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• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps parcial
• Publicada4 de jul.

. Office

RATE OF PAY $21.00 TO $25.00

General Purpose

The primary purpose of your job position is to provide each of your assigned residents with routine daily nursing care and services in accordance with the resident’s assessment and care plan, and as may be directed by

your supervisors.

Essential Duties

• Use the wristband or photo card file to identify residents before administering treatments, serving meals, etc., as necessary.
• Use only authorized abbreviations established by this facility when recording information.
• Report all changes in the resident’s condition to the Nurse Supervisor/Charge Nurse as soon as practical.
• Record all entries on flow sheets, notes, charts, etc., in an informative, descriptive manner.
• Report all accidents and incidents you observe on the shift that they occur.
• Agree not to disclose resident’s protected health information and promptly report suspected or known violations of such disclosure to the Administrator.
• Report any known or suspected unauthorized attempt to access facility’s information system.
• Perform only those nursing care procedures that you have been trained to do.
• Ensure that the resident’s room is ready for receiving the resident (i.e., bed made, name tags up, admission kit available, etc.).
• Greet residents and escort them to their room.
• Introduce resident to his/her roommate, if any, and other residents and personnel as appropriate.
• Make resident comfortable.
• Inventory and mark the resident’s personal possessions as instructed.
• Store resident’s clothing.
• Assist residents with packing their personal possessions when they are being transferred to a new room, or when being discharged.
• Transport residents to new rooms or to the receiving area.
• Assist with loading/unloading residents’ to/from vehicles as necessary.
• Create and maintain an atmosphere of warmth, personal interest and positive emphasis, as well as a calm environment throughout the unit and shift.
• Meet with your shift’s nursing personnel, on a regularly scheduled basis, to assist in identifying and correcting problem areas, and/or the improvement of services.
• Report all complaints and grievances made by the resident.
• Participate in and receive the nursing report as instructed.
• Follow established policies concerning exposure to blood/body fluids.
• Make beds as instructed.
• Put extra covers on beds as requested.
• Measure and record temperatures, pulses, and respirations (TPRs) of residents, as instructed. Weigh and measure residents as instructed.
• Ensure that residents who are unable to call for help are checked frequently.
• Answer resident calls promptly.
• Check residents routinely to ensure that their personal care needs are being met.
• Assist residents with identifying food arrangements (i.e., informing resident with sight problem of foods that are on his/her tray, where it is located, if it is hot/cold, etc.).
• Record the resident’s food/fluid intake. Report changes in the resident’s eating habits to the Nurse Supervisor/Charge Nurse.
• Keep residents’ water pitchers clean and filled with fresh water (on each shift), and within easy reach of the resident.
• Perform after meal care (i.e., remove trays, clean resident’s hands, face, clothing, etc.).
• Participate in and receive the nursing report upon reporting for duty.
• Perform all assigned tasks in accordance with our established policies and procedures, and as instructed by your supervisors.
• Follow work assignments, and/or work schedules in completing and performing your assigned tasks.
• Cooperate with inter-departmental personnel, as well as other facility personnel to ensure that nursing services can be adequately maintained to meet the needs of the residents.
• Notify the facility when you will be late or absent from work.
• Report occupational exposures to blood, body fluids, infectious materials, and hazardous chemicals in accordance with the facility’s policies and procedures governing accidents and incidents.
• Assist residents with daily functions (dental and mouth care, bath functions, combing of hair, dressing and undressing as necessary).
• Keep residents dry (change gown, clothing and linens, when it becomes wet or soiled).
• Assist residents in preparing for medical tests (i.e., lab work, x-ray, therapy, dental, etc.).
• Assist with lifting, turning, moving, positioning, and transporting residents into and out of beds, chairs, bathtubs, wheelchairs, lifts, etc.
• Perform restorative and rehabilitative procedures as instructed.
• Assist in preparing the resident for a physical examination.
• Check each resident routinely to ensure that his/her personal care needs are being met in accordance with his/her wishes.
• Observe and report the presence of pressure areas and skin breakdowns to prevent decubitus ulcers (bedsores).
• Report injuries of an unknown source, including skin tears.
• Observe disoriented and comatose residents. Record and report data as instructed
• Perform special treatments as instructed.
• Immediately notify the Nurse Supervisor/Charge Nurse of any resident leaving/missing from the facility.
• Use only the equipment you have been trained to use.
• Report defective equipment to the Nurse Supervisor/Charge Nurse
• Maintain the confidentiality of all resident care information including protected health information. Report known or suspected incidents of unauthorized disclosure of such information.
• Report all allegations of resident abuse and/or misappropriation of resident property.
• Honor the resident’s refusal of treatment request. Report such requests to your supervisor.
  
  

Supervisory Requirements

This position has no supervisor responsibilities

Qualification

Education and/or Experience

Must possess, as a minimum, an 10th grade education

Language Skills

Ability to read, analyze, and interpret general business periodicals, professional journals, technical procedures, or governmental regulations.

Ability to write reports, business correspondence, and procedure manuals.

Ability to effectively present information and respond to questions from managers and employees.

Mathematical Skills

Ability to apply concepts such as fractions, percentages, ratios and proportions to practical situations.

Reasoning Ability

Ability to solve practical problems and deal with a variety of concrete variables in situations where only limited standardization exists.

Ability to interpret a variety of instructions furnished in written, oral, diagram, or schedule form.

Certificates, Licenses, Registrations

Must be a licensed Certified Nursing Assistant in accordance with laws of the state.

CPR Preferred

Physical Demands

The physical demands described here are representative of those that must be met by an employee to successfully perform the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.

The employee must occasionally lift and/or move up to 25 pounds. Prolonged use of a desktop or laptop computer. While performing the duties of this job, the employee is regularly required to sit, stand; walk and talk, read or hear. Frequent use of all office related equipment to include copier/scanner/fax, telephone, and calculator.

May be necessary to assist in the evacuation of residents during emergency situations.

Work Environment

The work environment characteristics described here are representative of those an employee encounters while performing the essential functions of this job. Reasonable accommodations may be made to enable individuals with disabilities to perform the essential functions.

The noise level in the work environment is usually low to moderate.

Additional Information

Note: Nothing in this job specification restricts management’s right to assign or reassign duties and responsibilities to this job at any time. Critical features of this job are described under various headings above. They may be subject to change at any time due to reasonable accommodation or other reasons. The above statements are strictly intended to describe the general nature and level of the work being performed. They are not intended to be construed as a complete list of all responsibilities, duties, and skills required of employees in this position.

We are an equal opportunity employer. All qualified applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, sexual orientation, gender identity, national origin, age, disability, protected veteran status, or any other legally protected status.

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• Publicada4 de jul.

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En CuoreCare seguimos comprometidos con nuestro propósito: potenciar la autonomía, dignidad y calidad de vida de las personas con diversidad funcional a través de asistentes personales que trabajan desde el respeto, la profesionalidad y el acompañamiento significativo.

El Objetivo General Es Facilitar La Máxima Autonomía, Confort y Participación, Garantizando Apoyos Seguros En Las Actividades Básicas y Avanzadas De La Vida Diaria, Así Como Acompañamiento Emocional y Social. La Intervención Se Centra En

• Mantener rutinas que favorezcan el bienestar físico y emocional
• Facilitar la comunicación y la toma de decisiones
• Asegurar movilizaciones y transferencias seguras
• Prevenir riesgos y promover un entorno accesible
• Favorecer la participación social, cultural y familiar
• Apoyo en higiene personal, vestido y aseo
  
  

Localidad: Benidorm

Contrato de interinidad de larga duración con posibilidad de transformación a indefinido.

Funciones Principales

Apoyo en actividades básicas de la vida diaria (higiene, alimentación, movilidad, transferencias…)

Acompañamiento y supervisión en el domicilio y fuera del domicilio

Coordinación con familia y profesionales del entorno

Fomento de actividades estimulacion, rehabilitacion y ocio

Jornada

De lunes a sábado: de 8:00 a 10:00, de 13:00 a 14:30 y de 21:00 a 22:00

Requisitos

Se valorará experiencia previa trabajando con personas con diversidad funcional

Residencia cercana a Benidorm y vehículo propio

Incorporación inmediata

🚗 Requisitos Indispensables

Coche propio

Titulación En Alguna De Las Siguientes Áreas

Técnico en Atención a Personas en Situación de Dependencia

Técnico en Cuidados Auxiliares de Enfermería

💼 Ofrecemos

Salario según convenio

Acompañamiento y apoyo continuo por parte del equipo de coordinación

Posibilidades reales de crecimiento profesional dentro de CuoreCare

Formar parte de una empresa con alma y una fuerte vocación social

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• Tipus de contracteA temps complert
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Ubicación

Zaragoza

Tipo de contrato

Indefinido

Horario

Alternancia turno intensivo 7:30 - 15:30 ; turno central 8:00 a 13:00 - 15:00 a 18:00 y turno de tarde: 14:00 a 22:00 h

Salario

Salario acorde a convenio, con revisión según experiencia y desarrollo en el puesto

Zaragoza

urvina.es

Sobre nosotros

Grupo Urvina está especializado en la gestión integral de la familia de EPIs y vestuario, englobando en un único proveedor toda la cadena de suministro: diseño del producto, producción, logística adaptada al cliente, asistencia técnica, mantenimiento y reciclado de los equipos.

Descripción del puesto

¿Buscas una empresa en la que crecer profesionalmente? ¿Quieres formar parte de una empresa reconocida por su compromiso con el medioambiente y la economía circular? Si es así, inscríbete en nuestra oferta de trabajo y empieza a formar parte de Urvina, una opción diferente.

Seleccionamos una persona para realizar el proceso de lavado técnico, secado, revisión y clasificación de trajes de intervención, garantizando que cumplen los estándares de limpieza, seguridad y funcionalidad antes de ser puestos nuevamente a disposición del usuario final.

Funciones y responabilidades

Funciones principales:

• Selección y configuración de programas de lavado específicos para prendas ignífugas y equipos de protección individual (EPI).
• Control de la dosificación de detergentes técnicos adecuados para este tipo de materiales.
• Supervisión de parámetros clave como temperatura, humedad y procesos de secado, garantizando la conservación de membranas y propiedades protectoras.
  
  

Revisión y diagnóstico de prendas:

• Inspección detallada de cada prenda para detectar roturas, quemaduras y desgarros, así como deterioro o fallo en elementos reflectantes y otros elementos como cremalleras, velcros y costuras.
• Clasificación de las prendas según su estado (apta para uso, reparación, relavado, deshecho)
  
  

Preparación y gestión de taller:

• Etiquetado de prendas para trazabilidad.
• Registro de incidencias en software interno.
• Documentación fotográfica de daños (según procedimientos de la empresa).
  
  

Apoyo en tareas básicas de costura:

• Colocación y sustitución de elementos reflectantes.
• Ejecución de refuerzos simples.
• Reparación de cierres, velcros y ajustes básicos.
  
  

Requisitos

• Experiencia en lavandería industrial, manipulación de EPI o revisión de prendas técnicas.
• Buena capacidad de observación y criterio técnico.
• Valoraremos positivamente habilidades el contar con habilidades manuales para realizar pequeñas reparaciones.
• Valoraremos positivamente disponibilidad para trabajar en fines de semana
• Valoraremos muy positivamente que residas en Illueca o localidades cercanas
  
  

Te ofrecemos

Trabajarás una de las plantas de recuperación más importantes del grupo en España, y conocerás de primera mano las soluciones sostenibles que el grupo desarrolla en materia de vestuario laboral, EPIS y proyectos de economía circular.

Retribución competitiva

Medidas orientadas a la conciliación laboral y personal.

En URVINA valoramos la diversidad y la igualdad de oportunidades para todos y todas.

Zaragoza

urvina.es

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Otras vacantes

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About This Job Opportunity

Our Vision

To be the world's most trusted global payroll partner, simplifying pay for all employees.

Our Mission

Empowering global workforces with seamless, compliant, and innovative payroll and payment solutions, enabling businesses to thrive in a connected world.

Our People

Our fundamental beliefs at CloudPay are built on core values of professionalism, passion, empowerment, innovation, and teamwork. We value our employees and strive to create a great workplace where everyone is valued, heard, inspired, and encouraged to bring their authentic selves to work. We're committed to providing an excellent employee experience through fulfilling projects, empowerment to make a difference, and an environment that inspires innovation.

What Makes This Role Exciting

We're looking for a talented, motivated, and impact-driven Product Designer to join our growing Product Design team.

In this role, you'll own the end-to-end design of complex product experiences across CloudPay's global payroll and payments platform. You'll collaborate closely with Product Managers, Engineers, and business stakeholders to create intuitive, user-centred solutions that solve real customer problems and deliver measurable business value.

This is an exciting opportunity for a designer who enjoys turning complexity into simplicity, influencing product strategy, and helping shape a strong design culture within a fast-growing global technology business. You'll have the autonomy to lead initiatives, champion customer needs, and contribute to products used by organisations and employees around the world.

If you're passionate about crafting exceptional experiences, thrive in collaborative environments, and want to make a meaningful impact at scale, we'd love to hear from you.

Main Responsibilities

• Product Design Execution
• Lead end-to-end design for complex product features, from discovery through to delivery, producing high-quality wireframes, prototypes, and final UI.
• Translate ambiguous problems into clear, well-reasoned design solutions with strong rationale.
• User Research & Insight
• Plan and conduct user research, usability testing, and discovery sessions to validate assumptions and inform design decisions.
• Synthesise qualitative and quantitative data to surface patterns, gaps, and opportunities.
• Advocate for the user throughout the product development process.
• Design Systems & Standards
• Contribute to the evolution and adoption of CloudPay's design system, ensuring consistency across the platform.
• Champion accessibility standards and best practices across all design output.
• Maintain and document shared design patterns and components.
• Cross-Functional Collaboration
• Partner closely with product managers and engineers throughout the product lifecycle, from scoping and ideation to build and launch.
• Present and communicate design decisions clearly to stakeholders at all levels.
  
  

Experience Needed For This Role

• Solid experience in product design or UI/UX.
• Demonstrated experience working cross-functionally with product managers, engineers, and business stakeholders.
• Portfolio showing end-to-end product design work with clear evidence of product thinking, design quality, and measurable impact.
• Familiarity with API-first or integration-heavy platforms and AI-powered product experiences is a plus.
• Background in HR tech or global payroll is advantageous but not required.
  
  

Technical Skills

• Proficiency in Figma and working knowledge of AI tools to accelerate and sharpen the design process.
• Solid understanding of design systems, component libraries, and design tokens
• Familiarity with accessibility standards (WCAG).
• Data-driven mindset, comfortable using usage data and product metrics to inform and validate design decisions.
  
  

Mindset & Ways of Working

• Ownership & integrity: you take responsibility for your work and see it through.
• Bias for action: you move with purpose, make decisions with incomplete information, and iterate fast.
• Customer focus: you put users at the centre of every decision, always.
• Excellence: high bar for quality, craft, and impact in everything you deliver.
• Customer focus: you put users at the centre of every decision, always.
• Open to feedback: you give it clearly and receive it graciously.
• Languages: Excellent written and oral communication skills in English
  
  

Spain

• Competitive Salary
• Competitive vacation allowance
• Calm app
• Private Medical Insurance
• EAP
• Intensive Days
• Employee Referral Program
• WFH Allowance
• Life Assurance
• CloudPay NOW
• Paid Volunteering days
• Marriage Leave
• Study Leave
• Bereavement Leave
  
  

CloudPay is committed to being an equal opportunities employer.

The CloudPay culture is built upon on five core values, from which we develop our service, our technology and our business strategies. Our fundamental beliefs are a promise to our employees, customers and partners, built on the core values of professionalism, passion, empowerment, innovation, and teamwork.

Glassdoor

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• Tipus de contracteA temps parcial
• Publicada4 de jul.

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Omnicom Public Relations Group, S.A es un grupo de comunicación y transformación multinacional presente en España y Portugal.

Contamos con un equipo repartido en 4 oficinas ubicadas en Madrid, Barcelona, Valencia y Lisboa.

Buscamos trainees entusiastas, curiosos, con ganas de aprender, y que les interese el mundo de las agencias de RRPP y Comunicación, para realizar prácticas en nuestra compañía en la oficina de Madrid y Barcelona. Si eres estudiante, es tu oportunidad de formar parte de nuestra compañía, tenemos varios procesos abiertos en varios departamentos (Consumo, Salud, Tecnología, Corporativo, Public Affairs).

¿Quieres formar parte de esta gran empresa? Te ofrecemos una beca con las siguientes condiciones:

25 horas semanales, de lunes a viernes, turno de mañana.

6 meses de prácticas

Prácticas remuneradas, 5 días de descanso y, por supuesto, alta en SS.

Sistema híbrido de trabajo, con obligatoriedad de ir solo 2 días a la oficina a partir del 15 de septiembre, mientras que en verano esa obligatoriedad se convierte en recomendación.

Buen ambiente, compañerismo, lugar agradable en el que desarrollarte profesionalmente.

Y tú, ¿qué requisitos necesitas para poder hacer prácticas con nosotros?

Nivel avanzado de inglés (mínimo B2/C1) ⚠

Disponibilidad inmediata en horario de mañana

Posibilidad realizar prácticas durante 6 meses en la empresa.

Estar cursando estudios relacionados con relaciones públicas, periodismo, marketing, comunicación o similares , también con Relaciones Institucionales. ⚠

Matrícula abierta en el curso 2025/2026, que permita firmar anexo con institución educativa ⚠. Y posibilidad de realizar 6 meses de beca.

Lo más importante, muchas ganas de aprender.

Este es tu momento, ¡inscríbete, te estamos esperando!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contractePer dies
• Publicada4 de jul.

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Ingeniero/a de Mantenimiento Industrial y Automatización

📍 Galicia | Modelo: Presencial

Importante compañía industrial líder en su sector, con una planta altamente automatizada y un fuerte componente tecnológico, busca incorporar un/a Ingeniero/a de Mantenimiento Industrial para reforzar su equipo técnico.

Buscamos una persona con una clara orientación a planta, capacidad de diagnóstico y resolución de averías, y experiencia en entornos industriales automatizados de alta exigencia.

Funciones principales

• Garantizar la disponibilidad, fiabilidad y rendimiento de los equipos productivos.
• Diagnosticar y resolver incidencias eléctricas, electrónicas, mecánicas y de automatización.
• Dar soporte técnico en campo y coordinar intervenciones con fabricantes y proveedores especializados.
• Ejecutar y mejorar los planes de mantenimiento preventivo, correctivo y predictivo.
• Analizar averías y desarrollar acciones de mejora continua.
• Participar en proyectos de industrialización, automatización y puesta en marcha de nuevos equipos.
• Gestionar indicadores de mantenimiento y productividad (OEE, MTBF, MTTR, cumplimiento de preventivos, etc.).
• Elaborar informes técnicos y reportes periódicos para Dirección.
• Colaborar con el departamento de IT en el desarrollo y mejora de herramientas de gestión de mantenimiento (GMAO).
  
  

Requisitos

• Ingeniería Industrial, Electrónica, Automática, Mecatrónica o similar.
• Experiencia previa en mantenimiento industrial en entornos altamente automatizados.
• Conocimientos de automatización industrial, robótica y control de procesos.
• Experiencia en:
• Robots industriales y colaborativos.
• Sistemas automatizados de montaje y ensamblaje.
• Sistemas de transporte interno automatizado.
• Equipos de paletizado y manipulación robotizada.
• Programación y diagnóstico de PLCs.
• Programación y herramientas de automatización industrial.
• Se valorará experiencia en procesos de fabricación electrónica automatizada, incluyendo:
• Líneas SMT/SMD.
• Sistemas de inspección automatizada.
• Equipos de test y control de calidad.
• Procesos industriales de ensamblaje electrónico y fabricación de componentes.
  

Perfil buscado

• Profesional con experiencia en trabajo de campo y resolución de incidencias técnicas.
• Capacidad analítica y orientación a la mejora continua.
• Autonomía para la toma de decisiones y gestión de incidencias.
• Habilidad para trabajar con equipos multidisciplinares y proveedores internacionales.
• Persona proactiva, organizada y con alta capacidad de aprendizaje.
  
  

Idiomas

• Inglés avanzado (nivel C1 o equivalente).
  
  

Disponibilidad

• Disponibilidad para realizar viajes puntuales relacionados con formación técnica, ferias internacionales, auditorías técnicas o adquisición de maquinaria.
  
  

Se ofrece

• Incorporación a una compañía industrial sólida y referente en su sector.
• Proyecto estable y de largo recorrido.
• Participación en proyectos de automatización e Industria 4.0.
• Entorno tecnológico avanzado con inversión continua en innovación y mejora de procesos.
• Desarrollo profesional y formación continua.

• Nivell d'experiència---
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• Publicada4 de jul.

. ERP Excel

🏢 Sobre Edicover

Con más de 30 años de experiencia, en Edicover desarrollamos proyectos que generan valor y dejan huella. Nuestro crecimiento se basa en un equipo comprometido que comparte los valores que nos definen:

🤝 Compromiso y colaboración.

⭐ Rigor y excelencia.

🌱 Innovación y sostenibilidad.

📈 Mejora continua.

📋 Administrativo/a Contable – Departamento Financiero

Buscamos incorporar un/a Administrativo/a Contable para formar parte de nuestro Departamento Financiero. Si eres una persona organizada, analítica y con atención al detalle, esta puede ser una excelente oportunidad para desarrollar tu carrera en una empresa consolidada.

🎓 Requisitos

• Formación en Administración y Finanzas, Certificado de Profesionalidad en Administración o titulación equivalente.
• Experiencia en contabilidad general y conciliaciones bancarias.
• Manejo de ERP, Excel y herramientas ofimáticas.
• Capacidad analítica, organización y orientación al detalle.
• Habilidad para trabajar en equipo y gestionar varias tareas de forma simultánea.

💼 Funciones

• Gestión y supervisión de los procesos contables.
• Conciliaciones bancarias y resolución de incidencias.
• Registro de asientos contables, facturas, pagos y cobros.
• Elaboración de informes financieros mensuales, trimestrales y anuales.
• Gestión de tesorería, caja y bancos.
• Apoyo en la preparación de estados financieros y auditorías.
• Cumplimiento de la normativa fiscal y contable.
• Coordinación con otros departamentos.
• Participación en la mejora y optimización de los procesos administrativos y financieros.

⭐ Valoraremos

• Experiencia en departamentos financieros de empresas de tamaño medio o grande.
• Conocimientos actualizados de normativa contable y fiscal.
• Proactividad y orientación a la mejora continua.
• Capacidad para elaborar informes claros y precisos.

🎁 ¿Qué ofrecemos?

• Incorporación a una empresa sólida, con más de 30 años de trayectoria.
• Un entorno de trabajo profesional, dinámico y colaborativo.
• Estabilidad laboral y oportunidades de desarrollo profesional.
• Retribución competitiva, acorde con la experiencia y la aportación de la persona seleccionada.

💜 Compromiso con la igualdad

En Edicover promovemos un entorno de trabajo diverso, inclusivo y respetuoso, garantizando la igualdad de oportunidades en todos nuestros procesos de selección, desarrollo y promoción profesional.

🚀 ¿Te gustaría formar parte de nuestro equipo?

Si crees que esta oportunidad encaja con tu perfil y te motiva seguir creciendo profesionalmente en una empresa sólida y en constante evolución, queremos conocerte.

¡Esperamos tu candidatura!

• Nivell d'experiència---
• Tipus de contracteA temps complert
• Publicada4 de jul.

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¿Y si tu próximo paso profesional te colocara en el centro de los proyectos que están transformando la industria?

Imagina ser una pieza clave en garantizar que los procesos, productos o soluciones cumplan con los más altos estándares de calidad, innovación y rendimiento. En TRIGO, no buscamos solo experiencia. Buscamos personas con actitud, compromiso y ganas de dejar huella en lo que hacen.

Bajo nuestro lema QUALITY IS OUR MINDSET, nuestro propósito es permitir a las personas viajar con total tranquilidad y confianza, asegurando que cada método de transporte cumpla con los más altos estándares de calidad y seguridad

¿Te atreves a dar el siguiente paso?

Ingeniero/a Calidad Proceso

• Proyecto en el sector industrial, concretamente climatización y refrigeración.
• Contrato Fijo Discontinuo: 6 meses + con posibilidades reales de continuar después de forma más estable
• Horario: L a V a turno de 7:00 a 15:00
• Modalidad presencial en Montilla (Córdoba)

¿Por qué trabajar con nosotros?

• Innovación constante: aquí cada día plantea nuevos desafíos, nuevas ideas y nuevas soluciones.
• Crecimiento real: te acompañamos a crecer desde dentro con formación y promociones internas.
• Cultura colaborativa: trabajamos en equipo, celebramos los logros juntos y aprendemos de los errores

Tu misión

Como Ingeniero/a de Calidad Proceso, serás el responsable de asegurar la calidad y eficiencia de los procesos productivos mediante el análisis y resolución de incidencias, la implantación de planes de control y acciones de mejora continua, el seguimiento de indicadores de calidad, la realización de auditorías de proceso y producto, y la coordinación con los departamentos de producción e ingeniería para reducir defectos, optimizar el rendimiento de los procesos y garantizar el cumplimiento de los estándares de calidad

Los retos a los que te enfrentarás:

• Gestión y mejora de los procesos de fabricación mediante herramientas Lean y metodologías de calidad.
• Análisis de causas raíz y definición de acciones correctivas y preventivas.
• Desarrollo y seguimiento de KPI de calidad y capacidad de proceso.
• Realización de auditorías de proceso y producto: 8D, 5 Why's, Ishikawa y Análisis de causa raíz (RCA)
• Implantación de planes de control, instrucciones de calidad y criterios de aceptación.
• Soporte técnico a producción y participación en lanzamientos de nuevos productos.
• Coordinación de proyectos de mejora continua, orientados a reducir defectos, desperdicios, incremento de la productividad y mejora de la satisfacción del cliente

Qué te hará triunfar en el puesto:

• Formación en Ingeniería o similares
• Experiencia de más de 3 años en funciones similares
• Conocimientos en Herramientas de calidad (8D, 5 Why's, Ishikawa, Análisis de causa raíz, PFEMA)
• Inglés mínimo B2 (Indispensable)

Así será tu proceso de selección:

1. Llamada breve para alinear tus expectativas y conocerte (15 min).
2. Entrevista online con el equipo de Talent Acquisition (40 min).
3. Validación técnica presencial con el equipo de operaciones/responsables de departamento para conocer cómo es el día a día (45 min)

Porque sabemos que lo que haces importa, hazlo en un lugar donde de verdad deje huella. Inscríbete y sigamos formando juntos el #TeamTRIGO.

En TRIGO fomentamos la igualdad de oportunidades y la diversidad. Todas las candidaturas serán evaluadas sin discriminación por razones de género, origen, orientación sexual, discapacidad u otras circunstancias.

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Responsable de Mantenimiento – Importante Grupo Hostelero

Sevilla | Contrato estable | Proyecto con recorrido

En ConfiARTE, firma especializada en selección de talento, buscamos un/a Responsable de Mantenimiento para un importante grupo hostelero en Sevilla, con presencia consolidada, alto nivel de actividad y una clara apuesta por la calidad operativa de sus establecimientos.

Buscamos una persona resolutiva, organizada y con capacidad para asumir la responsabilidad integral del mantenimiento preventivo y correctivo de diferentes instalaciones hosteleras, garantizando el correcto funcionamiento de los equipos, la seguridad, la eficiencia y la continuidad del servicio.

Tareas

Funciones principales

La persona seleccionada será responsable de:

Coordinar y ejecutar tareas de mantenimiento general en establecimientos de hostelería.

Supervisar instalaciones de climatización, frío industrial, electricidad, fontanería, pequeñas reparaciones, maquinaria de cocina, cámaras frigoríficas y equipamiento general.

Realizar mantenimiento preventivo y correctivo de los sistemas e instalaciones.

Diagnosticar incidencias técnicas y dar soluciones rápidas y eficaces.

Coordinar proveedores externos cuando sea necesario.

Controlar el estado de las instalaciones, anticipándose a posibles averías.

Garantizar el cumplimiento de las normas básicas de seguridad, prevención y buen funcionamiento operativo.

Organizar prioridades de intervención en función de la actividad diaria de los establecimientos.

Reportar incidencias, necesidades de inversión, reparaciones y mejoras a la dirección.

Requisitos

Perfil que buscamos

Profesional con experiencia previa en mantenimiento de instalaciones, preferiblemente en hoteles, restaurantes, grupos de restauración, centros comerciales, hospitales, residencias, retail o entornos con alta exigencia operativa.

Conocimientos sólidos en:

Climatización.

Frío industrial y cámaras frigoríficas.

Electricidad básica.

Fontanería.

Mantenimiento general de instalaciones.

Reparaciones menores y resolución de incidencias.

Se valorará especialmente la capacidad para trabajar con autonomía, priorizar urgencias, mantener una actitud de servicio y aportar soluciones prácticas.

Requisitos

Experiencia mínima de 3 años en funciones similares.

Conocimientos técnicos en clima, frío y mantenimiento general.

Capacidad de organización y planificación.

Perfil práctico, responsable y orientado a la solución.

Disponibilidad para trabajar en Sevilla.

Carnet de conducir valorable.

Beneficios

Se ofrece

Incorporación a un importante grupo hostelero en crecimiento.

Proyecto estable y con continuidad.

Puesto de responsabilidad dentro del área de operaciones.

Entorno dinámico, profesional y orientado a la excelencia en el servicio.

Contrato indefinido.

Retribución acorde a la experiencia y valía del candidato/a.

Por qué puede interesarte

Es una oportunidad para profesionales de mantenimiento que quieran asumir un papel clave en una organización seria, con volumen, actividad constante y capacidad de desarrollo. No buscamos únicamente una persona que “arregle averías”, sino un perfil técnico capaz de aportar orden, prevención, criterio y fiabilidad al funcionamiento diario de los establecimientos.

Inscríbete y da el siguiente paso profesional en un grupo hostelero de referencia en Sevilla.