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We're hiring: Administration Assistant | Puerto Banús

Marbella For Sale is a well-established market leader in the Marbella real estate sector, with a strong track record and long-standing presence on the Costa del Sol. As part of our continued growth, we are expanding our team and are currently recruiting Telemarketing and Administration professionals to join our office in Puerto Banús.

This is an opportunity to join a structured, performance-driven organization where professionalism, teamwork, and long-term development are prioritized.

The role

Depending on your experience and profile, you will support our commercial and administrative operations, contributing directly to lead generation, client communication, and internal coordination.

Key requirements

Bilingual English & Spanish (written and spoken) – essential

Strong communication skills and professional phone manner

Excellent organizational skills, with the ability to multitask and manage priorities

High attention to detail and problem-solving capability

Proven experience in a similar role

Real estate sector experience is an advantage

What we offer

A stable position within a reputable and established company

Full employment contract with social security

Structured working environment with clear processes

Why join us

You will be part of a motivated, international team operating in one of Europe's most attractive real estate markets, with real opportunities to grow alongside the company.

Interested?

Please send your CV to ****** and take the next step in your professional career with Marbella For Sale.

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. Office ERP

Somos IPLAN GESTIÓN INTEGRAL, empresa vinculada a servicios de ingeniería desarrollados fundamentalmente en el sector eléctrico, obra civil, energía y legalizaciones.

Formamos parte de VULCAIN ENGINEERING, grupo internacional francés de empresas de ingeniería con un enfoque multisectorial, que trabaja en las distintas áreas claves de la infraestructura y de la energía.

Actualmente nos encontramos en la búsqueda de un/a Asistente Departamento Financiero para incorporarse a nuestro equipo de la oficina Central en Barcelona.

Funciones

• Colaborar con la optimización de procesos, garantizando el seguimiento y control de los mismos.
• Búsqueda, negociación y gestión con proveedores, realizando comparativa de ofertas. Así mismo la resolución de incidencias.
• Gestionar los servicios operativos (flota de vehículos, telefonía, desplazamientos, etc).
• Control y seguimiento de presupuestos y gastos.
• Puesta en marcha de proyectos de mejora.
• Manejo de herramientas ERP y hojas de cálculo. Supervisión del gestor documental y su integración con el ERP.
• Apoyar en el desarrollo de tareas transversales propias del departamento.
  
  

Requisitos

• Grado en ADE, Economía, Finanzas o similar. Valorable formación específica en máster.
• Experiencia mínima de 2-3 años en posiciones similares o relacionadas a contabilidad, controlling, administración, etc.
• Manejo de ERP y dominio del paquete Office.
• Capacidad para trabajar con volumen de datos y multitarea. Persona metódica, analítica y ordenada.
• Proactividad y capacidad de coordinación con múltiples interlocutores.
  
  

¡Conoce nuestros beneficios!

• Incorporación con contrato indefinido.
• Desarrollo profesional y plan de carrera.
• Flexibilidad horaria y trabajo híbrido según política de la empresa.
• Jornada intensiva todos los viernes del año y 3 días de jornada intensiva durante Julio y Agosto.
  
  

¡Estamos deseando conocerte y que te unas a este gran equipo!

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Teletreball . Excel Power BI

¡Únete a Caser Servicios y crece con nosotros!

¿Quiénes somos?

Caser Servicios perteneciente al Grupo Helvetia, es un grupo sólido y en constante evolución, especializado en ofrecer servicios de calidad orientados al bienestar y al cuidado integral de las personas.

Además, proporcionamos servicios técnicos especializados en el mantenimiento integral de instalaciones, la prevención y protección contra incendios, así como en reformas y adecuaciones de espacios, adaptándonos a las necesidades de cada cliente.

Nuestra actividad se desarrolla en distintos sectores a través de marcas líderes como Caser Residencial, Hospitales Parque, Caser Dental, CaserVet, Acierta, TH Mantenimiento y SPV.

¿Qué buscamos?

Caser Servicios quiere incorporar a su equipo a un/a Responsable Administrativo/a Contable para el Grupo Acierta.

Su misión será dirigir, supervisar y coordinar las áreas de administración, contabilidad, finanzas, facturación y gastos.

Entre sus principales funciones estarían:

• Implantación de políticas y acciones para el cumplimiento de los objetivos propuestos en sus áreas de actividad, y seguimiento de éstas.
• Contabilidad: realización de contabilidad general y analítica, reportes de seguimiento de actividad, facturación, personal, gastos, márgenes y rentabilidades, saldos y todos aquellos aspectos relevantes para la gestión de la sociedad y sus filiales.
• Facturación: gestión de la facturación mensual de la compañía.
• Gestión de Cobros: gestión de cartera de efectos de clientes, análisis de cobrabilidad.
• Participación en la realización de presupuestos y seguimiento de los mismos.
• Aportar y canalizar hacia la Dirección de Acierta sugerencias de mejora en relación con los procesos administrativos.
• Asegurar la correcta implantación de los procedimientos contables y protocolos aprobados por Caser Grupo Helvetia.
• Atención a las auditorías internas y externas.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato laboral indefinido.
• Jornada del 100% y modalidad hibrida de trabajo con 2 días de teletrabajo a la semana, y con horario flexible de entrada (7:30h a 10h) y de salida (16h a 19h), y jornada intensiva los viernes.
• Salario competitivo.
• Descuentos en seguros según normativa interna.
• Buen ambiente de trabajo.

Beneficios:

• Incorporación a un equipo multidisciplinar en un entorno profesional y dinámico.
• Formación continua y oportunidades reales de desarrollo profesional.
• Descuentos en seguros según normativa interna, también para tus familiares.
• Servicio de orientación, asesoramiento y acompañamiento en materia de dependencia y discapacidad para empleados y familiares, ofrecido por la Fundación Caser.

Requisitos

• Licenciatura en Economía, ADE o similar. Valorable MBA o máster en Finanzas.
• Experiencia mínima de 5 años en áreas de contabilidad.
• Conocimientos de auditoría.
• Experiencia previa en liderazgo de equipos.
• Dominio de SAP, Excel avanzado, Power BI u otras herramientas de visualización.
• Valorable nivel C1 de inglés.
• Valorable experiencia en empresas de servicios.

En Caser Servicios garantizamos la igualdad de oportunidades, impulsando el desarrollo del talento de las personas en función exclusivamente de sus capacidades y competencias para el desempeño de sus funciones.

Si quieres formar parte de un proyecto sólido, con valores y enfocado en ayudar a las personas, en Caser Servicios te estamos esperando. ¡Inscríbete ahora y crezcamos juntos!

#TeamHelvetia #BuscamosTuTalento #PreparadosParaTi

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Company Description

Publicis Groupe, the world's second largest communications group, is a solutions platform that is present in more than 100 countries. Do you want to know more about the agency/brand or area of expertise you will be applying for in this role? Keep reading!

At Leo Burnett, we understand that creativity has the power to transform human behavior. It's the core belief behind what we call HumanKind, focusing on people and purposes. Our strength lies in the professionalism of our teams, combining strategic rigor, a multidisciplinary approach, and high doses of creativity to deliver unique and personalized value propositions that drive our clients' brand growth. We aspire to be the best creators of ideas that truly resonate with people.

Overview

Work in a new creative team focused on developing work for different projects for one of the most award brands in the industry.

You will create advertising and conceptual texts for campaigns, adapting them to different formats and channels.

Responsibilities

• Take on the role of primary writer on various projects.
• Supervise and mentor junior writers.
• Manage the quality of all copy deliverables and ensure they meet our standards for creative excellence.
• Work with Producers, Account Managers and Planners to ensure copy is delivered on time and in line with the clients’ expectations.
  
  

Qualifications

• Bachelor’s degree in marketing or advertising or journalism or communication or have previous experience (+2years)
• Experience in scriptwriting and social media content creation.
• Collaborative work ethic and easy-going nature.
• Fluent in concepting and collaborating as well as master the art of writing in multiple styles for various channels.
• Comfortable presenting copy and concepts to clients and creative ideas must be fresh, strategic and always on brand.
  
  

We Think You’re Awesome If You

• Language: Advanced level of English will be assessed at interview by The Talent Team.
• Constructive criticism with ease and grace.
• Technologically curious.
  
  

Additional Information

Why join us? Because we offer reasons such as:

• 🌟 Flexible Benefits (Coverflex): Enjoy more than just work with flexible compensation including meal vouchers, health insurance, transportation, and more.
• 🚀 Growth Opportunities: You can advance in your career not only through the experience of working with major clients but also by accessing local and global training programs specialized according to your role, covering both technical and soft skills.
• 📚 Free Online Training: You can access unlimited courses from LinkedIn Learning and Udemy Catalogs through our artificial intelligence platform "Marcel".
• 🗣️ Online English Classes: Benefit from group weekly classes by native teachers if you have a B1 level of English or above.
• 🥇 Partner Certifications: You'll have the opportunity to obtain certifications from industry giants such as Meta, Google, or Amazon.
• 🌍 Work from anywhere: Telecommute up to 6 weeks from over 100 countries with our #WorkYourWorld program.
• 🎉 Attractive holidays package including your birthday & Advertising Day off plus some additional days off. Rest is also important!
• ✨ Work-Life Balance: Enjoy a hybrid model with up to two days working from home and intensive summer hours. Full remote in Easter, Christmas & 3 weeks in Summer. Flexible work start schedule.
• 🧘🏻♂️ Well-being: We prioritize the well-being of our staff and organize various health initiatives such as daily meditation or yoga among others.
  
  

Employee benefits are an integral part of the company’s annual compensation package. These benefits are subject to the company’s current policies and guidelines and may be modified, updated, or adjusted at the company’s discretion to reflect organizational needs, regulatory requirements, or business conditions.

We are certified as a Great Place to Work, your happiness and providing you with an outstanding experience means a lot to us, let's enjoy!

Here at Publicis Groupe, we are committed to building a culturally diverse workforce and therefore strongly encourage applications from underrepresented groups. We are committed to equality of opportunity and welcome applications from all individuals, regardless of their background: we do not discriminate on the basis of race, color, religion, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, age, disability, marital status, or any individual´s status in any group or class protected by law.

If you have any reasonable adjustment needs arising from a disability or medical condition to fully participate in the recruitment process, please discuss this with the recruiter who contacts you.

All employees are committed to complying with obligations regarding Information Security and Technologies, obligations related to the use of Artificial Intelligence, obligations stemming from the Quality and Environmental Management System, as well as obligations derived from the Integrity Management System, Corruption Prevention, and the Anti-Bribery and Anti-Corruption Policy. Furthermore, all employees are required to complete mandatory training courses, declarations, and compliance commitments in these areas.

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¿Eres una persona apasionada por la innovación y la gestión de proyectos? ¿Te gustaría formar parte de una empresa líder en su sector, en un momento clave de creación y consolidación de un nuevo Departamento de Innovación?

Estamos buscando Gestor/a Proyectos I+D+i para unirse a nuestro equipo.

¿Qué harás?

• Redactarás memorias técnico-económicas de proyectos de I+D+i e inversión.
• Tramitarás solicitudes ante organismos (CDTI, AVI, IVACE, MINTUR), gestionando subsanaciones y la trazabilidad documental hasta la resolución.
• Controlarás económicamente los proyectos: elegibilidad del gasto, hitos presupuestarios y soporte en certificaciones/auditorías.
• Justificarás expedientes financiados y prepararás las evidencias requeridas por los organismos.
• Mantendrás el sistema de gestión de I+D+i (UNE 166002) y participarás en su actualización y mejora.
• Vigilarás convocatorias y oportunidades de financiación, proponiendo el encaje proyecto-ayuda.
• Mantendrás relación con consultoras, centros tecnológicos y entidades externas involucradas en los proyectos.

¿Qué buscamos?

• Formación en Ingeniería o Grado equivalente, preferiblemente en áreas técnicas relacionadas. Se valorará formación complementaria en gestión de proyectos, innovación tecnológica o especialización afín.
• Experiencia en redacción, tramitación y justificación de ayudas de I+D+i/inversión.
• Conocimiento de convocatorias de ayudas para la innovación y de sus dinámicas de evaluación.
• Rigor financiero (Excel/controlling de proyecto), gestión documental y atención al detalle.
• Experiencia en colaboración con consultoras, centros tecnológicos y certificadoras.
• Valorable experiencia en auditorías/certificaciones y conocimiento de UNE 166002.
• Persona ordenada, rigurosa y con iniciativa, con ganas de asumir responsabilidad, autonomía y crecimiento profesional.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato indefinido y estabilidad laboral.
• Flexibilidad horaria para que puedas adaptar tu jornada laboral a tus necesidades personales.
• Jornada intensiva en verano para que puedas disfrutar al máximo de tu tiempo libre.
• Desarrollo y formación profesional

¿Dónde trabajarás?

En nuestras oficinas ubicadas en el Parque Tecnológico de Paterna, València.

¿Cómo aplicar?

Si estás interesado/a en esta oportunidad, no dudes en inscribirte. ¡Estamos deseando conocerte!

Sobre Nosotros

Somos una empresa líder en el sector de la construcción, con una sólida trayectoria y reputación. Nos caracterizamos por la seriedad, la calidad y la capacidad de realizar proyectos de gran envergadura y complejidad.

En nuestra empresa, creemos en el valor de las personas y nos comprometemos a ofrecer un entorno de trabajo donde puedas desarrollar todo tu potencial y crecer profesionalmente.

Compromiso con la Igualdad

Valoramos la diversidad y creemos firmemente en la igualdad de oportunidades para todos. Nuestro proceso de selección respeta la igualdad de trato y no discriminación por género, discapacidad, raza, religión, orientación sexual, edad o cualquier otra condición personal o social. Nos esforzamos por crear un ambiente inclusivo y respetuoso donde cada individuo pueda aportar lo mejor de sí mismo y sentirse valorado. Fomentamos la diversidad en nuestro equipo porque estamos convencidos de que diferentes perspectivas y experiencias enriquecen nuestro trabajo y nos permiten ofrecer soluciones más innovadoras y efectivas.

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Misión

Organizar y colaborar en todas las actuaciones de las plantas de Espluges de Llobregat y Sant Cugat del Vallés para garantizar que se desarrollen minimizando los riesgos para el medio ambiente y cumplimiento de las disposiciones legales, así como promover y liderar iniciativas para reducir nuestra huella ambiental.

Responsibilidades

• Impulsar y coordinar todas las actividades relacionadas con el Medio Ambiente de las Plantas, con objeto de mejorar las condiciones de trabajo en la planta y promover la mejora continua en los aspectos ambientales.
• Preparar y mantener los procedimientos generales necesarios para el funcionamiento correcto del Sistema de Gestión Ambiental.
• Controlar la correcta gestión de los residuos, las emisiones atmosféricas y las aguas residuales, y cumplimentar la documentación requerida por la Administración al respecto, incluidos los residuos de envases.
• Colaborar con los auditores extrnos e internos en las actividades de preparación, realización y seguimiento de las auditorías de MA. (ISO 14001, etc…)
• Seguimiento y control de los consumos tanto de agua como de energías de las plantas de sant cugat y Esplugues de Llobregat liderando acciones para reducirlos.
• Seguimiento y cumplimiento de todas las acciones de legislación ambiental que afectan a las plantas.
• Coordinar con el ente asegurador las inspecciones anuales de las plantas así como las acciones derivadas.
• Mantener y renovar si es necesario las licencias ambientales de los centros.
  
  
  

¿Por qué Ferrer?

• Impactar positivamente en la sociedad
• Posibilidad de participar en acciones de voluntariado.
• Cultura corporativa basada en la confianza y la responsabilidad.
• Modelo de trabajo hibrido y colaborativo.
• Oportunidades de Desarrollo y aprendizaje continuo.
• Tickets restaurant en caso de jornada partida.
• Retribución flexible
• Plan apoyo a las personas (asesoramiento psicológico, legal y financiero).
  
  
  

Requisitos:

Si eres una persona empática, humilde, inquieta y optimista, ¡Ferrer es tu empresa!

Serás el mejor en este papel si coincides con:

• Estudios superiores en Ingeniería Ambiental o similar.
• Experiencia mínima de entre 4-5 años en posición similar y en industria química o farmacéutica/cosmética/alimentación.
• Buen nivel de Inglés.
• Deseable experiencia trabajando con entes públicos y/o legales.
• Amplios conocimientos y experiencia en:
• Normativa ambiental — Obligaciones en residuos, aguas, emisiones atmosféricas, ruido, suelos contaminados, productos químicos y emergencias.
• Sistemas de gestión — ISO 14001, EMAS, auditorías internas, indicadores y mejora continua.
• Análisis de impacto ambiental — Identificación de aspectos, riesgos y oportunidades.
• Economía circular — Prevención de residuos, ecodiseño, reutilización y optimización de recursos.
• Gestión de residuos — Clasificación, trazabilidad, contratación de gestores y minimización.
• Cambio climático y huella de carbono (carbon footprint) — Cálculo de emisiones, planes de reducción y adaptación.
• Comunicación y liderazgo — Sensibilización interna, gestión del cambio y relación con inspecciones.
• Seguridad y emergencias ambientales — Planes de actuación, manipulación de sustancias peligrosas y protocolos.
  
  
  

Si crees que tu perfil puede encajar y tienes ganas de iniciar un nuevo proyecto apasionante. ¡Te estamos esperando!

En Ferrer garantizamos la igualdad de trato y oportunidades en la contratación, evitando prejuicios y estereotipos por cualquier motivo en los procesos de acceso a la empresa, valorando únicamente criterios objetivos como las competencias profesionales, académicas y la experiencia laboral.

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En ADORAS atelier arquitectura buscamos a un Arquitecto/a Jefe/a de Proyecto para formar parte de nuestro equipo y encargarse del desarrollo de los proyectos en Alicante.

ADORAS atelier arquitectura es un taller de arquitectura con sede en Alicante y en Madrid, compuesto por un equipo profesional multidisciplinar y multigeneracional que reúne simultáneamente experiencia, juventud y vocación.

ADORAS tiene un amplio portfolio en todos los campos de la arquitectura con proyectos desde la pequeña a la gran escala, investigación y teoría.

Actualmente estamos especialmente involucrados en el desarrollo de grandes proyectos residenciales (BTS y BTR) en todo el territorio nacional para los principales actores del mercado donde prima la diferenciación mediante el diseño y la integración paisajística.

Nuestro equipo es flexible, ambicioso y colaborativo, siempre abierto a nuevas ideas para continuar mejorando y con una especial atención por parte de la directiva al bienestar motivacional, al desarrollo de conocimiento y al crecimiento profesional.

Los/as candidatos/as deben tener una capacidad de gestión eficaz, capacidad de liderazgo, una fuerte sensibilidad de diseño, excelentes habilidades técnicas, una mentalidad flexible y una amplia experiencia en la gestión de todas las etapas de un proyecto, desde el concepto hasta la construcción y fase de obra, siendo capaz de generar la documentación necesaria para llevar a cabo los proyectos a su cargo, además de su coordinación con el resto de equipo a su cargo.

Responsabilidades

Gestión de equipos de trabajo (2-4 pers.) en todas las fases del proyecto.

Planificación y control de tiempos para asegurar la viabilidad técnica y económica del proyect.

Experiencia en desarrollo de proyectos residenciales de gran escala en entorno BIM.

Apoyo en la supervisión técnica y de obra, control de calidad y resolución de incidencias.

Control de cumplimiento de normativa urbanística, CTE y reglamentos aplicables.

Seguimiento y elaboración de documentación técnica y comercia.

Interlocución con ingenierías, paisajistas, consultores y otros agentes del proyecto.

Desarrollo general de tareas de diseño y modelado en BIM en todas sus fases dirigiendo al equipo asignado (2-4 pers.).

Requisitos y cualidades

Título de arquitecto/a.

Experiencia mínima acreditable de 5 años en grandes proyectos residenciales con más de 100 viviendas.

Imprescindible conocimiento de metodología BIM, concretamente en software Revit.

Acreditable el desarrollo completo, en todas sus fases, de al menos 2 proyectos de gran escala con dicha metodología.

Se valorará experiencia en otros programas BIM como Vectorworks.

Buen nivel de inglés hablado y escrito.

Capacidad de expresión gráfica y artística.

Responsabilidad, organización y planificación.

Capacidad para comunicar, proponer, dirigir y motivar.

Habilidad para trabajar en equipo, pero también de manera autónoma.

Mostrar una gran predisposición, iniciativa y motivación.

Conocimientos en programación paramétrica.

Experiencia en estudios de arquitectura de gran tamaño.

Experiencia en dirección de obra.

Haber desarrollado algún proyecto íntegramente en Vectorworks o Revit, empleando procesos y plataformas colaborativas.

Jornada completa con horario flexible.

Las condiciones se adecuarán a la experiencia y perfil del candidato, acordando lo más conveniente para ambas partes.

Proceso selectivo

Primera entrevista con el equipo de coordinación de proyectos.

Caso práctico donde se valorará la destreza en el uso de los programas y conocimientos citados en el apartado "aptitudes".

Segunda entrevista con el equipo de dirección.

Candidatos/as Interesados/As En La Oferta, Por Favor, Enviad Email Bajo El Asunto De "ARQUITECT JP" a ****** Junto Con La Siguiente Documentación

Requisitos de documentación

carta de motivación destacando la experiencia previa para el puesto, ambiciones, disponibilidad y su expectativa o rango salarial.

su C.V.

su portafolio PDF (máximo 10MB).

Por favor no enviar links portfolios online.

#J-*****-Ljbffr

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Fecha: 26 feb 2026

Ubicación: MADRID, ES

Empresa: Telefónica

Auditor/a Interno/a (Controles Financieros, Penales y Procesos de Negocio) Movistar Plus+

• Ubicación: Tres Cantos, Madrid
• Área: Auditoría Interna
• Incorporación: A tratar en entrevista
• Grupo: G.III
  
  

Misión

Supervisar el Sistema de Control Interno, en el ámbito de la auditoría de los procesos con impacto en el reporte financiero, identificando debilidades y riesgos y oportunidades de mejora que aseguren la fiabilidad de la información económico‑financiera y el adecuado funcionamiento del modelo de control interno, de acuerdo con los requerimientos regulatorios aplicables a empresas cotizadas en España.

La función que reporta a la Comisión de Auditoria y Control de Telefonica SA, estará alineada con las exigencias de la Ley del Mercado de Valores (LMV), la Ley 6/2023, así como con las directrices de la CNMV, que establecen que el Consejo debe garantizar:

• La fiabilidad y calidad de la información financiera.
• Una adecuada gestión de los riesgos financieros.
• Un sistema de control interno formalizado, efectivo y basado en riesgos.
  
  

Así mismo, realizar los trabajos de auditoría en el ámbito de procesos de negocio que se determinen por la organización corporativa de Telefónica S.A., así como a petición de la Dirección de la Compañía.

Responsabilidades

• Auditorías de controles financieros:
  
  

Desarrollar las auditorías de los procesos y controles alcanzados por controles financieros para las compañías Telefónica de España, Telefónica Móviles España, TAD y TSOL analizando el diseño y la efectividad de dichos controles a lo largo del ejercicio auditado.

Identificar las debilidades en el diseño y/o ejecución de los controles auditados, para proponer planes de acción que mitiguen los riesgos de error o manipulación en la información económico- financiero.

• Auditorías de procesos de negocio
  
  

Realizar revisiones definidas por la dirección de auditoria interna corporativa o por la Dirección de la Compañía.

Analizar riesgos operativos y de negocio, identificando oportunidades de eficiencia y mejora del control interno.

• Cumplimiento del Programa de Prevención de Delitos Penales (Modelo PD)
  
  

Atendiendo al Programa de Prevención de delitos penales de TE, la Organización debe evaluar de forma regular los riesgos del Grupo TE y controles necesarios para mitigarlos, las principales funciones a desarrollar en las diferentes compañías que forman el Grupo TE, serán:

• Seguimiento y actualización de las actividades de control mitigantes identificadas para los riesgos penales, según las matrices ya existentes,
• la auditoria de las estructuras de control interno en esta materia,
• ayudar a la coordinación con las auditoria externas que realiza EY.
• Auditoría continua
  
  

Con un enfoque que utiliza tecnología, automatización y análisis de datos, evaluar según varios KPIs identificados la eficacia de los controles y la calidad de la información.

NORMAS DE ACTUACIÓN

• Estatuto de la Función de Auditoría Interna establecida por Telefónica S.A.
• Normativa internacional para la práctica del ejercicio de Auditoría Interna.
• Normativa regulatoria aplicable a empresas cotizadas (LMV, Ley 6/2023, CNMV).
• Instrucciones y Metodología de Controles Financieros establecida por la unidad corporativa.
  
  

FORMACIÓN

• Titulación superior universitaria en Economía, ADE, Contabilidad, Finanzas, Auditoría o similar.
• Valorable máster o formación complementaria en Auditoría Interna, Economía, Contabilidad, Riesgos o Control de Gestión.
  
  

CONOCIMIENTO Y HABILIDADES

Competencias técnicas:

• Conocimiento normativa Contable y procesos económico‑financieros.
• Dominio de herramientas ofimáticas avanzadas, Excel, Access y Power Point.
• Valorable manejo de herramientas de análisis de datos (Power BI, etc).
  
  

Competencias personales:

• Capacidad Analítica y visión crítica.
• Visión global de la compañía, de procesos y orientación al riesgo.
• Capacidad de interlocución con áreas diversas de la compañía (Facturación, Control de Gestión, Contabilidad, Áreas de Red, RRHH, etc..).
• Organización, autonomía y capacidad de trabajo en equipo
• Orientación a resultados y a la mejora continua.
  
  

EXPERIENCIA

Valorable experiencia previa en Auditoría Interna, Auditoría Externa, Control de Gestión, Contabilidad o áreas de control financiero o de Intervención.

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¿Te apasiona el sector de la banca? ¿Tienes vocación hacia la venta y la relación con el cliente? ¿Resides en Vitoria o alrededores?

CaixaBank es un grupo financiero con un modelo de banca universal socialmente responsable con visión a largo plazo, basado en la calidad, la cercanía y la especialización, que ofrece una propuesta de valor de productos y servicios adaptada para cada segmento, asumiendo la innovación como un reto estratégico y un rasgo diferencial de su cultura, y cuyo posicionamiento líder en banca minorista en España y Portugal le permite tener un rol clave en la contribución al crecimiento económico sostenible.

Tus responsabilidades serán:

-Asesoramiento y comercialización de productos y servicios con orientación a conseguir los resultados y cumplir los objetivos comerciales.

-Asesoramiento de productos específicos de ahorro e inversión.

-Anticiparse y ser proactivo con las necesidades actuales y futuras de los clientes.

-Trabajar en equipo para la consecución de los objetivos comunes.

-Promover las buenas prácticas comerciales y colaborar en las mismas. Ofrecer una atención al cliente excelente, en línea con el nuevo modelo de negocio.

Requisitos del puesto

- Grado universitario finalizado, máster o postgrado.

- Formación Profesional de Grado Superior en Administración y finanzas o asimilable, (finalizada).

- Se valorará un buen nivel de inglés hablado y escrito y conocimiento de otros idiomas.

- Poseer experiencia contrastada en ventas en ámbitos similares.

- Disponer de la certificación de LCI, IDD o equivalente y MIFID.

- Conocer los diferentes mercados financieros, así como los productos de ahorro e inversión y su grado de riesgo.

Tus beneficios:

- Contrato indefinido directo con la entidad

- Jornada: 40h horas semanales.

- Modalidad: presencial

- Te incorporarás en una de nuestras oficinas más innovadoras y con un modelo de atención al cliente personalizado, rodeado de los mejores compañeros.

- Tu horario en la oficina Store será de lunes a viernes de 8.15 a 15 h y dos días a la semana (L/X o M/J) de 8.15 a 18.30 con una pausa de una hora y cuarto para comer.

- Tendrás aprox. 29 días laborables de vacaciones al año para disfrutar de lo que más te apasiona, viajar, estar con amigos, o una larga lista de actividades. ¡esto ya te toca a ti decidirlo!

- Desarrollar una carrera profesional interna.

- Programa de onboarding y seguimiento de desarrollo profesional, con evaluaciones individuales.

- Programa de desarrollo formativo individualizado y acceso a nuestra plataforma online de formación, con un amplio catálogo auto-formativo, para que tu aprendizaje sea continuo.

- Atractivo paquete de beneficios sociales: seguro de salud, plan de pensiones, ayuda de estudios y condiciones financieras preferentes.

- Retribución flexible aplicado a transporte, formación, idiomas, entre otros.