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Descripción Buscamos incorporar un/a Becario/a de Payroll y Operaciones para dar soporte al área de Operaciones y Administración de Personal. La persona seleccionada colaborará en tareas relacionadas con nómina, administración y soporte operativo...
Descripción

Buscamos incorporar un/a Becario/a de Payroll y Operaciones para dar soporte al área de Operaciones y Administración de Personal. La persona seleccionada colaborará en tareas relacionadas con nómina, administración y soporte operativo, participando en procesos clave y adquiriendo una visión práctica del funcionamiento interno de la compañía.

Es una excelente oportunidad para desarrollarse en un entorno profesional, estructurado y dinámico, con exposición real a procesos de payroll y operaciones.

Responsabilidades

  • Soporte en Payroll (Nómina)
  • Apoyo en el proceso mensual de nómina, recopilando, validando y preparando la información necesaria.
  • Asistencia en la introducción y actualización de datos relacionados con salarios, bonus, ausencias y movimientos de personal.
  • Colaboración en la gestión de consultas básicas de empleados relacionadas con nómina, escalando los casos más complejos cuando sea necesario.
  • Soporte en los procesos de onboarding y offboarding desde la perspectiva de nómina.
  • Mantenimiento de registros y documentación de payroll de forma ordenada y actualizada.
  • Apoyo en la elaboración de reportes de nómina y conciliaciones básicas.
  • Soporte Operativo y Administrativo
  • Soporte administrativo general al equipo de Operaciones.
  • Gestión y mantenimiento de documentación, archivos y registros internos.
  • Apoyo en la gestión de datos en bases de datos y herramientas internas.
  • Organización de documentación, control de versiones y cumplimiento de criterios de confidencialidad.
  • Colaboración en la documentación de procesos y seguimiento de tareas operativas.
  • Apoyo puntual a otros equipos con tareas administrativas y operativas cuando sea necesario.

Requisitos

  • Nivel alto de inglés; se valorarán otros idiomas.
  • 0–2 años de experiencia en payroll, administración de RRHH, operaciones o funciones similares (no imprescindible experiencia previa).
  • Alta capacidad organizativa y atención al detalle.
  • Comodidad trabajando con información confidencial y sensible.
  • Buen manejo de Excel y/o Google Sheets.
  • Capacidad para gestionar tareas repetitivas con precisión y constancia.
  • Actitud proactiva, ganas de aprender y desarrollarse profesionalmente.
  • Buenas habilidades de comunicación.

Référence de l'offre : 8fp1bya4b2

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