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Asesor Comercial Bicicletas Electricas
ISTHAR MARKETING SL · Ciudad Real, ES
Teletreball
ISTHAR MARKETING, empresa de Marketing y ventas, busca asesores para el sector Bicicletas Electricas en España.
(Teletrabajo)
Tareas a realizar: Captación de clientes, y ventas.
Requisitos: experiencia en ventas y captación de Nuevos clientes de cualquier manera (online, Puerta fría, telemarketing....).
Seguimiento diario de resultados y análisis de kpi´s de actividad.
Gestión, elaboración y análisis del reporte de actividad y resultados diarios.
Desarrollo y formación a cargo de la empresa de la mano de nuestro cliente.
Crecimiento profesional real dentro de nuestra compañía
Se Ofrece
Contrato mercantil
Incorporación: Inmediata
Para concertar entrevista, enviar correo electrónico a la siguiente dirección electrónica ****** o ****** indicando ASESOR E BIKE
Sales Area Manager Madrid
1 d’ag.Haier Climatización y Confort
Madrid, ES
Sales Area Manager Madrid
Haier Climatización y Confort · Madrid, ES
Office Outlook
We are hiring!📢
¿Estás en búsqueda de nuevos retos profesionales en los que poder desarrollarte tanto profesional como personalmente? ¿Te sientes cómod@ trabajando en entornos dinámicos y en ocasiones bajo presión? ¿Buscas un entorno laboral sano y con un gran ambiente?
Entonces, te invitamos a seguir leyendo 😊
En Haier HVAC solutions, líder en soluciones de climatización, estamos en búsqueda de un Area Manager para unirse a nuestro equipo de Sales B2B y gestionar la zona centro (Madrid). Si tienes experiencia comercial en empresas de distribución y fabricación de HVAC, fuerte orientación al cliente y te consideras una persona buenas habilidades comunicativas y de persuasión, ¡probablemente esta oportunidad sea para ti!
¿Cuál es el día a día de un Sales Area Manager B2B en Haier?
Como miembro del equipo de B2B, serás el responsable de gestionar y conseguir los objetivos comerciales en la venta de equipos de climatización en instaladores y de posicionar a la compañía como uno de los fabricantes más importantes en el sector climatización en tu zona de actuación (Centro: Madrid).
Tus principales funciones incluirían:
- Realización de visitas tanto de prospección comercial como de seguimiento de cartera de clientes, detectando necesidades y negociando condiciones comerciales para el cierre de negocio.
- Presentación de novedades de producto a nuestros clientes (distribución) y posicionamiento de la compañía como uno de los fabricantes importantes en el sector climatización en su zona de actuación.
- Desarrollar e implementar el plan comercial de su zona de actuación (Zona Centro) y clientes objetivos, previo consenso con su jefe directo antes de su puesta en marcha.
- Asegurará el buen servicio al cliente.
- Deberá realizar un análisis de la competencia en cada cliente con el propósito de adecuar la oferta comercial a cada uno de ellos en función de su potencial de negocio.
- Deberá facilitar información técnica básica de los productos y solucionar problemas de cierta complejidad técnica de funcionamiento y/o de instalación con el departamento técnico.
- Conseguir los objetivos comerciales propuestos y KPI’s: objetivos comerciales en la venta de equipos de climatización en instaladores generando nueva facturación.
¿Qué necesitas para tener éxito en Haier?
- Experiencia mínima de 5 años desarrollando roles comerciales en empresas de distribución o fabricación de equipos de HVAC.
- Imprescindible: Conocimiento del sector de climatización/aerotermia y soluciones disponibles en el mercado.
- Se valorará formación de grado medio en ventas y/o gestión comercial, así como formación específica en climatización o ingenierías
- Habilidades administrativas: nivel medio de Microsoft Office y Outlook.
- Valorable inglés medio para comunicación escrita/hablada (no imprescindible).
¿Qué ofrecemos?
Retribución Flexible en restaurantes, transporte y guarderías.
Seguro médico privado
iPhone 15 como herramienta de trabajo
Viernes jornada intensiva
Coche de empresa
Ubicación: Madrid
🎯Si crees que este puede ser tu próximo reto profesional, no dudes en inscribirte en la oferta y te contactaremos lo antes posible para hacerte saber los siguientes pasos.
Ms & Mr Language
València, ES
Profesor de inglés como lengua extranjera
Ms & Mr Language · València, ES
Docencia Redacción Enseñanza de idiomas Inglés como lengua extranjera Inglés comercial Enseñanza del inglés Gramática inglesa Enseñanza del inglés como lengua extranjera Clases de inglés como lengua extranjera Planificación de clases
📢 Buscamos profesor/a de inglés para la academia Ms & Mr Language en Valencia.
Por supuesto valoraremos:
- Experiencia como profesor en academias de idiomas
- Nivel de inglés (C2/Nativo)
- Experiencia dando clase a niños, adolescentes y adultos
- Formación y/o titulaciones adquiridas para la docencia y enseñanza de idiomas
📅 Incorporación en Septiembre
⏰ Imprescindible disponibilidad por las tardes de Lunes a Viernes (16:30 a 21:00)
*HORARIO AÚN POR DEFINIR (depende del número de alumnos que empiezan en Septiembre)
📍Valencia (Carrer de Trafalgar 1, junto a Av. del Puerto)
¿Te interesa o conoces a alguien?
¡Ponte en contacto con nosotros! ;)
Joinrs
Madrid, ES
[Estágio - Disney] Product Design Development Intern (Design)
Joinrs · Madrid, ES
Illustrator Photoshop Office
Esta posición forma parte del equipo de The Walt Disney Company, un líder global en innovación en medios.
Resumen de la oportunidad según Joinrs AI: The Walt Disney Company busca un/a becario/a en prácticas para el equipo de Diseño y Desarrollo de Producto, con grado en diseño, moda o similar, y buen nivel de inglés. Apoyarás en el desarrollo creativo y administrativo de productos Disney. Ofertas contrato en prácticas de 1 año y experiencia en un entorno internacional.
El proceso de selección será gestionado completamente por parte de The Walt Disney Company.
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The Walt Disney Company offers an internship in Madrid at the Design and Product Development Team in Disney Consumer Products.
The role will consist of:
Support the Design and Product Development Team for Apparel, Accessories, Footwear, Stationery and Home in a creative and administrative role.
They will support the team in the product development process: artwork search, market analysis, trend forecast, product approvals, product books, creative presentations and other inspirational documents for different apparel, accessories, footwear and home brands. This role also is in charge of managing samples and the storage room; support the commercial team when needed.
The skills we are looking for are:
- Adobe Illustrator and Photoshop.
- Office 356.
- Team-player.
- Proactive.
- Open minded.
- Organized.
- Communicative skills.
- Interest on entertainment industry and consumer products, product design, graphic design, fashion and actual trends.
- Social Media super user and passionate.
- Knowledge and understanding in the Disney brands and affiliates. Disney fan
The necessary qualifications of the position will be:
Degree on Product Design, Fashion, Graphic Design or similar. [It is essential to have completed the degree (degree already paid) and no more than 3 years have elapsed since the completion of it]
Good English level.
Ofrecemos un contrato en prácticas* de 1 año (6+6 meses).
*Requisitos: Este contrato podrá concertarse con quienes estuvieren en posesión de título universitario o de formación profesional de grado medio o superior o títulos oficialmente reconocidos como equivalentes, de acuerdo con las leyes reguladoras del sistema educativo vigente, o de certificado de profesionalidad, de acuerdo con lo previsto en la Ley Orgánica 5/2002, de 19 de junio, de las Cualificaciones y de la Formación Profesional, que habiliten para el ejercicio profesional.
Que no hayan transcurrido más de tres años, o de cinco cuando el contrato se concierte con un trabajador con discapacidad, desde la terminación de los estudios.
Supply Chain Planner
1 d’ag.Checkpoint Systems
Terrassa, ES
Supply Chain Planner
Checkpoint Systems · Terrassa, ES
Office
En Checkpoint Systems buscamos incorporar una posición de Supply Chain Planner que se responsabilice de la planificación de la cadena de suministro de una de nuestras líneas de negocio.
Será la persona encargada de desarrollar y ejecutar el plan integral de extremo a extremo, enfocándose en optimizar los niveles de inventario en una o varias líneas de producto para garantizar altos niveles de servicio al cliente y minimizar costes.
Reportando al Europe Planning Manager y con base en Terrassa, sede de nuestro Centro de Servicios Compartidos para Europa, tu misión será gestionar de manera eficaz la planificación de la demanda, las compras y la coordinación logística. Además, trabajarás en fortalecer las relaciones con clientes y proveedores/fabricantes, impulsando la eficiencia operativa y asegurando la continuidad del suministro.
Objetivos y principales responsabilidades:
- Gestionar la línea de negocio asignada, colaborando con proveedores internos y externos para equilibrar los niveles de servicio y los objetivos de inventario, teniendo en el impacto de los costes en la fabricación.
- Analizar y mantener los parámetros del MRP para supervisar el suministro general, incluyendo stock de seguridad, niveles óptimos de inventario y revisión de parámetros de los artículos.
- Controlar la proyección de inventario y tomar decisiones oportunas sobre la reducción o aplazamiento de las órdenes de compra.
- Supervisar el proceso de seguimiento del progreso de los proveedores para asegurar el cumplimiento de los planes de entrega, estableciendo planes de mejora, gestionando prioridades, haciendo seguimiento de incidencias de calidad y controlando las mercancías en tránsito.
- Colaborar con los equipos de Producto y Project Management durante el ciclo de vida del producto, campañas de marketing y la introducción de nuevas familias de productos.
- Monitorizar la carga de previsión y las desviaciones de demanda, manteniendo comunicación constante con el planificador de demanda, el servicio de atención al cliente y los directores de unidad de negocio.
- Elaborar y documentar los entregables de planificación, tales como programas, filosofía de planificación, presentaciones e informes.
- Liderar los cambios en los procesos de negocio para fomentar la adopción de mejores prácticas.
Formación y experiencia:
- Formación universitaria (por ejemplo, Ingeniería, Administración de Empresas, Economía...)
- Mínimo 3 años de experiencia en un rol similar.
Conocimientos:
- Certificaciones en logística son un plus (CPIM, CSCP...)
- Conocimientos y experiencia en SAP R/3 (MM - SD)
- Buen nivel en Microsoft Office y gestión de bases de datos.
- Inglés fluido; el conocimiento de otros idiomas es un plus.
Competencias:
- Capacidad para trabajar en equipo, contribuir con ideas y participar activamente.
- Excelentes habilidades comunicativas y una fuerte orientación al trabajo colaborativo.
- Actitud proactiva, ganas de aprender y adaptarse a nuevos retos.
- Valoramos la empatía, el respeto y la escucha activa en entornos multidisciplinarios.
- Habilidades para resolver problemas: capacidad para abordar problemas de manera metódica y con pensamiento constructivo.
- Gestión del tiempo: capacidad para manejar múltiples proyectos y cumplir con los plazos de manera eficiente.
- Sólidas habilidades analíticas, de planificación y organización.
- Enfoque en el cliente y orientación a resultados.
Qué ofrecemos:
- Formarás parte de una empresa multinacional con un buen ambiente laboral y sólidos valores corporativos.
- Paquete salarial atractivo y competitivo.
- Trabajarás en una empresa dinámica y global, con oportunidades de crecimiento profesional y posibilidades para experimentar y probar nuevas ideas.
- Trabajo en modalidad home office: dos días a la semana.
Residencia en la zona de Barcelona (preferible Valles).
Si tienes las habilidades que buscamos y quieres participar en el proceso de selección, por favor envíanos tu CV detallado a [email protected]
Editor de Matemáticas
1 d’ag.Sanoma Learning
Madrid, ES
Editor de Matemáticas
Sanoma Learning · Madrid, ES
Editor de Contenidos Educativos de Matemáticas
Hazlo posible. Inspira. Mira hacia el futuro.
¿Te apasiona la educación, las ideas que transforman y los equipos que hacen que las cosas sucedan? Esta es una oportunidad para unirte a una organización líder en soluciones educativas con presencia internacional y fuerte impacto local. Buscamos personas con propósito, comprometidas con la innovación, el trabajo colaborativo y la mejora continua de la educación.
💡 ¿Qué harás en este rol? / Descripción del Proyecto:
Como Editor De Contenidos Educativos De Matemáticas, Formarás Parte De Un Equipo Dinámico y Multidisciplinar, Participando En Proyectos Creativos, Colaborativos y Con Impacto Real En El Aula. Tus Principales Responsabilidades Serán
- Diseñar y revisar contenidos de matemáticas alineados con el currículo educativo.
- Redactar explicaciones, actividades y materiales complementarios que promuevan la comprensión y el pensamiento crítico.
- Proponer elementos visuales que faciliten el aprendizaje conceptual.
- Colaborar en el desarrollo de recursos impresos, digitales y audiovisuales.
- Participar en investigaciones pedagógicas y sesiones de validación con centros educativos.
- Te motiva contribuir a una educación más innovadora, inclusiva y significativa.
- Quieres formar parte de un equipo donde tu voz tenga impacto.
- Disfrutas aprendiendo, compartiendo y construyendo con otras personas.
- Te adaptas bien a entornos dinámicos, colaborativos y multiculturales.
- Cuentas con experiencia docente o en diseño de recursos educativos en matemáticas.
- Conoces el currículo y las metodologías activas de enseñanza.
- Eres capaz de explicar conceptos complejos de forma clara, atractiva y accesible.
Oportunidad de crecimiento en una empresa innovadora en tecnología educativa.
Modelo de trabajo híbrido: 2 días de oficina y 3 en remoto.
Ubicación: Madrid, Tres Cantos.
Contrato indefinido.
Formación continua y desarrollo profesional.
Entorno de trabajo colaborativo y dinámico.
🎁 Beneficios y cultura de empresa
En Santillana, valoramos el bienestar y desarrollo de nuestro equipo. Algunos de los beneficios que ofrecemos incluyen:
- Ambiente de trabajo dinámico y cercano: Fomentamos una cultura colaborativa y de apoyo mutuo.
- Plan de compensación flexible: Incluye opciones como vales de transporte y guardería.
- Modalidad de trabajo híbrido: 2 días en oficina y 3 días en remoto.
- Programa WFA (Work from Anywhere): Posibilidad de trabajar full remote durante los meses de verano.
- Medidas de conciliación: Horarios flexibles y jornada intensiva los viernes y durante julio y agosto.
- Servicios de bienestar: Acceso a plataformas como Wonest para apoyo en salud y bienestar.
Si estás interesado/a en la posición, no dudes en enviarnos tu CV a: [email protected], indicando en el asunto del correo el título de la vacante de forma clara.
Acerca De Sanoma Learning
Sanoma Learning apoya a docentes de educación primaria, secundaria y formación profesional en 12 países europeos. Nuestros productos incluyen contenido de aprendizaje impreso y digital, así como plataformas digitales. Con más de 3000 empleados, impactamos la educación de más de 25 millones de estudiantes.
Nos dedicamos a fomentar la curiosidad e inspirar el crecimiento de los estudiantes, ayudándolos a alcanzar su máximo potencial. Al brindarles a los docentes recursos de alta calidad y herramientas innovadoras, buscamos moldear el futuro de la educación.
About Sanoma Learning
How do you prepare students for the world, engage their curiosity and inspire them to grow? That is the main question of teachers all around the world. At Sanoma Learning, it has always been our mission to help to find and develop best-in-class answers to this question. If you join us, it means that you embark on an exciting journey to help shape the future of learning for primary, secondary and vocational education. We believe that your journey is our success as a company.
Sanoma Learning is a leading K12 European learning company, operating in 12 countries. Our learning products and services enable and support teachers and schools to develop the talents of every child to reach their potential. By offering printed and digital learning content, as well as digital learning and teaching platforms for primary, secondary and vocational education, we want to grow our positive impact on learning across Europe. With over 3000 employees, we help shape the future of education for 25+ million of students.
So, are you ready to start your journey to help shape the future of learning and help teachers to support all students to reach their potential?
Sanoma Learning is an equal opportunity employer; we are committed to inclusion and diversity, ensure equal opportunity for all applicants without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, disability, or any other characteristics.
Grindeks
Barcelona, ES
Key Account Manager (Barcelona) Spain , Barcelona Key Account Manager
Grindeks · Barcelona, ES
Unique opportunity to join the company during an exciting phase of business growth.
Opportunity to improve the quality of life for people worldwide by providing simple and innovative health solutions.Extensive motivation program.Dynamic work environment.Career development opportunities, both professional and personal.Your main responsibilities will be: Build and maintain strong relationships with key clients, serving as their primary contact for all business-related matters.Develop and implement strategic account plans to achieve sales targets, foster account growth, and identify new business opportunities.Conduct regular business reviews with clients to assess needs, address concerns, and provide suitable solutions.Collaborate with cross-functional teams such as sales, marketing, and customer support to ensure seamless delivery and excellent customer experience.Identify upselling and cross-selling opportunities within existing accounts to maximize revenue.Stay informed on industry trends, market conditions, and competitor activities to proactively identify threats and opportunities.Prepare and present reports on account performance, sales forecasts, and market insights to internal stakeholders.Increase the visibility and awareness of our pharmaceutical and medical products to maximize sales growth.How to apply: If interested and qualified, please send your English CV to ******.
For further questions, please contact us.
New job – new life!We offer exciting work where your contribution will improve people's health and quality of life globally.
We hire talented individuals who share our values, bring diverse experiences, and help us become one of the Top 100 global pharmaceutical companies.
Extensive training program.
Health insurance.
Additional day off on birthday or name day.
#J-18808-Ljbffr
Especialista Sonido Broadcast
1 d’ag.Telefónica
Madrid, ES
Especialista Sonido Broadcast
Telefónica · Madrid, ES
Cloud Coumputing IoT
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Fecha: 31 jul 2025
Ubicación: MADRID, ES
Empresa: Telefónica
¿Quiénes somos?
TBS es Tech, Brands y Stories y, si somos lo que hacemos, en TBS somos muchas cosas.
Somos una productora, somos una agencia, somos una creadora de contenidos. Nos encanta el entretenimiento, y nos mueve montar, crear, contar buenas historias. Es lo que hacemos en los tres verticales que dan sentido a nuestro nombre.
Somos Tech, porque ofrecemos servicios técnicos y de broadcast para las mejores competiciones deportivas, eventos y programas de entretenimiento. Brands porque somos agencia creativa, de branded content y eventos. Stories porque generamos contenido con las mejores historias y formatos.
De cada historia hacemos una experiencia, y toda experiencia la vivimos como una buena historia.
Somos TBS, y con solo tres letras, somos capaces de hacer mucho.
¿Qué necesitamos de ti?
Perfíl profesional:
- Titulación: Grado Superior en Sonido para Audiovisuales y Espectáculos, Ingeniería de imagen y sonido
- Experiencia de al menos 3 años en el sector Broadcast.
- Manejo de mesas digitales (LAWO y Calrec) fundamentalmente su trabajo consistirá en mezcla de programas de entretenimiento y deportes.
- Conocimientos Intercom-tipos de comunicación 2hilos/4Hilos.
- Software Ableton Live, Smart Live, WSM
- Conocimientos de sistema de Intercom inalámbricos (Bolero)
- Conocimientos básicos de redes, Sistemas Dante (nivel 3)
- Audio sobre IP, Dante, AES67
- Carnet de conducir
- Interés en el aprendizaje continuo.
- Proactividad.
- Capacidad de detectar y solucionar problemas.
- Valorable Nivel B2 de inglés.
- Disponibilidad para viajar y realizar turnos.
- Instalación, configuración y manejo de equipos de sonido digitales
- Configuración y puesta en marcha de todos los sistemas de sonido de la Unidad Móvil y de la conexión con las demás áreas
- Control, edición y mezcla de sonido
- Uso de mesa de mezclas digital
- Captación y grabación de sonido directo
- Ajuste y configuración de sistemas de P.A y Monitores
- Control y manejo de sistemas de radiofrecuencia Sennheiser y Wisycom
- Control y manejo de sistemas de intercom, Riedel Bolero, Riedel Artist 1024, AEQ
Te unes a casi 100 años de historia, un equipo de 106 nacionalidades presentes en más de 35 países. Te unes a un equipo que trabaja por conectar a las personas allá dónde estén, sin fronteras. Un equipo que está liderando la revolución digital con la ilusión del primer día en todos nuestros negocios, creando el mejor ecosistema digital para nuestros clientes: Red, IoT, Cloud, Ciberseguridad, Innovación etc. En Telefónica tienes todo lo que necesitas para crear la mejor versión de ti mismo. Necesitamos gente como tú que se sume a este gran reto, que quiera crear la Telefónica del mañana.
En Telefónica apostamos por las nuevas formas de trabajo y somos líderes en la implementación de la Desconexión Digital bajo el principio “Desconecta para Reconectar”.
#SomosDiversos
Estamos convencidos de que los equipos diversos e inclusivos son más innovadores, transformadores y consiguen mejores resultados. Por ello promovemos y garantizamos la inclusión de todas las personas sin importar género, edad, orientación e identidad sexual, cultura, discapacidad o cualquier otra condición personal.
En Telefónica estamos convencidos de que promover la diversidad y la inclusión supone una gran oportunidad para conectar talento, crecer como compañía y, en última instancia, como sociedad. Hay un lugar para todos los tipos de talento. ¿Cuál es el tuyo?
Tenemos el propósito de garantizar la inclusión de personas con discapacidad en nuestros equipos dentro del marco de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad.
Si es tu caso, puedes responder, voluntariamente, a la siguiente pregunta que encontraras cuando avances en tu inscripción: ¿tienes certificado de discapacidad superior al 33%? SI/NO.”
Creemos firmemente que son las personas como tú, las que dan sentido a la tecnología y no al revés. En Telefónica España impulsamos modelos de trabajo, basados en la confianza, la sostenibilidad y el bienestar de los equipos. Buscamos la mejor forma de conectar tu talento con el nuestro. ¿Te apuntas? Transformamos las nuevas formas de trabajo para conectar Talento.
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ConfiARTE
Sevilla, ES
Jefe de obra (Experiencia en Obra Civil).
ConfiARTE · Sevilla, ES
ConfiARTE selecciona Jefe de Obra para importante empresa constructora.
Tareas
Planificación del proyecto: El jefe de obra es responsable de participar en la planificación del proyecto y ayudar a definir los objetivos, alcance, tiempo y recursos necesarios.
Organización y coordinación: Debe organizar y coordinar las actividades de todas las partes involucradas en el proyecto, incluidos subcontratistas, proveedores y el equipo de construcción.
Control del presupuesto: Es responsable de asegurarse de que el proyecto se mantenga dentro del presupuesto establecido y de realizar ajustes si es necesario.
Seguimiento del progreso: Debe realizar un seguimiento continuo del avance del proyecto para asegurarse de que se estén cumpliendo los plazos y objetivos establecidos.
Gestión de recursos humanos: Es responsable de asignar tareas y responsabilidades a los miembros del equipo, asegurándose de que estén bien capacitados y motivados.
Garantizar el cumplimiento normativo: Debe asegurarse de que todas las normas y regulaciones locales y nacionales se cumplan en el sitio de construcción.
Resolución de problemas: El jefe de obra debe estar preparado para abordar cualquier problema o imprevisto que surja durante el desarrollo del proyecto y encontrar soluciones adecuadas.
Seguridad en el trabajo: Es responsable de mantener un entorno de trabajo seguro y asegurarse de que se sigan todas las prácticas de seguridad en el sitio de construcción.
Requisitos
Educación y experiencia: Para ser un jefe de obra, generalmente se requiere un título en ingeniería civil, arquitectura o un campo relacionado, además de experiencia relevante en la industria de la construcción.
Conocimientos técnicos: Debe tener un amplio conocimiento de los procesos de construcción, materiales, técnicas y tecnologías utilizadas en el sector.
Habilidades de liderazgo: Un jefe de obra debe tener habilidades de liderazgo sólidas para dirigir y motivar al equipo de construcción.
Excelentes habilidades de comunicación: La capacidad de comunicarse eficazmente con el equipo, los clientes y otros interesados es esencial para el éxito del proyecto.
Gestión del tiempo y capacidad de planificación: Debe ser capaz de gestionar eficientemente el tiempo y los recursos para cumplir con los plazos del proyecto.
Resolución de problemas: La habilidad para identificar problemas y encontrar soluciones de manera rápida y efectiva es fundamental.
Compromiso con la seguridad: Un enfoque riguroso en la seguridad en el lugar de trabajo es esencial para evitar accidentes y lesiones.
En general, un jefe de obra desempeña un papel crucial en la construcción de proyectos exitosos y requiere habilidades técnicas, de gestión y liderazgo para llevar a cabo sus responsabilidades de manera efectiva.
Beneficios
Responsabilidad y liderazgo: Ser jefe de obra conlleva una gran responsabilidad y la oportunidad de liderar un equipo en proyectos de construcción significativos.
Desarrollo profesional: Este puesto permite adquirir y mejorar habilidades de gestión, liderazgo y resolución de problemas, lo que puede aumentar las oportunidades de desarrollo profesional y ascensos en el futuro.
Salario competitivo.
Estabilidad laboral: La industria de la construcción tiende a ser estable, lo que puede brindar una mayor seguridad laboral a los profesionales que trabajan en este campo.
Oportunidades para la creatividad: Ser jefe de obra implica enfrentar desafíos únicos en cada proyecto, lo que puede permitir la aplicación de soluciones creativas y la satisfacción de ver un proyecto materializarse.
Trabajo en equipo: La colaboración con diferentes profesionales de la construcción, como arquitectos, ingenieros y trabajadores, fomenta un ambiente de trabajo colaborativo y enriquecedor.
Reconocimiento: La finalización exitosa de proyectos importantes puede brindar reconocimiento y prestigio dentro de la industria.
Si buscas un proyecto serio a largo plazo esta es tu oportunidad.