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Somos una marca de moda española que nació en el año 2011. Estamos presentes en el canal wholesale, online y en el canal retail con más de 44 tiendas propias en las costas más soleadas del Mediterráneo. Inspirados por las costas, islas y paisajes...

Somos una marca de moda española que nació en el año 2011. Estamos presentes en el canal wholesale, online y en el canal retail con más de 44 tiendas propias en las costas más soleadas del Mediterráneo.

Inspirados por las costas, islas y paisajes, nuestros espacios están cuidadosamente diseñados para disfrutar de una experiencia de compra personalizada.

Diseñamos productos de tendencia para que nuestros/as clientes/as puedan desconectar de la rutina y sumergirse en el paraíso.

Creemos que el verano es una actitud, una estación mental donde buscar el placer y disfrutar de las pequeñas cosas.


En Koala Bay nos encontramos inmersos en un emocionante y retador proyecto de expansión y para ello necesitamos personas como tú, con ganas de aportar conocimiento, experiencia, ilusión, pasión y “una actitud soleada”.


Koala Bay está altamente comprometida con la igualdad y la inclusividad por lo que nos comprometemos a que todas las candidaturas que recibimos son tratadas justamente.


Misión del puesto

Serás el apoyo a las tiendas, siempre cerca de las personas, transmitirás los valores de la compañía, serás el referente en la gestión de personas, resolverás dudas en el día a día de las tiendas, ayudarás a las tiendas y equipo de zona en el de cambio y/o implementación de nuevos procesos.


Funciones

  • Gestión y análisis de datos, asegurando el cumplimiento de objetivos y ratios en línea con los objetivos de negocio.
  • Selección y definición de perfiles.
  • Ayuda a las tiendas y AM´s a alcanzar los objetivos de manera profesionalizada.
  • Seguimento de KPIS
  • Resolver incidencias en tienda relacionados con las personas, nómina, vacantes, promociones, concreciones de jornada…etc.
  • Detección de necesidades formativas y seguimiento de las mismas.
  • Apoyo en zona en la implementación de proyectos.
  • Participarás en la creación e implantación de nuevos procedimientos y políticas de empresa·
  • Analizar el mapa de potencial de tu zona.
  • Mantener el sistema de prevención de riesgos laborales de cada tienda.


Requisitos

  • Titulaciones afines como RRLL, Derecho, Psicología + Máster en RRHH
  • Residencia en la zona de trabajo seleccionada
  • Disponibilidad geográfica a nivel local
  • Disponibilidad para dormir fuera en caso necesario
  • vehículo propio (pagamos Kilometraje)
  • Experiencia de al menos 3-5 años en posiciones generalistas de RRHH, valorable en empresas del sector Fashion/Retail de gran volumen.
  • Office nivel avanzado (imprescindible Excel).
  • Nivel Ingles conversación


Competencias

  • Atención al cliente.
  • Orientación hacia el desarrollo de personas.
  • Capacidad de impacto e influencia.
  • Capacidad de comunicación y negociación.
  • Mejora continua. Adaptación Al Cambio, Innovación y Creatividad
  • Trabajo en Equipo
  • Capacidad analítica y numérica


Si reúnes estos requisitos, ¡Queremos conocerte!

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