DESCRIPCION EMPRESA

• RENTA 4 BANCO S.A. es un Banco de Inversión, especializado en Servicios de Inversión y Ahorro, Gestión Patrimonial y Mercados de Capitales, con implantación a nivel nacional e internacional.
• Es un Banco de Clientes, que desde 1986 promueve la inversión como instrumento de progreso de la sociedad y de las personas.
• Los valores que definen a RENTA 4 BANCO son Especialización, Cercanía, Sostenibilidad y Visión de largo plazo.
• Un Banco donde todo cliente es un Gran Cliente.

DESCRIPCION OFERTA

RENTA 4 BANCO, S.A. busca incorporar en su Sede Central a un/a Técnico/a de Recursos Humanos, con una experiencia demostrable de entre 2 y 4 años preferiblemente en un puesto similar en el sector bancario, que colabore en todas las funciones del RRHH con el objetivo de atraer y retener talento mejorar procesos y desarrollar nuevos proyectos en Renta 4.

Las principales funciones son:

• Colaborar en la organización y planificación de todas las tareas y procedimientos sobre RRHH.
• Recruitment: Reclutamiento y procesos de Selección.
• Administración del personal: cálculo, gestión y pago de nóminas (payroll) – Microsoft Dynamics Navition
• Trámites con Organismos públicos: altas/baja Seguridad Social, SEPE, Contrat@, etc.
• Relaciones laborales: Contrataciones y Rescisiones laborales.
• Plan de Compensación Flexible.(Cheques Comida, Vales Guardería, Tarjeta Transporte, Seguros Médicos, etc.)
• Planificar y Organizar Acciones Formativas y bonificación a través de la Fundación Tripartita
• Prevención de riesgos laborales (PRL).
• Gestión de becas (Universidades, Centros Superiores, etc.)

Otras funciones a desarrollar:

• Reporting, Auditorías internas y externas.
• Evaluación del desempeño y control del personal.
• Elaboración de planes de carrera y promoción profesional. Encuestas de clima y satisfacción laboral.
• Resolución de conflictos.

PERFIL DEL CANDIDATO

El candidato deberá ser un profesional que pueda acreditar:

• Experiencia demostrable de entre 2 y 4 años en un puesto similar.
• Grado en RRHH, Relaciones Laborales, Psicología, Derecho, ADE, Economía o titulación similar.
• Ofimática Microsoft Office nivel avanzado: Excel y PowerPoint.

Se valorará positivamente:

• Idiomas: inglés fluido hablado y escrito (B2).
• Máster de Recursos Humanos
• Conocimientos en productos de inversión y financieros.

Competencias

• Perfil dinámico y flexible, con ganas de aprender.
• Trabajo en equipo Visión 360º del mundo de Recursos Humamos y del sector bancario.
• Responsabilidad y rigor en el trabajo.
• Orientación y Vocación de trato con el cliente interno (empleados)
• Persona flexible con capacidad de adaptación.

¿QUÉ OFRECEMOS?

• Contrato Laboral Indefinido a Jornada Completa.
• Formación continua.
• Desarrollo profesional.
• Ambiente laboral dinámico.
• Puesto de trabajo en Madrid (Sede Central de Renta 4).
• Retribución en función de la valía y experiencia del candidato.