Ofertes d'ocupació per a SAP ERP

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada26 d’oct.

Atención al cliente Capacidad de análisis Negociación Comunicación Integración de equipos Hablar en público Comercio minorista Retención de clientes Administración de la caja registradora Agentes de atención al cliente ERP SAP ERP

En Comunicación Spandex buscamos a la voz y el motor que atenderá a nuestros clientes. Si te apasiona ayudar, resolver problemas con agilidad y lograr que cada experiencia del cliente sea positiva y genere confianza a largo plazo, este es tu lugar. Gestionarás pedidos, asesorarás sobre productos y coordinarás soluciones con distintos departamentos para que cada cliente reciba un servicio de excelencia.

 

Funciones:

• Registro de pedidos (mercado nacional) recibidos a través de teléfono, email y webchat con precisión y celeridad, atendiendo a las normas de la empresa para su correcta tramitación con los departamentos involucrados.
• Asesorar a los clientes sobre alternativas de materiales con ruptura de stock o sobre aquellos de los que el cliente requiere más información, enviando presupuestos, facturas proforma según solicitudes.
• Gestionar con los departamentos involucrados consultas de clientes sobre plazos de materiales bajo pedido o materiales no existentes en nuestros catálogos y tarifas.
• Cálculo de precios para clientes sin comercial asignado (gestionados directamente por atención al cliente)
• Facilitar información sobre estados de entrega de pedidos, solicitudes de servicio técnico o gestión de incidencias suya resolución requiere la intervención de otros departamentos.
• Impulsar la venta de materiales en promoción o complementarios (cross selling)
• Cumplir con los procedimientos establecidos para la gestión según los manuales de formación
• Identificar situaciones que requieras acciones correctivas, preventivas y de mejora relacionadas con el puesto
• Participar activamente en los proyectos de mejora de procesos

Requisitos:

• PF administrativo, ADE o similar
• Experiencia mínima de 4-5 años en puesto similar
• Excelentes habilidades de comunicación verbal y escrita
• Cordialidad y Amabilidad
• Alta capacidad de resolución de problemas
• Alto autocontrol ante trabajo bajo presión
• Atención al detalle
• Capacidad para realizar múltiples tareas, organizar y priorizar el trabajo
• Conocimiento de SAP ERP o similar y de SAP CX o CRM similar
• Acostumbrado/a a trabajar en un entorno de Call center y en equipo (valorable, no imprescindible)

Qué ofrecemos:

• Contrato Indefinido
• Modalidad híbrida transcurridos los 4 primeros meses
• Seguro privado médico y de vida
• Jornada completa de 9h a 18h (una hora comida)
• Salario 27000€ brutos anuales
• Jornada Intensiva en Agosto
• Posibilidad de plan de carrera

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteTemporal
• Publicada25 d’oct.

. Cloud Coumputing Office ERP Excel PowerPoint

We help the world run betterAt SAP, we keep it simple: you bring your best to us, and we'll bring out the best in you.

We're builders touching over 20 industries and 80% of global commerce, and we need your unique talents to help shape what's next.

The work is challenging – but it matters.

You'll find a place where you can be yourself, prioritize your wellbeing, and truly belong.

What's in it for you?

Constant learning, skill growth, great benefits, and a team that wants you to grow and succeed.About the SAP Internship Experience ProgramThe SAP Internship Experience Program is a global, strategic, paid internship program designed to provide university students with opportunities to find purpose in their careers.

You'll gain hands?on experience, structured learning, and exposure to real business challenges, while being part of a vibrant global intern community.Start date: 1st or 15th of each month (subject to business needs and completion of the recruitment and onboarding process)Duration: minimum of 6 months (full?time, 39.5 hours/week)Languages RequiredWe are hiring for the Portugal market, so fluent European Portuguese is required for this role.In addition, strong Business English (verbal and written) is required, as it is the working language across teams.Who We AreOur mission is to boost SAP's market share among SMEs by engaging the right prospects, at the right time, with the right message.

We use innovative digital tools to create great first impressions of SAP, turning prospects into new customers.Based in SAP's Barcelona Digital Hub, you will contribute to one of SAP's fastest-growing areas: Cloud adoption.Our team is friendly, diverse, dynamic, and innovative, with a multicultural environment of 28+ nationalities.

You will also develop an understanding of different cultures while working in a meaningful, customer?focused role, underpinned by our values of collaboration, trust, innovation, going the extra mile, and maintaining a growth mindset.Learn MoreTake a look here to learn about the experience of working in the Barcelona Digital Hub, and to get a glimpse of what it's like to be part of our community, watch this short video featuring a day in the life of an SAP iXp Intern in the Hub here.Who You AreYou are interested in starting a career in IT sales and are attracted to customer?facing roles.

You take initiative, stay curious, and like working on meaningful, innovative projects.You are likely:In the final stages of your education (bachelor's or master's student)Able to sign a tri?party internship agreement with SAP via your university (mandatory under Spanish law)Studying Business Administration, Management, Sales, Marketing, Data/Process Management, IT/Digital Transformation, or similarReady for a full?time, 6?month placement (39.5 hours per week)Skilled in Microsoft Office, especially Excel, PowerPoint, and CanvaDetail?oriented and capable of delivering high?quality workDriven, proactive, and collaborative with a problem?solving mindsetAn active listener who understands assignments and delivers resultsYour MissionHelp our team connect with the right prospects, at the right time, using the right message — all with the goal of turning them into SAP customers.

Your work will directly support our Sales Developers and Account Executives in building a high?quality pipeline that fuels SAP's growth engine.What You'll Learn — and How:During your internship, you will have the opportunity to learn best practices in digital prospecting, including:Gaining a working understanding of industry?specific trends and how SAP delivers valueObserving how to prepare for conversations with C?level decision?makersExploring techniques for handling objections and aligning needs with SAP solutionsBuilding foundational knowledge in sales data management, including profiling target accounts and understanding industry segmentationDeveloping familiarity with reporting tools and how sales teams use account intelligenceGaining exposure to customer?facing situations by shadowing Sales Developers during live interactionsExploring how digital marketing signals can support account qualification and highlight high?potential prospectsDriving awareness of the internship program by promoting it through social media, university channels, and job boardsPerksPaid placement: a stipend of 1,200 euros per month (gross, full time)Opportunity to grow within SAP after your studiesGain valuable experience within a global IT company and access to a strong career development frameworkDedicated managers for day?to?day activities and program managementPart of a strong local and global intern communitySpecific onboarding and learning frameworkFamiliarity with key digital marketing and sales toolsBring out your bestSAP innovations help more than four hundred thousand customers worldwide work together more efficiently and use business insight more effectively.

Originally known for leadership in enterprise resource planning (ERP) software, SAP has evolved to become a market leader in end?to?end business application software and related services for database, analytics, intelligent technologies, and experience management.

As a cloud company with two hundred million users and more than one hundred thousand employees worldwide, we are purpose?driven and future?focused, with a highly collaborative team ethic and commitment to personal development.

Whether connecting global industries, people, or platforms, we help ensure every challenge gets the solution it deserves.

At SAP, you can bring out your best.We win with inclusionSAP's culture of inclusion, focus on health and well?being, and flexible working models help ensure that everyone – regardless of background – feels included and can run at their best.

At SAP, we believe we are made stronger by the unique capabilities and qualities that each person brings to our company, and we invest in our employees to inspire confidence and help everyone realize their full potential.

We ultimately believe in unleashing all talent and creating a better world.SAP is committed to the values of Equal Employment Opportunity and provides accessibility accommodations to applicants with physical and/or mental disabilities.

If you are interested in applying for employment with SAP and are in need of accommodation or special assistance to navigate our website or to complete your application, please send an e?mail with your request to Recruiting Operations Team: ****** SAP employees: Only permanent roles are eligible for the SAP Employee Referral Program, according to the eligibility rules set in the SAP Referral Policy.

Specific conditions may apply for roles in Vocational Training.Qualified applicants will receive consideration for employment without regard to their age, race, religion, national origin, ethnicity, gender (including pregnancy, childbirth, et al), sexual orientation, gender identity or expression, protected veteran status, or disability, in compliance with applicable federal, state, and local legal requirements.Successful candidates might be required to undergo a background verification with an external vendor.AI Usage in the Recruitment ProcessFor information on the responsible use of AI in our recruitment process, please refer to our Guidelines for Ethical Usage of AI in the Recruiting Process.Please note that any violation of these guidelines may result in disqualification from the hiring process.

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• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’oct.

Elaboración de presupuestos Aptitudes de organización Negociación ERP User personas SAP ERP Planificación de negocios ERP de Infor Contenido online Organización administrativa

Descripción de la empresa Somos una empresa mayorista informática con sede en Valencia, especializada en el sector de terminales punto de venta y robótica social. Desde nuestra fundación en 2012, nos hemos dedicado a proporcionar soluciones de vanguardia y un servicio excepcional a nuestros clientes y distribuidores. Nuestra filosofía “We’re a Team” es contigo.

Formar un equipo contigo

Para juntos tener atendido y formado a tu cliente en soluciones y producto de vanguardia que le permitan mejorar los procesos de su actividad, reduciendo los tiempos de respuesta y aumentando la calidad de la atención.

Descripción del puesto ¡Buscamos Director/a Administrativo/a para Muzybar Computer!

¿Te apasionan la gestión, las finanzas y el trabajo en equipo? ¿Eres una persona proactiva, organizada y con capacidad para liderar equipos y optimizar procesos?

En Muzybar Computer queremos incorporar a nuestro equipo a una persona que lidere y coordine el área administrativa, contable y financiera, contribuyendo al crecimiento y la eficiencia de la compañía.

¿Cuáles serán tus principales responsabilidades?

- Supervisión de la contabilidad y gestión financiera.

- Gestión y optimización de procesos mediante ERP.

- Coordinación de trámites y procedimientos administrativos.

- Liderazgo y coordinación del equipo.

- Gestión de relaciones con entidades financieras.

¿Qué buscamos?

Una persona resolutiva, con iniciativa, capacidad analítica, orientación a resultados y excelentes habilidades de organización, comunicación y trabajo en equipo.

¿Te gustaría asumir este reto y formar parte de nuestro proyecto?

¡Queremos conocerte! Envíanos tu candidatura y únete al equipo Muzybar.

Requisitos

• Formación en Administración y Dirección de Empresas, Gestión Administrativa, Contabilidad o similar, y experiencia previa en puestos de gestión administrativa.
• Mínimo 5-7 años de experiencia en puestos similares.
• Aptitudes en organización de procesos, gestión documental, elaboración de informes y manejo de herramientas ofimáticas (especialmente hojas de cálculo y ERP).
• Capacidad para la gestión de facturación, cobros y pagos, control de gastos y apoyo en tareas contables básicas.
• Habilidades de comunicación, trabajo en equipo, orientación al detalle y capacidad para priorizar tareas en entornos dinámicos.
• Valorable experiencia en empresas del sector tecnológico o distribución mayorista, y manejo de plataformas online de gestión de pedidos y documentación.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’oct.

. ERP SAP ERP Office

Your Tasks

• Optimize and harmonize international HCM processes across MediaMarktSaturn.
• Analyze business requirements and translate them into effective SAP HCM solutions.
• Design concepts and support international projects, rollouts and go-lives.
• Work closely with HR teams, key users, IT and product teams across different countries.
• Configure, test and support SAP HCM, with focus on PA, PT, OM and ESS/MSS as well as related third-party tools
• Take ownership of your topics, manage priorities and drive them from idea to implementation.
• Contribute to continuous improvement and share knowledge within an international team.
  
  

Your Profile

Required studies and competences

• Degree in Computer Science, Business Administration, Economics or similar.
• Solid experience in SAP HCM customizing, preferably SAP ERP 6.08.
• Good knowledge of PA, PT, OM, ESS/MSS and/or Fiori.
• Good understanding of HR processes and the ability to connect business needs with technology.
• Experience in international projects, rollouts or process harmonization.
• Strong analytical, organizational and problem-solving skills.
• You are an open-minded, proactive, goal-oriented personality with a high responsibility
• You are a strong communicator and enjoy working with international stakeholders and different cultures.
• You are a team player, curious and willing to learn.
• Fluent in English, additional languages are a plus.
  
  

About Us

MediaMarktSaturn is Europe’s leading consumer electronics retailer, with more than 1,000 stores and a strong presence across Europe. With more than 60,000 employees, we are continuously evolving our business and technology landscape to create the best experience for our customers and employees.

MediaMarktSaturn Technology is driving this transformation by bringing together developers, UX designers, system architects and business experts to build innovative technology solutions across the Group.

Global Business Services (GBS) is one of the central service units of MediaMarktSaturn, providing global services across areas such as Finance, HR and Administration. One of our main locations is in El Prat de Llobregat (Barcelona).

As part of the HCM Operations International team within the Technology Hub in Barcelona, you will work in an international environment supporting and developing HR solutions used across MediaMarktSaturn countries.

You will collaborate closely with HR teams, key users, IT teams and international stakeholders to harmonize HCM processes, implement global solutions and continuously improve our HR systems and ways of working.

Additional Benefits

• Young environment, where not everything is written in stone, and where you are expected to contribute and co-create the culture of GBS and the Tech Hub and international collaboration model
• You'll have a 10% discount on the entire MediaMarkt website, so you can treat yourself at a lower price whenever you want!
• On top of your compensation package, you can request Flexible Pay “MediaFlex program” (a.e. Ticket Restaurant, Private Health Insurance …)
• Flexible working time and possibility to combine home office / presential working. Intensive workday every Friday and during summer
• There is a training budget so you can continue developing the skills you need most to keep growing professionally and personally!
• We offer language classes: English, Spanish, and German
• On your birthday, you won't work! It's a day for you to enjoy without thinking about work
• You'll be working with the most cutting-edge technological stack of the moment
  
  

Job Infos

Location: El Prat De Llobregat

Media Markt Saturn Global Business Services, SAU

Department: HQ - IT

Entrylevel: Professional Level

Type of Employement: Full Time

Working Hours: 40

Persona: Job Requisition Tech Employee

Recruiter: Antonio López

Recruiter: Antonio Lopez Mendez

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada23 d’oct.

Aptitudes de organización Conciliación bancaria Flujo de efectivo ERP User personas SAP ERP ERP de Infor Organización administrativa Activos fijos Resolución de Problemas A3

En Skatïe buscamos incorporar un/a Contable con experiencia demostrable para reforzar nuestro departamento financiero.

Buscamos una persona autónoma, organizada y resolutiva, con sólidos conocimientos contables y experiencia en la gestión del ciclo contable. La posición requiere disponibilidad para una incorporación a corto plazo, siendo especialmente valorable la disponibilidad inmediata.

Funciones principales

• Gestión de la contabilidad general y registro de asientos contables.
• Contabilización y revisión de facturas de clientes y proveedores.
• Conciliaciones bancarias y revisión de cuentas contables.
• Control y seguimiento de cobros y pagos.
• Preparación y revisión de cierres contables mensuales.
• Elaboración y preparación de impuestos y obligaciones fiscales para su posterior presentación por parte de la gestoría externa.
• Preparación de la información necesaria para el cierre contable anual.
• Colaboración en la elaboración de informes financieros.

Requisitos imprescindibles

• Amplia experiencia demostrable, con sólidos conocimientos y autonomía en la gestión del ciclo contable.
• Amplia experiencia demostrable en el uso del ERP A3, requisito indispensable para el puesto.
• Sólidos conocimientos de contabilidad.
• Autonomía, capacidad organizativa y atención al detalle.
• Disponibilidad para incorporarse a corto plazo.

Requisitos valorables

• Conocimientos de inglés.
• Conocimientos o experiencia en operaciones de importación y exportación.

¿Te interesa?

Si tienes amplia experiencia en contabilidad, dominas el ERP A3 y te gustaría desarrollar tu carrera profesional en el mundo de la moda, nos encantará conocerte

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada22 d’oct.

Gestión de ventas Español Elaboración de presupuestos Negociación SAP ERP Gestión operativa Abastecimiento estratégico Pedidos de compra Compras Cuentas a pagar

Cómo será tu futuro con nosotros

·      Desarrollarás módulos de potencia para aplicaciones de movilidad eléctrica de 48V y de alta tensión, desde el concepto hasta la producción en serie.

·      Definirás requisitos eléctricos, térmicos y mecánicos, desarrollando soluciones a nivel de sistema y darás soporte al desarrollo de proveedores y al ramp-up de la producción en serie.

·      Realizarás simulaciones, validaciones y análisis de fiabilidad, como ensayos Double Pulse Test (DPT), caracterización térmica, validaciones de power cycling, análisis de conmutación y evaluaciones de compatibilidad electromagnética (EMC).

·      Trabajarás en proyectos internacionales con equipos multidisciplinares, proveedores y clientes, donde participarás en la resolución de problemas y la mejora continua del producto.

Lo que necesitas para unirte a nosotros y construir tu futuro

·      Titulación universitaria en Ingeniería Electrónica, Mecatrónica, Eléctrica, Física, Ingeniería de Automoción o una disciplina equivalente.

·      Más de 3 años de experiencia en desarrollo de sistemas o electrónica de potencia.

·      Conocimientos de semiconductores de potencia (MOSFET, SiC MOSFET o IGBT) para realizar su diseño, gestión térmica, validación e integración en Power Modules de inversores.

·      Experiencia con herramientas de simulación como MATLAB/Simulink, PLECS, LTspice o PSpice, Ansys y preferiblemente Simcenter FloEFD o Flotherm.

·      Alta capacidad analítica, visión de sistema y enfoque estructurado para la resolución de problemas y con experiencia en metodologías de calidad como DRBFM o DFMEA/PFMEA.

·      Muy buen nivel de inglés, tanto escrito como hablado.

Qué aportará valor adicional a tu candidatura

·      Conocimientos de la tecnología de sustratos DBC (Direct Bonded Copper) y wire bonding utilizada en módulos de potencia.

·      Conocimientos procesos de automoción y sus normativas, como ISO 26262 y AEC-Q.

Los interesados/as (internos o externos) deberán enviar su curriculum actualizado a Inma Sánchez: [email protected] o [email protected] antes del 20.11.2026 indicando como referencia: Ingeniero/a de HW: Electrónica de Potencia

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada22 d’oct.

Teletreball Elaboración de presupuestos Capacidad de análisis Aptitudes de organización AutoCAD ERP User personas SAP ERP ERP de Infor Organización administrativa Alto

En Depencare, empresa joven, dinámica y en crecimiento dentro del sector de los cuidados a domicilio, buscamos incorporar a nuestro equipo un/a Técnico/a en Gestión Administrativa para dar soporte en tareas administrativas, laborales y de facturación.La persona seleccionada se integrará en el área de administración y operaciones, participando en la gestión diaria de documentación, procesos internos, atención a clientes y apoyo administrativo vinculado tanto a empleados como a clientes.

Funciones principales

• Entre sus principales responsabilidades estarán:Apoyo en la gestión administrativa laboral: nóminas, contratos, altas, bajas y documentación laboral.
• Soporte en la elaboración, revisión y archivo de contratos laborales.
• Gestión y seguimiento de documentación de empleados y clientes.
• Apoyo en procesos de facturación, emisión de facturas y control administrativo de cobros.
• Revisión y actualización de datos en los sistemas internos de gestión.
• Atención y resolución de dudas administrativas de clientes.
• Coordinación con el equipo interno para el correcto seguimiento de incidencias administrativas.
• Archivo, control documental y mantenimiento actualizado de la información administrativa.
• Apoyo general al departamento de administración y operaciones.

Requisitos

• Formación de Grado Medio en Gestión Administrativa o Grado Superior en Administración y Finanzas.
• Experiencia previa en funciones administrativas similares.
• Conocimientos básicos o experiencia en gestión laboral: nóminas, contratos y documentación de empleados.
• Conocimientos o experiencia en procesos de facturación.
• Buen manejo de herramientas ofimáticas y sistemas de gestión administrativa.
• Persona organizada, rigurosa, resolutiva y con atención al detalle.
• Buenas habilidades de comunicación y orientación al cliente.
• Capacidad para trabajar en equipo y gestionar varias tareas de forma simultánea.

Se valorará positivamente

• Experiencia previa en gestorías, departamentos de administración, empresas de servicios o entornos con alto volumen de gestión documental.
• Conocimientos en programas de nóminas, facturación o ERP.
• Familiaridad con trámites administrativos relacionados con Seguridad Social o contratación laboral.
• Experiencia en atención administrativa a clientes.

Qué ofrecemos

• Incorporación inmediata.
• Puesto estable en una empresa joven y en crecimiento.
• Jornada completa de 40 horas semanales, de lunes a viernes.
• Lugar de trabajo: Madrid capital, zona norte.
• Opciones de teletrabajo.
• Buen ambiente de trabajo y posibilidad de desarrollo profesional.
• Condiciones salariales negociables en función de la experiencia y aptitudes del candidato/a.

Buscamos una persona organizada, con iniciativa, orientación al detalle y ganas de crecer profesionalmente dentro de un proyecto con impacto social real.Interesados/as: enviar candidatura indicando formación, experiencia previa y disponibilidad de incorporación.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada21 d’oct.

Excel Aptitudes de organización ERP Estándares informes financieros internacionales (IFRS) User personas SAP ERP Big Four Radiación infrarroja VBA para Excel Ingeniería de Datos Avanzada

¿Te gustaría dar un paso adelante en tu carrera financiera?

Hay posiciones en las que simplemente se trata de cerrar la contabilidad cada mes. Y hay otras en las que puedes aportar criterio, asumir responsabilidades, mejorar procesos y participar activamente en la evolución del área financiera de una organización.

Esta oportunidad pertenece al segundo grupo.

Desde Mystery Project buscamos incorporar un/a Senior Accountant para un proyecto empresarial sólido, con distintas sociedades y en una etapa de evolución y profesionalización de su estructura financiera.

Buscamos a una persona que domine la contabilidad, pero que también quiera ir un paso más allá: entender los números, anticiparse a los problemas, proponer mejoras y convertirse en un referente técnico dentro del área.

La posición tiene un atractivo especial: trabajarás directamente con la Dirección Financiera, con autonomía, responsabilidad y visibilidad sobre distintas sociedades y proyectos.

¿Cuál será tu misión?

Garantizar que la información contable y financiera de las diferentes sociedades sea rigurosa, fiable y esté disponible en los plazos establecidos, participando tanto en la operativa contable como en la mejora continua de los procesos.

En tu día a día:

Gestionarás y supervisarás los cierres contables mensuales, trimestrales y anuales.

Revisarás balances, cuentas de resultados, provisiones, amortizaciones, periodificaciones y conciliaciones.

Trabajarás con diferentes sociedades, coordinando operaciones intercompany y participando en los procesos de consolidación financiera.

Prepararás información financiera y reporting para Dirección Financiera y auditores externos.

Participarás en la coordinación de las obligaciones fiscales y mantendrás interlocución con asesores y colaboradores externos.

Identificarás oportunidades para simplificar, automatizar y mejorar procedimientos contables, controles y herramientas.

Colaborarás en proyectos transversales relacionados con la evolución y organización del área financiera.

¿Qué te hace destacar?

Nos encantaría hablar contigo si:

Tienes formación universitaria en ADE, Economía, Contabilidad, Finanzas o similar.

Aportas al menos 5 años de experiencia sólida en contabilidad financiera, especialmente en cierres contables y elaboración o revisión de balances.

Has trabajado con varias sociedades de un mismo grupo, conoces las operaciones intercompany y has participado en procesos de consolidación.

Dominas el Plan General Contable español y tienes experiencia trabajando con auditorías externas y obligaciones fiscales.

Te manejas con soltura con Excel avanzado y herramientas ERP.

Eres una persona rigurosa, organizada, autónoma y resolutiva, que disfruta encontrando formas de hacer las cosas mejor.

Nos resultará especialmente interesante si, además:

Has trabajado en entornos empresariales complejos o sometidos a auditorías exigentes.

Tienes conocimientos de NIIF/IFRS.

Procedes del mundo de la auditoría o has trabajado en una Big Four.

Has participado en proyectos de mejora, automatización o transformación financiera.

Puedes desenvolverte profesionalmente en catalán o inglés.

No necesitas reunir todos estos últimos puntos. Nos interesa especialmente tu experiencia real, tu criterio contable y tu capacidad para asumir responsabilidades.

¿Qué te ofrecemos?

Una posición con contenido y recorrido profesional.

Responsabilidad real: no serás una pieza más de una cadena administrativa. Tu trabajo tendrá impacto directo en la calidad de la información financiera.

Contacto directo con Dirección Financiera: una oportunidad para ganar visibilidad, aprender y aportar en decisiones relevantes del área.

Variedad y aprendizaje: trabajarás con distintas sociedades, operaciones y proyectos, ampliando tu visión de la contabilidad de grupo.

Capacidad de aportar mejoras: se valorarán tu iniciativa y tus propuestas para optimizar procedimientos.

Proyecto estable: incorporación a una organización sólida que apuesta por fortalecer su estructura financiera.

Flexibilidad: modelo de trabajo híbrido en Barcelona.

Condiciones

Retribución fija: entre 45.000 y 50.000 € brutos anuales, en función de experiencia y encaje.

Retribución variable: hasta un 10% adicional, vinculado a objetivos.

Paquete total objetivo: hasta 55.000 € brutos anuales.

Ubicación: Barcelona.

Modalidad: híbrida.

¿Te ves en este proyecto?

Si actualmente trabajas como Senior Accountant, Responsable de Contabilidad, Group Accountant o en una posición similar, y buscas una oportunidad donde tu experiencia técnica tenga mayor protagonismo, nos gustaría conocerte.

No buscamos únicamente a alguien que sepa cerrar cuentas. Buscamos a alguien que entienda lo que hay detrás de ellas y quiera contribuir a mejorar cómo se gestionan.

Si te identificas con esta oportunidad, estaremos encantados de conocer tu trayectoria.

Proceso de selección absolutamente confidencial.

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada22 de set.

Office ERP Excel

• Proyecto de transformación industrial
• Entorno industrial

¿Dónde vas a trabajar?

Nuestro cliente es una compañía industrial líder dentro del sector de emergencias, inmersa en un ambicioso proyecto de optimización y trazabilidad de las operaciones productivas. La organización apuesta por la mejora de procesos, la digitalización y la excelencia operativa para seguir impulsando su crecimiento.

Descripción

• Creación y gestión de órdenes de fabricación en SAP.
• Creación y mantenimiento de listas de materiales y hojas de ruta.
• Notificación y seguimiento de órdenes de producción.
• Lanzamiento y control de pedidos a proveedores.
• Recepción y gestión de entradas de materiales.
• Gestión de salidas de materia prima.
• Preparación y documentación de envíos de materiales.
• Realización de tareas administrativas vinculadas a la producción.
• Mantenimiento, actualización y limpieza de datos dentro del sistema ERP.
• Participación en la mejora de los procesos de gestión de semielaborados.

¿A quién buscamos (H/M/D)?

• Titulación en Ingeniería de Organización Industrial o formación similar.
• Conocimientos de SAP o ERP equivalente, especialmente en entornos productivos.
• Nivel avanzado de Excel y Microsoft Office 365.
• Nivel de inglés funcional.
• Perfil organizado, metódico y orientado al detalle.
• Capacidad para priorizar tareas y gestionar plazos.
• Mentalidad proactiva y enfoque en la mejora continua.
• Persona rigurosa, comprometida y con capacidad para trabajar en equipo.

¿Cuáles son tus beneficios?

• Incorporación a un proyecto estratégico con gran visibilidad dentro de la compañía.
• Oportunidad de especializarse en gestión de producción y SAP.
• Entorno colaborativo con diferentes áreas de negocio.
• Participación activa en iniciativas de optimización y transformación industrial.
• Posibilidades de desarrollo profesional y crecimiento a largo plazo.
• Formación y aprendizaje continuo en procesos industriales y sistemas de gestión