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• Publicada12 de set.

Excel

📌 Puesto: Contable Junior

📝 Descripción del puesto:

En Insud Pharma, estamos en búsqueda de un/a Contable Junior para unirse a nuestro equipo de Finanzas. Esta posición es ideal para alguien con una base sólida en contabilidad, muchas ganas de aprender y crecer profesionalmente en una empresa dinámica.

El/la candidato/a será responsable de apoyar en las tareas contables del día a día, incluyendo la gestión de proveedores, gestión de clientes y la colaboración en la preparación y seguimiento del cash-flow de la empresa.

🧾 Responsabilidades principales:

• Preparación y seguimiento de pedidos de compra
• Seguimiento de pagos y conciliaciones con proveedores.
• Emisión y registro de facturas a clientes.
• Control de cobros y gestión de cuentas por cobrar.
• Apoyo en la elaboración y seguimiento del cash-flow mensual.
• Archivo y mantenimiento de documentación contable.

🎓 Requisitos:

• Formación en Contabilidad, Administración y Finanzas o similar.
• Experiencia mínima de 1 año en un puesto similar
• Conocimientos básicos de contabilidad general y financiera.
• Manejo de Excel nivel intermedio.
• Actitud proactiva y ganas de aprender.
• Buenas habilidades de comunicación y trabajo en equipo.

🎯 Se valorará:

• Nivel intermedio de inglés.
• Experiencia con SAP S4/HANA
• Experiencia previa en entorno PYME realizando todo el ciclo contable, cierres contables mensuales y anuales, facturas proveedores y clientes, conciliaciones bancarias.
• Conocimientos en liquidaciones de impuestos

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Office

Misión

Guiar, liderar e impulsar el desarrollo comercial de su área de actuación a través del diseño e implementación con éxito de planes comerciales orientados a mejorar la calidad de vida de los pacientes, alineados con la estrategia de su área terapéutica y de AZ, asegurando la movilización de su equipo, del equipo cross-funcional, de los stakeholders y la óptima utilización de los recursos.

Responsabilidades

• Gestión y desarrollo de personas y equipos:
• Garantizar el alineamiento de su equipo en cuanto a estrategia, objetivos y valores de AZ.
• Asegurar un excelente conocimiento científico y comercial, propio y de su equipo, que refuerce la correcta promoción de los productos y servicios de AZ
• Establecer un enfoque de desempeño y desarrollo personal, alineado con la ejecución de planes, el logro de objetivos y el refuerzo de las capacidades de su equipo, favoreciendo la motivación y clima adecuados.
• Liderar la mejora del desempeño con foco en la consolidación de puntos fuertes y áreas de mejora, gestionando las herramientas disponibles (desarrollo del desempeño, feedforward, coaching, identificación de formación, gestión del talento, etc.).
• Optimizar el perfil de su equipo, atrayendo y gestionando el mejor talento, asegurando satisfacer las necesidades comerciales actuales y futuras.
• Fomentar un liderazgo multifuncional que garantice el alineamiento con otros equipos de AZ que asegure su gestión e influencia directa e indirecta.
• Documentar y registrar en el sistema, el seguimiento de actividad y feedback del equipo.
• Conocimiento y análisis del entorno sanitario:
• Conocer y analizar toda la información del entorno a nivel de las patologías respiratorias de fármacos biológicos, sus dinámicas y decisores clave en la toma de decisiones que afecta al territorio/cuentas/área terapéutica de su responsabilidad.
• Recoger, analizar y proporcionar permanentemente a su equipo directo y al Brand Team, insights sobre el entorno y mercado para ajustar el plan de Marketing identificar oportunidades, barreras de acceso y necesidades que los stakeholders plantean para mejorar la vida de los pacientes.
• Utilizar los insights cross-funcionales para adaptar los planes territoriales orientados a movilizar a los stakeholders y mejorar la salud de los pacientes.
• Aplicar la información que proviene de los arquetipos del área de actuación para enfocar y enriquecer los planes estratégicos, a su vez para desarrollar planes enfocados a los stakeholders prioritarios del territorio/área terapéutica.
• Análisis y planificación:
• Analizar e integrar información o hallazgos sobre el entorno, mercado, competidores, tendencias, identificando oportunidades de crecimiento y anticipando posibles desafíos que favorezcan la planificación del territorio/cuenta/stakeholders, así como la priorización de las oportunidades.
• Diseñar un Plan Comercial diferencial y omnicanal para su área de influencia, basado en el análisis de su entorno, asignando de manera óptima los recursos necesarios para su consecución y alineado con la estrategia marcada por el área terapéutica / marcada por el plan de cuenta
• Asegurar la coordinación cross-funcional de los planes de su territorio, informando y gestionando oportunidades, retos y necesidades del territorio/cuentas que sirva como soporte para la consecución de resultados.
• Impulsar en su equipo directo y en el equipo cross-funcional, las prioridades que contribuyen a alcanzar los objetivos, estableciendo planes de acción y seguimiento.
• Ejecución y resultados:
• Responsabilizarse de los objetivos de venta del área terapéutica, territorio y cuentas bajo su responsabilidad, así como de las desviaciones producidas, proponiendo acciones correctoras.
• Asegurar que cada una de las acciones diseñadas en los planes de acción son implementadas por los responsables de cuenta con la excelencia requerida para conseguir los objetivos comerciales.
• Identificar y consolidar las oportunidades de negocio que puedan tener un impacto más allá del ámbito terapéutico, como acciones/soluciones para stakeholders con el objetivo de resolver puntos críticos del patient journey.
• Analizar continuamente la evolución de las ventas y el nivel de actividad en su territorio/cuentas, proponiendo en caso de ser necesario, planes de contingencia.
• Gestionar el presupuesto asignado y hacer seguimiento del mismo, con el fin de garantizar que es atribuido a acciones de valor añadido y orientado a conseguir los objetivos en su territorio.
• Supervisar que los responsables de cuenta mantienen correctamente actualizado el sistema de gestión de la actividad comercial.
• Gestión de clientes:
• Garantizar que los responsables de cuenta tienen un adecuado conocimiento de los stakeholder que permita una actualización permanente de su plan de interacciones y actuaciones de venta.
• Verificar que los stakeholders clave poseen el conocimiento adecuado de los productos de AZ, necesario para su correcto posicionamiento y diferenciación.
• Revisar la labor de su equipo en cuanto a la optimización y correcto uso de todos los canales de interacción a su alcance, que ayude a alcanzar la mejor experiencia de los stakeholder.
• Hacer seguimiento a la relación de su equipo y de los equipos cross-funcionales, con todos los stakeholders de las cuentas clave con el fin de maximizar los resultados y de fomentar la correcta transmisión de los mensajes de promoción de los productos y servicios de AZ.
• Trabajar en conjunto y dar soporte a los responsables de cuenta en la gestión de los clientes clave.
• Identificar e involucrar a otros stakeholders estratégicos, más allá de los clínicos, para maximizar el éxito de su territorio
• Compliance:
• Garantizar que todas las actividades relacionadas con su puesto de trabajo cumplen con la normativa externa e interna aplicable (políticas, procedimientos, estándares, directrices y código de conducta).
• Proyectar en su relación con clientes internos o externos, la imagen y valores corporativos de AZ.
  
  

• Estrategia
• Venta con foco en el Patient Journey
• Gestión de equipos y personas
• Autoliderazgo
  
  

• Licenciatura / Grado
• DESEABLE: Formación especializada en Ciencias de la Salud
  
  

• Industria farmacéutica: Experiencia general de 5 a 8 años en el sector farmacéutico con productos éticos.
• Gestión comercial y liderazgo: Experiencia mínima de 3 años en gestión de equipos comerciales (gerencia de ventas).
  
  

• Productos biológicos: Experiencia previa con productos biológicos será valorada positivamente.
  
  

• Informática: Office nivel Avanzado
• Manejo de Herramientas Digitales
• Inglés: B2
• Deseable: Conocimiento del área terapéutica.
• Carnet de conducir vigente.
  
  

• Médico: SSA/ SSA Manager / Medical Manager
• Acceso: RAM/RAL / Value & Access Manager
• Marketing: Brand Manager / Mkg Lead
• I&DS: Entrenador de producto / SFE / Business Development / Innovación / Digital
  
  

• Sociedades Científicas
• Otros stakeholders de la Administración y personal sanitario de alto nivel
  
  

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Fintech

BrainRocket is a global company creating end-to-end tech products for clients across Fintech, iGaming, and Marketing. Young, ambitious, and unstoppable, we've already taken Cyprus, Malta, Portugal, Poland, and Serbia by storm. Our BRO team consists of 1,300 bright minds creating innovative ideas and products. We don’t follow formats. We shape them. We build what works, launch it fast, and make sure it hits.

We’re looking for an energetic and detail-oriented Event & Operations Coordinator to bring our projects to life in Valencia. This role blends creativity with operational precision — you’ll be at the heart of organizing memorable events, building strong partnerships, and ensuring smooth day-to-day processes.

Responsibilities

• Organize and execute internal and external events, from concept to completion.
• Collaborate with contractors, vendors, and partners to deliver top-quality experiences.
• Coordinate the team, ensuring all operational details are on track.
• Prepare and set up event spaces, managing all related logistics.
• Handle administrative tasks, including bookings, procurement, documentation, and communications.
  
  

• Residence in Valencia (mandatory).
• Fluent Spanish (spoken and written).
• Confident working level of English.
• Proven experience in event organization, space management, or cultural/urban projects.
• Highly responsible, detail-oriented, and well-organized.
• Good understanding of Valencia’s urban context and local specifics.
  
  

• Strong local network of contractors, services, and rentals.
• Knowledge of Russian or familiarity with Eastern European cultural background.
  
  

• A dynamic work environment in a growing international company.
• Opportunities to develop your skills through challenging and creative projects.
• Competitive compensation package and benefits.
  
  

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¿Tienes experiencia liderando la prevención de riesgos laborales en entornos industriales y agrícolas? ¿Te motiva el reto de impulsar una cultura preventiva en una compañía referente del sector alimentario?

En estos momentos, como consultora de selección de personal, estamos buscando para nuestro cliente un/a Técnico de PRL, que será encargado de supervisar el cumplimiento de la PRL de las plantas y explotaciones agrícolas de la compañía que le sean asignadas.

FUNCIONES Y TAREAS

• Realizar las evaluaciones de riesgos en plantas, instalaciones y/o fincas asignadas, garantizando la seguridad y salud de la plantilla.
• Ejecutar auditorías de riesgo y hacer seguimiento de las medidas de control implantadas.
• Coordinar las actuaciones con el Servicio de Prevención Ajeno (SPA): evaluaciones, mediciones e informes técnicos.
• Apoyar a la Responsable de PRL en la investigación de accidentes y en el seguimiento de la siniestralidad.
• Gestionar la documentación legal relacionada con instalaciones y maquinaria.
• Atender y preparar auditorías e inspecciones en materia de PRL.
• Coordinar auditorías externas reglamentarias y gestionar la documentación obligatoria del personal (aptitudes, formación, información...).
• Supervisar el cumplimiento de la planificación formativa en PRL, adaptada a cada puesto.
• Preparar e impartir formaciones internas en prevención de riesgos laborales.
• Hacer seguimiento de las acciones preventivas y correctivas en plantas y explotaciones agrícolas.
• Dirigir actuaciones en emergencias y primeros auxilios.
• Realizar estudios en las áreas de higiene industrial, ergonomía y psicosociología aplicada.
• Establecer estrategias de medición para asegurar la fiabilidad de los resultados obtenidos.
• Velar por el cumplimiento de las normas de seguridad en todos los centros de trabajo.
• Gestionar la formación inicial y periódica en PRL, incluyendo situaciones de urgencia.
  
  

• Titulación universitaria relacionada (preferiblemente en Ingeniería, Ciencias Ambientales, Química, Biología o similar).
• Máster en Prevención de Riesgos Laborales con las tres especialidades técnicas: Seguridad en el Trabajo, Higiene Industrial y Ergonomía y Psicosociología Aplicada.
• Experiencia mínima de 3-5 años en funciones similares, preferiblemente en entornos industriales y/o agrícolas.
• Conocimiento actualizado de la legislación vigente en materia de PRL.
• Valorable experiencia en coordinación con Servicios de Prevención Ajenos y en auditorías reglamentarias.
• Carné de conducir B y disponibilidad para desplazamientos entre centros de trabajo.
  
  

• Horario: 09:00 a 18:00 de L-V.
• Franja salarial: según experiencia (25-38K).
  
  

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Comercio electrónico Marketing Análisis competitivo Investigación Medios digitales Para empresas (B2B) Publicidad Investigación de mercado Liderazgo de equipos Planificación de mercado Google Analytics Google Ads

HEAD OF MARKETING

En Miphai diseñamos vestidos que acompañan a mujeres reales en los días más especiales de su vida. Nacimos en Málaga en 2019 con una idea muy clara: que cada mujer se sienta espectacular, cómoda y fiel a su estilo cuando se pone uno de nuestros diseños.

Somos una marca de moda femenina especializada en vestidos de invitada y de novia, con una identidad muy cuidada, una confección impecable y una obsesión por el detalle. Actualmente contamos con tiendas propias, corners en El Corte Inglés y un e-commerce que vende dentro y fuera de España. Más de 60 personas formamos parte del equipo, y seguimos creciendo con mucha ilusión.

Nos mueve la creatividad, la excelencia y el trabajo bien hecho. Si tú también crees que la moda puede emocionar y transformar, te va a encantar formar parte de esto.

✨ ¿Por qué unirte?

• Marca femenina en expansión, con proyección real.
• Responsabilidad estratégica e influencia directa con reporte a fundadores.
• Crecimiento profesional, retribución competitiva (fija + variable).
• Ambiente sano y entusiasta creado por buena gente.

🚀 Responsabilidades clave

• Diseñar y ejecutar el plan anual de marketing (campañas, lanzamientos, estacionales).
• Coordinar shootings, editoriales, contenido para ecommerce/redes.
• Gestionar campañas de pago y performance marketing (Meta Ads, Google Ads, Marketplace).
• Liderar el canal de email marketing con newsletters creativas y efectivas (Klaviyo, Brevo).
• Garantizar coherencia de marca en todos los puntos de contacto: digital, físico, visual.
• Dirigir equipo creativo de al menos 4 personas: asignación de roles, objetivos y desarrollo profesional.
• Usar insights y KPIs (ROAS, CAC, ticket medio, tasa apertura, engagement) para optimizar continuamente campañas.
• Realizar investigación de mercado y análisis de tendencias (productos, consumidor)

🧠 Perfil que necesitamos

• + 3 años en marketing de moda/ecommerce/lifestyle.
• + 3 años liderando equipos en dpto. de Marketing.
• Título en Marketing, Publicidad, Comunicación o similar.
• Experiencia práctica con Meta Business Suite, Google Ads, email marketing, análisis de datos.
• Dominio de herramientas como Klaviyo, Shopify, Google Analytics, Looker Studio, Notion.
• Visión creativa + capacidad analítica. Liderazgo, organización y sensibilidad estética.
• Residencia en Málaga

💜 Lo que ofrecemos

• Rol con impacto directo en una marca en crecimiento.
• Autonomía para diseñar y liderar estrategias innovadoras.
• Entorno creativo, profesional y colaborativo.
• Desarrollo claro: promoción, formación y retribución competitiva.
• Día de cumpleaños libre! Porque celebrar con los tuyos es clave.
• Café ilimitado
• Vivir en primera persona el proceso de diseño y creación de nuestro producto

Si te sientes identificada/o , te estamos esperando!!

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Desde miResi nos encontramos en búsqueda de personal cualificado con el perfil de Auxiliar de Enfermería / Gerocultor/a para el trabajo en residencia de mayores ubicado en la provincia de Ciempozuelos, Madrid.

¿Qué buscamos?

• Titulación certificada como técnicos en cuidados auxiliares de enfermería.


• Experiencia de aproximadamente 3 meses en cuidados de adultos mayores.


• Disponibilidad para realizar turnos de mañana y tarde.


• Personas empáticas, con ganas de trabajar y con vocación de servicio.

¿Qué funciones realizarás?

Te encargarás de la atención directa a los internos, cumpliendo las siguientes funciones:

• Realizar el plan de cuidado para cada persona residente.


• Apoyo en el aseo de residentes.


• Acompañamiento en paseos, traslados y actividades de ocio.

¿Qué ofrecemos?

• Contrato eventual por necesidad del servicio.


• Jornada Completa.


• Turno de mañana y tarde.


• Salario según convenio.


• Oportunidad de desarrollar tu vocación brindando atención personalizada y ganar experiencia en residencias y cuidado de adultos mayores.

Si crees que cumples con el perfil, vives en la zona o tienes disponibilidad para cambiar de residencia con alojamiento cubierto, no dudes en postularte.

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INSCRÍBETE

Ubicación

REGION DE MURCIA

Tipo de contrato

Indefinido

Información adicional

Seguro médico

Sobre nosotros

Somos una empresa con más de 50 años de historia, que comenzó como empresa familiar con la gestión de máquinas de juego, pero gracias a su experiencia, conocimiento del mercado, y la fuerza y motivación de su equipo humano, ha crecido durante estos años hasta llegar a convertirse en un holding empresarial, ampliando y desarrollando nuevos ámbitos de actuación y convirtiéndose en una empresa versátil, dinámica y un modelo a seguir dentro del sector del ocio, que cuenta en la actualidad con un equipo de más de 400 personas trabajadoras, más de 70 centros de trabajo con presencia en la Región de Murcia, Comunidad Valenciana y Castilla La-Mancha.

¿Qué te ofrecemos?

• Contrato indefinido y a tiempo completo.
• Formación inicial a cargo de la empresa.
• Salario a convenir según valía y experiencia aportada.
• Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional en una empresa en plena expansión.
• Ambiente de trabajo integrador y cooperativo.
• Vehículo de empresa.
• Seguro médico
  
  

• Persona con capacidad de comunicación, aprendizaje y actitud proactiva, con ganas de desarrollarse profesionalmente.
• Estar en posesión de titulación de Formación Profesional en Electricidad y Electrónica, Informática o afines.
• Experiencia en manejo y reparación de máquinas recreativas, vending, máquinas expendedoras, cajeros automáticos o afines.
• Persona con capacidad de comunicación, aprendizaje y actitud proactiva, con ganas de desarrollarse profesionalmente.
• Valorable conocimientos de hardware de ordenadores y redes locales.
• Carné de conducir tipo B.
  
  

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🏠Sobre Nosotros:

En Homeclub, gestionamos más de 1.500 apartamentos completamente equipados, decorados profesionalmente y diseñados pensando en la comodidad y el estilo de vida de nuestros clientes. Comenzamos en España y actualmente estamos expandiéndonos a Estados Unidos y Latinoamérica.

Creemos en un mundo lleno de posibilidades, donde la ubicación es flexible y la vivienda no limita tus opciones. Únete a nosotros y forma parte de nuestra misión de redefinir el mercado de alquiler, llevando nuestra visión desde Madrid al resto del mundo.

🎉Nuestra cultura:

Somos un equipo diverso y dinámico de más de 18 nacionalidades, unidos por una misma visión: transformar el mercado global de alquiler.

En Homeclub, promovemos una cultura que valora el aprendizaje continuo y el crecimiento personal, empoderando a cada miembro del equipo para que comparta nuevas ideas y asuma el control de su desarrollo profesional.

Nuestro modelo de trabajo híbrido se adapta a las necesidades individuales, y creemos en la importancia de celebrar juntos, ya sea a través de eventos después del trabajo o reconociendo cada logro, grande o pequeño.

📋 Lo que harás día a día:

• Construir y mantener relaciones efectivas con los clientes para proporcionar el mejor servicio al cliente posible en la recepción, entender sus expectativas y ser responsable del éxito de su tasa de conversión.
• Atender llamadas y responder a las consultas sobre reservas y proceso de contratación de apartamentos.
• Apoyar al equipo comercial con los check-ins y visitas a apartamentos, asegurando que la información esté actualizada en el sistema.
• Proporcionar apoyo interfuncional a los Key Account Managers (KAMs) con tareas administrativas como análisis de documentación, redacción de contratos de arrendamiento, archivo digital de los mismos, etc.

🔎 Qué estamos buscando:

• Disponibilidad para trasladarte a la oficina ubicada en Jose Antonio Corrales 2.
• Atención al detalle y un excelente servicio al cliente.
• Buen nivel de inglés.

¿Por qué nosotros?

• Un entorno de trabajo internacional; ¡contamos con más de 18 nacionalidades!
• En tu cumpleaños, te ofrecemos medio día libre.
• Cultura de autonomía, innovación, formación y feedback.
• Un ambiente de trabajo flexible y dinámico.
• Bebidas gratis: siempre tenemos té y café.
• Eventos after-work y una cultura interna increíble.
• Oportunidades de crecimiento interno.
• Descuentos en tiendas asociadas.
• Descuentos en nuestras propiedades para ti y tu familia.

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En Homeclub, creemos en crear un ambiente de trabajo positivo e inclusivo que empodere a nuestros miembros del equipo para tener éxito. Estamos comprometidos con la igualdad de oportunidades laborales, sin importar raza, color, ascendencia, religión, sexo, origen nacional, orientación sexual, edad, ciudadanía, estado civil, discapacidad, género, identidad de género o expresión, o estatus de veterano. Nos esforzamos por ser un lugar de trabajo con más igualdad de oportunidades.

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“El mundo es tuyo con Meliá”

Continuar en Meliá es una oportunidad para aprender, crecer y seguir construyendo tu carrera dentro de un equipo global. Aquí puedes asumir nuevos retos y acceder a experiencias en distintos destinos, sin dejar de formar parte de nuestra familia.

¿Te animas a dar el siguiente paso en tu trayectoria con nosotros?

Meliá Jardines del Teide, hotel solo adultos en Canarias, no solo goza de una excelente ubicación en la zona sur de Tenerife, Costa Adeje, gracias a sus modernas instalaciones marca un nuevo estándar de lujo y confort en toda la isla.

¿Cuáles serán tus principales funciones?  

• Realizar de manera cualificada las funciones de control y supervisión de tu sector de responsabilidad y de las tareas a realizar a la vista del cliente.  
• Ocuparte de preparar y decorar las salas y mesas del restaurante. 
• Colaborar en recibir, despedir, ubicar y aconsejar a los clientes sobre los menús y las bebidas. 
• Realizar trabajos a la vista del cliente (flambear, cortar, trinchar, desespinar, etc). 
• Revisar los objetos de uso corriente. 
• Almacenar y controlar las mercancías y objetos de uso corriente en el ámbito del restaurante. 
• Realizar la facturación y cobro al cliente, así como cuadre y liquidación de la recaudación en su sección. 
  
  

• Experiencia previa en puesto similar. 
• Nivel de Inglés B2. 
• Valorable un tercer idioma. 
• Se valorará formación en Hostelería o Turismo y cursos de especialización en enología. 
• Experiencia en gestión de equipos, liderazgo y orientación al cliente.