Totes les ofertes d'ocupació

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• Publicada22 d’oct.

Teletreball . Power BI

Role Description

Estamos buscando el mejor talento y nos encantaría que te unieras a nuestro equipo.

UST es una empresa multinacional con sede en Norteamérica, certificada como Top Employer, con más de 35.000 empleados en todo el mundo y presencia en más de 30 países. Somos líderes en servicios de tecnología digital y ofrecemos soluciones tecnológicas a gran escala para grandes compañías.

¿Qué buscamos?

Buscamos un/a Power BI & Qlik Technician para incorporarse a un proyecto de larga duración, participando en el desarrollo, mantenimiento y evolución de soluciones de Business Intelligence. La persona seleccionada trabajará en el análisis, modelado y visualización de datos mediante tecnologías Power BI, QlikView y Qlik Sense, colaborando estrechamente con equipos técnicos y de negocio.

Ubicación: 100% remoto (España)

Idioma: Inglés nivel B1 o superior

Responsabilidades principales

• Desarrollo, mantenimiento y optimización de cuadros de mando e informes en Power BI, QlikView y Qlik Sense.
• Análisis, modelado y transformación de datos para garantizar la calidad y consistencia de la información.
• Soporte y evolución de aplicaciones BI existentes.
• Identificación y resolución de incidencias relacionadas con datos y reporting.
• Colaboración con usuarios de negocio para la toma de requisitos y mejora continua de las soluciones.
• Participación en iniciativas de automatización de procesos de datos.
• Elaboración de documentación técnica y funcional.
  
  

Requisitos clave

• Al menos 2 años de experiencia en:
• Power BI
• QlikView
• Qlik Sense
• Desarrollo y mantenimiento de soluciones BI
• Modelado y optimización de datos
• Experiencia trabajando con datos y reporting corporativo.
• Capacidad analítica y orientación a la resolución de problemas.
• Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
• Inglés nivel B1 o superior.
  

Valoraremos además

• Experiencia previa en el sector bancario.
• Conocimiento de entornos regulados.
• Experiencia en automatización de procesos de datos.
• Capacidad de interlocución con usuarios de negocio y stakeholders.
  
  

¿Qué ofrecemos?

• 23 días de vacaciones + 24 y 31 de diciembre.
• Beneficios sociales (seguro médico, teletrabajo, seguros de vida y accidentes).
• Programa de retribución flexible (comida, guardería, transporte, inglés online, etc.).
• Acceso gratuito a plataformas de formación.
• Estabilidad profesional y plan de carrera.
• Programa de recomendación de profesionales con incentivos.
• Opción de 12 o 14 pagas anuales.
• Medidas de conciliación y flexibilidad laboral.
• Descuentos en plataforma UST Club y gimnasio.
  
  

Si quieres saber más, inscríbete y nos pondremos en contacto contigo.

Compromiso con la diversidad

En UST promovemos la igualdad de oportunidades y no discriminamos por raza, género, discapacidad, edad, religión, orientación sexual o nacionalidad. Tenemos un compromiso especial con la inclusión y fomentamos la contratación de personas con discapacidad.

Skills

CI/CD, Dashboard Development, Data Modeling, Data Validation, ETL, Functional Testing, Qlik, Production Support, Process Documentation, Power BI, Performance Tuning

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En Gurpea, una empresa sólida con más de 20 años de experiencia, estamos buscando un/a Técnico/a Electromecánico/a para trabajar en las instalaciones de nuestro cliente situado en Agurain, donde formarás parte de un equipo especializado, que presta servicio a empresas líderes en sus sectores.

¿Qué harás en el día a día?

• Ejecutar trabajos de mantenimiento mecánico correctivo y preventivo en maquinaria de procesos industriales: hornos, líneas de mecanizado, estructuras metálicas y elementos móviles.
• Realizar trabajos de soldadura TIG, MIG/MAG y electrodo, tanto en piezas pequeñas como en estructuras de mayor tamaño.
• Interpretar planos mecánicos y de soldadura para llevar a cabo montajes y ajustes.
• Apoyar en tareas de mejora continua y adaptaciones mecánicas que contribuyan a la eficiencia operativa del cliente.
  
  

¿Qué te ofrecemos?

• Estabilidad laboral: contrato indefinido.
• Oportunidades de desarrollo profesional: Formación continua en tecnologías avanzadas y en las últimas tendencias.
• Convenio de la industria siderometalúrgica, con 14 pagas (12 mensuales y dos extras en junio y diciembre).
• Retribución salarial de entre 28.000 € y 32.000 € brutos anuales, a la que se sumarán los pluses correspondientes, mejorando así el paquete retributivo total.
• Beneficios adicionales: Retribución flexible, incluyendo cheque guardería y seguro médico privado.
• Horario: Turnos rotativos de lunes a viernes. Cada seis semanas un sábado por la mañana.
  
  

¿Qué buscamos en ti?

• Formación mínima: Grado Superior en robótica y automatización y/o Técnico Superior en Electromecánica.
• Experiencia: Al menos 3 años en mantenimiento industrial.
• Conocimientos de mecánica, electricidad, automatismos y neumática .Experiencia con servos y PLC, saber conectarse e interpretar señales.
  
  

Si tienes experiencia mantenimiento industrial y buscas un reto, queremos conocerte. ¡Envía tu candidatura y forma parte de un equipo de expertos!

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. Javascript .Net C# CSS jQuery SharePoint Power BI

En EY, damos forma al futuro con confianza.

Aquí encontrarás más que un trabajo: una oportunidad para crecer, aprender y dejar huella.

Únete a nuestros 7.000 profesionales en España y 15 oficinas y a una red global de 400.000 personas que trabajan cada día para transformar negocios y sociedades.

ShapeTheFutureWithConfidence | #EYCareers | #BuildingABetterWorkingWorld

La oportunidad

En EY, somos una firma global líder en auditoría, consultoría, estrategia y transacciones y servicios legales y fiscales.

Nos impulsa la innovación, la tecnología y el propósito de generar un impacto positivo duradero.

Tus funciones principales

• Investigar y comprender los procesos empresariales para identificar áreas de mejora y oportunidades para la implementación de la solución Power Platform (Power Apps, Power Automate, Copilot Studio, Power Pages y Power BI).
• Colaborar con el equipo para recopilar requisitos y especificaciones para el desarrollo de soluciones automatizadas.
• Diseñar, desarrollar y mantener flujos de trabajo automatizados utilizando la suite de soluciones de Power Platform de Microsoft.
• Documentar adecuadamente los procesos, flujos de trabajo y soluciones implementadas.
  
  

Requisitos

• Grado superior informática, Industriales, Telecomunicaciones, Software/Sistemas o afines
• Inglés: Nivel B2
• Valorables certificaciones de Microsoft
• Experiencia de 1 a 5 años en las siguientes responsabilidades:
• Experiencia en toma de requerimientos con los clientes y análisis y propuesta de solucione de Power Platform.
• Experiencia en propuesta y desarrollo de soluciones de Power Platform (Power apps, Power Automate, Copilot Studio, Power Pages, Power BI).
• Dominio de las soluciones de la plataforma Power Platform para diseñar, desarrollar y desplegar aplicaciones efectivas que satisfagan las necesidades de los usuarios.
• Conocimiento en integración de datos con otras fuentes de datos de Microsoft (como SharePoint, Dataverse y Microsoft 365) y aplicaciones externas a través de conectores custom.
• Habilidades en diseño de interfaz de usuario para crear aplicaciones intuitivas y atractivas que mejoren la experiencia del usuario.
• Capacidad para implementar lógica de negocio mediante fórmulas y reglas dentro de Power Apps para automatizar flujos de trabajo y procesos.
• Experiencia en pruebas y mantenimiento de aplicaciones para asegurar su rendimiento y funcionalidad, así como en la capacitación de usuarios finales
  

Se valorará positivamente

• Certificaciones: PL-900, PL-400, PL-200, PL-300
• Experiencia en integraciones con sistemas externos usando APIs y conectores personalizados.
• Power Shell y Scripting
• Logic Apps
• Competencias/Capacidades: .NET (lenguaje C#, Web Services, tareas programadas), Net Core, JavaScript, JQuery, CSS,
• Configuración y personalización de entornos de Dynamics CRM , desarrollo de Workflows, Plugins, Actions Business Process para Dynamics CRM
  
  

¿Qué te ofrecemos?

Bienestar y beneficios personales

• Wellbeing HUB: incluye políticas y acciones para la salud física (Wellhub) y mental.
• Seguro de Vida y Accidentes.
• Oficina Bankinter con condiciones especiales.
• Plan de Compensación Flexible EY Flex (transporte, formación, tarjeta restaurante, guardería…).
  
  

Flexibilidad y conciliación

• Trabajo híbrido y flexibilidad según proyecto.
  
  

Desarollo profesional

• Formación continua a través de EY University, con un itinerario formativo individualizado.
• Plan de carrera para potenciar el crecimiento anual dentro de la firma.
• Acompañamiento personalizado: contarás con el apoyo de un Buddy y un Counselor durante toda tu trayectoria.
  
  

Cultura y entorno de trabajo

• Trabajo en un entorno dinámico y colaborativo.
• Oportunidad de colaborar con equipos globales y multidisciplinares.
• Ampliación de tu red profesional en un contexto diverso y enriquecedor.
  
  

Compromiso social

• Acciones de impacto social desde la Fundación EY.
  
  

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. Azure Cloud Coumputing AWS ITIL Office

The
Head of Information Security Architecture (m/f/d) defines how security is embedded across Liebherr's IT, OT, cloud, data, digital products and emerging technology landscape. The role owns the information security architecture strategy, target state, principles and governance, translates business risks and regulatory obligations into scalable architectural direction, and drives Security by Design from idea through operation. The role leads the Information Security Architecture team and acts as the enterprise-level security architecture authority in close partnership with Enterprise Architecture and all Corporate Information Security domains.
The working location for this position will be in Madrid city where we are currently setting up a new office. We operate a hybrid model, requiring at least 40% of the working time on-site on a weekly basis.

Creating passion: your responsibilities
Principles, standards and reference architectures:

• Define, maintain and govern information security architecture principles, standards, patterns, reference architectures and reusable blueprints.
• Provide integrated architectural direction across identity and access, cloud, network and Zero Trust, infrastructure, endpoint, data protection, security monitoring, OT and Product Security.
• Contribute to the information security architecture strategy and roadmap, aligning security architecture with business and CIS priorities.
• Define security architecture guardrails for AI and emerging technologies, partnering with key stakeholders to ensure secure-by-design solutions aligned with risk, policy and regulatory requirements.
  
  

Security by Design and architecture governance:

• Establish and drive Security by Design, embedding proportionate security requirements into initiatives from idea, investment and design through implementation and operation.
• Establish and chair the information security architecture decision, and governance process, including architecture intake, design reviews, decision rights, approval criteria, escalation paths and exception management.
• Design a scalable, risk-based engagement model that supports delivery teams without making Information Security Architecture a bottleneck.
  
  

Risk, regulatory and threat alignment:

• Translate business risk, cybersecurity risk, regulatory obligations and security policies into architecture principles, patterns and technical control requirements in collaboration with Security GRC and accountable control owners.
• Ensure architecture decisions reflect relevant threats, attack paths, systemic risks and lessons from security operations, incidents, assurance activities and vulnerability exposure.
• Advise senior management on strategic security risks, architectural trade-offs, residual risk and major technology decisions.
  
  

Stakeholder leadership and architecture community:

• Provide enterprise-level architectural authority and coordination for IT, OT, product engineering, business and Corporate Information Security stakeholders.
• Build strong partnerships with Enterprise Architecture, technology platforms, engineering teams, divisional security functions and relevant governance bodies. Team leadership and performance.
• Lead and manage the Information Security Architecture team, including organizational design, hiring, objectives, performance management, succession and capacity planning.
• Define and report meaningful KPIs and KRIs covering standards adoption, review outcomes, exceptions, technical debt, Security-by-Design effectiveness and target-state maturity.
  
  

Contributing your strengths: your qualifications

• Bachelor's or Master's degree in Cybersecurity, Computer Science, Engineering or a related field, or equivalent relevant professional experience.
• Proven ability to establish Security by Design, architecture governance, standards and target-state architectures.
• Strong leadership and ability to translate business, risk and regulatory requirements into clear architecture decisions and guardrails.
• Strong knowledge of enterprise architecture and security architecture frameworks such as TOGAF and SABSA, and security standards such as NIST CSF, ISO/IEC 27001 and IEC 62443.
• Professional fluency in English is required; German language skills are an advantage.
• Willingness to travel internationally (up to 30%) as required by project work.
  
  

Preferred certifications Relevant certifications are advantageous, for example: CISSP, CISM, SABSA, TOGAF, ITIL, COBIT, and cloud or technology-specific architecture certifications across Microsoft Azure, AWS or Google Cloud.

Our commitment to you: your benefits
At Liebherr, we believe people are at the heart of our success. As part of our international team, you’ll enjoy a secure role in a family-owned company that values innovation, collaboration, and long-term career growth:

• Competitive compensation and benefits package that recognizes your expertise
• Flexible and hybrid working model
• Creative freedom and responsibility to shape processes and solutions in our global transformation
• Continuous learning and development with tailored training and certification opportunities
• Meal vouchers
• Life and accident insurance
• Option to include a premium private health insurance package as part of the flexible remuneration
• A safe, stable and international workplace within a trusted family business that invests in people
  
  

Please note that we can only accept applications submitted through our website, using the online application form.
Please note that we do not accept applications via recruitment agencies for this position.

Have we awoken your interest? Then we look forward to receiving your online application. If you have any questions, please contact Marija Kostadinovic.
One Passion. Many Opportunities.

The Company
Liebherr is a family-run technology company that is not only one of the largest construction machinery manufacturers in the world, but also offers high-quality, user-oriented products and services in many other areas. The Group employs nearly 50,000 people in more than 140 companies on all continents.

Location
Liebherr IT Shared Service Centre Ibérica, S.L.
Parque Norte. Alamo building Serrano Galvache, 56
28033 Madrid
Spain (ES)

Contact
Marija Kostadinovic
[email protected]

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En BLUESEA Hotels hacemos que viajar sea fácil, accesible y sin complicaciones. Somos un grupo hotelero especializado en turismo vacacional, con sede en Palma de Mallorca y con presencia en los destinos más icónicos de España: Baleares, Canarias, Costa del Sol, Costa Brava, Valencia, Costa de Almería, Cádiz, Costa de la Luz, Rías Baixas, Cantabria, Madrid y Marrakech

Trabajamos para evolucionar y que cada estancia sea mejor que la anterior, apostando por una gestión vanguardista, flexible y responsable.

Actualmente, estamos ampliando nuestro equipo y buscamos incorporar un/a Recepcionista, con el objetivo de garantizar una atención profesional y cordial a nuestros clientes, contribuyendo a una experiencia memorable durante su estancia.

Funciones

• Atender y recibir a los clientes, gestionando check-in, check-out y reservas.
• Informar sobre servicios, instalaciones y actividades del hotel.
• Resolver incidencias, quejas o solicitudes de los clientes.
• Coordinar con otros departamentos para asegurar la correcta atención al cliente.
• Gestionar llamadas, correos electrónicos y solicitudes online.
• Cumplimentar registros e informes diarios del departamento.
• Aplicar los estándares de calidad, seguridad y protección de datos del hotel.
  
  

Requisitos mínimos

• Experiencia previa como recepcionista o en atención al cliente en hoteles o alojamientos turísticos.
• Conocimiento de sistemas de gestión hotelera (PMS) y herramientas ofimáticas básicas.
• Buen nivel de comunicación oral y escrita en inglés y alemán. . Se valorará otros idiomas.
• Capacidad de organización y gestión de múltiples tareas simultáneamente.
• Orientación al detalle y a la calidad del servicio.
• Disponibilidad horaria.
  
  

Ofrecemos

• Incorporación a una cadena hotelera sólida y en crecimiento.
• Buen ambiente de trabajo.
• Formación y desarrollo profesional.

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Valladolid, España.

¿Tienes experiencia liderando equipos comerciales y motivando personas a alcanzar resultados?

Estoy buscando un/a Sales Manager / Responsable Comercial para liderar un equipo de ventas en una compañía consolidada con excelentes oportunidades de crecimiento profesional.

¿Qué buscamos?

• Al menos 4 años de experiencia en funciones comerciales, ventas, desarrollo de negocio o gestión de equipos dentro del sector asegurador.
• Experiencia previa en seguros.
• Mínimo 1 año gestionando equipos comerciales.
• Perfil orientado a resultados, con capacidad de liderazgo y desarrollo de estrategias comerciales.
• Disponibilidad para trabajar de forma presencial en Valladolid.
• Perfil dinámico, proactivo y con capacidad para trabajar bajo objetivos

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido
• Salario fijo + comisiones
• Plan de carrera y desarrollo profesional
• Incorporación directa a empresa líder
• Formación y soporte continuo

Si estás buscando un nuevo reto profesional o conoces a alguien que pueda encajar, envíame un mensaje privado.

#SalesManager #ResponsableComercial #CommercialManager #TeamLeader #Ventas #Liderazgo #Empleo #Valladolid #SalesJobs

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Técnico/a de Asesoramiento Eléctrico

📍 Cornellà de Llobregat (Barcelona) | Presencial

En LHH estamos colaborando con una empresa líder en su sector para incorporar un/a Técnico/a de Asesoramiento Eléctrico que dará soporte técnico tanto a clientes como a equipos internos desde su centro ubicado en Cornellà de Llobregat.

Buscamos una persona con sólidos conocimientos técnicos en electricidad, orientación al servicio y capacidad para aportar soluciones, que quiera desarrollarse en una compañía consolidada y referente en el mercado.

¿Cuál será tu misión?

Serás la persona de referencia para el asesoramiento técnico especializado, dando soporte a clientes B2B y acompañando a los equipos internos en la resolución de consultas y definición de soluciones técnicas.

Funciones principales

• Asesorar técnicamente a clientes sobre productos, soluciones e instalaciones eléctricas.
• Dar soporte técnico a los equipos internos, especialmente al área comercial.
• Elaborar y revisar presupuestos y propuestas técnicas.
• Resolver consultas técnicas y proporcionar soluciones adaptadas a las necesidades de cada cliente.
• Coordinar y supervisar actuaciones de mantenimiento de las instalaciones y del edificio.
• Colaborar en la mejora continua de procesos y en la difusión de conocimiento técnico dentro de la organización.

¿Qué buscamos?

• Formación en Ingeniería Eléctrica, Ingeniería Industrial, CFGS en Electricidad, Electrotecnia o similar.
• Experiencia previa en instalaciones eléctricas, mantenimiento, soporte técnico o asesoramiento técnico.
• Conocimientos sólidos en instalaciones eléctricas.
• Capacidad para relacionarse con clientes y diferentes interlocutores internos.
• Perfil organizado, resolutivo y orientado al servicio.

¿Qué ofrece la compañía?

• Incorporación estable a una empresa líder y consolidada en su sector.
• Entorno de trabajo cercano, profesional y colaborativo.
• Formación continua y posibilidades de desarrollo profesional.
• Salario competitivo en función de la experiencia aportada.

Si te motiva una posición técnica, con trato directo con clientes y equipos internos, y quieres formar parte de una compañía referente donde convertirte en una figura clave de asesoramiento especializado, estaremos encantados de conocerte.

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. ERP Power BI

Contable Senior Reporting Financiero

Ubicación del puesto: Sant Cugat del Vallès (Barcelona)

Fecha de publicación: 21/10/2026

Sobre Fluidra

Fluidra es el líder global en equipamiento y soluciones conectadas para el sector de la piscina y el wellness. Contamos con presencia en más de 45 países y un equipo comprometido con la innovación, la sostenibilidad y la excelencia operativa.

Actualmente buscamos incorporar un/a Contable Senior Reporting Financiero para nuestro Centro de Servicios Compartidos, una posición clave para garantizar la calidad y fiabilidad de la información financiera de distintas sociedades italianas del Grupo.

Tu misión

Como Contable Senior Reporting Financiero, participarás activamente en los procesos de cierre y reporting financiero de diferentes entidades del grupo en Italia, asegurando el cumplimiento de los estándares contables y contribuyendo a la mejora continua de los procesos financieros.

Trabajarás en estrecha colaboración con equipos financieros internacionales, auditoría y otros departamentos corporativos para garantizar una gestión contable rigurosa y eficiente.

Principales responsabilidades

• Contabilizar y revisar nóminas, notas de gastos, liquidaciones de caja, provisiones mensuales y otros asientos manuales.
• Realizar el cálculo, análisis y seguimiento de provisiones contables.
• Participar activamente en los procesos de cierre mensual, trimestral y anual.
• Supervisar y controlar las diferentes actividades asociadas al cierre contable.
• Elaborar el reporting financiero mensual y colaborar en la preparación de las cuentas Anuales.
• Analizar y conciliar cuentas contables, identificando y resolviendo incidencias.
• Preparar documentación y dar soporte a auditorías internas y externas.
• Colaborar en iniciativas de mejora, optimización y estandarización de procesos contables y de reporting.
• Garantizar la calidad, consistencia y trazabilidad de la información financiera reportada.
  
  

Qué buscamos

Requisitos imprescindibles

• Titulación universitaria en ADE, Economía, Finanzas o similar.
• Experiencia consolidada en contabilidad financiera, preferiblemente en compañías multinacionales o Centros de Servicios Compartidos (SSC).
• Experiencia demostrable en procesos de cierre contable y elaboración de estados financieros.
• Sólido conocimiento de principios y normativa contable.
• Capacidad analítica y orientación al detalle.
• Nivel alto de inglés, tanto escrito como hablado.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma, organizada y orientada a resultados.
  
  

Valorable

• Experiencia trabajando con sociedades italianas y/o conocimiento de la normativa contable italiana.
• Nivel profesional de italiano.
• Experiencia trabajando en entornos internacionales.
• Conocimientos de herramientas ERP y sistemas de reporting financiero.
• Experiencia participando en proyectos de mejora y transformación de procesos financieros.
• Conocimiento de Power BI o herramientas de análisis de datos.
  
  

Qué ofrecemos

• Incorporación a una compañía multinacional líder en su sector.
• Entorno internacional, dinámico y colaborativo.
• Participación en proyectos de alcance global.
• Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento interno.
• Modalidad de trabajo flexible.
• Paquete retributivo competitivo y beneficios corporativos.
  
  

¿Quieres formar parte de Fluidra?

Si buscas un nuevo reto profesional en un entorno internacional y quieres contribuir a la excelencia financiera de una organización global dando soporte a las sociedades de Fluidra en Italia, ¡nos encantaría conocerte!

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Teletreball .

En Servinform buscamos incorporar un/a Abogado/a Mercantil para nuestro área de Contratación, Consultivo y Contencioso.

Si tienes experiencia en asesoramiento jurídico empresarial, te apasiona la contratación mercantil y buscas un nuevo reto profesional en el que aportar tus conocimientos, iniciativa y capacidad de resolución, ¡queremos conocerte!

Te incorporarás a nuestro equipo jurídico, participando en el asesoramiento a las distintas áreas de la compañía y en la gestión de asuntos relacionados con la contratación mercantil y la contratación pública.

¿Cuáles serán tus funciones?

• Asesoramiento jurídico en materia de contratación mercantil.
• Redacción, revisión y negociación de contratos y acuerdos comerciales.
• Asesoramiento en materia de contratación pública y revisión de documentación contractual.
• Resolución de consultas jurídicas y elaboración de informes.
• Colaboración en la gestión de procedimientos contenciosos, especialmente civiles.
• Asesoramiento a las distintas áreas de negocio, aportando soluciones jurídicas y garantizando la seguridad de las operaciones.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido desde el primer día.
• Jornada completa: horario de lunes a jueves de 9:00 a 18:30 h y viernes de 9:00 a 15:00 h.
• Modalidad híbrida: posibilidad de 1 día de teletrabajo a la semana.
• Convenio de Consultoría. Salario en función de la experiencia y los conocimientos aportados.
• Buen ambiente laboral y oportunidad de formar parte de un equipo de profesionales altamente cualificados.
• Ubicación: Avda. de los Premios Nobel, 37, Torrejón de Ardoz. Fácil acceso desde la estación de Renfe Soto del Henares, con servicio de lanzadera gratuito hasta el centro de trabajo. Además, encontrarás aparcamiento gratuito en los alrededores.

**Ningún sector de nuestra sociedad puede ser entendido sin la igualdad entre hombres y mujeres, así como la integración de las personas con discapacidad. Por eso, en Servinform enfocamos la igualdad y diversidad como un factor elemental para el progreso social, trabajando día a día para cumplir este objetivo.

REQUISITOS MÍNIMOS:

• Grado o Licenciatura en Derecho.
• Experiencia profesional de al menos 4-5 años.
• Experiencia y especialización en contratación mercantil.
• Conocimientos de contratación pública.
• Perfil proactivo, resolutivo y con capacidad de iniciativa.
• Capacidad de análisis, negociación y redacción jurídica.
• Habilidades de comunicación, organización y trabajo en equipo.

Se valorará

• Experiencia en procedimientos contenciosos civiles.
• Experiencia en asesoramiento jurídico interno a empresas.
• Conocimientos de inglés.
• Haber superado la prueba de acceso a la profesión de abogado.