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Objetivo del puesto Realizar labores relacionadas con el cuidado de los espacios verdes de la propiedad y de mantenimiento, con el fin de garantizar el óptimo estado de los centros y/o dispositivos de los que dispone la organización dentro del...
Objetivo del puesto

Realizar labores relacionadas con el cuidado de los espacios verdes de la propiedad y de mantenimiento, con el fin de garantizar el óptimo estado de los centros y/o dispositivos de los que dispone la organización dentro del Programa de Acogida a personas migrantres, refugiadas y solicitantes de asilo de CEAR. En dependencia de la Dirección del Centro de Acogida delegaciones o del/ de la Responsable de Área Delegaciones

Funciones principales

  • Realizar funciones de mantenimiento y reparación en los centros y dispositivos de acogida, así como oficinas de atención, con labores menores de fontanería, electricidad, carpintería, montaje de muebles, traslado de materiales, pintura y ayudas a albañilería etc.
  • Realizar y gestionar las compras necesarias para el buen funcionamiento de los centros, dispositivos y oficinas de atención.
  • Valorar las incidencias de reparación y valorar la necesidad de subcontratación de otros servicios de reparación, en coordinación con el/la Responsable Territorial de
  • Acogida/Dirección de Centro/ Dispositivo o en quien éste delegue, así como reportar a la dirección de centro sobre la calidad de la reparación realizada.
  • En los centros dónde existan espacios ajardinados: Controlar y mantener la salud de plantas y arbolado, podar y recortar árboles y arbustos, mantener toda la maquinaria y los equipos de jardinería (segadoras, recortadoras y sopladores de hojas).
  • Realizar tareas de mensajería y traslado de material entre dispositivos, pisos o centros.
  • Realizar tareas de limpieza requeridas relacionadas con la reparación y el mantenimiento.

Requisitos:

Formación/Conocimiento

  • Formación académica y/o profesional de grado medio en mantenimiento general no especialista, fontanería, electricidad, carpintería o albañilería básicas o equivalente o, en su defecto, con conocimientos adquiridos en el desempeño de su profesión con una experiencia en el sector equiparable a la formación.
  • Formación en Prevención de Riesgos Laborales

Experiencia

  • Experiencia mínima de 1 año en puestos similares.
  • Experiencia en mantenimiento de edificios y reparaciones menores de fontanería, carpintería y electricidad, pintura y montaje de muebles.

Competencias

  • Compromiso.
  • Adaptación al Cambio.
  • Trabajo en equipo.
  • Responsabilidad.
  • Capacidad relacional y de comunicación.
  • Capacidad de trabajo con autonomía.
  • Capacidad de empatía
  • Capacidad de proactividad e iniciativa.

Se valorará

  • Haber formado parte de CEAR, en calidad de voluntario/a, trabajador/a.
  • Certificado de discapacidad igual o superior al 33 %.
  • Idioma: inglés y Frances C1
  • Conocimiento de jardinería y uso de equipos de jardinería.
  • Formación en Igualdad de Género.

Se ofrece

  • Tipo de jornada: Completa
  • Horario: de miércoles a viernes de 11:00 a 18:00 / sábado y domingo de 8:00 a 15:00
  • Fecha de incorporación: inmediata
  • Tipo de contrato: sustitución
  • Remuneración según tablas salariales y Convenio de CEAR
  • 25 días laborables de vacaciones + 5 días de AAPP anuales (en proporción a la fecha de incorporación).
  • Beneficio social: Programa CUIDA(R): Programa CUIDA(R): paquete de servicios gratuito o con descuento parcial, enfocados en el bienestar físico, la salud emocional (sesiones de psicología, fisioterapia, plan dental, asesoramiento nutricional, entre otros), para personas trabajadoras y beneficiarios/as
  • Lugar de trabajo: Madrid y Getafe
  • Código: 071/251122029/25_615

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