Totes les ofertes d'ocupació

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada19 d’oct.

• Experiencia gestionando ciclo completo de nómina
• 100% Presencial

¿Dónde vas a trabajar?

Reconocida empresa del sector industrial busca incorporar un técnico de nóminas con contrato indefinido en sus oficinas en el sureste de Madrid.

Descripción

• Gestión integral del ciclo de nómina, asegurando la correcta recopilación, revisión y validación de la información necesaria para su procesamiento.
• Coordinación con el proveedor externo de nómina, facilitando los datos y supervisando la correcta gestión de los procesos.
• Gestión de contratos laborales, renovaciones, modificaciones contractuales y demás documentación relacionada con la contratación.
• Administración de altas, bajas y variaciones de datos de empleados.
• Atención y resolución de consultas relacionadas con nóminas, contratación y administración de personal.
• Gestión y actualización de la documentación laboral y de los expedientes de los empleados.
• Seguimiento de incidencias relacionadas con nóminas y coordinación con los interlocutores correspondientes para su resolución.
• Garantizar el cumplimiento de los procedimientos internos y de la normativa laboral vigente.
• Colaboración con el equipo de Recursos Humanos en otras tareas propias del área laboral y de administración de personal.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Formación en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Administración de Personal, Nóminas.
• Experiencia previa en el área laboral, preferiblemente gestionando el ciclo completo de nómina y procesos de administración de personal.
• Conocimientos sólidos de contratación laboral y normativa laboral española.
• Experiencia coordinando procesos de nómina con proveedores externos y revisando la información necesaria para su correcta ejecución.
• Capacidad para gestionar consultas e incidencias relacionadas con nóminas y contratación.
• Perfil organizado, resolutivo, meticuloso y con capacidad para trabajar de forma autónoma.
• Valorable experiencia con SAGE.
• Buenas habilidades de comunicación y orientación al servicio interno.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Incorporación a una multinacional consolidada y con presencia internacional.
• Contrato indefinido.
• Salario de hasta 35.000 € brutos anuales.
• Horario flexible, con una orientación de 8:00 a 17:00 de lunes a jueves.
• Viernes con jornada intensiva.
• Jornada intensiva durante los meses de verano, de junio a septiembre, alternando semanas de jornada intensiva y semanas de horario habitual.
• Modalidad 100% presencial en las oficinas de la compañía, ubicadas en la zona sureste de Madrid.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada19 d’oct.

• Tecnología de sujeción y sistemas de agarre
• Gestión de grandes cuentas

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una multinacional alemana líder en tecnología de sujeción y sistemas de agarre para sector automatización/ robótica.

Descripción

• Asesoramiento técnico y comercial a clientes activos.
• Captación de nuevos clientes y ampliación de la cartera comercial.
• Participación en ferias, eventos y actividades del sector industrial.
• Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación técnica (Ingeniería, FP Técnica o similar).
• Muy valorable experiencia en ventas a cliente final y/o ingenierías.
• Experiencia en venta de componentes para automatización o robótica.
• Buenas habilidades relacionales y orientación a la venta.
• Competencias digitales y buen manejo de herramientas informáticas.
• Flexibilidad, capacidad de adaptación y predisposición al aprendizaje continuo.
• Nivel conversacional de inglés (First). Se valorará positivamente el conocimiento de alemán, pero no imprescindible.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Salario fijo
• Sistema de bonus basado en objetivos preestablecidos
• Retribución y categoría acordes con las competencias y la experiencia
• Formación en la fase de incorporación y formación continua para el crecimiento profesional
• Coche empresa

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada19 d’oct.

• Empresa en crecimiento
• Empresa líder

¿Dónde vas a trabajar?

La empresa opera en el sector de la fabricación de productos aromáticos, cosméticos y de cuidado personal y está ubicada en Madrid.

Descripción

Las funciones principales son:

• Realizar instalaciones de equipos y elementos técnicos en los clientes.
• Diseñar una ruta para hacer las instalaciones diarias en cliente.
• Comprobar el funcionamiento de las instalaciones tras cada intervención.
• Detectar incidencias durante el montaje e informar de ellas para facilitar su resolución.
• Preparar las herramientas y los materiales necesarios para cada instalación.
• Registrar las tareas realizadas y el estado de las instalaciones.
• Coordinar las actuaciones con la central para cumplir la planificación.
• Mantener el orden de los equipos y materiales utilizados durante las intervenciones.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación profesional en electromecánica o similares
• Al menos un año de experiencia en posiciones similares
• Conocimiento eléctrico y neumático.
• Capacidad de comunicación y trato con cliente.
• Imprescindible, carnet de conducir en vigor

¿Cuáles son tus beneficios?

Se ofrece:

• Contrato indefinido
• Salario 26500€ brutos anuales
• Horario: De lunes a viernes de 8:30 a las 17:30 con flexibilidad y autonomía para organizarse.
• Ubicación: Madrid
• Beneficios: Vehículo de empresa, dietas y kilometraje

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada19 d’oct.

Agile

• Cliente final, sector servicios, IA
• Project Management, Adopción IA, Transformación Digital e IA

¿Dónde vas a trabajar?

La empresa opera en el sector de servicios y está ubicada en Sant Cugat del Vallès.

Descripción

* Identificar y priorizar oportunidades de aplicación de la IA en cualquier área de la compañía.

* Liderar proyectos de IA desde la definición del caso de uso hasta su implantación y seguimiento.

* Traducir necesidades de negocio en soluciones tecnológicas que generen resultados medibles.

* Evaluar tecnologías, plataformas, modelos y proveedores de IA.

* Definir y supervisar con área de ciberseguridad marcos de gobernanza relacionados con privacidad, seguridad, transparencia y cumplimiento normativo.

* Colaborar con los equipos técnicos en la integración de las soluciones de IA con los sistemas corporativos.

* Impulsar la adopción de la IA mediante acciones de comunicación, formación y gestión del cambio.

* Definir indicadores de éxito y realizar el seguimiento del impacto, la adopción y el retorno de las iniciativas.

* Actuar como referente local de Inteligencia Artificial y principal interlocutor con la matriz de la compañía, impulsando la adopción en el país de la estrategia, estándares, herramientas, políticas y buenas prácticas corporativas en materia de IA.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

* Titulación universitaria de grado superior o conocimiento equivalentes equiparados por la empresa y/o con experiencia consolidada en el ejercicio de su sector profesional. Grado formativo superior o grado universitario en Ingeniería, Informática, ADE o disciplinas afines. Se valorará formación de posgrado o certificaciones en Inteligencia Artificial e IA Generativa.

* Experiencia de 3 a 5 años en gestión de proyectos de tecnología. Y mínima de 1 año en proyectos con Inteligencia Artificial.

* Experiencia trabajando con áreas de negocio, equipos multidisciplinares y proveedores externos.

* Nivel de inglés mínimo B2, pues será usado habitualmente en conversaciones con la matriz.

* Experiencia en metodologías ágiles, híbridas o tradicionales de gestión de proyectos.



Habilidades y Competencias

* Comprensión sólida de Inteligencia Artificial, IA Generativa y modelos LLM, incluyendo sus capacidades y limitaciones.

* Visión de arquitectura tecnológica y de integración de soluciones de IA en entornos corporativos.

* Conocimiento de aspectos de privacidad, seguridad, ética y regulación aplicable a la IA.

* Capacidad para traducir capacidades tecnológicas en valor de negocio tangible y medible.

* Pensamiento estratégico y capacidad de priorizar iniciativas con impacto real.

* Habilidades de comunicación e interlocución con usuarios, equipos técnicos y dirección.

* Capacidad para liderar la adopción y gestionar el cambio cultural asociado a la incorporación de la IA.

* Experiencia en la evaluación de proveedores, herramientas tecnológicas.

* Pensamiento crítico y criterio propio frente a tendencias y expectativas exageradas sobre la IA.

* Mentalidad experimental orientada a realizar pilotos controlados, medir resultados y escalar únicamente aquellas iniciativas que aporten valor.

* Proactividad, autonomía, orientación a resultados y capacidad de aprendizaje continuo.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido.
• Salario entre 50.000 € SF y 55.000 € brutos anuales + bonus.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada19 d’oct.

Teletreball

• Multinacional alemana líder en tecnología de sujeción y sistemas de agarre.
• Busca Sales Engineer para seguir creciendo y desarrollar grandes cuentas.

¿Dónde vas a trabajar?

Multinacional alemana líder en tecnología de sujeción y sistemas de agarre para sector automatización/ robótica.

Descripción

• Asesoramiento técnico y comercial a clientes activos.
• Desarrollo y fortalecimiento de relaciones con cuentas clave (Key Accounts).
• Análisis y seguimiento del entorno competitivo.
• Captación de nuevos clientes y ampliación de la cartera comercial.
• Participación en ferias, eventos y actividades del sector industrial.
• Disponibilidad para viajar dentro de la zona asignada.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Experiencia mínima de 3-5 años en posiciones de ventas en el sector de la automatización.
• Muy valorable experiencia en ventas a cliente final y/o ingenierías.
• Experiencia en venta de componentes para automatización o robótica.
• Formación: valorable ingeniería.
• Buenas habilidades relacionales y orientación a la venta.
• Competencias digitales y buen manejo de herramientas informáticas.
• Flexibilidad, capacidad de adaptación y predisposición al aprendizaje continuo.
• Nivel conversacional de inglés (First). Se valorará positivamente el conocimiento de alemán, pero no imprescindible.

¿Cuáles son tus beneficios?

Oportunidades de desarrollo.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada19 d’oct.

SaaS

• Join an international, innovative company
• Drive customer loyalty and retention strategies with a real business impact.

¿Dónde vas a trabajar?

Our client is looking for an Expert Telco Loyalty & Customer Lifecycle to own and optimize the end-to-end customer journey for telecommunications services. This person will be responsible for designing and executing lifecycle strategies that maximize customer engagement, retention, loyalty, and commercial performance throughout the contract lifecycle.

The role sits at the intersection of CRM, customer engagement, loyalty, and commercial growth, ensuring customers receive the right communication and value propositions from onboarding through contract renewal.

Descripción

• Design and own the end-to-end Telco customer lifecycle strategy, from onboarding to pre-renewal stages.
• Define and implement post-purchase and always-on CRM campaigns to increase engagement and customer value.
• Lead onboarding communications and customer education initiatives to improve product adoption and satisfaction.
• Develop cross-selling and upselling strategies throughout the customer contract lifecycle.
• Coordinate campaign implementation with Digital, CRM, Compliance, Marketing, and local country teams.
• Align lifecycle activities with customer insights, retention strategies, and CX/NPS objectives.
• Integrate telecommunications propositions into the company's broader Loyalty ecosystem.
• Share best practices and drive process standardization across international markets.
• Monitor business performance metrics and continuously optimize lifecycle initiatives to improve customer retention and profitability.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Bachelor's degree in Business Administration, Marketing, Digital Business, or related disciplines.
• Proven experience in CRM, customer lifecycle management, loyalty, or customer engagement roles.
• Strong understanding of customer journey design and campaign execution.
• Experience translating customer journeys into actionable communications and engagement programs.
• Strong commercial mindset with experience driving customer value, retention, and loyalty.
• Previous exposure to telecommunications, mobile subscriptions, SaaS, or other subscription-based businesses is highly desirable.
• Ability to work in international and cross-functional environments.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Salary from 60.000 EUR to 80.000 EUR.
• Flexible working model, continuous training, wellness initiatives, and employee discounts.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada19 d’oct.

Teletreball

• Empresa en crecimiento
• Empresa líder

¿Dónde vas a trabajar?

La empresa opera en el sector industrial y está ubicada en San Sebastián de los Reyes.

Descripción

Las funciones principales son:

• Realizar cálculos estructurales para definir soluciones técnicas adecuadas a cada proyecto.
• Elaborar planos y documentación técnica mediante AutoCAD para facilitar su revisión y ejecución.
• Analizar cargas, dimensiones y elementos estructurales para asegurar la coherencia del diseño.
• Preparar detalles constructivos que permitan interpretar correctamente las soluciones definidas.
• Revisar planos y cálculos para identificar ajustes antes de la entrega de la documentación.
• Actualizar la documentación técnica cuando cambien los requisitos del proyecto.
• Organizar los archivos de cálculo y planos para asegurar su consulta y uso posterior.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación como Ingeniero Técnico o Grado en ingeniería Civil, Industrial u
  otras relacionadas.
• Experiencia en diseño y cálculo de andamios industriales (valorable).
• Autocad, nivel alto.
• Conocimientos de cálculo de estructuras.
• Nivel medio/alto de inglés (valorable).
• Pasión por la ingeniería, el diseño y el trabajo en equipo en proyectos de gran
  envergadura.

¿Cuáles son tus beneficios?

Se ofrece:

• Contrato indefinido a una empresa con una trayectoria sólida, en pleno proceso de crecimiento nacional e internacional.
• Salario competitivo entre 40000€ y 45000€ brutos anuales.
• Horario: Lunes a jueves, 8:30 a 14:00 y 15:30 a 18:00. Viernes: 8:30 a 14:00
• Beneficios: 1 día de teletrabajo a la semana, jornanda intensiva en verano y Plaza de garaje.
• Ubicación: San sebastian de los Reyes

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteFreelance
• Publicada19 d’oct.

Office

• Compañía multinaciona del sector deportivo, localizada en Cornella.
• Contrato Temporal de larga duración. Inglés medio.

¿Dónde vas a trabajar?

Compañía multinacional del sector deportivo, localizada en Cornella.

Descripción

Contable Senior- contrato temporal de larga duración, se encargará de:

• Realizar las conciliaciones bancarias mensuales y mantener la documentación de acuerdo con los estándares de Precor.
• Registrar y contabilizar correctamente todos los pagos bancarios.
• Preparar y procesar todas las facturas de cargos intercompañía entre múltiples entidades, garantizando su correcta aprobación y la adecuada imputación contable (código de cuenta contable o GL).
• Realizar la compensación y conciliación de las facturas intercompañía incluidas en los procesos de pagos a proveedores (A/P), tanto en la vertiente de cuentas a pagar como de cuentas a cobrar.
• Cargar las provisiones periódicas (accruals) para los países asignados, según la información facilitada por los Controllers Financieros.
• Colaborar en las conciliaciones de cuentas de balance, incluyendo IVA, nóminas y otras cuentas clave.
• Atender consultas relacionadas con asientos contables o conciliaciones de balance realizadas por los equipos de Contabilidad y FP&A (Planificación y Análisis Financiero).
• Dar soporte a las auditorías anuales internas y externas, proporcionando la documentación y las explicaciones requeridas.
• Registrar y contabilizar los asientos contables relacionados con la nómina.
• Contabilizar los movimientos de las tarjetas corporativas (Brex) y los gastos de viaje.
• Ejecutar transacciones recurrentes en SAP para todas las entidades durante el proceso de cierre mensual, tales como la reclasificación de saldos deudores y acreedores en cuentas de clientes y proveedores, la distribución de centros de beneficio compartidos y la contabilización de depreciaciones, revalorizaciones y reasignaciones de IVA.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

Contable Senior- contrato temporal de larga duración, requiere de:

• Experiencia en funciones contables y en la gestión de registros financieros.
• Conocimiento práctico de conciliaciones y cierres contables.
• Capacidad para revisar información contable con atención al detalle.
• Dominio de herramientas habituales de gestión contable.
• Capacidad para organizar documentación y priorizar tareas contables.
• Conocimiento de los procesos propios de un departamento de Accounting & Finance.
• Habituado/a ha trabajar bajo presión.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato temporal de larga duración. Mínimo 1 año.
• Cornella.
• Horario Flexible. 3 días de Home Office.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada19 d’oct.

Office

• Compañía aseguradora ubicada en Madrid
• Imprescindible Formación Juridica

¿Dónde vas a trabajar?

Compañía aseguradora ubicada en Madrid

Descripción

• Coordinar la recepción y archivo de documentación para nuevas solicitudes. Comunicación con reaseguro.Comunicación con clientes de nuevos contratos.
• Tramitar nuevas contrataciones, renovaciones y cambios de cuota.
• Actuar como referente en cuanto a cuotas y contratación de los productos en cartera.
• Garantizar la calidad de los procesos y datos de suscripción.
• Servicio al cliente en el ámbito de cuotas y recibos.
• Apoyo en el mantenimiento y mejora de los productos, en el ámbito de suscripción.
• Atención telefónica y digital a clientes.
• Resolución de peticiones e incidencias.
• Documentación y seguimiento de tickets de cliente.
• Soporte al director de operaciones en la coordinación del departamento, gestión de proyectos y reporting
• Referente a nivel jurídico-operativo: Relación con departamento jurídico y apoyo al resto del equipo de las áreas anteriores en materia legal y fiscal.
• Tareas administrativas generales que requiera el puesto.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación Jurídica
• Experiencia previa en el puesto
• Manejo de Paquete Office

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato Indefinido
• Salario entre 30.000€ y 35.000€ B.A. + tickets restaurante + seguro de accidentes
• Horario: de lunes a jueves, de 08:00 a 14:00 h y de 15:00 a 18:30 h.
• Jornada intensiva de verano: del 15 de junio al 15 de septiembre, de 08:00 a 15:00 h, incluidos los viernes.
• Viernes no laborables fuera del período de verano.
• Modalidad 100% presencial.