Totes les ofertes d'ocupació

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada29 de set.

• Contar con movilidad geográfica a la zona norte de España.
• Oportunidad de unirse a una compañía que ofrece oportunidades de crecimiento.

¿Dónde vas a trabajar?

Importante compañía del sector de la distribución alimentaria y gran consumo busca incorporar un/a Director/a de Hipermercado para liderar la gestión integral de uno de sus centros con una elevada superficie comercial y un amplio equipo humano.

La posición ofrece la oportunidad de asumir un rol estratégico y operativo, con responsabilidad directa sobre la cuenta de explotación, el desarrollo del negocio y la gestión de personas.

Descripción

• Liderar la gestión integral del hipermercado, garantizando el cumplimiento de los objetivos de ventas, rentabilidad y satisfacción del cliente.
• Asumir la responsabilidad total de la cuenta de explotación, realizando un seguimiento continuo de ventas, márgenes, costes y productividad.
• Dirigir, desarrollar y motivar a una plantilla de más de 200 colaboradores, apoyándose en un equipo de responsables de sección y mandos intermedios.
• Definir e implementar la estrategia comercial del centro, adaptándola a las necesidades del mercado local y a las expectativas de los clientes.
• Garantizar la excelencia operativa en todas las áreas del negocio, asegurando altos estándares de servicio, disponibilidad de producto, imagen comercial y experiencia de compra.
• Analizar los principales indicadores de rendimiento (KPIs) e impulsar planes de acción orientados a maximizar la facturación, la rentabilidad y la eficiencia operativa.
• Asegurar el cumplimiento de la normativa vigente en materia de seguridad alimentaria, prevención de riesgos laborales y procedimientos internos.
• Desarrollar una cultura de alto rendimiento basada en el liderazgo, el compromiso, la responsabilidad y el desarrollo de talento.
• Coordinar y acompañar al comité de dirección del centro en la consecución de los objetivos estratégicos y operativos.
• Identificar oportunidades de crecimiento, mejora continua e innovación que permitan reforzar el posicionamiento y la competitividad del hipermercado en su mercado de influencia.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Experiencia sólida en posiciones de Dirección de Hipermercado, Dirección de Centro, Dirección Regional o roles de liderazgo equivalentes dentro de compañías de distribución, retail o gran consumo.
• Experiencia demostrable gestionando estructuras complejas y equipos numerosos, preferiblemente superiores a 200 personas, a través de responsables de área y mandos intermedios.
• Sólido conocimiento en gestión de cuenta de explotación, análisis de indicadores de negocio, control presupuestario y maximización de la rentabilidad.
• Capacidad para liderar entornos de alta exigencia operativa, combinando visión estratégica y orientación a la ejecución.
• Perfil con marcada orientación al cliente, al negocio y a la consecución de resultados.
• Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación, influencia y desarrollo de personas.
• Capacidad para impulsar el cambio, gestionar la complejidad y fomentar una cultura de alto rendimiento.
• Espíritu emprendedor, autonomía en la toma de decisiones y capacidad para identificar nuevas oportunidades de crecimiento.
• Disponibilidad para residir o trasladarse a la zona de influencia del centro. (Zona Norte de España)

¿Cuáles son tus beneficios?

• Banda salarial: > 70.000€, más bonus.
• La oportunidad de liderar un hipermercado de referencia, con responsabilidad directa sobre una operación de gran volumen y una plantilla superior a 200 personas.
• Un rol estratégico con amplia autonomía en la toma de decisiones y capacidad real de impacto sobre los resultados del negocio.
• Participación activa en la definición e implementación de la estrategia comercial y operativa del centro.
• Incorporación a una compañía sólida, consolidada y con un fuerte arraigo en el sector de la distribución.
• Proyecto estable y de largo recorrido, con posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento dentro de la organización.
• Entorno dinámico y retador, ideal para profesionales que buscan asumir responsabilidades de alto nivel en una operación compleja.
• La posibilidad de liderar un equipo multidisciplinar, impulsar el desarrollo del talento y dejar una huella significativa en la evolución del negocio.

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada29 de set.

Teletreball

• Proyecto muy tecnológico y orientado al futuro.
• Flexibilidad horaria y 2 días de teletrabajo.

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una firma boutique de asesoramiento financiero y fiscal formada por un equipo reducido y altamente especializado. Trabaja con startups, scale-ups y compañías tecnológicas innovadoras, apostando por la digitalización de los procesos y la automatización de las tareas administrativas para que el equipo pueda aportar mayor valor añadido a los clientes.

Descripción

• Gestión y presentación de impuestos recurrentes (Inluido IS)
  Gestión de toda la contabilidad
• Asesoramiento fiscal a empresas tecnológicas y startups.
• Resolución de consultas fiscales de clientes.
• Participación en cierres fiscales y revisiones tributarias.
• Colaboración en la mejora y digitalización de procesos internos.
• Interlocución directa con clientes y organismos públicos cuando sea necesario.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Formación en ADE, Economía, Derecho o similar.
• Al menos 3 años de experiencia en asesoría fiscal o departamento fiscal.
• Conocimientos sólidos en tributación de sociedades.
• Interés por los entornos tecnológicos y las empresas innovadoras.
• Perfil autónomo, proactivo y orientado al cliente.
• Capacidad para desenvolverse en estructuras ágiles y poco jerarquizadas.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Salario entre 35.000€ y 45.000€ brutos anuales según experiencia.
• Modelo híbrido con 2 días de teletrabajo a la semana.
• Horario flexible y alto grado de autonomía.
• Exposición a startups y compañías tecnológicas de rápido crecimiento.
• Entorno dinámico, innovador y con una fuerte apuesta por la automatización y la tecnología.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada29 de set.

• Sistema de variable sin límite
• Barcelona

¿Dónde vas a trabajar?

Importante compañía distribuidora especializada en productos para el canal estanco y retail especializado, con presencia a nivel nacional y un ambicioso plan de crecimiento. Formarás parte de un proyecto estable, respaldado por una cartera de clientes consolidada y un amplio catálogo de marcas líderes del sector.

Descripción

• Gestión, fidelización y desarrollo de la cartera de clientes existente.
• Presentación y venta del portfolio de productos de la compañía.
• Negociar acuerdos comerciales y realizar seguimiento de ventas
• Cumplimiento de los objetivos comerciales y de facturación establecidos.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Experiencia previa en ventas o gestión comercial en ruta.
• Valorable experiencia en canal estanco, retail especializado o sectores afines.
• Habilidades de negociación y comunicación.
• Capacidad para gestionar una cartera de clientes de forma autónoma.
• Imprescindible carné de conducir B.
• Residencia en la zona de actuación o disponibilidad para desarrollar actividad en ella.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato estable
• Salario fijo + atractivo sistema de comisiones e incentivos
• Vehículo de empresa, móvil y tablet.
• Tarjeta de gastos para combustible, peajes, dietas, alojamiento y demás gastos derivados de la actividad profesional.
• 22 días laborables de vacaciones.
• Día libre por tu cumpleaños
• Proyecto estable con posibilidades de crecimiento y desarrollo profesional.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada29 de set.

• Empresa multinacional lider en el sector.
• Proyectos de Data Center, Logisticos, Industriales...

¿Dónde vas a trabajar?

Empresa del sector de la construcción ubicada en Madrid.

Descripción

• Planificar, coordinar y supervisar la ejecución de proyectos industriales en construcción.
• Gestionar equipos de trabajo y subcontratas en las obras asignadas.
• Asegurar el cumplimiento de los plazos, presupuesto y calidad establecidos.
• Controlar el avance de las obras y la correcta ejecución de los trabajos.
• Supervisar el cumplimiento de las normativas de seguridad y salud en el trabajo.
• Coordinarse con los diferentes departamentos para garantizar el éxito de los proyectos.
• Elaborar informes de progreso y reportar al responsable del área.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación en Ingeniería de Caminos, Canales y Puertos, Ingeniería Civil, Arquitectura Técnica o similar.
• Conocimientos en gestión de proyectos industriales y construcción.
• Capacidad para liderar equipos de trabajo y coordinar subcontratas.
• Habilidad para trabajar bajo presión y gestionar múltiples tareas.
• Dominio de herramientas de planificación y gestión de proyectos.
• Conocimientos en normativas de seguridad y salud en el sector de la construcción.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato permanente en una empresa del sector de la construcción.
• Salario competitivo entre 54.000 € y 66.000 € brutos anuales.
• Coche de empresa.
• Beneficios sociales adicionales.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada29 de set.

Teletreball InDesign Office Power BI Illustrator

• Soluciones Ópticas
• Marketing B2B

¿Dónde vas a trabajar?

Fabricante Soluciones Ópticas

Descripción

Consultoría de marketing para clientes clave

• Actuar como punto de referencia en temas de marketing para clientes estratégicos.
• Identificar necesidades específicas y proponer soluciones de comunicación personalizadas.
• Crear y adaptar presentaciones, brochures, key visuals, catálogos y otros materiales de apoyo, alineados con la estrategia global de marca asegurando la calidad y coherencia de las piezas.

• Traducir la propuesta de valor y campañas globales de la compañía en acciones concretas para clientes específicos.
• Garantizar que las adaptaciones reflejen las particularidades de cada mercado.

• Trabajar de forma coordinada con el Brand Manager para mantener consistencia entre las acciones globales y las adaptaciones locales.
• Contribuir con insights de clientes y mercados para optimizar la estrategia global de comunicación.

• Coordinar con equipos internos, clientes y proveedores para la correcta ejecución de proyectos de marketing estratégico.
• Planificar y hacer seguimiento de entregables, plazos y resultados.

• Desarrollar propuestas creativas que refuercen el posicionamiento de la compañia como partner estratégico en marketing B2B.
• Explorar nuevas tendencias en comunicación B2B para enriquecer el servicio ofrecido a clientes.

• Control y gestión de presupuesto y facturas proveedores
• Diseño de imágenes/videos de recurso
• Elaboración de reports de seguimiento y medición de KPI's
• Apoyo en el canal digital de los clientes (web, RRSS, campañas paid)

• Paquete Office 360
• Paquete Adobe (Illustrator e InDesign)
• Power BI
• Hubspot
• Canva, Figma, Miro

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Grado en Marketing, Comunicación, Publicidad, ADE, Relaciones Internacionales o similar.
• Experiencia mínima de 3 años en Trade Marketing B2B o B2B2C, preferiblemente en entornos internacionales o sectores como Óptica, healthcare (Canal Farmacia= o tecnología.
• Experiencia demostrable en adaptación de materiales de Trade Marketing global a clientes específicos y en proyectos de marketing consultancy.
• Valorable experiencia en gestión de clientes clave o en posiciones con fuerte componente de personalización/adaptación de campañas.
• Nivel alto de inglés (C1)

¿Cuáles son tus beneficios?

• Carrera profesional
• Horario intensivo los Viernes
• Flexibilidad de entrada 7am-10am
• 27 días de vacaciones laborables + 2
• 9€ / día tiquet restaurant
• 2 días teletrabajo (excepto Miércoles)
• Entorno internacional
• Clases de idiomas

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada29 de set.

• Técnico de Redes.
• Empresa sector Telco.

¿Dónde vas a trabajar?

Empresa sector Telco.

Descripción

• Configurar y mantener infraestructuras de redes.
• Monitorizar el rendimiento de la red y solucionar incidencias técnicas.
• Implementar medidas de seguridad para proteger la red.
• Optimizar la conectividad de la red y garantizar su disponibilidad.
• Colaborar con equipos técnicos para gestionar proyectos de redes.
• Documentar procesos y configuraciones de red.
• Proporcionar soporte técnico a los usuarios finales.
• Actualizar y mantener el hardware y software de red.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la candidato/a seleccionado deberá cumplir los siguientes requisitos:

• Formación de titulación media (segundo grado de FP o similar) o grado superior preferiblemente del área de las tecnologías de la información o comunicación.
• Conocimientos consolidados de Redes tanto a nivel LAN/Ethernet (manejo con conmutadores, VLANs, DHCP, VRRP, ..) como WAN/IP (IPs, rutas, puertos, NAT, ...).
• Experiencia mínima de 2 años.
• El entorno del equipamiento de los siguientes fabricantes: Mikrotik, Cisco, Juniper, Fortinet, Aruba.
• Es necesario disponer de vehículo propio.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido directamente con la empresa.
• Salario: 25.000€ / 30.000 € B.A.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada29 de set.

Illustrator Photoshop

• Experiencia en artes gráficas, artwork técnico, preimpresión e impresión
• Indispensable Inglés B2-C1

¿Dónde vas a trabajar?

Empresa industrial del sector de las artes gráficas ubicada en Alicante

Descripción

• Definir y mantener Artwork & Brand Guidelines.
• Crear, adaptar y desarrollar artworks para diferentes productos, formatos y mercados.
• Garantizar la consistencia de marca y la calidad técnica de los archivos.
• Preparar artes finales para impresión industrial y coordinarse con preimpresión y producción.
• Gestionar versionado, documentación y control de cambios.
• Participar en la implantación del futuro sistema de Artwork Management del grupo.
• Impulsar mejoras en workflows, automatización y gestión digital de archivos.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

* Experiencia en artes gráficas, packaging, preimpresión o impresión industrial.
* Dominio avanzado de Adobe Illustrator y buen manejo de Photoshop y Acrobat.
* Conocimientos de troqueles, sangrados, gestión de color, PDFs de producción, códigos de barras y procesos de impresión.
* Experiencia trabajando con archivos destinados a fabricación e impresión.
* Inglés profesional (B2-C1).
* Alta atención al detalle y capacidad de organización.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Contrato indefinido en una empresa del sector Media & Agency.
• Ubicación en Alicante.
• Salario competitivo

• Flexibilitat horàriaSi
• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada29 de set.

Teletreball

• Importante organización ubicada en el Vallès Occidental.
• Posición estable.

¿Dónde vas a trabajar?

Importante organización ubicada en el Vallès Occidental, con una estructura consolidada y un equipo amplio de profesionales, busca incorporar un/a Coordinador/a Laboral de Recursos Humanos para reforzar su departamento de personas.

Descripción

El/la Coordinador/a Laboral de RRHH se encargará de:

• Coordinar y supervisar la gestión laboral y administración de personal, asegurando el correcto funcionamiento de los procesos del área.

• Gestionar y dar soporte en la elaboración de contratos, prórrogas, modificaciones contractuales, altas, bajas y demás movimientos laborales.

• Realizar y supervisar el cálculo de nóminas, así como la resolución de incidencias relacionadas con las mismas.

• Asegurar la correcta aplicación de la normativa laboral vigente y de los diferentes convenios colectivos, gestionando simultáneamente diversos marcos convencionales.

• Gestionar y hacer seguimiento de incidencias laborales, absentismos, incapacidades temporales, permisos, vacaciones y otras situaciones vinculadas a la administración de personal.

• Garantizar la correcta ejecución de los pagos vinculados a nómina y otros conceptos laborales, realizando el seguimiento y las comprobaciones necesarias.

• Coordinar los procesos administrativos relacionados con la incorporación y desvinculación de empleados/as, asegurando que toda la documentación y procedimientos se realicen correctamente.

• Coordinar inicialmente a una persona del equipo.

• Proporcionar soporte técnico ante consultas o situaciones laborales complejas.

• Mantener una comunicación fluida y trabajar de manera transversal con el resto del equipo de Recursos Humanos y otras áreas de la organización.

• Actuar como referente dentro del área laboral, mostrando una actitud colaborativa, resolutiva, organizada y orientada al servicio interno.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

El/la Coordinador/a Laboral de RRHH requiere de:

• Formación universitaria en Relaciones Laborales, Recursos Humanos, Derecho o similar.

• Experiencia consolidada en posiciones de gestión laboral, administración de personal o similares.

• Conocimientos sólidos de legislación laboral y Seguridad Social.

• Perfil organizado, resolutivo y con capacidad para gestionar diferentes interlocutores.

• Capacidad de coordinación, autonomía y orientación al detalle.

• Se valorará experiencia previa en posiciones con responsabilidad o coordinación dentro del área laboral.

¿Cuáles son tus beneficios?

Se ofrece posición estable, contratación directa por la empresa.

Horario flexible: De lunes a jueves 8-9.30h / 16.30h-18h. Viernes de 8-14h.

No hay teletrabajo.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada29 de set.

• ¿Tienes experiencia como Operario de Almacén?
• ¿Hablas Castellano? ¿Resides en Barcelona?

¿Dónde vas a trabajar?

Importante cliente ubicado en Barcelona

Descripción

• Recepción y verificación de mercancía procedente de proveedores, asegurando la correcta referencia, cantidad y estado de los productos.
• Ubicación y organización del material en almacén, garantizando una gestión eficiente de las referencias y el cumplimiento de los criterios internos de almacenamiento.
• Etiquetado de productos y reposición de stock en las zonas de picking para asegurar la disponibilidad del material.
• Control y seguimiento de un elevado volumen de referencias, manteniendo un alto nivel de precisión y atención al detalle.
• Mantenimiento del orden, limpieza y correcta organización de las instalaciones del almacén.
• Apoyo al equipo logístico en las operaciones diarias, contribuyendo al correcto flujo de mercancías y cumplimiento de los plazos de servicio.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Experiencia previa en posiciones de almacén, logística o preparación de pedidos.
• Valorable experiencia en almacenes no digitalizados, trabajando con gestión manual de referencias, ubicaciones y control de stock.
• Persona organizada, metódica y con gran atención al detalle para gestionar un elevado volumen de referencias.
• Capacidad para trabajar de forma autónoma, manteniendo altos estándares de calidad y precisión.
• Actitud proactiva, dinámica y orientada al trabajo en equipo.
• Residencia en la zona de Barcelona.

¿Cuáles son tus beneficios?

Posición estable con contrato directo con el cliente.