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0ASO Lead, EU
NuevaElectronic Arts (EA)
ASO Lead, EU
Electronic Arts (EA) · Madrid, ES
Teletrabajo
Electronic Arts Inc. is a leading global interactive entertainment software company. EA delivers games, content and online services for Internet-connected consoles, personal computers, mobile phones and tablets.
ASO Lead EU
We are Electronic Arts’ Mobile Growth Team. Our teams build meaningful relationships with hundreds of millions of players around the world who love our games. We aim to be the best at meeting players where they are and supporting them throughout their journey with EA. Our teams develop the strategic vision of our products, run outstanding multi-channel campaigns, build global engagement across all touch points, develop global insights, and propel sales and global publishing. We understand the dynamic global landscape so we can bring relevant content, promotions, and help to players anywhere.We foster an environment where our teams create the most amazing work of their career while inspiring the world to play.
Reporting to Director of Business Management you will manage our ASO team, leading and shaping ASO strategy across the portfolio. In this role you will need to have a strong analytical and strategic mindset who can work collaboratively with game teams, product marketing, UA. You will be fully remote.
Responsibilities
- Reporting to Director of Business Management you will be responsible for leading and shaping ASO strategy across the portfolio
- Partner with cross-functional stakeholders (eg. producers, product marketing, UA) to ensure ASO best practices and recommendation are implemented at all stages of development
- Develop an understanding of roadmaps and performance across the portfolio and identify opportunities, and develop strategies for growth
- Ability to build growth models and install forecasts
- Keep up with the latest ASO and mobile marketing trends and bring in innovation, new knowledge, tools and platforms that further our ASO efforts
- Education: BA / BS
- Senior level experience in marketing with a track record of improving conversion rates
- Experience driving and executing ASO A/B testing strategy and metadata optimisations
- Experience managing people
- A good understanding of the algorithms that power the App stores
- Experience working across multiple projects/products
- Experience working collaboratively with cross-functional teams and building relationships with partners
- Proactive attitude with excellent project management, organizational, and analytical skills
- Excellent communication and interpersonal skills to collaborate with cross-functional teams and build relationships with partners
Inizio Engage
Madrid, ES
Delegado/a Visita Médica AP y Especialistas
Inizio Engage · Madrid, ES
🚀 ¡Nueva oportunidad profesional en Visita Médica en Madrid!
En Inizio Engage estamos seleccionando para incorporación directa e indefinida en importante laboratorio, un Delegado/a de Visita Médica con base en Madrid.
Su misión será alcanzar los objetivos cualitativos y cuantitativos establecidos por la compañía para su territorio, proporcionar información científica de nivel sobre la patología y el producto adaptada al perfil de los médicos de su fichero, utilizando los canales de contacto disponibles, presenciales o digitales, en función del interés y necesidades del cliente.
Funciones principales:
- Comunicar al cliente, a través del canal más adecuado, un argumento científico de alto nivel que aporte un contenido de interés para el médico así como los beneficios vinculados al uso de nuestro producto.
- Disponer de un fichero de médicos por especialidad cualificado y segmentado en base a la estrategia de la compañía.
- Realizar una planificación óptima de su actividad (impactos omnicanal y eventos) para incidir de la mejor forma en el cliente, consiguiendo la máxima eficiencia de la inversión de sus acciones y aplicando las políticas y procedimientos de la Compañía, en especial el código de conducta y la normativa de compliance.
- Conocer profundamente las patologías y productos que comercializa la compañía para asegurar compartir una información científica precisa y de alta calidad a los médicos.
¿Cómo te imaginamos?
- Imprescindible Licenciatura o Grado en Ciencias de la Salud o Administración y Dirección de Empresas.
- Experiencia mínima de 1 año en visita médica.
- Dinamismo, empuje, proactividad.
- Carnet de conducir.
¿Qué ofrece nuestro cliente?
- Salario fijo competitivo + incentivos.
- Vehículo de empresa.
- Herramientas IT.
- Dietas y gastos.
- Formación continua.
¡No dejes pasar esta oportunidad única para dar un paso adelante en tu carrera! ¡Te esperamos!
Beca talento Burger King
NuevaAlsea
Madrid, ES
Beca talento Burger King
Alsea · Madrid, ES
Office
En ALSEA buscamos un/a becario/a para nuestro equipo de Talento, en concreto para Burger King.
¿QUÉ BUSCAMOS?
- Estudiante de Grado o Máster de RR. LL. y RR. HH. Piscología, Pedagogía o similar.
- Imprescindible el poder firmar convenio de prácticas con una Universidad o Centro de Estudios.
- Usuario avanzado en Paquete Office.
- Nivel alto de inglés.
- Buscamos una persona organizada, orientada al cliente y con vocación de servicio y con pasión por las personas
¿QUE TE OFRECEMOS?
- Desarrollo, Formación y Crecimiento dentro de la empresa.
- La posibilidad de conocer una empresa internacional, conociendo la
cultura y equipos de los diferentes centros de trabajo.
- Beca formativa de 6 meses de duración.
- Ayuda económica para el estudio.
- Vales de comida.
- Jornada Completa y horario de trabajo con flexibilidad horaria de
entrada y salida.
- Excelente clima laboral y trabajo en equipo.
¿EN QUÉ NOS VAS A PODER AYUDAR?
- Apoyo en la gestión de fuentes de reclutamiento y herramientas de selección.
- Apoyo en la preparación de tareas formativas y coordinación de los planes de formación.
- Apoyo y formación en la gestión de bases de datos internas.
- Apoyo en la preparación de informes y cuadros de mando.
Bottega Veneta
Madrid, ES
BOTTEGA VENETA Client Advisor Madrid El Corte Ingles
Bottega Veneta · Madrid, ES
Outlook
Summary
Bottega Veneta – inspiring individuality with innovative craftmanship since 1966. Creativity lies at the heart of all that we do. Born in Vicenza the house is rooted in Italian culture yet maintains a truly global outlook. An inclusive brand with exclusive products Bottega Veneta is as much of a feeling as it is an aesthetic.
Job Description
We are currently seeking a Client Advisor who will report to the Store Manager as part of our dynamic team in Madrid El Corte Ingles.
Your opportunity
Meet performance expectations and provide excellent customer service to ensure customer satisfaction in alignment with company standards.
How you will contribute
- Finalize sales targets achievements in line with company strategy
- Use effective selling techniques to maximize the business potential of the stores
- Contribute to build team working sharing information and best practices
- Collect and update customer information to ensure an efficient use of CRM and Client Book
- Uphold respect of the company standards and procedures
- Keep stock info updated and follow store-to- store transfer request procedures
- Cultivate customer relationships
- Deliver excellence in customer service in alignment with the company standards
- Excellent customer and service attitude and high flexibility to adapt to several types of Customers
- Sales experience preferably in fashion & luxury contexts
- Excellent communication and empathic skills
- Commercial results orientation
- Good team player
- Multitasking, flexible
- Capacity to work in a fast moving, dynamic and stressing environment
- Fluent in Spanish and English
This is a fabulous opportunity to join the Kering adventure and to actively contribute to the development of the business by becoming part of a global Luxury Group that offers endless possibilities to learn and grow. Talent development is a managerial principle at Kering and we are committed to fostering internal mobility. Our common vision promotes leadership skills and helps every employee to reach their full potential in a stimulating and fulfilling workplace environment.
Kering is committed to building a diverse workforce. We believe diversity in all its forms – gender, age, nationality, culture, religious beliefs and sexual orientation – enriches the workplace. It opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to adapt to a changing world. As an Equal Opportunity Employer we welcome and consider applications from all qualified candidates, regardless of their background.
Job Type
Regular
Start Date
2024-04-01
Schedule
Full time
Organization
Bottega Veneta España, SL
SENASA
Madrid, ES
Graduados-as en Derecho Junior
SENASA · Madrid, ES
SENASA selecciona Graduados-as en Derecho con perfil Juniors. ¿Interesado-a? Únete a nuestro equipo y da el primer paso en tu carrera profesional en el apasionante mundo del derecho dentro del sector aeronáutico!
Funciones:
- Clasificación, estudio y resolución de reclamaciones en el transporte aéreo.
- Verificación del cumplimiento de Reglamento Comunitarios.
- Asesoramiento al pasajero vía email.
- Realización de informes periódicos sobre estado de las reclamaciones.
- Apoyo al departamento administrativo.
Requisitos:
- Título Universitario en Derecho.
- Nivel medio de inglés (mínimo B2 o equivalente)
- Habilidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.
- Habilidades de comunicación verbal y escrita.
- Capacidad para manejar múltiples tareas y prioridades en un entorno dinámico.
- Disponibilidad inmediata.
Beneficios:
- Oportunidad de aprender en un entorno de trabajo estimulante y colaborativo.
- Formación continua.
- Salario competitivo y beneficios adicionales.
- Jornada intensiva de mañana (flexibilidad horaria)
Finance Manager
NuevaHays
Finance Manager
Hays · Madrid, ES
Teletrabajo
Estamos en búsqueda de un perfil de Finance Manager para una empresa del sector seguros ubicada en Madrid.
📑 Requisitos del perfil:
◼ Experiencia entre 5-7 años en rol similar en el sector asegurador.
◼ Sera deseable conocimientos de contabilidad francesa.
◼ Nivel muy alto de inglés o de francés.
◼ Experiencia en implantaciones de ERPs.
◼ Muy valorable experiencia en BIG 4, como auditor externo del sector asegurador.
💰 Ofrecemos:
◼ BS en función de la experiencia.
◼ Beneficios sociales y flexibilidad horaria.
◼ Teletrabajo.
◼ Crecimiento y responsabilidad.
◼ Buen ambiente laboral.
Si estás interesado/a no dudas en aplicar a la posición!
Friegaplatos
NuevaGrupo Quispe
Madrid, ES
Friegaplatos
Grupo Quispe · Madrid, ES
Office
¡En Grupo Quispe estamos en búsqueda de personal para el área de office y limpieza!
Nacimos hace tres años para transmitir nuestra visión de la riqueza gastronómica de Perú a los madrileños. Somos especialistas en conceptos de alta cocina peruana.
Necesitamos incorporar a nuestro equipo, personas responsables y con muchas ganas de trabajar para nuestros restaurantes en el barrio de Salesas, en Madrid Centro.
Requisitos
- Experiencia en posiciones similares
- Excelente actitud de servicio, trabajo en equipo y orientado a
- Rapidez, organización, iniciativa, profesionalidad y compromiso.
- Disponibilidad para trabajar a tiempo completo en jornada
- Imprescindible documentación en regla.
- Contrato indefinido
- Buen ambiente de trabajo
- Buenas condiciones salariales.
- Posibilidad de crecimiento profesional y formación constante.
- Jornada completa en horario partido o seguido, según el horario
¡Te estamos esperando!
Team Leader F/H
NuevaWalter Learning
Madrid, ES
Team Leader F/H
Walter Learning · Madrid, ES
L'entreprise
Walter Learning conçoit, produit et diffuse des formations en ligne à destination des professionnels, sous deux marques :
Walter Learning : formations généralistes (HACCP, bureautique, web & digital, etc.) et formations longues (CAP...)
Walter Santé : formations spécialisées pour les médecins, kinés, infirmiers, dentistes, sages-femmes… Le pari de Walter Learning, c’est de proposer un nouveau modèle de formation professionnelle, offrant la flexibilité et la créativité du e-learning, couplées à la rigueur et la justesse attendues par les professionnels.
Leur Savoir-faire Se Situe Dans L’alliance Des Sciences De L’éducation, Du Digital Et De L’audiovisuel. Walter Learning C’est
Des formations denses, où chaque mot est pesé,
Des formateurs reconnus ;
Une plateforme d’apprentissage codée-maison, facile d’utilisation ;
Un apprentissage souple, sans contraintes ;
Un support apprenant aux petits soins. Walter Learning a commencé à commercialiser son produit en mai 2019. Depuis, l’entreprise a démontré une croissance très forte, sur un marché gigantesque, puisqu'elle a vendu plus de 50 000 formations à fin 2022. L'entreprise est autofinancée et rentable.
Description Du Poste
Vous souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance et développer vos compétences managériales ?
En rejoignant Walter Learning, vous aurez l’opportunité de travailler dans une équipe commerciale structurée et un environnement bienveillant.
En tant que Manager de proximité, votre objectif premier sera de faire croître les ventes par l'accompagnement de votre équipe de vente.
Les Missions S’articulent Autour Des Axes Suivants
- Recrutement (10%) : Participer à la constitution de vos équipes commerciales en faisant passer les seconds entretiens.
- Formation des équipes (20%) : Veiller à la réussite de l’intégration, à la formation théorique et pratique des nouveaux commerciaux.
- Supervision de l'activité commerciale (50%) : Accompagner chaque commercial dans sa montée en compétences en mettant en place divers challenges, coaching, mise en situation, jeux de rôles, double écoute, management de proximité.
- Pilotage de la performance (20%): Driver les résultats de l’équipe en apportant des pistes d’amélioration.
#Chef d'équipe # Sales Manager #BDR Manager #BtoC # B2C
Profil recherché
Nous recherchons des Team Leaders
- Qui adhèrent à la culture entrepreneuriale ;
- Qui partagent nos valeurs, principalement : transparence, passion, exigence, authenticité, ambition ;
- Qui ont une profonde envie de progresser et de faire.
- Organisé(e)s, proactif(ve)s, sachant gérer les priorités
- Ayant une vraie expérience commerciale
- Ayant déjà managé des forces de vente
- Ayant une parfaite maîtrise du français (marché 100% francophone)
- Nous avons une politique concrète de promotion interne et un parcours de carrière défini pour les équipes commerciales. Rejoindre ce projet, c’est avoir l’opportunité de progresser professionnellement, en relevant des défis toujours plus grands et variés : évolution vers un autre processus de vente, du management, un autre département, un autre pays…
- Nous proposons des CDI de 39 heures et nous engageons à favoriser l’équilibre de vie pro-perso de nos collaborateurs
- Nos équipes sont très diversifiées, essentiellement d’un point de vue métier (ingénierie pédagogique, production audiovisuelle, dév IT, vente à distance, marketing etc.). A l’intersection entre une entreprise tech et une boîte de production, vous pourrez découvrir chez Walter Learning des métiers différents.
- Walter Learning est présent dans plusieurs grands centres urbains, dans des bureaux modernes et toujours très bien localisés
- Pour la grande majorité des postes, il est possible de choisir son lieu de travail. Il est également possible de changer de lieu de travail définitivement ou ponctuellement.
- Nous proposons à tous nos collaborateurs d’accéder en illimité à l’ensemble de notre catalogue de formations
- Rencontre avec un membre de l’équipe RH et le directeur de site, dans un sens ou dans l’autre
- Rencontre avec un associé
AFS Intercultura España
Madrid, ES
Dirección General (temporal)
AFS Intercultura España · Madrid, ES
Finanzas Educación Habilidades sociales Dirección de equipos Gestión de personas Visión estratégica Captación de fondos Competencia intercultural Office
Desde hace más de 70 años, AFS Intercultura promueve en España oportunidades de aprendizaje intercultural y es una de las organizaciones más grandes a nivel mundial en ese ámbito.
Para cubrir las necesidades de la organización, abrimos una vacante para el puesto de Dirección General, en régimen de interinidad. El puesto de trabajo estará ubicado en Madrid, en la oficina de AFS.
Se precisa de incorporación inmediata
La Dirección General es la responsable de la gestión eficaz y el buen funcionamiento operativo de AFS Intercultura España, dentro del marco estratégico y normativo proporcionado por la Junta Directiva nacional y por la Red AFS a nivel mundial.
La posición de Dirección General reporta a la Junta Directiva nacional y tiene a su cargo, actualmente, a un equipo técnico compuesto por 12 personas.
Junto con la Presidencia de la Junta Directiva, ostenta las funciones de representación de AFS Intercultura.
- Excelente nivel de inglés hablado y escrito
- Conocimientos en materia de educación, juventud, voluntariado e interculturalidad
- Experiencia en gestión y administración de organizaciones: Finanzas, RR. HH., legal etc.
- Buenas habilidades sociales, aptitud para las relaciones institucionales y la negociación
- Capacidad de análisis y visión estratégica
- Liderazgo y gestión de equipos
- Capacidad de organización, planificación y puesta en marcha de planes de trabajo e iniciativas
- Autonomía y gestión del tiempo
- Conocimiento del paquete office y manejo de herramientas informáticas
- Flexibilidad en el horario de trabajo y disponibilidad para viajar
Se valorará
- Familiaridad con AFS Intercultura u otras entidades del sector
- Conocimiento de otros idiomas
- Experiencia en la recaudación de fondos o la obtención de ayudas públicas, especialmente en el entorno educativo y Erasmus+
Gestión y desarrollo de personas
o Dimensionamiento, gestión y organización del personal técnico
o Realizar evaluaciones de desempeño y planes de desarrollo profesional para el personal técnico
o Mediación de conflictos que pudieran surgir entre el personal y el voluntariado
o Asegurar la implantación del plan de desarrollo del voluntariado y la existencia de oportunidades de formación y crecimiento
Apoyo y coordinación con la Junta Directiva
o Asesorar a la Junta Directiva en la toma de decisiones estratégicas y en el desarrollo de políticas
o Garantizar la aplicación de las políticas y decisiones de la Junta Directiva y la Asamblea General
o Mantener informada a la Junta Directiva sobre las finanzas, los programas y en general sobre la marcha de la organización, incluyendo a participantes y voluntariado
Representación
o Actuar como representante de AFS Intercultura España en foros internos en el ámbito europeo (EFIL) e internacional en reuniones de la Red AFS
o Coordinar y liderar las negociaciones para los programas ofrecidos en la red AFS
o Llevar a cabo acciones de posicionamiento y lobby ante instituciones y administraciones públicas a fin de facilitar los procesos de visado, convalidación y afines
o Desarrollar alianzas estratégicas que beneficien y potencien la marca AFS
Gestión y desarrollo de programas
o Asegurar que los programas se adhieren a las políticas y procedimientos de calidad, incluyendo los emplazamientos a tiempo y la realización de contactos mensuales
o Gestionar las expectativas de los participantes y asegurar que AFS goza de buena reputación, mediante las evaluaciones CSE y otras herramientas
o Identificar y abordar situaciones en las que la satisfacción no ha cumplido con las expectativas, gestionando la comunicación y compensación, si aplica
o Búsqueda de nuevos programas, para satisfacer la demanda y potencial del mercado a nivel nacional y de red AFS
o Evaluación del mercado existente y futuro de la educación intercultural, garantizando la ventaja competitiva de AFS Intercultura
o Potenciar el crecimiento y desarrollo de programas en coordinación con el voluntariado y las estructuras locales.
Gestión financiera
o Elaborar el presupuesto anual
o Garantizar la ejecución eficaz del presupuesto, la gestión de la tesorería y los plazos de cobro y pago
o Gestionar los riesgos derivados del cambio de divisa
o Optimizar los gastos de los programas y generales de la entidad
o Crear las reservas adecuadas para garantizar el crecimiento y viabilidad de la organización
Captación y desarrollo de fondos
o Desarrollo de planes de captación de fondos y socios donantes
o Impulso y puesta en marcha da la red de Alumni
o Búsqueda y aprovechamiento de las oportunidades de financiación pública, con especial énfasis en Erasmus+
Otras funciones
o Fomentar la mejora continua de los contenidos educativos y los servicios que ofrece AFS, mediante la supervisión y revisión sistemática de los procesos
o Implementar planes y procedimientos de gestión de riesgos
o Asegurar la implantación de herramientas digitales y procesos para prestar los servicios de la forma más eficiente a participantes y voluntariado
- Jornada 40 horas semanales, intensiva de 35 horas semanales en julio y agosto
- Contrato de interinidad
- Incorporación inmediata
- Salario: 43.000 EUR bruto/anual
Para solicitar este puesto puedes enviar tu CV acompañado de una carta de motivación a [email protected], indicando en el asunto “Dirección general”, (máx. 2 archivos adjuntos)