la mantenibilidad de las soluciones.

REQUISITOS

TECNOLOGÍAS PRINCIPALES: Trabajarás con estas tecnologías, por lo que buscamos alguien con autonomía técnica y mínimo 3 años de experiencia en:
1. Backend: Java 17/ 21 | Spring Boot / JBoss
2. Frontend: Angular
3. Persistencia: SQL server
4. JPA (Hibernate)
5. Web Services SOAP / REST – Swagger
6. Git

CONOCIMIENTOS VALORABLES (se valorará el conocimiento y experiencia utilizando la siguiente tecnología)
1. DB2
2. Spring stack
3. Microservices
4. Docker / Kubernetes
5. Sistemas CI/CD

QUÉ BUSCAMOS DE TI:
El puesto será mejor desempeñado por una persona con las siguientes características:
• Autonomía técnica: capaz de tomar decisiones y resolver problemas por ti mismo/a.
• Resolución y priorización: organiza tu trabajo de forma eficiente.
• Atención al detalle y organización: planificador/a, para que nada quede sin control.
• Habilidades relacionales: sereno/a, con disposición al trabajo en equipo y orientación al servicio.
• Proactividad y adaptabilidad: iniciativa, aprendizaje continuo y apertura a nuevas tecnologías. (Livelong learning)
• Orientación a la estabilidad y desarrollo profesional: busca proyectos a largo plazo para crecer.

QUÉ TE OFRECEMOS:
• Contrato indefinido desde el primer día y estabilidad laboral para proyectos a largo plazo.
• Horquilla salarial: en la primera entrevista conocerás la horquilla de tu puesto.
• Flexibilidad de trabajo híbrido: combina presencial y remoto (3+2 o 4+1 según necesidades y proyecto).
• Condiciones laborales atractivas:
- Jornada anual de 1742 horas
-23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre
-3 meses de jornada intensiva de verano (6,5h/día)
-Viernes con jornada continua (7h)
-Lunes a jueves: 8,5h/día
• Oficinas en el centro de Bilbao o Vitoria, cómodas y accesibles.
• Equipo apasionado por la tecnología, con profesionales referentes de los que aprender y evolucionar.
• Desarrollo profesional continuo: seguimiento de carrera, formación reglada y asistencia a eventos del sector.
• Compromiso con Igualdad, Diversidad e Inclusión, apoyando la incorporación de personas con discapacidad. Animamos a que esta condición sea reflejada en las candidaturas en caso de poseer un certificado de discapacidad igual o superior al 33%.

Y para terminar, nuestra “joya de la corona”: Aunque todas las empresas lo dicen, si de algo estamos orgullosos/as es de nuestro excelente y muy sano ambiente entre las personas que formamos el equipo ECNA.

¿Cómo te lo podemos demostrar? Ven a conocernos o pregunta por nosotros/as a tus contactos! Estamos tan convencidos de nuestro mayor valor, que no tenemos duda que recibirás una buena opinión.

4 FASES DEL PROCESO DE SELECCIÓN:
1. Entrevista inicial vía TEAMS con People (20-30 min)
2. Entrevista técnica vía TEAMS con el equipo (15-20 min)
3. Test psicotécnicos y/o pruebas en remoto
4. Entrevista presencial en nuestras oficinas con CEO y People (30-45 min)
Duración media: 30-40 días desde la candidatura

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada9 d’oct.

Teletreball Java TSQL Maven Hibernate Oracle Spring Tomcat PostgreSQL Gradle Eclipse

Desde Zemsania, estamos colaborando con una importante empresa del sector TIC en la búsqueda de un/a Analista Programador/a JAVA. Nuestra labor es apoyarlos en el proceso de selección, pero la contratación se realizará directamente con la compañía.

Modalidad
Trabajo remoto desde cualquier punto de España.

¿Qué ofrece nuestro cliente?
- Horario: jornada partida e intensiva los viernes.
- Entorno de trabajo dinámico, colaborativo e innovador.
- Oportunidades de crecimiento profesional y aprendizaje continuo.


¿Qué buscamos?
Un perfil con experiencia sólida en SQL y Java, con al menos 5 años participando en proyectos desafiantes. Si además te manejas con bases de datos Oracle o PostgreSQL, ¡este puesto puede ser para ti!

Requisitos mínimos
- Dominio de Java y SQL (no es imprescindible experiencia con las últimas versiones de Java).
Conocimientos en:
- Java, J2EE, EJBs, JBoss, Tomcat, SpringBoot
- JPA, Hibernate, JDBC
- Eclipse, Visual Studio Code
- Maven o Gradle para la gestión de la configuración


Tus responsabilidades
- Desarrollar y mantener aplicaciones en Java y PL/SQL.
- Participar en proyectos colaborativos, aportando en la gestión y desarrollo técnico.
- Contribuir con ideas innovadoras y apoyar en la planificación de soluciones.
- Realizar pruebas y aseguramiento de calidad para garantizar el buen rendimiento de las aplicaciones.


¿Por qué unirte a este proyecto?
- Proyectos innovadores: Trabajarás con tecnologías de vanguardia en entornos retadores.
- Cultura inclusiva: Ambiente abierto a la diversidad y la colaboración.
- Equilibrio vida-trabajo: Flexibilidad horaria y modalidad remota para disfrutar de tu vida personal y profesional.

Si cumples con el perfil y te interesa el desafío, en Zemsania estaremos encantados de conocerte y presentarte nuestro proyecto.

En Zemsania, creemos en la igualdad de oportunidades y en la diversidad como valores fundamentales para el éxito de nuestra organización. Por ello, garantizamos un proceso de selección basado en el mérito y sin discriminación por motivos de género, edad, discapacidad, orientación sexual, raza, religión o cualquier otra condición personal o social.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada29 de set.

Java TSQL Scrum Jenkins Git Hibernate REST Jira jUnit PostgreSQL Spring Microservices Kanban SQL Server

• Empresa mediana con enfoque internacional
• Sumérgete en proceso de digitalización ya en marcha como Analista-Programador/a

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una empresa del sector retail con una estructura sólida y establecida. Se caracteriza por su enfoque en la innovación tecnológica y su compromiso con ofrecer soluciones de alta calidad a sus clientes.

Descripción

• Diseñar, desarrollar y mantener aplicaciones Java de alto rendimiento y escalabilidad.
• Implementar nuevas funcionalidades y mejoras en los sistemas existentes.
• Analizar posibles mejoras en los diferentes aplicativos.
• Proponer nuevos aplicativos dentro del sistema.
• Colaborar con otros equipos técnicos para garantizar la integración y el correcto funcionamiento de las aplicaciones.
• Realizar pruebas unitarias y de integración para asegurar la calidad del código.
• Participar en la resolución de problemas técnicos y en la mejora continua de los procesos de desarrollo.
• Documentar el código y las soluciones implementadas.
• Aplicar buenas prácticas de desarrollo y seguir los estándares establecidos por el equipo.
• Contribuir al diseño de arquitecturas técnicas eficientes y sostenibles.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación en Ingeniería Informática/Telecomunicaciones o FP en DAM/DAW.
• Fluidez hablando en inglés. (lo usaraás para comunicarte con personas del equipo)
• Al menos experiencia de 4 años con el lenguaje de programación Java y sus frameworks más utilizados (Spring, Hibernate, etc.).
• Disponibilidad para acudir 1 vez a la oficina por semana.
• Git, jenkins, APIs REST, Arquitecturas de Microservicios, JIRA
• Conocimientos en BBDD SQL Server, PostgreSQL.
• Experiencia en la implementación de pruebas unitarias con JUnit.
• Capacidad para trabajar en entornos ágiles (Scrum, Kanban).
• Habilidad para resolver problemas técnicos de manera eficaz.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido en una empresa del sector retail con gran proyección.
• Salario competitivo entre 38.000 y 45.000 EUR anuales, según experiencia y conocimientos.
• Flexibiulidad horaria y modelo híbrido. El equipo acude 1 día a la oficina obligatoriamente.
• Ambiente de trabajo profesional y colaborativo.
• Oportunidades de formación y desarrollo profesional.
• Beneficios múltiples y descuentos en empresa.
• Retribución flexible.